Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В телемагазин Shop&Show открыта вакансия Руководителя отдела подбора и адаптации персонала.   Shop&Show – телеканал нового поколения онлайн шоппинга. Это доступные покупки через собственный ТВ, интернет-магазин, мобильное приложение. В команде более 1000 человек, нацеленных на результат. Уже 10 лет компании доверяют 40 млн телезрителей по всей стране. В ассортименте телеканала представлены самые популярные товарные категории (Мода, Beauty, товары для дома и т.д.).   Обязанности:

• Организация качественного и своевременного подбора персонала на открытые вакансии всех уровней (ТОП – персонал, руководители подразделений, IT специалисты, офисные специалисты, линейный подбор персонала)
• Управление отделом рекрутинга: 6 рекрутеров и менеджер по адаптации
• Контроль сопровождения кандидатов на всех этапах (интервью, тестирование, СБ, адаптация)
• Управление бюджетом на подбор, организация работы со СМИ
• Личное ведение вакансий на ключевые позиции (в том числе хантинг ключевых специалистов)
• Создание базы кадрового резерва (как внешнего, так и внутреннего)
• Усовершенствование системы адаптации персонала
• Расчет мотивации за подбор персонала
• Автоматизация блока подбора персонала и коммуникаций с заказчиком
• HR аналитика: текучесть, недостафф, показатели адаптации, Exit интервью

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы на позиции руководителя функции подбора персонала не менее 3 лет
• Опыт управления отделом от 5 человек
• Опыт закрытия позиций уровня CEO - 1 и ниже
• Владение инструментами оценки кандидатов на вакансии разного уровня, в т.ч. личностное и профессиональное тестирование (дополнительное образование — большой плюс)
• Опыт работы с аналитической отчетностью по подбору персонала
• Опыт управления бюджетом на подбор персонала
• Работа на результат и в интенсивном режиме, высокая стрессоустойчивость, бизнес-ориентированность

  Условия:

• Работа в лидере ТВ продаж России, входящей в ТОП-3 Российских компаний
• Привлекательную заработную плату в соответствии с вашими навыками и опытом
• Бонусную систему, основанную на достижении поставленных KPI
• Вы сможете принимать участие в развитии, воплощать свои идеи и технологии/ познакомится с лучшими практиками
• Открытую и простую коммуникацию внутри команды
• Работу в современном офисе в стиле лофт в БЦ “Шереметьевский” (шаговая доступность от м. Марьина Роща)

В телемагазин Shop&Show открыта вакансия Руководителя отдела маркетинга.   Shop&Show – телеканал нового поколения онлайн шоппинга. Это доступные покупки через собственный ТВ, интернет-магазин, мобильное приложение. В команде более 1000 человек, нацеленных на результат. Уже 10 лет компании доверяют 40 млн телезрителей по всей стране. В ассортименте телеканала представлены самые популярные товарные категории (Мода, Beauty, товары для дома и т.д.).   Цель должности:  Выстроить функцию маркетинга в компании для достижения целей по приросту новых и увеличению доли постоянных Клиентов.   Обязанности:

• Руководство разработкой стратегических и маркетинговых планов компании, в т.ч. разработка и ведение событийного календаря
• Лидирование проектов
• CRM (сегментирование базы, программы лояльности и карты PRIME, опросы и исследования)
• Поддержка и продвижение СТМ
• Анализ рынка и конкурентов
• Трейд маркетинг
• Определение необходимости проведения маркетинговых исследований (утверждение целей, задач и программ исследований)
• Запуск кампаниями и программами продвижения товаров и услуг
• Описание внутренних бизнес-процессов и контроль за исполнением бизнес-процессов в отделе маркетинга и рекламы (принятие решений, подписание материалов, процессы и сроки производства работ, согласований)
• Работа с репутацией компании
• Координация команды маркетинга, лидирование проектов
• Развитие HR бренда, внутренние коммуникации
• Выстраивание плотной коммуникации с командами ТВ продакшн, закупок, IT, логистики, клиентского сервиса, электронной коммерции

  Требования:

• Опыт работы на руководящей должности — не менее 3-х лет
• Опыт работы в розничных компаниях с развитой региональной сетью (направление non-food розница fashion/красота/аксессуары/украшения и пр.)
• Опыт управления брендом, проведения trade-маркетинговых мероприятий, event-ов
• Нацеленность на поиск новых возможностей
• Способность к стратегическому мышлению/способность к критическому и аналитическому мышлению
• Навыки проектного и тайм-менеджмента, системный подход к работе, умение расставлять приоритеты и соблюдать сроки
• Ориентация на результат
• Знание лучших практик, маркетинговых и PR-инструментов, умение оптимально их применять

  Условия:

• Работа в лидере ТВ продаж России, входящей в ТОП-3 Российских компаний
• Конкурентоспособная заработная плата, обсуждается по итогам интервью
• Вы сможете принимать участие в развитии, воплощать свои идеи и технологии/ познакомится с лучшими практиками
• График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня
• Креативный офис в стиле "лофт" в современном Бизнес-центре Шереметьевский

В сервисную компанию Медиа Бизнес Солюшенс (Национальная Медиа Группа) открыта вакансия Главного бухгалтера.   Обязанности:

• Консультирование топ-менеджмента по вопросам бухгалтерского и налогового учета
• Формирование бухгалтерской и налоговой отчетности в полном соответствии с законодательством РФ и требованиями управляющей компании
• Контроль за своевременным и корректным отражением операций на всех участках бухгалтерии
• Экспертиза договоров на стадии согласования и анализ с точки зрения налоговой оптимизации
• Проведение сверок расчетов с ФНС и сдача отчетности
• Методологическая работа в рамках подготовка внутренних политик и процедур
• Взаимодействие с командой бухгалтеров-экспертов и эффективный контроль выполнения поручений
• Устранение отклонений в процессах работы и внедрение улучшений
• Участие в проектах по автоматизации бухгалтерского учета (1С)

  Требования:

• Опыт работы главным бухгалтером в крупной холдинговой структуре от 3-х лет
• Опыт работы в медиа будет преимуществом
• Знание законодательства о бухгалтерском учете, постановлений, распоряжений, приказов, методических и нормативных материалов финансовых и контрольно-ревизионных органов по вопросам организации бухгалтерского учета и составления отчетности
• Знание РСБУ и основ МСФО
• Опыт прохождения ежегодного аудита
• Системное мышление и ориентация на результат
• Коммуникабельность, умение налаживать контакт с сотрудниками различных целевых аудиторий, как по административной вертикали, так и по личностному складу

  Условия:

• Оформление в штат в соответствии с ТК РФ
• График работы 5/2, возможна удаленная работа 1-2 дня в неделю
• Финансовые условия обсуждаются на собеседовании
• ДМС после испытательного срока (3 мес.)
• Работа в команде профессионалов, увлеченных своим делом и интересные задачи
• Скидки для сотрудников в компаниях-партнерах (фитнес-центры, салоны красоты и т.д.)
• Современный и удобный офис

В стриминговый сервис more.tv (Национальная Медиа Группа) открыта вакансия Руководителя по PR коммуникациям.   more.tv — один из самых быстрорастущих стриминговых сервисов страны, который сочетает высокую экспертизу в продукте и маркетинге со свежим и смелым подходом к производству контента   Обязанности:

• Рассылка по СМИ пресс-релизов и промо-материалов по текущим проектам
• Инициирование инфоповодов на еженедельной основе
• Работа с рецензентами по эксклюзивным премьерам
• Работа с западными студиями — получение промо-материалов (киарты, трейлеры) по всем проектам
• Работа по PR направлению (рассылка просмотровок до премьеры сериала ключевым критикам, получение дженериков, проведение фонеров)
• Работа с западными и российскими фестивалями
• Работа по российским проектам (эксклюзив, more originals) - приглашение СМИ на съемки сериала
• Проведение премьер и зрительских показов

  Требования:

• Высшее образование (журналистика/PR/филология)
• Работа в качестве pr-директора/руководителя отдела по связям с общественностью не менее 3-х лет в онлайн-кинотеатрах
• Навыки написания пресс-релизов и иных материалов для СМИ, коммуникативные навыки общения с журналистами
• Грамотный устный и письменный русский язык
• Проактивность, креативность, умение работать в команде 

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы 5/2, пятница - "сокращенный" рабочий день
• Оклад + Годовой бонус
• Финансовые условия обсуждаются на собеседовании
• ДМС после испытательного срока (3 мес.)
• Работа в команде активных и крутых профессионалов, увлеченных своим делом
• Современный и удобный офис с кухнями и зонами релакса в 8 минутах пешей доступность от ст.м. Тульская (Даниловская мануфактура)
• Скидки для сотрудников в компаниях-партнерах (фитнес-центры, салоны красоты и т.д.)

В сеть магазинов ISHONCH открыта вакансия Директор по продажам.    Что ждет вас в ISHONCH:

• Конкурентоспособная заработная плата
• Финансовая стабильность
• Гарантии долгосрочной занятости
• Интересная работа с профессиональным руководством
• Приятная рабочая атмосфера
• Интересная работа с профессиональным руководством
• Баланс между работой и личной жизнью
• Широкие возможности для карьерного роста
• Корпоративная мобильная связь и обед
• Полное соблюдение Трудового законодательства РУз
• Головной офис в центральном районе Ташкента

  Обязанности:

• Руководство и координация работы отдела продаж, включая разработку и реализацию стратегии продаж, установление целей и мониторинг их достижения
• Анализ рынка и конкурентов для определения потенциальных возможностей и разработки планов по увеличению объема продаж
• Мониторинг показателей эффективности отдела продаж и предоставление регулярных отчетов руководству компании
• Анализ и контроль клиентской базы
• Аналитика результатов планов продаж, анализ маржинальности

  Требования:

• Опыт работы на аналогичной позиции в ритейле от 3х лет обязателен
• Готовность трансформировать процессы
• Готовность работать в Узбекистане, частые командировки по стране
• Сильные лидерские и управленческие компетенции, навыки мотивации команды на достижение высоких результатов
• Стратегическое мышление и аналитические способности, умение принимать взвешенные решения

  Условия:

• График работы: 5/2 - пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 18:00
• Заработная плата состоит из фиксированной части и бонусной KPI
• Официальное трудоустройство по ТК РУз
• Конкурентоспособная заработная плата
• Компания предоставляет корпоративное жилье, компенсация транспортных расходов от места жительства до места работы и обратно

В туристический оператор Библио-Глобус требуется Руководитель управления бюджетирования.   Обязанности:

• Координация работы отдела и контроль формирования Бюджета текущей деятельности
• Организация процесса формирования разнообразных форм управленческой отчетности с нуля. Контроль процесса автоматизации и оптимизации сбора данных
• Проверка управленческой отчетности на предмет корректности, качества и прозрачности учета
• Проверка соответствия, формирование сверки данных между управленческой (бюджетными формами) и бухгалтерской отчетностью
• Проведение проверок корректности отражения фактических доходов и расходов по статьям (ПКУП, 1С)
• Координация процесса сбора фактических данных, проведение сверки с Бюджетом текущей деятельности
• Контроль изменения ключевых параметров бюджета и управленческой отчетности Общества
• Формирование плана мероприятий по достижению ключевых параметров бюджета
• Планирование и прогнозирование бюджета на периодической основе
• Формирование методологии бюджетирования
• Разработка и контроль соблюдения плана автоматизации бюджетирования
• Подготовка бюджетных форм
• Организация и контроль подготовки управленческой, статистической и аналитической отчётности

  Требования:

• Опыт от 10 лет в области экономики и финансов, в том числе от 5 лет в качестве Руководителя планово-финансового подразделения с опытом организации сбора управленческой отчетности и бюджетных форм с нуля (БДР, БДДС, Баланс и др.)
• Продвинутый уровень MS Excel (level 2 +, сводные, ВПР, Индекс, массивы, макросы и мн.др.)
• Высокая ориентированность на результат
• Высокая требовательность к качеству материалов
• Детальное знание принципов бухгалтерского учета
• Уверенный пользователь 1С 8,3
• Готовность работать с большим объемом данных
• Ответственность, исполнительность, стрессоустойчивость

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• Полная занятость
• График работы: 5/2, 09.00 - 18.00 ч.
• Работа в стабильной компании
• Комфортабельный офис на ст. м. Динамо/Петровский парк (15 мин. пешком) или мцд. Гражданская (5 мин. пешком)

В сеть лабораторий Гемотест открыта вакансия Директор по оптовым продажам.    Обязанности:

• Обеспечение выполнения стратегических задач, стоящих перед Департаментом в разрезе макрорегионов по каналам продаж: Госсектора; Медицинских центров и Юридических организаций;
• Изучение и анализ и конъюнктуры и тенденций развития рынка лабораторной диагностики;
• Участие в составлении перспективных и текущих планов работы по реализации услуг, определении новых рынков сбыта и новых потребителей, обеспечение устойчивого развития объемов продаж;
• Представление интересов Компании и проведение переговоров на уровне первых лиц;
• Планирование оперативной деятельности Департамента для достижения поставленных целей;
• Организация и координация процессов взаимодействия с корпоративными клиентами и госзаказчиками;
• Контроль дебиторской задолженности по оплате выполненных услуг корпоративными клиентами и выплатам врачам;
• Стратегическое планирование человеческих ресурсов: методологическое и организационное лидирование процесса долгосрочного планирования человеческих ресурсов в рамках прогнозирования развития продаж;
• Предоставление отчетности по результатам деятельности.

  Требования:

• Высшее профильное образование (медицинское или в области коммерции);
• Наличие образования в области биохимии, лабораторной диагностики приветствуется;
• Опыт руководящей работы не ниже руководителя департамента от 5-х лет;
• Владение навыками прямых продаж и опытом проведения переговоров на уровне лиц, принимающих решения;
• Высокие организаторские способности, способность принимать решения в рамках своих компетенций;
• Стратегическое мышление, развитые навыки аналитики и оценки орг.структур;
• Подтвержденные навыки дистанционного управления.

  Компания предлагает Вам:

• Стабильность: компания федерального уровня, стратегический партнер для бизнеса, населения и государства;
• Социально ориентированный бизнес: помогают миллионам людей следить за их здоровьем;
• Соблюдение ТК РФ: официальное трудоустройство, "белая" заработная плата;
• График: с понедельника по пятницу с 09:00 до 18:00;
• Команда: сплоченный коллектив профессионалов;

В digital health-платформу СберЗдоровье ищут Product Manager-а, который сможет запустить продукт для проведения лабораторных исследований (запись/интерпретация результатов/рекомендации пр), развивать воронку продаж (работа с конверсиями, расширение воронки) и монетизацию. В дальнейшем – вывести продукт из стадии mvp.   СберЗдоровье – аккредитованная IT-компания, крупнейшая в России Digital Health платформа, объединяющая различные сервисы цифровой медицины.   Об IT в цифрах:

• 3 бизнес-направления
• 15+ команд (каждая команда кросс-функциональная, 7-12 человек, помимо Backend включает в себя QA, DevOps, аналитиков, архитекторов, Web/Mobile разработчиков и конечно же своего PM)
• 200+ IT специалистов (devops, manual/auto QA, web/mobile devs, backend devs, аналитики и архитекторы) из 40+ городов

  С чем предстоит работать:

• Исследовать пользователей, их потребности и боли, проводить customer development и ux-исследования (как самостоятельно, так и с дизайнерами / ux-researcher-ами / продуктовыми аналитиками)
• Организовать процесс запуска продукта: формирование требований к продукту в соответствии с его назначением и ЦА, формирование плана работы, помощь в сборе команды
• Определить ключевые метрики и контролировать их
• Принимать активное участие в формировании маркетинговой стратегии и стратегии продаж
• Выстраивать эффективные процессы межкомандного взаимодействия и участвовать в построении и процессов внутри команды (управление командой разработки, построение работы со смежными командами, постановка задач, тайминги, контроль качества, сроков и результата)
• Принимать активное участие в формировании стратегии продукта и компании в целом
• Участвовать в формировании квартальных целей продукта и отвечать за их достижение вместе с командой

  Чего ждут от вас:

• Опыт работы над созданием или развитием веб-продукта не менее 2х лет
• Опыт создания продукта с нуля и вывода его на рынок как огромный плюс
• Наличие реальной практики проведения пользовательских исследований
• Умение анализировать окружающий мир и строить гипотезы: customer development, анализ конкурентов, анализ рынка, анализ данных
• Умение сформулировать потребность в данных, необходимых для проработки задачи
• Быстро проверять гипотезы: lean startup, UX-проектирование, MVP, A/B-тесты и другие смешные буквы, понимание, что не для каждой фичи нужен backend
• Умение приоритизировать идеи в бэклоге и обосновывать продуктовые решения (с помощью цифр, исследований, экспериментов);
• Понимание основ проектирования мобильных и веб-интерфейсов

  Также:

• Неплохо, если понимаете MedTech рынок России или внедрение новых продуктов в банковской сфере
• Будет плюсом опыт работы в стартап-подразделении большой компании
  Soft skills, которые помогут: быть проактивным, не бояться ошибаться, уметь отстаивать свою точку зрения, системно подходить к решению проблем, уметь принимать решения в условиях неопределённости

  Что вам может дать СберЗдоровье:

• Возможность развития в команде ведущей MedTech-компании России
• Свободный выбор рабочего формата: удалённый внутри страны или гибридный в Москве
• Офис на набережной рядом с метро «Автозаводская»
• Корпоративное медицинское решение в любом городе страны со стоматологией и психологами
• Поддерживают активный образ жизни — выбирайте виды спорта по душе (корпоративные команды, компенсация абонемента)
• Оплата профильного обучения и конференций
• Скидки и бенефиты от партнёров
• Оплачиваемые курсы английского языка
• Льготная ипотека

В одном из бизнес-юнитов СберЗдоровья открыта вакансия Chief Product Officer'а.   СберЗдоровье - крупнейшая в России Digital Health платформа, объединяющая различные сервисы цифровой медицины. Сервис начал свою работу в 2012 году под брендом DocDoc. Компания помогла миллионам людей получить помощь и продолжает повышать качество медицинских услуг.   Об IT цифрах:

• 3 бизнес-направления;15+ команд;
• 20+ IT специалистов (devops, manual/auto QA, web/mobile devs, backend devs, аналитики, архитекторы и др.) из 4/0+ городов.

  Вы будете отвечать за продукты стрима: Запись на очный приём в клинику (к врачу или на услуги), лабораторные исследования. Необходимо будет определять продуктовую стратегию развития юнита, создавать продукты, которые несут ценность пользователям и компании, а также управлять продуктовой командой. Это вакансия для тех, кто хочет помогать людям в решении их проблем со здоровьем. Компания не просто строит маркетплейс медицинских услуг, компания меняет индустрию частной медицины и хотят, чтобы людям во всей стране было доступно качественное медицинское обслуживание.   Что вы будете делать:

• Искать точки роста и определение ключевых ценностных предложений продукта;
• Исследовать рынок, конкурентов и пользователей;
• Актуализировать продуктовую стратегию развития, декомпозировать ее на годовые и квартальные цели;
• Управлять, развивать и координировать команду менеджеров продукта;
• Способствовать созданию организационной структуры и процессов, которые позволяют быстрее поставлять ценность на рынок;
• Защищать решения и коммуницировать с инвесторами-стейкхолдерами.

  Что компания ожидает от кандидата:

• Наличие управленческого опыта в продуктовой разработке (CPO/Head of Product) от 3-х лет ( B2B+B2C);
• Большим плюсом будет опыт работы с маркетплейсами и витринами;
• Навык выстраивания долгосрочной стратегии;
• Понимание экономики PL;
• Опыт управления продуктовой командой: работа с мотивацией, выстраивание процессов и т.д.;
• Опыт взаимодействия со стейкходерами С-level (СEO, СEO-1).

  Что компания может предложить:

• Сильную команду профессионалов, увлеченных своим делом. Вам будет у кого поучиться;
• Полный рабочий день, гибкий график;
• Уютный офис в БЦ Симонов Плаза с видом на Москва-реку;
• Свободный дресс-код и общение на «ты»;
• ДМС после прохождения испытательного срока;
• Оплачиваемые курсы английского языка в офисе;
• Бесплатные занятия спортом: йога, сайкл, футбол/волейбол;
• Есть своя библиотека бумажных книг, которая пополняется по запросу;
• Компенсация спортивного абонемента.

А еще:

• Всегда поддержат, если вы захотите посетить профильные конференции;
• Не любят бюрократию и всегда помогают друг другу.

