Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Российский Красный Крест приглашает в команду Руководителя Службы помощи.   Российский Красный Крест — старейшая гуманитарная организация России со 157-летней историей. Вот уже более полутора веков Красный Крест помогает людям в различных непростых ситуациях. Но какой бы ни была программа помощи РКК, в ее основе всегда лежит главное стремление — предотвращать и облегчать страдания людей.   Служба помощи реализует проекты по предоставлению благополучателям индивидуальной гуманитарной, психологической и правовой помощи.   Какие задачи Вас ждут:

• Реализация проектов и программ, направленных на оказание адресной помощи социально-уязвимым категориям граждан
• Управление финансовыми показателями
• Планирование работы направления и повышение эффективности деятельности направления
• Руководство командой, контроль и оценка результативности работы сотрудников
• Осуществление мониторинга и анализа качества исполнения документов и мероприятий
• Распределение ресурсов, постановка четких, измеримых, достижимых и однозначно трактуемых задач сотрудникам для достижения целей, установленных на этапе планирования
• Организация и совершенствование системы взаимодействия с региональными отделениями РКК в части оказания адресной помощи населению и улучшение качества оказываемой помощи людям, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации

  Ожидают, что вы:

• Обладаете опытом управления командой
• Имеете опыт финансового планирования и бюджетирования
• Обладаете системным мышлением, аналитическим складом ума, умеете понятно доносить свои мысли
• Доброжелательны в общении, умеете работать в режиме многозадачности, любите изменения и поддерживает быстрый темп работы;
• Умеете эффективно выстраивать процессы и распределять ресурсы

Будет плюсом, если вы:

• Имеете опыт работы в благотворительном или социальном секторе, знание специфики оказания благотворительной помощи населению

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство в соответствии с нормами Трудового кодекса РФ
• График работы 5/2 — в офисе
• Замечательный офис недалеко от метро Академическая, рядом располагается бесплатная парковка
• Корпоративная жизнь. Лекции, мастер-классы и совместные праздники
• Возможности для роста: постоянное развитие; сотрудникам доступны бесплатные курсы повышения квалификации; Бесплатное обучение навыкам оказания первой помощи
• Корпоративный психолог
• Самое главное — захватывающие задачи и работу в профессиональной команде

В общественную организацию Российский Красный Крест ищут Главного бухгалтера.   Российский Красный Крест — старейшая гуманитарная организация России со 157-летней историей. Вот уже более полутора веков Красный крест помогает людям в различных непростых ситуациях. Но какой бы ни была программа помощи РКК, в ее основе всегда лежит главное стремление — предотвращать и облегчать страдания людей.   Обязанности:

• Формирование и ведение учетной и налоговой политики с учетом специфики РКК
• Организация системы бухгалтерского, налогового и статистического учета
• Обеспечение корректного отражения хозяйственных операций и движения активов
• Контроль за своевременными налоговыми и страховыми платежами
• Расчет заработной платы и контроль за расходами фонда оплаты труда
• Подготовка и сдача бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности
• Взаимодействие с налоговыми органами и Социальным фондом России
• Методическая поддержка руководства и сотрудников по вопросам учета
• Участие в формировании налоговой стратегии и внутреннем аудите
• Подготовка предложений по повышению эффективности и снижению затрат
• Контроль за корректностью оформления первичных бухгалтерских документов

  Требования:

• Опыт управления бухгалтерией (в подчинении не менее 5 чел.) не менее 5 лет
• Опыт работы с бюджетными средствами (в организации — получателе субсидии или организации бюджетной сферы)
• Опыт работы в НКО с разными источниками финансирования будет преимуществом
• Опыт работы с начислением заработной платы
• Опытный пользователь: 1С Предприятие, 1С ЗУП, 1С УТ, Excel, Контур, СБИС

  Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с нормами Трудового кодекса РФ
• Замечательный офис недалеко от метро Академическая, рядом располагается бесплатная парковка
• Корпоративная жизнь. Лекции, мастер-классы и совместные праздники
• Возможности для роста: постоянное развитие; сотрудникам доступны бесплатные курсы повышения квалификации; бесплатное обучение навыкам оказания первой помощи
• Корпоративный психолог
• Самое главное — захватывающие задачи и работа в профессиональной команде

Российский Красный Крест приглашает кандидатов на вакансию Заместителя исполнительного директора по программной деятельности.   Обязанности:

• Стратегическое и операционное управление ключевыми структурными подразделениями: Департамент медико-социальных программ, Экспертно-методический центр и Академия (общая численность сотрудников 70 человек)
• Разработка концепций и программ мероприятий и специальных проектов для людей, попавших в трудную жизненную ситуацию
• Стратегическое планирование деятельности и координация работы для достижения целей Стратегии РКК
• Управление бюджетами проектов, в том числе с государственным финансированием
• Руководство командой директоров департаментов, постанова KPI и контроль результативности
• Мониторинг и анализ качества исполнения документов и мероприятий
• Взаимодействие с заказчиками, партнерами, представителями органов власти на уровне топ-менеджмента

  Требования:

• Опыт управления командой от 50 человек не менее 3‑х лет
• Способность к последовательной и качественной работе с документацией и финансовым планированием
• Опыт разработки и успешного запуска федеральных программ в социальной сфере
• Умение эффективно выстраивать процессы и распределять ресурсы
• Опыт взаимодействия с органами власти, а также получения грантов и субсидий федерального уровня

  Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с нормами Трудового кодекса РФ
• График работы 5/2 (офис), гибрид по согласованию
• Замечательный офис недалеко от метро Академическая, рядом располагается бесплатная парковка
• Корпоративная жизнь. Лекции, мастер-классы и совместные праздники
• Возможности для роста: постоянное развитие; нашим сотрудникам доступны бесплатные курсы повышения квалификации
• Бесплатное обучение навыкам оказания первой помощи
• Корпоративный психолог
• Самое главное — захватывающие задачи и работу в профессиональной команде

В ресторанный холдинг Maison DELLOS требуется Руководитель отдела подбора и обучения персонала.   Maison Dellos – ресторанный Дом Андрея Деллоса, объединяющий  гастрономические рестораны премиум-класса в Москве, Париже и Дохе, сеть кафе домашней кухни «Му-Му», галерею «Турандот», центр эстетики и косметологии «Посольство красоты» и другие сервисы.   Обязанности:

• Руководство группой рекрутеров — 4 чел. в направлении рестораны премиум сегмента
• Руководство группой тренеров — 3-4 чел. в направлении рестораны премиум сегмента
• Аналитика и мониторинг рынка труда в сегменте общепит
• Самостоятельный поиск Административных позиций
• Хантинг Шеф-поваров
• Планирование и согласование бюджета на подбор и обучение персонала
• Работа с колледжами
• Отчетность (еженедельная, ежемесячная, годовая)
• Аналитика % текучки
• Контроль выполнения плана по обучению позиций линейного и среднего звена
• Подготовка обучающих материалов совместно с Корпоративным университетом Управляющей компании
• 60%/40% — Обучение / подбор

  Требования:

• Релевантный опыт работы в руководящей позиции от 2‑х лет
• Знание методик оценки персонала
• Ответственность, активность, нацеленность на результат
• Умение работать в режиме многозадачности

  Условия:

• Место работы: пешая доступность (2 мин.) от м. Тверская/Пушкинская
• Стабильный оклад
• Комплексное питание за счет работодателя
• Работа в стабильном крупном холдинге
• Скидки для сотрудников на посещение ресторанов

В транспортно-логистическую группу компаний Монополия открыта вакансия Главного бухгалтера.   Монополия — это группа компаний и бизнес-решения в цифровой логистике.  Monopoly.Online — основной продукт, над которым работают специалисты компании, помогая ежедневно тысячам грузовладельцев и грузоперевозчикам быстро находить и отправлять грузы, получать дополнительные сервисы.   Чем необходимо будет заниматься:

• Осуществлять контроль за работой по ведению бухгалтерского учета
• Ведение бухгалтерского и налогового учета, формирование отчетности в соответствии с требованиями законодательства
• Участие в разработке учётной политики компании
• Построение и контроль документооборота по процессам компании
• Расчет и контроль за своевременной уплатой налогов
• Отслеживание изменений норм и законов в зоне своей ответственности и информирование руководства по данным изменениям
• Участие в аудиторских проверках и подготовка необходимых документов
• Ежемесячное закрытие и предоставление данных для управленческой отчетности
• Подготовка и принятие рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, применяемые для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, разработка форм документов внутренней бухгалтерской отчетности
• Составлении и сдача налоговых деклараций, финансовой отчетности и анализ ее результатов в установленные сроки и формы
• Консультирование руководства и сотрудников по вопросам бухгалтерии и налогообложения
• Взаимодействие с государственными органами и контрольно-ревизионными органами
• Обучение и сопровождение сотрудников отдела бухгалтерии

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование в области бухгалтерского учета/экономики
• Опыт работы на позиции главного бухгалтера от 3-х лет
• Практическое знание всех участков бухгалтерского и налогового учета
• Опыт руководства командой
• Аналитический склад ума
• Умение составлять отчетность, выявлять риски, идентифицировать их и понимать способы устранения

