Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В онлайн-маркетплейс авторских туров YouTravel.me требуется Lead of HR Team.   Роль HR в компании:

• HR в YouTravel.me — это не просто поддержка процессов, а ключевой драйвер роста компании. Верят, что успех бизнеса начинается с сильной команды, и именно HR играет центральную роль в формировании корпоративной культуры, привлечении и удержании талантов, а также создании условий для их развития.
• Вы будете отвечать за построение HR-стратегии, которая станет основой для достижения амбициозных целей компании. Ваша работа напрямую повлияет на рост компании, взаимодействие сотрудников между собой и достижение результатов.

  Ключевые фокусы:

• Формирование команды из A-players для роста компании.
• Создание и укрепление внутрикомандной культуры.
• Разработка системы удержания и мотивации сотрудников.

  Чем предстоит заниматься:

• Разработка и внедрение HR-стратегии для поддержки роста компании.
• Лидирование команды HR: HR Project Manager, Рекрутер.
• “Единое окно” для руководителей и сотрудников по решению HR вопросов.
• Формирование, улучшение и управление всеми HR-процессами: найм, адаптация, оценка персонала, развитие персонала, увольнение.
• Регулярный анализ ключевых HR показателей для принятия data-driven решений.
• Оценка эффективности команд: вовлеченность и лояльность, управление производительностью.
• Разработка и внедрение программ обучения и развития сотрудников, формирование кадрового резерва.
• Разработка и внедрение проектов по укреплению и развитию корпоративной культуры, формирование и развитие внутренней коммуникации.
• Аналитика рынка труда.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в HR не менее 5 лет, позиция не ниже Senior HR BP в растущих стартапах (от 50 до 200+ сотрудников) или средних компаниях.
• Опыт взаимодействия напрямую с командой С-Level и СЕО.
• Опыт управления командой от 2 чел.
• Опыт выстраивания внутренней коммуникации и проектов по формированию корпоративной культуры.
• Опыт работы с системами перформанс-ревью.
• Умение работать с данными и использовать их для принятия решений.
• Опыт оптимизации HR-процессов (с возможностью предоставить успешные кейсы).
• Адаптивность и быстрая реакция на изменения.

Будет большим плюсом:

• Опыт работы в TravelTech.
• Наличие кейсов по развитию бренда работодателя.
• Знание и опыт работы по системе OKR.

  Что предлагают:

• Работу в аккредитованной IT-компании.
• Вдохновляющий формат полностью удаленной работы из любой точки мира.
• Гибкий график.
• Возможность работать в быстрорастущем стартапе и действительно влиять на результат.
• Обучения и онлайн-мероприятия.

Вакансия на удаленке.   В системный интегратор сферы логистики LOGISTIX требуется Руководитель клиентского сервиса.    В обязанности входят:

• Коммуникации между клиентами и нами (разрешение конфликтов, решение нетиповых задач/вопросов /проблем);
• Обработка обратной связи от клиентов, анализ обращений, формирование рац. предложений;
• Курирование заключения договоров;
• Оптимизация договорной базы с учетом возникающих потребностей;
• Контроль за качеством оказываемых услуг;
• Курирование продажи ТП (технической поддержки): презентация услуг;
• Коммуникации внутри компании по смежным вопросам при распределения задач на ТП;
• Формирование продукта: разные типы ТП, выработка механизмов улучшения работы ТП / повышения качества услуг;
• Оценка достаточности ресурса, своевременное расширение отдела ТП (пополнение необходимым ресурсом).

  Требования:

• Опыт работы в схожей сфере — не менее 3 лет;
• Аналитический склад ума, коммуникабельность, требовательность, исполнительность, пунктуальность, порядочность;
• Ориентированность на результат, умение ставить задачи и контролировать их исполнение;
• Высшее техническое образование;
• Преимуществом является знакомство с ITSM;
• Стрессоустойчивость, способность вести переговоры на высоком уровне.

  Что предлагают:

• Доступ к экспертной базе знаний компании;
• Бесплатное обучение на самых передовых курсах по логистике;
• Корпоративные тренинги;
• Отличные возможности для профессионального совершенствования;
• Участие в уникальных для России проектах внедрения с высоким уровнем роботизации и применением инновационных решений.

  Условия:

• Финансовое вознаграждение обсуждается индивидуально на собеседовании;
• Оформление по ТК РФ;
• Пятидневная рабочая неделя, рабочий день с 9.00 до 18.00;
• График работы — дистанционная работа с периодическими выездами к заказчикам.

  Откликнуться с резюме.

Ппоставщик спортивных товаров YourFit в поиске Руководителя отдела закупок и логистики (ВЭД).    Чем предстоит заниматься:

• Руководить и координировать работу команды отдела закупок и логистики ВЭД (4 человека);
• Анализировать и заниматься реинжинирингом текущих бизнес-процессов отдела для повышения их прозрачности, скорости и эффективности;
• Организовывать и контролировать end-to-end процесса пополнения товарных запасов для бесперебойного обеспечения компании;
• Управлять отношениями с поставщиками товаров и услуг;
• Проводить регулярный мониторинг рынка, искать и оценивать новых поставщиков товаров и услуг;
• Проводить переговоры с действующими и новыми поставщиками по улучшению условий поставок товаров или услуг;
• Разрабатывать и внедрять стратегию закупочной деятельности, исходя из стратегии развития бизнеса.

  Ожидания от кандидата:

• Знание английского языка — нужно в работе. Знание китайского будет огромным плюсом;
• Опыт работы на руководящей позиции в закупках и логистике ВЭД обязателен;
• Эксперт в области закупок, логистики, ВЭД;
• Навык анализа рынка/условий/рисков очень важен;
• Опыт работы с Китаем будет дополнительным плюсом;
• Опыт ведения сложных переговоров.

  Что предлагают:

• Оффер согласуют на этапе собеседования;
• Работу в современном офисе с живыми цветами, панорамными окнами и шикарными видами на город и реку;
• Рабочий день 09.00-17.00 с пн-пт (умеют быстро обедать, чтобы ехать домой не по пробкам);
• Расширенный пакет ДМС (со стоматологией) после 1 года работы в компании;
• Кофе-пойнт со вкусняшками, оборудованная кухня, Sony Playstation 5, настольный теннис, массажное кресло, чилл аут зона с креслами-мешками, кроватью, собственный кинотеатр;
• Оплачивают занятия в тренажерном зале, посещение бассейна;
• Яркие и незабываемые корпоративные мероприятия.

Поставщик спортивных товаров YourFit приглашает в команду Руководителя по продажам на маркетплейсе Wildberries.   Зона ответственности и ключевые задачи: Разработка и реализация стратегии:

• Создание и исполнение стратегии развития направления на Wildberries.
• Управление P&L (прибыльностью) категории, выполнение плана по выручке и маржинальности.

Управление продажами и аналитика:

• Анализ ключевых метрик (оборот, конверсия, средний чек, логистика, ставки продвижения).
• Принятие решений для роста эффективности: ценовая политика, управление остатками, планирование промо-активностей.
• Развитие ассортиментной матрицы: анализ конкурентов и спроса для расширения (вширь) и углубления (вглубь) ассортимента.

Экспертиза и переговоры на маркетплейсе:

• Взаимодействие с менеджером Wildberries для получения лучших условий (размещение, продвижение, участие в акциях).
• Мониторинг и адаптация под изменения правил и алгоритмов площадки.

Управление командой и процессами:

• Руководство командой из 3-х менеджеров по маркетплейсам: постановка задач, контроль, мотивация и развитие.
• Организация кросс-функционального взаимодействия (логистика, закупки, финансы, маркетинг) для решения операционных и стратегических задач.

  Ожидания от кандидата:

• Имеете успешный опыт управления продажами на Wildberries от 3-х лет с результатами (рост оборота, выход в топ категорий).
• Являетесь экспертом в аналитике маркетплейсов: свободно работаете с личным кабинетом продавца (ЛК), статистикой, отчетами WB.
• Понимаете unit-экономику товара на WB и умеете управлять прибылью.
• Имеете опыт прямого управления командой.
• Уверенно работаете с данными (Excel/Google Таблицы — продвинутый уровень).

  Компания предлагает:

• Оффер согласуют на этапе собеседования. 
• Работу в современном офисе с живыми цветами, панорамными окнами и шикарными видами на город и реку.
• Рабочий день 09.00-17.00 с пн-пт (умеют быстро обедать, чтобы ехать домой не по пробкам).
• Расширенный пакет ДМС (со стоматологией) после 1 года работы в компании.
• Кофе-пойнт со вкусняшками, оборудованная кухня, Sony Playstation 5, настольный теннис, массажное кресло, чилл аут зона с креслами-мешками, кроватью, собственный кинотеатр.
• Оплачивают занятия в тренажерном зале, посещение бассейна.
• Яркие и незабываемые корпоративные мероприятия.

  Откликнуться с сопроводительным письмом:

• Кратко опишите (3-4 пункта) ваш самый значимый результат на Wildberries как руководителя. Например: *«За 8 месяцев вывел категорию X из топ-50 в топ-10, увеличив оборот с Y до Z млн рублей при сохранении маржинальности на уровне N%»*.

Поставщик спортивных товаров YourFit в поиске PR-менеджера.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация PR-стратегии.
• Генерация идей и создание партнерств. Вы будете придумывать яркие коллаборации с брендами, спортсменами и сообществами, которые найдут живой отклик у аудитории.
• Продвижение через спонсорство. Вы будете отвечать за представление бренда на ключевых спортивных мероприятиях, от локальных стартов до федеральных фестивалей, усиливая присутствие компании в офлайне.
• Ведение спецпроектов по продвижению. Вы возьмете под контроль флагманские проекты, такие как «Мы гордимся».

  Ожидания:

• Ваша работа приведет к измеримому росту узнаваемости бренда.

  Идеальный кандидат:

• Есть опыт в PR и реальные успешные кейсы продвижения брендов.
• Вы самостоятельно разрабатывали PR-стратегии и знаете, как перевести их в конкретные планы и действия.
• Вы прекрасно понимаете, в какие медиа и к каким блогерам идти, и какими инструментами воспользоваться для максимального резонанса.
• Вы умеете анализировать результаты, делать выводы и быстро адаптировать стратегии.
• Вы по-настоящему креативный человек, для которого нет шаблонных решений.
• Высшее образование — приветствуется. Курсы по маркетингу и PR — отличный бонус.

  Компания предлагает:

• Работу в динамично развивающейся компании с амбициозными целями.
• Официальное трудоустройство и стабильный график 5/2 с 9:00 до 17:00.
• Современный офис с панорамными окнами, живыми растениями и видом на город и реку (или гибридный формат работы).
• Расширенный пакет ДМС (включая стоматологию) после года работы.
• Комфортные зоны отдыха: кофе-пойнт с угощениями, оборудованная кухня, Sony PlayStation 5, массажное кресло, chill-out зона с креслами-мешками, кроватью и собственным кинотеатром.
• Оплату занятий в тренажёрном зале и посещения бассейна.
• Яркие корпоративные мероприятия, которые объединяют команду.

В косметический бренд Aravia требуется PR-менеджер.   Задачи:

• Реализация комплексных PR-кампаний в рамках годовой коммуникационной стратегии: планирование, бюджетирование, анализ результатов
• Построение и развитие долгосрочных отношений с амбассадорами, лидерами мнений и профильными СМИ (включая подбор, переговоры, заключение договоров и оценку вовлеченности аудитории)
• Интеграция амбассадоров в запуски, мероприятия и спецпроекты, а также создание комьюнити вокруг потребительской линейки бренда
• Полный цикл организации мероприятий, запусков и бренд-активностей: от концепции до пост-обработки медиа-покрытия
• Оценка результатов по охвату, вовлечённости и росту лояльности аудитории, связь PR-активностей с бизнес-метриками: удержание амбассадоров, доля органических упоминаний, репутационные индикаторы

  Что важно:

• Опыт работы в FMCG-сфере (желательно мода, косметика и парфюмерия, красота, здоровье)
• Успешный опыт разработки и реализации PR-стратегии. Наличие портфолио реализованных проектов
• Развитые презентационные навыки, хорошие организаторские способности, самостоятельность

  Компания предлагает:

• Официальное оформление по ТК РФ
• График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня, пятница сокращенный рабочий день
• Современный офис рядом с метро «Авиамоторная»: комфортная атмосфера, кофемашины, комната отдыха с массажным креслом
• Акции для сотрудников и их детей
• Корпоративные бонусы и подарки
• Скидка 50% на продукцию компании
• Расширенный полис ДМС со стоматологией

В косметический бренд Aravia ищут Директора по маркетингу.    Задачи:

• Разрабатывать и реализовывать комплексную маркетинговую стратегию, направленную на рост бренда, увеличение доли рынка и привлечение целевой аудитории
• Управлять всеми направлениями маркетинга: SMM, PR, influencer-маркетинг, контент-маркетинг, digital-продвижение и другие актуальные каналы
• Формировать, развивать и эффективно управлять командой маркетологов, включая найм, мотивацию и постановку KPI
• Организовывать сбор, анализ и интерпретацию маркетинговых данных для принятия решений на основе аналитики (ROI, CAC, LTV, вовлечённость, конверсии и др.)
• Контролировать бюджеты маркетинговых кампаний, оптимизировать расходы и обеспечивать максимальную отдачу от инвестиций
• Строить долгосрочные отношения с медиа, блогерами, инфлюенсерами и другими внешними партнёрами
• Обеспечивать согласованность коммуникаций бренда во всех каналах и поддерживать его репутацию

  Что важно:

• Опыт руководства отделом маркетинга в FMCG-компаниях
• Успешный опыт разработки и реализации маркетинговой и рекламной стратегии
• Владение инструментами digital-продвижения

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня
• График работы: офис 5/2, пн - пт, гибкое начало рабочего дня, пятница сокращенный рабочий день
• Офис расположен на ст. м. Авиамоторная в 2х минутах ходьбы
• 50% скидки и бонусы на продукцию брендов компании
• Расширенный пакет ДМС со стоматологией

В косметический бренд Aravia ищут Руководителя отдела по работе с блогерами.    Задачи:

• Управление коммерческими размещениями
• Формирование инфлюенс-стратегии и медиапланов по выходам у блогеров (коммерция+амбассадорство)
• Формирование и контроль исполнения бюджета
• Прогнозирование результатов
• Подбор амбассадоров бренда, анализ эффективности размещений, ротация, набор нужного количества блогеров и охватов
• Координация работы отдела: подбор сотрудников, планирование, контроль размещений и оценка эффективности, выполнения KPI, маркировки и заполнения форм
• Согласование интеграций
• Формирование и тестирование подач по размещениям (технических заданий)
• Подбор и контроль работы сервисов по работе с блогерами
• Контроль документооборота
• Отчетность

  Что важно:

• Опыт руководства отделом
• Глубокое понимание принципов и актуальных трендов инфлюенс-маркетинга
• Опыт работы с продажами через блогеров, наличие кейсов по влиянию на продажи

  Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ
• График работы 5/2 гибкое начало рабочего дня, пятница сокращенный день
• Современный офис рядом с метро «Авиамоторная» БЦ "Авиа Плаза" : комфортная атмосфера, кофемашины, комната отдыха с массажным креслом
• Акции для сотрудников и их детей
• Корпоративные бонусы и подарки
• Скидка 50% на продукцию компании
• Расширенный полис ДМС со стоматологией

В компанию по продаже автохимии и автокосметики LIQUI MOLY (Ликви Моли Руссланд) требуется Директор по управлению продуктом и цепочкой поставок.   Руководство:

• Отделом закупок, направлением ВЭД, отделом по работе с контрактными производствами, отделом предпродажной подготовки, направлением продакт-менеджмента, складом и транспортной службой.

  Компания предлагает:

• Роль ключевого игрока в компании-лидере на динамичном рынке. Системный подход к управлению, где руководитель отвечает не просто за работу отделов, а за постоянную оптимизацию всех процессов для достижения максимальной эффективности, скорости и качества при минимальных затратах.
• Уникальную масштабную задачу по управлению многобрендовым портфелем и построению сквозных процессов на всей территории России.
• Прямое влияние на операционные и финансовые результаты компании.
• Работу в компании с высокой культурой качества.

  Обязанности:

• Организация работы по вводу новинок в ассортимент, поддержание ассортимента в актуальном состоянии, вывод из ассортимента устаревшей продукции (с учетом внутренних нюансов).
• Формирование рекомендаций по изменению ассортимента (ввод новых продуктов, вывод устаревших).
• Организация поступления информации о потребностях в новых продуктах, либо улучшению имеющихся (по цене, качеству и пр.).
• Мониторинг конкурентов (по цене, качеству и пр.).
• Взаимодействие и работа совместно с продажами и маркетингом для понимания запросов клиентов.
• Обеспечение соответствия конкурентоспособности товара по цене, свойствам, характеристикам, упаковке и прочим характеристикам.
• Построение продуктовых линеек (исключение их пересечения).
• Организация системного мониторинга, сбора и анализа информации о качестве продукции, типовых проблемах клиентов, потребностях в доработках и новых функциях.
• Сбор информации об изменении рыночных трендов относительно товаров, тары, упаковки.
• Внесение на рассмотрение руководства предложений о необходимости каких-либо изменений.
• Обеспечение наличия оптимального количества товара на складе полностью готового к реализации.
• Обеспечение быстрой и правильной приемки товара, его размещения, хранения и сохранности.
• Обеспечения наличия всей необходимой документации для реализации товара, соответствующей законодательству.
• Обеспечение грамотной сборки на складе, аккуратной загрузки, разгрузки у клиента, наличие всех необходимых сопроводительных документов.
• Контролирование всех дополнительных расходов на товар: доставку, таможню, упаковку.
• Внедрение стандартизированных, повторяемых и контролируемых процессов на всех участках.
• Создание культуры, в которой команда постоянно ищет, что и как можно сделать лучше, быстрее и дешевле, без потери качества.
• Формирование команды подчиненных.
• Распределение между подчиненными блоков работы, координация и контроль их деятельности, получение обратной информации по блокам.
• Объединение всех блоков в единое целое и подготовка общей итоговой информацию для руководства.
• Определение точек контроля верхнего уровня. Доведение информации до руководства, предоставление рекомендаций и вариантов решения задач/проблем.
• Внесение предложений об изменениях.
• Прогнозирование возможных рисков.

  Требования:

• Образование высшее Логистика, управление цепочками поставок/Техническое/инженерное образование/Маркетинг/Управление продуктом.
• Желательно MBA и сертификаты в области управления проектами, логистики являются преимуществом.
• Опыт руководящей работы в аналогичной должности от 5 лет оптовой компании.
• Желательно знание профильного рынка (моторные масла, автохимия, автокосметика)
• Опыт руководства несколькими разно-функциональными подразделениями (от 10 человек).
• Опыт операционного управления складской логистикой (S&OP, управление запасами, точность остатков, организация процессов).
• Глубокий опыт в продуктовом менеджменте: формирование и оптимизация ассортимента, анализ рентабельности товарных категорий (ABC/XYZ), вывод новинок.
• Навык работы с данными: аналитика продаж, остатков, финансовых показателей товара. Свободное владение 1С (или аналогичными системами учета).
• Опыт анализа рынка, конкурентов и клиентских потребностей. Умение транслировать выводы в ассортиментную и ценовую стратегию.
• Понимание полной себестоимости товара (логистика, таможня, упаковка) и умение управлять ей для обеспечения конкурентоспособности.
• Опыт построения и развития команды, делегирования, постановки KPI и контроля результатов.
• Глубокие навыки управления продуктовым портфелем, P&L-анализа и работы с данными.
• Свободное владение 1С и продвинутое знание Excel, ИИ.
• Опыт управления сложными проектами. Системное мышление, организаторские способности.
• Опыт ведения переговоров на разных уровнях.
• Желательно знание иностранного языка.

  Условия:

• График работы: пн.- пт. 9.00-18.00
• Оформление по ТК РФ.
• Своевременная заработная плата.
• Возможность влиять на размер заработной платы /бонуса.
• Дополнительная компенсация листа временной нетрудоспособности.
• Компенсация 50% от стоимости ДМС.
• Корпоративная мобильная вязь.
• Место работы: ул. Рябиновая (1км от МКАД). Удобное транспортное сообщение на общественном транспорте.

В компании по продаже автохимии и автокосметики LIQUI MOLY (Ликви Моли Руссланд) открыта вакансия Директора по маркетингу.   Обязанности:

• Разработка и внедрение маркетинговой стратегии компании, четко увязанной с бизнес-целями (рост доли рынка, выход в новые регионы, запуск новых брендов и пр.).
• Создание и управление маркетинговым бюджетом.
• Планирование и проведение рекламных и маркетинговых кампаний.
• Организация и проведение мероприятий: специализированные выставки (например, MIMS), дилерские конференции, обучающие вебинары для партнеров.
• Анализ результатов проведенных мероприятий, разработка на их основе предложений о необходимых изменениях и коррекциях.
• Оценка эффективность каждого канала сбыта и при необходимости перераспределение ресурсов.
• Оптимизация и контроль маркетинговых и рекламных бюджетов и расходов.
• Разработка рекомендаций по оптимизации ассортиментной и ценовой политики компании, каналов сбыта.
• Методическое сопровождение процесса продаж.
• Описание внутренних бизнес-процессов и контроль за исполнением бизнес-процессов в подчиненных отделах.
• Утверждение выбора исследовательских, креативных, рекламных и других сторонних организаций для проведения необходимых работ.
• Создание эффективных рекламных и обучающих материалов: не «красивые» буклеты, а каталоги с четкими тех.характеристиками, инструкции по применению, видеоролики по правильному использованию продукции.
• Оперативная связь с отделами продаж.
• Оперативный контроль за ежедневной работой подчиненных отделов.
• Отчетность перед руководством компании.

  Требования:

• Опыт работы в профильной оптовой компании с разными каналами сбыла в аналогичной руководящей должности от 3-х лет.
• Опыт руководства коллективом от 10 человек.
• Наличие контактов или опыт работы с отраслевыми СМИ, экспертами, блогерами-автомобилистами для организации экспертного мнения.
• Опыт разработки и реализации маркетинговой и рекламной стратегии.
• Опыт бюджетирования маркетинговой и рекламной деятельности.
• Опыт разработки и проведения компаний по продвижению продукта.
• Опыт работы с большим количеством информации.
• Опыт ведения переговоров
• Глубокое знание рынка автомасел и автохимии, ключевых игроков.
• Знание современных трендов в маркетинге и профильного рынка.
• Знание каналов сбыта и их специфики: как продвигать продукт для различных типов клиентов.
• Обладание коммерческим мышлением. Понимание как формируется себестоимость, наценка, чтобы маркетинговые акции были выгодны не только клиенту, но и компании.
• Умение сегментировать клиентскую базу и разрабатывать точечные предложения для разных сегментов.
• Знание рекламного рынка, наличие знакомств и связей.
• Навыки оперативного и стратегического планирования.
• Навыки эффективного управления и оптимизации бизнес-процессов.
• Навык подготовки презентаций и публичных выступлений.
• Отличное знание Excel, Роwer Point, 1С, ИИ.

  Компания предлагает:

• График работы: пн.- пт. 9.00-18.00.
• Оформление по ТК РФ.
• Своевременная заработная плата.
• Возможность влиять на размер заработной платы /бонуса.
• Дополнительная компенсация листа временной нетрудоспособности.
• Компенсация 50% от стоимости ДМС.
• Корпоративная мобильная вязь.
• Место работы: ул. Рябиновая (1км от МКАД). Удобное транспортное сообщение на общественном транспорте.