Сервис для
хороших наёмных
менеджеров

“Хороший наёмный менеджер начинает искать новую работу в первый день новой работы”
…из Кодекса хорошего наёмного менеджера

Как работает наш сервис

Каждый день ищем вакансии по 182 источникам

и собираем самые-самые из LinkedIn, Glassdoor, Телеграме, ВК, на корпоративных сайтах, сайтах рекрутинговых агентств и из многих других источников

Еженедельно алгоритм отбирает для вас лучшие из них

и присылает 10 наиболее близких вашему опыту, показывая отдельно идеально вам подходящие, достаточно хорошие, и (если не набралось 10 подходящих) самые близкие из тех, которые вам не очень подходят

Вакансии недели

Смотреть все вакансии
В Сбербанк Факторинг открыта вакансия Руководитель региональной дирекции.   Основные задачи:
  • Формирование эффективной команды;
  • Организация работы группы городов в части продаж факторинга;
  • Обеспечение и контроль выполнения плановых показателей;
  • Обеспечение роста регионального бизнеса;
  Обязанности:
  • Контроль соблюдения установленных параметров сделок;
  • Формирование клиентского предложения;
  • Проведение деловых встреч и переговоров с ключевыми клиентами;
  • Расчет и анализ рентабельности и экономической эффективности контрактов;
  • Контроль рисков финансирования клиентов;
  Требования:
  • Высшее образование (экономическое, финансовое);
  • Опыт внедрения и развития факторинга/лизинга/отделений банка в новых регионах; присутствия (создание клиентской базы, выполнение плановых показателей);
  Условия:
  • Достойный уровень заработной платы (зависит от уровня компетенций и опыта работы кандидата);
  • Система мотивации (ежеквартальный и годовой бонус по результатам работы);
  • Льготное кредитование по программам Сбербанка;
  • ДМС, корпоративные мероприятия;
  • Возможность профессионального развития в рамках компании.
...
В бренд косметики MIXIT ищут Директора производства, который возьмет под управление две производственные площадки.    Бренд MIXIT- российская косметическая компания, концепт истинной красоты, экспертизы и инноваций. Сегодня компания MIXIT- собственное производство, инновационные разработки и формулы, современный офис и собственный складской комплекс.   О должности:
  • Уровень должности: CEO-2
  • Количество подчиненных: около 200 человек
  • Локация производственных площадок: Солнечногорский р-н, д. Есипово / Апрелевка
  • Основная локация должности: Солнечногорский р-н, д. Есипово
  Обязанности:
  • Возглавлять производственную работу в Компании и уверенно руководить ее деятельностью
  • Создавать оптимальные условия для своевременного и качественного выполнения производственными подразделениями возлагаемых на них повседневных задач в строгом соответствии с утвержденным порядком (регламентом) работы, технологией производства продукции, выпускаемой Компанией
  • Руководить работой по формированию производственной политики и стратегии развития производства, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития Компании и мер по ее реализации
  • Принимать участие в разработке бизнес-планов Компании в части обеспечения текущих и перспективных потребностей в производстве продукции определенного качества, количества, ассортимента и номенклатуры
  • Обеспечивать необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост
  • Руководить разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации производственных мощностей Компании, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства
  • Организовывать разработку и реализацию планов внедрения новой техники и технологии, проведения на производстве организационно-технических мероприятий, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ
  • Руководить мероприятиями по улучшению ассортимента и качества продукции, выпускаемой Компанией, ее совершенствованию и обновлению, созданию новых конкурентоспособных видов продукции
  • Принимать меры по совершенствованию организации производства, труда и управления на основе внедрения новейших технических и телекоммуникационных средств выполнения инженерных и управленческих работ