  Компания прдлагает:

• Трудоустройство по ТК РФ
• График работы 5/2 (с 9:00 до 18:00)
• Комфортная адаптация. Каждому новому сотруднику мы помогаем успешно пройти испытательный срок
• Корпоративная скидка на изучение английского языка
• Возможность как вертикального, так и горизонтального роста в рамках всей Группы компаний (штат компании сейчас составляет около 3000 человек — есть куда расти)

В транспортно-логистическую группу компаний Монополия открыта вакансия Руководителя направления внешних коммуникаций.   Монополия — это группа компаний и бизнес-решения в цифровой логистике.  Monopoly.Online — основной продукт, над которым работают специалисты компании, помогая ежедневно тысячам грузовладельцев и грузоперевозчикам быстро находить и отправлять грузы, получать дополнительные сервисы   Чем предстоит заниматься:

• Руководить направлением внешних коммуникаций (PR, SMM, Контент), отслеживать достижения целей и ключевых KPI по отделам, нанимать, обучать и мотивировать персонал
• Разрабатывать и реализовывать коммуникационную стратегии в СМИ и медиапроектах — как через входящие запросы, так и через исходящие активности совместно с командой и с адекватными ресурсами
• Формировать имидж и продвижение бренда, продуктов через выстраивание коммуникации с целевыми аудиториями с помощью проведения ивентов, публикаций в СМИ и соц. сетях, участия в профильных конференциях, применения ORM-инструментов
• Подбирать и реализовывать коммуникационные механики под бизнес-задачи и целевую аудиторию — от тематических СМИ до стримов в профильных сообществах, не забывать о собственных каналах компании
• Креативить и тщательно планировать инфоповоды для достижения целей бизнес-юнитов и целевого позиционирования
• Планировать и защищать бюджет
• Подготавливать ежеквартальные отчеты по результатам активностей направления (план/факт)

  Ожидания от кандидата:

• Навык формирования и реализации коммуникационных стратегий
• Навыки эффективной коммуникации и управления командой
• Понимание принципов формирования коммуникационных месседжей и каскадирование по каналам коммуникации
• Умение анализировать результаты продвижения, корректировать стратегию в зависимости от показателей
• Умение работать с Медиалогия, Яндекс.Метрика
• Мыслить системно, строить планы на ближайшую неделю, месяц и квартал вместе с командой

  Ожидания от кандидата:

• Трудоустройство с первого дня работы по ТК РФ
• Официальная и стабильная заработная плата
• График работы 5/2 (гибкое начало дня с 9:00 или 10:00/гибридный формат работы)
• Современный офис в 5 минутах от метро Звездная
• Работа в команде профессионалов
• Корпоративный спорт — скидки в фитнес-клубе в здании офиса
• Корпоративная скидка на изучение английского языка
• Возможность как вертикального, так и горизонтального роста в рамках всей Группы компаний (штат компании сейчас составляет около 3000 человек — есть куда расти)

Эксклюзивная вакансия (ищем только мы).   Финансовая компания, помогающая российским бизнесам в безопасном и эффективном выходе на международные рынки, ищет опытного и самостоятельного Директора по персоналу (HRD) в связи с ростом и масштабированием.   В этой роли успешный кандидат будет отвечать за:

• Разработку и реализацию HR стратегии
• Формирование корпоративной культуры
• Операционное управление HR процессами, включая подбор и найм сотрудников, их адаптацию, мотивацию и развитие

  Кандидат должен иметь:

• Не менее 5 лет опыта работы в HR на руководящих должностях
• Обладать лидерскими качествами
• Быть готовым лично активно участвовать в процессах
• Предпочтение отдается кандидатам, знакомым с особенностями работы в финансовом, консалтинговом и международном бизнесах

  Размер вознаграждения обсуждается индивидуально.

В группу компаний ФИНСТРОЙ открыта вакансия Руководителя отдела продаж.   ФИНСТРОЙ — крупнейший дистрибьютор по продаже древесно-плитных материалов.   Обязанности:

• Организация эффективной работы отдела продаж
• Организация и контроль работы менеджеров по продажам
• Контроль наценки и маржинального дохода
• Работа с дебиторской задолженностью
• Развитие и расширение ассортимента
• Формирование воронки продаж по потенциальным клиентам
• Проработка потенциальных клиентов совместно с менеджерами, личное участие в переговорах, CRM контроль количественных и качественных показателей
• Отслеживание регулярности заказов, контроль всех этапов продаж
• Работа с проблемными клиентами, определение причин ухода клиентов, предложения по их возвращению
• Составление планов продаж, контроль выполнения плановых показателей
• Заключение договоров, контроль документооборота отдела
• Подбор, участие в адаптации и организации обучения персонала отдела продаж
• Командировки до 50% времени (в основном – однодневные)

