Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Сириус.Курсы (образовательный центр Сириус) требуется Менеджер проекта.   Компания создаёт продвинутые онлайн-курсы для школьников и сервисы для проведения массовых олимпиад. Хотят сделать дополнительное образование доступным каждому, помочь школьникам реализовать себя, независимо от стартовых условий и возможностей. Аудитория - 340 000 учеников открытых курсов и 10 000 000 школьников - участники олимпиад.   Что нужно делать:

• Доводить до результата разработку любой функциональности
• Выступать переводчиком и связующим звеном между командой разработки и заказчиком
• Вести документацию по проектам (вики, трекер)
• Держать в актуальном состоянии очередь задач и документацию
• Участвовать в описании внутренних процессов компании, ставить задачи на автоматизацию процессов

  Что нужно знать:

• Иметь представление об используемых на проекте технологиях: Haskell, JavaScript, PostgreSQL и Redis, GitLab, Grafana, Я.Облако
• Иметь систему ведения собственных дел, позволяющую ничего не забывать и не пропускать

  Условия:

• Полная занятость, гибкий график работы
• Аккредитация IT-компании
• Офис в Москве (м. Проспект Вернадского)
• Экспертная и талантливая команда, с которой можно расти
• Возможность влиять на продукт и видеть свой вклад в общее дело

В финтех-компанию CarMoney требуется Head of legal.   CARMONEY - финтех-сервис по выдаче онлайн-займов под залог авто, при этом транспорт остается в собственности и пользовании владельца. Единственная на рынке digital-технология, позволяющая работать напрямую с клиентами через мобильное приложение. Инновационный для российского рынка продукт был запущен в 2016г.
Является основным дочерним обществом и единственным существенным активом ПАО СМАРТТЕХГРУПП.   Ключевые задачи:

• Обеспечение эффективной правовой поддержки группы компаний, включая публичную, в том числе регистрация и реорганизация, слияние, и поглощение, финансовая деятельность и др.
• Формирование и внедрение юридических стандартов и политик, регулирующих порядок юридического сопровождения бизнес-процессов
• Реализация M&A проектов (формирование, юридическое сопровождение сложноструктурированных сделок, переговоры с контрагентами, поддержка на стадии реализации)
• Разработка и реализация мер по минимизации юридических рисков и обеспечению соответствия компании требованиям законодательства и нормам деловой этики
• Предоставление юридической экспертизы и консультаций по вопросам банковского, трудового, налогового и других областей права
• Разработка правовых позиций по вопросам деятельности компании
• Подготовка и реализация мероприятий, направленных на обеспечение защиты прав и интересов компании
• Осуществление руководства и обеспечение эффективной работы юридической команды

  Что необходимо для успеха: Профессиональные навыки:

• Высшее юридическое образование
• Опыт работы на руководящей позиции юридического подразделения в финансовой/кредитной организации/ПАО не менее 5 лет
• Опыт руководства полным юридическим сопровождением сделок по привлечению финансирования, инвестиционного и проектного финансирования, торгового финансирования
• Глубокое знание российского права, включая банковское, трудовое, налоговое, коммерческое право, о защите прав потребителей, регуляторные требования и судебные практики
• Умение анализировать большой объем информации, формировать правовую позицию и предложения
• Умение самостоятельно и грамотно готовить правовые заключения, договоры и приложения к ним по различным вопросам права
• Навыки управления проектами и командой

Личные качества:

• Стратегическое мышление
• Системность и аналитические навыки
• Лидерство и управленческие навыки
• Развитые коммуникативные навыки
• Гибкость, целеустремленность
• Этичность

  Что предлагают:

• Стабильную работу в компании федерального уровня, лидере отрасли
• Официальную конкурентоспособную заработную плату
• Работу в комфортабельном офисе
• Полис ДМС с обслуживанием в лучших клиниках города
• Льготы, бенефиты и скидки от партнеров
• Сплоченную команду профессионалов

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию ITsoft требуется HR Director.   ITSOFT - это:

