Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Банк Интеза в поиске Руководителя направления по финансовому мониторингу.   Обязанности:
Подготовка заключений УФМ по вопросам соблюдения санкций и мер ограничительного характера;
Разработка, согласование, внесение изменений и подготовка к утверждению локальных нормативных актов в сфере ПОД / ФТ;
Подготовка ежеквартальных и полугодовых отчетов для Правления и Совета Директоров; ежемесячных, ежеквартальных, полугодовых и годовых отчетов для Интеза Санпаоло С.п.А;
Осуществление связи с внешними организациями по вопросам, входящим в компетенцию подразделения.   Требования:
Высшее образование экономическое или юридическое;
Опыт работы более 5-х лет;
Знание английского языка обязательно;
Хорошее понимание вопросов, касающихся ограничительных мер экономического характера (Эмбарго).   Условия:
Работа в Банке, входящем в одну из крупнейших банковских групп Европы с 400-летней историей;
Участие в инновационных, амбициозных проектах и задачах;
Возможность профессионального развития и роста;
Внутрикорпоративная культура, наполненная традициями;
Трудоустройство в полном соответствии с ТК РФ;
Добровольное медицинское страхование согласно внутренней Политике Банка;
Льготные условия для потребительского и ипотечного кредитования;
Корпоративные скидки на товары и услуги партнеров в городах присутствия;
Место работы по адресу: м. Кожуховская;
Условия оплаты обсуждаются индивидуально.

Компания IPT GROUP приглашает в блок юридического консалтинга Главного юрисконсульта по международному праву.   Обязанности: Юридическое сопровождение деятельности клиентов в области международного права (поставка оборудования, услуг его постгарантийного и сервисного обслуживания у иностранных поставщиков и т.д.);
Разработка, сопровождение, правовая экспертиза международных англоязычных и двуязычных договоров (поставки, оказания услуг, обеспечительных договоров, соглашений о сотрудничестве), дополнительных соглашений к ним и сопутствующих юридических документов;
Ведение переговоров с иностранными контрагентами;
Юридическое сопровождение таможенных процедур при импорте оборудования на территорию РФ;
Претензионная работа;
Мониторинг и анализ изменений российского и иностранного законодательства в области поставок оборудования в РФ, оказания услуг по его обслуживанию;
консультирование и подготовка правовых заключений по любым вопросам, связанным с экспортом / импортом, сделкам с иностранным элементом
администрирование и подготовка документов, поддержка и курирование ведения споров и процедур медиации за рубежом.   Требования: Образование — Высшее юридическое; знание международного, гражданского, налогового законодательств;
Опыт работы с иностранными компаниями от 3-х лет; опыт составления контрактов в области международного частного права;
Опыт работы в сфере внешнеэкономической деятельности, опыт работы в холдинговых компаниях приветствуется;
Свободное владение английским языком, включая юридическую лексику;
Уверенный пользователь ПК;
Умение работать в режиме многозадачности.   Условия: Оформление по ТК РФ;
Официальная з/п;
График работы с 10.00 до 19.00;
ДМС после испытательного срока;
Профессиональный рост;
Локация — м. Таганская.

Британский производитель полупроводниковых компонентов SD Solutions в поиске Руководителя отдела закупок и логистики ВЭД в свою команду.   Обязанности:
Развитие и управление процессами закупок и логистики (транспортной, складской) в соответствии со стратегическими целями компании; Обеспечение развития отношений с поставщиками и перевозчиками с целью получения Компанией наилучших условий работы (лучшие сроки; цены; товарные кредиты; преференции); Личное активное участие в работе с ключевыми поставщиками, проведение переговоров по важнейшим контрактам; Обеспечение эффективного взаимодействия с таможенными и другими государственными органами; Эффективное управление подразделением (постановка целей и задач сотрудникам, обеспечение их выполнения); Обеспечение эффективного и прозрачного кросс функционального сотрудничества; Систематический анализ деятельности отдела, отчетность, действия по улучшению работы отдела; Управление бюджетом в зоне ответственности; Оперативное управление складскими запасами Компании.   Требования:
Образование: — высшее образование (экономическое или техническое); — дополнительное образование в области внешнеэкономической деятельности, таможенного регулирования. Опыт работы: — опыт успешного управления подразделениями закупок и логистики от 4 лет; — опыт работы в закупках (транспортной и складской) логистике от 6 лет; — опыт руководства коллективом от 4 человек; — успешный опыт личных результативных закупок. Профессиональные знания и навыки: — управленческие навыки; — знание технологий, принципов и правил ведения ВЭД; — знание таможенного и транспортного законодательства РФ, ИНКОТЕРМС (последняя версия); — опыт работы с таможенными и другими государственными органами, (получение разрешительной документации для импорта и экспорта высокотехнологичной продукции желателен, отчетность по экосбору). Опыт проработки и открытия лицензионных и льготных таможенных режимов; — навыки ведения переговоров; — свободное владение английским языком; — опытный пользователь ПК; — знание международного рынка электронных компонентов – дополнительное преимущество. Требующиеся личностные качества: — системное мышление; — проактивность; — ориентация на общий результат; — умение строить внутренние и внешние коммуникации; — навыки планирования собственной деятельности, дисциплинированность; — высокая стрессоустойчивость и работоспособность. Дополнительные требования: — готовность к зарубежным командировкам. ​​​​​​​ Условия:
Офис расположен в центре города в 7 минутах пешком от ближайшей станции метро; Пятидневная рабочая неделя, ненормированный рабочий день; Соц. пакет на выбор (после прохождения испытательного срока): ДМС, компенсация абонемента в фитнес-клуб и корпоративное питание. Замещение основного сотрудника на время декретного отпуска (уходит в декабре).​​​​​​

Для долгосрочного сотрудничества приглашается Управляющий производством защитных медицинских средств с опытом организации производства на территории Германии (или ЕС).   Задача С нуля организовать и наладить производство медицинских масок “Made in Germany” с учетом требований немецкого законодательства. Координировать все участки работы, от поставки материалов до отгрузки товара клиентам.   Основные цели:
Организация производственного процесса защитных медицинских масок
Организация производственного помещения согласно нормам
Тестирование и запуск оборудования
Получение аккредитации, допусков и европейской сертификации
Формирование системы поставки материалов
Подбор и управление сотрудниками
Выполнение производственного задания по качеству и количеству
Контроль за соблюдением технологических процессов, оперативное устранение нарушений
Обеспечение эффективной эксплуатации оборудования
Взаимодействие с контролирующими органами
Эффективное планирование производства и ритмичной загрузки производственных мощностей
Организация учета сырья и готовой продукции
Обеспечение высокого качества производимой продукции
Выполнение плановых показателей по выпуску продукции
Обеспечение корректной отгрузки продукции клиентам
Проведение переговоров с деловыми партнерами, выстраивание долгосрочного сотрудничества
Анализ и управление финансовыми показателями, бюджетирование   Что ожидают от вас:
Обязателен опыт реализации проектов по запуску и организации производства на территории Германии (или ЕС).
Отличное знание требований немецкого законодательства в производственной сфере
Свободное владение немецким, английским и русским языками
Высшее техническое образование
Умение эффективно работать в условиях многозадачности;
Ориентации на результат, стратегическое мышление и умение прогнозировать ситуацию   Условия:
Амбициозные задачи и перспективы роста
Конкурентоспособная заработная плата в евро.

Внимание! Вакансии нет на российских job ресурсах.   Проект Island of Opportunity открывает набор Волонтеров, которым близка тема осознанного потребления и экологичного образа жизни.   ACTIVITY DESCRIPTION ESC project takes place in an intentional community in Finnish archipelago. Livonsaaren yhteisökylä (or Livonsaari community village) is a community active in ecological movement situated in Southwest Finland. We are around forty adults and fifteen children living and running own economies within a 66 ha land. Volunteers are involved into wide range of countryside tasks: gardening in an organic community supported agriculture garden, construction of houses, maintaining common areas and organizing events. Activities happen mostly outdoors in a close connection to the nature and people.   ACCOMMODATION, FOOD AND TRANSPORT ARRANGEMENTS Volunteers live in the centre of the village above the local shop. There are two rooms available which are shared by the gender. The shower, laundry washing machine and laundry drying room are in the separate building across the yard. The property’s yard is spacey and can be used for hosting events and relaxing. The community land is situated 500m away from the accommodation and can be reached by bicycles or on foot. There is a developed ride-sharing system or several cars available for booking rides to the towns. Volunteers will be provided by lunches in the local shop.   TRAINING DURING THE ACTIVITY There are two trainings in Finland: on-arrival training in Kokkola in May, where volunteers will learn about volunteering, life in Finland and meet other volunteers from different projects in Finland. It is obligatory to participate. Another, mid-term training, is optional. It happens at the end of October near Helsinki, where volunteers can meet their friends and share experience. Once a week there will be the Finnish language lessons taught by a native speaker.   PARTICIPANT PROFILE We prefer a volunteer, who: — wants to live in the countryside close to nature — wants to work outdoors — is capable of physical work — is interested in environmental issues — is interested in ecology and sustainability — wants to learn new skills, especially the ones typical for rural life.