  • Участвовать в проведении анализа производственной деятельности Компании в целях выявления резервов производства, устранения потерь и непроизводительных затрат, рационального использования материальных, кадровых и иных ресурсов
  Требования:
  • Высшее техническое образование
  • Опыт в должности Начальник производства от 3-х лет или Директор производства от 1 года
  • Опыт управления косметическим производством или производством бытовой химии (где объем выпускаемой продукции - более 2 млн ед./ мес.) от 1 года
  • Высокий уровень организованности, способность вести за собой команду
  • Предпринимательское мышление и жажда привносить что-то лучшее в бизнес
  Условия:
  • Дополнительно готовы предоставить релокационный пакет, автомобиль
  • Официальное трудоустройство, достойная и своевременная оплата труда
  • Программа ДМС в ведущих клиниках со стоматологией — с первого дня работы
  • Скидки на спорт в World Class и X-FIT
  • Возможность дополнительного обучения в Lerna, Skyeng
  • Возможности карьерного роста и развития
  • Яркая корпоративная культура и мероприятия
...
Эксклюзивная вакансия (ищем только мы). Вакансия на удаленке.   Международная компания, занимающая лидирующие позиции в сфере оказания транспортных услуг для горнолыжных курортов, в поиске Рекрутера.   Ждут радостных, сильных кандидатов, любящих строить, экспериментировать и развивать. Со знанием английского языка и интересом строить карьеру на международном рынке.   Чем предстоит заниматься:
  • Процесс подбора персонала полного цикла
  • Поиск и найм специалистов разной специализации (офис персонал, сотрудники транспортного отдела, менеджеры отдела маркетинга и других служб)
  • Сорсинг кандидатов через разные каналы поиска
  • Презентация вакансий и компании кандидатам
  • Проведение отборочных собеседований
  • Общение с менеджерами по найму
  • Поддержка кандидатов во время их испытательного срока
  Ожидания от кандидата:
  • Опыт работы рекрутером от 2‑х лет
  • Обязательное владение английским языком от уровня В2 и выше
  • Понимание и знание лучших практик поиска для найма максимально релевантных кандидатов
...
Эксклюзивная вакансия (ищем только мы). Вакансия на удаленке.   Международная компания, занимающая лидирующие позиции в сфере оказания транспортных услуг для горнолыжных курортов, в поиске Head of SMM.   Чем предстоит заниматься:
  • Вести аккаунты в соцсетях
  • Изучать международные рынки, анализировать стратегии конкурентов и локальные тренды
  • Погружаться в горнолыжную индустрию для создания ярких и интересных аккаунтов Компании
  • Искать локальных консультантов и работать с ними для более глубокого погружения в специфику рынков
  • Составлять контент-план для всех каналов вместе с командой ежемесячно
  • Ставить задачи копирайтерам, переводчикам и дизайнерам,
  • Придумывать креативные проекты, съемки для аккаунтов и реализовывать их вместе с командой
  • Выкладывать материалы в соответствии с планом
  • Планировать и запускать рекламные кампании на продвижение постов совместно с таргетологом
  • Работа с аналитикой: анализировать и улучшать показатели и метрики (количество подписчиков, скачиваний, продаж)
  • Работать с партнерскими размещениями в социальных сетях
  Ожидания от кандидата:
  • Опыт работы SMM-специалистом от 2‑х лет (преимуществом будет опыт работы с зарубежными аккаунтами)
  • Обязательное владение английским языком от уровня В2 и выше
  • Понимание и знание лучших практик, трендов для развития социальных сетей
  • Желание и готовность запускать креативные проекты в сфере SMM
  Компания предлагает:
  • Конкурентная заработная плата (будет обсуждаться с каждым кандидатом отдельно)
  • Возможность работы в компании, которая активно растет
  • Возможность работы из любой точки мира
...
Эксклюзивная вакансия (ищем только мы). Вакансия на удаленке.   Известная международная компания с инновационным подходом в travel-индустрии в поиске динамичного и опытного Head of CRM.   Основные задачи:
  • Возглавить разработку стратегии коммуникации и плана по выручке из CRM-каналов
  • Увеличить количество лидов и оплат с каналов CRM

