Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В сети магазинов ВкусВилл открыта позиция Head of product/BX.   Обязанности:

• Формировать продуктовое видение развития продукта в зависимости от бизнес-целей
• Стратегия (куда идем, рост gmv через продуктовые решения)
• Как и за счет чего будем это делать?
• Какие ресурсы для этого нужны?
• Работа с продуктом:
• Изучать новые технологии на рынке, внедрять лучшие практики
• Анализировать покупательское поведение в онлайн каналах, улучшать текущие инструменты каталога и поиска
• Тестировать и анализировать новые алгоритмы инструментов (цифровые эксперименты на основе гипотез, А/В тесты)
• Формировать ключевые метрики оценки эффективности инструментов, работать над их ростом
• Ставить задачи в разработку отталкиваясь от потребностей бизнеса (оценка задач через призму итогового результата)
• Работа с командой:
• Выстраивание ролей и процессов
• Установка приоритетов от цифр
• Развивать продуктовую аналитику в команде (продуктовые и бизнес метрики)
• Работа с заказчиками:
• Собирать бизнес боли от заказчиков
• Предлагать решение с оценкой эффекта для бизнеса
• Валидировать и создавать шаблон бизнес-задачи для разработки
• Принимать участие во внедрении наиболее эффективных решений, плотное взаимодействие со смежными подразделениями (маркетинг, cjm, микросервисы разработки)
• Определять метрики, по которым будем оценивать результат

  Ожидания:

• 3+ года опыта коммерческой разработки
• Желательно опыт руководства командой из 2-6 человек или менторства
• Замотивированы на изучение новых технологий
• Уделяете много внимания деталям
• Самостоятельный, высоко мотивированный, системное мышление, аналитика
• Думаете об улучшении продукта и пользовательского опыта

  Условия:

• Работа в сильной и уникальной команде
• Интересные и масштабные задачи и условия для их эффективной реализации
• Официальная заработная плата без задержек (условия обсуждаются на интервью)
• Оформление согласно ТК РФ
• Социальные гарантии (оплачиваемый отпуск‚ больничный)
• Корпоративная сотовая связь, телефон, ноутбук
• Гибридный график работы

Экологический AI-стартап Arloid Automation ищет Заместителя административного директора.   About company:
Arloid Automation is an innovative start-up in fast growing and exciting AI space. Product, arloid.ai, is based on Deep Reinforcement Learning and helps the real estate industry to reduce carbon footprint through the use of automated intelligent and precise management of HVAC systems.
Technology has a proven potential to save up to 40% of energy consumption and CO2 emissions for the companies. With over $1.5T annual global spent on HVAC in industrial and commercial real estate sectors alone, and company estimates the global SAM (Serviceable Available Market) to be worth $156B p.a. 
Operates as a B2B SaaS company. Target customers are property and facility management companies worldwide. Technology is deployed in a broad range of use cases, such as office buildings, shopping malls, airports, hotels, hospitals, warehouses, industrial and residential estate. Company currently has over 15,000,000 sq.ft. under management.   The role:
Seeking an exceptional, ambitious Vice Administration Director to create, manage and improve the key administration functions of the business across all regions.   Responsibilities:

• Development and maintenance of the Russian HR document requirements
• Create the HR documents
• Action plan for all standard HR processes e.g. hiring, terminating, sick leave etc.
• Audit of current order and documents regarding employees
• Organizing physical storage of the employee’s
• Documents required by law
• Creation of the system of update of employee’s documents upon their expiration (passports mainly, but also working visas)
• Monitoring legislation regarding HR processes and updating documents within the amendments
• Responsible for onboarding and offboarding all employees and contractors in Russia
• Effective management and storage of HR documentation
• Maintaining general business documents, databases and technical files
• Monitoring performance of both internal and external service providers
• Office management
• Ownership of standard business processes to ensure the business to scale at pace
• Supporting all functions of the Legal and Administrative department including: HR, legal, administration, compliance and finance
• Providing administrative support for the global team, including travel bookings, scheduling, processing expense claims, invoice approvals and taking accurate meeting minutes
• Supporting the development, training and roll out of business systems such as Jira, PeopleHR, SharePoint

  Skills & Experience:

• 5+ years Administrative Manager / HR Manager
• Bachelor’s degree
• Highly organized
• Fluent English language skills
• Excellent attention to detail
• Document management skills
• Innovative, finding fast and efficient working methods
• Strong inter-personal skills, to relate to people of all levels
• Some management experience of people or projects
• Demonstrable HR experience
• The ability to work autonomously and as part of a team successfully

В команде премиального бизнес-сообщества Club 500 открыта вакансия Главного бухгалтера.   Обязанности:

• Ведение бухгалтерского и налогового учета в полном объеме ООО, ОСНО, УСН;
• Расчет заработной платы, страховых взносов, больничных, отпускных;
• Формирование и сдача отчетности во все бюджетные и внебюджетные фонды;
• Формирование учетной политики;
• Взаимодействие с банками, контроль ведения зарплатных проектов;
• Участие в процессе автоматизации в 1С. Комплексная автоматизация;
• Контроль за своевременностью и правильностью оформления первичной документации.

Требования:

• Опыт работы главным бухгалтером от 5 лет;
• Знание и опыт ведения всех участков бухгалтерского учета;
• Отличное знание бухгалтерского и налогового учета;
• Опыт прохождения налоговых и иных проверок;
• Уверенный пользователь ПК;
• Владение программным продуктом: 1C, предпочтительно 1С. Комплексная автоматизация;
• Умение работать с большим объемом информации;
• Исполнительность, работоспособность, требовательность, коммуникабельность, готовность принимать решения и брать на себя ответственность;
• Будет преимуществом опыт ведения бухгалтерского учета в компаниях-резидентах "Cколково" с налоговыми льготами.

Условия:

• Возможность быть причастным к развитию интересного проекта;
• Сильная и целеустремленная команда;
• Стильный офис на Трехгорной Мануфактуре;
• График 5/2, с 10 до 19;
• Хорошо развитая корпоративная культура.

Вакансия на удаленке   Инхаус креативное агентство Почты России ищет двух Арт-директоров - Арт-директор дизайна физического и Арт-директор дизайна 360.   1. Арт-директор дизайна физического Задачи:

• Генерировать и разрабатывать креативные концепции и key visual
• Создавать дизайн упаковок и этикеток, сувенирной продукции, буклетов, РИМ
• Разрабатывать логотипы и фирменные стили различных компаний
• Подготавливать файлы к печати. Курировать изготовление полиграфии
• Собирать мудборды и референсы
• Формировать технические задания для подрядчиков и работать с ними на проектах (иллюстраторы, фотографы)
• Работать с заявками на разработку креативных концепций от  бизнес-блоков и департаментов маркетинга и корпоративных коммуникаций, презентовать проекты заказчикам
• Исследовать, отбирать и контролировать внешних подрядчиков (фрилансеров, агентства, типографии)
• Контролировать качество всех исходящих дизайнов
• Опыт управления командой дизайнеров

Требования:

• Уровень: senior
• Hard skill в графическом дизайне (3D, иллюстрации, вектор, и т.д.)
• Soft skills - must

Преимущества: 

• Работа в паре с креативным директором
• Новый офис на м. ЦСКА с отличным видом на город / или удаленно
• Крутая команда
• Разнопрофильные проекты от дизайна игрушек до визуальной айдентики крупных мероприятий и создания концепций музеев
• Возможность стать частью масштабного обновления компании

  2. Арт-директор дизайна 360 Задачи:

• Генерировать и разрабатывать креативные концепции и key visual
• Изготовление дизайна для разных каналов коммуникации онлайн/офлайн: сувенирная продукция, буклеты, рекламная продукция, веб-дизайн: создание иллюстративных бибдиотек, развитие существующей дизайн-системы, работа с компонентами, разработка лендингов/сайтов для спецпоектов, анимированных прототипов
• Верстка e-mail-рассылок, баннеров для различных digital-активностей
• Опыт управления командой дизайнеров

Требования:

• Уровень: senior
• Hard skill в графическом дизайне (3D, иллюстрации, вектор, web, digital, брендинг и т.д.)
• Soft skills - must

Преимущества: 

• Возможность стать частью масштабного обновления компании
• Новый офис на м. ЦСКА с отличным видом на город / или удаленно
• Крутая команда
• Изобретать и отвечать за визуальный стиль крупнейшей компании

Консалтинговая компания по инженерной и технологической экспертизе Claire&Clarté в поиске Руководителя строительных проектов.   Обязанности:

• Руководство и управление объектами строительства (малоэтажное, жилое, ремонт офисных помещений);
• Подбор подрядчиков (строители, дизайнеры, разнорабочие, поставщики строительных материалов, оборудования и т.д.);
• Контроль за выполнением строительных работ, сроков реализации проектов;
• Формирование бюджетов, контроль и расходования средств, оптимизация стоимости строительства;
• Контроль качества выполняемых работ;
• Осуществление этапов согласования с управляющей компанией, проектными организациями по строительству;
• Введение отчётности, документооборот.

