Вакансии для хороших наёмных менеджеров

• В Авито требуется Ведущий PR менеджер.

  Вам предстоит:

• Участвовать в формировании и реализации PR-стратегии сервиса;
• Создавать и запускать инфоповоды с ориентацией на B2B-партнёров;
• Обеспечивать питчинг пресс-релизов, экспертных комментариев, колонок, интервью и аналитических статей;
• Собирать фактуру, писать и редактировать тексты: пресс-релизы, комментарии для СМИ, брифы для PR-агентств, тезисы для выступлений спикеров и т. д.;
• Работать со СМИ и отраслевыми партнёрами различных форматов;
• Формировать и продвигать экспертизу спикеров;
• Представлять конечный результат и оценивать эффективность проектов;
• Осуществлять медиапланирование и бюджетирование по своим стримам;
• Координировать работу PR-агентств и подрядчиков;
• Анализировать рынок, следить за актуальными трендами в сфере путешествий и в инфополе и адаптировать к ним наши коммуникации.

  Требования:

• Имеете не менее трёх лет опыта работы в PR;
• Имеете опыт самостоятельной реализации проектов;
• Проактивны, внимательны и ориентированы на результат;
• Интересуетесь e-commerce и любите путешествия;
• Умеете рассказывать о сложных темах простым и понятным языком;
• Понимаете принципы работы диджитал-инструментов и неклассических коммуникационных форматов;
• Умеете создавать интересные информационные тексты;
• Обладаете контактами релевантных СМИ и возможных партнёров;
• Готовы к работе в ненормированном графике, разнопрофильным задачам и их смене, а также к командировкам.

  Работа в Авито — это:

• Возможность реализовать свои идеи в новом перспективном направлении;
• Талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы;
• Ноутбук для комфортной работы;
• Прозрачная система премий, достойная зарплата — размер обсуждается на собеседовании;
• Личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции;
• Забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист;
• Замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы и зоны отдыха.

В Авито требуется Руководитель ИТ аудита.   Риски, контроли и аудит — новое направление в Авито. Сейчас это небольшая команда, но хотят расширить функционал и подхватывать важные и интересные задачи. Для этого нужен инициативный, проактивный, заряженный профессионал, которые не боится строить процессы с нуля и готов взяться за развитие IT-аудита в компании.   Вам предстоит:

• Выстраивать и развивать методологию ИТ аудита в компании;
• Участвовать в разработке годового плана аудитов на основе риск-ориентированного подхода;
• Проводить регулярные проверки на соответствие требованиям безопасности и внутренним регламентам;
• Самостоятельно выполнять проекты по внутреннему аудиту в области ИТ процессов;
• Проверять исполнение планов корректирующих мероприятий, сформированных по итогам ИТ аудитов;
• Помогать бизнесу в описании текущих ИТ контролей;
• Проводить операционные проверки в сфере ИТ/ИБ;
• Взаимодействовать с внутренними ИТ командами, находить общий язык с разработчиками, инженерами и бизнес-подразделениями.

  Требования:

• Имеете высшее образование (техническое или математическое будет преимуществом);
• Имеете опыт работы в крупной ИТ компании и понимаете особенности взаимодействия с ИТ командами;
• Хорошо знакомы с программными, техническими и организационными средствами обеспечения ИБ;
• Обладаете хорошими знаниями сетевых технологий, сетевых протоколов и принципов построения ИТ/ИБ-инфраструктуры;
• Умеете самостоятельно проводить аудит, находить риски, формировать рекомендации и следить за их выполнением;
• Способны выстраивать методологию аудита и документировать процессы;
• Обладаете навыками работы с большими объёмами данных;
• Самостоятельны и не боитесь изучать новые инструменты;
• Умеете коротко и грамотно излагать свои мысли в формате отчёта;
• Инициативны, способны работать в автономном режиме и предлагать новые подходы.

