Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Тинькофф усиляет свою команду и приглашает Product менеджера направления «Переводы», который займется поиском новых точек роста.   Обязанности Поиск новых точек роста в сервисах переводах
Аудит и модернизация, увеличение конкурентных преимуществ существующих сервисов переводов
Запуск новых сервисов переводов
Изучение и улучшение клиентского опыта, UX, UI
Разработка предложений по оптимизации клиентских тарифов, лимитов и т.д.
Клиентская аналитика, оптимизация отчетности
Сокращение/оптимизация костов
Продвижение сервиса переводов
Управление бэклогом задач по переводам
Участие в формировании бизнес-требований, исполнение роли бизнес-заказчика внутри компании
Организация взаимодействия между подразделениями, участвующих в реализации проектов в рамках единого плана, нацеленного на рост ключевых метрик
Обеспечение KPI по конверсии сервисов переводов в клиентскую базу   Требования
Высшее техническое или экономическое образование
Знание принципов/правил работы МПС, знание законодательства (115-ФЗ, 161-ФЗ, 173-ФЗ) и требований ЦБ РФ в области платежей/переводов
Опыт проектного управления
Опыт управления командой   Условия
Работа в комфортном офисе у метро «Водный стадион». Уютный офис с панорамным видом на город и подземной парковкой
Профессиональное развитие. Митапы, тренинги и мастер-классы. Огромная библиотека с технической литературой
Бесплатные и вкусные обеды в уютном Tinkoff Сafe.
Забота о здоровье. ДМС со стоматологией и страховка от несчастных случаев.
Занятия в бесплатном фитнес-зале Tinkoff Sport.
Достойная профессионального уровня зарплата.

L’OREAL Russia is actively looking for a Brand Manager to join Active Cosmetics Division, brand SkinCeuticals (maternity position).   Accountabilities: To contribute to the growth of a brand on the Facecare market by driving new product launches and pushing growth on pillar products through the implementation of promotional and advertising
Execute the local adaptation of advertising creative materials; implement media recommendations
Analyze market and consumer data and make recommendations to management
Interact effectively with other departments (sales, logistics, training department…) to support marketing objectives
Launching of digital campaigns, 360 digital support and SMM
The scientific approach, diving into a premium face care market   Requirements:
2+ years of experience in Marketing
FMCG marketing experience preferred
In-depth sensitivity to beauty
Research and market data analysis
Knowledge of competitors, markets trends and consumers
Fluent English.

Компания Ingate, входящая в топ-3 российских лидеров в сфере digital-маркетинга, в поиске эксперта в должности Директор бизнес-школы.   Детали: Одно из самых важных направлений работы компании сейчас – онлайн-университет IMBA. Это EdTech-проект нового поколения, способный полностью изменить мир E-learning.   Ждут, что кандидат на данной позиции: · Будет отвечать за создание и реализацию стратегии развития онлайн-школы; · Будет заниматься планированием и контролем бюджета; · Лидировать процессы и отслеживать выполнение результата внутри команды: продюссеры, методисты, кураторы; · Обеспечит прирост прибыли по своему направлению;   Что найдет отклик: · Релевантный опыт работы в сфере EdTech; · Умение самостоятельно планировать и реализовывать проекты; · Отличные навыки интеграции ресурсов и инструментов для продвижения бренда и бизнеса; · Готовность работать в стартап-режиме и быстро добиваться результата; · Открытость к публичным выступлениям.   Что предложат: · Присоединиться к команде быстрорастущего стартапа и реализовать амбициозные и масштабные проекты; · Работу в одной из самых перспективных и стабильных отраслей современного рынка. Прямо сейчас проект демонстрирует 2-кратный ежемесячный рост – самое время вливаться; · Удобный формат – гибридный (удаленка + офис); · Привлекательные условия оплаты труда. Обсуждаются индивидуально с успешным кандидатом.

