Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Компания Sciencely в поиске Менеджера продукта — лидера команды научных кружков, с которым компания запустит школы естественных наук по всей России (и миру).   В Sciencely переосмысливают традиционное образование в области естественных наук. Делают химию, физику, биологию, медицину понятными, наглядными и доступными детям из разных стран и городов. Компания работает и в офлайне, и в онлайне, реализует сразу несколько проектов на рынке дополнительного образования школьников: традиционные офлайн-кружки, а также занятия в формате “онлайн+коробка с оборудованием”.   Ключевые задачи:

• Управление командой направления “Научные кружки” (проджект-менеджер, администраторы) и кросс-функциональное взаимодействие с другими командами
• Анализ рынка, в том числе международного, кастдевы, генерация идей, принятие решений, запуск пилотных проектов и их дальнейшее масштабирование
• Управление развитием продукта: от формулировки стратегии и позиционирования продукта до декомпозиции в реалистичный roadmap
• Управление качеством продукта: уже сейчас у нас прекрасные показатели доходимости и NPS, но всегда есть, к чему стремиться. Приоритизация бэклога гипотез по развитию продукта и внедрение новых идей в продукт
• Взаимодействие с командой маркетинга: генерация идей для продвижения продукта, ответственность за выполнение плана продаж

  Идеальный кандидат:

• Опыт управления продуктами от двух лет. Опыт управления продуктами в образовании — несомненный плюс. Соответственно, знание базового продуктового скиллсета — расчет unit-экономики, метрики продукта, исследования пользовательского опыта (CJM, кастдевы и тд)
• Аналитическое мышление (это самое главное). Умение собирать информацию, анализировать ее, принимать решения на основе данных
• Стратегическое видение. Способность ставить большие цели, декомпозировать их на понятные задачи и составлять реалистичный roadmap
• Лидерские качества. Умение ясно формулировать цели и увлекать ими команду, вдохновлять коллег на большие дела и поддерживать их в трудный момент
• Отличные коммуникативные навыки – они здесь правда очень важны
• Самостоятельность и ответственность. Вы должны будете сами ставить себе задачи и отвечать за их выполнение.
• Высшее образование в одном из ведущих университетов страны. Особенно ценим МГУ, НИУ ВШЭ и МФТИ. Если у вас естественно-научный бэкграунд – вообще супер

  Технические подробности:

• Размер заработной платы определяется по результатам собеседования
• Оформление по ТК, белая зарплата
• График 5/2, но в целом подход гибкий. Вы приходите на работу и уходите с нее в удобное для вас время
• Минимум 4 дня в неделю нужно бывать в офисе (м. Университет/Профсоюзная), это важно для коммуникаций с коллегами. Один день в неделю можно работать из дома
• Если нужно взять денек передышки или сделать какие-то личные дела, можно просто предупредить коллег. Никаких отгулов и больничных оформлять не нужно. Минимум формальностей
• Отпуск 28 дней в год, но по согласованию можно взять еще 1-2 недели за свой счет

  Как будет проходить отбор:

• Вместе с откликом на вакансию пришлите, пожалуйста, короткое письмо о том, почему Вы хотите работать в компании и почему Вы считаете, что подходите 
• Если Ваше письмо заинтересует работодателя, Вам вышлют тестовое задание
• Дальше Вас пригласят в офис и попросят пройти тест на общую эрудицию
• И, наконец, собеседования с несколькими коллегами

Johnson & Johnson is looking for a Finance Director Consumer Health Russia based in Moscow, Russia.   Responsible for the leadership, direction, and management of the finance activities of the organization, as well as input into the strategy of the business. Represents and manages the business' financial position including the areas of income, expenses, profitability, taxation, capital usage and cash flow. At this level, the position has a direct contribution to the development of business and/or functional strategies and typically, responsibility for managing multiple teams of professionals.   Job description:

• Partners with business units to drive consistent organizational excellence and provide optimal technological leadership.
• Involved in the preparation of business plans, forecast updates and long-term planning.
• Enhances current practices and develops new solutions and strategies to strengthen the financial knowledge and operating performance.
• Ensures financial processes and systems are in place in compliance with worldwide procedures and drives accountability throughout the organization.
• Prepares and presents key presentation packages for senior management.
• Facilitates and drives resource prioritization with business partners on an ongoing basis.
• Maintains capital project tracking for all capital projects.
• Leads and develops the team in line with the talent agenda building the capabilities for future and ensuring strong succession pipeline.

  Qualifications:

• A minimum of a bachelor’s degree or equivalent education (required).
• A minimum of 10 years of experience in Finance is required, including experience in leading teams and collaborating with senior management, preferred in a multinational multi-matrix environment.
• High Strategic Agility.
• Proficient in English language, verbal and written (required).

