Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Агентство недвижимости NF Group в поиске Head of design.   NF Group - один из крупнейших игроков на рынке коммерческой и элитной жилой недвижимости, «Консультант года» по версии CRE Moscow Awards в 2021 - 2024 гг. и CRE Federal Awards в 2021 и 2023 г., победитель премии Rепутация в 2022-2023 гг. в нескольких командных номинациях.    Обязанности:

• Развитие бренда компании, работа над фирменным стилем
• Актуализация брендбука под разные направления бизнесов компании
• Разработка креативных концепций (презентации, брошюры, аналитические отчеты и др. материалы)
• Создание креативных концепций для мероприятий, адаптация всех материалов
• Разработка дизайна печатной и сувенирной продукции
• Верстка презентаций
• Руководство направлением дизайна

  Требования:

• Опыт работы арт-директором\ведущим дизайнером
• Опыт управления командой
• Свободное владение Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign, Figma, Power Point (продвинутый пользователь)
• Высоки коммуникационные навыки
• Широкий кругозор, чувство вкуса
• Креативный подход, способность мыслить нестандартно

  Компания предлагает:

• Заработная плата – оклад (готовы обсуждать, зависит от квалификации кандидата)
• Трудоустройство: все по правилам, гарантируют команде стабильность и соблюдение ТК РФ
• Формат и график работы: возможен день удаленной работы в неделю, полный рабочий день
• Социальный пакет: ДМС после испытательного срока, мобильная связь, ноут, скидки на фитнес, иностранные языки, скидки компаний-партнеров, вкусный чай/кофе в любое время дня, кабинет с массажным креслом, яркие корпоративные мероприятия
• Обучение и развитие: доступ к курсам и тренингам на внутреннем портале
• Команда и поддержка: открытая корпоративная культура, адекватный менеджмент, отличная команда профессионалов, поддержка и адаптация в первые месяцы работы
• Место работы: современный офис в Москва-Сити, Башня Меркурий, 12 этаж

Вакансия на удаленке.   В сервис видеоконсультаций с психологами Ясно открыта вакансия Performance marketing manager.    «Ясно» — это сервис видеоконсультаций, лидер российского рынка Mental Health. Делают психотерапию удобной для клиентов, помощь людям — не просто слова, а ежедневная работа. Сервис Ясно — это 150 профессионалов, 4100+ терапевтов и 100 000+ сессий ежемесячно. Цель компании — делать психотерапию доступнее, чтобы помогать как можно большему количеству людей.   Ваши задачи:

• Планировать, запускать и оптимизировать рекламные кампании в Яндекс Директе, MyTarget, VK, DSP, CPA и др: контролировать бюджет, анализировать кампании, находить точки роста
• Планировать, запускать и оптимизировать перфоманс-кампании с партнерами
• Лидировать и координировать проекты и рекламные кампании с партнерами и агентствами
• Искать и тестировать новые перфоманс-каналы для привлечения аудитории сервиса
• Искать и тестировать гипотезы в текущих перфоманс-каналах для привлечения аудитории сервиса
• Работать с ремаркетинг кампаниями
• Анализировать результаты, разрабатывать рекомендации по оптимизации CAC
• Создание системы прозрачной отчетности по перфоманс-кампаниям

  В компании ждут, что вы: 

• Профессионал в мире digital-маркетинга. Ваш предыдущий опыт - работа на стороне агентства или продукта - дал вам отличные навыки запуска рекламных кампаний и умение не только следовать плану, но и искать самостоятельно точки роста, знать как их реализовать

  Для роли Performance marketing manager пригодятся:

• Опыт работы с Performance каналами - Paid Search, Paid Social, Programmatic, а также с Display и OLV от 5 лет;
• Сильный навык планирования и ручного заведения веб и мобильных кампаний в Яндекс Директе, MyTarget и VK
• Продвинутые знания инструментов аналитики (AppMetrica, AppsFlyer, SQL)
• Понимание ключевых бренд и перформанс (охваты, аффинитивность, частота, CPC, CPA, CPM, CPL, CPO) и маркетинговых показателей (ROI, GMV, AOV, CAC, Retention)
• Опыт в построении стратегии и тактики использования перфоманс, опыт в конкурентном анализе
• Структурное мышление, самостоятельность, ответственность, внимательность, инициативность, умение работать в рамках установленных сроков
• Опыт работы с бюджетами от 1 млн рублей

  Работа в Ясно — это:

• Причастность к значимому делу со смыслом, где помощь людям — и миссия, и ежедневная задача
• Минимум бюрократии и максимум самостоятельности, когда в команде каждый заряжен на результат и честно делится своим мнением
• Аккредитованная ИТ компания (резидент Skolkovo)
• Выбор места работы (удаленка из любой точки земного шара или прекрасный офис на Патриках)
• Развивающая атмосфера в окружении профессионалов, возможность компенсации внешнего обучения для роста экспертности и внутренние тренинги, которые прокачивают не только рабочие навыки
• Зарплата в рынке, которая обсуждается индивидуально с каждым кандидатом
• Забота о здоровье — 100% компенсация терапии и ДМС со стоматологией

  После отклика Вас ждут:

• 1 этап: собеседование с HR-ом для знакомства и первичного обсуждения вакансии
• 2 этап: собеседование с руководителем

В рекламное агентство VICTORY group требуется Head of SMM.   VICTORY group является одним из лидирующих рекламных агентств России. Клиенты — это крупнейшие автохолдинги, медицинские центры и другие компании различных отраслей по всей России. Более 5000 компаний каждый месяц доверяют свою репутацию компании.   Ведут работу по двум направлениям:

• Управление репутацией
• Лидогенерация

  Обязанности:

• Создание и реализация стратегии продвижения компании в социальных сетях для увеличения количества поступаемых лидов
• Формирование планов публикаций, разработка новых форматов и рубрик
• Создание соцсетей и курирование публикаций в соцсетях
• Создание engaging контента: тексты, фото, видео
• Создание SMM-команды
• Постановка задач, контроль их выполнения, предоставление обратной связи
• Анализ активности аудитории и составление рекомендаций для оптимизации контента

  Требования:

• ​​​​​​Релевантный опыт работы SMM от 5 лет
• Опыт создания и реализации стратегии продвижения компании с 0
• Опыт привлечения аудитории на новые аккаунты в соцсетях
• Опыт построения SMM-команды
• Работа в режиме многозадачности
• Работа на результат — привлечение новых лидов

  Условия:

• График работы: обсуждается индивидуально с успешными кандидатами
• Место работы: первое время — работа в г.Екатеринбург, далее готовы обсуждать удаленную работу/гибрид
• Уровень дохода обсуждается индивидуально с успешными кандидатами
• Перспективы профессионального и карьерного роста
• Молодая и дружная команда

Вакансия на удалёнке.   В IT-компанию Usetech ищут Product owner.   Вам предстоит:

• Руководить развитием определенного набора функциональности мобильного приложения для инвестиций
• Лидировать функциональную команду во всех смыслах (энергия, мотивация, планирование и контроль достижения целей, Scrum-ритуалы). PO у нас отвечает в равной степени и за Discovery, и за Delivery
• Выявлять потребности пользователей, исследовать и подтверждать их
• Проектировать пользовательские пути и отдельные фичи в связке с продуктовыми дизайнерами
• Внедрять доработки, отслеживать функционирование в продакшене
• Достигать результаты по продуктовым метрикам в своей зоне ответственности
• Разрабатывать и утверждать долгосрочный план с большим кол-вом стейкхолдеров
• Защищать планы и демонстрировать достижения перед большой командой и топ-менеджментом

  Требования:

