Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В отделе регионального PR телеканала ТНТ (Газпром-медиа) открыта вакансия PR менеджера.   Обязанности:

• PR сопровождение проектов ТНТ в регионах;
• Разработка эффективных PR кампаний запуска проектов канала в регионах;
• Создание инфоповодов, разработка стратегии запуска проектов канала в СМИ;
• Работа с региональными подразделениями, мониторинг активностей, эффективности;
• Проведение мероприятий, пресс-показов и других активностей канала в регионах;
• Синхронизация активностей федерального и регионального PR.

  Требования:

• Опыт продвижения крупного бренда в СМИ, социальных сетях, на радио, у блогеров;
• Знание рекламного рынка и тенденций;
• Понимание ценности продукта компании и умение донести ее до потенциальной аудитории;
• Большим плюсом будет являться опыт работы с регионами России и понимание их специфики;
• Желателен опыт работы со звездами и лидерами мнений.

Условия:

• Работа в команде талантов в ведущем медиахолдинге России;
• Современный офис в центре Москвы (м. Проспект Мира, шаговая доступность);
• Официальная заработная плата;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС после прохождения испытательного срока.

Вакансия на удаленке.   Команда платформы коротких вертикальных видео YAPPY (холдинг Газпром-медиа) ищет IT Project manager-а.   Обязанности:

• Управление жизненным циклом проекта, сопровождение каждого этапа, контроль релизов
• Декомпозиция требований на эпики, пользовательские истории и задачи в Jira, контроль актуальности досок
• Проведение встреч с командой по оценке функций, планированию, демо и ретроспектив
• Организация работы команды: выстраивание рабочего процесса, фиксирование договоренностей, ведение проектной документации, отслеживание сроков выполнения задач, мотивация команды
• Взаимодействие с подрядчиками, ведение переговоров, описание заданий на разработку, приемка работ
• Контроль состояния работ, анализ рисков, своевременное реагирование на возникающие проблемы
• Реализация административных задач в рамках проектной работы над продуктом

Требуемые компетенции:

• Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет
• Уверенные знания цикла разработки ПО: понимание процессов планирования, код-ревью, тестирования и выкатки кода в продакшн
• Умение выстраивать процессы команды разработки с нуля
• Практическое владение методологией Agile, в частности, фрейфорками Scrum и Kanban. Знание и умение проводить соответствующие фреймворкам ритуалы
• Умение работать с распределенной командой: выстраивание коммуникации, контроль сроков и качества выполнения работ
• Умение писать постановки задач для команды разработки исходя из продуктовых требований
• Хорошо развитые аналитические способности, умение делать выводы и визуализировать результаты посредством UML, BPMN
• Продвинутые знания Jira, умение настраивать процессы и формировать структуру задач
• Знание таких инструментов как Miro, Confluence, Figma
• Понимание принципов работы инструментов организации
• взаимодействия между программными компонентами (Приложение<->Сервер<->MDM)

  Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ
• Удаленная работа с возможностью выхода в офис по желанию
• Совместная работа с опытными разработчиками, аналитиками, продакт менеджерами, маркетологами
• Гибкий график работы
• ДМС (включая стоматологию) после испытательного срока

Русатом в поиске Руководителя направления инвестиционного моделирования и предикативного анализа.   Круг ваших задач будет включать:

• Анализ и проработка крупных инвестиционных проектов и проектов развития.
• Мониторинг эффективности планов реализации инвестиционных проектов.
• Построение финансово-экономических моделей, оценка инвестиционных проектов: NPV, IRR. сроков окупаемости, анализ чувствительности.
• Участие в формировании стратегии M&A и проработка отдельных M&A проектов.
• Работа с бизнес-кейсами по оценке эффективности инвестиционных проектов, расчет основных показателей эффективности.
• Разработка предиктивных моделей развития бизнеса.
• Анализ и составление прогнозов по динамике рынков присутствия.

  Какие компетенции хотели бы видеть:

• Успешные навыки разработки и анализа стратегических и инвестиционных проектов.
• Опыт построения финансовых моделей «с нуля» (баланс мощностей, стратегия развития, фин. модели проектов) расчета показателей инвестиционной привлекательности, unit экономики и пр.
• Опыт подготовки презентаций, информационных материалов: писем, справок, аналитических отчетов и др.
• Опыт обработки больших массивов данных.

Что могут предложить:

• Достойную оплату и четкий контракт по годовому КПЭ.
• Работу в динамичной, ориентированной на результат среде.
• Офис внутри Садового кольца.
• Дружный профессиональный коллектив.
• Профессиональный рост внутри благоприятной бизнес-среды в команде вовлеченных управленцев и получение уникального опыта в инвестиционных проектах.
• Развитие нон-стоп.
• Гарантии стабильности.

Главный портал города Москвы Mos.ru в поиске Лидера продуктовой команды, который будет отвечать за развитие персонального пространства москвича сразу на двух платформах — это личный кабинет на портале mos.ru, профиль и персонализированная лента в городском суппераппе, который в ближайшем будущем объединит все приложения Москвы в одно.   Что важно в работе лида:

• Прорабатывать концепцию и соблюдать единые принципы при проектировании
• Погружаться в детали, не забывая о картине в целом
• Смотреть на дизайн с точки зрения функционала
• Взаимодействовать с внешней и внутренней командой разработки
• Иметь большую свободу действий и брать на себя ответственность
• Создавать и развивать продукты, которые улучшают жизни миллионов людей

Какие задачи важно решить за год:

• Определить дорожную карту развития личного кабинета в вебе, персонализированной ленты в супераппе и единого профиля москвича на год вперед
• Доработать концепцию персонального пространства «от человека» и запустить на ее основе новую версию личного кабинета москвича и ленту уведомлений в супераппе Москвы
• Реализовать концепцию единого профиля, позволив пользователям изменять личные данные в любом удобном канале
• Настроить аналитику и внедрить retention-инструменты
• Вырастить ключевые метрики направления — DAU, MAU, retention, конверсии и т.п.
• Растить младшего менеджера продукта и помогать ему добиваться результатов
• Выстроить партнерские отношения с ключевыми стейкхолдерами — внешними и внутри ДИТ Москвы
• Рассказать всему миру, как личный кабинет и суперапп стали незаменимыми помощниками москвича

Почему вы сможете это сделать:

• Ваш уровень Senior
• Вы используете системный подход при проверке продуктовых гипотез на основе аналитики, исследований и логики
• Data-informed подход — ваш главный инструмент в принятии продуктовых и управленческих решений
• Воспринимаете дизайн с точки зрения смыслов и функциональности, можете дискутировать с дизайнером про JTBD, интерфейсы и пользовательский опыт
• Умеете приоритизировать бэклог на основе фактов и цифр, знаете, как донести ценность каждой задачи до команды и стейкхолдеров
• У вас «черный пояс» в коммуникациях и переговорах, умеете найти общий язык с любым человеком
• Умеете управлять проектами и командой разработки, можете показывать крутые результаты в срок как с внутренней командой разработки, так и с внешней
• Берете ответственность за развитие и результаты своей команды, воспринимаете работу над продуктом как развитие собственного бизнеса
• Любите разбираться в технических деталях или имеете опыт в разработке

Что даст работа в mos.ru:

• Работу со смыслом — возможность влиять на развитие продукта, предлагать свои идеи и видеть их воплощение в сервисах, которыми пользуются миллионы
• Возможность доносить свои идеи до руководителя Департамента информационных технологий, вице-мэров и мэра города
• Профессиональный рост в кругу единомышленников. Сложные, но в то же время интересные задачи
• Зарплату на уровне рынка, на карту и всегда вовремя
• Возможность работать из дома или в уютном офисе в центре Москвы — в пешей доступности от метро «Таганская» и «Китай-город»
• Удобный график: гибкое начало дня с 9 до 11, дополнительные 5 дней к отпуску
  Оплату обучения, тренингов, участия в профильных конференциях

Университет ИТМО приглашает Продюсера digital-проектов.   Что вам предстоит:

• Создавать масштабные и цепляющие digital-кампании и активации;
• Пробовать новые каналы, форматы, инструменты раньше других;
• Вести проекты от концепции до поста с благодарностью команде;
• Продюсировать видео, приложения, ботов и даже то, у чего еще пока нет названия;
• Общаться с классными молодыми учеными, видеть передовую науку и технологию прямо в лабораториях;
• Придумывать и реализовывать коллаборации с блогерами и брендами.

  Требования:

• Креативное мышление;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Ответственность за результат и ориентация на результат;
• Самостоятельность в распределении рабочего времени и расстановке приоритетов, желание развивать новые направления.

  Условия:

• Реализация своих идей и проектов;
• Офис в центре города, рядом с м. Горьковская;
• Корпоративный английский язык для сотрудников;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 42 календарных дня;
• Социальный пакет: официальное трудоустройство и ЗП, отдых в корпоративном загородном оздоровительном центре, мероприятия для сотрудников и их детей и др.

В команду Выставки достижений народного хозяйства требуется Старший SMM менеджер.   Обязанности:

• Участие в формировании контент плана и его реализации
• Генерация визуального и текстового контента
• Работа с обратной связью от пользователей
• Аналитика статистики официальных сообществ ВДНХ
• Подготовка спецпроектов для социальных сетей и интернет-ресурсов ВДНХ

Требования:

• Высшее образование: журналистика, PR, связи с общественностью, реклама, маркетинг
• Опыт работы от 3-х лет по специальности
• Опыт работы с визуальным контентом
• Руководящий опыт/опыт постановки задач сотрудникам или подрядчикам
• Опыт написания вовлекающих текстов
• Опыт составления медиаплана и стратегий ведения социальных сетей
• Опыт аналитики статистики сообществ в социальных сетях
• Способность работать в режиме многозадачности
• Знание актуальных трендов digital направления
• Знание сервисов для аналитики статистики в социальных сетях (Livedune, Popsters и др.)
• Знание основ таргетированной рекламы и работы в рекламных кабинетах социальных сетей
• Опыт работы в агентствах и редакционном направлении будет являться преимуществом

Условия:

• Работу на территории достопримечательного места и особо охраняемой природной территории в стабильной, государственной и интенсивно развивающейся компании
• Возможность профессионального и карьерного роста
• ДМС после испытательного срока
• Официальное трудоустройство, стабильная заработная плата
• Премии по итогам работы

Группа компаний Х5 Group приглашает в свою команду Руководителя проектов по слияниям и приобретениям (M&A).   Ожидания от кандидата:

• Имеете высшее образование (экономическое/финансовое);
• Ваш опыт работы – 4-6 лет;
• Английский язык – продвинутый уровень (в т.ч. подготовка презентаций, аналитических записок и пр. материалов на английском языке);
• Понимаете корпоративные финансы, методики оценки бизнеса, методы финансового моделирования;
• Имеете базовые принципы законодательства РФ и английского права в вопросах корпоративного права, слияний и приобретений, а также законодательства РФ в сфере недвижимости и арендных отношений;
• Имеете опыт ведения переговоров;
• Имеете опыт управления кросс-функциональными командами;
• Обладаете навыками презентации проектов.

Вам предстоит:

• Участвовать, в т.ч. управлять отдельными процессами, в сделках по приобретению бизнеса и слияниям:
• Участие в поиске и предварительной оценке потенциальных объектов для приобретения Компанией;
• Предварительный экономико-правовой анализ и разработка схемы/варианта осуществления сделки, согласование разработанных вариантов с профильными подразделениями Компании и собственниками потенциальных объектов приобретения;
• Подготовка и участие в переговорах с собственниками потенциальных объектов приобретения;
• Координация due diligence в отношении объектов приобретения;
• Координация процесса подготовки юридической документации;
• Координация процесса закрытия сделок;
• Другие действия, требуемые для приобретения бизнесов.
• Участвовать в создании совместных предприятий и партнерств:
• Идентификация новых направлений и изучение новых возможностей для развития бизнеса, в том числе с учетом опыта основных конкурентов и признанных лидеров отрасли;
• Разработка инвестиционных проектов по развитию бизнеса Компании, в том числе оценка их коммерческого/экономического потенциала, степени реализуемости, целесообразности, долгосрочности и т.д.;
• Координация процесса подготовки акционерных соглашений, корпоративных и сервисных договоров;
• Взаимодействовать с основными подразделениями Компании, в том числе по вопросам интеграции приобретаемых бизнесов, реализации пилотных проектов в рамках обсуждаемых партнерств;
• Поддерживать директора департамента и начальника управления при реализации ими сделок по приобретению бизнеса, созданию партнерств/совместных предприятий, а также при реализации стратегических проектов Компании;
• Осуществлять мониторинг выполнения обязательств, возникших в результате подписания юридической документации по сделкам.

