Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В компанию по поставке автомобилей ищут Мемолога, который разбирается в  автомобилях, умеет шутить на эту тему и умеет превращать инфоповоды в вирусные шутки.   Вы — идеальный кандидат, если умеете:

• Разбираться в автомобилях (марки, модели, мемы про автокультуру, боли автовладельцев)
• Понимать интернет-культуру, тренды, форматы рилсов и мемов
• Иметь опыт создания мемов 
• Уметь быстро адаптировать юмор под разные ситуации
• Грамотно писать и чувствовать тон общения
• Быть коммуникабельным и уметь работать в команде

  Что нужно будет делать:

• Комментировать чужие рилсы от лица компании (умно, смешно, в тему)
• Отвечать на комментарии аудитории
• Придумывать мемы и шутки на автотематику
• Писать ТЗ на съёмку мемного контента (снимать самому не нужно)
• Условия работы

  Условия:

• Полностью удалённая работа
• Гибкий график (от 4-х часов в день, далее предложат оплачиваемый рост, но это будет занимать больше времени в день)
• Быстрая коммуникация без бюрократии
• Возможность влиять на tone of voice бренда
• Работа с живым и активным контентом
• На старте: 30 000 руб. в месяц + проценты и бонусы. Вам будут дополнительно оплачивать самые успешные идеи, шутки и комментарии, а также привлеченные заявки.
• Если научитесь считать и консультировать по автомобилям, увеличат оклад до 50 000 руб. в месяц

В логистическую компанию Way Group требуется Директор по информационным технологиям.   Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной работы всех цифровых сервисов компании (связь между филиалами и головным офисом, VPN, телефония).
• Администрирование серверного оборудования, систем хранения данных и пользовательского оборудования (ПК, периферия, офисная техника).
• Построение отказоустойчивой, масштабируемой инфраструктуры с использованием эффективных и экономически оправданных решений.
• Развитие и поддержка ключевых программных комплексов: 1С (логистика, международные расчёты, финансы), CRM (Битрикс24), аналитических систем (BI).
• Обеспечение интеграции между системами для прозрачности бизнес-процессов (статусы заявок, маржинальность рейсов, загрузка транспорта).
• Инициирование и контроль реализации IT-проектов, направленных на цифровую трансформацию и автоматизацию операционной деятельности.
• Руководство IT-департаментом (15 человек: системные администраторы, программисты 1С, веб-разработчики, проектный офис).
• Построение эффективного взаимодействия с внешними поставщиками услуг, выбор оптимальных SaaS/IaaS-решений.
• Приоритизация запросов бизнеса, оценка стоимости и сроков реализации, поиск альтернативных решений (Open Source, коробочные продукты) для оптимизации бюджета.

  Требования:

• Высшее техническое образование.
• Опыт работы на позиции IT-директора, CTO, CIO или руководителя IT-департамента от 3 лет (общий управленческий опыт от 5 лет).
• Желателен опыт в логистике, дистрибуции или транспортных компаниях.
• Глубокое понимание современных IT-архитектур, инфраструктурных технологий (облачные решения, виртуализация, сети).
• Успешный опыт создания IT-инфраструктуры «с нуля» или её существенной модернизации в условиях ограниченного бюджета.
• Опыт управления проектами по внедрению и развитию 1С (УТ, УПП, КА, ERP) и CRM-систем (Битрикс24).
• Знание подходов к интеграции систем, опыт работы с Open Source решениями.
• Понимание процессов транспортной логистики и международных расчётов будет преимуществом.
• Опыт взаимодействия с командами Data Science или реализации проектов с использованием AI/ML (прогнозирование, оптимизация) — плюс.

  Компания предлагает:

• Конкурентная заработная плата (фиксированный оклад + годовой бонус по результатам).
• Официальное трудоустройство с первого дня, полный соцпакет.
• Возможность профессионального и карьерного роста внутри крупной международной компании.
• Реальное влияние на бизнес-процессы и технологическое развитие компании.
• Современные инструменты работы, поддержка экспертов.

  Откликнуться с резюме.

