Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В EdTech-компанию True Education требуется Тимлид отдела продаж.   True Education создает крутые образовательные проекты для Ростелекома, VK, МТС, М.Видео-Эльдорадо и других крупных компаний.
Курсы компании по механике и наполнению сильно отличаются друг от друга, поэтому ищут продюсера, который кайфует от высокого уровня креатива и неопределенности и любит вовлекаться в детали. Готов общаться с крупными клиентами и организовывать работу проектной команды.   Ищут Тимлида с успешными кейсами масштабирования команд. Вы уже создавали отделы продаж с нуля и увеличивали их до 5-7 специалистов в короткие сроки. Важно, чтобы вы разделяли h2h-подход в коммуникациях и умели достигать результатов через выстраивание системных процессов.   Задачи:

• Построить системный отдел продаж
• Найти быстрые точки роста и наладить продажи без участия собственника компании
• Отвечать за выполнение финансовых целей
• Нанимать, обучать и выводить на плановые показатели менеджеров по продажам
• Поддерживать и развивать текущую команду
• Взаимодействовать с ключевыми клиентами и участвовать в важных переговорах
• Выстроить операционку, сегментировать рынок, прозрачно работать в СРМ, прорабатывать разные стратегии достижения целей

  Что уже есть:

• Крутая мини-команда: менеджер по активным продажам (привлечение новых клиентов) и менеджер по работе с входящими и текущими клиентами
• Прогнозирование и AmoCRM 
• Громкие кейсы и настроенные процессы по реализации проданных продуктов

  Ожидания от кандидата:

• Успешный опыт масштабирования отдела продаж 
• Вы живете в Москве (МО) — предпочтительно, но не принципиально
• Умеете строить долгосрочные отношения с клиентами 

  Компания предлагает:

• Возможно, самую лучшую рабочую атмосферу в вашей жизни: безопасное экологичное общение, привычка благодарить друг друга, давать обратную связь и честные, доверительные рабочие отношения с коллегами и клиентами, внутреннее обучение и поток мемов в чатах
• Занятость — фултайм, встречи с клиентами и командой по московскому времени
• Работа в режиме home office (удаленная). График работы 5/2, с 10:00 до 19:00ч по Мск или с 9 до 18
• Стабильный оклад + повышенный %

  Напишите, почему вас заинтересовала эта позиция, и какой у вас есть релевантный опыт. В теме письма укажите «Тимлид твоей мечты». 

Вакансия на удаленке.   В HRtech-стартап Эйч требуется Product Marketing Manager.   Эйч — сервис развития карьеры. Каждый месяц 1 000+ пользователей растут в карьере, навыках, уровне профессиональной свободы и доходе, используя опыт экспертов из ведущих компаний.   Вызов: Найти точки роста и помочь направлению вырасти в 2 раза за Q2-Q3.   За что вы будете отвечать:

• Рост органического трафика, в том числе через создание и запуск недорогих или бесплатных частей продукта
• Поиск и тестирование новых каналов со сходящейся юнит-экономикой (сейчас основные источники трафика — контент из соцсетей, регулярные эфиры, раздел и канал с вакансиями и SEO)
• Эффективность воронок на всех этапах, включая конверсию из заявки в оплату
• Go-to-market и запуск новых продуктов (в том числе по вашей инициативе)

  Кого ищут: В команде ищут продакт маркетолога с ключевым опытом в B2C.

• У вас 3+ успешных или неуспешных кейса запуска и масштабирования продуктов
• Вы легко можете самостоятельно собрать юнит-экономику, построить воронки, посчитать CAC и эффективность каналов
• Всегда действуете от цели и опираетесь на цифры
• Можете самостоятельно сформулировать качественные выводы и гипотезы с опорой на метрики (но без упарывания)
• Предпочитаете и умеете двигаться быстро и итерационно
• У вас большой опыт в создании лендингов и продуктовых коммуникаций, вы круто пишете, подбираете образы и знаете, как донести ценность решения
• Вам окей много делать руками: быть и заказчиком, и проджект-менеджером, и исполнителем
• У вас развитая насмотренность и вкус на хорошие продукты, коммуникации, маркетинговые приемы и инструменты (легко пришлете крутые референсы)

  Команда: Роль под CPO. Вместе с вами в связке будут работать:

• Руководитель маркетинга, лидирующий бренд и контент стратегию
• Продакт, ответственный за операционную прибыль продуктов и North Star Metric — % пользователей, которые нашли работу вместе с Эйч
• Деливери менеджер с навыками продуктового дизайнера и верстальщика, который поможет быстро реализовывать гипотезы через low-code инструменты

  Компания предлагает:

• В случае успеха и при вашем желании — быстрый рост в Product Owner или CMO
• Высокая ответственность и хорошая зарплата (детали при знакомстве)
• Простая иерархия и быстрое принятие решений
• Поддержка идей, свобода для самореализации
• Удаленка (в приоритете) / оплачиваемые дни коворкинге в Москве/Петербурге
• Мастхэв: раз в 3 месяца консультации в Эйч за счет компании для развития
• Что-то еще, что важно, но это обсуждается на интервью 

  Этапы отбора:

• Интервью с CEO
• Тестовое задание
• Офер 

Сервис недвижимости ДомКлик в поиске Head of AI для реализации AI трансформации клиентских путей в сторону человекоцентричности.   Domclick.ru — единственный в России продукт, обеспечивающий полный цикл операций с недвижимостью. Доступен на всех популярных платформах (Web, iOS, Android). Решают любые вопросы с недвижимостью, делая сложное простым, с заботой о каждом клиенте.    Основные цели:

• Увеличения доходов от AI сервисов
• Обеспечение внедрения Gen-AI агентов для оптимизации бизнеса и клиентского опыта взаимодействия с продуктами Домклика и экосистемы СБЕРа
• Снижение T2M в AI продуктах

  Задачи:

• Построение платформы для работы AI-агентов Домклик
• Внедрение AI-агентов в инфраструктуру Банка
• Развитие ML и DS направлений в Домклик
• Принятия ключевых архитектурных решений в направлении в ML (ml инфраструктура и DevOps) и DS (computer vision, predictions, Recommendation Systems, NLP и чат боты)
• Развитие ML OPS инфраструктуры и CI/CD конвейера поставок
• Обеспечение встраивания моделей в продуктовые ИТ системы
• Управление командой
• Коммуникация и сотрудничество с другими командами и стейкхолдерами
• Повышение уровня грамотности бизнеса по работе с AI решениями

  Ожидания от кандидата:

• Опыт управления командой не менее 10 человек (используете системный подход к работе с людьми — мотивация, развитие, адаптация)
• Владение профессиональной компетенцией в области DS и ML
• Опыт построения продуктов с языковыми (LLM) моделями и Gen-AI моделями
• Опыт построения DS сервисов и встраивание их в работу внешних информационных систем

  Компания предлагает:

• Конкурентную заработную плату и бонусы
• Полис ДМС с первого месяца работы
• Современную технику для работы
• Корпоративный университет, онлайн-курсы для повышения квалификации, конференции, митапы
• Фитнес-зал в здании офиса
• Льготную программу ипотеки для сотрудников
• Комфортный офис класса А в 5 минутах от станции метро и МЦК Кутузовская
• Формат работы: офис

В крупный инвестиционно-девелоперский холдинг (инвестиции, девелопмент, производство, ВЭД) требуется Исполнительный директор.   Обязанности:

• Управление всеми структурными подразделениями компании с прямым подчинением собственнику
• Управление административно–хозяйственной и производственной деятельностью ГК
• Активное участие в формировании и реализации планов развития компании
• Контроль финансово-экономического состояния. Планирование бюджета и управление финансами ГК
• Анализ эффективности внутренних процессов операционной деятельности, оптимизация, участие в автоматизации бизнес-процессов
• Проведение встреч и переговоров на уровне первых лиц, а также с органами государственной власти

  Требования:

• Опыт управления многопрофильной холдинговой структурой компанией в качестве Генерального, Операционного, Исполнительного, директора с оборотами от 50 млрд руб. и выше от 5 лет обязателен
• Практические навыки структурирования деятельности организации, оптимизации бизнес-процессов
• Навыки выстраивания эффективных коммуникаций внутри компании и с внешними контрагентами
• Высокая степень ответственности и инициативности, нацеленность на результат, лидерство, отличные коммуникативные навыки, гибкость и быстрая адаптация в изменяющейся среде бизнеса и к внешним факторам, поиск лучших решений