  Offer:

• An opportunity to be part of a global market leader.
• A dynamic and inspiring working environment.
• Many opportunities to work on challenging projects and assignments.
• Possibilities for further personal as well as professional development.
• Competitive salary & annual bonus.
• Many employees benefits: medical and life insurance, meal allowance, fitness compensation, company car, mobile allowance, pension program eligibility, etc.

В МТС открыта вакансия Старшего руководителя проектов (B2B).   Направление ИТ B2B в Телеком вертикали Компании отвечает за развитие продуктов и внедрение сложных интеграционных решений. В рамках запуска продуктов всегда дорабатываются и интегрируются 10 и более ИТ платформ и решений, от кандидата требуется контроль постановки задачи, реализации, синхронизация команд и интеграция решений в работоспособный продукт. Продукты/проекты, на которые ищут руководителей:

• Интеграция с Госресурсами (СМЭВ, ЕСИА) в рамках законов ФЗ533 и др.
• Запуск MVNO операторов для B2B клиентов
• Реализация новых продуктов и тарифных схем мобильной связи

  Чем предстоит заниматься:

• Управление интеграционными проектами по соблюдению требований Регулятора в части исполнения Закона о Связи, ФЗ533 и пр. для абонентов B2B
• Организация взаимодействия с технической командой МинЦифры и Партнеров
• Организация взаимодействия с заинтересованными лицами внутри компании
• Сбор требований, управление бэклогом
• Подготовка материалов, защита решения на технологическом комитете, содействие в защите на инвестиционном комитете
• Планирование работ
• Расчет необходимых ресурсов
• Сбор команды проекта
• Формирование и постановка задач в смежные команды
• Координация работ от появления требования до выхода в прод, решение возникающих блокеров
• Обеспечение внедрения, приемки/демо на тестовой и продуктивной средах
• Подготовка отчетов для УК, руководства
• Контроль исполнения бюджетов и сроков проектов

  Ожидания от кандидата:

• Опыт участия в интеграционных проектах уровня предприятия (3 и более систем) в качестве бизнес-аналитика, системного аналитика
• Опыт ведения, приоритезации бэклога
• Опыт выделения MVP
• Понимание современных подходов к проектированию и интеграции enterprise-решений: SOAP, Rest, SOA, клиент-серверная архитектура, веб-сервисы и т.д.
• Лидерские качества, способность организовывать процесс и ресурсы, способность стратегического мышления и анализа альтернатив, высокий уровень самостоятельности, самообучаемость, умение работать на результат осознание ответственности за результат
• Технический/ИТ бэкграунд
• Опыт работы в «классическом» или «традиционном» проектном управлении (watefall, PRINCE2, LEAN)
• Опыт работы в команде, практикующей Agile (Scrum, Kanban, SAFe, LeSS)
• Опытный пользователь MS Office (Project, PP, Excel, Word), Confluence, Jira
• Тех. английский для чтения и понимания тех. документации

  Компания предлагает:

• Медицинская страховка с доступом в частные клиники и 100% покрытием расходов, включая стоматологию. Можно застраховать близких родственников на льготных условиях. Для любителей путешествий – страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни
• Корпоративная мобильная связь и интернет для сотрудников, а для близких – на выгодных условиях
• Компенсация расходов на спорт или питание на выбор
• Обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой
• Единая подписка МТС Premium – KION Lite в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium
• Предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом
• Возможность участия в волонтерских программах: компания помогает детям из детских домов, учит пенсионеров безопасному поведению в интернете, сдает кровь, очищает парки от мусора и многое другое
• Удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн. по пт., а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем
• Планируйте график сами, работая 40 часов в неделю
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день
• Два дня в неделю можно работать удаленно: дома, в коворкинге, кафе или там, где захотите

AliExpress is looking for Group IFRS Manager to guide IFRS accounting process, the role will report to Head of FP&A.   Responsibilities:

• The coordinator and first point of contact for the IFRS accounting in the group;
• Accountable and responsible for the entire group related to IFRS accounting expertise and guide and steer the group finance team on compliancy, accuracy towards the IFRS accounting principles;
• Responsible to prepare and explain all the relevant internal and external accounts and disclosure notes in a compliant way;
• Will work with the external auditor on the IFRS accounting results and compliance;
• Work together with IT and other business process owners to develop and implement the best IFRS solutions;
• You ensure continuous improvement and will lead the further development of procedures, systems and tools to ensure an accurate, reliable and timely data collection from reporting entities for IFRS purposes.
• IFRS Reporting Manager should have the professionalism and experience to act as a trusted manager within the organization.