Вакансия на удаленке.   В сервис проверки и анализа контрагентов Rusprofile открыта вакансия Chief Product Officer.    Rusprofile — это аккредитованная IT компания, сервис которой помогает разного размера бизнесам изучать своих контрагентов.    О команде:

• Вашим основным стейкхолдером будет со-основатель и CEO Rusprofile, а CTO будет помогать вам с техническим развитием продукта
• В продуктовой команде сейчас 5 человек — 2 продакт менеджера, дизайнер, продуктовый и бизнес-аналитики. Они помогут погрузиться в продукт и существующие процессы
• В ближайшее время планируют усилить команду Продуктовым исследователем и Product Marketing менеджером, чтобы точнее работать с аудиторией продукта

  Кого и зачем ищут:

• Цель компании — расти в выручке на 60% в год с сохранением текущей маржинальности
• Поэтому ищут в команду CPO, который сможет реализовать потенциал текущего продукта и построить систему его непрерывного развития

  В компании ожидают, что в первые 6-12 месяцев вы сфокусируетесь на таких продуктовых метриках, как:

• Средний годовой ретеншн: 6 месяцев +10%, 12 месяцев +25%
• Средний чек: 6 месяцев +30% (без ухудшения конверсии и ретеншн)
• Конверсия в платную подписку: 6 месяцев +20%, 12 месяцев +40%

  Для этого вам предстоит на горизонте 3 месяцев:

• Сегментировать пользователей продукта и исследовать их потребности
• Разработать процесс discovery и запланировать его внедрение
• Определить структуру продуктовой команды и запустить найм недостающих специалистов

  На горизонте 6 месяцев:

• Внедрить процесс discovery в работу команды — исследования, быстрое и системное тестирование гипотез
• Нанять недостающих членов команды
• Разработать продуктовую стратегию до 2025 года

  Как понять, что вы подходите:

• Вы умеете работать со стратегией продукта — знаете, что это такое, разрабатывали и успешно реализовывали
• У вас есть опыт работы с финансами — разбираетесь в структуре PnL, понимаете, что такое юнит-экономика продукта и как использовать ее в работе
• Вы применяете рациональный и структурный подход к решению задач — можете определить проблему и необходимую глубину анализа, продумать возможные варианты решений, выбрать и реализовать наиболее подходящее и эффективное из них
• Вы цените элегантные и лаконичные решения — в компании хотят, чтобы с продуктом было легко и приятно работать; в нем не было лишних шагов, слов и неочевидных пользовательских путей
• Вы на экспертном уровне работаете с исследованиями и тестированием гипотез — знаете, когда, как и какие исследования проводить; умеете делать выводы и применять их на практике; быстро и экономично проверять гипотезы
• Вы умеете работать с аналитикой и используете цифры в работе — можете выбрать ключевые метрики, которые позволят вам следить за успехом продукта, построить систему данных и челленджить результаты команды
• Вы сильны в коммуникации, в том числе в продуктовой — можете объяснить сложные вещи простым языком разной аудитории и донести ценность продукта через сайт и другие связанные каналы коммуникации
• У вас есть опыт управления и развития команды — вы знаете, как выстроить структуру команды, нанимать, развивать и увольнять людей в ней, а также управлять их производительностью
• Вы сильный лидер — можете возглавить существующую команду, работать с мотивацией людей и добиваться результата силами этой команды

  Что компания предлагает:

• Продукт с огромной аудиторией — 550 тысяч посетителей каждый день и 100 тысяч платящих пользователей
• Разнообразность аудитории и задач, которые она решает с помощью продукта — вы сможете поработать и с B2B, и с B2C и усовершенствовать навыки работы с исследованиями, сегментацией и управлением user flow
• Свободу действий и высокий уровень ответственности в принятии решений — у вас будет возможность влиять на стратегию компании, развивать продуктовую команду и строить продуктовые процессы так, чтобы они помогали принимать качественные решения с последующей их реализацией
• Бонусную систему, привязанную к финансовым результатам компании
• Гибкий график и возможность удаленной работы, в том числе и за пределами РФ (можно также работать в классном офисе в Москва-Сити с потрясающим видом на столицу)