В российской игровой студии Elephant Games открыта роль Lead Support manager.   Обязанности: Координировать команду (помогать решать ситуативные вопросы с организацией команды или с пользователями) Всегда быть в курсе настроений своей команды и комьюнити Предоставлять отчетность (запланированную и по запросу) Изучать матчасть игр Писать инструкции Общение с игроками Помощь в решении возникающих проблем у пользователей Сбор и систематизация комментариев и предложений (советы, мнения, отзывы игроков и т.д.) Работа со смежными командами игровых проектов   Требования: Любовь к мобильным играм Наличие релевантного опыта Знание английского на уровне Upper Intermediate или выше Будет плюсом опыт работы с аудиторией казуальных мобильных игр   Условия: Стабильная заработная плата Работа над международными игровыми проектам Дружный молодой коллектив Все возможности для личностного и профессионального роста Чай, кофе, печенье, фрукты Сейчас компания работает удаленно. Однако будет рада видеть вас, при желании, в офисах РФ, когда ситуация в мире стабилизируется.

Paysend is a FinTech company on a mission to change the way that people manage their money on a global scale. The company is looking for a Deputy Head of Infrastructure.   What will you be doing in the role: Managing a team of 12, planning to expand the department up to 22 headcount till the end of the year Providing leadership and supervision to the members of the team, ensuring that appropriate skilled resources are in place to meet required service levels Ensuring functioning of all IT services 24/7/365 Planning the development of IT infrastructure in line with business needs Reporting to management Developing and implementing SLA, ITIL, making sure we have technical documentation   What you’ll need experience in: 3+ years of experience managing IT team of at least 10 headcount You have already successfully implemented ITIL, SLAs. Strong knowledge of Network design Experience working in the organisation with 600+ virtual servers (Windows / Linux) Experience with AWS or Azure English at least upper intermediate Outstanding communication skills,ability to build effective collaboration inside of IT department and with relevant departments   Ideally You’ll Also Have: Experience with NGFW (Stonegate, ForcePoint, Fortigate) Experience with DB (MSSQL, Oracle, PostgreSQL, MariaDB) Experience completing PCI DSS audit   Benefits: Professional growth in fintech Official employment from the first day in the company Atmospheric office in the center of Moscow Flexible schedule 5/2 (Saturday, Sunday and all holidays we have a rest) Tea, coffee, cookies in the office for a good mood Loyal vacation system Corporate English courses (entirely at the expense of the employer) Annual corporate events.

Всемирный фонд природы объявляет конкурс на позицию Координатора проектов по корпоративному фандрайзингу.   Обязанности: Привлечение ресурсов (финансовых, материальных, интеллектуальных и т.д.), необходимых для реализации природоохранной стратегии WWF России.
Мониторинг рынка и поиск потенциальных партнеров WWF, привлечение новых компаний к сотрудничеству (в рамках Корпоративного клуба WWF, программы лицензирования и других программ Фонда).
Общение и взаимодействие с потенциальными и существующими партнерами Фонда, ответственность за результаты сотрудничества, продвижение и расширение партнерства.
Ведение базы данных по существующим и новым контактам.
Участие в подготовке благотворительных и корпоративных мероприятий и событий компаний-партнеров Фонда, внедрение схемы Staff products в компаниях-партнерах WWF.
Ответственность за подписание договоров и соглашений о намерениях и их реализацию.
Разработка концепции и схемы работы с сотрудниками компаний-партнеров WWF (Staff products): участие во внутрикорпоративных изданиях, сайт, интранет, salary schemes и т.д.
Взаимодействие и обмен опытом с WWF International.
Ответственность за наполнение информационного блока на странице сайта www.wwf/business в части информации о запуске новых партнерских проектов отдела и их продвижение, за подготовку и выпуск новостей, организацию интервью с сотрудниками и партнерами, организацию пресс-конференций, касающихся работы с партнерами.   Требования к кандидату: Опыт работы в сфере фандрейзинга, продаж и маркетинга не менее 3-х лет.
Налаженные связи в бизнесе.
Приветствуется понимание того, что такое «Корпоративная социальная ответственность» и «Cause Related Marketing», понимание специфики работы неправительственного сектора.
Отличные коммуникативные способности (умение убеждать, заражать энергией, находить интересы партнера, предлагать нестандартные решения).
Уверенность в себе, умение работать самостоятельно (ставить задачи и добиваться результатов), лидерские качества.
Умение преодолевать препятствия, устойчивость к стрессам, настойчивость в достижении целей.
Умение нестандартно мыслить и действовать.
Оптимизм, чувство юмора.
Усидчивость и ответственность.
Любовь к природе и людям.
Английский язык – свободно.
Навык подготовки проектных предложений и презентационных материалов.   Условия работы: График работы 5/2
Оформление по ТК РФ.
Участие в самых интересных акциях WWF России.
Работа в команде профессионалов и нестандартные задачи.
ДМС после прохождения испытательного срока.
Срочная вакансия (на период декретного отпуска).

Молодой и амбициозный австрийский edtech-стартап GoStudent выходит на российский рынок и ищет крутого HR Generalist-а для подбора персонала, внедрения культуры и адаптации ценностей и целей компании в соответствии с реалиями российского ТК.   What you’ll do:
Supervision, optimization & organization of the application process for the different positions
Creation and implementation of job ads for the Russian market and the various positions
Onboarding of new employees for our office and supporting the opening of an office in Russia
Taking ownership of HR related projects
Creation of working documents (contract, home office agreements, etc.) and handling questions regarding the Russian labor law
Reliable and competent support of the existing teams with questions and problems   Who you are:
Hard skills: You completed a bachelor degree in HR (or in a similar field of study) and have deep knowledge of the Russian Labor Law
Personality: You are professional and serious when dealing with people, have the necessary social skills and can easily express yourself in Russian (mother tongue) and English, German is a plus
Hands-on mentality: You help and show a high degree of initiative and responsibility; you like to be in touch with various people and personalities and learn as much as possible from your colleagues
Solution-oriented: You are creative and always have the right solution ready for all problems and the skills to implement them operationally
Organizational talent: You know how to structure yourself and keep a cool head and the overview even in stressful moments, you are not afraid to get your hands dirty   What we offer you: A unique opportunity to be an early member of a rapidly growing team with a fast-track career opportunity especially in the HR field
An exciting and flexible startup atmosphere with highly motivated and open- minded colleagues
Flexible working hours and Home office opportunities
Team events on a regular basis
Coffee and snacks for free all week, beer and wine on Friday evenings
International surrounding with private courses to improve your language skills.

Авиакомпания S7 Airlines ищет Продюсера в команду по рекламным проектам, который будет заниматься задачами по производству рекламных материалов.   Что нужно будет делать: Отвечать за производство, адаптация и сдача материалов по разработанным креативным концепциям: OOH, TV, радио, пресса, digital, etc.
BTL: контроль за разработкой и проведением мероприятий и активаций.
Проводить супервизирование креативных разработок.
Осуществлять коммуникацию с подрядчиками.
Работать с 1С и документами.   Что ожидают:
Опыт работы в креативном агентстве / продакшн-студии.
Насмотренность и понимание происходящего на рынке.
Английский язык — свободный уровень.   Бонусы компании:
Прекрасный офис в центре Москвы с возможностью работать частично-удаленно.
Корпоративная жизнь, насыщенная разнообразными коллективными событиями.
Профессиональное развитие (возможность работать над интересными и перспективными проектами, проходить обучение в компаниях-партнерах).
Возможность путешествовать по специальным корпоративным тарифам.
ДМС после прохождения испытательного срока.
Командировки.
Полное соблюдение Законодательства Российской Федерации.
Бессрочный трудовой договор.
Пятидневный график работы.
Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней.

UniSender — продуктовая компания, которая помогает малому бизнесу просто и без заморочек вести коммуникацию со своими клиентами и увеличивать продажи, приглашает на работу PR Lead-а.   Основной продукт — платформа для создания красивых и эффективных email-рассылок.   О команде и “болях” Направление PR в стадии зарождения. Сейчас компания решила исправить ситуацию и хочет найти человека, который возьмет управление направлением на себя и сформирует вектор работ по нему. В маркетинговой команде уже есть Junior PR-специалист готовый подхватить часть задач. А так же в команде есть SEO, PPC, SMM, PM, Designer, штатные и внештатные авторы.   О вас Есть опыт работы PR-менеджером в IT-компаниях от 3-х лет
Умение писать под различные форматы: статьи, пресс-релизы, инфо-справки, письма, посты, etc.
Есть опыт создания и полной реализации PR-стратегии на рынках CНГ
Есть опыт создания и реализации партнерских проектов, коллабораций, гостевых инфопродуктов
Был опыт в организации как онлайн, так и оффлайн ивентов
Умение договориться с площадками не только о платных размещениях, но и о бесплатных
Есть опыт коммуникации с площадками, партнерами, амбассадорами, лидерами мнений и др.
Можете найти общий язык с самыми разными и самыми странными людьми
Ответственность за результат, готовность к экспериментам, желание самому принимать решения и планировать свою работу
Умеение работать без вводных и/или исторических данных   Было бы здорово, но не принципиально Опыт работы с рынками US, UK, EU
Умение в цифрах считать результат своей работы   По задачам Cоздание и реализация PR стратегии: активности, размещения, партнерства, спецпроекты
Написание и размещение публицистических материалов на площадках, как платных так и бесплатных
Организация и поддержка онлайн и офлайн ивентов: конференции, вебинары, мастер-классы
Помощь в выводе нового проекта на рынок США в разрезе PR-канала
Организация партнерств, коллабораций, спецпроектов, инфопродуктов с партнерами, лидерами мнений, амбассадорами, площадками, etc.
Работа с Junior PR-менеджером: расстановка задач, контроль их выполнения   Условия Небольшие команды и плоская структура без лишней бюрократии
Нет митингов ради митингов. Встреч мало и они только по делу
Можно работать удаленно, самостоятельно выбирать свой график. Но нужно быть на связи с 11 до 16.
Нет микроменеджмента, тайм-трекеров
Ценят work-life balance, не приветствуют овертаймы, нет задач “на вчера”
Поддерживаем развитие каждого. Оплачивают все профильные ивенты, книги и курсы. А ещё просят всех выделять 10% рабочего времени на свои проекты (это могут быть как пет-проекты, внутренние стартапы или обучение).

Одна из ведущих компаний по производству и продаже одежды Concept Group приглашает к сотрудничеству Marketing lead-а.   Нужно будет растить OR, CTR, retention и CR, анализировать рассылки, проверять гипотезы и придумывать содержания писем совместно с командами контента, редакции и дизайна.   Задачи: Медиапланирование и определение основных направлений digital каналов.
Глубокая аналитика рекламных кампаний. Регулярный мониторинг и анализ эффективности рекламных кампаний.
Составление гипотез по повышению эффективности рекламы, масштабированию и подключению разных форматов рекламы.
Масштабирование и развитие каналов с учетом выполнения kpi по ROI и количеству привлеченных клиентов — на русскоязычную и западную аудиторию.
Запуск лидогенерации через разработку авто-воронок и рассылок;
Детальная разработка автоворонок и рассылок;
Создание лендингов для автоворонок;
Построение автоворонок и сопровождение отдела продаж в привлечении новых партнеров.
Владение инструментами GA, Яндекс метрика,;
Хорошее знание рекламных площадок: fb, instagram, yandex, google; (необходимо заводить РК самостоятельно)
Работа в связке с СMO   Требования: Опыт работы от 1 года.