  Requirements:

• You have a master degree or similar knowledge obtained through experience;
• Ideally, you have a minimum of 5 years of relevant work experience in a similar role in BIG4;
• You are well-acquainted with the general set-up of IFRS procedures;
• You have a good knowledge of the IFRS standards and RAS accounting;
• You have a passion for IFRS and are willing to continuously keep your knowledge up to date with the new evolvements;
• You can work independently;
• You have experience in change management and guiding colleagues into new ways of working;
• You are an enthusiastic, communicative team player with a hands-on approach;
• You enjoy approaching tasks in a process-oriented manner.

  Offer:

• Friendly and cheerful team;
• Convenient office in Moscow City;
• Competitive salary.

В EdTech-компанию tutortop требуется Product manager с перспективой роста в CPO.   Последние 10 лет команда занималась онлайн-образованием в компании GeekBrains. Наблюдая за стремительным развитием этого рынка, команда решила создать агрегатор-маркетплейс образовательных услуг. Tutortop сравнивает онлайн-курсы по digital и IT и создаёт каталог-отзовик обучающих курсов.    Чем Вам предстоит заниматься:

• Отвечать за основные метрики портала
• Формировать видение и стратегию развития продукта
• Приоритизировать задачи и формировать понятный бэклог
• Понимать пользователей за счет аналитики и продуктовых исследований, анализировать рынок
• Управлять продуктом на основе данных
• Дизайнить и проводить A/B тесты
• Вести проекты от идеи до выкатки в прод
• Взаимодействовать с дизайнерами, разработкой и маркетингом

  Ожидания от кандидата:

• Имеет опыт работы продакт-менеджером от 2 лет с подтвержденными результатами
• Мыслит категориями бизнеса и юнит-экономики
• Хочет реализовать предпринимательский потенциал вместе с профессиональной командой
• Разбирается в аналитике, самостоятельно вытащит данные из систем аналитики и грамотно сформулирует задачи аналитикам. Принимает решения на основе данных, формулирует обоснованные выводы и планы
• Умеет работать с метриками и проводить A/B-тесты
• Обладает стратегическим мышлением, умеет смотреть на проблему сверху, разрабатывать решения на долгосрочную перспективу и доносить видение до команды
• Управлял кросс-функциональной командой, которая всегда знала ответы на вопросы: зачем, почему так, кто/что и когда должен сделать
• Знает, как организовывать работу людей, не подчиняющихся напрямую (аналитики, дизайнеры, разработчики, тестировщики)
• Автономен, инициативен, ориентирован на результат, внимателен к деталям

  Компания предлагает:

• Команда придерживается философии максимальной свободы и ответственности
• Невероятная команда! Фактически в этом стартапе собрались ex-CEO, ex-CCO, ex-HRBP, ex-CTO и ex-CAO лидирующих онлайн-школ. Есть у кого и чему поучиться!
• Ищут того, кто уже является профессионалом, но не желает останавливаться на достигнутом и жаждет сделать невероятно крутой продукт на рынке edtech

  Условия:

• Официальное оформление/ип/самозанятость
• Уютный офис в Москва-сити
• Гибкий график
• Полная занятость 5/2

  Итого:

• Быстрорастущий стартап в сфере онлайн-образования, не про отдельную школу, а про весь рынок
• Уникальная команда специалистов, которые сформировали текущие правила игры на рынке edtech
• Ищут того, кто готов встать у истоков новой большой истории и построить ее вместе с командой
• Крутая культура — отсутствие бюрократии и супер быстрое принятие решений. Это не громкие слова, а 10-летний опыт построения уникальной культуры GeekBrains
• Высокая степень свободы и ответственности, возможность реализовывать самые смелые идеи и развивать свое направление в проекте
• Компания стремительно растёт — Вы вырастите вместе с компанией
• Зарплата на уровне рынка согласно вашему опыту – цифры обсуждаются на собеседовании

В небольшой коммерческий банк (больше 20 лет на рынке) требуется Заместитель начальника отдела операционных рисков.    
Что делать:

• В задачи входит управление всеми функциями risk-management в банке в одном лице

  Требования к кандидату:

• Высшее образование
• Опыт работы в банках/финансовых структурах в области risk management от 2-х лет
• Знание банковских продуктов и процессов

  Условия:

• Заработная плата 150-170 т.р. гросс
• ДМС
• Возможности обучения за счет компании
• Офис в центре Москвы

В Сбер открыта вакансия Руководителя направления по клиентскому опыту.   Обязанности:

• Сбор информации о выявленных системных проблемах и несовершенствах продуктов/услуг/процессов
• Количественно-качественный анализ обращений в контактный центр
• Формирование предложений по улучшению продукта/процесса операторов на основе проведенного анализа
• Подготовка аналитических материалов
• Обсуждение корневых причин обращений, узких мест продуктов/процессов
• Построение процесса сохранения корпоративных клиентов, управление оттоком
• Разработка и внедрение регулярного процесса контроля и анализа оттока в разрезе классификатора по продуктам