Компания предлагает:

• Работу в компании – лидере своей отрасли, где каждый может найти путь реализации своих профессиональных целей;
• Возможность многое создавать с нуля и развиваться вместе с компанией и командой;
• Достойное вознаграждение и прозрачную систему премирования;
• Возможность совмещать работу из дома и из офиса (гибридный график);
• Удобный и современный офис рядом с м. «Добрынинская»;
• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:15 (в пятницу — до 17:00);
• Развитую систему компенсаций и льгот: широкий пакет ДМС, страхование жизни и здоровья, программу привилегий Prime-zone и др.;
• Скидки в магазинах сети Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Карусель»);
• Оформление по ТК РФ с официальной заработной платой.

В группе компаний Х5 Group открыта вакансия Начальника управления инвестиционного контроля.   Обязанности:

• Регламентация и контроль системы принятия инвестиционных решений в Компании, в том числе – деятельности инвестиционных комитетов. Разработка и контроль исполнения требований к подготовке инвестиционных проектов (экспертиза инвестиционных проектов), с учетом положений долгосрочной стратегии развития Компании
• Методологическая поддержка инвестиционной оценки, разработка наиболее эффективных подходов для проектов различных форматов и типов, с учетом целей долгосрочной стратегии развития Компании. Контроль применяемых методик оценки
• Подведение итогов исполнения инвестиционной программы
• Организация и контроль реализации пост-инвестиционного анализа. Подготовка отчетов для руководства и акционеров Компании
• Методологическая и процедурная поддержка процесса бюджетирования CAPEX, контроль и экспертиза бюджетных предложений, контроль исполнения бюджета CAPEX Компании
• Организация эффективной работы Управления и инвестиционного контроля
• Взаимодействие с внутренним аудитом в рамках должностных обязанностей
• Финансовая экспертиза инвестиционных проектов, рассматриваемых на Больших инвестиционных комитетах
• Администрирование проведения заседаний БИК, оценка рисков выносимых проектов, формирование повесток и протоколов, контроль выполнения выданных поручений БИК

Требования:

• Высшее финансовое образование
• От 8 лет опыта работы в аналогичном направлении, не менее 5 лет опыта работы на руководящих позициях
• Знание программного обеспечения: MS Office
• Хорошие коммуникационные способности
• Аналитический склад ума, системное мышление

Условия:

• Удобный офис рядом с м. «Добрынинская»
• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:15 (в пятницу — до 17:00)
• Возможность работать удалённо (в гибридном графике)
• Яркую корпоративную жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации
• Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию)
• Страхование жизни и здоровья
• Скидки в магазинах сети Х5 «Пятёрочка», «Перекрёсток», «Карусель»
• Программу привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров)
• Материальную помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию
• Возможность обучаться и сертифицироваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, отраслевые конференции, программа развития управленческих навыков, очные мастер-классы, платформы онлайн-образования и многое другое
• Оформление по ТК РФ с официальной заработной платой

В сталелитейную компанию НЛМК требуется Руководитель проектов (энергетика).    Чем предстоит заниматься:

• Мониторинг новых технологий (вкл. тренды, лучшие практики, компетенции и партнеры) и передача экспертизы внутри организации в области ВИЭ;
• Инициирование инвестиционных проектов по ВИЭ и защита на инвестиционных комитетах;
• Контрактация для реализации мероприятий программы ВИЭ;
• Мониторинг реализации программы в области ВИЭ и ее корректировка;
• Подготовка внутренней отчетности о статусе реализации программ ВИЭ;
• Разработка/актуализация политик, методологий, регламентов в области ВИЭ;
• Оперативное функциональное управление деятельностью проектных команд;
• Определение и формирование стратегий при реализации проектов, обеспечение контрактации по крупным/ключевым проектам;
• Экспертиза основных проектных документов инвестиционных проектов;
• Оценка рисков при реализации проектов.

