Сервис для
хороших наёмных
менеджеров

В консалтинговую компанию Relocate UAE требуется Account Director.   Relocate UAE - консалтинговая компания, предлагающая спектр финансово-юридических услуг и помогающая бизнесу из РФ релоцироваться в ОАЭ/открывать представительства для выхода на рынок Ближнего Востока.
Основные продукты компании: регистрация юридических лиц в ОАЭ и сопровождение их деятельности; открытие счетов в зарубежных банках; налоговое планирование и структурирование международного уровня.
Нужен Аккаунт-директор, готовый выстроить все бизнес-процессы в аккаунтинге, организовать сопровождение клиентов и взаимодействие с ними на всех этапах открытия компании в ОАЭ.   Компания даёт:

• Много доверия и ответственности
• Широкий спектр интересных и амбициозных задач, через которые можно расти как профессионально, так и материально. Любой может стать любым, даже генеральным директором
• Быструю реализацию полезных идей без бюрократии
• Полностью удаленная занятость
• Гарантию достойной оплаты за труд – предлагают уровень дохода гораздо выше среднерыночного
• Адекватное руководство, которое верит, что главное в бизнесе не деньги, а сотрудники, ценности и корпоративная культура

  Что предстоит делать:

• Организовать все основные бизнес-процессы в аккаунтинге
• Выступать связующим звеном между клиентом и юристами, сейлзами, гос. органами в ОАЭ
• Контролировать процесс открытия компаний (сроки, правильность заполнения документов)
• Взаимодействовать со всеми участниками процесса с целью его ускорения/нормального течения
• Микроменеджмент клиента (оперативная коммуникация с клиентом и его сопровождение)
• Помощь в оптимизации внутренних процессов
• Развитие партнерских связей с регистрирующими органами в ОАЭ

  Требования на входе:

• Высшее образование в одном из следующих учебных заведений: МГТУ им. Н. Э. Баумана, МГУ имени М. В. Ломоносова, Высшая школа экономики НИУ ВШЭ, МФТИ - Московский физико-технический институт, Президентская академия РАНХиГС, Российский экономический университет им. Г. В. Плеханова
• Опыт работы в консалтинге от 2-х лет в компаниях уровня PWC/KPMG/Delloite (опыт в BCG/McKinsey/Bain - огромный плюс)
• Опыт управления командами/построения отделов - будет плюсом
• Знание английского не ниже уровня upper-intermediate
• Внимательность, инициативность и позитивный настрой
• Стремление к развитию

  Условия:

• Уровень мотивации обсуждается индивидуально (готовы рассматривать пожелания кандидатов)
• Гибридный график (офис + встречи с клиентами на территории ОАЭ)

В fashion-tech стартап по покупке и продаже аксессуаров THE CULTT ищут CFO.   THE CULTT - fashion tech платформа, которая помогает быстро, безопасно продавать 100% оригинальные люксовые аксессуары. Создает экосистему для доступа к бесконечному «онлайн гардеробу» по одной кнопке.
Проект находится в активной стадии роста и на 2023 год перед ним стоит задача роста х2 GMV на локальном рынке и выход на рынок ОАЭ.   Основные задачи:  Бухгалтерский и управленческий учет:

• Наладить и автоматизировать бухгалтерский и налоговый учет двух юридических лиц
• Разобраться с особенностями государственного регулирования ювелирного бизнеса. Организовать учет с 0
• Готовить ежемесячную и ежегодную управленческую отчетность

Финансирование:

• Участвовать в процессе в привлечения новых инвестиций от фондов
• Обеспечить привлечение оборотного кредита

Менеджемент:

• Сформировать команду финансового отдела (2 чел.), организовать и контролировать ее работу. Отслеживать и оптимизировать взаимодействие команды с другими отделами
• Участвовать в разработке и реализации финансовой стратегии компании
• Искать возможности оптимизации расходов, проводить бенчмаркинг анализ конкурентов, повышать эффективность операций
• Готовить ежегодный / ежеквартальный бюджеты, контролировать их выполнения
• Подготовить фин модель компании
• Участвовать в процессе выхода на зарубежный рынок

  Что такое THE CULTT сегодня?

• Проект состоит из 4-х фаундеров (CBDO, COO, Chief Brand Director, Chief Buying Director), 2-х аутсорс команд разработки, Sales / Buying / Content / Creative команды. Общий штат 30 человек
• Команда подняла первый раунд инвестиций в январе 2022 года, в планах на 2023 год - второй раунд. Ежеквартальный рост +50%
• На текущий момент THE CULTT - это 3 юр лица + в ближайших планах открытие нового юр лица в зарубежной юрисдикции (ОАЭ)

  Требования:

• Высшее финансовое или экономическое образование
• Опыт работы в финансах от 5 лет
• Опыт работы в 1C, продвинутый Excel, Power Point, визуализирование данных в BI, умение работать с большими массивами данных и построение фин моделей
• Опыт формирования управленческой отчетности и бюджетов с нуля
• Английский от уровня Intermediate
• Опыт работы в корпоративных финансах и в стартапах будет являться преимуществом
• Компания - стартап и активно растет, поэтому многие вещи придется делать с нуля, самостоятельно находить и решать задачи, приносить ценность бизнесу
• В команде THE CULTT 20 человек и со всеми нужно взаимодействовать 

  Что предлагает компания: 

• Офис в центре Москвы (м.Трубная), открытую культуру и команду, которая активно развивается и растет
• Гибридный график: возможность удаленной работы с посещением офиса 1-2 раза в неделю, но если вы находитесь не в России, то также готовы пообщаться
• Сильный продукт и амбициозные плану по захвату рынка ресейла
• Возможность принять участие в выводе продукта на международный рынок
• Права на формирование команды финансового отдела “под себя”

