Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Компания Visuals делает проекты для музеев, выставок, мультимедийных парков, онлайн-мероприятий для крупных отечественных и международных компаний. В команде открыта позиция Head of marketing.   Чем придется заниматься: Разработкой и реализацией маркетинговой стратегии.
Работой с основными digital-инструментами: контекстная, таргетированная реклама и, конечно, SMM.
Сквозной аналитикой + Roistat + отчетностью эффективности каналов.
Взаимодействием со СМИ и публикацией. Отслеживанием и участием в отраслевых мероприятиях.
Анализом контента сайта компании приведением его в соответствие с маркетинговой политикой компании.
Взаимодействием с PR / GR агентствами, совместной реализацией стратегии.
Анализом рынка, отслеживанием тенденций, мониторингом конкурентной активности.
Бюджетированием, контролем расходов и обеспечением эффективного использования средств.
Подачей заявок и участием в получении наград и премий в мультимедиа-индустрии.   Что компания хочет видеть у Вас: Высшее образование (желательно в сфере маркетинга). Дополнительные проф. курсы и сертификаты будут плюсом.
Успешный опыт запуска и проведения рекламных стратегий в facebook, instagram, контекстной рекламе и SEO в сегменте b2b и b2g.
Успешный опыт запуска и проведение email маркетинговых стратегий.
Опыт создания качественных маркетинговых материалов и контента.
Опыт работы с отраслевыми СМИ.
Опыт работы от 4 лет в сфере рекламы и маркетинга.
Желание разбираться в мультимедиа-индустрии.
Навыки управления подрядчиками, фрилансом и штатными сотрудниками. Распределение и контроль выполнения задач.
Организационные навыки и способность приоритизировать и выполнять большое количество задач.   Что предлагают: Рабочий график: 10:00-19:00.
Просторный и комфортный офис с хорошей инфраструктурой (м. Павелецкая).
Дружный, молодой коллектив.
Достойную заработную плату, обсуждается при встрече.

Вакансия на удаленке.   AppCapital (investing in mobile apps) в поиске Project Manager‘а в свою команду.   Требования: Не менее одного года опыта в роли менеджера проектов.
Опыт работы в тематике мобильных приложений (продакт, сейлз, аналитик).
Знание английского языка на продвинутом уровне, так как много процессов строятся с английской терминологией и часть команды англоязычная.
Высокий уровень самостоятельности, способность организовывать решение задач под ключ.
Опыт работы с удаленными командами, умение эффективно взаимодействовать в удаленном режиме — контролировать сроки и качество выполнения работ.
Опыт в написании технических заданий и постановке задач для команды.
Быть готовым подключаться самому по необходимости и выполнять задачи руками.
Практическое владение методологией Agile, в частности фреймворками Scrum и Kanban.
Хорошо развитые аналитические способности, умение делать выводы и визуализировать результаты.
Грамотная письменная и устная речь, высокие стандарты деловой коммуникации.   Задачи: Основная роль данной позиции — закрывать проекты качественно и в согласованный срок.
Вести 4-5 проектов разной сложности одновременно.
Проекты не будут связаны с разработкой мобильных приложений. Предстоит работа над проектами, связанными с выстраиванием бизнес-процессов по приобретению и управлению приобретенными активами — начиная от CRM и заканчивая выстраиванием различных систем аналитики и сбора данных.
Управление жизненным циклом проекта: фиксирование договоренностей, сопровождение каждого этапа, ведение проектной документации, отслеживание сроков выполнения задач, контроль результатов.
Контроль состояния работ, анализ рисков, своевременное реагирование на возникающие проблемы.
Взаимодействие с подрядчиками, ведение переговоров, описание заданий на разработку, приемка работ.
Реализация административных задач в рамках проектной работы.   Условия: Конкурентная финансовая компенсация.
Прекрасные возможности для дальнейшего профессионального роста.
Гибридный график — удаленная работа + работа в офисе.
Совместная работа с опытными разработчиками, аналитиками, продакт-менеджерами, маркетологами.

