Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.    Платформа карьерного развития Careerum в поиске Product Manager-а, который возглавит создание образовательных программ, меняющих карьеры тысяч людей.   Задачи:

• Основа роли — создание образовательных курсов, вебинаров и фокус-кэмпов от определения потребностей участников до приемки готового материала и анализа результата
• Управление командой из 5 человек (методолог, карьерный эксперт, редактор-копирайтер, дизайнеры)
• Аналитика, в том числе доходимость, вовлечение, NPS, а также контроль за командными метриками
• Кастдевы с участниками клуба с целью улучшения образовательных продуктов и внедрения новых инструментов и форматов
• Партнерства с экспертами: поиск, переговоры, построение отношений, совместное создание обучающих продуктов (single point of contact для экспертов в проектах клуба)
• Управление проектами: сейчас менеджер продукта руководит поддержанием и развитием сайта. В будущем возможны и другие проекты, в зависимости от ваших интересов и потребности бизнеса

  Опыт и навыки:

• Создание (образовательных) продуктов и обучающих программ
• Бизнес-мышление
• Дружба с цифрами и аналитикой, опыт количественных и качественных исследований
• Менеджмент проектов: управление командой (в том числе подрядчиками) ресурсами (время, деньги), контроль качества и сроков
• Умение создавать и документировать процессы
• Умение принимать решения на основе данных и в ситуации их нехватки
• Проактивность, ориентация на результат
• Умение договариваться с помощью открытой конструктивной коммуникации
• Найм, онбординг и мотивация сотрудников
• Английский от Upper-Intermediate
• Интерес к теме карьеры и саморазвития
• Большой плюс — опыт в образовательных онлайн-проектах, IT, digital, а также коучинговая сертификация

  О плюсах работы:

• Доступ к базе 250+ часов образовательных материалов на основе лучших международных практик
• Высокоадекватная команда с экологичной культурой
• Работа на бизнес-результат, а не на отчетность — баланс свободы и ответственности
• Способствуют развитию сотрудников по их талантам и желаниям на космических скоростях
• Следят за work-life balance
• Шутят шутки и кидаются мемчиками в рабочих чатах

Онлайн-сервис СберМаркет открывает конкурс на роль Team Lead CRM.   Что нужно делать:

• Управлять и растить метрики (инкрементальный GMV, retention, средний чек, частота покупки), за счет регулярных (ручных) кампаний CRM;
• Управлять командой CRM-менеджеров, ставить задачи кросс-функциональным командам и агентству на подготовку коммуникаций, запускать их через Exponea;
• Взаимодействовать с аналитиками: готовить срезы по различным сегментам, проверять гипотезы.

Вы — идеальный кандидат, если:

• Имеете успешный руководящий опыт работы в CRM-направлении от 2 лет;
• Умеете оценить и отличить успешные кампании и коммуникации от неуспешных;
• Имеете в своём портфеле классные кейсы, которыми хотите поделиться;
• Data driven: про цифры, метрики и измеримый результат;
• Знаете и использовали принципы сегментации базы, персонализации сообщений;
• Опыт с различными CRM-системами и "переездом" с одной на другую будет преимуществом.

Компания предлагает:

• Амбициозные и интересные задачи;
• Возможность внести свои инициативы и увидеть результат своей работы;
• Адекватное руководство, компетентные коллеги, низкий уровень бюрократии;
• Конкурентоспособная "белая" заработная плата;
• ДМС и страхование жизни после прохождения испытательного срока, пакет бенефитов от Сбера;
• Крутой офис неподалеку от Красной Площади (работать предстоит в гибридном формате).

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

Организатор крупнейших событий в мире культуры и искусства РОСКОНЦЕРТ ищет Проектного менеджера.   Вместе с сильной творческой командой вы будете:

• Работать над проектами в области культуры и искусства, реализуемые по поручению Правительства РФ и Министерства культуры РФ
• Участвовать в проведении мероприятий различного формата: от выставок до международных фестивалей, конкурсов и протокольных событий с участием глав государств и политических деятелей, выдающихся общественных деятелей, представителей культуры и искусства
• Реализовывать проекты на ведущих концертных и театральных площадках страны

  В ваши обязанности будут входить:

• Осуществление полного цикла реализации проекта «под ключ»:
• Разработка концепции
• Составление бюджета и логистики проекта
• Ведение документооборота
• Взаимодействие и проведение переговоров с подрядчиками на всех этапах проекта

  Ожидания от кандидата:

• Хотите оказаться в эпицентре культурной жизни страны
• Работать с выдающимися российскими и зарубежными артистами и коллективами, которые признаны во всем мировом сообществе
• Вы уверенно владеете английским языком уровня знаний не ниже Upper-Intermediate
• У вас отличные коммуникативные навыки
• Вы умеете работать в режиме многозадачности
• Для вас не составляет труда выезжать в разные уголки нашей прекрасной планеты для выполнения сверхсрочных задач

  Успешному кандидату предложат:

• Работу в особняке XVIII века в центре Москвы (м. Чистые пруды)
• Оформление в полном соответствии с ТК РФ
• Стабильную заработную плату, а также выплату квартальных и годовой премий
• Профессиональное развитие и большое количество интересных проектов в области культуры и искусства

Телекоммуникационная компания Спектр (дочерняя компания Ростеха) приглашает Руководителя направления оптимизации бизнес-процессов.    Обязанности:

• Описание текущих бизнес-процессов;
• Формирование и согласование процессов To Be: сценарии использования, диаграммы последовательностей, диаграммы данных, функциональные диаграммы;
• Моделирование бизнес-процессов;
• Взаимодействие с заказчиками (владельцами процесса): сбор входных требований на разработку бизнес-процессов, разработка временных и целевых процессных решений;
• Подготовка, анализ данных и формирование предложений/решений.

Требования:

• Опыт разработки и внедрения процессов "с нуля";
• Знание нотаций EPC и BPMN;
• Знание методов и инструментов оценки трудозатрат и картирования, практические навыки планирования ресурсов на функцию;
• Отличный коммуникативные навыки;
• Умение прогнозировать, оценивать и внедрять изменения;
• Опыт работы с аналогичным функционалом от 3 лет;
• Опыт управления командой от 2-х лет.

Условия:

• Работа в национальном телекоммуникационном вендоре;
• Молодой, профессиональный и дружный коллектив;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентная полностью «белая» заработная плата.

Телекоммуникационная компания Спектр (Ростех) в поиске Директора департамента развития цифровых платформ.   Обязанности:

• Управление разработкой продуктов цифровых платформ, управление центрами разработки (R&D) решений цифровых платформ. Разработка технических заданий. Управление НИОКР по продуктам цифровых платформ;
• Участие в разработке технологической стратегии продуктов цифровых платформ. Координация разработки целевого стратегического функционала и технических требований цифровых платформ (NMS, SON, FM/PM/IM/AM, AI, M2M и пр.);
• Сопровождение сертификации цифровых платформ;
• Сопровождение НИОКР по тематикам развития решений опорной сети от постановки технического задания до приемки, сопровождения в серии и развития продукции. Координация разработки комплектов РКД и РЭ;
• Функция 3-ей линии технической поддержки решений цифровых платформ;
• Функция Главного конструктора решений цифровых платформ;
• Планирование бюджета на обеспечение деятельности департамента, координация мероприятий по развитию кадрового потенциала департамента, консолидация потребности департамента для выполнения поставленных задач, соблюдение требований законодательства и внутренних нормативных документов в деятельности департамента, выполнение департаментом поставленных задач и достижение КПЭ, устанавливаемых руководством Компании.

Требования:

• Опыт управления проектами в телекоммуникациях от 5 лет либо опыт разработок (доработок) продуктов в телекоммуникациях от 5 лет;
• Знание оборудования CORE основных мировых производителей и типовых решений;
• Знание спецификаций 3GPP в части функциональных требований, процедур, межкомпонентных и межсетевых интерфейсов и протоколов сетевых компонент опорных сетей (core) стандартов E-UTRAN и 5G-RAN.

Условия:

• Участие в уникальных передовых разработках систем связи 4G/5G (LTE, NR);
• Современная техническая и измерительная база;
• Дружный коллектив, творческая атмосфера, амбициозные задачи;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентная полностью «белая» заработная плата.

В телекоммуникационной компании Спектр (дочерняя организация Ростеха) открыта вакансия Руководителя проектов (направление Core).   Обязанности:

• Управление разработкой продуктов опорной сети;
• Участие в разработке технологической стратегии продуктов опорной сети;
• Координация разработки целевого стратегического функционала и технических требований опорной сети 4G/5G SA/NSA;
• Разработка технических заданий;
• Управление НИОКР по продуктам опорной сети.

Требования:

• Опыт управления проектами в телекоммуникациях от 1 года;
• Опыт разработок (доработок) продуктов в телекоммуникациях;
• Знание оборудования CORE основных мировых производителей и типовых решений;
• Знание спецификаций 3GPP в части функциональных требований, процедур, межкомпонентных и межсетевых интерфейсов и протоколов сетевых компонент опорных сетей (core) стандартов E-UTRAN и 5G-RAN.

Условия:

• Участие в уникальных передовых разработках систем связи 4G/5G (LTE, NR);
• Дружный коллектив, творческая атмосфера, амбициозные задачи;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентная полностью «белая» заработная плата.

Вакансия на удаленке.   В девелоперскую компанию LANDWERK открыта роль Руководителя клиентской службы (загородная недвижимость).   Должностные обязанности:

• Управление отделом (2 человека в подчинении), в задачи которого входят:
• Пост-продажное сопровождение клиентов, организация сервис-деск
• Управление перечнем дополнительных продуктов и услуг, расчет и контроль себестоимости, подбор партнеров
• Продажа дополнительных продуктов и услуг на этапе первичной сделки (во взаимодействии с отделом продаж) и походу исполнения договора
• Контроль исполнения договора, организация документооборота с клиентом
• Работа с претензиями
• Развитие систем управления

  Условия:

• З/П 120000 + бонус (гросс маржа и NPS/CSI)
• Формат работы удаленный с возможностью посещения объектов (Ярославское ш., Дмитровское ш.)

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Вакансия на удаленке.   Skyeng is searching for the Head of International Business, who will dive into all the internal processes quickly and manage the team of 400+ employees (excluding teachers).    The company is expecting that you will:

• Maintain x5/6 YoY Growth Rate of the unit fitting into the corporate budget;
• Build marketing and launch a new brand internationally;
• Work with unit economics, drive LTV growth while optimizing SAS;
• Work with monetisation and value proposition in each market;
• Build strategy around target markets;
• In 2022, you'll prepare the team for rapid growth and oversee product assembly, with international expansion and multiple growth itself coming in 2023-2024.

  Your day-to-day tasks:

• Maintain plan-fact P&L analysis for different countries, audiences and products;
• Help the team creating and updating monthly project plans;
• Help the team building solid processes for the desired results achievement;
• Keep the executive board well-informed about the internal processes;
• Work on the results improvement in terms of growth and efficiency;
• Drive internal processes and stimulate important data sharing between team members;
• Create daily, weekly and monthly reports sharing key insights, problems and tasks.

Ideal candidate:

• Has a proven track record of company growth, helped to scale a small company and knows how to work with operational processes and build a cohesive team;
• Has a good understanding of marketing towards commerce;
• Has brought an unknown brand to market and can replicate its success now with the Skyeng team;
• An experienced executor with an entrepreneurial spirit;
• Needs to be good at analytics;
• Can make basic calculations easily without asking for external help;
• Attentive to details, dives deep into processes and gives precise actionable advice;
• Doesn’t need experience in the EdTech industry: our operations are similar to other business spheres and we have R&D team in headquarters that drives innovation in education;
• Knows how to analyze internal and external data and processes;
• Quite ambitious and willing to drive the business unit growth.

Pros of the position:

• You will be working on a socially relevant product: we are changing education and achieving a 'wow effect' in our work;
• You will work from anywhere in the world. If you feel like getting to know each other in person, the doors of our big and cosy office in Moscow or any of our 10 co-working spaces in Russian cities are always open to you. Nevertheless, you can work from home or even from the Bali beach;
• You will study at our expense: we will create a personal development plan for you, provide you with coaches and mentors, invite you to participate in public speaking trainings and give access to more than 100+ courses in our corporate university
  We'll give you a laptop and any other tech you need and help you set it up;
• The handy work tools we use (Slack, Zoom, G Suite, Jira, Confluence) will help you easily separate your personal and work space;
• You'll use our in-house services: assistants will take care of routine, simple tasks, while content production will do text, video or design on your behalf;
• You will get up to 50% discounts on our products for yourself, your friend or your child;
• You will be able to do yoga in Russian and English with your colleagues online.

