Сервис для
хороших наёмных
менеджеров

“Хороший наёмный менеджер начинает искать новую работу в первый день новой работы”
…из Кодекса хорошего наёмного менеджера

Как работает наш сервис

Каждый день ищем вакансии по 182 источникам

и собираем самые-самые из LinkedIn, Glassdoor, Телеграме, ВК, на корпоративных сайтах, сайтах рекрутинговых агентств и из многих других источников

Еженедельно алгоритм отбирает для вас лучшие из них

и присылает 10 наиболее близких вашему опыту, показывая отдельно идеально вам подходящие, достаточно хорошие, и (если не набралось 10 подходящих) самые близкие из тех, которые вам не очень подходят

Вакансии недели

Смотреть все вакансии
Вакансия на удаленке.   Авито Работа приглашает кандидатов на вакансию Директора департамента маркетинга.   Авито Работа помогает людям находить своё место, а компаниям — нанимать персонал, сэкономив ресурсы рекрутеров. Для этого компания развивает технологии HR-Tech, проверяет надёжность работодателей, делится аналитикой рынка труда и поддерживает HR-комьюнити.  В роли лидера департамента маркетинга вы будете напрямую подчиняться Управляющему директору вертикали и отвечать за разработку и реализацию маркетинговой стратегии Авито Работы. Погрузиться в культуру компании помогает Манифест, в котором собраны основные ориентиры — миссия, ценности, принципы работы.    Вам предстоит:
  • Формировать маркетинговую стратегию вертикали и согласовывать ее с командами бизнеса;
  • Определять совместно с командами бизнеса и стратегии ключевые сегменты и географии для инвестиций;
  • Прогнозировать и защищать годовой бюджет, контролировать точность его исполнения, инициировать запросы на дополнительные инвестиции;
  • Управлять маркетинговой командой вертикали: формировать и защищать структуру команды, нанимать новых сотрудников, развивать и мотивировать, работать над уровнем вовлеченности и well-being;
  • Инициировать изменения в продукте, необходимые для успешного маркетинга вертикали: как в части соискательского маркетинга (b2c), так и в части клиентского маркетинга (b2b);
    выстраивать взаимодействие со стейкхолдерами из бизнеса, стратегии, продаж, продукта, центрального маркетинга и PR.
  Компания ждёт, что вы:
  • Лидируете маркетинговую функцию более 3х лет на стороне крупной ИТ, FMCG или retail компании;
  • Более 3х лет управляете командой от 15 человек в прямом подчинении, в которую входят руководители групп;
  • Управляли маркетинговым бюджетом от 1 млрд.;
  • Успешно разрабатывали маркетинговые стратегии с рекламными каналами 360;
  • Знаете, как оценивать маркетинговую эффективность, работали с анализом сложных данных;
  • Умеете работать с ожиданиями стейкхолдеров, прозрачно и чётко доносите свои мысли как устно, так и письменно;
  • Владеете английским языком не ниже уровня Upper-intermediate.
  Будет здорово, если вы:
  • Так же хорошо понимаете целевую аудиторию B2B как B2C;
  • Можете поделиться кейсами запуска новых брендов и продуктов.
  Работа в Авито — это:
  • Амбициозные и вдохновляющие цели в постоянно развивающемся и кратно растущем бизнесе;
  • Возможность стать частью вертикали, которая является одним из лидеров в своем сегменте и планирует активно развиваться;
  • Сильная и дружная команда, готовая поддержать ваши инициативы в работе и за ее пределами;
  • Возможность внешнего и внутреннего обучения за счет компании (курсы, тренинги, лекции, обмен опытом и менторство);
  • Возможность гибкого формата работы;
  • Красивый и комфортный офис в 2 минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединенной работы, спортивный зал, рояль и зоны отдыха;
  • Забота о сотрудниках и их здоровье: с первого дня работы вы получите страховку со стоматологией, возможность пользоваться сервисом «Понимаю», компенсацию питания, а в офисе ведут приём терапевт и массажист, можно сходить на занятия йогой.
...
17 февраля 2025
Москва; Удаленно