• Работали в качестве владельца продукта
• Непосредственно управляли Scrum-командой разработки
• Понимаете принципы гибкой разработки продуктов, исследования клиентов, глубоко понимаете предметную область
• Умеете аргументировать, защищать идеи и принимать решения по развитию продукта
• Понимаете UX/UI и принципы прототипирования, знаете и применяете практики CustDev
• Имеете системное мышление, четкость изложения и аргументацию
• Умеете поддерживать общий Vision у команды
• Понимаете основные принципы архитектуры мобильных приложений и веб-сервисов
• Опыт работы в области инвестиций/финтеха будет преимуществом

  Условия:

• Работа в компании, которая много лет входит в топы самых престижных рейтингов — один из 25 лучших работодателей России 2020 по версии HeadHunter, 1 место в ежегодном рейтинге «Самые лояльные сотрудники 2020» от HeadHunter и 7 место рейтинга «Лидеры ИТ и Интернет индустрии России»
• Конкурентная заработная плата
• Условия работы в соответствии с ТК РФ + социальный пакет (ДМС после испытательного, включая стоматологию, оплата обучения и скидки у партнеров)
• Формат работы — удаленка или офис в Москве
• Комната отдыха в офисе: настольный теннис, настольный футбол, настольные игры, PlayStation и другие «плюшки»
• Классная команда, с которой можно реализовывать крутые и амбициозные идеи. Скучно точно не будет
• Регулярные внутренние семинары, посвященные новым технологиям и самым актуальным темам в области разработки, аналитики и тестирования
• Гибкий рабочий график с началом дня с 8:00 до 12:00
• Отсутствие дресс-кода
• Usetech English Club — обучение английскому с корпоративными скидками, разговорный клуб

Компания-производитель минеральных удобрений УРАЛХИМ в поиске Директора по персоналу бизнес-единицы.    Объединенная химическая компания Уралхим – один из международных лидеров по производству минеральных удобрений. Компания является крупнейшим в России и вторым в мире производителем аммиачной селитры, занимает ведущее положение среди компаний сектора минеральных удобрений в Российской Федерации и Восточной Европе. Общая численность сотрудников компании на данный момент – более 40 000 человек.   Ваш будущий функционал:

• Разработка и реализация стратегий управления персоналом в соответствии с общей стратегией Группы компаний
• Участие в формировании кадровой политики, стратегии привлечения и удержания персонала
• Консультирование руководства по вопросам управления персоналом, трудового законодательства и организации рабочего процесса
• Управление HR-бюджетом, обеспечение эффективного использования ресурсов
• Формирование и внедрение политик, стандартов и процедур по управлению HR, включая рекрутинг, обучение, оценку и развитие сотрудников
• Управление процессами оценки и управления эффективностью сотрудников
• Поддержка и развитие корпоративной культуры
• Ведение отчетности и аналитики по основным HR-показателям

  Требования:

• Высшее образование в сфере управления персоналом или смежных областях
• Опыт работы на аналогичной позиции от 5 лет (производственные компании)
• Глубокое знание современных HR-процессов, технологий и инструментов
• Опыт разработки и внедрения стратегий в области управления персоналом
• Отличные организационные, аналитические и коммуникативные навыки
• Способность работать в условиях многозадачности, принимать решения и разрешать конфликты
• Знание трудового законодательства

  Компания предлагает:

• Интересную работу в крупной промышленной компании
• Полное соответствие ТК РФ
• Возможности профессионального и карьерного роста
• Дополнительные материальные выплаты: пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.д.
• Конкурентную зарплату + премию
• ДМС для вас и ваших детей с первого дня работы (включая стоматологию)
• Компенсацию аренды жилья
• Дотацию на питание
• Автомобиль с водителем пpeдоставляется
• Корпоративное обучение, постоянное развитие
• Компенсация затрат на мобильную связь

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В свадебное агентство Feerique Event & Emotions требуется Руководитель отдела сервиса.   Задачи:

• Общение напрямую с гостями на мероприятиях (и коммуникация с ними заранее)
• Напоминание гостям о мероприятии
• Сбор предпочтений/аллергий и координация потребностей гостей уже на площадке мероприятия
• Помощь гостям в личных вопросах (например, стилист, подарки, цветы)
• Помощь при необходимости с тревел-сопровождением (трансферы, билеты, особые запросы)
• Продумывание всего, что связано с сервисом на мероприятии и с сервисом от агентства в процессе работы
• Систематизация всей этой информации и масштабирование на процессы и команду агентства
• Создание регламентов работы отдела, создание персональных карточек клиентов со сбором контактных данных, важных дат, привычек и пожеланий

  Требования:

• От 3-х лет в отельном бизнесе\консьерж-службах\тревел\агентствах
• Владение письменным и разговорным английским не ниже upper intermidiate
• Желание помогать людям – да, вот так просто и сложно одновременно
• Понимание, как качественный клиентский сервис помогает бустить бизнес

  Условия:

• Классный офис в шаговой доступности от метро
• Возможность посещать мероприятия, о которых пишут в медиа
• Возможность строить процессы, улучшать клиентский опыт и менять индустрию

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства! В сопроводительном письме к отклику укажите ваши зарплатные ожидания.

В МТС требуется  Chief Data Officer в продуктовую команду. В рамках роли подразумевается работа для 10+ разнородных цифровых продуктов (приложение Мой МТС и сайт mts.ru, Защитник, и ряд других продуктов). Предстоит заниматься исследованием данных и помогать улучшать продукты.   Чем предстоит заниматься:

• Отвечать за целевую архитектуру; настраивать все data flow под ключевые цели и задачи аналитики;
• Управлять всеми потоками данных компании, организовывать хранение, роводить каталогизацию и контролировать качество данных (DQ);
• Управлять командой, руководить дата-офисом, включая дата-аналитиков, дата-инженеров, DevOps специалистов и других членов команды;
• Работать на стыке бизнеса и технологий, поддерживать баланс между требованиями бизнеса и возможностями технологических решений;
• Коммуницировать с бизнес заказчиками, выявлять потребности, требования к продуктам, интерпретировать требования на системы.

  Что ждут от кандидата:

• Высшее техническое образование (информатика, прикладная математика, бизнес-информатика или смежные направления);
• Опыт управления технической командой (дата-аналитики, DE, DS, BI) в продуктовой компании от 2 лет;
• Практический опыт в постановке и приоритизации задач, оценке сроков и контроле исполнения;
• Отличное понимание процессов DWH, управления данными и аналитики данных;
• Навыки общения со стейкхолдерами: умение забрифовать заказчика и презентовать результат;
• Высокий уровень владения инструментами - Python (spark, pandas, Airflow DAG), SQL (Greenplum, Hive и Trino), Airflow, BI-системы (у нас Superset) Системное мышление, опыт создания и изменения процессов Практические навыки развития команды, постоянное желание учить и учиться.

  Что предлагают:

• Формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем;
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день;
• Программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;
• Дни здоровья и регулярные чекапы для сотрудников;
• Корпоративная мобильная связь и интернет для сотрудников, а для близких - на выгодных условиях;
• Очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой;
• Пространство для неформального общения: творческие программы, интеллектуальные игры и турниры;
• Оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника;
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Внутренняя спортивная программа «В движении» : забеги, марафоны, турниры, медитации и занятия на баланс;
• Единая подписка МТС Premium — онлайн-кинотеатр KION, сервисы МТС Музыка и Строки;
• Предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом;
• Возможность участия в волонтерских программах: организуют благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты.