В Перекресток требуется HR бизнес партнёр кластера.   Цель должности: полная HR-поддержка персонала супермаркетов кластера. Локация супермаркетов - Спб. В прямом подчинении людей нет. Работа в партнерстве - со специалистами по КДП, рекрутерами.   Обязанности:

• Разрабатывать мероприятия по поиску и привлечению кандидатов
• Организовывать и проводить подбор персонала (базового и административного)
• Обеспечивать своевременную укомплектованность персонала (с т.ч. к открытию новых супермаркетов)
• Разрабатывать и реализовывать мероприятий по адаптации, снижению текучести, ротации персонала супермаркетов
• Управлять расходами на персонал в вверенных супермаркетах
• Участвовать в проектах по повышению эффективности персонала в супермаркетах
• Разрабатывать мероприятия направленные на повышение вовлеченности и лояльности сотрудников супермаркетов
• Организовывать и проводить тренинги для линейного и менеджерского состава (по развитию личностных и профессиональных компетенций)
• Формировать КР на позиции ДМ, ЗДМ, менеджерский состав
• Обеспечивать реализацию проектов Департамента HR в рамках своего региона
• Консультировать директоров супермаркетов по вопросам работы с персоналом
• Формировать еженедельную/ежемесячную/годовую отчетность согласно установленным стандартам

  Требования:

• Аналогичный опыт работы в крупных розничных сетях от 3-х лет
• Успешный опыт реализации перечисленных выше задач
• Высокая нацеленность на результат, исполнительность, ответственность
• Искреннее желание развивать себя в HR и не менее искренний интерес к рознице
• Готовность к разъездному характеру работы (3 дня в неделю работа в супермаркетах)
• Готовность к интенсивной, динамичной работе и амбициозным целям

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы 5\2 с 9.00 до 18.15, в пятницу с 9.00 до 17.00
• Квартальные премии по результатам работы
• Возможности карьерного и профессионального роста
• Возможность получить опыт в компании-лидере в своем сегменте
• ДМС
• Оплата мобильной связи
• Компенсация ГСМ (топливная карта Газпронефть)
• Ноутбук, планшет
• Скидки на покупки в магазинах X5 Retail Group
• Участия в ярких корпоративных мероприятиях (в т.ч. бизнес-кампусы, HR-саммиты, стратегические сессии)

В туроператор FUN&SUN Kazakhstan требуется Chief Technology Officer.   КазТу - компания, объединившая в себе надежность семейного бизнеса и крупнейшую сеть отелей туроператора FUN&SUN Kazakhstan. За 21 год на рынке международного туризма заручились поддержкой надежных партнеров, вместе с которыми обеспечивают своим клиентам идеальный отдых.   Обязанности:

• Управление IT-подразделением, решение технологических задач
• Участие в планировании финансирования, контроль расходов по статьям своего подразделения
• Учет материалов и оборудования
• Контроль за подготовкой автоматизированных рабочих мест
• Сотрудничество с партнерами по вопросам заключения договоров, поставкам компьютерной техники, программного обеспечения, комплектующих, расходных материалов, различных услуг
• Приём и контроль количества, качества и использования техники, оборудования, материалов
• Управление системой технической безопасности и защиты информации
• Контроль за документооборотом, оформлением техдокументации и составление отчетности по IT-подразделению
• Сопровождение разработанных и внедрённых программ, участие в разработке инструкций по работе с ними
• Контроль за своевременным устранением неисправностей работы компьютерной техники и программного обеспечения

  Требования:

• Опыт управления IT командой
• Наличие ведения успешных проектов
• Отличные навыки коммуникации, менторства и управления
• Опыт работы в качестве Tech Lead или СТО от 3-х лет

  Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата (обговаривается на собеседовании)
• Поддержка в ваших начинаниях и идеях 24/7
• Удобное расположение офиса
• Удобный график (5/2 с 10:00 до 19:00)
• Вкусные обеды со скидками от компании
• Отличный кофе
• Лояльное руководство
• Современный офис с релакс-зонами, массажем, с динамичной атмосферой
• Доступ от компании к программам обучения, развития, повышения квалификации
• Возможность приобретения корпоративных скидок на путешествия

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В оптовую компанию по торговле одеждой Мальчишки и девчонки открыта вакансия Коммерческий директор.    Мальчишки и Девчонки (Mdmoda) - производственная компания с более 20-ти летней историей. Компания специализируется на производстве и продаже модной одежды для детей и  подростков.   Компания предлагает:

• Оклад от 250 000 рублей + % KPI
• Белая зарплата 
• Оформление по ТК
• Интересные задачи, при работе с которыми Вы сможете применить свой экспертный приобретенный опыт 

  Что предстоит:

• Организовывать и контролировать работу в соответствии со стратегией и планами компании
• Выстраивать максимально эффективную систему мотивации в компании
• Оптимизировать и улучшить все внутренние процессы 
• Формировать планы продаж, умение достигать продаж с валовой прибылью и рентабельностью
• Управление ассортиментной матрицей, разработка маркетинговых мероприятий
• Решать административные, финансовые, юридические и кадровые вопросы

  Что необходимо:

• Опыт работы в e-commerce
• Знания маркетинга, SEO 
• Высшее образование + дополнительное в области управления и финансов будет являться преимуществом
• Сильные управленческие, организационные, а также аналитические навыки
• Энергичность и активная жизненная позиция
• Нацеленность на результат
• Позитивный подход к работе