Райффайзенбанк ищет Product Owner мобильного банка для корпоративных клиентов, которое создается с нуля. На этой роли вам предстоит провести CustDev и определить, кто будет конечным пользователем приложения и какую конкретно ценность для клиента оно будет приносить. Также вам предстоит защитить MVP, собрать команду разработки и начать работу над приложением.
Чем предстоит заниматься:
— сформировать стратегию развития мобильного приложения для корпоративных клиентов;
— непрерывно изучать потребности существующих и потенциальных пользователей продукта с помощью качественных и количественных исследований;
— формировать и приоритезировать backlog, определять roadmap команды;
— отслеживать динамику ключевых показателей и определять дальнейшие шаги развития приложения.
Наш идеальный кандидат:
— имеет опыт развития мобильного приложения в роли Product Owner;
— крайне желателен опыт создания мобильного приложения с 0 или опыт E2E создания новых сервисов в приложении;
— обладает опытом проведения клиентских исследований;
— имеет опыт работы в Agile/ Scrum, успешный опыт управления командой разработки;
— понимает основные метрики продукта и умеет ими управлять;
— обладает развитыми аналитическими навыками и опытом проведения A/B-тестов;
— владеет английским языком на уровне Upper-intermediate;
— обладает лидерскими навыками и стратегическим мышлением;
— имеет хорошие коммуникационные навыки;
— знает клиента и продукт (внутренний/внешний);
— амбициозен.
На этой роли вы сможете:
— работать в продуктовой команде и видеть результат своей работы в бизнес-показателях (рост количества клиентов, P&L, NPS);
— иметь доступ к уникальным внутренним программам развития, внешним тренингам и конференциям;
— быть самостоятельным и нести ответственность за свои решения, предлагать и реализовывать свои идеи;
— получать заработную плату в соответствии с рынком, иметь ДМС со стоматологией с первых дней работы и доплаты по больничным листам, а также скидки на продукты банка и партнеров (рестораны, отели, обучающие курсы и многое другое);
— работать в комфорте: отсутствие строгого дресс-кода, современный офис в минуте от ст.м. Технопарк, кабинет врача и собственный фитнес-зал в офисе.