  Работа в Авито — это:

• Возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией;
• Талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы;
• Прозрачная система премий, достойная зарплата — размер обсуждаетсяна собеседовании;
• Личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции;
• Забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист;
• Гибридный формат работы, не привязанный к количеству дней нахождения в офисе.

В аудиосервис Звук требуется Руководитель проектов дирекции роста.   Ищут человека, который возьмет на себя руководство командой и развитие базы подписчиков. Если у вас есть энергия, идеи и стремление делать что-то значительное в мире цифровых медиа, Звук хочет, чтобы вы стали частью команды.   Цель — сделать Звук ведущей платформой для музыкального стриминга, и рост базы подписчиков играет здесь ключевую роль. Команда стремится не просто привлекать новых пользователей, но и удерживать их, создавая продукт, который они полюбят и не захотят покидать. Команда верит, что вы сможете помочь в этом, привнося свою экспертизу и видение в стратегию роста.   О вас и вашей роли:

• Вы станете тем, кто будет определять и воплощать проекты увеличения аудитории, работая с талантливыми командами и партнерами
• Вашим руководителем будет директор по росту, который отлично знает специфику работы маркетинга в музыкальной индустрии, чувствует современные тренды и ведет команду в правильном направлении

  Чем предстоит заниматься: Ваша задача — разрабатывать и реализовывать проекты стратегии роста, которая сделает Звук платформой номер один для миллионов пользователей. Вот чем вы будете заниматься:

• Выстраивать направления партнерского маркетинга
• Лидировать проекты роста: развивать офферные стратегии для новичков, работать с оттоком и вовлеченностью
• Лидировать тесты новых поверхностей и экраны дистрибуции музыки в сервисе
• Лидировать механики роста в тесной связке с продуктом — розыгрыши, достижения и иная геймификация в сервисе
• Заниматься поиском дополнительных каналов привлечения аудитории в сервис

  В чем ваша миссия: В начале работы в Звуке вам предстоит вдохновлять команду и разрабатывать процессы, которые приведут к росту аудитории платформы. Вы будете участвовать в реализации проектов и контролем их эффективности, обеспечивая прозрачность и достижение поставленных целей.   У вас точно все получится, если:

• У вас есть опыт работы с Performance marketing, CRM и проектами в направлении Growth
• Вы умеете эффективно управлять командой, определять приоритеты и достигать поставленных целей
• У вас стратегическое мышление, ориентированное на будущее развитие продукта и компании, и вы умеете переключаться между уровнями абстракции
• Вы владеете навыками общения на бизнес-языке, можете создавать и адаптировать процессы
• Вы способны строить прочные отношения с заинтересованными сторонами на всех уровнях
• У вас есть успешные кейсы роста диджитал-продуктов с подписочной моделью

В Авито требуется Старший T&D партнер (Корпоративный центр).   Команда T&D помогает создавать центр гравитации талантов внутри Авито, делают прозрачным внутренний рынок труда, активизируют движение сотрудников внутри, и стремятся обеспечить всех руководителей правильными инструментами управления талантами. Фокус – закрытие более 50% вакансий внутренними кандидатами. Команда T&D работает в связке с бизнесом — инициативы разрабатывают совместно, а программы – это экосистема.   Вам предстоит:

• Управлять циклом управления талантов для выделенной Вертикали;
• Развивать проекты Вертикальной академии (программы онбординга в роли и ускоренного развития на следующую роль);
• Фасилитировать командные сессии и обучения;
• Управлять индивидуальными заявками сотрудников.

  Требования:

• Не менее пяти лет в HR и не менее трёх лет организовывали внешнее и внутреннее обучение в компании численностью от 500 сотрудников, выстраивали самостоятельно или принимали активное участие в формировании системы обучения;
• Имеете опыт в фасилитации сессий и Talent management;
• Умеете управлять ожиданиями заказчиков (в том числе топ-уровня) и выстраивать с ними эффективные коммуникации, находить лучшие решения для своих заказчиков и партнёров;
• Умеете и любите работать в команде;
• Владеете методологией обучения взрослых, умеете выявлять потребности в развитии и хорошо знаете рынок образовательных услуг;
• Владеете экспертизой в области профессионального обучения для сотрудников;
• Обладаете отличными навыками проджект-менеджмента;
• Вдохновляетесь темой обучения, верите в людей и постоянно развиваетесь, изучаете, а, может быть, и создаёте новые тренды.