Philip Morris International is searching for a Regional Information Security Officer Eastern Europe and Middle East and Africa.   Your ‘day to day’: Be the face of Information Security in the region. Maintain strong stakeholder relationships, evangelize security, advise senior leadership, and key stakeholders on cyber risks for EE&MEA Region
Operationalize and improve regional security governance structure and report to global security committees, as well as market and regional management teams
Deliver the Global Security program to the region and harmonize security practices and maturity across markets. Partner with other Regional ISOs and Global Information Security team, to define and implement a regional security engagement strategy
Understand the threats, security posture and business processes in the region in order to effectively embed them in the Security Program. Actively govern Cyber and Information Security risks in a manner that meets compliance, regulatory requirements, and PMI’s risk appetite
Communicate and support adherence to PMI’s Information Security policies and standards within the region. Work with global teams to ensure policies, standards, and control frameworks consider regional nuances responding to local laws, regulations, and other local requirements
Manage a team of Information Security Officers responsible for markets. Through your team, advise and support market business and enable them to implement practices that meet defined policies and standards for information security (Build Secure). Conduct cyber risk and maturity assessments, evaluate compliance of IT services with relevant security and regulatory requirements (Stay Secure)
Strengthen ownership and awareness of Information and Cyber Security through continuous trainings and awareness campaigns
Support regional execution of cyber-attack simulations and table-top exercises, coordinate Information Security Incident Response and Cyber Crisis Management within the region   Who the company is looking for: 12+ years information security and/or related technology experience and track record in information security and risk management leadership
Must have at least a bachelor’s degree, preferably in computer science
Experience in interacting, presenting and working with top management in both domestic and international corporate environments to engage stakeholders, drive decisions and communicate effectively
Excellent written and verbal communication skills, interpersonal and collaborative skills, and the ability to communicate strategic information security topics, policies and standards as well as risk-related concepts to technical and nontechnical audiences at various hierarchical levels.
Knowledge and understanding of meaningful legal and regulatory information security requirements
Knowledge and experience in Cybersecurity, IT and Governance frameworks such as NIST, ISO 27001, SOX, PCI DSS, GDPR, COBIT, ITIL
Strong influencing and negotiation skills and diplomacy
Strong leadership skills and ability to lead and motivate multi-functional, interdisciplinary and multi-geographical teams to achieve tactical and strategic goals
Flexible approach to travel (15-30%)
Excellent command of English and Russian
Professional security management certification, such as a Certified Information Systems Security Professional (CISSP), Certified Information Security Manager (CISM) or other similar credentials is desired   What the company offers: Compensation package:
Learning and development opportunities, including international assignments
Competitive salary
Corporate Pension plan
Life and disability insurance, voluntary medical insurance (inc. dental care and critical diseases)
Additional paid day offs on personal event
Meal allowance
Flexibie work program:
Flexible working hours
Remote work
Compressed Friday
Wellbeing programs:
Multisport co-sponsoring program
Social and charity events
«Guest Talk» program – external speakers share best practices
Employee Assistance Program (EAP).

В Торговый Отдел Посольства Республики Корея на постоянную позицию требуется Менеджер по проектам.   Job Description: Supporting Korean companies in the field of export to Russia
Search for potential partners in the Russian Federation («cold» calls)
Organization of B2B cooperation between Korean and Russian companies
Providing information on the Russian market for Korean companies   Mandatory: English(excellency in writing and conversation)
Korean(highly appreciated)
Interests and basic knowledge in economy and industries
Experienced PC user   Working Conditions: Working Days: 5 days per week
Working Hours: 8 hours per day
Working Place: Moscow office (World Trade Center)
Salary: ~70,000 Rub.

