Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В IT-компанию ВИЖУ ищут Директора по реализации мультимедийных проектов.   ВИЖУ — компания с командно-центричной культурой, которая создает самые знаковые проекты в России и задает стандарты и методы в мультимедиа-индустрии. Занимаются полной реализацией проектов в сфере мультимедиа для музеев, выставок, парков, для крупных отечественных и международных компаний.    Зоны ответственности:

• Построение системы управления проектами: разработка структуры блока, внедрение единых стандартов, системы контроля сроков, бюджета и качества
• Управление портфелем проектов: приоритизация, загрузка команды, контроль рисков и перерасходов, управление конфликтами проектов
• Экономика проектов: контроль маржинальности, управление договорными обязательствами, аналитика и планирование

Управление проектным офисом:

• Найм, обучение, развитие, наставничество
• Регулярные 1-1, контроль качества работы руководителей проектов
• Формирование сильной проектной культуры

  Ожидания от кандидата:

• Опыт управления проектами в смежной сфере от 5 лет (IT/мультимедиа, продакшн, интеграция оборудования, выставочные проекты, архитектура)
• Опыт построения или трансформации проектного офиса
• Управление проектами с бюджетом от 100 млн. руб и более
• Управление командами 30+ человек
• Опыт сложных междисциплинарных проектов (инженерия + производство + монтаж)
• Понимание государственной контрактной работы, тендеров, работы с подрядчиками
• Владение методологиями: PMBOK, гибридные модели, Agile в физической среде

Очень желательно:

• Опыт в девелопменте, генподряде, выставочных проектах, музейных пространствах
• Понимание специфики и опыт работы с государственными заказами

  Компания предлагает:

• Работу в аккредитованной государством IT-компании с соответствующими государственными льготами
• Участие в уникальных проектах федерального уровня
• Возможность влиять на формирование и развитие крупных культурных проектов
• Конкурентная заработная плата, бонусы по результатам проектов
• Возможность профессионального развития и роста внутри компании
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• Гибкий график 5/2 (с 9-10-11 до 18-19-20)
• Медицинская страховка со стоматологией при прохождении ИС
• Современный и уютный офис м. Павелецкая/Пролетарская

В группу компаний ZELDIS (бренд LIBREDERM) ищут Ведущего Бренд-менеджера.   Зона ответственности: Управление несколькими продуктовыми линейками в рамках продуктового портфеля Librederm.   Ищут результативно ориентированного бренд-менеджера, который станет стратегическим лидером для нескольких линеек Librederm. Ваша ключевая задача — разрабатывать и внедрять стратегию развития линеек, обеспечивая устойчивый рост, увеличение доли рынка и укрепление лояльности потребителей. Идеальный кандидат — это проактивный лидер, который использует глубокий анализ рынка и потребительские инсайты для принятия стратегических решений, стимулирования инноваций и максимизации прибыльности.   Компания предлагает:

• Работа в крупной компании с известным брендом
• Пятидневная рабочая неделя в офисе (нет гибрида)
• Официальное трудоустройство, полное соблюдение ТК РФ
• ДМС+ полис ВЗР после исп.срока
• Конкурентоспособная заработная плата (уровень готовы обсуждать)+(премии по итогам работы)
• Корпоративная мобильная связь, ноутбук
• Бесплатная парковка на территории
• Возможность карьерного роста
• Корпоративные скидки на продукцию до 50%
• Чай/Кофе и дружный коллектив
• Подарки на праздники, сладкие подарки детям на НГ, бонусы "приведи друга", пикники, корпоративные выезды, премии и награды
• Офис недалеко от станции МЦД 2- Подольск

  Чем предстоит заниматься: Стратегия и аналитика:

• Выступать как владелец бизнеса для своей категории
• Проводить глубокий анализ рынка, конкурентов и потребительских трендов, используя внутренние и внешние данные (включая такие системы, как Nielsen)
• Выявлять «белые пятна» рынка, точки роста и новые возможности для бренда
• Управлять ценообразованием продуктов

Планирование и бюджетирование:

• Формировать целевые объемы продаж по продуктам и P&L продуктов
• Планировать ресурсы на продвижение и контролировать расходы для обеспечения положительной рентабельности инвестиций (ROI)
• Наращивать маржинальность продуктов за счет эффективного распределения маркетингового бюджета, работы с каналами продаж в синергии с коммерческим отделом
• Планировать трейд-маркетинговые активности и промо совместно с отделом трейд-маркетинга

Маркетинговая и коммуникационная стратегия:

• Разрабатывать и реализовывать эффективные маркетинговые стратегии: от анализа ЦА и формирования позиционирования продуктов до планирования и запуска 360° рекламных и промо-кампаний
• Оптимизировать набор коммуникационных каналов для укрепления капитала бренда и стимулирования продаж

Развитие продукта и ассортимента:

• Активно участвовать в разработке новинок и оптимизации существующего продуктового портфеля
• Анализировать потребительские свойства и внешний вид продуктов, чтобы они соответствовали требованиям рынка и стандартам бренда

Межфункциональное лидерство и управление проектами:

• Выстраивать работу кросс-функциональных команд, координируя работу отделов маркетинга, продаж, R&D, производства и других отделов
• Обладать отличными навыками управления проектами для реализации инициатив от концепции до запуска в срок и в рамках бюджета

  Пожелания к кандидатам:

• Высшее образование (желательно в области маркетинга или экономики).
• Не менее 3 лет успешного опыта работы бренд-менеджером в сфере FMCG/ритейла/косметики
• Понимание принципов работы, продвижения и увеличения продаж на маркетплейсах
• Сильные аналитические навыки и опыт работы с большими массивами данных
• Способность извлекать инсайты из рыночных данных (опыт работы с данными Nielsen будет преимуществом)
• Опыт разработки маркетинговых и рекламных кампаний, а также бюджетирования и управления маркетинговыми расходами
• Продвинутый пользователь Excel и PowerPoint
• Опыт разработки и запуска новых продуктов и их вывода на рынок

В компанию-организатор мероприятий Феномен Культуры ищут Тимлида контент-маркетинга.       Феномен Культуры — организатор эстетичных и атмосферных событий. Компания проводит концерты в уникальных локациях: планетариях, дворцах и усадьбах. Цель — создавать изысканную атмосферу светского вечера и дарить гостям незабываемые впечатления.       Компания предлагает:

• Возможность влиять на развитие премиального бренда
• Работу с уникальными локациями и событиями
• Полномочия по изменению редакционной политики и визуального стиля
• Стратегическую задачу: превратить контент‑маркетинг в ключевой канал продаж

  Ваша миссия — превратить контент‑маркетинг в канал, генерирующий до 70 % выручки и обеспечивающий целевую наполняемость событий, при этом повышая эстетическую планку бренда.   Зона ответственности: 

• СММ (TG, IG, Pinterest) + Контент и оптимизация конверсий на сайте и в билетных площадках (Яндекс Афиша, Афиша Ру, Кассир Ру, Тикетленд, Редкасса)

  Основные задачи:

• Разрабатывать и реализовывать контент‑стратегию, направленную на продажи билетов (цена от 4 900 руб., с перспективой роста до премиум‑уровня)
• Создавать performance‑контент, стимулирующий покупку билетов и регистрацию на события
• Поддерживать и развивать бренд‑эстетику, укреплять доверие аудитории и подчёркивать премиальность бренда
• Оптимизировать контент‑воронку для повышения конверсии
• Управлять календарём публикаций и сеткой рубрик с фокусом на бизнес‑результаты
• Анализировать эффективность контента и останавливать неэффективные форматы
• Координировать работу подрядчиков по производству контента
• Следить за соответствием визуального и текстового контента премиальному позиционированию бренда

  Чего компания НЕ делает:

• Публикации с фокусом только на охваты без связи с продажами (например, случайные«красивые посты»)
• Форматы, снижающие восприятие бренда (визуал, тон общения или креатив ниже премиальнойпланки)

  От кандидата ожидают:

• Опыт в контент‑маркетинге, желательно в премиум‑ или B2C‑сегменте
• Понимания механик performance‑маркетинга и умения связывать контент с бизнес‑целями
• Чувства эстетики и понимания, как поддерживать премиальное позиционирование
• Навыков работы с аналитикой и оптимизации контента под KPI
• Умения выстраивать взаимодействие с подрядчиками и смежными командами
• Портфолио успешных кейсов по увеличению продаж через контент

  Будет плюсом:

• Опыт работы с событийной индустрией (концерты, фестивали, ивенты)
• Понимание специфики продвижения в выбранных нами каналах (соцсети, сайт, билетные площадки, email)
• Навыки визуального контент‑планирования и работы с дизайнерами

  После отклика будьте готовы заполнить небольшую анкету, где в том числе вас попросят приложить ссылки на ваши результативные кейсы.

В компанию по производству и продаже пищевых добавок UltraBalance ищут Руководителя отдела партнёрских продаж для развития канала продаж через специалистов по здоровью (нутрициологи, врачи и т. д.)   На данный момент есть платформа для работы с партнерами, руководителю необходимо наладить эффективную систему партнерских продаж   Условия работы:

• Работа в слаженной организованной команде единомышленников
• Понятная структура компании с постами, у которых есть свое предназначение, продукт и статистика
• Формат работы: 5/2, гибрид (график присутствия в офисе обсуждается с руководителем)
• Офис класса «А» с кухней и переговорной расположен в 15 минутах от метро Парк Победы, Багратионовская и Филёвский парк
• Компенсация профильного обучения
• Возможность карьерного роста до руководителя департамента
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, 100% белая ЗП
• Оклад 200 000 рублей на руки + бонус от размера партнерских продаж, выплаты дважды в месяц
• Возможность стать участником спортивной команды UltraBalance и представлять её на соревнованиях
• Скидки на продукцию компании, корпоративные подарки, мерч

  Обязанности:

• Разрабатывать и реализовывать стратегию партнёрских продаж
• Развивать партнерское комьюнити: поддержка, мероприятия, коммуникация
• Привлекать новых партнёров через рекламу, PR и комьюнити
• Активировать и реактивировать партнёров с помощью цепочек коммуникаций (email, мессенджеры, акции, мероприятия)
• Анализировать результаты партнёров, корректировать стратегию и коммуникации
• Разрабатывать промо-акции, программы лояльности и мотивации партнёров
• Работать с партнёрским комьюнити: поддержка, мероприятия, коммуникация
• Контролировать выполнение планов продаж и рост выручки по партнёрскому каналу

  Требования:

• Опыт работы в Affiliate маркетинге, партнёрских продажах от 3 лет
• Понимание структуры партнёрских продаж, методов активации и удержания партнёров
• Опыт работы с CRM-системами, таблицами Excel, платформами автоматизации маркетинга

В компанию по производству и продаже пищевых добавок UltraBalance ищут Руководителя юридического отдела   Условия работы:

• Работа в команде профессионалов с наличием целей, годовым бюджетом и квартальными стратегиями
• Понятная структура компании с постами, у которых есть свое предназначение, продукт и статистики
• Формат работы: офис класса "А" с кухней и переговорной, 5/2 с 9:00 до 18:00
• Офис расположен в 15 минутах от метро Парк Победы, Багратионовская, Филевский парк
• Бесплатная подземная парковка для сотрудников с автомобилем
• Компенсация профильного обучения
• Возможность карьерного роста до руководителя департамента
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, 100% белая ЗП

  Обязанности:

• Организация и управление операционной юридической деятельностью компании, управление загрузкой и приоритетами юридических задач
• Организация и контроль проверки контрагентов на юридическую и репутационную надёжность
• Контроль подготовки и анализ договорной документации по деятельности компании: договоры поставки, оказания услуг, комиссии
• Сопровождение разрешительной и регистрационной деятельности компании: свидетельства о государственной регистрации продуктов компании, учредительные документы
• Выявление, оценка и минимизация юридических рисков текущей деятельности
• Контроль разработки и актуализации кадровых и локально-нормативных документов: пожарная и электробезопасность, охрана труда
• Организация претензионно-исковой работы и защиты интересов компании в сферах: интеллектуальной собственности, хозяйственной деятельности, по защите прав потребителей
• Представление интересов компании в судах и перед контролирующими органами

  Требования:

• Высшее юридическое образование
• Договорная экспертиза: поставка, производство, услуги, комиссии, агентские схемы, понимание коммерческой логики договоров и умение минимизировать риски
• Претензионно-исковая практика: оценка перспектив спора, выбор: суд/переговоры/уступка, контроль внешних юристов
• Понимание регуляторных требований и разрешительной деятельности: СГР, проверки, требования регуляторов
• Практическая правовая аналитика: быстро разобраться в новой теме, дать рабочее заключение, а не академическое

В сервис онлайн-бронирования отелей для делового туризма Roomlink требуется Генеральный директор.   Roomlink — это система бронирования отелей для делового туризма. Уже более 27 лет создают технологические сервисы и объединяют отели и агентства на единой B2B-платформе.    Задачи, которыми предстоит заниматься:

• Полное управление компанией, включая: разработку, продукт, продажи, сопровождение клиентов, маркетинг, клиентский сервис, финансы, HR, юристы;
• Реализация стратегического плана бизнеса;
• Достижение коммерческих показателей;
• Поддержание прозрачной коммуникации между отделами.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в роли: генерального директора или исполнительного в продуктовых ИТ-компаниях;
• Умение управлять на основе прозрачных целей и цифр;
• Опыт управления компанией в условиях неопределенности;
• Успешные кейсы кратного роста коммерческих показателей;
• Лидерские качества, гибкость и открытость к новым идеям, способность вникать в детали и аргументировать свою точку зрения;
• Будет плюсом уверенное использование AI-инструментов.

  Компания предлагает:

• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы;
• Команда, где ценят инициативу, разделяют любовь к продукту и поддерживают друг друга;
• Забота о сотрудниках — ДМС;
• Подарок от компании в день рождения;
• Льготная программа покупки билетов и гостиниц;
• Корпоративные мероприятия и другие классные активности.

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В международную сеть магазинов с товарами на все случаи жизни YOKO требуется Территориальный директор, который возьмет в управление 5-7 розничных магазинов.   YOKO – международная сеть магазинов с широким ассортиментом качественных доступных товаров на все случаи жизни.    Обязанности:

• Курирование работы продавцов и администраторов: подбор и обучение, контроль, поддержание оптимальных отношений в коллективе;
• Стратегическое управление 5-7 магазинами сети, нацеленное на долгосрочное развитие;
• Помощь в открытии новых магазинов;
• Обеспечение выполнения планов продаж магазинов;
• Ведение постоянной работы по повышению эффективности работы магазинов;
• Работа с администрацией торговых центров;
• Отчеты по утвержденным формам для оценки внутренней и внешней среды;
• Разработка и реализация предложений по повышению эффективности работы персонала и магазинов.

  Требования:

• Опыт работы на позиции территориального управляющего более 3 лет;
• Знание 1С Управление Торговлей;
• Гиперответственность;
• Профильное образование будет преимуществом.

  Условия:

• Заработная плата оклад 100000 рублей на руки + KPI;
• График работы плавающий, разъездной;
• Дружный, сплоченный коллектив;
• Скидки на всю продукцию компании.

  Откликнуться с сопроводительным письмом:

• Укажите, почему именно вы подходите на данную позицию;
• Поделитесь результатами своей работы на должности Территориального директора.

В российский бренд модной одежды Charuel ищут Директора магазина.   Charuel — это производство полного цикла, что позволяет компании контролировать все процессы и уровень качества каждого изделия. Сотрудничают с европейскими производителями, где также закупают ткани и фурнитуру.   Задачи:

• Управлять деятельностью магазина;
• Организовывать и координировать торговый процесс в соответствии со стандартами компании;
• Обеспечивать выполнение основных плановых показателей;
• Контролировать оптимальный запас товара;
• Вести документооборот, отчетность;
• Организовывать адаптацию, наставничество и обучение новых сотрудников;
• Решать административные вопросы, рассматривать претензии покупателей;
• Взаимодействовать с контролирующими органами;
• Поддерживать мотивацию персонала;
• Обеспечивать высокое качество обслуживания и комфортные условия для пребывания клиентов в магазине.

  Что важно:

• Опыт работы в должности директора/управляющего магазина в розничной компании с фокусом на продажи женской/мужской обуви, одежды, декоративной косметики (преимущественно в Fashion);
• Эффективный опыт управления персоналом, умение мотивировать команду на выполнение ключевых показателей;
• Презентабельный внешний вид, грамотная речь;
• Высокая работоспособность, инициативность, стрессоустойчивость, самостоятельность в принятии решений, хорошо развитые лидерские качества;
• Знание правил работы розничной торговли, работы с кассой и кассовой дисциплины, мерчандайзинга;
• Опыт контроля и учета товародвижения и проведения инвентаризаций;
• Уверенный пользователь MC office.

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск и больничный;
• Достойный уровень заработной платы;
• Удобный график работы 5/2 (выходные Пн и Вт);
• Стильную форму из новой коллекции;
• Скидку до 50% на продукцию бренда, сертификаты ко дню рождения;
• Обучение, карьерный рост, участие в новых проектах;
• Регулярные конкурсы и призы — от сертификатов до путешествий;
• Команду, где ценят вкус, уважение и поддержку.

В бренд косметики PUSY ищут Руководителя по маркетплейсам   Обязанности:

• Выполнение планов продаж и ключевых показателей по проекту
• Разработка и внедрение стратегий для достижения целевых показателей
• Постановка задач команде с целью выполнения планов продаж и ключевых показателей
• Выполнение таргетов по расходам направления, работа над их оптимизацией
• Составление и контроль планов поступлений денежных средств от контрагентов
• Участие в составлении PnL, планов по отгрузкам, БДР и БДДС
• Согласование индивидуальных условий по площадкам
• Подготовка к встречам и выступление на регулярных встречах внутри компании
• Эффективное взаимодействие с представителями маркетплейсов и со смежным отделами компании

  Требования:

• Опыт работы от 2-х лет на маркетплейсах в должности руководителя в категории "Красота" в компаниях с оборотом на мп не менее 1 млрд. руб./год
• Реальные кейсы по увеличению выручки /улучшению финансовых показателей
• Глубокое знание алгоритмов и принципов работы маркетплейсов Wildberries и Ozon
• Аналитический склад ума, стратегическое мышление, ориентация на результат

  Условия:

• График работы 5/2, с 10.00 до 19.00
• Белая заработная плата
• Оформление по ТК с первого дня
• Скидка на продукцию бренда
• Классный welcome-пак
• Подарки от компании на дни рождения, Новый год и другие праздники

В арктик-отель Китовый берег требуется Координатор туристических программ.    Обязанности:

• Организация и координация клиентских мероприятий для туристов – гостей Арктик-отеля "Китовый берег";
• Контроль подрядчиков во время оказания услуг и координация взаимодействия между участниками заездов (подрядчики, туристы);
• Контроль выполнения подрядчиками обязательств по договорам;
• Учет всех проведенных клиентских мероприятий;
• Документальное сопровождение договорной работы с поставщиками туров для гостей Арктик-отеля: работа с актами выполненных работ, отчетами агента;
• Сопровождение групп во время проводимых мероприятий – туров (трекинг, квадро-туры, морские прогулки, джип-туры);
• Внесение информации в систему бронирования;
• Сбор обратной связи от гостей;
• Проведение с туристами инструктажа по технике безопасности, информирование об особенностях предоставления туристского продукта, в том числе, об опасностях, с которыми турист может встретиться при совершении путешествия, об особенностях совершения путешествия, его рисках и опасностях.

  Требования:

• Образование высшее/среднее профессиональное;
• Релевантный организационный опыт (ивенты, туризм, сопровождение групп);
• Опыт в организации выездных outdoor мероприятий;
• Высокий уровень личной ответственности при выполнении обязанностей;
• Знание английского языка будет являться преимуществом.

  Условия:

• Оформление по договору ГПХ;
• Работа на летний сезон с 20.05.2026 по 30.09.2026;
• Место работы: Арктик-отель «Китовый берег» 4*, Мурманская область, Печенгский муниципальный округ, на берегу Баренцева моря;
• Требуется присутствие на объекте в течение всего операционного периода, выезд в город по согласованию с руководителем;
• Дорога до места работы оплачивается;
• Проживание в 2-х местном домике с удобствами на территории отеля;
• Предоставляется 3-х разовое питание на объекте.