Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В сеть агентств недвижимости CENTURY 21 требуется Руководитель департамента жилой недвижимости.   Основанная в 1971 году, компания CENTURY 21 стала самым узнаваемым, авторитетным и уважаемым брендом  в сфере недвижимости в мире. Количество офисов CENTURY 21 в мире достигло 13000. Более 140 000 агентов работают в сети, и их число постоянно растет. Компания представлена более чем в 88 странах мира. В России более 75 агентств недвижимости и 1600 сотрудников.   Чем предстоит заниматься:

• Управление отделом продаж, в том числе сопровождение сделок стажеров
• Постановка задач, контроль за их выполнением
• Выполнение плана продаж
• Работа в CRM системе
• Обучение, последующая адаптация и развитие отдела продаж
• Предложения по совершенствованию отдела продаж

  От Вас требуется:

• Знание вторичного рынка Москвы и Московской области
• Опыт работы в агентствах недвижимости на аналогичной позиции от 1 года
• Организаторские и управленческие навыки
• Умение выставлять планы, цели для агентов
• Грамотная устная и письменная речь
• Отличные навыки работы с ПК
• Коммуникабельность, доброжелательность и порядочность
• Нам крайне важно, чтобы Вы смотрели с нами в одном направлении

  Мы предлагаем:

• Профессиональные тренинги и повышения квалификации
• Эффективную рекламную, информационную и юридическую поддержку
• Современный оборудованный офис в престижном районе Москвы в 3‑х минутах от м. Автозаводская
• Полную компенсацию затрат на сотовую связь, рекламу, маркетинговых инструментов
• Дружную команду профессионалов, увлекательную корпоративную жизнь

IT-компания Артвелл приглашает в команду Бизнес аналитика.   IT-компанию Артвелл занимает 1 место в РФ по PHP/JAVA разработке. Компания реализует часть проекта Спасибо от Сбербанка и полностью всю программу лояльности РЖД Бонус.   Обязанности:

• Работать на территории Заказчика (или в офисе — Москва сити, Башня федерация, 6 этаж)
• Писать ЧТЗ, ПЗ, ПИМИ, ФТТ, РП и другие документы согласно ГОСТ 34 и РД 50 (отменен, но работают по нему)
• Иметь четкую речь
• Уметь слушать заказчика и структурировать поток информации в грамотный гос. документ
• Уметь не делегировать, а делать самому

  Условия:

• Дружный коллектив
• Рабочий день 9 часов из них 1 час на обед. Гибкий график (с 7 до 16, с 8 до 17, с 9 до 18, с 10 до 19, с 11 до 20, с 12 до 21)
• Оформление по ТК/ИП/самозанятым
• При наличии красного диплома по специальности доплата + 10% к окладу
• 120 000 рублей в месяц + 1% от закрытых контрактов без претензий + 2% от доп продаж в процессе исполнения (в среднем +50-100тыс в мес)
• Ежегодное увеличение оклада у лучших сотрудников
• Предоставляется квартира для проживания

  Список первичных вопросов для собеседования:

• Опыт внедрения проектов на PHP/JAVA
• Умение отстаивать экспертную точку зрения как сделать лучше (а не соглашаться бездумно на всё подряд)
• Опыт работы аналитиком
• Опыт написания технической документации (ЧТЗ, проектировка)
• Опыт сбора бизнес требований с заказчиками
• Опыт написания отчетной документации
• Опыт работы с ГОСТ 34
• Опыт работы с РД 50
• Опыт тестирования проектов
• Какие три выдающихся проекта были сделаны под вашим руководством
• Готовность работать на территории Заказчика в Москве (многие внедрения этого требуют)
• В плюс готовность подключиться к работе оперативно

  Самое важное: никто не будет говорить Вам, что нужно делать, и за каждое принятое решение Вы несете ответственность. Вы сами продумываете и придумываете сервисы, удобные пользователям на основе НПА и меняете страну к лучшему. 

В производственную компанию ЭФКО открыта вакансия Категорийный менеджер.   Обязанности:

• Анализ состояния товарных категорий в разрезе федеральных и локальных торговых сетей закрепленных в зоне ответственности;
• Формирование предложений по ассортименту и выкладке при подготовке эффективного плана маркетинга по товарной категории;
• Подготовка типовых материалов (презентаций) для сотрудников службы директора по работе с ключевыми клиентами;
• Оценка эффективности запуска проектов по категорийному менеджменту;
• Анализ эффективности ценовых промо, с точки зрения воздействия на объем продаж и формирование рекомендаций по изменению промо-плана;
• Обработка и анализ данных агентств по аудиту (Nielsen, Romir, GFK).

  Требования:

• Высшее образование (экономика, маркетинг);
• Опыт работы на позиции специалиста по категорийному менеджменту, категорийного менеджера, менеджера по трейд-маркетингу в секторе FMCG;
• Знания продуктового рынка и специфики работы;
• Аналитические способности;
• Нацеленность на результат.

  Условия:

• Работа в компании - лидере рынка с более чем двадцатилетней историей развития, входящей в тройку компаний агро - промышленного комплекса России;
• Конкурентоспособный уровень дохода, полностью официальная заработная плата;
• Расширенные социальные программы для перспективных сотрудников;
• Развитая система корпоративного обучения;
• Возможность реализовать свой опыт в высокопрофессиональной среде и динамично развивающейся компании;
• Возможность карьерного развития в рамках Группы компаний;
• Офис: Москва, ст. м. Новокузнецкая;
• График работы - пятидневная рабочая неделя.

В  консалтинговую  компанию АПК-ЦЕНТР открыта вакансия Менеджер по мотивации и организационному проектированию.   Обязанности:

• Сопровождение штатного расписания группы компаний (разработка и корректировка, сопровождение изменений, экспертиза поступающих предложений);
• Сопровождение изменений организационной структуры группы компаний (разработка организационных диаграмм, согласование изменений);
• Анализ бизнес-процессов, функционально-стоимостной анализ, разработка показателей эффективности процессов (KPI);
• Разработка и согласование мотивационных схем для различных категорий персонала (рабочие, офис, руководители);
• Расчет показателей и сумм премий по согласованным мотивационным схемам.

  Требования:

• Высшее образование (желательно экономическое);
• Опыт работы в сфере мотивации и организационного проектирования от 2 лет (крупные компании, холдинговые структуры, консалтинг);
• Уверенный пользователь - ПК, excel (сложные формулы, сводные таблицы), знание 1С ЗУП 8.3, 8.2.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2, 09:00-18:00;
• Заработная плата: обсуждается с успешным кандидатом;
• Офис расположен в г. Зеленоград, Яблоневая аллея, 313Б(АО г. Москвы)(от м. Ховрино - 30 минут в пути, от м. Комсомольская - 45 минут в пути);
• График работы - пятидневная рабочая неделя.

Почта Банк ищет Руководителя отдела по массовому региональному подбору.   Обязанности:

• Реализовать задачу по централизации регионального массового и профессионального подбора персонала
• Реализовать задачу по созданию с "0" централизованного ресеч-центра: начиная от поиска локации до формирования команды и выстраивания всех процессов
• Выстроить систему качественного, своевременного подбора массового персонала
• Внедрение в процесс подбора эффективных инструментов привлечения, оценки кандидатов
• Обучить, развивать, регулярно оценивать команду
• Выстраивать взаимодействие со всеми бизнес-линиями
• Создать прозрачную систему отчетности и аналитики
• Автоматизация процессов

  Требования:

• Требуется опыт работы в направлении массового регионального подбора, не менее 7 лет, не менее 5 лет в роли руководителя
• Знание процесса массового подбора персонала в крупной компании
• Знание инструментов и источников поиска и подбора
• Успешный опыт эффективной работы с большими объемами: 500+ вакансиями, эффективность в условиях многозадачности
• Наличие успешного опыта реализации проектов по подбору
• Опыт создания системы отчетности и аналитики, опыт написания ТЗ на аналитику, опыт реализации отчетности в различных витринах
• Системность, аналитический склад ума, харизма
• А так же важна проактивная позиция, желание, способность и готовность сделать почти с 0 эффективный процесс

  Условия:

• Работа в стабильной компании
• Офис класса А в минутной шаговой доступности от метро Преображенская площадь
• Удаленный/гибридный формат работы (по согласованию с руководителем)
• Квартальные и годовые премии
• Программа ДМС
• Внутреннее и внешнее обучение; возможность повышения профессионального уровня (участие в инновационных проектах, рабочих группах)
• Возможность получения льготной ипотеки

Юридическое Агентство Гиперион приглашает в команду Руководителя юридического отдела и отдела представителей.   Обязанности:

• Продажа юридических услуг: анализ рынка, активный поиск клиентов и определение их потребностей, тестирование гипотез и нахождение новых областей для развития и услуг компании
• Системная работа с заказчиками (первый контакт, переговоры, сделки) 
• Руководство проектами: планирование работ по проекту, оценка трудозатрат и сроков, мониторинг рисков, балансировка ресурсов, контроль выполнения проектов

  Условия:

• Комфортный офис в шаговой доступности от метро с безлимитным доступом к кофе
• % + хороший бонус с продаж
• Официальное трудоустройство
• Компенсацию мобильной связи
• Обучение, наставничество и поддержка в адаптации со стороны высшего руководства
• Новогодние подарки, тематические вечеринки для сотрудников и их детей
• Команду единомышленников, которой важен результат

  Требования:

• Высшее юридическое образование
• Отличные презентационные и коммуникативные навыки (умение общаться с людьми умение и работать в команде)
• Самостоятельность в решении задач
• Готовность к профессиональному саморазвитию
• Наличие фото в резюме обязательно
• Приветствуется дополнительное образование в менеджменте
• Приветствуется опыт работы в области социальной защиты, семейного и административного законодательства Российской Федерации

VK ищет Руководителя отдела продуктовой аналитики (команда суперприложения ВКонтакте).   Команда развития суперприложения ВКонтакте занимается расширением возможностей и сценариев использования ВКонтакте. Уже сейчас через ВКонтакте можно заказать доставку еды, вызвать такси, записаться на стрижку, а также решить множество других повседневных задач. Открытая платформа VK Mini Apps позволяет разработчикам создавать сервисы для 97 млн пользователей - сервисы запускаются в привычном интерфейсе VK, без необходимости скачивания. Главная задача суперприложения - предоставить пользователю наиболее релевантные сервисы и точки входа.   Вам предстоит:

• Отвечать за данные всех направлений суперприложения - платформы мини-приложений, витрины супераппа, сервисов суперприложения и монетизации
• Управлять командой продуктовых аналитиков
• Анализировать продуктовые метрики, проверять гипотезы, искать точки роста сервисов, проводить А/Б-тесты
• Поддерживать и развивать структуру данных и событийную модель

  В компании интересно, потому что:

• Результат вашей работы увидят миллионы пользователей, в том числе коллеги из IT-сферы, друзья и близкие
• Вас ждет максимально широкий спектр задач: от A/B-тестов цвета кнопки до переработки целого раздела приложения ВКонтакте
• Всегда открыты для новых идей - вы сможете изменять продукт в лучшую сторону
• Вы будете создавать суперприложение в компании суперспециалистов

  Компания рассчитывает, что вы:

• Имеете опыт работы в управлении командой аналитики
• Понимаете, для чего нужны продуктовые метрики и как анализ данных позволяет улучшить продукт
• Не боитесь работать руками - отлично знаете SQL, Python, Pandas, разбираетесь в математической статистике

В розничную сеть Азбука вкуса требуется Руководитель по внутренним коммуникациям.   Вы подойдете друг другу, если вы:

• Знаете особенности внутренних коммуникаций и чем отличаются коммуникации внутренние от внешних
• Хорошо ориентируетесь в информационном поле и знаете, какой формат лучше сработает в той или иной ситуации
• Умеете организовывать мероприятия разных форматов
• Можете организовать работу контент-группы, забрифовать подрядчиков и проконтролировать выполненное
• Активно пользуетесь соцсетями
• Не боитесь большого потока информации и задач

  Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать и реализовывать проекты по формированию корпоративной культуры, повышению вовлеченности и лояльности сотрудников
• Управлять общим планом коммуникаций и мероприятий «Азбуки вкуса»
• Внедрять единые подходы и стандарты корпоративной культуры и системы внутренних коммуникаций. Создавать и развивать общее информационное поле для всех подразделений компании
• Выбирать и заказывать корпоративные подарки и сувениры
• Организовывать и проводить корпоративные мероприятия и другие активности внутри компании
• Работать с обратной связью от сотрудников компании
• Планировать и формировать бюджет на мероприятия и инструменты внутренних коммуникаций

  Что предлагает компания:

• Всё для профессионального и личностного роста: обучение, лекции и интересные задачи
• Гибридный график работы
• Массу интересных событий и мероприятий «Азбуки вкуса», и во всех вы можете участвовать
• Занятия спортом
• Премиальную бонусную карту «Вкусомания» с бесплатным абонементом на кофе на месяц. А еще торт в подарок на день рождения
• Скидки от партнеров

В парфюмерно-косметическую сеть РИВ ГОШ требуется Бренд-менеджер собственных торговых марок.   Обязанности:

• Разработка и создание продуктов СТМ со стороны маркетинга
• Исследование рынка
• Управление проектами и выводом новинок стм
• Управление вверенными брендами
• Обновление ассортиментной матрицей собственных брендов
• Контроль розничных цен, мониторинг конкурентов
• Разработка принципов продвижения товаров

  Требования:

• Высшее образование по направлению маркетинг/экономика
• Опыт работы от 3-х лет в сфере маркетинга
• Навыки ведения проектов, навыки создания презентаций. Знание и опыт работы на косметическом рынке рассматривается как преимущество
• Креативность, ответственность, системный и гибкий подход в решении поставленных задач, аналитический склад ума, грамотная письменная и устная речь, опыт работы в системе многозадачности

  Условия:

• Оформление и все гарантии по ТК РФ
• График работы 5/2 09.30-18.00, сб/вс — выходные
• Достойную заработную плату + Расширенный социальный пакет
• Компенсацию питания
• Возможности профессионального и карьерного роста
• Насыщенную корпоративную жизнь, дружный коллектив
• Территориальное расположение места работы — офис Компании около ст.м. Балтийская

В компанию Банкирро требуется Руководитель отдела продаж.   Компания Банкирро работает на рынке 6 лет и предоставляет услуги списания всех долгов через процедуру банкротства физических лиц на основании Федерального закона № 127 “О несостоятельности (банкротстве)” на всей территории РФ.   Идеальный кандидат:

• Имеет опыт выстраивания команды единомышленников, которые били рекорды по продажам
• Чувствует людей, готов им помогать, умеет давать грамотные подтверждения, что отражалось на отсутствие текучке в отделе
• Владеет инструментами управления и грамотно их применяет
• Сам является фанатом продаж. Ему нравятся сложные переговоры, он умеет подстраиваться под любого клиента и слышать его потребность.
• Не имеет ограничивающих убеждений — он смотрит на ситуацию, видит ограничения и видит возможности их преодолеть

  Что нужно будет делать:

• Найм новых менеджеров (совместно с отделом персонала)
• Проведение обучение и адаптации менеджеров
• Анализ результатов работы менеджеров
• Контроль процессных показателей, прослушка разговоров менеджеров, контроль качества ведения CRM менеджерами
• Улучшение технологии продаж, повышение конверсии входящий клиент/заключенный договор
• Планирование оптимальных графиков работы менеджеров (офис работает с 9.00 до 21.00 без выходных)
• Разработка и запуск мотивационных программ/игр для менеджеров
• Создание положительного имиджа компании
• Подготовка регулярных отчетов

  Условия:

• Входящий трафик клиентов (отлично настроенный маркетинг — входящий лид в колл-центр; колл-центр приводит теплого клиента в отдел продаж)
• Короткий цикл сделки - 1 день
• Средний чек - 150 т. р.
• Партнерские отношения, отличный руководитель
• Красивый офис, 5 минут от метро (м. Марксистская)
• Высокий уровень дохода
• Рабочий график: ненормированный рабочий день, как у любого руководителя