Внимание! Вакансии нет на российских job ресурсах.   Microsoft has opened its doors for a Jr Channel Sales Executive to power up the team.   Responsibilities
Key focus: thru Disty Breadth channel development Full year planning & forecasting product & resources for Xbox & Windows Categories for Breadth channel (KPI: thru disty account plans to be ready on quarterly basis) Grow PCA, Office, Xbox, Windows Revenue in Breadth within distribution partner network (Di:House, Buka, OCS, Elco, Merlion, 1C, Mont, Lanit) thru generation of Sales & Marketing thru disty channel partner initiatives, disty sales department development, RSP trainings (KPI: Revenue) Develop, Build and Implement Microsoft Retail Channel strategy within TOP Telco Accounts; Marketplaces; to reach revenue goals (KPI: Market share, YOY Growth, product mix ) Strengthen, Manage and develop thru Disty Channel with enforcement PCA Category thru new partner engagement initiatives on seasonal basis (KPI: new partners per quarter) Create and implement opportunities to launch seasonal co-marketing activities & programs to drive joint success in Breadth, Telco and Markeplaces with tracking thru disty merch forces (KPI: Revenue, instore reports after promo) Strengthen & Ensure Breadth Account in-time product reporting within rebates programs and Re:Ignite initiatives and ensure clear templates and reports to be in line with Microsoft guidelines (KPI: on-time payments within allowed MS programs – Handshake etc)   Qualifications
3+ years Consumer Electronics/IT ecosystem experience with a focus on devices and services sales across consumer segments
Understanding of consumer channels and retail landscape
Building strategic relationships and partnering with senior account executives
Track record of sales delivery and execution
Distribution channel management with proven business operational excellence and sales results through joint business planning, landing channel strategies, account management, and performance monitoring
Driving long-term sustainable sales growth with partners
Delivery on Quarterly and Annual Account Budgeted Revenue
Apply entrepreneurial and innovative thinking to identifying and executing business opportunities
Ability to analyze sales data, draw relevant conclusions, develop accurate business plans and forecasts, and drive program execution
Demonstrated ability to deliver success through enablement of partners
Ability to train, coach, and lead partner virtual teams
Possess high standards for performance and compliance
Must be able to effectively articulate technology and product positioning to internal audiences and channel partners.

В новый быстрорастущий образовательный стартап, основанный Mail.ru Group и «Ростелекомом», приглашают PR-менеджера, который займётся продвижением этого масштабного проекта.   Вам предстоит:
• участвовать в разработке стратегии запуска и продвижения продукта;
• взаимодействовать с профильными СМИ и региональной прессой;
• организовывать пресс-мероприятия;
• формировать инфоповоды о продукте;
• готовить пресс-материалы и презентации;
• взаимодействовать непосредственно с разработчиками продукта и смежными командами — в том числе с продуктовой командой, командами маркетинга и дизайна;
• участвовать в переговорах с партнёрами — от органов государственной власти до образовательных учреждений.   Ожидают, что вы:
• занимаетесь PR более 3 лет;
• отлично проводите презентации и переговоры;
• умеете запускать и продвигать продукты с нуля — и можете привести успешные кейсы;
• владеете инструментами PR и анализа данных;
• интересуетесь сферой образования, понимаете её специфику и следите за трендами;
• инициативны, самостоятельны и несёте ответственность за результат.   Будет плюсом, если вы:
• занимались PR в технологической компании или образовательной организации;
• любите и умеете создавать эффективные команды и управлять ими;
• мечтаете развивать EdTech в России.   Предлагают:
• достойную зарплату, которую определят по результатам собеседования;
• официальное оформление в «Цифровом образовании» — совместном предприятии Mail.ru Group и «Ростелекома»;
• ДМС — чтобы лечиться в удобное время и без лишних трат;
• перспективу карьерного роста.