  Требования:

• Опыт введения нескольких объектов строительства (более 6 лет);
• Образование: профильное архитектурное или инженер - строитель;
• Владение нормативными аспектами проектного строительства;
• Высокий уровень самоорганизации, грамотность, умение работать в режиме многозадачности.

  Условия:

• Объекты в Центральном административном округе (м. Деловой Центр);
• График работы 5/2;
• Заработная плата по результатам собеседования.

ABBYY is searching for a Project Manager (education department).   Responsibilities:

• Responsible for supporting global Education Services operations for customer, partner, and internal training and support the operational needs of each function
  Support all Education Services processes and documentation
• Support instructors' schedules and track PTO, Prep time, instructor utilization targets
• Implement new as well as support and maintain all existing systems and tools for Education Services, including designated Learning Management System
• Implement new and support existing Education Services business processes around Learning Management System, focusing on student/user experience
• Support technical implementation of ILT and vILT events
• Support all Education Services course and certification content as administrator for the LMS in collaboration and partnership with content owners
• Support and maintain all Education Services reporting capabilities, KPIs, dashboards, and processes to deliver a regular cadence of data and reports

Requirements:

• Experience implementing repeatable, operational processes and driving automation or standardization
• Experience using data and metrics to drive improvements with strong analytical mindset
• Upper-Intermediate level of written and verbal English
• 3+ years experience in program, project management, or training coordination
• 3+ years experience working cross functionally with tech and non-tech teams
• 3+ years of experience in adult learning, organizational development, or delivery of professional training programs
• BA or BS degree in Education, Marketing, Business, or other relevant field desired
• Excellent presentation, communication, and relationship building skills, across all levels of management
• Proven ability to drive effective teamwork, communication, collaboration and commitment across disparate groups with competing priorities
• Desired Skills: MBA or MS a plus

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

Рекламное агентство V!TAL ищет Руководителя группы SMM.   Обязанности:

• Подготовка и контроль реализации стратегии ведения и продвижения текущих клиентов агентства в социальных медиа
• Лидирование всех активностей по текущим проектам клиентов агентства (подготовка тендерных предложений, ведение групп в социальных сетях и др.)
• Подготовка и презентация отчетов, проектов для текущих клиентов, а также подготовка тендерных предложений, защита и презентация проектов клиентам
• Организация работы команды, формирование команды под новые проекты агентства
• Контроль качества проектов, а также выполнения текущих и новых задач и KPI по проектам в Social Media
• Планирование, бюджетирование, формирование KPI

  Требования:

• Успешный опыт разработки и реализации SMM-стратегии и управления командой в рекламном агентстве от 5 лет
• Продолжительность работы на одном месте не менее 1 года
• Умение мыслить как бренд-менеджер, навыки презентации креативных идей и стратегий

  Условия:

• График работы - пятидневка, офис (м. Калужская)
• Команда единомышленников, интересные задачи, возможность подобрать сотрудников к себе в группу

В коммуникационную группу компаний Михайлов и Партнёры требуется Старший менеджер коммуникационных ESG проектов.   Обязанности:

• Участие в разработке конкурсных предложений (выработка подходов и решений, подготовка презентационных материалов)
• Ведение коммуникационных проектов, в том числе предполагающих ESG-экспертизу
• Коммуникация с клиентом, поиск и взаимодействие с подрядчиками, административный менеджмент – документооборот и т.д.
• Управление проектной группой проекта – до 2 сотрудников Агентства (по ситуации, в зависимости от конкретных задач и объема работ проекта)
• Участие в развитие ESG-экспертизы Агентства: подготовки ESG-продуктов – дайджесты и аналитика по вопросам устойчивого развития

  Требования:

• Опыт работы в международных компаниях на стыке коммуникаций и ESG-повестки. Агентский опыт как огромный "+"
• Опыт ведения коммуникационных проектов, предполагающих ESG-экспертизу
• Управленческий опыт

  Условия:

• Конкурентная заработная плата (обсуждается с успешным кандидатом)
• Оформление в штат, согласно ТК РФ (белая зп, больничный и отпускные)
• График работы 5/2 с 10.00 до 19.00
• Работа в офисе
• Возможность посещать крупные спортивные мероприятия вместе с агентством
• Комфортный офис в шаговой доступности от м. «Динамо» (БЦ «Монарх», Ленинградский пр-т, 31А, стр. 1)

Вакансия на удаленке.   Okdesk - облачная helpdesk система для b2b, в поиске Ведущего PR менеджера.   Обязанности:

• Разработка PR стратегии развития бренда Okdesk и еще одного нового смежного продукта (в стадии активной разработки)
• Создание инфоповодов, отслеживание новостей и трендов, в том числе зарубежных для встройки бренда в инфоповоды (real-time PR)
• Написание текстов (от комментариев и пресс-релизов, до экспертных колонок, обзоров и развернутых статей) самостоятельно и совместно с коллегами из отдела business development
• Разработка и реализация PR проектов и партнёрств
• Работа со СМИ и телеграм каналами, развитие базы журналистов в федеральных и узкоотраслевых СМИ
• Составление календаря отраслевых событий
• Отчеты по итогам работы

  Что ожидают от кандидата:

• Опыт работы в PR не менее 2 лет (опыт работы в технологичных стартапах и компаниях будет преимуществом)
• Способность самостоятельно построить процесс по работе со СМИ внутри команды
• Инициативность и проактивность, самостоятельность в принятии решений исходя из целей и PR стратегии
• Системный подход и хороший технический бэкграунд

  Предлагают:

• Гибкий график и полную занятость (оформление по ТК)
• Конкурентная зарплата на уровне рынка
• Ежемесячные и квартальные бонусы
• На выбор удаленная работа или работа в офисе (м. Парк Культуры)
• Много свободы и простор для инициативы и развития
• Помощь и поддержку команды (средний возраст 29 лет)

Coca-Cola ищет Sustainability (ESG) Lead.   Это про вас:

• Высшее образование
• Есть опыт работы в области устойчивого развития/взаимодействия с местными сообществами/корпоративной социальной ответственности или корпоративных отношений от 5 лет
• Знаете английский язык на уровне Intermediate и выше
• Обладаете навыками управления проектами
• Обладаете навыками публичных выступлений, ведения переговоров и деловой переписки на русском и английском языках
• Умеете работать самостоятельно и в команде, выстраивать эффективное взаимодействие на всех уровнях организации
• Обладаете развитыми аналитическими навыками
• Умеете быстро реагировать и принимать решения в рамках зоны ответственности

  Тогда это про ваши новые задачи:

• Стратегическое планирование и управление проектами в области устойчивого развития на уровне страны по направлениям: World Without Waste, Climate Change, Water Stewardship
• Постоянный анализ стратегии и программ устойчивого развития и их адаптация для обеспечения прогресса на пути к выполнению обязательств в области устойчивого развития
• Мониторинг и координация выполнения обязательств в области устойчивого развития посредством тесного межфункционального сотрудничества
• Поготовка внешней и внутренней нефинансовой отчетности на уровне страны для обеспечения прозрачности деятельности: локальный отчет об устойчивом развитии в соответствии со стандартами GRI, исследование социально-экономического воздействия и др.
• Участие в подготовке Интегрированного отчета Группы, координация внутренних и внешних проверок отчетности в сфере устойчивого развития на уровне страны и других аудитов, связанных с проектами в области устойчивого развития
• Выстраивание эффективного взаимодействия с НКО, органами государственной власти, клиентами, и другими партнерами в рамках проектов в сфере устойчивого развития
• Поиск и привлечение стратегических партнеров и подрядчиков для взаимодействия с ними с целью реализации проектов в сфере устойчивого развития на уровне страны
• Работа над повышением осведомленности заинтересованных сторон и средств массовой информации о проектах Компании в области устойчивого развития в тесном сотрудничестве с командой коммуникаций и государственными органами

  Компания поддержит вас и обеспечит:

• Официальным трудоустройством, полным соц. пакетом, ДМС, разнообразными скидками от партнеров
• Работой в профессиональном и дружном коллективе
• Корпоративным обучением и наставничеством
• Возможностью карьерного и профессионального роста
• Графиком работы 5/2 с возможностью гибкого начала рабочего дня