  Работа в Авито — это:

• Талантливая команда, готовая поддержать вас и поделиться своим опытом;
• Подключение всех необходимых источников и поддержка маркетинга для промо вакансий;
• Прозрачная система премий, достойная зарплата — размер обсуждается на собеседовании;
• Подробный план развития для роста и освоения новых навыков;
• Личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции;
• Забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист;
• Гибридный формат работы: совмещение работы из дома и офиса в Москве рядом с метро “Белорусская”;
• Бесплатные продукты питания и напитки в офисе, места для отдыха, йога для сотрудников и многое другое для комфортной работы.

В Авито требуется Руководитель по стратегии.   Вам предстоит:

• Выступать в роли thinking-partner для директора вертикали;
• Руководить разработкой стратегии, быть советником по стратегическому управлению, быть ответственным за стратегическую коммуникацию в вертикали и компании;
• Принимать и реализовывать стратегические решения, проводить оценку потенциальных компаний для M&A;
• Определять возможности для развития бизнеса, проводить их исследования;
• Инициировать регулярные встречи по контролю и отслеживанию прогресса реализации стратегии, включая подготовку и последующие follow-ups;
• Анализировать конкурентную среду, выявлять возможные риски и зоны роста. Предлагать инициативы по снижению рисков, драйвить проекты по развитию, при необходимости реализовывать важные ad hoc проекты;
• Генерировать собственные идеи на основе внешних факторов и тенденций рынка;
• Совместно с отделом финансов отвечать за годовую долгосрочную модель и процессы бюджетирования в вертикали;
• Отвечать за отчетность вертикали как бизнес-юнита: на уровне CEO группы компаний, акционера;
• Отвечать за бизнес-результат вертикали.

  Требования:

• Имеете опыт работы от 5 лет в стратегическом консалтинге или в функции стратегии в tech-компаниях;
• Имеете от 3 лет опыта работы в области управления стратегией известной компании или отдельного продукта;
• Обладаете опытом управления командой: найм, развитие и управление результатом команды;
• Умеете выстраивать доверительные отношения в качестве советника, влиять на мнение других, включая руководителей уровня СЕО и СЕО-1;
• Способны эффективно работать с людьми на всех уровнях организации и обладаете продвинутыми навыками интеграции кросс-функциональных команд;
• Имеете подтвержденный опыт ведения крупных проектов в сфере технологий с достижением поставленных целей;
• Обладаете нестандартным мышлением, способны быстро погружаться в новый бизнес, умеете развивать себя и других;
• Умеете влиять на развитие стратегического мышления внутри команды топ-менеджмента;
• Способны вырабатывать свою точку зрения, при этом быть открытым к изменениям на основе новых данных;
• Обладаете уверенным стилем презентации и способностью вдохновлять людей;
• Имеете продвинутые навыки управления проектами, способны мыслить комплексно;
• Умеете вести несколько долгосрочных проектов одновременно, а в случае необходимости погружаться в работу “руками”;
• Свободное владеете английским языком, можете уверенно вести устный и письменный диалог на рабочие темы.

  Работа в Авито — это:

• Возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией;
• Талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы;
• Ноутбук для комфортной работы;
• Прозрачная система премий, достойная зарплата — размер обсуждается на собеседовании;
• Личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции;
• Забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист;
• Замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы и зоны отдыха.