  Требования:

• Знание стандартов качества клиентского сервиса
• Опыт в проведении комплексного анализа и реинжиниринга процессов
• Опыт в реализации и оценки мероприятий по повышению эффективности
• Системный подход, аналитический склад ума
• Понимание процесса управления ресурсами колл-центра (будет являться преимуществом)

  Компания гарантирует:

• Стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников
• Официальное оформление с первого дня
• Регулярные внутренние и внешние митапы
• Расширенный ДМС с первого дня для сотрудников и льготное страхование для близких
• Корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера

HAQQ company searches for an International Migration Infrastructure Engineer for a project work.  Work format: remote. Moving to Dubai after probation. Full time work.
Payment for accommodation during the entire contract period ($2500 per month) Our team evaluates our own products in the fintech, online retail and blockchain markets. We are developing an Ethereum compatible wait-network (https://islamiccoin.net/). Our Tech is based on Evmos (tech stack: Go).   Tasks:   ▪️ Development of cloud privacy;
▪️ Implementation of a disaster recovery strategy;
▪️ Cooperation with the DevSecOps process team;
▪️ Contributing to the thick source code documentation related to breaking the node node. The infrastructure is hosted on the Google Cloud Platform. Workloads are coordinated through Kubernetes or Ansible. We use the IaaC approach everywhere, avoiding manual configuration whenever possible.   You are required to:   ▪️ Experience with Kubernetes, Helm 3; (experience of creating from scratch).
▪️ Production experience in IaC (Terraform, Ansible);
▪️ Knowledge of the operation characteristics of PoS validators (in any network);
▪️ GCP basics: IAM, Service Accounts, Networking or AWS/Azure alternatives;
▪️ Production experience built on GCP/AWS/Azure.
▪️ Experience using HashiCorp Consul to manage settings. Start of cooperation: remote work during a trial period (1 month), then a contract with a Dubai company and relocation.   Relocation terms:   ▪️ The company pays relocation costs,
▪️ Makes nutrition visual,
▪️ Rents and pays for housing for employees.

Applying here, you have a chance to join the leading western live-streaming network and an industry projected to reach $240 BILLION! Tango was founded in 2009 and is powered by 400 global employees operating in a culture of growth, learning, and success! To help us reach this incredible goal, we are looking for a talented and brilliant VIP Account Manager to join our VIP team in Dubai (UAE).   Responsibilities  

• Manage on a daily basis close relationships and support with our VIP users
• Keep track and monitor on the VIP users activity on a daily basis including sales and up sale promotions
• Build personal relationships and create a personalized experience for them
• Track and monitor the VIP players activity on a daily basis
• Provide customer care through various channels and handles
• Gather feedback and propose improvements to customer experience
• Cross teamwork with all aspects of marketing, monetization, features and products
• Build and deliver ongoing content, promotions and activities – where the KPI is to bring players to their next level

  Requirements  

• Fluent English and Arabic - must
• Previous experience at sales or customer support roles, preferably from B2C companies
• Strong communicator, customer-centric, proactive and target driven

  Nice to have:  

• Passion for social apps
• Knowledge of additional languages
• Prior experience with support tools (Zendesk, Intercom, etc)

  What we offer:  

• Each employee is a partner of the Company, since everyone has stock options
• Lunch in the office
• Opportunities for professional growth and skills improvement
• Corporate events

В особую экономическую зону Технополис Москва Департамента инвестиционной и промышленной политики открыта вакансия Руководитель отдела персонала.   Обязанности:

• Организация и контроль всех направлений HR-процессов
• Кадровое делопроизводство в полном объеме в единственном числе
• Построение процессов кадрового делопроизводства
• Разработка нормативной и регламентирующей документации
• Подготовка статистической отчётности в ПФР, ЦЗН, Ростат, других отчетов
• Внедрение современных методов адаптации, аттестации и оценки персонала
• Управление численностью персонала, грейдовая система оплаты труда
• Подбор персонала

  Требования:

• MS Office (Word, Excel, Outlook) уверенный пользователь
• Электронный документооборот (МОСЭДО)
• Хорошее знание ТК РФ
• Высокий уровень владения 1С 8.3
• Опыт работы в подведомственных организациях - будет преимуществом

  Условия:

• График работы с 9-00 до 18-00 (суббота, воскресенье - выходные дни)
• Официальное трудоустройство в подведомственное учреждение Правительства Москвы
• Возможность карьерного и профессионального роста в рамках Комплекса экономической политики и имущественно-земельных отношений города Москвы