Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В digital-агентство Ракета требуется Project Manager.   Компания хочет, чтобы вы:

• Имели опыт успешного ведения веб-проектов;
• Обладали общими техническими знаниями и понимали, как устроены IT-проекты;
• Умели декомпозировать задачи и составлять план задач;
• Имели опыт работы и организации проектов в Jira;
• Обладали навыками деловой коммуникации.

Плюсом будет:

• Проактивная позиция;
• Опыт продуктовой работы.

  Вашими задачами будут:

• Взаимодействие с клиентами и командой разработки;
• Контроль выполнения задач и соблюдения сроков;
• Планирование и ведение новых и уже существующих проектов.

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство и белую зп.
• Работу над разными digital-проектами для крупных мировых брендов и клиентов.
• Рост в рамках компании. Обучение и возможность повысить экспертизу.
• Повышение заработной платы по мере роста квалификации.
• Работа в удовольствие в прекрасно оборудованном офисе А+ с выходом на крышу, в 2 минутах ходьбы от ст. м. Петроградская. Бесплатно прилагаются фрукты и прохладительные напитки.

В энергомашиностроительную компанию Силовые машины требуется Руководитель по подбору персонала.   Силовые машины – крупнейшая энергомашиностроительная компания России. Создает эффективные комплексные решения для мировой энергетики, опираясь на полуторавековой производственный опыт компании и применяя новейшие достижения.   Задачи:

• Оперативное управление командой рекрутеров завода и выполнение планов по набору персонала
• Повышение профессионального уровня рекрутеров
• Поиск и внедрение новых источников и методов поиска персонала (квалифицированные рабочие, отраслевые кандидаты)
• Выстраивание партнерских отношений с внутренними заказчиками
• Самостоятельный рекрутинг (Executive search)
• Аналитика процессов рекрутмента (воронка, отклики, отказы и т.д.)
• Аналитика рынка труда
• Участие в проектах дирекции по персоналу
• Работа с корпоративными информационными системами (Potok, SAP, Opentext)

  Компании будет интересен ваш экспертный опыт в следующих направлениях:

• Построение и оптимизация процесса подбора персонала в производственных компаниях численностью от 1000 человек
• Оценка эффективности инструментов подбора и привлечения кандидатов
• Внедрение новых методов и источников поиска кандидатов
• Управление командой рекрутеров
• Умение находить решения в условиях труднодостижимой цели и доводить до реальных результатов

  Компания предлагает:

• Работу в одной из крупнейших компаний в сфере энергомашиностроения
• Участие в амбициозных и масштабных проектах
• Официальное оформление, белая зарплата
• Годовая премия по результатам работы до 10% от годового дохода за 12 месяцев
• Бесплатное медицинское обслуживание на базе медсанчасти Силовые машины
• Компенсация затрат на лечебно-оздоровительный отдых сотрудникам и детям сотрудников (согласно условиям коллективного договора)
• Корпоративная столовая с льготным питанием для работников
• Заработная плата по системе оклад+ годовая премия, итоговая сумма обсуждается на интервью
• Место работы: г. Санкт - Петербург, в шаговой доступности от метро

В Центр налоговых доходов открыта вакансия Заместитель начальника отдела методологии и экспертизы.    Основной целью деятельности Центр Налоговых доходов является выполнение задач по формированию перечня объектов недвижимого имущества, в отношении которых налоговая база определяется как их кадастровая стоимость.   Области ответственности:

• Анализ эффективности налогового законодательства.
• Разработка и реализация проектов по повышению собираемости налогов и сборов.
• Организация эффективного взаимодействия и работы отдела совместно с начальником отдела для повышения эффективности работы проектного офиса.

  Обязанности:

• Содействие начальнику отдела в осуществлении контроля за своевременным и качественным выполнением задач, возложенных на отдел.
• Делегирование задач главным экспертам и главным специалистам, контроль результата выполнения задач.
• Подготовка предложений по совершенствованию стандартов деятельности отдела и оптимизации его внутренних процессов совместно с начальником отдела.
• Подготовка управленческой отчетности о деятельности отдела совместно с начальником отдела.
• Подготовка предложений по разработке проектов нормативных правовых актов Российской Федерации и города Москвы по вопросам, связанным с реализацией налоговой политики города Москвы, совместно с начальником отдела.
• Подготовка проектов ответов на обращения в части разъяснения применения действующего налогового законодательства, а также целесообразности внесения изменений в налоговое законодательство.
• Подготовка справочных и презентационных материалов для форумов, круглых столов и руководителей различных уровней в рамках предложений по внесению изменений в налоговое законодательство и по другим вопросам, относящимся к исполнению должностных обязанностей.
• Разработка и реализация проектов по повышению собираемости налогов и сборов совместно с начальником отдела.
• Взаимодействие с федеральными органами и органами исполнительной власти города Москвы, организациями, а также структурными подразделениями учреждения в пределах своей компетенции.

  Требования:​​​

• Высшее экономическое или юридическое образование.
• Успешный опыт руководящей работы от 3 лет (в том числе в крупных компаниях либо государственных органах власти).
• Экспертные знания в области российского налогового законодательства.
• Умение эффективно презентовать информацию.
• Умение работать с информационными базами данных, а также уверенное использование приложений MS Word, MS Excel, MS Outlook, MS Visio, PowerPoint, Консультант Плюс.
• Необходимые личностные компетенции: лидерские качества, организаторские способности, проактивность, ориентированность на решение проблемы и достижение результата, умение работать в режиме мультизадачности и правильно расставлять приоритеты.

  Условия:

• Рабочий день с 9.00 до 18.00, ненормированный рабочий день.
• Полное соблюдение трудового законодательства.
• Продолжительный ежегодный отпуск (всего 33 дня).
• Конкурентный доход: оклад + стимулирующие выплаты + квартальные и годовые премии.
• Очень комфортный офис рядом с м. Марьина Роща, чай/кофе/снеки, настольный теннис, пуфики.
• Интересные задачи для профессионального развития.
• Скидки и выгодные предложения от наших партнеров: Skyeng, Yamaguchi, Banksy, World Class, СССР, X-fit.
• Постоянное развитие, тренинги в корпоративном университете и любое профессиональное обучение за наш счет.

В энергомашиностроительную компанию Силовые машины требуется Руководитель проекта по улучшению бренда работодателя.   Силовые машины – крупнейшая энергомашиностроительная компания России. Создает эффективные комплексные решения для мировой энергетики, опираясь на полуторавековой производственный опыт компании и применяя новейшие достижения.   Задачи:

• Построение сильного HR бренда компании
• Лидировать все этапы и процессы в проекте, в т.ч. развитие эффективных коммуникаций внутри компании, кросс функциональное взаимодействие
• Развивать внутренний Employer Brand, внедрять изменения в HR-коммуникации внутри компании
• Продвижение бренда работодателя на рынке труда в информационных каналах (соц. сети, карьерные сайты и т.д.)
• Разработка и улучшение действующих программ и проектов по работе со студентами и выпускниками ВУЗов и СУЗов
• Анализировать и совершенствовать путь кандидата в компании

  Компания с радостью пообщается с вами, если вы:

• Имеете опыт управления и лидирования в проектах по построению HR бренда или близких проектов в сфере HR
• Умеете эффективно работать в команде и управлять процессами с большим количеством участников в проекте
• Нестандартно и быстро мыслите, и можете принимать решения в быстро меняющихся условиях
• Имеете подтвержденный успешный опыт со значимыми изменениями в индикаторах бренда в стабильной среде

  Компания предлагает:

• Работу в одной из крупнейших компаний в сфере энергомашиностроения
• Сложные и интересные управленческие задачи
• Участие в амбициозных и масштабных проектах
• Профессиональное развитие и совершенствование своей экспертизы
• Гарантии стабильности: оформление по ТК РФ, достойную заработную плату и годовые премии по итогам года (заработная плата обсуждается по итогам собеседования)
• Компенсацию аренды жилья при переезде
• Корпоративную мобильную связь и скидки от партнёров (кинотеатр «Каро», «Утконос», «Лаборатория Касперского», «TUI», «Лента» и многие другие)
• Льготные комплексные обеды для сотрудников компании

Здоровье и спорт:

• Обеспечивают СИЗ и спецодеждой на 100%
• Бесплатное обслуживание в МСЧ на территории завода (диагностические лабораторные и инструментальные исследования, физиотерапевтические процедуры, лечебный массаж, гинекология, офтальмология, отоларингологический кабинет)
• Льготные путевки на санаторно-курортное лечение оздоровительный отдых для сотрудников и их детей
• Фонд медицинской помощи сотрудников для компенсации дорогостоящего лечения
• Медицинские услуги по льготным ценам в МУ г.СПб (Многопрофильный медицинский центр ООО "ЛенМед", Зубная клиника "Нежная стоматология", Семейная стоматологическая клиника "НИКА", Клиники «Скандинавия», АО "Северо-западный центр доказательной медицины")
• Приобретение спортивных абонементов по выгодным ценам («Fitness House», Elite Gym, World Class, Fitness family)
• Спартакиады и соревнования по различным видам спорта (включая футбол, баскетбол, лыжные и велосипедные гонки и т.д.)

Обучение и развитие:

• Внутреннее обучение для сотрудников (Инженерная лидерская программа - трамплин для вашей карьеры, школа мастеров, программа обучения «Достичь большего вместе», участие в кросс- функциональных проектах, обучение доп. профессиям для рабочих и пр.)
• Электронная библиотека

В Федеральный научно-клинический центр открыта вакансия Старший специалист по защите информации.    Обязанности:

• Актуализация угроз безопасности информации и выявление нарушений;
• Внедрение и настройка средств защиты информации;
• Участие в обследованиях объектов защиты, их аттестации;
• Определение и контроль ликвидации уязвимостей программном и аппаратном обеспечении с помощью специализированного ПО;
• Управление инцидентами безопасности;
• Анализ инцидентов ИБ и их решение;
• Анализ логов-файлов и журналов событий;
• Контроль нештатной активности внутренних пользователей;
• Разработка организационно-распорядительной документации по информационной безопасности и защите персональных данных;
• Участие в сопровождении IT-инфраструктуры в части обеспечение информационной безопасности и защиты персональных данных;
• Проведение сбора и анализ материалов организации с целью выработки, и принятия решений и мер по обеспечению защиты информации и эффективному использованию средств автоматического контроля, обнаружения возможных каналов утечки конфиденциальной информации;
• Администрирование средств антивирусной защиты информации;
• Настройка и администрирование ПО и ПАК "Континент", VipNet.

  Требования:

• Высшее образование (техническое) в области информационной безопасности;
• Опыт проектирования и внедрения систем защиты информации (полный цикл – от пилота, до внедрения);
• Взаимодействие с интеграторами/вендорами/всеми подразделениями ИТ;
• Понимание принципов компьютерной и сетевой безопасности;
• Навыки разработки организационно-распорядительной документации по информационной безопасности и защите персональных данных;
• Знание ОС семейства Windows (Unix желательно);
• Знания в области настройки и сопровождения антивирусного ПО;
• Знания в области настройки и сопровождения ПО и ПАК "Континент", VipNet;
• Знания в области настройки и сопровождения СЗИ от НСД: Dallas lock, Secret Net;
• Опыт работы с системами обнаружения и предотвращения вторжений (IDS/IPS);
• Знание сетевых протоколов TCP-IP;
• Умение разбирать сетевые дампы;
• Знание нормативной документации: 149-ФЗ, 152-ФЗ, 187-ФЗ, ПП РФ 1119,127, Приказы ФСТЭК № 17, 21, 236, Приказ ФСБ № 378, Приказ ФАПСИ 152;

  Условия:

• Стабильная работа в государственном бюджетном учреждении здравоохранения научном центре Федерального медико-биологического агентства России;
• Полное соблюдение трудового законодательства (ТК РФ);
• График работы 5/2 с 8:30 до 17:15, пт до 16:00, сб/вс - выходной.
• Наш центр расположен в районе м. Красногвардейская, м.Зябликово (шаговая доступность 10 мин.)

Вакансия на удаленке   В страховую компанию Luko ищут Senior Product Manager (Luko Water).   Luko is the fastest growing Insurance in Europe and France’s #1 Neo Insurance. Today, Luko's mission seems obvious: to transform insurance from an industry perceived as a necessary evil to a service that truly protects.   Are you ready to join journey?

• At Luko, Lukooms’ forces are divided into 5 tribes, set up in a product-based organisation. Each tribe constitutes several cross-functional squads (product + engineering + design) and executes towards its own roadmap for customer and business impact
• User Acquisition tribe focuses on Luko’s growth via the acquisition of new customers
• Moment of Truth tribe aims at delighting users throughout the whole life of their contract - claims included
• New Business tribe focuses on launching new products, services and markets
• User Life tribe maximises customer touchpoints by creating engagement opportunities. They are a home care partner guiding customers to the right solution
• Core Insurance tribe owns all the products and features in order to support Luko's Insurance activities, from regulation to tech.
• As part of New Business, you are the point of contact for customers about Luko Water project. And as a part of the Luko Water team, you will be responsible for bringing Luko Water devices on the market and making sure users have the best possible experience operating the devices at home.

  Your mission in the team:

• You will be driving the development of unique hardware devices - Luko Water that will be soon launched on the market. You will be on a super exciting mission of equipping every French household with Luko Water to detect water leaks and reduce the impact of damages in homes
• This device is one of Luko’s core activities and its public launch becomes now a central project

  Working on this project:

• You’ll set the strategic vision of Luko Water while being in charge of go-to-market strategy, creating deployment plans, shipping the devices to the first users
• You will be a point of contact with users, communicating with them, collecting feedback and pain points turning them in the fixes and next functionalities
• You will create a stellar setup and unpacking experience for users
• You will be responsible for the product and its malfunction, identifying and analyzing bugs or unexpected product usage
• You will work on the user journey and new app features to drive user engagement
• Along with hardware team, you will supervise firmware releases and propose the next generation of hardware improvements
• Obsessed with the efficiency you will set clear goals, track performance and iterate fast
• Together with hardware project manager, you will own the roadmap and make sure company executes on time hitting the hard deadlines of the product
• You’ll be leading a team of 5 engineers of Luko Water Hardware team and as such, you'll be in the heart of the project working with people who have been leading this project to mass prod from day 1

  Who are you:

• At Luko, your experience, personality and ability to think outside the box will be more valued than your degree
• Years of experience: 5+ years experience in Product Management
• Language: fluent in English
• Engineering or Business School Master degree (or equivalent)
• Experience in Hardware or IoT
• Passion for building delightful user experiences
• Very analytical and driven by data
• Curious and eager to learn, especially about hardware and insurance
• Communication skills are incredible, you tell the best stories
• Experience working in a fast-growing startup, with the strong organizational skills that come with that environment / or managed a launch of a new country

  Recruitment Process:

• First Interview with hiring manager
• Case study / technical test
• Debrief of the case with the team
• Behavioural and culture interview with the people team
• References check

  What company offers:

• Be part of the fastest growing insurtech in Europe
• Be part of the #1 French scale-up to work for in terms of well-being
• Nice perks (meal vouchers, unlimited days off, mental health support with Moka.care etc.)
• Evolve in a stimulating and challenging environment
• Share and learn with a passionate and diverse team
• Friendly team and offices in Paris and Madrid
• Remote friendly

В Правительство Москвы открыта вакансия Менеджер проектов (железнодорожный транспорт).   Обязанности:

• Ведение проектов стратегического развития
• Сопровождение мер, направленных на поддержку доступности перевозок пассажиров пригородным железнодорожным транспортом
• Взаимодействие с Федеральными ОИВ и ОИВ города Москвы
• Анализ существующего состояния пригородных железнодорожных перевозок, предложений по его развитию
• Методологическая поддержка процессного подхода (доработка и оптимизация действующих регламентов взаимодействия)
• Анализ инвестиционных программ
• Организация совещаний по проектным вопросам
• Подготовка презентационных материалов для высшего руководства
• Ведение документооборота

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт на релевантной позиции от 2х лет
• Опыт управления проектами
• Опыт публичных выступлений, проведения совещаний, переговоров, защиты проектов
• PowerPoint (think cell), Excel на высоком уровне
• Развитый навык выдвижения и тестирования гипотез
• Знание статистических методов анализа данных
• Навыки бизнес аналитики и опыт отрисовки бизнес-процессов
• Приветствуется опыт работы с системой документооборота Правительства Москвы
• Широкий кругозор в области информационных технологий
• Системное мышление
• Способность работать в режиме многозадачности
• Умение выстраивать партнерские и эффективные взаимоотношения
• Стрессоустойчивость
• Развитые лидерские качества

  Условия:

• Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы
• Интересные и амбициозные задачи
• Профессиональный коллектив
• Стабильная заработная плата
• Офис в центре Москвы, м. Нижегородская
• График работы 5/2

В Правительство Москвы открыта вакансия Руководитель IT проектов.   Обязанности:

• Организация эффективной реализации проектов
• Развитие внутреннего центра необходимых для реализации проектов компетенций в части управления проектами, бизнес- и системного анализа, UX/UI дизайна
• Осуществление подбора нескольких вакантных позиций и повысить уровень вовлеченности и мотивации сотрудников подразделения
• Общее управление проектами создания и развития (модернизации) ИТ-решений для нужд отрасли сферы образования города Москвы (планирование, организация и контроль)
• Организация формирования концепций проектов и проектировании бизнес-архитектуры решений
• правление сотрудниками подразделения (бизнес- и системные аналитики, UX/UI-дизайнеры), повышение их вовлеченности, развитие и мотивация и т.д.
• Организация формирования базы знаний и внутреннего центра компетенций
• Постоянное совершенствование производственного процесса
• Выполнение административных функций (ведение табеля, графика отпусков, плана обучения сотрудников)

  Требования:

• Высшее образование (управленческое, аналитическое, техническое)
• Релевантный опыт управления проектами в роли руководителя проектов, программ и (или) портфелей проектов
• Опыт работы с государственными заказчиками
• Управление проектами (PMBOK)
• Навыки бизнес- и системного анализа (BABOK, моделирование бизнес-процессов BPMN или другие нотации)
• Знание UX/UI

  Условия:

• Высокопрофессиональная команда
• График работы 5/2
• Офис: метро Улица 1905 года

В студию дизайна Apelsin Design требуется Менеджер проекта.   Обязанности:

• Оценка объемов работ, подготовка коммерческих предложений на проектирование.
• Разработка, согласование договоров на проектирование.
• Организация и координация работы проектной команды (постановка задач, планирование, контроль выполнения).
• Взаимодействие с клиентом по всем вопросам, связанным с проектированием; проведение переговоров.
• Комплексное руководство проектом (обеспечение соответствия принимаемых в ходе реализации проектов решений целям проекта).
• Разработка планов-графиков проектов, ведение отчетности внутренней и для клиентов.
• Организация работы с субпроектировщиками.
• Управление изменениями, анализ влияния изменений на результаты проекта.
• Ведение первичной документации, реестра проектов.

  Требования:

• Организаторские способности, лидерство, системное мышление, конструктивность, целеустремленность, пунктуальность, стрессоустойчивость.
• Опыт работы в качестве менеджера проектов в области строительства или дизайна/архитектуры - не менее 2 лет.
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, MS Project).
• Умение работать автономно и в команде.
• Умение находить выход и решения из сложных и конфликтных ситуаций, а также в условиях неопределенности.

  Условия:

• Официальное ТУ в штат компании;
• Офис в БЦ среди профильных компаний;
• Доход: оклад + % ;
• Полная занятость/График работы 5-дневка с 9-00 до 18-00 (возможны варианты);
• Испытательный срок 2 месяца;
• Профессиональный рост и развитие;
• Амбициозные и интересные проекты.

Музыкальное издательство DNK Music ищет Руководителя отдела маркетинга.   DNK Music - музыкальное издательство, ответвление селебрити-агентства DIDENOK TEAM. Специализируется на цифровой дистрибуции музыки и видео, лицензировании треков в кино и сериалы, интеграции брендов в клипы, маркетинговой и рекламной поддержке релизов. Среди сотрудничающих с издательством артистов и блогеров - Влад Бумага, Катя Адушкина, Mirèle, Слава КПСС и др.   Задачи:

• Управление командой: постановка задач и реализация стратегического плана действий, контроль их выполнения, мотивация, развитие, построение процессов
• Формирование маркетинговой стратегии
• Контроль запуска рекламных компаний
• Анализ показателей стриминга и соцсетей артистов
• Оптимизация и отслеживание расходов бюджета, формирование отчетов о ежемесячных расходах
• Аналитика: отслеживание ключевых метрик, оптимизация РК, исследования стриминга, ЦА и креативов
• Контроль и формирование отчетов РК
• Создание и проверка гипотез для улучшения эффективности рекламных компаний
• Разработка идей для новых рекламных кампаний
• Поиск и тестирование новых каналов продвижения и форматов интеграций
• Отслеживание технологий и новых инструментов, интересных кейсов, поиск и внедрение новых решений в работу
• Коммуникация с другими подразделениями компании: обсуждение глобальных задач, создание совместных решений, интеграция задач маркетинга в продукт, лидирование креативной команды в части разработки рекламных текстов и макетов

  Требования:

• Опыт руководителя от 2 лет
• Наличие кейсов реализованных проектов
• Желательно наличие опыта в сферах e-commerce, FMCG или коммуникационных агентствах
• Глубокие знания рекламных кабинетов VK, TikTok, Яндекс.Метрика, Google Analytics и сервисов для аналитики в SMM
• Умение считать ROI и ROMI
• Стратегическое и креативное мышление
• Способность мыслить как бренд-менеджер
• Высшее образование (желательно экономическое)
• Умение работать c Excel, Power BI, Keynote, MindMap
• Организованность, лидерство, умение мотивировать и обучать команду, ответсвенность, желание развиваться и расти в сфере и професии

  Условия:

• График работы 5/2
• Зарплата по результатам собеседования
• Испытательный срок - 2 месяца
• Офис компании рядом с м. Бауманская