Gloria Jeans is looking for a Head of Marketplace (Ecom team) role.   Responsibilities: Operations
Marketplace, strategy, management, forecasts and results. These include short and long term objectives, customer metrics and overall performance. Develop reports and reporting formats.
Oversee the day-to-day marketplace E-commerce operations, customer service, updates, post listings, promotions, merchandising, maintenance and performance.
Ensure that daily site maintenance is conducted; correcting product descriptions, product placement, new item posting, out of stock item removal and functionality meets and exceeds company expectations. This is a tactical job of maintenance of the site through Amazon and Channel Advisor
Reconciliation of Makertplace listings
Develop time and action calendars with processes and procedures to ensure actions are successfully completed.
Manage relationships with digital agencies and external third parties in the marketplace world
Work at both the strategic and tactical levels
Merchandising
Develop the merchandising strategy and deck to ensure the site is well merchandised according to company directives and standards and merchandising is updated based upon the needs of the business for product to look fresh, new and push quarterly agenda’s
Plan out and execute marketplace promotions to maximize growth
In conjunction with internal partners and outside agencies, the overarching digital merchandising, design, and marketing strategies and managing the execution and analysis of email marketing, affiliate programs, paid search, SEO, and other web-based marketing programs.
Managing weekly inventory reports for marketplaces
Drill down into marketing channels and site performance metrics to explain variances to business
Ensure marketplace copy and meta data are fully optimized to maximize traffic from search engines
Assist in SEO efforts including keyword research, site audits, page and site level optimization, link building, and competitive assessment
Buying
Develop and implement the assortment and inventory plan to match the sales plan. Work with other divisions to maximize inventory
Replenishment and reorders
Reporting daily sales
Reporting weekly sales report to management
Customer Service
Overseeing the development of customer relationships through marketplace
Review monthly customer service reports and putting into place action items to ensure efficiency of the process   Qualifications: 3-5+ years of E-commerce experience
Experience with E-commerce marketing and digital sales drivers with marketplace and channel advisors
Demonstrated understanding of web technologies, browsers, analytics, reporting and content management systems and processes
Self-motivated and able to work independently as well as part of a team in a fast-paced environment with changing priorities and show constant entrepreneurial initiative
Strong project management skills
Strong analytical skills to guide business strategy decisions
Experience in DTC accessories or apparel environment preferred, with E-Commerce marketplace.

Analytical and research services provider Glassford Global is looking for a Consultant.   What you will get: You will do a consulting work, while being able to maintain a healthy work-life balance.
You will solve analytical puzzles, find solutions to business problems, and present your point of view with an impact.
You will be dealing with the most complex and urgent tasks addressed by the consulting industry today and will work side by side with leading consulting teams.
You will get a better resume, as the name Glassford Global tells a lot to managers and partners in big consultancies that work with us. You can count on our referrals and help with finding your next job. We value our alumni as much as our clients do.
And finally, it is fun to work with us. We are a start-up, after all.   What the company needs from you: Intellectual rigor and genuine curiosity for finding better and more efficient solution than a client has requested. We exceed expectations; this is our and your way to a sustainable success.
Sense of urgency and willingness to work hard and fast to fit the always-burning client deadlines and to maintain a good lifestyle.
Attention to details and self-discipline to deliver a high quality product.
Ability to work with diverse people and management styles, as you may be rotated from client to client frequently.
Good English, Excel and PowerPoint skills.   Background needed: At least 2 years in consulting. Foreign branded consultancies are a big plus (Big-3: McKinsey, BCG, Bain; Big-4: PwC, EY, Deloitte, KPMG; Tier 2: ATKearney, Roland Berger, etc.).
Bachelor’s degree from a known university. Engineering and natural sciences (Physics, Mathematics, etc) are a big plus.

Стартап-студия ТехноСпарк ищет Юриста по корпоративному праву для юридического сопровождения деятельности группы компаний.   Задачи: Организация и проведение общих собраний участников / советов директоров, подготовка, ведение протоколов заседаний, формирование реестров
Контроль за соблюдением норм корпоративного управления, включая подготовку заключений и предложений, проектов решений; мониторинг исполнения корпоративных процедур
Участие в подготовке договоров и инвестиционных соглашений
Разработка и внедрение локальных нормативных актов
Взаимодействие с банками, нотариусами, ФНС и другими структурами   Квалификация: Высшее юридическое образование
Опыт работы в области корпоративного права — не менее двух лет
Разговорный английский язык
Знание российского законодательства и практики в области корпоративного права, а также европейского законодательства
Опыт работы в совместных предприятиях (российская юрисдикция) с участием иностранных инвесторов желателен
Системное мышление, пунктуальность и самостоятельность, соблюдение культуры коммуникации, умение работать в команде   Компания предлагает: Рабочее место в современном технологическом кампусе в Новой Москве (г. Троицк)
Возможность участвовать в разноплановых проектах и видеть результаты своей работы
Дружный коллектив единомышленников.

