Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Россельхозбанке открыта позиция Начальника экспертного управления аппарата председателя правления.   Описание позиции и обязанности:

• Экспертное сопровождение деятельности Председателя Правления, в т.ч.:
  организация работы и подготовка экспертных материалов к публичным выступлениям, внутренним и внешним встречам руководителя, включая встречи с представителями органов гос. власти, руководителями крупных коммерческих бизнес-организаций. Самостоятельное принятие решений о структуре и содержании материалов от управления
• Подготовка информации для руководителя к совещаниям на различные темы, формирование повестки выступлений, презентаций и тезисов
• Формирование и дальнейшая проработка инициатив по повышению эффективности работы Банка по различным направлениям: бизнес, системы управления, корпоративная культура, клиентский опыт и т.д.
• Подготовка предложений по повышению качества экспертного сопровождения деятельности руководителя
• Руководство Экспертным управлением
   

Требования к кандидату:

• Опыт работы на руководящих должностях не менее 3-х лет: в банках по профилю стратегического планирования или в аппарате председателя правления; в ФОИВах, в Аппарате Президента РФ, в Аппарате Правительства РФ в экспертных подразделениях
• Опыт работы с первым лицом организации
• Опыт выступлений и презентаций, ведения внутренней и внешней переписки

М.Видео-Эльдорадо ищет Медиа директора.   Группа компаний М.Видео-Эльдорадо – один из ключевых рекламодателей на российском рынке. Развивает и усиливает эффективность коммуникаций, поэтому ищет настоящего медиа эксперта, который поможет формировать работоспособную медиа-стратегию и управлять рекламными бюджетами.   Обязанности:

• Разработка годовой медиа стратегии портфеля брендов, формирование бюджета
• Формирование стратегического кросс-канального медиаплана с командой Performance для эффективной реализации медиа-стратегии
• Управление разработкой тактических медиа планов и размещением рекламных кампаний согласно плану промо-кампаний с целью увеличения трафика, объема продаж, реализации иных бизнес задач, роста знания бренда и его продуктов
• Управление подрядчиками по размещению рекламы (постановка задач, оценка предложений, оценка работы)
• Анализ эффективности рекламных кампаний, в том числе на основе результатов эконометрического моделирования, регулярная выработка рекомендаций по максимизации эффективности медиа размещения
• Контроль исполнения медиа KPIs по отдельным кампаниям, каналам, периодам. Отчеты по кампаниям, месяцу, кварталу, полугодию, году
• Проведение конкурентного анализа медиа стратегий и регулярной медиа активности. Квартальные и полугодовые отчеты
• Проведение тестовых размещений в новых форматах, каналах и анализ эффективности
• Организация проведения тендеров по выбору подрядчиков на разработку медиа стратегии и размещение рекламы в различных каналах, эконометрическому моделированию
• Подготовка еженедельных статусов
• Лидирование разработки эконометрической модели, организация сбора данных для эконометрического моделирования, подготовка отчетов по эконометрике
• Управление командой, постановка и приоритезация задач, развитие сотрудников

  Требования:

• Релевантный опыт работы от 3х лет
• Опыт работы в агентствах и/или на стороне ключевых рекламодателей рынка будет плюсом
• Глубокое понимание медиа стратегии бренда (структура, принципы построения)
• Опыт разработка годового плана медиа размещения бренда, разработка тактических медиа планов кампаний, понимание связи типов инициатив с желаемым результатом
• Владение методами эконометрического моделирования
• Глубокое знание принципов медиа планирования во всех каналах коммуникации, уверенное владение понятиями, форматами размещения, метриками по всем медиа
• Опыт баинга или хороший уровень понимания особенностей баинга в ТВ, диджитал. Системный подход к оценке эффективности медиа кампаний
• Знание принципов эффективного управления множественными параллельными проектами в условиях жестких сроков; принципов эффективного кросс-функционального взаимодействия
• Навыки управления командой

  Условия:

• Сильная команда, нацеленная на результат
• Формат работы - частично удаленная (не требует ежедневного присутствия в офисе)
• Возможность развития профессиональных качеств, возможность проявить свою инициативу, а также участвовать в крупных внутренних проектах
• ДМС
• Корпоративные скидки на продукцию компании
• Скидки сотрудникам от партнёров (фитнес, такси, цифровые сервисы и т.д)

Дальневосточный Фонд Высоких Технологий ищет Директора по инвестициям.   Обязанности:

• Привлечение инвестиционных проектов, создание pipe-line (Startups, PPA-projects)
• Анализ стратегической и инвестиционной привлекательности сделок/проектов
• Организация процедуры и курирование проведения пред-инвестиционного анализа компаний (Due Diligence)
• Подготовка материалов по проектам для руководства и Инвестиционного комитета Фонда
• Подготовка документации по сделкам (term sheet, SHA, SPA договор конвертируемого займа, др.)
• Защита проектов на инвестиционных комитетах
• Работа с портфельными компаниями на пост-инвестиционной стадии, в том числе, активное участие в работе с членами Совета Директоров портфельных компаний Фонда по разработке стратегии развития и оказание содействия в развитии бизнеса портфельных компаний
• Помощь портфельным компаниям Фонда в привлечении дополнительных инвестиций (последующих раундов)
• Участие в подготовке отчетов о деятельности Фонда
• Анализ возможных сделок M&A на рынках портфельных компаний, организация «выхода» Фонда из проектов
• Активное участие в работе над стратегией развития Фонда
• Решение ad hoc задач

  Требования:

• Высшее образование со специализацией в области финансов, экономики
• Опыт работы от 3-х лет в VC/PE/IB/management consulting
• Опыт работы в департаменте оценки и финансового моделирования (желательно компании Big4: KPMG, EY, Deloitte, PWC)
• Наличие сертификатов CFA, ACCA будет являться преимуществом
• Опыт ведения VC/M&A/PE сделок от инициирования, их закрытия и «выхода» будет являться преимуществом
• Сильные практические и теоретические знания корпоративных финансов
• Отличные навыки финансового анализа, оценки и финансового моделирования
  Умение работать в сжатые сроки
• Хорошие коммуникационные навыки
• Доброжелательность и умение работать в команде
• Уровень английского языка - upper-intermediate
• Готовность к командировкам

  Условия:

• ДМС
• Оформление согласно ТК РФ

На В2В-производство ищут Финансового директора.   Есть гипотеза, что наиболее «подходящие» кандидаты могут иметь «производственный опыт» в Республиках Татарстан и Башкортостан, Пермском Крае, а также в Свердловской или Челябинской областях. Так что, кандидаты, желающие переехать на работу в Москву из других субъектов РФ, приветствуются.   Условия:

• ЗП «фикс»: 500 т.р.
• Также предусмотрены годовые бонусы по итогам работы за год

В торговую компанию требуется Главный бухгалтер.   Обязанности:

• Полное ведение бухгалтерского и налогового учета в полном объеме
• Работа с налоговыми органами, обеспечение законности, своевременности и правильности оформления документов
• Контроль расчетов по зарплате, правильное и начисление и перечисление налогов и сборов
• Контроль за сохранностью первичных документов
• Обеспечение составления бухгалтерской и налоговой отчетности: баланс, декларации по прибыли, НДС и т.д., а также другой бухгалтерской и статистической отчетности
• Представление отчетности в соответствующие органы. Проведение инвентаризаций. Сверка с ИФНС
• Формирование налоговой отчетности, отчетности в ПФР и ФСС
• Учет результатов хозяйственно-финансовой деятельности организации
• Ведение кадрового делопроизводства
• Организация и контроль складской логистики на производстве, учета движения ТМЦ, проведение инвентаризаций
• Работа в программе 1С 8 , Клиент Банк
• Взаимодействие с поставщиками (контроль взаиморасчётов)
• Оформление прочих документов, необходимых в деятельности компании

Машиностроительный холдинг ищет Директора по внутреннему аудиту.   Ожидания компании:

• Опыт работы в тяжелой промышленности (машиностроение будет идеальным вариантом)
• Наличие CIA
• Опыт работы в области внутреннего аудита/контроля и/или финансов – не менее 6 лет
• Опыт анализа бизнес-процессов, выявления и оценки рисков, оценки эффективности систем внутреннего контроля

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

РЕН ТВ ищет Финансового менеджера.   Полный цикл самостоятельного финансового сопровождения по направлению управленческого учета для канала РЕН: от бюджетирования до финансовой отчетности УК Холдинга   Обязанности:

• Подготовка консолидированной ежемесячной управленческой отчетности (PL, CF, Capex, BS, сверка ВГО, расшифровка показателей, Презентация); префакт/факт, корректировки для МСФО в установленные сроки
• Формирование подробного бюджета бизнес-единицы в разрезе ЦФО/видов деятельности (PL, CF, Capex, BS, консолидация, расшифровка показателей, Презентация) на основе собранных потребностей ЦФО, защита перед руководителем. Актуализация бюджета в течении года, работа с подразделениями - 3 промежуточных прогноза
• Загрузка управленческой отчетности в Hyperion Financial Management
• Контроль исполнения бюджета, затрат ЦФО, анализ исполнения утвержденного бюджета разрезе управленческих аналитик, план/факторный анализ с описанием причин отклонений
• Финансовая экспертиза заключаемых договоров, контроль расходов и платежей в 1с:Документооборот на соответствие бюджету, статьям учета
• Консультация и координация держателей бюджета в процессе подготовки и исполнения бюджета
• Подготовка аналитических отчетов, презентаций по запросу для управляющей компании, руководства компании
• Решение периодических задач (запросов) в рамках закрытий, а также возникающих задач в текущем режиме

  Требования:

• Высшее профильное образование (финансовое, экономическое)
• Релевантный опыт работы от 5-и лет должности Руководителя, Ведущего фин. Менеджера (с самостоятельным опытом выполнения вышеуказанных обязанностей): финансовый контроль и отчетность по одному из активов Холдинга
• Отличное понимание принципов формирования управленческой отчетности (PL,CF, BS), построения бюджетов и прогнозов
• Уверенное знание пакета MS Office, продвинутый уровень Excel (ВПР, сводные таблицы и т.д.), PowerPoint, 1С 8 на уровне уверенного пользователя
• Понимание и чтение принципов и методов БУ и НУ
• Умение работать в режиме многозадачности, в режиме строгих дедлайнов, готовность к возможному ненормируемому графику в период бюджетирования
• Личные качества: самостоятельность, ответственность, проактивность
• Опыт работы в крупных компаниях/холдинговых структурах

Будет преимуществом:

• Опыт работа с Oracle HFM
• Опыт работы в Медиа-сфере, телеком
• Наличие рекомендаций

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы 5/2
• ДМС после испытательного срока (3 мес.)
• Скидки для сотрудников в компаниях - партнерах (фитнес-центры, салоны красоты и т.д.)
• Современный и удобный офис с кухнями
• Финансовые условия обсуждаются на собеседовании
• Возможность оптимизировать процессы в зоне ответственности
• Работа в команде профессионалов, увлеченных своим делом, и интересные задачи

На производство газированных напитков ищут Директора.   Задачи:

• Позиция уровня СЕО-1. В функциональном подчинении 350 сотрудников
• Обеспечение функционирования производственных, складских и технологических процессов завода

  Ожидания компании:

• Релевантный опыт в роли директора производства (розлив напитков) от 5 лет
• Опыт модернизации технологического оборудования, личного ведения проектов
• Навыки построения моделей KPI инженерно-технической службы
• Успешный опыт взаимодействия с надзорными органами

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В онлайн-сервисе СберМаркет открыта вакансия Руководителя направления по развитию бренда работодателя.   Зоны ответственности и примеры задач, с которых предстоит начать:

• Финализация стратегии бренда работодателя и EVP
• Внедрение единого визуального и коммуникационного стиля HR бренда во все каналы и форматы коммуникации внутри и вовне, формирование Brand book, обучение ключевых пользователей
• Определение и развитие основных каналов коммуникации бренда
• работодателя, обеспечение присутствия и продвижения бренда работодателя в различных каналах (соц. сети, карьерные сайты и т.д.)
• Содействие команде Рекрутмента в повышении привлекательности ряда профессий и закрытии сложных вакансий через применение инструментов маркетинга
• Увеличение силы бренда внутри совместно с "внутренними коммуникациями"
  Разработка и проведение активаций/программ/мероприятий по усилению позиций бренда, оценка и повышение их эффективности
• Мониторинг и проведение регулярных исследований по восприятию HR бренда внутри и вне компании (самостоятельно или с привлечением подрядчиков)
• Вовлечение ключевых стейкхолдеров для развития бренда работодателя

Что ожидают от кандидата:

• Опыт работы с аналогичными задачами и успешными кейсами от 3-4 лет
• Super-skills в маркетинге и HR-бренде
• Сильные лидерские качества
• Инициативность и про-активность в ведении проектов
• Умения:
• Проводить успешные переговоры, принимать number-based решения
• Работать с большим количеством информации и объёмами данных
• Решать нестандартные задачи

Компания предлагает:

• Корпоративную культуру, о которой мечтают многие и динамичный, набирающий обороты дух СберМаркета
• Возможность получить бесценный опыт в самом динамично развивающемся игроке на рынке e-grocery и создать лучшие практики
• Свободу в принятии решений и автономность в выборе инструментов работы
• Гибкое начало рабочего дня, remote-first

В многопрофильные клиники требуется Генеральный директор.   Вакансия открыта в группе медицинских компаний МЕДМА – это объединение медицинских сетей и медицинских компаний, работающих по всей Российской Федерации и в Ближнем Зарубежье.