• Production - разработка и дизайн веб-проектов
• Data-center - собственный дата центр уровня Tier II и Tier III
• Support - поддержка и развитие сервисов
• С 1999 года оказывает услуги по созданию и развитию интернет-проектов на базе собственного дата-центра. Более чем 20 лет стабильно выполняет обязательства перед клиентами и сотрудниками. Признаны №1 в отрасли по качеству услуг по версии Adindex. Является Фарм-студией №1 в Рунете
• Клиенты: Вкусвилл, Роснефть, Bosch, Спартак-Москва, Фармстандарт, Эвалар, Binnopharm Group, Dr. Reddy`s, Unipharm

  Какие задачи нужно решать:

• Разработка систем адаптации и мотивации персонала
• Разработка планов развития и обучения
• Разработке систем оценки и KPI
• Подбор персонала
• Организация корпоративных мероприятий
• Разработка должностных инструкций и регламентов
• Развитие HR-бренда компании
• Ведение КДП
• Автоматизация HR-процессов

  Что ожидает компания:

• Релевантный опыт работы от 3 лет
• Высшее образование
• Опыт работы в IT компании с численностью 40 - 100 человек
• Знание ТК на уровне эксперта

  Условия:

• Компания входит в реестр аккредитованных ИТ-компаний
• Удаленный или гибридный формат работы (5/2, с 10 до 19 Мск)
• Компенсация 100% расходов на профессиональное обучение
• Компенсация 50% расходов на спорт, медицинские услуги и стоматологию
• Официальное трудоустройство с первого дня, оплата больничных и отпусков
• Компенсация обедов при посещении офиса

  Если вы дочитали вакансию до конца и вам действительно интересно – напишите в сопроводительном письме 3 ваших главных достижения в работе за последний год.

В театр музыки и шоу РИМ требуется Маркетолог.    Обязанности:

• Участие в создании продуктового портфеля театра
• Разработка маркетинговой стратегии, анализ ее эффективности и своевременная корректировка
• Разработка концептуального задания для подготовки репертуарного плана
• Разработка и ведение чек-листа гипотез и оценки мероприятий
• Разработка годового маркетингового плана
• Разработка и контроль реализации маркетинговых активностей (акции, события и пр.)
• Разработка и контроль реализации программ лояльности
• Медиапланирование и контроль реализации медиаплана
• Согласование и контроль реализации контент-плана (SMM, сайт)
• Анализ эффективности рекламных кампаний, внесение своевременных корректировок
• Анализ конкурентной среды (продуктовый портфель, ценообразование), разработка решений и контроль их реализации по отстройке от конкурентов
• Оценка лояльности посетителей к Театру
• Бюджетирование и контроль исполнения бюджета маркетинга
• Работа с аналитикой

  Требования:

• Опыт работы в Event индустрии от 3 лет
• Опыт работы в концертной индустрии будет преимуществом
• Креативное мышление
• Знание всех online/offline маркетинговых инструментов и современных трендов

  Условия:

• Оформление согласно ТК РФ
• Возможность реализовывать масштабные идеи
• Кофе, свежевыжатые соки
• Корпоративные мероприятия, детские новогодние подарки и праздники
• Корпоративная мобильная связь
• Бесплатный трансфер для сотрудников до ст Пушкино
• Дружный и энергичный коллектив

Вакансия на удаленке.   В издательскую группу Альпина требуется Руководитель отдела активных продаж.   Издательская группа Альпина была основана в 1998 году. В ее состав входят издательства Альпина Паблишер, Альпина нон-фикшн, Альпина PRO, Альпина.Проза, Альпина.Дети и цифровое подразделение Alpina Digital.
В настоящий момент компания ищет руководителя отдела активных продаж в корпоративную библиотеку в подразделение Alpina Digital. Рассматривают кандидатов с опытом работы в продажах корпоративных продуктов и рекламы.
На базе технологической платформы Alpina Digital строят обучение своих сотрудников крупнейшие российские и международные компании: РЖД, Газпром, Альфа-Банк, Сбербанк, ВТБ, Kaspersky Lab, Acronis, Bayer, Ростелеком, Росатом и другие.   Чем предстоит заниматься:

• Личные активные продажи корпоративным клиентам образовательных продуктов Alpina Digital
• Управление командой продавцов из 5 человек
• Ведение и отслеживание базы в AMO СRM
• Выполнение личного плана продаж
• Выполнение плана продаж отделом

  Что ждут от кандидата:

• Опыт работы в издательствах, тренинговых компаниях, продажах b2b (реклама, маркетинговые услуги) - от 3 лет
• Опыт управления командами продаж - как существенное преимущество
• Навыки продаж, подтвержденные опытом
• Умение работать с интересными и сложными задачами
• Высокую работоспособность, выносливость
• Самостоятельность и системность в работе
• Умение вести переговоры разных уровней сложности
• Коммуникабельность, умение найти подход к клиенту
• Широкий кругозор
• Желание развиваться в своей области

  Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ или по ГПХ (с ИП)
• Заработная плата: фиксированная часть от 130 000 руб. + проценты от личных продаж и продаж отдела
• Возможности для роста
• Доступ к корпоративной библиотеке
• Скидка на продукцию издательства
• Полностью удаленная работа
• Режим работы: 5/2, с 10:00 до 19:00

Команда International HR бизнес-группы Яндекс Поиска и рекламных технологий ищет Руководителя группы управления HR-проектами. Команда занимается ключевыми международными проектами на стыке классических HR-функций, технологий, финансов и аналитики. Вам предстоит отвечать за комплексную реализацию таких задач.   Какие задачи вас ждут:

• Оценивать HR-риски при выборе международных локаций для выхода бизнеса
• Выстраивать HR Footprint и организации
• Вести проекты, связанные с реализацией HR-процессов, в новых международных локациях (планирование, поиск людей, наём, онбординг, офбординг etc.)
• Синхронизировать работу кросс-функциональных команд и контролировать реализацию проектов
• Готовить понятные и структурированные презентации для топ-менеджмента

  Компания ждёт, что вы:

• Получили высшее экономическое или техническое образование
• Самостоятельно управляли HR-проектами
• Умеете структурировать разрозненную информацию и выстраивать работающие системы и процессы
• Дружите с task-трекерами и Confluence
• Обладаете ярко выраженными лидерскими качествами, развитыми навыками кросс-функциональной коммуникации

  Что компания предлагает:

• Работу в сильной команде, с которой можно расти
• Сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей
• Возможность влиять на процесс и результат
• Зарплату на уровне рынка и выше
• Гибкий график работы
• Премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью
• Расширенную программу ДМС, оплату 80% стоимости ДМС для супругов и детей

Команда Яндекс Еды расширяется и ищет Арт-директора, который будет отвечать за развитие рекламных кампаний.   Какие задачи вас ждут:

• Придумывать и разрабатывать несколько концепций вместе с копирайтером
• Тесно общаться со своей командой и с командой продаж, обсуждать решения задач
• Создавать визуальное оформление и проводить презентации клиентам
• Следить, чтобы реализованное отделами дизайнеров и редакторов соответствовало оригинальной идее

  Компания ждёт, что вы:

• Работали в роли арт-директора более трёх лет
• Имеете своё видение и портфолио, которое его подкрепит
• Разрабатывали и внедряли айдентику
• Отважно мыслите — можно предлагать совершенно нестандартные идеи
• Готовы слышать, понимать, переформулировать задачи, защищать решения перед командой
• Быстро генерируете идеи и учитываете комментарии
• Умеете классно презентовать идею
• Закончили школу креатива Mads, Wordshop

  Что компания предлагает:

• Современный комфортный офис
• Компенсацию оплаты питания на территории офисы и в его окрестностях
• Гибкий график работы
• Расширенную программу ДМС, в том числе стоматологию, обследования, вызов врача на дом, оплату 80% стоимости ДМС для супругов и детей
• Возможность участвовать в образовательных программах, лекциях, митапах Яндекса
• Вакансию в команде с развитой культурой открытости и взаимопомощи: в компании работают люди, вовлечённые в процесс и небезразличные к тому, что они делают
• Работу в технологической компании, которая создаёт сервисы, полезные миллионам людей

Главное правовое и юридическое медиа в России Право.ru приглашает кандидатов на вакансию Руководителя отдела по работе с участниками.   Право.ru - команда №1 на рынке деловых мероприятий (ex The Moscow Times Conferences, РБК Бизнес-Конференции). Компания создает лучшие практики в сфере организации бизнес-мероприятий и инициирует более 50 офлайн проектов в год. География мероприятий Право.ru включает Москву, Сочи, Санкт-Петербург, Дубай, Казань, Ташкент, Рим.   Обязанности:

• Организация работы отдела: планирование и координирование продаж проектных менеджеров (ознакомление с программой, скрипты для e-mail и whats app, подготовка базы для приглашения на мероприятия)
• Ведение, поддержание и развитие клиентской базы в СRM-системе
• Выполнение KPI на команду: бюджет, количество целевых участников на мероприятие
• Личные продажи: продажа абонементных пакетов
• Аналитика каналов продаж, подключение новых каналов продаж
• Работа на мероприятии: взаимодействие с участниками, подготовка площадки в день мероприятия

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт в b2b-продажах, опыт на руководящей должности будет преимуществом

• Владение инструментарием: email-маркетинг, whatsapp-маркетинг, CRM, комьюнити-маркетинг, таргетинг в соцсетях будет преимуществом

• Умение влиться в коллектив и работать в команде, грамотная речь, позитив


  Условия:

• Достойную и официальную зарплату на уровне рынка — обсуждается на собеседовании

• Оформление по ТК РФ

• Офис на Б. Никитской (Баррикадная/Тверская)


В банно-оздоровительный комплекс известного федерального бренда ищут Управляющего.   Обязанности:

• Руководство, организация и контроль работы всех подразделений банного комплекса
• Решение административно-организационных вопросов, связанных с функционированием банного комплекса
• Управление эффективностью работы (прибыльность, контроль затратной части, контроль основных показателей эффективности, финансовая отчетность)
• Ведение переговоров, разрешение конфликтных ситуаций
• Взаимодействие с контрольно-проверяющими органами государственной власти
• Управление персоналом: подбор и формирование эффективной команды, распределение смен и обязанностей, развитие и ротация кадров
• Отработка системы четкого взаимодействия всех служб. Постановка целей и задач для подразделений, контроль исполнения
• Учет рабочего времени персонала, контроль за графиками работы
• Развитие и Start-up новых направлений. Участие в маркетинге и продвижении, понимание рынка конкурентов
• Стандартизация и автоматизация рабочих процессов. Организация, оптимизация бизнес-процессов
• Разработка и внедрение акций, организация мероприятий, способствующих развитию банного комплекса
• Работа с постоянными клиентами, работа над улучшением уровня сервиса, повышение уровня обслуживания гостей
• Отчет перед собственником комплекса, разработка и утверждение бюджетов и контроль их исполнения

  Требования:

• Управленческий опыт в аналогичной сфере/управление крупным отельным бизнесом/управление крупными фитнес-центрами обязателен
• Опыт стратегического развития и операционного управления Компании
• Опыт проведение переговоров, взаимодействие с организациями и контрагентами
• Навыки формирования сильной команды, подбора персонала, обучения, адаптации
• Знание финансов, бухгалтерии в рамках исполнения своих обязанностей
• Знание нормативных документов и требований к работе гостинично-туристического комплекса, стандартов сервиса и обслуживания посетителей
• Лидерство, управленческие навыки, высокая ориентированность на результат. Умение договариваться, отличные организаторские способности
• Предприимчивость, готовность брать на себя ответственность, проактивность
• Командный игрок. Высокие навыки коммуникации и кросс-функционального взаимодействия
• Системность, аналитическое мышление
• Умение и желание профессионально и эффективно выстраивать долгосрочные партнерские отношения, соблюдать все договоренности. Высокая клиентоориентированность