Девелоперский проект Layan Green Park — первый на Пхукете экологичный кондоминиум — приглашает в команду Ведущего интернет-маркетолога.   Задачи: Управление digital рекламой;
Регулярный анализ, оптимизация кампаний и достижение максимальных показателей в рамках согласованного бюджета;
Систематическое тестирование новых гипотез, идей в части аудитории, офферов, рекламного контента, посадочных страниц, новых источников.   Кого ищут: Высшее образование в сфере маркетинга или смежной;
Опыт решения аналогичных задач — не менее 3х лет (обязательное требование);
Владение английским языком не ниже B2.   Что предлагают: Оклад + система KPI в привязке к результату;
Возможности для профессионального роста и развития;
Оплата профессионального обучения, визовых расходов, сотовой связи;
Работа в уютном офисе рядом с морем (переезд на о. Пхукет на постоянной основе).

Prime Property Group is searching for a Technical Director.   Duties: Providing technical support for projects;
Researching and introducing new technologies in construction;
Management of the regional offices (setting goals and objectives, monitoring their implementation, motivation, mentoring and team development, defining the regional office goals for the short/medium and long term);
Drafting new and improving existing company’s policies and processes;
Training, leading, and coaching team members;
Analyze financial data, including project budgets, risks, and resource allocation;
Ensuring cross-functional interaction with related departments of the company;
Assessing and interpreting technical/design brief for works cost planning;
Formatting and managing program relating to tender and agreeing works duration with project’s teams;
Developing and revising statements of work with accurate cost and time estimates;
Ensure drawings are accurate, logic, cost efficient;
Coordination of design, sales and contractors to ensure design and costs are certified ready for input into tender documentation;
Supervising design teams and explaining the technical requirements to the different teams involved in construction;
Assisting with the creation of in-house standards and monitoring quality during construction to make improvements;
Presenting pre-contract cost documents to Development Director/Chief Operating Officer;
Assisting on feasibility studies and writing procurement reports;
Estimating and cost planning to include producing and presenting the final cost plan;
Tendering and procuring, including managing the pre-qualification stage, producing the tender list, putting the preliminaries together, tender analysis, producing the tender report and compiling the contractual documents;
Dealing effectively with post contract cost variances and the change control processes, where applicable referring major changes to project managers.   Requirements: Technical education;
The similar experience;
Upper-intermediate English.   Working conditions: Competitive remuneration package;
Young, dynamic and friendly working environment;
Fast growing company with potential career perspectives;
Interesting and challenging daily tasks;
Comfortable and prestigious office in the centre of Limassol.

Транспортно-логистический холдинг в поиске CEO локомотивной компании.   Обязанности: Руководство, управление операционной деятельностью и ресурсами Компании;
Управлять процессом создания долгосрочных или краткосрочных стратегий Компании;
Выявление негативных моментов и недостатков в рабочих процессах в том числе деятельности организации и делать все возможное для их ликвидации;
Организация работы локомотивов и локомотивных бригад;
Организация работ эксплуатации/ремонта подвижного состава;
Разработка и реализация технической политики и стратегии Компании;
Обеспечение технической исправности подвижного состава и оборудования Компании;
Организация работы по развитию грузовой локомотивной тяги, выход на рынок оказания услуг маневровой и магистральной локомотивной тяги;
Формировать предложения и решение транспортных и логистических задач.   Требования: Высшее техническое образование (эксплуатация и ремонт локомотивов, экономическое образование приветствуется);
Хорошие знания в области:
Законодательства в области жд транспорта;
Основы экономики, организации труда и управления;
Опыт работы в казахстанских/международных проектах приветствуется;
Умение принимать важные решения и нести за них ответственность;
Опыт в расстановке приоритетов и делегировании обязанностей;
Навыки в подборе персонала на определенные профессии;
Владение стандартными офисными пакетами Microsoft.   Условия: Испытательный срок – 6 меcяцев;
Зарплата (по согласованию) + бонусы.