  Обязательные требования:

• Аналогичный опыт работы на B2B или FMCG рынке более 3-х лет
• Опыт руководства отделом продаж от десяти человек
• Обязательное знание и опыт использования CRM в постановке задач
• Подтверждённый, успешный опыт развития отдела продаж
• Готовность к командировкам ЦФО

  Условия

• Офис: г. Москва, г. Щербинка, ул. Восточная, д. 10
• Оформление в соответствии с ТК РФ, полный социальный пакет
• Заработная плата: оклад 200 000 рублей + премии. Вся заработная плата "белая"
• Полный рабочий день, с 8 до 17, суббота и воскресенье — выходной
• Корпоративная мобильная связь
• Карьерный рост
• Дотация на питание
• Корпоративные мероприятия и подарки детям сотрудников

В один из лидеров электротехнического рынка России IEK GROUP требуется Руководитель направления по внедрению искусственного интеллекта.   Вам предстоит:

• Проводить детальный анализ текущих бизнес-процессов холдинга для выявления возможностей их автоматизации и улучшения с использованием технологий AI
• Формировать предложения по внедрению AI-решений
• Мониторить существующие продукты и решения в области искусственного интеллекта, анализировать опыт их внедрения и эксплуатации, оценивать эффективность ИИ-решений применительно к нуждам компании
• Осуществлять анализ потенциальных рисков, возникающих при внедрении технологий AI, и управление ими
• Разрабатывать стратегию развития AI-продуктов компании и реализовывать ее
• Внедрять ИИ в процессы компании
• Взаимодействовать с подрядчиками, разработчиками и сотрудниками компании по вопросам внедрения и эксплуатации решений в области искусственного интеллекта
• Руководить отделом цифровых продуктов: планировать и ставить цели, контролировать реализацию задач, мотивировать и развивать сотрудников
• Осуществлять подготовку и представление отчетов по результатам внедрения ИИ на различных уровнях управления
• Популяризировать направление AI в компании: участвовать в обучении и консультировании сотрудников по вопросам использования искусственного интеллекта в рабочем процессе, поддерживать и внедрять лучшие практики и методы управления проектов в области ИИ и т.п.

  Ожидания от кандидата:

• Глубокое понимание технологий искусственного интеллекта, включая машинное обучение, нейронные сети, обработку больших данных
• Опыт внедрения проектов с использованием AI-технологий нескольких типов
• Успешно реализованные проекты в области генеративного ИИ
• Знание современных облачных и локальных ИИ моделей, опыт их эксплуатации
• Опыт API-взаимодействия с моделями, настройка локальных моделей с нуля своими руками будут существенным плюсом
• Знание принципов и методологии проектного управления, опыт работы с инструментами управления проектами
• Навыки одновременного ведения нескольких проектов и координации команды
• Опыт качественного параллельного взаимодействия с различными подразделениями и заказчиками
• Бизнес-ориентированный и Data Driven-подход
• Развитые лидерские качества, коммуникативные и презентационные навыки, стратегическое мышление, стрессоустойчивость и способность принимать решения в условиях неопределенности

  Компания предлагает:

• Гибридный график работы
• Рабочий день с 09:00 до 17:30 (мскв)
• Достойный уровень дохода (зависит от профессиональных компетенций)
• Социальный пакет: ДМС, дополнительные отпускные дни, оздоровительные/спортивные мероприятия
• Правительственные льготы – мы аккредитованная IT-компания
• Комфортная, доброжелательная рабочая атмосфера
• Корпоративные традиции и праздники, коллективные мотивационные программы
• Офис: 10-15 минут от м. "Бульвар Дмитрия Донского" на корпоративном транспорте (г. Щербинка)

Binnopharm Group приглашает молодых специалистов на Стажировку.    Binnopharm Group — один из крупнейших производителей лекарственных препаратов в России, тесно сотрудничает с профильными вузами, колледжами, техникумами в разных регионах страны.   В процессе производственной практики студенты получают возможность учиться у лучших сотрудников «Биннофарм Групп» — перенимать опыт профессионалов и осваивать практические навыки, необходимые для работы на фармацевтическом предприятии. Стажировки дают будущим специалистам хорошую возможность применить на практике полученные теоретические знания, поучаствовать в производственных и бизнес процессах и почувствовать ритм и жизнь большой фармкомпании.