В Авито требуется Руководитель инвестиционного процесса.   Вам предстоит:

• Управлять инвестиционным процессом в части регламента: анализировать соблюдение, выявлять нарушения, предлагать улучшения процесса;
• Управлять форматами и темплейтами документов в рамках инвестиционного процесса;
• Управлять портфелем инициатив на уровне соответствия целям и KPI;
• Лидировать процесс мониторинга, пересчёт кейсов/инициатив;
• Управлять оценкой реприора, валидировать эффекты от инвест-портфолио;
• Формировать и защищать инвестиционные кейсы перед руководством и инвестиционным комитетом;
• Разрабатывать и актуализировать финансовые модели для оценки;
• Обеспечивать поддержку GM/GM-1, помогать определять и коммуницировать видение и стратегию вертикали/функций в рамках своей зоны ответственности;
• Быть секретарём внутреннего инвестиционного комитета.

  Требования:

• Имеете высшее образование в области финансов;
• Имеете опыт управления инвестиционным процессом;
• Имеете опыт оценки бизнеса;
• Имеете опыт построения финансовых моделей;
• Владеете английским языком на уровне не ниже Intermediate;
• Проявляете проактивный подход к работе;
• Обладаете критическим мышлением.

В Авито открыта вакансия Руководитель группы привлечения платных пользователей.    Почему стоит присоединиться:

• Вы будете иметь возможность напрямую влиять на рост компании через достижение реальных KPI и принятие стратегических решений.
• Ваша свобода действий сочетается с поддержкой опытной и сильной команды.
• Можете выйти за рамки традиционного перфоманса и развиваться в области growth-маркетинга, достигая новых уровней роста.

  Примеры будущих задач:

• Ищут стратега и лидера, который сможет вывести привлечение платных пользователей на новый уровень.
• Ваша миссия — разрабатывать и реализовывать эффективные рекламные стратегии, управлять командой и агентствами, а также максимизировать ROI от performance-каналов.

  Вам предстоит:

• Формировать стратегию привлечения пользователей во всех доступных каналах: web, мобильные приложения, preloads, партнёрские программы, аффилиатные и бонусные каналы, ретаргетинг и др.
• Управлять маркетинговым бюджетом по Авто с акцентом на эффективность, ROMI и инкрементальный рост.
• Строить и оптимизировать воронку привлечения: от первого контакта до сделки.
• Глубоко анализировать пользовательское поведение, находить точки роста и барьеры в пути пользователя.
• Разрабатывать и тестировать гипотезы по новым каналам и форматам привлечения.
• Взаимодействовать с продуктовой командой: предлагать улучшения в продукте для повышения конверсий и вовлечённости.
• Настраивать систему экспериментов и A/B-тестов вместе с командами аналитики для поиска наиболее эффективных решений.
• Отслеживать рынок и конкурентов, внедрять лучшие практики и новые инструменты.

  Требования:

• Имеете опыт управления маркетингом привлечения в крупном digital-продукте или экосистеме от 3-х лет.
• Глубоко понимаете все каналы трафика (performance, органика, партнёрские каналы, CRM-механики, медиаподдержка).
• Владеете экспертизой в аналитике и работе с маркетинговой и продуктовой воронкой.
• Обладаете сильными продуктовыми компетенциями: умеете формулировать и проверять гипотезы, влиять на развитие продукта.
• Умеете работать с данными, имеете экспертизу в проведении экспериментов и оценке инкрементальности.
• Имеете лидерские качества и опыт управления командой.

  Работа в Авито — это:

• Амбициозная и талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы.
• Мощное "железо", дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы.
• Личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции.
• Забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист.
• Гибридный формат работы с возможностью сочетать работу из дома и офиса.
• Красивый и комфортный офис в 2 минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединенной работы, два спортивных зала, зоны отдыха и гамаки.
• Занятия спортом: два зала с тренажерами и душ, занятия йогой и скидки на абонементы.

В Авито требуется Руководитель лидогенерационной платформы и колл-центра.   Авито Авто — один из ключевых бизнесов Aвито и сервис №1 по продаже подержанных автомобилей в России с аудиторией более 6 млн пользователей в день. 70% всех объявлений о продаже автомобилей приходятся на наш сайт, 57% автовладельцев находят покупателя на свое авто на Авито. Недавно запустили Новые Автомобили — молодой, быстрорастущий бизнес, перед которым стоит задача достигнуть лидирующей позиции на рынке новых авто. Видение Авито Авто — дать возможность любому пользователю купить новый или подержанный автомобиль безопасно и эффективно. В команду ищут руководителя лидогенерационной платформы и колл-центра, сильного лидера, который сможет запустить новую бизнес-модель для Авито Авто и драйвить её развитие. Лидогенерационная платформа — это новый внутренний сервис, который растит и сегментирует аудиторию вертикали и направляет каждого пользователя по наиболее подходящему для него продуктовому пути среди множества продуктов Авто.   Вам предстоит:

• Управлять запуском и развитием лидогенерационной платформы: разработать прототип, обеспечить его внедрение и масштабирование, координируя работу выделенных команд продукта, разработки, аналитики, коммерции и колл-центра;
• Управлять ростом и эффективностью лидогенерационной платформы: количеством привлеченных и успешно ее использовавших пользователей, юнит-экономикой, метриками качества, автоматизацией, внедрением ИИ-решений;
• Искать новые точки роста и каналы привлечения пользователей в лидогенерационную платформу Авто за пределами Авито, включая внешние источники данных и трафика;
• Самостоятельно формировать стратегию и операционный план работы лидогенерационной платформы для ключевых бизнесов Авто —Новых Автомобилей, Автомобилей с пробегом, Коммерческого Транспорта и транзакционных сервисов;
• Управлять единым колл-центром Авито Авто, в том числе его операциями, стратегией, развитием, целеполаганием и метриками эффективности команды;
• Разрабатывать и руководить системой управления вендорами — внешними колл-центрами и источниками данных, отвечая за их рост, метрики качества и юнит-экономику.

  Требования:

• Обладаете не менее пяти лет в роли проектного руководителя, руководителя направления в технологических/быстрорастущих компаниях;
• Имеете опыт управления или координации кросс-функциональной команды;
• Умеете строить гипотезы, эффективно принимать решения исходя из данных и в состоянии неполноты информации;
• Умеете запускать с нуля новые проекты и инициативы, находить точки для их экспоненциального роста;
• Умеете глубоко погружаться в продуктовые логики, формулировать потенциальные пользовательские сценарии и работать в тесной связке с командами продукта и разработки;
• Понимаете принципы управления онлайн и/или офлайн операциями, включая метрики операционной эффективности, качества и юнит-экономики;
• Имеете опыт управления внешними операционными подрядчиками, включая коммерческие переговоры, управление метриками качества через SLA и динамическое распределение нагрузки между вендорами;
• Преимуществом будет, если вы понимаете структуру и практики автомобильного рынка; понимаете базовые принципы работы моделей, построенных на больших данных; имеете опыт автоматизации операционных процессов с помощью ИИ-решений; понимаете логику работы и технической составляющей колл-центра.

  Работа в Авито — это:

• Амбициозная и талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы;
• Доступ к современным инструментам и технологиям развития бизнеса, разработки продуктов, маркетинга и продаж;
• Широкие возможности для профессионального и личного роста, реализация амбициозных проектов;
• Мощное "железо", дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы;
• Забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист;
• Гибридный формат работы с возможностью сочетать работу из дома и офиса;
• Красивый и комфортный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединенной работы, зоны отдыха и гамаки;
• Занятия спортом: два зала с тренажерами и душ, занятия йогой и скидки на абонементы.

Вакансия на удаленке.   В креативное агентство Navy требуется Арт-директор.   Вы не просто арт-директор, а тот, кто создает сильный визуал, вдохновляет команду и придумывает концепции, которые работают. Если хотите делать яркие проекты для известных брендов и готовы нести за них полную ответственность — читайте дальше.   Что от вас нужно:

• Опыт работы в маркетинговом агентстве (опыт с ивентами — вообще супер)
• Умеете управлять проектной командой: дизайнеры, 3D-шники, копирайтеры, креаторы, фрилансеры — работают слаженно под вашим контролем — ваши идеи работают не только на красоту, но и на результат: концепции и визуал решают бизнес-задачи клиентов
• Figma, Adobe, базовые нейросети — must have. Keynote, PowerPoint, Google Slides, After Effects, Premier, трехмерные программы — nice to have, но и без них норм
• Умеете презентовать идеи, выстраивать диалог с клиентом и не боитесь “работать руками”

  Будет жирным плюсом:

• Классное портфолио с реальными кейсами
• Кмение аргументировать идеи и отстаивать видение, но без драмы
• Лояльность к правкам и умение слышать заказчика
• Самоорганизация, дедлайны, командная работа, ИИ-инструменты — ваше все

  Чем вы будешь заниматься:

• Руководить проектами с точки зрения креатива и управлять командой — придумывать и вести визуальные концепты — от айдентики до презентаций и спецпроектов
• Создавать креативные презентации и защищать их перед клиентом — участвовать в брейнштормах, где рождаются лучшие идеи — следить, чтобы креативные решения и их воплощения в проектах были на уровне и не съезжали с концепции

  Компания предлагает:

• Полностью удаленный формат. Работайте откуда удобно
• Проекты для брендов из России и Ближнего Востока
• Возможность реально влиять на визуал, ход событий и реализовывать свои идеи
• Креативную атмосферу без бюрократии и токсика
• Команду, где горят своим делом и поддерживают друг друга

  Ищут профессионала, который действительно увлечен своим делом, обладает развитым художественным вкусом и способен создавать как уникальные, так и коммерчески эффективные креативные и дизайн-решения. 

В Авито требуется Руководитель группы по работе с сетевыми рекламными агентствами.   Авито Реклама предлагает инструменты цифровой рекламы и продвижения на платформе для брендов, маркетинговых агентств и бизнеса. Реклама на Авито открывает компаниям доступ к множеству точек касания с широкой аудиторией — при этом она может вести как на внешнюю страницу, так и на страницу бренда внутри Авито — бренд-спейс. Эти инструменты помогают вырастить показатели узнаваемости, повысить интерес к продуктам и решить брендформанс-цели бизнеса. Команда в поиске сильного руководителя, который будет выстраивать эффективное взаимодействие с сетевыми рекламными агентствами.   Вам предстоит:

• Выполнять планы команды по выручке;
• Управлять командой из двенадцати менеджеров: найм, адаптация, рост экспертизы, развитие сотрудников, командообразование;
• Участвовать онлайн и офлайн-встречах с клиентами, мероприятиях и конференциях;
• Повышать эффективность процессов и взаимодействовать со смежными подразделениями, участвовать в кросс-вертикальных проектах.

  Требования:

• Имеете опыт работы на позиции руководителя группы или отдела продаж не менее двух лет;
• Понимаете потребности сетевых рекламных агентств, а также работали с крупными клиентами;
• Знаете, как выяснить цели и задачи клиента, и готовы развивать с ними долгосрочные взаимоотношения;
• Обладаете экспертизой в рынке digital-рекламы;
• Обладаете опытом построения эффективной команды, умеете давать обратную связь, готовы мотивировать и способствовать обучению и развитию сотрудников.

  Работа в Авито — это:

• Возможность влиять на продукт и процессы с пользой для клиента, что позволяет улучшать качество услуг и удовлетворение клиентов;
• Постоянное обучение, фокус на развитие внутренних сотрудников, что способствует росту профессиональных навыков и карьерному развитию;
• Сильный бренд, который помогает завоевать доверие у клиентов;
• Развитие бизнеса на рынке с большим потенциалом привлечения новых клиентов;
• Самые передовые IT инструменты для эффективного выполнения задач: современный софт, техника;
• Красивый и комфортный офис: панорамный вид на центр города, места для уединенной работы, зоны отдыха;
• «Белая» заработная плата, состоящая из гарантированного оклада и квартальной премии;
• Забота о здоровье: с первого дня работы вы получите страховку со стоматологией, в офисе ведут приём терапевт и массажист, тренажерный зал в офисе.