IT-компания Unlimited eXpress разрабатывает платформу, которая закроет 95% операционных потребностей сотрудников крупных, средних и небольших компаний. Это удобное закрытое пространство для общения, звонков и сотрудничества, где любая информация остается только на корпоративном сервере. Сейчас команда в поиске Head of marketing.    Готовы доверить:

• Построение эффективного отдела маркетинга и управление им;
• Анализ рынка, конкурентной среды и определение направлений развития Компании;
• Мониторинг показателей продаж, их анализ и прогнозирование;
  Создание и реализация маркетинговой стратегии;
• Ассортиментный анализ, управление портфелем брендов и продуктов, а также создание и внедрение стратегии позиционирования для каждого продукта;
• Разработку и реализацию комплексной маркетинговой стратегии продвижения, внедрение метрик измерения эффективности (влияния на бизнес) используемых инструментов;
• Бюджетирование и управление бюджетом;
• Планирование рекламных мероприятий не менее чем на один год, контроль и анализ эффективности;
• Построение и контроль над всеми видами коммуникаций: брендинг, PR, SMM, performance-marketing, CRM и т.д.;
• Координацию маркетинговых усилий с другими подразделениями Компании;
• Организацию проведения оффлайн мероприятий/конференций.

Что ждут от кандидата:

• Опыт работы на руководящих позициях в маркетинге IT-компаний от 2-х лет;
• Подтвержденный опыт запуска продуктов с нуля или развития до конкретных показателей;
• Понимание того, как продвигать программное обеспечение, желательно в области информационной безопасности;
• Готовность достигать целевых показателей по лидам/клиентам;
• Понимание, как работают разные каналы маркетинга и как оценивать их эффективность;
• Генерацию новых крутых идей для продвижения продукта, их проработку и внедрение в жизнь;
• Разумный подход к построению процессов и оценке ресурсов внутри отдела маркетинга;
• Готовность брать на себя ответственность за результат команды;
• Тонкое чувство вкуса, такта, стиля;
• Опыт организации крупномасштабных мероприятий.

Что готовы предложить:

• Много доверия и ответственности;
• Быструю реализацию полезных идей без бюрократии;
• Возможность заниматься широким спектром интересных и амбициозных задач, креативить и реализовывать свои идеи;
• Смешанный режим работы (офис + удаленка);
• Условия работы: оформление по ТК РФ; внутреннее обучение в команде или внешние конференции, курсы; после успешного прохождения испытательного срока - доступ к программе ДМС вместе со стоматологией.

  Отклик на вакансию через Телеграм.

Вакансия на удаленке   В foodtech-компанию GrowFood требуется Project Manager.   Компания готовит и доставляет в Москве и Санкт-Петербурге наборы правильного питания на каждый день. Лидеры в этом сегменте foodtech.
У компании все свое: завод, которым управляет умная IT-система; курьерская служба с самыми приятными сотрудниками; приложение и сайт тоже пилят внутри, как и идеи для продвижения.   Кого ищут:

• Проджекта с опытом управления продуктовыми командами по Scrum
• Сильного спеца с экспертизой в mobapp
• Того, кто готов не только менеджерить команду, но и думать продуктом, отвечать за результаты разработки и дизайна
• Технаря и аналитика, который любит цифры и знает как отслеживать и растить ключевые метрики mobapp

  Чем предстоит заниматься:

• Реализовывать roadmap важных проектов по Retention
• Соблюдать сроки выполнения спринтов и продуктового эпика
• Управлять бэклогом, писать развернутые бизнес требования, планировать версии фичей
• Управлять командой разработки и UX-дизайна
• Продумывать бизнес-логику и верифицировать конечный результат команды

  Что предлагает компания:

• Высокую белую зарплату
• Полностью удаленную работу
• Гибкий график
• Скидки на продукцию Growfood
• Крутую корпоративную культуру, совместные выезды, тематические вечеринки, спортивные мероприятия