  Условия:

• Интересные стратегические задачи
• Перспектива развития внутри многопрофильного бизнеса, новые возможности
• Заработная плата будет осуждаться с успешными кандидатами + бонусы за достижение результатов
• Место работы г. Краснодар

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В китайскую компанию-автопроизводитель CHERY требуется Brand manager EXEED.   CHERY - один из ведущих автопроизводителей Китая и одна из лидирующих торговых марок китайских автомобилей в России. Деятельность компании на российском рынке сосредоточена на продвижении продукции под торговыми марками CHERY, EXEED и OMODA, расширении модельного ряда, работе с широкой сетью официальных дилеров и партнеров, развитии послепродажного обслуживания и неуклонном повышении качества премиального сервиса для клиентов.
Дилерская сеть представлена более чем 450 дилерскими предприятиями, которые расположены на территории России, Казахстана и Беларуси.   EXEED:

• Китайская марка автомобилей класса премиум, принадлежащая автопроизводителю Chery
• На российском рынке бренд EXEED представлен с 2020 года и демонстрирует неуклонный рост, зарекомендовав себя как серьезного игрока в премиальном сегменте
• В основе успеха бренда лежит лучший опыт европейского автомобилестроения, новейшие технологии, качественные комплектующие и выразительный дизайн
• Ключевое стремление EXEED – создавать автомобили будущего сегодня, и предлагать клиентам уникальный опыт владения автомобилем
• Компания приглашает кандидатов на позицию «Brand Manager EXEED». Зона ответственности: разработка стратегии для бренда EXLANTIX, планирование и координация бренд-активаций и кооперационных проектов. Медиа стратегия и планирование годовых сделок в соответствии с годовым календарем. Разработка SMM стратегии и контент-календаря

  Обязанности:

• Участие в разработке стратегии продвижения бренда EXEED на российском рынке
• Планирование, разработка и реализация маркетинговых кампаний федерального уровня (на основании данных о рынке, профиля целевой аудитории, выбранных каналов коммуникации)
• Взаимодействие с медийными и digital-агентствами (проведение тендера, написание брифов и ТЗ, разработка идей, постановка KPIs, отчетность)
• Создание рекламных материалов для продвижения на каналах SMM, WEB, EMAIL, SEO, PR, ТВ, Радио, Пресса
• Регулярный анализ эффективности размещения, действия по ее повышению
• Взаимодействие с другими отделами (продажи, развитие дилерской сети), а также с соответствующими подразделениями головного офиса
• Анализ эффективности проводимых акций, мероприятий, программ
• Бюджетирование (формирование, защита, контроль и оптимизация бюджета)
• Контроль соблюдения корпоративных стандартов и бренд бука
• Отслеживание тенденций рынка, внесение соответствующих изменений в тактику коммуникации бренда
• Мониторинг активности конкурентов
• Ведение сопутствующего документооборота
• Координация и контроль работы, супервизия качества и дэдлайнов проектов, координация и коучинг сотрудников департамента

  Требования:

• Опыт аналогичной работы – от 6 лет. В компании-импортере – на позиции бренд-менеджера, менеджера по взаимодействию с брендом или менеджера по маркетинговым коммуникациям. Опыт работы в автомобильном бизнесе будет являться преимуществом
• Высшее образование
• Английский – Advanced level
• ПК – опытный пользователь MS Office

  Условия:

• Работа в компании, являющейся подразделением крупного международного автомобильного концерна (100% иностранный капитал)
• Работа в стабильной компании с перспективами развития
• Конкурентоспособный уровень заработной платы (включает оклад + ежемесячные и ежеквартальные бонусы за выполнение корпоративных и индивидуальных KPIs)
• ДМС предоставляется после испытательного срока
• Работа в сплоченном, профессиональном коллективе
• Соблюдение ТК РФ
• Скидки на продукцию компании
• Офис расположен в современном бизнес-центре класса А - БЦ Метрополис (м. Войковская)