Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Мосгортранс требуется Руководитель финансовой службы.    Обязанности:

• Организация и управление финансовыми потоками транспортного предприятия
• Разработка и реализация финансовой стратегии и учетной политики для управленческого учета
• Организация ведения управленческого учета
• Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия, подготовка предложений и разработка мероприятий по улучшению производственно-хозяйственной деятельности
• Бюджетирование (руководство разработкой перспективных и текущих финансовых планов, организация процесса финансового планирования)
• Организация ведения фактического и прогнозного движения денежных средств, контроль финансовых показателей
• Анализ затратной части, создание плана финансовой оптимизации, анализ финансовых рисков, подготовка предложений для принятия управленческих решений
• Контроль формирования финансовой и управленческой отчетности, а также контроль бухгалтерского, налогового учета
• Координация взаимодействия с банками и налоговыми органами

  Требования:

• Высшее образование в области экономики и финансов, аудита, бухгалтерского учета
• Опыт работы на производственном предприятии в должности руководителя финансового блока, контролирующего движение денежных средств от 5-ти лет (опыт работы в крупных международных или российских компаниях государственного сектора будет являться преимуществом)
• Успешный опыт построения финансовой службы
• Знание методов финансово-экономического анализа, планирования, оценки и управления стоимостью предприятия, а также антикризисного управления
• Знание системы управленческого учета, РСБУ, системы налогового учета, а также современных тенденций в сфере финансовой деятельности
• Умение формировать ценовую политику, кредитную политику, инвестиционную политику, систему внутреннего контроля, бюджетную политику, политику управления оборотным капиталом
• Умение формировать бизнес-контакты и осуществлять взаимодействие с внутренней и внешней средой предприятия
• Знание: 1С 8.3, Excel, Word
• Английский язык на уровне Advanced (С1) и Proficiency (С2)
• Высокие аналитические способности
• Умение работать в системе многозадачности

  Условия:

• Пятидневная рабочая неделя с выходными сб - вск
• Оформление по ТК РФ‚ с соблюдением социальных гарантий
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней
• Бесплатный проезд на наземном городском пассажирском транспорте и метро (карта «Тройка»)
• Дополнительное образование за счет предприятия
• Обучение детей работников в ВУЗах за счет предприятия
• Базы отдыха и детские оздоровительные лагеря
• Профсоюзная организация

В госучреждение Организатор перевозок (Московский транспорт) открыта вакансия Начальник отдела подбора и развития персонала.   Обязанности:

• Разработка и внедрение системы мотивации на основе KPI
• Адаптация персонала по ключевым направлениям
• Организация поиска и подбора персонала (не массовый)
• Оценка кандидатов по компетенциям
• Измерение уровня вовлеченности и лояльности персонала
• Оценка эффективности персонала
• Создание кадрового резерва
• Участие в иных HR-проектах

  Требования:

• Высшее образование (дополнительное образование в сфере экономики и нормирования труда или управлении персоналом приветствуется)
• Опыт работы в крупных компаниях в аналогичной должности от 3-х лет
• Отличное знание трудового законодательства
• Знания методик разработки и расчета систем мотивации
• Продвинутый уровень владения Excel
• Опыт работы с программой PowerPoint
• Владение различными методами поиска кандидатов

  Условия:

• Работа в стабильном государственном Учреждении
• Оформление в полном соответствии с ТК РФ
• Официальная заработная плата
• График работы 5/2 с 08-00 до 17-00 (пятница до 15.45)

В российский интегратор в сфере производства и поставки торгово-холодильного оборудования Place! требуется Главный бухгалтер группы компаний.   В группу входят розничное, оптовое и сервисное направления, а также собственное производство торгово-холодильного оборудования. Суммарный оборот - более 6 млрд/год. Общая штатная численность 700+ человек.   Задачи:

• Организация и ведение бухгалтерского и налогового учета группы компаний в полном соответствии с требованиями законодательства и учетной политики
• Подготовка и сдача бухгалтерской и налоговой отчетности по компаниям группы. Формирование консолидированной бухгалтерской отчетности.
  Разработка учетной политики для каждого юридического лица группы совместно с гл.бухгалтерами и финансовым директором. Своевременное внесение изменений в учетную политику при изменениях в налоговом законодательстве и стандартах бухгалтерского учета
• Подготовка, сдача отчетности и взаимодействие с регуляторами (ИФНС, фонды)
• Сопровождение аудиторских проверок ведения бухгалтерского и налогового учёта юридических лиц группы
• Контроль и сопровождение при проведении камеральных и выездных проверок налоговыми органами
• Внутренний аудит ведения бухгалтерского и налогового учёта в компаниях группы
• Формирование эффективной штатной структуры всех бухгалтерских подразделений
• Автоматизация бухгалтерского и налогового учета, а также взаимодействия юрлиц группы

  Опыт:

• Опыт работы Главным бухгалтером от 5 лет
• Высшее экономическое образование, желательно по специальности «бух. учет, аудит»
• Глубокие знания всех участков бухгалтерского учета
• Опыт работы с промышленным производством
• Знание и опыт ВЭД, знание валютного законодательства
• Опыт получения и сопровождения внешнего финансирования (кредиты, займы, лизинг, факторинг и т.д.)
• Опыт работы аудитором будет являться преимуществом
• Отличные знания продуктов 1С (УТ, УПП, ЗУП)

  Условия - хорошие и обсуждаются.   Просят направить резюме с указанием желаемого дохода и подтвержденным опытом на электронную почту.

В НМИЦ эндокринологии Минздрава России требуется Руководитель службы по работе с персоналом.   Обязанности:

• Кадровая политика и определение направлений ее развития в соответствии со стратегией Центра;
• Продуктивный мотивационный климат и корпоративная культура, построенная на ценностях учреждения;
• Поиск, подбор и адаптация персонала;
• Использование не стандартных методов привлечения и подбора персонала, работа с различными площадками, соц.сетями, профгруппами;
• Система эффективной оценки, обучения и развития персонала;
• Формирование внешнего и внутреннего кадрового резерва на ключевые должности;
• Формирование и поддержание имиджа привлекательного работодателя во внешней и внутренней среде;
• Решение конфликтных ситуаций внутри коллектива;
• Комплекс мер по снижению текучести и повышению лояльности персонала;
• Разработка и совершенствование системы KPI центра.
• Ревизия нормативной и регламентирующей документации, кадрового делопроизводства;
• Личный подбор сотрудников на ключевые позиции;
• Нести ответственность за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;
• Консультирование руководителей подразделений по вопросам трудового права, управления персоналом, проблемным увольнениям;
• Контроль за подготовкой ответов на запросы от других подразделений, Минздрава, Минобрнауки и др. гос. органов;
• Взаимодействия с профильными департаментами курирующих министерств;
• Подготовка и сдача отчетности по персоналу (ПФР, ЦЗН, Росстат и т.п.).

  Требования:

• Высшее профильное образование (психологическое, управление персоналом, государственное и муниципальное управление, юриспруденция);
• Релевантный опыт в сфере управления персоналом от 6-ти лет;
• Опыт работы в бюджетной сфере, в крупном медицинском или научном учреждении (с численностью персонала от 1500 чел.) приветствуется;
• Владение всеми аспектами работы с персоналом: подбор, адаптация, обучение, развитие и оценка, мотивация, кадровое делопроизводство, корпоративная культура и др.;
• Опыт внедрения системы оценки персонала;
• Знание и успешный опыт применения современных методик и технологий рекрутинга;
• Умение эффективно взаимодействовать на всех организационных уровнях, умение выстраивать кросс-функциональные отношения;
• Системный подход к работе, умение работать в многозадачности, в условиях изменений, гибкость в подходах, умение видеть процессы "сверху", высокая вовлеченность в процесс;
• Отличное знание ТК РФ;
• Личные качества: дипломатичность, умение разрешать спорные ситуации; инициативность; лидерские качества; организаторские способности; ответственность; развитые коммуникативные навыки; способность находить нестандартные управленческие решения; стрессоустойчивость; целеустремленность.

  Условия:

• Работа в крупном государственном научно-медицинском учреждении;
• Широкие возможности для карьерного и материального роста;
• Оформление по ТК РФ;
• Стимулирующие выплаты;
• Премии по результатам работы;
• Материальная помощь;
• Конкурентная заработная плата (по результатам собеседования);
• График работы 5/2 с 8-30 до 17-00;
• Место работы: ул. Дмитрия Ульянова, 11 (метро Академическая).

В розничную сеть электроники и бытовой техники требуется Руководитель группы интернет-продаж.   Работа связана с творческим подходом к поиску и системному анализу информации, выделением, постановкой и формулировкой проблем, разработкой путей их решения.   Фокус работы направлен на:

• Управление интернет-продажами в рамках одной из категорий
• Анализ интернет-продаж в разрезе товарных групп и регионов
• Анализ основных драйверов интернет продаж; оценку конкурентов и ассортимента компании
• Оценку логистических процессов, влияющих на интернет-продажи
• Разработку и реализацию проектов, направленных на повышения эффективности интернет-продаж

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В оздоровительный комплекс Шереметьевский открыта вакансия Исполнительный директор отеля.   Обязанности:

• Эффективное управление деятельностью Отеля категории "3 звезды" (отдел продаж, прием и размещение гостей, обслуживание номерного фонда, оказание услуг питания, фитнес-центр, организация и проведение массовых мероприятий)
• Контроль и координирование работы структурных подразделений Отеля
• Бюджетирование
• Работа с отзывами и обращениями гостей
• Ведение и развитие клиентской базы
• Обеспечение качества обслуживания
• Подготовка и реализация предложений по развитию
• Контроль содержания имущества, помещений и территории
• Контроль соблюдения персоналом правил охраны труда
• Обеспечение соблюдения противопожарного режима
• Поддержание высокого уровня корпоративной культуры
• Эффективное взаимодействие с АУП Учреждения

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в аналогичной должности от трех лет в отелях категории
  "3 звезды" и выше
• Знание основ действующего Законодательства в сфере оказания гостиничных, оздоровительных услуг и общественного питания
• Основы организации и управления деятельностью гостиниц
• Знание основ управленческого учета и документооборота
• Уверенный пользователь PMS, POS (приветствуется LIBRA, IIKO)
• Уверенный пользователь MS Office
• Опыт подготовки закупочной документации по 223-ФЗ приветствуется

  Условия:

• Москва, ул. Вучетича 32, парк-отель "Шереметьевский"
• Пятидневная рабочая неделя
• Социальный пакет работника подведомственного Управлению делами Президента Российской Федерации Учреждения, в т.ч. прикрепление работника и членов семьи к поликлинике, высокотехнологичная медицинская помощь по направлению медицинского учреждения, программы детского отдыха в дни школьных каникул, возможность отдыха по льготным расценкам в санаториях и домах отдыха, подведомственных Управлению делами Президента Российской Федерации в разных регионах России
• Возможность реализовать творческие возможности и знания, получить опыт в области построения и развития системы управления государственным учреждением

В диджитал-маркетинговое агентство требуется Финансовый директор.   Требования:

• Опыт международного налогового планирования обязателен
• Уровень - фин. менеджера, готового стать финдиром (с опытом руководства небольшой командой), но рассматривают все индивидуально и уровень - просто ориентир

  Отклик на вакансию через Телеграм.

Агентство недвижимости Этажи ищет Коммерческого директора.   Обязанности:

• Разработка стратегического плана развития компании и его внедрение
• Общее руководство коммерческим блоком филиала
• Управление продажами (выполнение планов, построение бизнес-процессов, управление отделом, мотивация, разработка KPI)
• Анализ финансово-экономических показателей
• Координация деятельности структурных подразделений
• Контроль соблюдения требований в отношении стандартов работы компании, качества услуги клиенту
• Принятие мер, направленных на рост эффективности и производительности сотрудников и компании в целом
• Управление персоналом: планирование численности сотрудников, планирование расходов на персонал (в том числе инвестиций в его обучение)
• Поддержание действующих и создание новых партнерских отношений
• Участие в формировании маркетинговой политики
• Контроль эффективности использования ресурсов

  Требования:

• Опыт работы в сфере управления продажами
• Успешный опыт формирования и управления командой
• “Предпринимательская жилка”
• Умение выстраивать бизнес-процессы и управлять ими
• Формирование и управление бюджетом
• Выстраивание взаимоотношений с партнерами
• Опыт открытия филиалов с нуля является преимуществом
• Навыки ведения переговоров и урегулирования конфликтных ситуаций
• Ориентация на результат
• Ярко выраженные лидерские качества

  Условия:

• Работа в компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами и высокой корпоративной культурой
• Вхождение в должность директора филиала через обучение в центральном офисе
• Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + KPI + % ЧП. Потолка по ЗП нет. Чем эффективнее ваше подразделение, тем больше вы зарабатываете
• Обучение и профессиональное развитие в рамках корпоративного университета: внутренние и внешние тренинги, стажировки, мастер-классы, обмен успешными практиками с другими филиалами
• Готовы обсуждать условия релокации для кандидатов
• Современный подход к управлению, надежная репутация и ответственность за свою работу

В Роскачество открыта вакансия Руководитель издательского дома.   Обязанности:

• Построение издательского дома в В2В сегменте (online, print);
• Разработка бизнес-плана, идеологии, редакционных политик и запуск новых изданий в профессиональной сфере;
• Достижение установленных утвержденным бизнес-планом параметров посещаемости и рентабельности для online издания;
• Достижение установленных утвержденным бизнес-планом тиражей и рентабельности для печатных изданий;
• Формирование и соблюдение бюджета;
• Отслеживание ситуации на рынке и освоение новых перспективных направлений в рамках своего подразделения

  Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в издательской сфере не менее 5 лет;
• Опыт самостоятельного управления изданиями (группой изданий);
• Опыт построения и руководства командами;
• Системное мышление, структурированный подход в решении задач;
• Знание иностранных языков (преимущество!)

  Условия:

• Уникальная задача федерального значения;
• Возможность взаимодействовать с крупнейшими игроками на рынке и органами государственной власти;
• Официальное оформление и заработная плата;
• Премирование по результатам работы;
• Полная занятость

В Фонд капитального ремонта многоквартирных домов города Москвы открыта вакансия Заместитель директора.    Обязанности:

• Организация и обеспечение выполнения плана программы капитального ремонта в г. Москве
• Организация проверки и приемки ПСД до начала выполнения работ
• Организация открытия объектов капитального ремонта
• Организация строительного контроля за выполнением работ подрядными организациями: контроль качества производимых работ, применяемых материалов, сроков выполнения работ
• Обеспечение контроля устранения нарушений и ведения претензионной работы
• Организация контрольных обмеров работ, выполняемых подрядными организациями, с составлением Акта выверки объемов работ
• Организация приемки выполненных работ и подготовки документов для оплаты
• Передача в эксплуатацию законченных объектов управляющей компании
• Организация работы с обращениями, жалобами граждан и организаций по вопросам качества и сроков выполняемых работ (устранение нарушений)
• Контроль за работой Территориальных управлений
• Предоставление установленной отчетности

  Требования:

• Высшее образование в области строительства
• Опыт работы в сфере ЖКХ и/или в сфере капитального ремонта на руководящих должностях от 6 лет обязателен
• Отличное знание жилищного законодательства и законодательства в сфере капитального ремонта
• Знание системы жилого фонда г. Москвы
• Знание строительных норм и правил
• Знание правил и методик подсчета объемов, технологий строительства и ремонтных работ, сметных нормативов, расценок для определения стоимости работ
• Знание правил и норм охраны труда, техники безопасности
• Знание основ экономики и организации строительства и основы трудового законодательства, организации труда, производства и управления
• Уверенный пользователь ПК (MS Office)
• Выраженные управленческие компетенции, ответственность, готовность к большому объему работы, режиму многозадачности и многоприоритетности, системный подход в работе

  Условия:

• Стабильная заработная плата, система премирования
• Территориальное расположение офиса находится на ст. м. Сухаревская
• График работы – понедельник-пятница (ненормированный рабочий день)