Для компании важно:

• Высшее техническое/экономическое в области энергетики, промышленной энергетики;
• Опыт работы Руководителем проекта, руководителем проектного офиса (от 3-ех лет);
• Знание в области эксплуатации и строительства объектов ВИЭ в РФ;
• Знание действующего законодательства РФ в области электроэнергетики и ВИЭ;
• Навыки быстрого и эффективного решения задач, управления кросс-функциональными взаимодействиями;
• Навыки руководства коллективом, мотивации и развития сотрудников;
• Инициативность, стратегическое мышление, коммуникабельность, установка на решение нетрадиционных задач вопреки привычным схемам и подходам;
• Английский язык не ниже уровня upper-intermediate.

Условия:

• Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
• Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования;
• Уникальные технологические и инновационные проекты;
• Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей);
• Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;
• Программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника;
• Возможности для саморазвития и обучения – собственный Корпоративный и технологический университет, электронные библиотеки МИФ, Альпина Диджитал, участие в конференциях, развитие наставничества, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития, изучение иностранного языка по специальным условиям для сотрудников компании;
• Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, корпоративная дотация на питание, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
• Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год);
• Релокационный пакет с поддержкой компании;
• Программы заботы о здоровье: ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация.

В группе компаний Х5 Group открыта вакансия Начальника отдела безопасности технологий.   Обязанности:

• Планирование и координация следующих процессов:
• Разработка и сопровождение карты рисков информационной безопасности X5 Retail Group, отдельных подразделений, информационной инфраструктуры и информационных активов;
• Разработка ключевых индикаторов риска информационной безопасности;
• Работа по снижению вероятности и тяжести последствий рисков информационной безопасности;
• Управление рисками информационной безопасности при взаимодействии с внешними контрагентами и поставщиками, в том числе реализация процедур KYC, due diligence и due care;
• Разработка архитектуры средств обеспечения информационной безопасности X5 Retail Group;
• Разработка и преимущественное применение стандартизированных решений в области информационной безопасности в проектах с ИТ составляющей;
• Архитектурный надзор в области информационной безопасности;
• Разработка требований и решений по ИБ в проектах с ИТ составляющей и в рамках всего жизненного цикла программного обеспечения;
• Контроль выполнения требований ИБ в ИТ ландшафте X5 Retail Group;
• Аудит информационной инфраструктуры, включая ИС Компании на соответствие требованиям информационной безопасности;
• Подготовка планов устранения несоответствий по результатам аудита и осуществляет контроль их выполнения ответственными подразделениями

Требования:

• Уверенное знание законодательства РФ в области информационной̆ безопасности;
• Экспертные знания современных методов и средств защиты информации;
• Опыт организации проведения анализа защищенности, оценки эффективности мер защиты информации, проведения аудитов информационной̆ безопасности и разработки моделей̆ угроз;
• Уверенное знание и практический̆ опыт применения основных отраслевых стандартов и лучших практик в области управления информационной̆ безопасностью и защиты информации (ISO27K, NIST, CIS, ISF, PCI DSS, ITIL/ITSM, Cobit и пр.);
• Глубокое понимание принципов и практический̆ опыт управления операционными рисками, киберрисками и рисками информационной̆ безопасности;
• Понимание процессов BCM;
• Практический̆ опыт анализа, разработки, внедрения, сопровождения и оптимизации технологических процессов ИБ и ИТ крупных компаний, включая разработку KPI, KRI, расчет ROSI, ВНД, Стандартов и пр.;
• Экспертные знания принципов построения и архитектуры распределенных информационных систем;
• Практический̆ опыт расследования инцидентов информационной̆ безопасности;
  Уверенные знания в области криптографии;
• Глубокое понимание современных практик разработки ПО и организации продуктовых команд (SSDLC, Agile, Scrum, DevSecOps и пр.).

Условия:

• Удобный офис с бесплатной парковкой на м. «Волгоградский проспект» / МЦД «Калитники»;
• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:15 (в пятницу — до 17:00);
• Возможность обучаться и сертифицироваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, отраслевые конференции, программа развития управленческих навыков, очные мастер-классы, платформы онлайн-образования и многое другое;
• Развитую систему компенсаций и льгот;
• Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию);
• Страхование жизни и здоровья;
• Скидки в магазинах сети Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Карусель»);
• Программу привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров);
• Материальную помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию;
• Оформление по ТК РФ с официальной заработной платой.