В компанию-производитель беспилотников Транспорт будущего открыта позиция Директора по взаимодействию с органами государственной власти.   Компания «Транспорт будущего» – один из ключевых игроков отрасли БАС в России.   Обязанности:

• Проводить анализ действующих нормативно-правовых актов в части таможенно-тарифного и нетарифного регулирования по направлению продукции Компании Транспорт будущего
• Проводить мониторинг изменений в нормативной правовой базе, внутренних приказов федерального и ведомственного уровня
• Разрабатывать обоснованные предложения по внесению изменений в нормативную правовую базу федерального и ведомственного уровня в рамках учета интересов Компании
• Проводить анализ проектов нормативных правовых актов и федеральных законов с целью выявления параметров, оказывающих влияние на продукцию Компании Транспорт будущего (БАС и комплектующие)
• Организовывать разработки, согласование и сопровождение процессов принятия нормативно-правовых актов в области государственной поддержки (субсидирования), таможенно-тарифного и нетарифного регулирования, инноваций, затрагивающих интересы Компании
• Обеспечивать устойчивое развитие направления промышленной продукции путем совершенствования нормативной базы в области сертификации и лицензирования
• Осуществлять взаимодействие с органами государственной власти в зоне своей ответственности для решения задач, поставленных непосредственно руководителем, в том числе в части получения господдержки по направлению БАС в рамках Национальной программы РФ
• Осуществлять подготовку презентаций, аналитических материалов, справок, писем, запросов, отчетов, докладов, материалов к комитетам, иных документов в зоне своей ответственности и согласовывать с Генеральным директором
• Осуществлять выстраивание долгосрочных отношений с представителями министерств и ведомств (на федеральном и региональном уровне)
• Осуществлять служебные поездки по Москве и командировки по Российской Федерации для выполнения поставленных задач

  Требования:

• Высшее образование – в сфере государственного управления, менеджмента, финансов, промышленности или техники. Образование в сфере авиации или беспилотии будет являться преимуществом
• Релевантный опыт работы более 6 лет
• Опыт взаимодействия с госорганами с целью получения господдержки
• Опыт построения региональной структуры GR

  Условия:

• Работа в г. Москва, возможны командировки в г. Алексеевка и г. Тольятти (на производственные площадки) не более 1-2 раз в месяц
• ДМС, корпоративная сотовая связь и мобильный телефон, автомобиль
• Предоставление релокационного пакета для кандидатов
• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом

В компанию-разработчик VR-платформы Sensorium ищут сильного и активного Chief Marketing Officer-а, который умеет создавать стратегии в условиях высокой неопределенности, упаковывать новые продукты, выводить новые бренды на международный рынок и уже успешно делал это.   Sensorium - технологический стартап в сфере entertainment tech (цифровые шоу на больших концертных площадках по всему миру), в перспективе вырасти в международный медиахолдинг.   Функционал роли:

• Разработка и реализация международной маркетинговой стратегии;
• Сотрудничество с CPO для создания продуктов и их вывода на международный рынок;
• Анализ рынка и определение ценностей для увеличения прибыли;
• Переупаковка бренда и создание новых брендов под новые продукты, вывод их на зарубежные рынки (США как приоритетный) и рынок РФ и СНГ;
• Работа с технологически сложными продуктами;
• Разработка и поддержание единых стандартов, участие в описании процессов;
• Набор, создание и руководство командой маркетологов, установка целей и метрик, развитие их профессиональных навыков, работа в качестве наставника и стратега;
• Установление и поддержание партнерских отношений с международными компаниями, агентствами, ведение переговоров в т.ч на английском языке.

  Ожидаемые навыки и опыт:

• Опыт работы в роли CMO от 3-х лет;
• Опыт работы на международном рынке от 2-х лет;
• Знание веб и мобильных продуктов в IT, играх и медиа;
• Понимание продуктовой разработки, ее этапов и специфики маркетингового продвижения на разных стадиях развития продукта;
• Проактивный подход и умение работать в условиях неопределенности;
• Опыт как в стартапах или в спиноффах крупных брендов по выводу совершенно новых продуктов на рынок, так и в структурированном бизнесе с лучшими практиками в роли СМО;
• Умение мотивировать сотрудников и создавать продуктивную атмосферу в коллективе;
• Опыт ведения переговоров с иностранными рекламными агентствами;
• Уровень английского языка от B2.

  Компания предлагает:

• Работу в сильной активной профессиональной команде;
• Работу с продуктами в одном из самых инновационных и растущих сегментах рынка;
• Возможность реализовать свои идеи и войти в историю;
• Конкурентоспособную зарплату;
• Работу в гибридном формате или в офисе в центре Москвы;
• Гибкое начало дня c 9:00ч, с 10:00ч, с 11:00ч.

В компанию-разработчик VR-платформы Sensorium ищут опытного и стратегически мыслящего CFO, который сочетает в себе финансовую экспертизу, стратегическое мышление и понимание специфики индустрии.   Sensorium — технологический стартап в индустрии Entertainment Tech, с устойчивым финансированием в рамках холдинговой структуры, при этом достаточно автономный. Компания создает инновационные цифровые шоу виртуальных артистов на крупнейших концертных площадках по всему миру. Соединяют оффлайн и онлайн рынки развлечений и расширяют экономическую модель индустрии.   Требования: Профессиональный опыт и квалификация:

• Финансовая квалификация: ACCA, CFA, CPA или аналогичный профессиональный сертификат.
• Опыт работы: Минимум 7-10 лет на руководящих финансовых должностях, желательно в развлекательной индустрии, технологических стартапах или компаниях, работающих с массовыми мероприятиями.
• Опыт в привлечении инвестиций: Разработка и презентация инвестиционных стратегий (VC, частные инвесторы, венчурные фонды).
• Управление масштабными бюджетами: Опыт управления многомиллионными бюджетами, операционными затратами и капиталовложениями.
• Опыт после 2022 года по организации цепочек движения денежных средств между РФ и другими юрисдикциями.

Навыки управления финансами:

• Стратегическое планирование: Построение финансовой стратегии в условиях высокой динамики рынка и конкуренции.
• Контроль P&L: Анализ и управление прибылью и убытками, оптимизация затрат, внедрение KPI для оценки производительности.
• Международное налогообложение: Понимание особенностей налогового законодательства в разных странах, особенно если компания работает на глобальном рынке.
• Автоматизация и технологии: Знание и внедрение современных финансовых технологий и ERP-систем.

Знание индустрии:

• Развлекательная индустрия: Понимание ключевых особенностей организации шоу, лицензирования контента, доходов от билетов и спонсорства.
• Технологии: Знание трендов в entertainment tech и их влияния на бизнес-модель.
• Партнерские отношения: Работа с продюсерами, артистами, площадками, техническими поставщиками и рекламодателями.

Лидерство и управление командой:

• Навыки управления: Формирование и развитие финансовых команд, делегирование задач, внедрение корпоративной культуры.
• Антикризисное управление: Способность принимать решения в условиях неопределенности (например, в случае срыва крупных мероприятий).
• Кросс-функциональное взаимодействие: Работа с креативными и техническими подразделениями для достижения стратегических целей.

Другие навыки:

• Международный опыт: Работа в мультикультурной среде и/или опыт работы с международными рынками.
• Коммуникации: Умение представлять компанию на совете директоров, инвесторам и другим внешним стейкхолдерам.
• Юридическая грамотность: Основы контрактного права, лицензирования и интеллектуальной собственности.

Личностные качества:

• Стратегическое мышление и ориентация на результат.
• Гибкость и умение работать в динамичной среде.
• Креативность и способность адаптироваться к изменениям.

  Компания предлагает:

• Интересные бизнес-задачи.
• Работу в сильной активной профессиональной команде.
• Работу с продуктами в одном из самых инновационных и растущих сегментах рынка.
• Официальное оформление.
• Конкурентоспособную зарплату.
• Работа в офисе в центре Москвы.
• Гибкое начало дня c 9:00 ч., с 10:00 ч., с 11:00 ч.