Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В онлайн-университет Skypro (Skyeng) открыта вакансия Senior Product Manager.    Задачи:

• Развивать коммерческий продукт Skypro: маркетинг, продажи, оплата
• Фактически у вас будет весь продуктовый CJM до момента оплаты
• Перезапустить триальную воронку, где клиенты сначала пробуют продукт и только потом касаются продаж
• Развивать воронки ТМ и марафонов за счет продукта и платформы (коммит в конкретные проекты на рост метрик)
• Отвечать за продуктовый процесс в команде разработки (от гипотез до проработки решения вместе с командой разработки)

  Идеальный кандидат:

• Мыслит продуктовыми метриками, ценностью для клиента и бизнеса
• Умеет работать с командой разработки Работал в маркетинге, продажах, биллинге
• Знает, как построен продукт от первого касания до оплаты
• Опыт работы в Ed Tech будет преимуществом

  Плюшки:

• Работа с одной из сильнейших операционных и продуктовых команд в России
• Самореализация: быстрый профессиональный и карьерный рост на интересных задачах, внедрение новых идей
• Работа над социально значимым продуктом 
• Работать можно удаленно из любой точки мира или из уютного офиса в Москве
• Обучение за счет компании: персональный план развития, менторинг, коучинг, тренинги по публичным выступлениям и доступ к более чем 100 курсам в корпоративном университете и электронной библиотеке
• Удобные рабочие инструменты, которые помогают разграничить личное и рабочее пространство: Mattermost, Zoom, Google Workspace, Jira, Confluence
• Скидки до 50% на продукты компании для вас, друга или ребенка
• А еще в компании клевая культура: говорят на ты, ищут истину без оглядки на авторитеты, ценят скорость, играют вдолгую и любят удивлять

IBS, одна из крупнейших IT-компаний России, приглашает в свою команду Дивизиона бизнес-консалтинга Руководителя направления управления цепями поставок.   Ищут лидера, который, используя свою предпринимательскую активность, сможет успешно решить задачи по развитию бизнеса направления и выстроить долгие партнерские отношения. Того, кто готов отвечать за эффективность своего подразделения и знает, как привести команду к результату.   Ваши задачи:

• Эффективное управление производственным процессом отдела
• Управление сотрудниками отдела (организация загрузки, развитие, наставничество)
• Организация работ сотрудников отдела в совместных активностях с другими подразделениями компании
• Ведение пресейл-активностей. Формирование коммерческих предложений для новых проектов
• Подготовка и проведение презентаций Заказчикам
• При необходимости – участие в коммерческих проектах в роли РП / ДП
• При необходимости – самостоятельное выполнение методологических работ в коммерческих проектах в роли эксперта, либо контролера качества
• Участие в бизнес-планировании показателей подразделения
• Участие в маркетинговых активностях (выступления на конференциях, семинарах, публикации в СМИ)

  Компания ожидает, что вы:

• Имеете успешный опыт развития бизнеса / направления от пяти лет
• Понимаете методологию S&OP/IBP (планирование продаж и операций / интегрированное бизнес-планирование). Знаете основные принципы, структуру процесса, методы планирования. Понимаете специфику планирования для разных типов бизнеса
• Понимаете методологию производственного планирования для основных типов производств: дискректное, процессное
• Знаете функциональную архитектуру ИТ решений для управления цепями поставок
• Имеете базовое понимание методологии SCOR, а также понимание математического аппарата для оптимизации цепей поставок (виды мат. методов для прогнозирования и оптимизации)
• Понимаете процесс разработки мат. моделей
• Понимаете процесс разработки и внедрения ИТ решений
• Имеете базовое понимание корпоративного ИТ ландшафта (виды и взаимосвязь корпоративных информационных систем)
• Понимаете экономику предприятия и имеете базовое понимание управленческого учета и отчетности
• Имеете отличные переговорные навыки
• Честны, порядочны, ответственны

  Компания предлагает:

• Работу в стабильной аккредитованной ИТ компании, основанной в 1992 году
• Стабильный доход: уровень заработной платы обсуждается
• Обучение и сертификацию
• Индивидуальный план развития в рамках аттестации
• Гибкую схему профессионального и карьерного роста
• Добровольное медицинское страхование для сотрудника и его детей, программы льготного кредитования, фитнес-центры
• Расположение: в 10 минутах от м. Дмитровская

В экспертный центр Attek Group открыта вакансия Руководитель EdTech направления.   Группа компаний Attek — является одним из крупнейших экспертных центров на российском рынке. Компания специализируется на оказании услуг по сертификации, специальной оценке условий труда и подтверждению соответствия.   В обязанности руководителя входит:

• Разработка и оптимизация бизнес-процессов, связанных с созданием образовательных продуктов
• Взаимодействие, постановка и контроль выполнения работ в отделы sale, video production, it
• Разработка системы качества продуктов (внутренняя документация, позволяющая на более качественном уровне реализовывать проекты)
• Оптимизация процессов презентации продуктов, подготовки КП и продаж
• Управление проектами, согласование и контроль выполнения работ продюсерами и другими отделами (sale, video production, it)
• Подбор и развитие команды в отдел EdTech
• Создание визуальной и концептуальной архитектуры продуктов
• Работа с экспертами при создании образовательных продуктов
• Создание контента для образовательных продуктов
• Разработка сценариев и прототипов продуктов
• Управление ресурсами и командой (методологи, сценаристы, дизайнеры, эксперты)
• Контроль выполнения работ внутри отдела

  Опыт работы архитектором образовательных услуг будет вашим преимуществом:

• Управление и формирование структуры команды. Постановка целей, контроль и мотивация
• Разработка стратегии и управление digital-экосистемой: сайты и порталы компании
• Стратегическое развитие сайта и порталов. Разработка user flow, CJM и Road Map сайта и порталов, экономическое обоснование изменений, приоретизация задача и ведение бэклога. Планирование и подготовка к большим акциям
• Определение стратегии и управление всеми каналами лидогенерации (платные/бесплатные). Медиапланирование, эффективное распределение ресурсов между каналами
• Тестирование и внедрение новых каналов лидогенерации (платные / бесплатные), новые digital инструменты и лучшие практики
• Разработка новых воронок и способов привлечения и обработки клиентов (лид-магниты, автопродажи). Повышение конверсии посадочных страниц. Тестирование гипотез на большом количестве трафика на сайте и порталах
• Анализ показателей эффективности, анализ конкурентов и исследование best practices на рынке EdTech (РФ и зарубеж)
• Кросс-командная коммуникация с ОП, продуктовыми менеджерами, разработкой

  Требования:

• Опыт работы, в данной сфере, не менее 3-х лет
• Навыки управления и формирование структуры команды
• Постоянное развитие, умение разбираться в трендах
• Стратегического мышление

  Условия:

• Работа в офисе
• Режим работы с 9.00 до 18.00, 5/2
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Выплаты заработной платы 2 раза в месяц
• Оплата оговаривается индивидуально по итогам собеседования

Компания IBS, ключевой технологический партнер лидеров российского бизнеса и государственных структур с 30-летней историей, приглашает в команду Руководителя группы Employer Branding.   Ваши задачи:

• Повышение узнаваемости бренда работодателя на заданной территории (РФ с фокусом на регионы присутствия IBS) и привлечение ИТ-специалистов в Компанию
• Управление воронкой привлечения кандидатов в компанию – анализ стоимости и эффективности каждого маркетингового канала
• Взаимодействие с внешними ИТ-сообществами (специальные проекты, интеграции, партнерские события, др.) на федеральном и региональном уровнях
• Организация участия в конференциях для ИТ-специалистов / проведение собственных мероприятий с целью привлечения ИТ-специалистов в Компанию
• Поиск и мотивация спикеров из числа сотрудников для участия в ИТ-мероприятиях, а также авторов технических статей, помощь в подготовке и организации выступлений и публикаций
• Развитие карьерных площадок Компании (hh.ru, Habr, карьерные сайты, соцсети, др.)
• Продвижение открытых вакансий в различных каналах коммуникаций с кандидатами
• Координация и контроль рекламных кампаний с использованием инструментов digital-маркетинга (совместно с веб-командой и подрядчиком)
• Репутационный менеджмент (аудит репутации бренда, работа с отзывами о работодателе)
• Генерация идей и поиск новых инструментов продвижения бренда работодателя, мониторинг ИТ-событий и возможностей для продвижения в РФ

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы с аналогичными задачами от 3‑х лет
• Успешные кейсы по построению HR-бренда
• Опыт управления проектами
• Навыки управления небольшими командами (3-5 чел)
• Опыт работы в ИТ
• Понимание бизнес-процессов в HR

  Компания предлагает:

• Индивидуальный план развития с вариантами карьерных треков
• Приятные бонусы: йога, языковой клуб по английскому, лекции и мастер-классы от топовых тренеров и экспертов
• Забота о вашем здоровье и здоровье ваших детей: ДМС, фитнес, дополнительные льготы на спорт
• Масштабные и высоконагруженные проекты с использованием новых технологий

В корпорацию развития Дальнего Востока и Арктики открыта вакансия Начальник отдела финансового обеспечения приоритетных территорий.   Департамент развития приоритетных территорий Дальнего Востока и Арктики осуществляет нормативно-правовое обеспечение развития приоритетных территорий Дальнего Востока и Арктики (ТОР/СПВ/АЗРФ), осуществляет координацию и финансирование создания инженерных/транспортных/иных объектов инфраструктуры, необходимых для реализации инвестиционных проектов на Дальнем Востоке и Арктике.   Обязанности:

• Формирование федерального закона о бюджете
• Исполнение федерального закона о бюджете
• Осуществление мониторинга исполнения федерального бюджета юридическими лицами и бюджетами субъектов РФ
• Оказание государственной поддержки юридическим лицам
• Предоставление межбюджетных трансфертов бюджетам субъектов РФ
• Мониторинг кассового исполнения договоров подряда и иных договоров, связанных со строительством объектов
• Подготовка ответов на поручения Президента РФ, Правительства РФ, Министра ФОИВ
• Подготовка запросов и ответов по компетенции

  Требования:

• Образование высшее по направлению финансы
• Опыт работы от 7 лет в сфере планирования и исполнения федерального бюджета
• Опыт руководящей работы от 2х лет
• Коммуникабельность, ответственность, умение обучать подчиненных работников

  Условия:

• ДМС
• Социальный пакет

Группа IT-компаний Первый Бит ищет Финансового директора, который поможет бизнесу стать еще эффективнее и будет способствовать развитию компании в России и за ее пределами.    Первый Бит — крупная, современная и активно развивающаяся IT-компания, реализующая самые амбициозные проекты в различных профессиональных областях.   Обязанности:

• Управление всем финансовым блоком компании. В зоне ответственности – бухгалтерия, казначейство, ПЭО, C&B, кадровая служба
• Настройка и повышение эффективности текущих процессов
• Расчет экономики и эффективности новых проектов и направлений, управление финансовыми рисками
• Совершенствование системы управленческого учета, подготовка и управление финансовой отчетностью
• Оптимизация и планирование финансовых потоков, организация бюджетного планирования (анализ план-факт, контроль исполнения бюджетов)
• Экономический анализ и бизнес-планирование с расчетом показателей, необходимых и достаточных для принятия управленческих решений
• Предоставление собственного видения ситуаций для принятия решений, направленных на достижение целей компании
• Управление проектами автоматизации финансовой и бухгалтерской службы

  Требования:

• Высшее экономическое образование
• Опыт работы финансовым директором в крупных холдинговых структурах, в компаниях со сложной системой внутреннего учета, с большим количеством ЦФО
• Опыт автоматизации бизнес-процессов с использованием современных инструментов, наличие завершенных проектов по автоматизации
• Знание принципов бюджетирования компании, навыки финансового моделирования
• Управленческие компетенции, ориентация на результат, активность, стрессоустойчивость, самостоятельность
• Предпринимательский подход в решении сложных задач
• Гибкость и вариативность, готовность быстро реагировать на изменения

  Условия:

• Руководство финансовым подразделением в крупной ИТ-компании - лидере отрасли
• Интересные проекты и задачи
• Белая заработная плата: оклад (сумма обсуждается в зависимости от опыта и уровня развития компетенций кандидата) + премия (прописанные KPI)
• Оформление по ТК РФ, льготные условия ДМС, корпоративный спорт
• Корпоративное обучение

В Останкинский мясоперерабатывающий холдинг открыта вакансия Директор по маркетингу.   Компания предлагает:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Официальная заработная плата
• Квартальные и годовые премии по результатам работы
• Скидки на продукцию компании
• Бесплатное корпоративное питание

  Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация долгосрочной и краткосрочной стратегий маркетинга в компании
• Разработка рекламных и PR-стратегий, подготовка и запуск проектов
• Планирование и управление бюджетом отдела маркетинга
• Создание и вывод на рынок новых продуктов
• Контроль соблюдения стандартов брендинга при реализации маркетинговых программ
• Анализ эффективности маркетинговых активностей и проектов
• Поиск новых, оценка существующих каналов продвижения
• Взаимодействие с рекламными и промо-агентствами, студиями, подрядчиками
• Выстраивание и управление системой внутренних и внешних коммуникаций

  Вашими преимуществами станут:

• Высокий уровень базовых маркетинговых знаний, умение эффективно применять инструменты маркетинга и рекламы
• Владение современными маркетинговыми практиками
• Успешный опыт разработки и реализации маркетинговой стратегии, запуска крупных маркетинговых проектов
• Обязательно наличие нескольких успешно выпущенных брендов (в любых категориях)
• Опыт в бизнесе с объёмом годового оборота от 30 млрд руб
• Приветствуется опыт работы в сфере FMCG
• Высшее образование в области маркетинга и рекламы

В Московский Институт Юриспруденции открыта вакансия Руководитель отдела управления персоналом.    Вам предстоит:

• Управлять Отделом подбора персонала
• Контролировать процесс подбора и участвовать в подборе персонала на открытые вакансии Компании (учебный отдел, коммерческий отдел)
• Управлять процессом массового подбора персонала
• Анализировать рынок труда
• Выстраивать эффективные коммуникаций с бизнес-заказчиками
• Работать с отчетностью и в CRM-системах
• Участвовать в других проектах HR отдела

  Компания ожидает:

• Высшее образование
• Опыт работы на управленческой должности в рекрутменте от 3-х лет
• Опыт подбора персонала в больших объёмах в крупных Компаниях
• Опыт подбора массового персонала в больших объемах
• Владение различными инструментами и технологиями подбора персонала
• Навыки работы в CRM-системах
• Экспертиза в Supply Chain как преимущество
• Ориентацию на результат и профессиональное развитие
• Аналитические способности, гибкость, готовность к работе с большими объемами информации

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ
• Высокий уровень заработной платы (обсуждается по итогу интервью)
• Развитие: профессиональный и карьерный рост, доступ к онлайн-библиотеке
• IPrbooks и к онлайн-платформе обучения Skilspace
• Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для сотрудников
• Социальная ответственность: материальная помощь, подарочные сертификаты при рождении ребенка

В IT-компанию Softlogic открыта вакансия Начальник отдела маркетинга.     Softlogic – отечественный разработчик уникальных программно-аппаратных решений с применением технологий искусственного интеллекта.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка и внедрение годовых стратегий бренда
• Разработка позиционирования бренда
• Разработка креативных решений и идей для бренда
• Разработка и реализация стратегии вывода продукта на рынок
• Планирование и реализация коммуникационной стратегии бренда для роста узнаваемости
• Организация и координация участия компании в профильных выставках, конференциях и форумах
• Медиа-планирование, запуск рекламных кампаний и оценка их эффективности
• Планирование съемок и участие в создании контента
• Онлайн-мониторинг обзоров и управление репутацией
• Анализ проведенных активностей и корректировка стратегии
• Работа с подрядчиками, составление технических заданий
• Коммуникация с дизайнерами, подбор рекламного креатива
• Работа с печатной продукцией и POS-материалами (разработка ТЗ для дизайнеров, согласование и производство брошюр, ролл-апов, буклетов, листовок, купонов и других материалов)
• Анализ рынка для создания отстройки от локальных конкурентов
• Работа по стимулированию продаж

  Условия:

• Оформление согласно ТК РФ
• Белая заработная плата, обсуждается на собеседовании
• Испытательный срок - 3 месяца
• График работы с 9 до 18 или с 10 до 19
• Оборудованное рабочее место
• Отличный социальный пакет, включая полис ДМС, ноутбук, сотовую связь и др

В инклюзивный центр раннего развития Росток надежды открыта вакансия Исполнительный директор.    Основные задачи:

• Организация и ежедневный контроль работы центра
• Формирование списков льготников и контроль заездов на медицинские услуги
• Контроль за выполнением плана продаж центра (продажи выполняют администраторы центра)
• Взаимодействие с клиентами
• Прием на работу и обучение персонала центра
• Запуск новых направлений, новых услуг
• Взаимодействие с органами власти (Министерство здравоохранения РФ, Министерство труда и социальной защиты РФ, Министерство науки и высшего образования РФ)
• Контроль трудовой дисциплины, контроль исполнения задач (в подчинении 25 человек)
• Сопровождение грантовой деятельности
• Ведение документооборота и отчетности
• Контроль оснащенности помещения
• Административно-хозяйственная деятельность

  Ожидания компании:

• Высшее образование
• Базовые знания законодательства РФ
• Желателен дополнительный опыт управления небольшим предприятием, опыт продаж
• Уверенное знание управленческого цикла

  Что компания предлагает:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График и режим работы с ПН-ПТ, суббота по согласованию, воскресенье выходной, с 8-00 до 18-00 часов. Центр работает 6 дней в неделю с понедельника по субботу
• Оплата труда: на испытательном сроке (3 месяца) 90 000 рублей. После успешного прохождения испытательного срока 120 000 рублей
• Офис находится г. Краснодар, ул. Северная, 11