Вакансия на удаленке.   В Wildberries требуется Security Business Partner.   Ищут специалиста с инженерным бэкграундом и менеджерским опытом, способного выстроить безопасность "под ключ" в одной из многочисленных бизнес-линий компании: от клиентских сайтов и инфраструктурных систем до логистических продуктов и сервисов для ПВЗ.   Что нужно делать:
  • Составление и контроль реализации плана по безопасности бизнес-линии
  • Сопровождение новых и существующих продуктов с точки зрения безопасности
  • Интеграция корпоративных процессов безопасности в процессы бизнес-линии
  • Оценка бизнес-процессов и архитектуры, составление требований по безопасности
  Какой опыт и знания нужны:
  • Навыки построения коммуникации с бизнесом и другими смежными подразделениями
  • Знание актуальных угроз и векторов атак на организации
  • Понимание принципов построения современных ИТ продуктов и инфраструктуры
  • Опыт внедрения процессов и практик безопасной разработки
  • Понимание принципов работы технологий CI/CD, контейнеризации и оркестрации
  • Опыт моделирования угроз и оценки рисков
...
В одну из крупнейших российских компаний на рынке недвижимости МИЭЛЬ требуется PR-директор.   МИЭЛЬ – федеральная сеть офисов недвижимости, более 2000 сотрудников по всей стране.   Обязанности:
  • Разработка концепции внешней и внутренней политики предприятия в области связей с общественностью
  • Анализ рекламной деятельности в сегменте недвижимости
  • Разработка и проведение маркетинговых кампаний
  Требования:
  • Опыт работы с первыми лицами компаний
  • Опыт написания статей и пресс-релизов, грамотность
  • Опыт создания PR-платформы, организации pr-кампаний, составление годового темплана
  • Хорошие связи с ведущими и профильными СМИ
  • Знание специфики социальных сетей
  Условия:
  • Конкурентная и своевременная заработная плата
  • Офис в ЦАО г. Москвы
  • Работа в кругу профессионалов
  • Уважение к вашему опыту и профессионализму
  • Возможность постоянного развития и роста
  • Интересные проекты
...
В ресторанный холдинг Rosinter restaurants («IL Патио», «Планета Суши» и т.д.) требуется Директор по маркетингу для управления и развития торговой марки Лалибела.   Обязанности:
  • Разработка маркетинговой стратегии — от операционных процессов до стратегических решений, направленных на завоевание доли рынка, в том числе для сети франшизных ресторанов
  • Разработка и внедрение маркетинговых программ, узнаваемости бренда, направленных на увеличение выручки с каждой точки, особенно в новых регионах присутствия
  • Обеспечение роста продаж и EBITDA, общее увеличение выручки каждой сети ресторанов/кофеин. Управление локальным маркетингом бизнес-единиц
  • Бюджетирование и управление маркетинговыми бюджетами брендов, расчет unit-экономики и расходов
  • Контроль и анализ маркетинговых показателей, разработка отчетов и мероприятий по их улучшению
  • Контроль маржинальности: ценовой стратегии, себестоимости, развития торговой марки
  • Управление операционными и креативными подразделениями маркетинга в компании
  • Разработка новых меню, в том числе постановка задач бренд-шефу и технологам
  • Разработка и продвижение сезонных предложения
  Навыки:
  • Образование: высшее
  • Опыт работы в секторах: HORECA обязателен, на аналогичной должности свыше 2-х лет (как преимущество опыт работы в следующих кофейнях: Skuratov Coffee, Coffeemania, Coffee Like, Udcкафе, Lao Lee, Starbucks (Stars Coffee), Cofix, McCafe (Вкусно кофе), Surf Coffee, Волконский, Cofix Street Food, COFFEESHOP COMPAN, Дринкит)
  • Продвижение бренда в первую очередь (умение чувствовать паттерн, продумать стратегию, выразить через идею)
  • Системный подход в работе
  • Владение современным пакетом Microsoft Office, хорошие знания в области цифрового маркетинга
  • Персональные данные: высокая ориентация на достижение результатов и поиск лучших решений, аналитическое и системное мышление, командный игрок, высокая работоспособность, стрессоустойчивость, ответственность
  Условия:
  • Оклад (по результатам собеседования) + премии
  • График работы 5/2, 9-30 -18-00
  • Бесплатное питание
  • ДМС со стоматологией
  • Полное соблюдение ТК РФ
...
 В группу компаний SNS открыта вакансия Директор инновационного центра NGP.   Обязанности:
  • Управление и плотное ведение проектов разработок никотиносодержащих продуктов: сигарил, вейпов, ник-пеков, устройств THP и зажигалок, от постановки задачи, до ее технической, вкусовой и дизайнерской реализации на сторонних или собственных производственных мощностях как в РФ, так и в КНР. Дальнейшее развитие и внедрение линеек никотиносодержащей продукции, включая линейки зажигалок;
  • Быть всегда впереди всей индустрии, с лучшим продуктом, лучшими техническими, дизайнерскими и потребительскими качествами, лучшей себестоимостью;
  • Управление собственной командой. Эффективное лидирующее взаимодействие со всеми подразделениями СНКТ и ГК СНС в вопросах разработки продукта и доведения процесса до первого получения продукта на складах СНКТ и ГК СНС;
  • Планирование и контроль бюджета проекта, ответственность за P&L проектов;
  • Планирование и исполнение временных рамок проекта, включая согласование с заказчиками и исполнителями проекта всех требуемых параметров проекта;
  • Пониторинг и формирование базы данных новых технологий и решений по всем характеристикам продукта.
  Требования:
  • Высшее техническое образование;
  • Опыт разработки и запуск новых продуктов;
  • Опыт работы в области инноваций и разработки электронных средств доставки никотина, исследований трендов рынка и потребностей потребителей будет преимуществом;
  • Знание инструментов аналитики (с точки зрения методологии и подхода) для оценки эффективности продуктов и результатов запусков;
  • Понимание производственного цикла, механизмов управления себестоимостью продукта;
  • Не бояться экспериментировать и находится в постоянном поиске новых идей и гипотез.
  Компания предлагает:
  • Гарантированную своевременную заработную плату 500 000 руб.;
  • Оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
  • Добровольное медицинское страхование;
  • Дополнительную мотивацию: бонусы по итогам годовой оценки Performance Management до 20 % от годового дохода, премии за стаж работы в компании и пр.;
  • Развитую корпоративную культуру: подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.;
  • Территориально место работы: Москва, Пресненская набережная, Башня «Империя».
...
Вакансия на удаленке.   Авито Работа приглашает кандидатов на вакансию Директора департамента маркетинга.   Авито Работа помогает людям находить своё место, а компаниям — нанимать персонал, сэкономив ресурсы рекрутеров. Для этого компания развивает технологии HR-Tech, проверяет надёжность работодателей, делится аналитикой рынка труда и поддерживает HR-комьюнити.  В роли лидера департамента маркетинга вы будете напрямую подчиняться Управляющему директору вертикали и отвечать за разработку и реализацию маркетинговой стратегии Авито Работы. Погрузиться в культуру компании помогает Манифест, в котором собраны основные ориентиры — миссия, ценности, принципы работы.    Вам предстоит:
  • Формировать маркетинговую стратегию вертикали и согласовывать ее с командами бизнеса;
  • Определять совместно с командами бизнеса и стратегии ключевые сегменты и географии для инвестиций;
  • Прогнозировать и защищать годовой бюджет, контролировать точность его исполнения, инициировать запросы на дополнительные инвестиции;
  • Управлять маркетинговой командой вертикали: формировать и защищать структуру команды, нанимать новых сотрудников, развивать и мотивировать, работать над уровнем вовлеченности и well-being;
  • Инициировать изменения в продукте, необходимые для успешного маркетинга вертикали: как в части соискательского маркетинга (b2c), так и в части клиентского маркетинга (b2b);
    выстраивать взаимодействие со стейкхолдерами из бизнеса, стратегии, продаж, продукта, центрального маркетинга и PR.
  Компания ждёт, что вы:
  • Лидируете маркетинговую функцию более 3х лет на стороне крупной ИТ, FMCG или retail компании;
  • Более 3х лет управляете командой от 15 человек в прямом подчинении, в которую входят руководители групп;
  • Управляли маркетинговым бюджетом от 1 млрд.;
  • Успешно разрабатывали маркетинговые стратегии с рекламными каналами 360;
  • Знаете, как оценивать маркетинговую эффективность, работали с анализом сложных данных;
  • Умеете работать с ожиданиями стейкхолдеров, прозрачно и чётко доносите свои мысли как устно, так и письменно;
  • Владеете английским языком не ниже уровня Upper-intermediate.
  Будет здорово, если вы:
  • Так же хорошо понимаете целевую аудиторию B2B как B2C;
  • Можете поделиться кейсами запуска новых брендов и продуктов.
  Работа в Авито — это:
  • Амбициозные и вдохновляющие цели в постоянно развивающемся и кратно растущем бизнесе;
  • Возможность стать частью вертикали, которая является одним из лидеров в своем сегменте и планирует активно развиваться;
  • Сильная и дружная команда, готовая поддержать ваши инициативы в работе и за ее пределами;
  • Возможность внешнего и внутреннего обучения за счет компании (курсы, тренинги, лекции, обмен опытом и менторство);
  • Возможность гибкого формата работы;
  • Красивый и комфортный офис в 2 минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединенной работы, спортивный зал, рояль и зоны отдыха;
  • Забота о сотрудниках и их здоровье: с первого дня работы вы получите страховку со стоматологией, возможность пользоваться сервисом «Понимаю», компенсацию питания, а в офисе ведут приём терапевт и массажист, можно сходить на занятия йогой.
...
17 февраля 2025
Москва; Удаленно
Вакансия на удаленке.   В Wildberries требуется Security Business Partner.   Ищут специалиста с инженерным бэкграундом и менеджерским опытом, способного выстроить безопасность "под ключ" в одной из многочисленных бизнес-линий компании: от клиентских сайтов и инфраструктурных систем до логистических продуктов и сервисов для ПВЗ.   Что нужно делать:
  • Составление и контроль реализации плана по безопасности бизнес-линии
  • Сопровождение новых и существующих продуктов с точки зрения безопасности
  • Интеграция корпоративных процессов безопасности в процессы бизнес-линии
  • Оценка бизнес-процессов и архитектуры, составление требований по безопасности
  Какой опыт и знания нужны:
  • Навыки построения коммуникации с бизнесом и другими смежными подразделениями
  • Знание актуальных угроз и векторов атак на организации
  • Понимание принципов построения современных ИТ продуктов и инфраструктуры
  • Опыт внедрения процессов и практик безопасной разработки
  • Понимание принципов работы технологий CI/CD, контейнеризации и оркестрации
  • Опыт моделирования угроз и оценки рисков
...

Чем мы отличаемся
от обычных рассылок вакансий?

Покажем возможности, не ограничиваясь вашей отраслью и функцией

Найдем вакансии, даже если нам их не пришлют работодатели

Ответим на ваши вопросы о вакансиях

Не будем публиковать вакансии токсичных работодателей и откровенный обман

Вы - хороший
наёмный менеджер.

Это значит, что вам нужно всё время оглядываться в поисках следующего хорошего места найма. Но вам некогда это делать, потому что вы полностью заняты на вашем текущем месте.

И поэтому вам нужен Facancy.

Как получить рассылку?

1
Заполнить анкету, описывающую вашу текущую позицию
2
Дождаться ближайшего понедельника

Расскажите, кем вы работаете сейчас?

Важно!

Указывать в анкете параметры вакансий, которые вы хотите увидеть (как это обычно устроено во всех сервисах поиска вакансий) - бессмысленно. Наш алгоритм начнет выбирать вакансии для “такого” человека, а не для вас.

Откуда вакансии?
Из LinkedIn, Glassdoor, Телеграме, ВКонтакте, корпоративных сайтов компаний и хантинговых агентств
Для кого?
Для хороших наёмных менеджеров
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос