Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Российский футбольный союз открыта вакансия Руководитель проекта отдела внутреннего контроля и аудита.    Обязанности:

• Управление проектом «Горячая линия» (включая участие в запуске канала, его администрирование, проведение проверок, участие при необходимости в проведении служебных расследований, подготовка отчетов по проверкам с указанием основных результатов, выявленных нарушений, корневых причин, ответственных лиц, рекомендаций);
• Участие как в составе группы аудиторов, так и самостоятельно в проведении плановых и внеплановых аудиторских проверок расходования средств, бизнес-процессов, подразделений, финансово-хозяйственной деятельности, оказании консультаций (включая разработку программы проверки; сбор, обработку и анализ аудиторских доказательств; оценку контрольных процедур, выявление недостатков и рисков; формирование выводов и разработку рекомендаций; подготовку отчетных материалов);
• Участие в мониторинге статуса выполнения менеджментом планов корректирующих мероприятий по результатам проведенных проверок;
• Участие в инициативах по совершенствованию и развитию функции (разработка и актуализация нормативной документации, реализация мероприятий по цифровизации и т.д.);
• Участие в подготовке отчетности для руководства о результатах работы подразделения на периодической основе;
• Выполнение иных поручений руководителя.

  Требования:

• Высшее образование;
• Знания в области бухгалтерского и налогового учета, гражданского, трудового и корпоративного законодательства, в области финансово-хозяйственной деятельности;
• Опыт работы не менее 5 лет в области аудита в крупных компаниях (индустрия, консалтинг) – возможен опыт в контрольно-ревизионных подразделениях, службе экономической безопасности, форензик при одновременном наличии опыта в аудите;
• Опыт проведения проверок финансово-хозяйственной деятельности, бизнес-процессов, подразделений, расходования средств и т.д.;
• Опыт руководства проектами;
• Навыки делового письма, написания служебных записок, отчетов, подготовки отчетных презентаций;
• Умение работать с информацией (поиск, сбор и анализ), в т.ч. с конфиденциальной информацией;
• Знание английского языка на уровне В2;
• Отличное владение программами MS Office (Microsoft Word, Excel, PowerPoint – на продвинутом уровне) и / или аналогами;
• Аналитический склад ума, критическое и системное мышление;
• Умение расставлять приоритеты и концентрироваться на важных вопросах;
• Желание учиться и развиваться в указанной сфере (вкл. получение профессиональной сертификации);
• Быстрая обучаемость;
• Гибкость;
• Грамотность;
• Ответственность;
• Внимательность;
• Коммуникабельность;
• Стрессоустойчивость;
• Готовность к работе в режиме многозадачности;
• Желание работать и развиваться в сфере спорта и футбола.

  Будет преимуществом:

• Опыт работы с Горячей линией, опыт проведения и / или участия в служебных расследованиях;
• Знание методологии внутреннего аудита, знание основных сквозных бизнес-процессов;
• Знание 1С:ERP, СЭД Tessa, Битрикс24, СПАРК, Консультант Плюс, Forensic Toolkit;
• Знания методов обработки данных и построения отчетов, инструментов анализа данных (дашборды, process mining и т.д.);
• Знания инструментов автоматизации задач во внутреннем аудите.

  Условия:

• Добровольное медицинское страхование с первого месяца работы;
• Уровень заработной платы по результатам собеседования;
• Возможность работы в главной футбольной организации страны.

В Центральный банк Российской Федерации открыта вакансия Руководитель направления аналитики данных.    Задачи:

• Анализ данных о функционировании Национальной платежной системы(НПС);
• Сравнение показателей Банка России по разным территориям и сегментам платежного рынка;
• Осуществление построение и проверку трендов/гипотез;
• Разработка аналитических показатели функционирования НПС на основе регулярной отчетности Банка России и данных НСКП;
• Формирование основных критериев для создания витрин данных;
• Разработка формы аналитической отчетности о функционировании НПС для руководства ДНПС и Банка России;
• Проведение анализа функционирования НПС, включая выявление тенденций и прогнозов развития процессов и корреляций событий в НПС, анализ нестандартных отклонений;
• Визуализация данных с использованием специализированных BI-инструментов.

  Требования:

• Опыт работы в области экономического анализа данных от 5 лет, при этом не менее 2 лет в банковской сфере;
• Умение ориентироваться в банковском законодательстве, нормативных актах Банка России в области регулирования в НПС;
• Знание структуры, принципов и специфики функционирования платежных систем, в т.ч. механизма проведения расчета в платежных системах, моделей ценообразования и т.п;
• Понимание глобальных тенденций регулирования в сфере платежных услуг;
• Навыки работы с BI-инструментами;
• Владение методами анализа данных и инструментами подготовки отчетности;
• Опыт работы с инструментами визуализации данных;
• Навыки оперативного анализа больших объемов информации по направление финансовые рынки и подготовка на их базе кратких и структурированных заметок;
• Умение находить запрошенную информацию в публичных источниках, российских и зарубежных;
• Навыки подготовки презентационных материалов, в том числе с использованием элементов инфографики и написания аналитических документов.

  Условия:

• Получение уникального опыта в мегарегуляторе;
• Возможности профессионального и карьерного развития;
• Привлекательная система мотивации;
• Широкий социальный пакет;
• Корпоративное обучение;
• Удобное расположение офиса.

На сайт РЕН ТВ (МИЦ Известия) открыта вакансия Продюсер.    Обязанности:

• Анализ информации;
• Формирование предложений по инфоповодам редакторам;
• Контроль получения исходных данных (текст, фото, видео) по материалам и их последующая передача редактору для публикации;
• Поиск дополнительной информации (во внутренних и внешних источниках);
• Координация выезда съемочных групп по заданию редакции сайта, постановка задач;
• Взаимодействие с контент-менеджером.

  Требования:

• Высшее образование (в области гуманитарных и общественных наук, рекламы и связей с общественностью, маркетинге, журналистике будет преимуществом);
• Ориентация в текущей информационной повестке;
• Релевантный опыт работы не менее года.

  Условия:

• Заработная плата и график работы обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования;
• Офис станция метро "Серпуховская"/"Павелецкая".

В IT-компанию SberTech открыта вакансия Junior product owner.    Platform V Product 360 — это облачное решение Platform V для управления большим количеством данных о товарах от разных поставщиков и публикации их в различные каналы и маркетплейсы. Product 360 хранит маркетинговую информацию о продуктах с вариациями их характеристик. Помогает выполнять все необходимые действия с данными о товарах: собирать, обогащать контентом, вести каталог, обмениваться с различными внешними системами.   Ваши задачи:

• Участие в создании roadmap
• Декомпозиция задач для команды разработки
• Координирование команды, организация оценки и планирования задач
• Организация поставок продукта, планирование релизов
• Участие в приемке разработанного ПО

  Идеальный кандидат имеет:

• Опыт ведения проектов, готов расти во владельца продукта
• Отличные коммуникативные навыки
• Навыки разработки презентационных материалов, методик испытаний
• Навыки экспертной оценки задачи (трудоемкость, риски, ограничения)
• Будет дополнительным плюсом, если вы знакомы с гибкими методологиями разработки

  Компания предлагает:

• Конкурентную заработную плату + премии
• Корпоративное обучение, доступ к образовательным платформам, IT конференции, митапы
• ДМС с первого дня и страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний, материальная помощь и социальная поддержка
• Льготную ипотеку/рефинансирование для сотрудников (от 4%)
• Бесплатную подписку СберПрайм и другие скидки от партнеров и сервисов экосистемы
• Спортзал и бар со снеками и кофе в офисе
• Гибридный/офисный формат работы, офис на м. Тульская (Новоданиловская набережная, 10)

В IT-компанию SberTech открыта вакансия IT-лидер кластера.    О продукте:

• Команда технологической платформы Сбера «Platform V» создаёт сервисы, которые будут использовать миллионы клиентов Сбера и других компаний Экосистемы. Команда развивает продукты для комплексной автоматизации бизнес-процессов и задач

  Продукт Platform V Flow состоит из компонентов:

• Среда разработки - средство для моделирования бизнес-процессов в нотации BPMN2.0
• Среда исполнения бизнес процессов - высокодоступный, масштабируемый сервис по исполнению процессов в микросервисной среде
• Сервис управления задачами пользователей - универсальный портал для работы с пользовательскими задачами

  Компания ищет:

• Лидера продукта Platform V Flow

  У вас будет возможность создать платформу и продукт мечты:

• Разработка и претворение в жизнь продуктового видения, отслеживание прогресса с помощью метрик и показателей удовлетворённости клиентов
• Взаимодействие с большим количеством клиентов не только в Сбере, но и по всей России и за её пределами
• Управление несколькими командами для развития продукта
• Формирование бэклога продукта и согласование \ синхронизация бэклогов компонентов продукта
• Формирование новых направлений в продукте

  Компания ожидает:

• Опыт развития ИТ продуктов или технологических решений
• Практический опыт использования облачных решений большой тройки: AWS, Azure, GCP
• Технический опыт, разработка ПО - Java, JS React
• Практический опыт использования \ создания low code \ BPMS решений
• Продуктовый опыт - разработка/внедрение/продажа продуктов, Product management
• Опыт управления change командами \ отделом 20+ человек
• Высокие коммуникативные навыки
• Способность учиться и осваивать новые технологии, легко выходя из зоны комфорта
• Толерантность к неопределённости

  Будет плюсом:

• Опыт работы по методологии Scrum \ Sbergile
• Опыт работы с инструментами Jira, Confluence, Git
• Опыт развития high load продуктов
• Опыт проведения продуктового анализа \ исследований \ проведения опросов клиентов
• Опыт подбора персонала и формирования кадровой политики направления
• Знание английского языка

  Компания предлагает:

• Достойный годовой бонус
• Обучение за счет компании: Корпоративный университет, Виртуальная школа Сбера, повышение квалификации, IT конференции, митапы, электронная библиотека
• Страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний, ДМС и корпоративная пенсионная программа с первого дня
• Пониженный процент ипотеки для сотрудников, льготное кредитование
• Реферальная программа: вознаграждение до 100 тыс. рублей
• Скидки на отдых на лучших курортах в Сочи, Ялте и Алтае
• Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки от компаний-партнеров для сотрудников
• Бесплатный спортзал на территории офиса

Формат работы:

• Работа в офисе в Москве на время испытательного срока. Далее возможен гибрид - 1-2 дня в неделю удаленно
• Гибкое начало рабочего дня

Вакансия на удаленке.   В it-платформу MyGuru открыта вакансия Head of SEO.    Компания ищет:

• Тех кому важно, чтобы зарплата сильно зависела от результата, потолок не ограничен.
• С опытом работы и результатом в крупных проектах (агрегаторы, мультидомены), от 3-х лет.
• Тех, кто работает только с белыми методами.
• Тех кто понимает, что цель бизнеса, не просто получить среднюю позицию или трафик, а выручку и продажи. А на это влияет конверсия, бизнес модель. Поэтому вам нужно погружаться в эти вопросы и решать задачи, проблемы, которые есть там, предлагать гипотезы и идеи, улучшать процессы.
• Тех, кто самостоятельный, умеет строить стратегию продвижения для себя и подчиненных и сотрудничать с действующими seo-специалистами.

  Вы не подходите если:

• Вы у себя в голове звезда SEO.
• Работаете не на результат, а за зарплату.
• Не готовы к Full time.
• Без опыта работы с крупными проектами.

  Обязанности:

• Работа с внутренними и внешними факторами, Onpage оптимизация.
• Постановка и проверка задач для помощника seo-специалиста, разработчикам, копирайтерам и др).
• Тестирование гипотез.
• Анализ результатов и поиск решения проблемных запросов.
• Иногда нужно выполнять рутинные задачи по SEO самостоятельно.
• Придумать как масштабировать гипотезы, которые дают результат.

  Требования:

• Умение пользоваться seo-инструментами и сервисами (SeoFrog, Кулаков, Арсенкин и др) или их аналоги.
• Быть готовым решать дополнительные задачи, которые не касаются напрямую SEO. Например, которые влияют на конверсию и выручку, к которым будет привязан ваш kpi.
• Для анализа результатов вы должны уверенно пользоваться Яндекс.Метрика, Яндекс.Вебмастер, Гугл Аналитикс и Гугл Серч Консоль. Строить отчеты по источникам входа, сравнивать сегменты.
• Желательно опыт работы в крупных проектах в сфере услуг с успешным результатом в Гугл и Яндекс.
• Умение работать в команде, находить компромиссы.
• Искать новые точки роста заказов и трафика, выручки и прибыли.

  Условия:

• Удаленка, но нужно быть на связи в рабочее время и давать обратную связь.
• Полная занятость, 5/2.
• Ежедневные 5-ти минутные созвоны с командой, обсуждение задач на день.
• Еженедельные созвоны для обсуждения и планирования задач, обсуждения результатов.
• Оплата как ИП, самозанятому.

  Плюсы работы в компании:

• Относительная свобода действий, тестирование гипотез.
• Интересный проект с большими амбициями (цель выйти на 20 000 пользователей в день).
• Уже собранная опытная команда, с которой можно достигать цели.
• Выделяем нужный бюджет на расходы, если сможете обосновать его необходимость.
• Оплата: фикс + kpi за результаты.

Вакансия на удаленке.   В it-платформу MyGuru открыта вакансия Product Owner.   Для кого эта вакансия:

• Вы самостоятельный PO/PdM+, с отточенными профессиональными навыками (HADI на практике, lean, data driven), которого не нужно учить генерить и проверять гипотезы, фокусироваться и т.д.
• Вы давно переросли желание создавать продукты, “за которые не стыдно”. Вы хотите решать реальные боли и проблемы клиентов, не из головы, а из cusdev-ов и обратной связи.
• Мыслите “воронками”, готовы самостоятельно лидгенить ЛПР-ов, cusdev-ить их и продавать (самим да, через зум) не продакшен, а “кривой” mvp, чтобы быстрее проверить гипотезу и масштабировать решение.
• Вы любите и умеете доводить начатое до конца, мыслите целями.
• Вы системный и можете сами себя организовывать.
• Вы умеете фокусироваться на главном и отбрасывать все, что не ведет к достижению цели.

  Ваши ценности:

• Оптимистичность и неконфликтность.
• Умение обсуждать и решать проблемы, если возникают.
• Открытость и гибкость.
• Желание перенимать чужой опыт, делиться своим, признавать свои ошибки, мириться с чужими.
• Предприимчивость, проактивность и амбициозность.

  Условия:

• З/П + 10-20% от выручки, которая будет зависеть только от ваших решений и от вашей работы. Если вы вырастите продукт в 10 раз, ваша бонусная часть также станет в 10 раз больше.
• Работа на удаленке, в прокаченной команде (одни практики) и быстром стартапе.
• Распоряжаетесь своим временем самостоятельно.
• Отсутствие бюрократии и автономность. Чем выше ваша компетенция, тем ниже контроль (базово раз в неделю спринт цели/итоги с СЕО и CPO).
• Возможность создавать новые продукты в рамках вашего e-com направления.
• Вакансия для предпринимателя внутри компании, мечта.

  Вы не подходите, если:

• В основном работали в государственных и/или крупных и неповоротливых корпорациях (ЗАО, ОАО и тд), там где бюджетирование, стратегия, тендеры и все остальное.
• Если вы знаток теории, а на практике так ничего и не сделали.
• Консалтеры, менторы, эдвайзеры – не работаете руками.

  У вас обязательно должно быть:

• Опыт работы Product-manager-ом 2+ лет.
• Этот опыт не забыли, можете работать сами, руками, без “отдела продаж” (и построить его после того, как наладите продажу).
• Профессионально проверяете гипотезы. HADI – ваше все. Обожаете быстрое и лайфхаковое MVP, сайты на тильде/html, дизайны интерфейса и презентации вместо готового продукта.
• Умеете и любите на практике проводить CustDev (в роли Producta проводили более 60-ти интервью за год).
• Вы строите задачи от гипотез, гипотезы от целей. Мыслите не процессами, а результатами.
• Круто, если вы работаете по принципу: планируя любое действие думаете о том, что будет являться конечным результатом для бизнеса.
• Предпринимательский и стартап опыт будет большим плюсом.

  В сопроводительном письме напишите какая ваша долгосрочная цель.

В дистрибьютор пищевых ингредиентов EUROSNAB открыта вакансия Руководитель департамента продаж (ингредиенты для мясной отрасли).    Обязанности:

• Управление работой менеджеров по продажам и технологами по мясопереработке
• Контроль работы менеджеров по поиску клиентов и самостоятельное привлечение новых ключевых клиентов - мясокомбинаты, колбасные производства и цеха по производству мясных деликатесов
• Совместно с технологом подбор требуемых рецептур для клиентов, проведение переговоров и договоренность о выработках продукции
• Контроль ключевых показателей менеджеров, воронки продаж и ведения клиентов в Битрикс
• Заключение договоров, организация поставок продукции, контроль дебиторской задолженности клиентов
• Развитие действующих клиентов, разработка и внедрение работающих программ лояльности

  Требования:

• Опыт работы в компаниях-поставщиках ингредиентов для мясной промышленности
• Технологические знания, знание основ технологии мясопереработки
• Развитые навыки продаж, успешный опыт руководства людьми
• MS Office, желателен опыт работы с Битрикс24

  Условия:

• Стабильная работа в компании существующая на рынке с 2006 года, реальная возможность роста в условиях быстрого темпа роста организации
• Оформление согласно ТК РФ, полностью официальная заработная плата
• Оклад на испытательный срок 150 000 руб. на руки. Далее система оплаты: оклад+% от продаж до 100 000 руб. на руки ежемесячно
• График работы 5/2, возможность частично удаленной работы

В дистрибьютор пищевых ингредиентов EUROSNAB открыта вакансия Руководитель отдела проектных закупок.    Обязанности:

• Обеспечивать на постоянной основе оптимизацию Delivery Time
• Выполнение бюджета закупок
• Отсутствие Out of stock
• Выполнение норматива затрат на 1 кг продукции в логистике, евро/кг
• Выполнение плана по внедрению нового бизнеса
• Поставка продукции на склад точно во время, лучшего качества, с нормативной рентабельностью

  Требования:

• Высшее образование (логистическое/экономическое)
• Подтверждённый успешный опыт работы в сфере закупок в сфере B2B (желательно, в сфере пищевой промышленности, продуктов питания, продуктовой розницы)
• Уверенное знание английского языка на уровне успешного проведения переговоров с клиентами
• Подтверждённый успешный опыт переговорщика – результат управление взаимоотношениями с поставщиками, разработка и исполнение стратегии ведения переговоров.
• Опыт управление людьми от 5 сотрудников в подчинении
• Аналитический подход в формировании отчетности
• Знание пакета MS Office, в т.ч. Excel на уровне уверенного пользователя, приветствуется знание Битрикс24

  Условия:

• Стабильная работа в компании существующая на рынке с 2006 года, реальная возможность роста в условиях быстрого темпа роста организации
• Оформление согласно ТК РФ, полностью официальная заработная плата
• График работы 5/2

В дистрибьютор пищевых ингредиентов EUROSNAB открыта вакансия Руководитель отдела управления запасами.    Обязанности:

• Централизованное управление уровнем товарных остатков на складах компании
• Составление и отслеживание графиков закупки и поставки продукции
• Недопущение Out of Stock и Over Stock по товарным позициям
• Коммуникации с закупками и складским хозяйством
• Подготовка регулярных операционных отчетов по товародвижению (поступление, продажи, остатки)
• Анализ данных в разрезе товарооборота, маржинального дохода, оборачиваемости и других показателей на регулярной основе
• Корректировка справочника номенклатуры 1С (внесение и изменение данных, оптимизация)

  Требования:

• Высшее образование (логистическое/экономическое)
• Подтверждённый успешный опыт работы от 3 лет в сфере управления запасами, планирования закупок, производства (в пищевом секторе/в продуктовой рознице)
• Аналитический подход в формировании отчетности
• Знание пакета MS Office, экспертное знание Excel, приветствуется знание Битрикс24

  Условия:

• Стабильная работа в компании существующая на рынке с 2006 года, реальная возможность роста в условиях быстрого темпа роста организации
• Оформление согласно ТК РФ, полностью официальная заработная плата
• График работы 5/2