  Условия:

• Управление операционной, административной деятельностью ГК
• Большая степень влияния на бизнес, возможность реализовать профессиональные навыки
• Место работы: г. Москва\ г. Краснодар
• Высокий уровень ЗП, бонусы

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В девелоперскую компанию ГК ФСК требуется Руководитель направления по корпоративному управлению.   Обязанности:

• Подготовка и организация заседаний Коллегиальных органов Общества (далее – КО)
• Оформление и обеспечение хранения документации в рамках проведения заседаний КО, в том числе регистрация протоколов и своевременное доведение решений до заинтересованных подразделений
• Экспертиза документов, выносимых на рассмотрение заседаний КО, на соответствие требованиям внутренних документов Общества, разработанным форматам и регламентам, а также проверка комплектности документов по вопросам, рассматриваемым на заседании КО
• Консультирование структурных подразделений Общества по вопросам, касающимся деятельности КО
• Обеспечение методологической поддержки внутренних нормативных документов Общества, регламентирующих проведение заседаний КО

  Требования:

• Высшее образование в области права, экономики или финансов
• Опыт работы в должности корпоративного секретаря от 3-х лет
• Знание законодательства РФ в области корпоративного права
• Навыки подготовки и оформления документации
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде
• Уверенный пользователь ПК (MS Office)

  Компания предлагает:

• Конкурентный доход (обсуждается на финальном собеседовании)
• Официальное оформление по ТК РФ
• Комфортный график работы 5/2
• ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока, возможность консультации у корпоративных психологов
• Корпоративное и индивидуальное обучение, возможность участия в конференциях и широкий доступ к материалам, корпоративный учебный портал и библиотека
• Культура наставничества от Центров компетенций: компания поддерживает и обучает новых сотрудников, решает все вопросы совместно
• Насыщенная корпоративная жизнь, развитая сеть внутренних комьюнити: можно обмениваться опытом с коллегами, участвовать в марафонах или книжном клубе, в благотворительных акциях и других активностях
• Дополнительные бонусы: скидки на абонементы в фитнес-клубы, партнерские предложения и скидки в сетях отелей, банках и др.
• Программы лояльности и скидки для сотрудников на квартиры и апартаменты в проектах ГК ФСК

В Союз Девелоперов Москвы открыта вакансия Руководителя отдела маркетинга и рекламы.   Нужен профессиональный маркетолог с опытом в недвижимости, готовый и способный развивать направление маркетинга в компании.   Задачи:

• Формирование маркетинговой концепции агентства недвижимости и ее эффективная реализация
• Привлечение необходимых подрядчиков/сотрудников для выполнения плановых показателей по лидогенерации
• Проведение анализа работы конкурентов, выявление наиболее эффективных инструментов лидогенерации, их внедрение
• Результативная работа с рекламными площадками по недвижимости (Циан, Авито). Размещение, продвижение, оптимизация расходов, анализ эффективности площадок
• Планирование и контроль рекламного бюджета
• Усиление бренда и повышение узнаваемости бренда
• Поиск и развитие новых каналов трафика
• Взаимодействие с отделом продаж и быстрая корректировка стратегии лидогенерации при необходимости
• Аналитика и отчетность для руководителей

  Требования:

• Опыт работы ведущим маркетологом, Digital маркетологом, руководителем отдела маркетинга в агентстве недвижимости Москвы будет конкурентным преимуществом
• Знание современных инструментов эффективной лидогенерации в недвижимости
• Знание рекламных систем Яндекс Директ и Google Adc
• Знание систем аналитики: Яндекс.Метрика и Google Analytics
• Умение быстро отслеживать новые тенденции и внедрять их
• Профессиональная гибкость и системный подход к маркетингу

  Компания предлагает:

• Комфортный офис в Москва-Сити, башня "Империя"
• Возможность расти и развиваться в рамках компании
• Оформление по ТК
• Оклад + kpi
• Работа в престижной компании, которая занимает лидирующие позиции
• Возможность самостоятельным образом сформировать команду специалистов

Холдинговая компания JOYCITY приглашает кандидатов на вакансию Главного бухгалтера.   Уже более 20 лет компания занимается товарным бизнесом, пять из которых напрямую работает с Китаем. С 2017 года компания занимается продажей товаров и одежды офлайн. В Китае есть свое представительство и собственное производство. Компания холдинга решающая многопрофильные задачи:

• Фулфилмент инфраструктура в России, склады и приемные пункты в Китае
• Крупнейшее бизнес-сообщество для владельцев товарного бизнеса
• Услуги логистики и производство товаров под ключ в Китае
• Консалтинговые услуги для предпринимателей, развивающих свой бизнес на маркетплейсах.

  Чем предстоит заниматься:

• Формирование бухгалтерской отчетности по компаниям на УСН, ОСНО
• Предоставление учетных данных для формирования управленческой отчетности, начисление НДС, УСН, налога на прибыль
• Контроль работы бухгалтерии, обеспечение своевременного внесения данных из маркетплейсов и ежемесячное формирование отчетности по объему продаж (количественные и суммовые показатели) на их основании
• Своевременная сдача отчетности в ФНС, СФР, Росстат. Ответы на требования

  Требования:

• Высшее образование (экономическое, бухгалтерское)
• Опыт работы главным или заместителем главного бухгалтера от 3-х лет
• Опыт работы с маркетплейсами обязателен
• Знание всех участков бухгалтерского, налогового, управленческого учета
• Опыт управления коллективом
• Контроль за документооборотом первичной учетной документации
• Опыт ведения нескольких юридических лиц
• Отличное знание 1С 8.3 УТ/ЗУП (обязательно), Excel, ЭДО
• Знание ВЭД
• Высокий уровень ответственности, исполнительность, внимание к деталям

  Компания предлагает:

• Фиксированный оклад (обсуждается отдельно с каждым успешным кандидатом). Заработная плата без задержек
• График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня (офис)
• Отсутствие строгого дресс-кода
• Бодрящий кофе и фрукты
• Офис в Москва-Сити
• Приятные бонусы для сотрудников
• Подчинение Финансовому директору

  Преимущества работы в JoyCity:

• Работая в компании, вы можете быть уверены в стабильности и надежности вашей занятости
• Компания ценит и поддерживает инициативу сотрудников. Есть система поощрений и премий за достижения и результаты. Раз в год лучший сотрудник выигрывает недельную поездку на виллу в Дубай
• В компании существует дружественная и сплоченная команда, готовая поддержать друг друга в любой ситуации. Это создает комфортную рабочую атмосферу и дает возможность сотрудникам реализовывать свой потенциал
• Вы окажетесь в команде высококвалифицированных специалистов, готовых поддержать вас и делиться своим опытом
• В компании есть ясно определенные карьерные пути, которые позволяют сотрудникам строить успешную карьеру в компании

В рекламное агентство Community требуется Art Director.   Community — рекламное агентство полного цикла с акцентом на событийный маркетинг. Занимаются созданием впечатляющих мероприятий и уникальных маркетинговых акций. Каждый день работают с креативными идеями и реализуют крупные проекты.   Обязанности:

• Организация работы отдела: распределение нагрузки, контроль сроков
• Развитие команды: введение в работу новых сотрудников отдела, обучение, корректировка процесса работы с точки зрения производственных процессов и корректной сдачи макетов и т. д.
• Разработка визуала креативных концепций для крупных брендов
• Создание визуального оформления мероприятий, конструкций
• Проведение встреч с заказчиками, участие в мозговых штурмах

  Требования:​​​​​​​

• Опыт работы в рекламном/креативном/event — агентстве
• Опыт управление штатной командой дизайнеров от 5 человек
• Наличие портфолио (обязательно)
• Профессиональный уровень владения графическими редакторами Adobe CC (Ps, Ai, InD)
• Профильное образование
• Умение работать в команде, справляться с многозадачностью
• Развитый вкус и насмотренность
• Внимательность, ответственность, педантичность, стрессоустойчивость

  Условия:​​​​​​​

• Работа в молодой команде с высоким уровнем экспертизы
• Возможности для профессионального развития и реализации идей
• График 5/2, с 10:00 до 19:00
• Адрес: ул. Шаболовка 31Г

В IT-компанию KISLOROD требуется Арт-директор.   Требования:

• 5+ лет опыта в дизайне;
• Опыт разработки дизайна web и мобильных интерфейсов для проектов в Figma;
• Готовность продемонстрировать портфолио, в котором обязательны минимум 5 дизайн-проектов интернет-магазинов, желательно подтвержденных цифрами достигнутых KPI;
• Отношение к дизайну как к решению задач клиентов через аналитику, исследования, проектирование, эргономику и эстетику;
• Умение разбираться в современных трендах дизайна и держать руку на пульсе конкурентов (бенчмаркинг в предметной области);
• Навык прототипирования;
• Гармонию креатива и логического мышления;
• Опыт обоснования и отстаивания выбранного решения, защиты дизайна перед заказчиком;
• Ответственность, умение держать слово, соблюдать сроки и договоренности.

  Чем предстоит заниматься:

• Оценивать трудозатраты и сроки выполнения задач;
• Разрабатывать прототипы и дизайн-макеты для eCommerce-проектов различной сложности;
• Презентовать и защищать дизайн-концепции;
• Создавать и описывать дизайн-системы;
• Подбирать дизайнеров в задачу\проект;
• Управлять дизайнерами на проектах;
• Делать ревью макетов;
• Участвовать в коммуникациях с заказчиками;
• Контролировать бюджет и рентабельность задач по разработке дизайн-макетов.

  Что предлагают:

• Свободу в принятии решений и ответственность за них;
• Поддержку команды и руководства в любых инициативах;
• Доверие как к партнеру, который делает крутой дизайн и оправдывает самые высокие ожидания;
• Своевременная и достойная оплата, бонус за сверхусилия;
• Удаленная работа в дружном коллективе с адекватным руководством;
• Гибкие начало и окончание рабочего дня — по вашему выбору;
• Интересные проекты, возможность профессионального роста;
• Отлаженный процесс постановки и решения задач с четким разграничением ролей;
• Оформление в аккредитованную IT-компанию (ТК, ИП, самозанятость - по желанию) с возможностью получения отсрочки от службы, льготной ипотеки;
• Оплачиваемый отпуск (28 дней), больничный лист;
• Профильное обучение за счет компании;
• Обучение английскому языку, компенсация занятий спортом, медицинских услуг.

  Откликнуться с резюме. В сопроводительном письме пришлите ссылку на портфолио (обязательно интернет-магазины).

В event-агентство Advanza открыта вакансия Креативный директор.   Advanza — креативное event-агентство, которое входит в топ-20 агентств событийного маркетинга России. Advanza отличают сильный креатив и тщательность в проработке деталей мероприятий. Креативный отдел сейчас вне штата. Ваша миссия – обеспечить слаженную работу фриланса, а также вести самостоятельные проекты.    Что нужно делать:

• Обеспечить разработку концепции и визуала при участии в тендерах. Для этого привлекать и курировать фриланс. В части проектов вы будете выступать креативным копирайтером и даже арт-директором
• Участвовать в брифинге клиента, выезжать на площадки, вести переговоры с клиентами и подрядчиками, участвовать в защите
• При необходимости подключаться на этапе реализации
• Управлять фрилансом и в дальнейшем штатными сотрудниками: подбирать и проводить онбординг, развивать и работать с мотивацией, увольнять
• Отслеживать и внедрять тренды, находить интересных новых подрядчиков и делать все, чтобы усилить экспертизу Advanza в креативе
• Посещать профильные мероприятия, выступать и общаться с потенциальными заказчиками
• Подаваться на отраслевые премии и выигрывать их вместе с агентством

  Требования: Опыт работы от 2 лет на релевантной позиции. Самые горячие кандидаты для нас - с опытом в event. Еще интересен опыт в digital, если вы готовы сменить специализацию Обязателен опыт работы в условиях активного привлечения фриланса Личные качества:

• С вами легко, приятно и понятно общаться
• Вы с каждым общаетесь на равных и строите отношения по принципу win-win
• Вы нацелены на развитие и обладаете здоровыми амбициями
• Готовы много трудиться, но не живете только работой

Обязательно нахождение в Москве или готовность регулярно приезжать в офис   Условия:

• Работа в агентстве с впечатляющим портфолио и отличной репутацией
• Самостоятельность в выстраивании процессов креативного подразделения
• Сплоченная профессиональная команда
• Заработная плата в рынке. Выплачивают бонус за новых клиентов
• Работа из офиса в центре Москвы, присутствие в офисе 1 раз в неделю и при необходимости
• Начинают сотрудничество с тестового проекта на фрилансе