Рассмотрят кандидатов с:
  • Опытом работы более 3 лет на международных B2C-рынках
  • Отличным английским
  • Опытом работы с платформами автоматизации маркетинга
  • Успешными кейсами построения многоканальных коммуникаций
  Условия обсуждаются.
...
В Сбербанк Факторинг открыта вакансия Руководитель региональной дирекции.   Основные задачи:
  • Формирование эффективной команды;
  • Организация работы группы городов в части продаж факторинга;
  • Обеспечение и контроль выполнения плановых показателей;
  • Обеспечение роста регионального бизнеса;
  Обязанности:
  • Контроль соблюдения установленных параметров сделок;
  • Формирование клиентского предложения;
  • Проведение деловых встреч и переговоров с ключевыми клиентами;
  • Расчет и анализ рентабельности и экономической эффективности контрактов;
  • Контроль рисков финансирования клиентов;
  Требования:
  • Высшее образование (экономическое, финансовое);
  • Опыт внедрения и развития факторинга/лизинга/отделений банка в новых регионах; присутствия (создание клиентской базы, выполнение плановых показателей);
  Условия:
  • Достойный уровень заработной платы (зависит от уровня компетенций и опыта работы кандидата);
  • Система мотивации (ежеквартальный и годовой бонус по результатам работы);
  • Льготное кредитование по программам Сбербанка;
  • ДМС, корпоративные мероприятия;
  • Возможность профессионального развития в рамках компании.
...
В бренд косметики MIXIT ищут Директора производства, который возьмет под управление две производственные площадки.    Бренд MIXIT- российская косметическая компания, концепт истинной красоты, экспертизы и инноваций. Сегодня компания MIXIT- собственное производство, инновационные разработки и формулы, современный офис и собственный складской комплекс.   О должности:
  • Уровень должности: CEO-2
  • Количество подчиненных: около 200 человек
  • Локация производственных площадок: Солнечногорский р-н, д. Есипово / Апрелевка
  • Основная локация должности: Солнечногорский р-н, д. Есипово
  Обязанности:
  • Возглавлять производственную работу в Компании и уверенно руководить ее деятельностью
  • Создавать оптимальные условия для своевременного и качественного выполнения производственными подразделениями возлагаемых на них повседневных задач в строгом соответствии с утвержденным порядком (регламентом) работы, технологией производства продукции, выпускаемой Компанией
  • Руководить работой по формированию производственной политики и стратегии развития производства, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития Компании и мер по ее реализации
  • Принимать участие в разработке бизнес-планов Компании в части обеспечения текущих и перспективных потребностей в производстве продукции определенного качества, количества, ассортимента и номенклатуры
  • Обеспечивать необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост
  • Руководить разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации производственных мощностей Компании, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства
  • Организовывать разработку и реализацию планов внедрения новой техники и технологии, проведения на производстве организационно-технических мероприятий, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ
  • Руководить мероприятиями по улучшению ассортимента и качества продукции, выпускаемой Компанией, ее совершенствованию и обновлению, созданию новых конкурентоспособных видов продукции
  • Принимать меры по совершенствованию организации производства, труда и управления на основе внедрения новейших технических и телекоммуникационных средств выполнения инженерных и управленческих работ
  • Участвовать в проведении анализа производственной деятельности Компании в целях выявления резервов производства, устранения потерь и непроизводительных затрат, рационального использования материальных, кадровых и иных ресурсов
  Требования:
  • Высшее техническое образование
  • Опыт в должности Начальник производства от 3-х лет или Директор производства от 1 года
  • Опыт управления косметическим производством или производством бытовой химии (где объем выпускаемой продукции - более 2 млн ед./ мес.) от 1 года
  • Высокий уровень организованности, способность вести за собой команду
  • Предпринимательское мышление и жажда привносить что-то лучшее в бизнес
  Условия:
  • Дополнительно готовы предоставить релокационный пакет, автомобиль
  • Официальное трудоустройство, достойная и своевременная оплата труда
  • Программа ДМС в ведущих клиниках со стоматологией — с первого дня работы
  • Скидки на спорт в World Class и X-FIT
  • Возможность дополнительного обучения в Lerna, Skyeng
  • Возможности карьерного роста и развития
  • Яркая корпоративная культура и мероприятия
...

Чем мы отличаемся
от обычных рассылок вакансий?

Покажем возможности, не ограничиваясь вашей отраслью и функцией

Найдем вакансии, даже если нам их не пришлют работодатели

Ответим на ваши вопросы о вакансиях

Не будем публиковать вакансии токсичных работодателей и откровенный обман

Вы - хороший
наёмный менеджер.

Это значит, что вам нужно всё время оглядываться в поисках следующего хорошего места найма. Но вам некогда это делать, потому что вы полностью заняты на вашем текущем месте.

И поэтому вам нужен Facancy.

Как получить рассылку?

1
Заполнить анкету, описывающую вашу текущую позицию
2
Дождаться ближайшего понедельника

Расскажите, кем вы работаете сейчас?

Важно!

Указывать в анкете параметры вакансий, которые вы хотите увидеть (как это обычно устроено во всех сервисах поиска вакансий) - бессмысленно. Наш алгоритм начнет выбирать вакансии для “такого” человека, а не для вас.

Откуда вакансии?
Из LinkedIn, Glassdoor, Телеграме, ВКонтакте, корпоративных сайтов компаний и хантинговых агентств
Для кого?
Для хороших наёмных менеджеров
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос