Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке   Международный сервис для чтения нон-фикшн книг Smart Reading ищет Head of В2С Product Growth.   Международный сервис для чтения нон-фикшн книг в текстовом и аудио-форматах по модели подписки в поисках сильного Head of Growth для развития B2C-направления.
Команда ждет сотрудника на стыке Product management и Digital Marketing, который поможет масштабировать продукт для конечного пользователя на русскоязычном рынке и будет готов выводить его на международный рынок.   Ищут кандидата, который бы отвечал за:

• Управление всеми каналами продаж
• Усовершенствование продукта
• Управление командой

  Что нужно будет делать:

• Сформировать стратегию B2C-направления подписного приложения для RU и ENG сегментов: привлечение и удержание пользователей
• Управлять командой B2C: подбор, развитие, мотивация, постановка целей
• Прогнозировать и расчитывать основные показатели (LTV, CAC, ROAS) для сведения юнит-экономики
• Управлять процессом разработки аналитического инструментария, построения кастомных отчетов для принятия решений на основе данных
• Активно участвовать в разработке и генерации идей по улучшению продукта
• Лидировать выход на международный рынок
• Growth hacking и поиск новых точек роста

  Компания ждет, что вы:

• Имеете опыт развития подписных приложений и их продаж в маркетах (AppStore, Google Play)
• Обладаете опытом управления разработкой приложений с подписной моделью монетизации
• Хорошо понимаете юнит-экономику мобильных приложений
• Умеете мыслить аналитически и использовать эту способность для создания гипотез и моделирования спроса на самых разных предложениях
• Имеете опыт управления командой и ее развития
• Преимуществом для вас будет опыт экспансии на международные рынки и, соотвественно, хороший уровень английского языка

  Компания предлагает:

• Возможность поработать с продуктом, занимающим лидирующие позиции в нише создания саммари на нон-фикшн книги
• Сильная профессиональная команда, которая открыта новым и свежим идеям и ценит вклад каждого в развитие продукта
• Возможность самостоятельно принимать решения, распределять бюджет и тестировать новое
• Удаленная работа
• Прозрачная система мотивации
• Возможность получить опцион и помощь в релокации в США (зависит от вашего performance)

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Amazon Web Services is looking for a Channel Marketing Manager.   AWS Training and Certification is seeking a smart, talented and experienced channel field marketing manager to build demand through, with and for AWS Training Partners (ATPs) across the Europe, Middle East and Africa (EMEA) region.
This is a unique opportunity to play an influential role in a rapidly growing business and to transform the way we interact with and re-skill customers at scale.
This role is pivotal in driving results with key ATPs across the EMEA region. Company is looking for an experienced channel field marketing professional with a deep understanding of channel marketing and a passion for partners. As part of the EMEA T&C marketing team, this role will be responsible for a variety of channel field marketing initiatives, from strategic marketing plans, partner-led campaigns, MDF programs, lead sharing, communications, events, webcasts, incentives, partner communications and partner enablement.
You should have a strong track record of success in designing impactful marketing programs, analyzing marketing effectiveness, modifying programs based on data, and clearly articulating results to stakeholders.   Job responsibilities:

• Own and manage “through partner” marketing programs for the EMEA region with responsibility for building the marketing strategy, supporting and sharing ATP marketing initiatives globally, and scaling across the EMEA region
• Build ATP specific programs and promotions that meet overall AWS Training & Certification goals and requirements
• Interact and engage ATPs across the EMEA region for joint marketing planning sessions in order to create and implement marketing campaigns and activities that increase awareness and drive demand for third-party AWS training partners
• Support creation and execution of MDF programs for ATPs including measuring and tracking the effectiveness of MDF investments
• Constantly seek to improve upon communications to ATPs so that partners are aware of the full scope of training and certification programs that AWS has to offer
• Design lead-sharing marketing campaigns to create more targeted opportunities for ATPs while improving outcomes for customers
• Lead internal cross-functional regional teams and external agencies through campaign development, design and implementation
• Develop program and campaign scorecard, regularly tracking results and providing updates. Use campaign and pipeline data to identify trends and opportunities
• Earn trust and maintain strong relationships with global Training and Certification Marketing,EMEA Field Marketing, and ATP teams to ensure that objectives are met
• Work on multiple programs that require both strategic thinking as well as high-speed tactical execution
• Manage multiple priorities as an independent, self-starter with excellent time management within a rapidly evolving business
• Semi-frequent travel may be required

  Basic qualifications:

• 7+ years’ experience in a high-tech B2B demand generation or partner marketing role
• 5+ years of experience managing integrated marketing campaigns using tactics that include live events, webinars, digital advertising, and social networking
• 5+ years of experience working closely with sales and account teams to develop collaborative marketing plans
• Bachelor's degree in Marketing or Business or comparable education/experience preferred

Preferred qualifications:

• The ideal candidate will have superior communication skills, strong attention to detail, a collaborative work style, and an unparalleled work ethic
• You will be comfortable with planning and executing on various stages of channel marketing programs; demonstrated experience working effectively in a fast-paced, high-pressure entrepreneurial environment with a strong desire to roll up your sleeves; and proven experience managing priorities and working effectively across a number of internal stakeholders and regions

В международную ИТ компанию Servermall ищут Head of Marketing.   Servermall - международная ИТ компания с офисами в Москве, Санкт-Петербурге и Вильнюсе. Занимается системной интеграцией; поставками нового и восстановленного серверного и активного оборудования известных мировых брендов; облачными решениями; IT консалтингом; IaaS.
Сейчас компании нужен руководитель маркетинга на направление поставок нового и восстановленного серверного оборудования.   Что делать:

• Участвовать в планировании маркетинговой активности на рынках России и Европы
• Управлять лидогенерацией в платных digital каналах
• Анализировать рынок, конкурентов
• Оптимизировать конверсию сайта
• Координировать работу по SEO оптимизации
• Координировать работы по маркетинговым коммуникациям и контенту
• Принимать активное участие в инфраструктурных проектах развития инструментов продаж
• Обеспечивать условия для достижения сотрудниками отдела маркетинга поставленных целей
• Управлять взаимоотношениями с внешними подрядчиками
• Обеспечивать регулярную отчетность по направлению

  Что ожидает компания:

• Опыт работы в роли руководителя отдела маркетинга в IT в B2B
• Понимание основ маркетинга
• Высокий уровень владения инструментами digital маркетинга и web аналитики
• Опыт работы с рынками Европы будет плюсом
• Опыт успешного вывода/развития b2b продукта на рынок
• Ярко выраженные лидерские качества и развитые softskills

  Что даст работа в Servermall:

• Интересные задачи в динамично развивающейся компании
• Развитие навыков и карьерный рост внутри компании
• Открытая атмосфера сотрудничества
• Компетентный менеджмент
• Наставничество руководителя

В приложение 1Fit (единый фитнес-абонемент) требуется Marketing Lead.   Кого ищут:

• Специалиста senior уровня
• С опытом в digital и контент маркетинге
• В идеале уровня CMO компании с оборотом 1M USD

  Что предстоит делать ручками:

• Работать в in-house, c большими бюджетами и свободным выбором площадок
• Настраивать кампании на различных рекламных площадках для привлечения пользователей в приложение
• Анализировать текущие размещения, тестировать гипотезы и искать новые возможности
• Тесно коммуницировать с командами дизайна, аналитики 

  Вы - идеальный кандидат, если:

• Имеете более двух лет опыта закупки пользователей в приложения
• Отлично знаете площадки Google Ads (UAC), Facebook, Apple Search Ads (ASA), In-app
• Понимаете принципы мобильной атрибуции и имеете опыт работы с мобильными трекерами (AppsFlyer, Adjust)
• Понимаете основные показатели эффективности рекламных кампаний и стремитесь сделать лучше, но не упарываетесь по перфекционизму
• Умеете работать с Excel - сводные таблицы, формулы ВПР и СУММЕСЛИ вас не пугают

  Условия:

• Свобода в выборе рекламных площадок и в целом принятия решений
• Ориентируются на результат
• Обучение за счёт компании
• Белая зарплата, ДМС и дополнительные дни отпуска за стаж работы
• Уровень ЗП можно обсудить на собеседовании

Вакансия на удаленке   Банк ВТБ ищет IT-lead (PM).   Главный продукт - Многофункциональная crm система для внутренних пользователей для поддержки клиентов по вопросам всех банковских продуктов.
Чтобы осуществить консультацию, оператор принимает звонок в интерфейсе приложения и видит необходимую информацию по клиенту. Приложение позволяет смотреть информацию, подключать разные банковские продукты, обеспечивать речевую аналитику и многое другое.
Преимущество продукта в том, что пользователи - сотрудники банка. Это позволяет быстро собирать обратную связь и понимать потребности. Приложение только запущено и у команды бэклог с интересными задачами как минимум на год.    Требования:

• Понимание ИТ на уровне: какие основные типы баз данных бывают и что такое React и Angular
• Опыт запуска веб приложений с нуля
• Любовь к agile и понимание, что не всегда его можно применять
• Доброжелательность и умение общаться с людьми

  Условия:

• Офис - Москва Сити (возможна удаленная работа)
• ЗП - выше рынка

Вакансия на удаленке   Маркетинговый холдинг Genius Group ищет Head Of Sales.   Genius Group - это маркетинговый холдинг с актуальным и востребованным набором продуктов. Компания строит экосистему, которая объединяет AdTech (рекламные технологии), MarTech (маркетинговые технологические решения), BigData (маркетинговые продукты на базе данных), AI (использование искусственного интеллекта для маркетинговых целей).
В состав холдинга входят такие юниты, как Genius Audience, Genius O2O, Genius Mobile, Genius Performance, Pharmatic.
Genius Group - лидер в области programmatic закупок, а также яркий представитель martech/adtech индустрии в России. Pharmatic - это платформа, созданная специально для фарм рынка и заточенная на размещение таргетированной рекламы на основе точных онлайн и оффлайн таргетингов в партнерстве с телеком операторами, ритейлом и ОФД, а также оценку эффективности таких рекламных кампаний на офлайн и онлайн-продажи.   Что нужно делать:

• Создавать и реализовывать стратегию развития коммерческого департамента
• Увеличение оборотов и прибыли компании, повышение качества продаж
• Выстраивание и контроль выполнения системы KPI: дисциплина, исходящая активность менеджеров, работа с воронкой, повышение конверсии в заключенные сделки, системная работа над увеличением среднего чека и маржинальности контрактов
• Аналитика и индивидуальная работа над улучшением показателей каждого менеджера по продажам
• Звонить, писать, встречаться и разговаривать с рынком, формируя и развивая свою клиентскую базу (рекламные агентства, прямые рекламодатели)
• Работать с текущей базой и привлекать новых клиентов в компанию
• Проводить презентации продуктов и услуг как лично, так и по телефонной и видео связи
• Заполнять CRM по выстроенному бизнес-процессу
• Контролировать реализацию размещений всех своих клиентов

  Кем нужно быть:

• Уметь круто говорить и также круто слушать собеседника
• Ясно и четко формулировать свои мысли как устно, так и в переписке
• Разносторонней личностью с которой интересно общаться на любые темы
• Уметь выстраивать дружеские и доверительные отношения
• Опрятно и стильно выглядеть
• Иметь гибкий и пытливый ум, чтобы быстро учиться и конечно же применять его в работе
• Обладать высокими управленческими и коммуникативными навыками
• Обладать подтвержденными результатами на предыдущих местах работы, как в вопросах личных продаж, так и в выполнении показателей отделов
• Знать и уметь обучать разным техники продаж и закрытия сделок
• Быть сильным мотиватором, идейным вдохновителем и уметь заражать своим энтузиазмом
• Быть серьезным профессионалом в области digital рекламы, понимать рынок и знать ключевых людей на нем
• Желательно разбираться в терминах и специфике Ad Tech / Programmatic / O2O / CPA / CPI
• Желателен опыт продаж таргетированной и медийной рекламы
• Понимать основы функционирования рекламных технологий и использования данных для таргетирования
• Иметь широкие связи на рекламном digital рынке в России
• Разбираться в интернет рекламе в целом и уметь экспертно пообщаться о разных рекламных инструментах
• Быть бодрым и оптимистичным человеком

  Требования:

• Опыт привлечения клиентов в рамках агентства или подрядчика в digital рекламе
• Знание диджитал инструментов (programmatic, social, О2О и классические медийные размещения), основных видов медиа носителей, возможностей использования данных и их эффективности
• Знание логики работы основных инструментов, ценообразования, правильное применение инструментов
• Опыт презентации рекламных продуктов
• Опыт работы с фармацевтическими клиентами будет плюсом
• Высокая коммуникабельность

  Условия:

• Крутая атмосфера и коллектив
• Большое количество новых знаний и интересных проектов
• 180 000 - 500 000 рублей (фикс + KPI бонус)
• Гибридная модель работы: в основном удаленка, но можно приходить и в офис
• Корпоративный ноутбук
• Оформление по ТК

В технологическую компанию Getmobit требуется Технический руководитель проектов (IT).   Getmobit - российская технологическая компания, предоставляющая решения для обеспечения безопасности, оптимизации и управления корпоративными рабочими местами нового поколения при создании облачных рабочих пространств и виртуальных рабочих столов. Специализируется на разработке, производстве и продвижении унифицированной платформы централизованного управления устройствами клиентского доступа GM Smart System и собственной линейки универсальных рабочих станций. 
Приглашают в Проектный офис опытного, технически грамотного Руководителя проектов, чьей ключевой ролью станет функциональное управление и координация работ проектной команды, а также управление проектами по внедрению продуктов компании.   Чем предстоит заниматься: Организовать работу проектного офиса и управлять активностями пилотных и коммерческих проектов, проектов внедрения:

• Взаимодействовать с Заказчиками и партнерами на всех этапах проекта – от встреч и переговоров, сбора и анализа требований до демонстрации результатов проекта, управления ожиданиями
• Составлять и валидировать план-графики и roadmap’ы проектов
• Ставить задачи и отслеживать сроки, ход выполнения работ в портфеле проектов; управлять рисками
• Организовывать и налаживать коммуникации между RnD командами проектов и смежными подразделениями
• Синхронизировать работу всех участников проектных команд и Заказчиков (в том числе собирать и анализировать обратную связь) по ходу реализации проекта
• Помогать проектным командам в решении проблем на всех этапах разработки, тестирования и внедрения на протяжении всего жизненного цикла проекта 

Формировать документацию и отчетность по проектам:

• Участвовать в написании проектной документации (как по шаблонам, так и создавать новые): спецификации, пояснительные записки, технические требования, ПМИ, сопроводительные письма, описание кейсов)
• Разрабатывать отдельные аналитические документы, презентационные материалы
• Участвовать в подготовке и анализе тендерной документации
• Контролировать своевременную сдачу отчетных документов по проектам Заказчику 

Работать с базой Feature Request’ов:

• Актуализировать и вести базу FR, аккумулировав и проанализировав внешние запросы (в том числе по результатам пилотов, обращений в ServiceDeck)
• Синхронизировать запросы Заказчика и возможные технологические решения с RnD командой
• Управлять процессом «продвижения» фича-реквеста внутри компании

Участвовать в pre-sale активностях проектного офиса:

• Создавать и проводить технические презентации продуктов, техническое сопровождение продаж продуктов
• Выезжать к Заказчику по вопросам, возникающим в ходе пилотных проектов, консультировать Заказчиков по линейке продуктов
• Организовывать обучение заказчиков и партнеров работе с продуктами
• Участвовать в настройке, установке ПО и оборудования для пилотных и коммерческих проектов
• Участвовать в формировании плана развития продуктов (на основе исследований рынка и отрасли, анализа тенденций развития, анализа конкурентов)

  Компания ожидает, что вы:

• Имеете высшее техническое (/математическое) образование и работаете в управлении ITпроектами/продуктами не первый год
• Знаете и практически применяете принципы проектного управления, владеете методологиями управления инициативами, проектами и портфелями проектов
• Не понаслышке знаете, что такое декомпозиция задач и четкое планирование, умеете выстроить схему проекта с определением контрольных точек и получаемых результатов на каждом этапе проекта
• Способны вести несколько проектов одновременно
• Обладаете навыками документирования: готовили техническую и проектную документацию, знаете ГОСТы
• Глубоко понимаете IT процессы анализа (бизнес и системного), разработки, тестирования, сопровождения, внедрения
• Знаете современный стек IT технологий (включая сетевые технологии, решения VDI, IP телефонии и пр.), на уровне, достаточном чтобы понять технические особенности реализации IT-продуктов
• Имеете опыт взаимодействия с бизнес и ИТ подразделениями разных уровней

  В работе в проектном офисе вам понадобятся: 

• Отличные организаторские, коммуникативные навыки
• Системность мышления и вдумчивый подход к любой задаче
• Целеустремленность, умение «push’ить», быть настойчивым и добиваться ответов/решений
• Опыт работы в режиме многозадачности и отличные навыки тайм-менеджмента
• Грамотная речь, умение доносить информацию доступно и понятно, наряду с умением переводить с технического языка на язык бизнеса и обратно

  Вас ожидает:

• Участие в разработке нового высокотехнологичного продукта, непосредственное влияние на бизнес-результат
• «Радикальная» открытость + демократический стиль управления
• Высокая скорость принятия решений, работа «бок о бок» с командой основателей
• Белая заработная плата (размер обсуждается индивидуально с каждым кандидатом), оформление по ТК РФ
• Забота о здоровье сотрудников c корпоративной ДМС программой
• Гибкое рабочее утро, график 5/2
• Дизайнерский офис с зонами отдыха и «кортом для корпоративных перекусов»

Вакансия на удаленке   Яндекс.Практикум ищет Руководителя продуктовой линейки.   Яндекс.Практикум - сервис онлайн-образования, где каждая и каждый найдёт в себе силы изменить свою профессиональную жизнь. Студенты могут освоить новую специальность, заговорить на иностранном языке и получать удовольствие от того, чем занимаются - каждый день.
Направление в поисках руководителя продуктовой линейки.
Ждут, что вы - специалист продуктового подхода, умеете в любой идее увидеть продукт, в любом вызове - продуктовое решение, в любом рынке - нишу; и быстро реализовать эти идеи в жизнь. Вы - мастер, умеющий выстроить весь продуктовый цикл в виде быстрой и идеальной машины в масштабе отдельного направления бизнеса. И знаете, как это сложно, - не просто сыпать идеями, а отвечать за финансовый результат и быструю и качественную реализацию на растущих и высококонкурентных рынках.   Чем предстоит заниматься:

• Формулировать продуктовые линейки по результатам исследований, интервью, инсайтов и запросов подразделений
• Определять стратегии запуска продуктов
• Подбирать бизнес-модели для надёжных и венчурных идей
• Запускать и формулировать MVP для тестирования необходимых гипотез
• Формировать план разработки продуктов со всеми заинтересованными сторонами (маркетинг, продажи, продакт-оунеры и т. д.)
• Формировать продуктовые команды
• Управлять руководителями портфелей и отдельными продактами
• Проводить аудит процессов, сопровождающих запуски, и находить точки роста внутри
• Отвечать за финансовые и продуктовые результаты

  Компания ожидает, что вы:

• Имеете опыт работы, связанный с запуском нескольких успешных продуктовых IT-решений
• Выстраивали необходимые продуктовые процессы для растущей команды
• Имеете опыт работы, связанный с построением монетизации продуктов.
  Управляли командой продакт-оунеров (подбор, адаптация, обучение, постановка задач и т. д.) либо собирали команду таких специалистов с нуля
• Работали в команде с другими руководителями над совместным решением поставленных задач
• Опыт перестройки системы управления, а также опыт в Edtech будет плюсом

  Что вас ждёт:

• Удалённая работа. У Практикума нет своего офиса - так что вы можете работать из любой точки мира. В Москве и Санкт-Петербурге бронируют коворкинги, чтобы иногда поработать вместе с командой
• Удобный цифровой офис. Используют современные инструменты: Slack, Miro, Notion, Zoom - они позволяют классно организовать совместную работу
• Профессиональная свобода. Доверяют вашему опыту и не тратят время и силы друг друга на микроменеджмент
• Осязаемые результаты работы. Главная метрика, по которой судят сами себя - это процент студентов, которые находят работу после окончания курса. Сейчас она равна 70%
• Работа над международным продуктом. Помимо России, Практикум уже работает в США, Израиле и Германии, и не собирается останавливаться
• Компания единомышленников. Стихийно возникают и живут активности от игры «Что? Где? Когда?» и дискуссионного клуба на английском до совместных просмотров фильмов и стойки в планке по видеосвязи

В продуктовую martech компанию для ecomm Aplaut ищут Head of Sales.   Продуктовая martech компания для eCommerce.
Сервис повышает продажи на сайтах интернет-магазинов и брендов путем сбора и отображения различного вида UGC: отзывы, рейтинги, фото товара и др. контента пользователей. Такой контент формирует доверие и упрощает покупателям выбор товаров на сайтах интернет-магазинов. А последним - повышает ключевые метрики бизнеса: конверсию и SEO.   Текущий процесс:
Сегодня продают активно: находят нужные нам контактные лица в компаниях по уже имеющейся базе потенциальных клиентов, выявляют потребности, проводят демо-продукта в онлайне. Сделки и телефония в AmoCRM, коммуникация с потенциальными клиентами - телефон и почта. Коммуникация команды в Slack.   Кого ищут:
План компании на 2022 - вырасти в 2 раза. Чтобы достичь этой цели, нужен сплоченный и эффективный отдел продаж. Ищут опытного и гибкого организатора с коммерческой жилкой. Лидера с большой буквы. Вы будете нести ответственность за квартальные и годовые OKR по продажам на должности Руководителя отдела продаж (Head of Sales).   Чем предстоит заниматься:

• Управлять отделом продаж из нескольких человек. Разрабатывать и устанавливать планы продаж, контролировать их исполнение
• Искать, нанимать и адаптировать новых менеджеров. Развивать внутреннюю базу знаний для сотрудников
• Искать новых клиентов и проводить валидацию новых каналов продаж, например партнерские продажи
• Лично развивать отношения с потенциальными клиентами на конференциях и профильных мероприятиях. Осуществлять личные продажи
• Кросс-функционал: участвовать в формировании и проверке новых продуктовых гипотез, формировании клиентских профилей, CJM, ценообразовании, поиске новых клиентских сегментов, а также маркетинговых активностях

  Ожидания:

• Успешно руководили B2B продажами - digital, маркетинг, saas, ecommerce или IT-услугах. От 3 лет
• Разбираетесь в методологиях продаж и их особенностях
• Хорошо понимаете хотя бы одну из следующих отраслей: ecommerce, martech, digital-маркетинг
• Умеете планировать и организовать рабочие процессы. Несете ответственность за принятые решения
• Вы гибкий/ая, самостоятельно умеете находить решение, в том числе нестандартные
• Уверенно ведете переговоры и легко коммуницируете
• Знаете английский на уровне B1-B2
• Плюсом будет личный network контактов в ecommerce

  Предложение:

• Официальное трудоустройство (ТК РФ)
• Конкурентная и полностью белая зарплата (определяется по результатам собеседования) + премии (% от достигнутых целей)
• Светлый лофт-офис рядом с метро «Электрозаводская»
• Гибридный график (частично можно работать удаленно)
• Книги за счет компании, болезни без справок

Вакансия на удаленке   Fintech start-up is looking for a Technical Lead.   About the company:

• London-based Fintech start-up with a vision of building an innovative global banking system for crypto assets and bridging the gap between traditional banking and fast developing digital assets
• Well-funded
• Early-stage company
• Global market

  General information:

• Position: Technical Lead with a further promotion to CTO
• Industry: Fintech in digital assets (crypto with an element of blockchain technology)
• Team: Fast growing team
• Start date: ASAP

  Company offers:

• Package will be discussed with a candidate. The package will include: fixed pay + shares
• Remote from Moscow or SpB. Relocation to London will be discussed later. However, happy to talk to candidates already located in London
• Regular business trips to London
• Coordinate and set-up an office in Moscow
• An exciting and challenging environment and personal growth

  Responsibilities:

• Set-up and lead technical block of the company
• Develop and execute a technical strategy of the whole company. Further implementation of the overall technical vision
• Define the Technology Stack and its further development
• Build and lead the technology team, including defining and tracking KPIs
• Build and lead the company's technical infrastructure
• Select and manage outsourced teams when needed
• Set-up and monitor KPIs and IT budgets
• Discover new technologies that could bring a technology edge
• Represent the company in meetings with partners, shareholders, potential investors, etc.
• Establish governance over technology assets and investments to manage the levels of risk

  Requirements:

• 5+ years of experience building software products
• 3+ years of experience managing technical teams
• CTO or TechLead experience in FinTechs or banks
• Familiar with digital assets and / or banking products (such as investments, deposits, loans, etc)
• Ideally, have a good understanding of blockchain technologies
• Experience in building teams from scratch and leading them
• Ideally, experienced in setting up and / or building a technical strategy of the whole company;
• BSc/BA in Computer Science, Engineering or a related field
• Strong knowledge of English