Эксклюзивный гольф-клуб SKOLKOVO GOLF CLUB рассматривает отклики на вакансию Гольф-распорядитель.   Обязанности: Встреча гостей клуба (VIP-персон) и помощь в транспортировке сумок с гольф инвентарем;
Подготовка тренировочной зоны к уроку членов и гостей клуба с гольф-профессионалами;
Поддержание порядка и чистоты на гольф-поле и тренировочных зонах;
Уход за гольф-карами и контроль их обслуживания;
Сбор гольф-мячей и уход за ними;
Помощь в организации гольф-турниров, соревнований и других мероприятий;
Информирование игроков о правилах нахождения на территории клуба;
Помощь в прокате ледового катка ( выдача коньков, работа с посетителями).   Требования: Среднее специальное или неоконченное высшее образование (бакалавр);
Владение английским языком на уровне Intermediate — будет преимуществом;
Хорошая обучаемость, желание узнавать новое в жизни и для жизни, уметь работать в команде;
Позитивный настрой, коммуникабельность, ответственность и исполнительность;
Работать не только на результат, но и для собственного удовольствия. Если вы любите свою работу, и делаете много с удовольствием, то это будет оценено по достоинству гостями и членами гольф-клуба;   Условия: Оформление по ТК РФ, срочный трудовой договор;
Предоставление корпоративного питания;
Предоставление бесплатной униформы;
Обучение гольфу: как технике и правилам игры, так и гольф-этикету;
Бесплатное посещение ледового катка;
Работа в дружном коллективе начинающих специалистов;
Карьерный рост;
График работы сменный 2/2. с 07:00 до 19:00 или 10:00 до 22:00;
Адрес: гольф-клуб «Сколково», 1,5 км от МКАД по Сколковскому шоссе.

Внимание! Вакансии нет на российских job ресурсах.   А worldwide leading manufacturer of high quality functional ingredients & precursors for the food industry is looking for a Managing Director Finance.   Major internat
Our client is a large German based supplier of semi-manufactured products for the FMCG industry, one of the leading global B2B players in its segments
The corporation operates a high number of sales & production sites globally and generates a global turnover on single digit billion Dollar level
The business is highly consumer driven and displays a strong focus on R&D and quality, investing significantly in technology and innovations
The Russian subsidiary is reporting directly to the Germany based EMEA Board Russia is considered a high potential business, with constant growth throughout the past years
Russia is generating high double-digit million Dollar revenues, with over 120 employees   Your Main Tasks
Heading all administrational business functions in Russia, incl. Finance, HR, Legal and supervising the Russian production site, close to Moscow
Simultaneously heading the legal entity in Russia, incl. compliance management topics
Leading the full operational business together with the Commercial Director
Reporting to the regional EMEA Business HQ and VP, located in Germany
Internal stakeholder management with various corporate functions in the EMEA leadership board (e.g. VPs for Finance, Legal, HR, other), located in Germany
External stakeholder management with local and official authorities in Russia, supervising and steering all relevant public and government relations
Organizational and cultural development to create synergies within the organization and between the business units   Your Opportunities
Country C-level responsibility within a multinational, global corporation with market leading positions
Working in an attractive industry with high growth potential, especially in the Russia market
Being part of a modern and international management structure with multilevel reporting lines into the regional HQ
Managing and coordinating cross-functional management topics
Working in a dynamic and stimulating working environment
Direct reporting to VP Sales EMEA   Your Profile
Modern leadership personality with cross-functional general management skills and pronounced social skills, being able to drive change and to foster a motivating environment
Experience in large multinational organisations with matrix set ups and international reporting lines
Management expertise either as Finance Director and/or Managing Director, both in the Russian market, incl. P&L management
Experience with working in a Russian infrastructure, in managing governmental relations and relevant official authorities
Russian language skills on native speaker level and very good English language skills are mandatory
Working experience in a large German corporation would be beneficial
Academic background in Business Administration/Economics, preferably with an international business school certificate.   Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN

Команда Bite — крупный производитель продуктов здорового питания, рассматривает отклики на вакансию Директор по продажам.   Кто нужен:
Босс, который заставляет шестеренки продаж разгоняться в три раза быстрее, чем это было вчера, кто несет ответственность и проявляет находчивость каждый день, развивает команду и празднует победы.   Условия: Номер #1 бренд в ЗОЖ и отличный бонус за рост.   Ожидания: Амбиции, лидерство и воплощение вашей мечты босса.