В логистическую компанию Way Group требуется Директор по работе с регионами.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии развития регионального присутствия WAY GROUP
• Полное операционное и финансовое управление филиалами: контроль выполнения KPI, бюджетирование, повышение маржинальности и операционной эффективности
• Контроль соблюдения единых стандартов клиентского сервиса, логистических процессов и выполнения SLA во всех регионах
• Внедрение и оптимизация единых систем отчетности, бизнес-процессов и цифровых инструментов на уровне филиальной сети
• Масштабирование ключевых услуг компании (ЖД/авто/морские перевозки, импорт авто и спецтехники) в регионах, планирование и запуск новых точек присутствия
• Обеспечение выполнения планов по выручке каждым филиалом, активное развитие региональных продаж
• Организация эффективного взаимодействия региональных команд с центральными функциями (логистика, ключевые клиенты, маркетинг, финансы)
• Анализ региональных рынков, конкурентной среды и выявление перспективных направлений для экспансии
• Формирование и развитие кадрового резерва, управление командами региональных директоров, наставничество
• Контроль за фактическим исполнением логистических и коммерческих сделок в регионах: отгрузки, документооборот, сопровождение ключевых клиентов на местах

  Требования:

• Высшее образование (логистика, менеджмент, экономика)
• Опыт управления распределенной филиальной сетью или региональным подразделением в транспортной, логистической или смежной B2B-сфере — от 5 лет
• Подтвержденный опыт достижения финансовых результатов (P&L, выручка, EBITDA) через управление удаленными командами
• Глубокое понимание логистических и транспортных процессов (мультимодальные перевозки, ВЭД)
• Опыт внедрения стандартов, регламентов и CRM-систем в регионах
• Навыки стратегического планирования, анализа рынка и бюджетирования
• Сильные лидерские качества, опыт подбора, развития и мотивации региональных управленцев
• Готовность к частым командировкам по регионам России
• Уверенный пользователь ПК. Знание английского языка будет преимуществом

  Условия:

• Официальное трудоустройство, конкурентоспособный доход (оклад + KPI-бонус), обсуждается по итогам собеседования
• Работа в московском головном офисе (Чистые пруды) с регулярными командировками по регионам
• Корпоративная мобильная связь
• Возможность напрямую влиять на развитие и результаты всей региональной сети крупной международной компании
• Комплексная программа медицинского страхования
• Профессиональное развитие в рамках корпоративной академии, участие в отраслевых конференциях
• Стабильная компания с прозрачной структурой, сильной корпоративной культурой и амбициозными планами роста

  Откликнуться с резюме.

В компанию-производитель материалов для печати COLORTEK требуется Главный бухгалтер на участок Производство, B2B-продажи, ВЭД.   Компания «COLORTEK» была образована в 2005 году и является крупнейшим производителем и поставщиком расходных материалов для офисной техники и маркировки (картриджи для принтеров, самоклеящиеся этикетки, риббоны). Клиенты - торговые компании, федеральные сети, крупные производства, банки, государственные учреждения и т.д.);   Обязанности: Учет, отчетность и налогообложение:

• Ведение полного цикла бухгалтерского и налогового учета для группы производственных компаний (включая обособленные подразделения) и компании-импортера;
• Применение ПБУ 18/02 «Учет расчетов по налогу на прибыль» и ФСБУ 25/2018 «Бухгалтерский учет аренды»;
• Подготовка и сдача в срок всей регламентированной отчетности (бухгалтерской, налоговой, статистической).
• Налоговое планирование, оптимизация и расчет налоговых обязательств;
• Расчет и отражение курсовых разниц, расчет ОНО и ОНА;
• Ведение раздельного учета,составление РКМ, ежемесячная отчетность по ГОЗ.

Учет на производстве и себестоимость:

• Контроль за закрытием месяца и процессом формирования себестоимости готовой продукции.
• Анализ планового и фактического расхода сырья, движения МПЗ (счета 10, 21, 43);
• Контроль операций по формированию материальной части себестоимости (счет 20);
• Участие в инвентаризациях сырья, готовой продукции, полуфабрикатов;
• Контроль отчетов производства и проведения выпусков продукции;
• Работа со справочником номенклатуры.

ВЭД и работа с контрагентами:

• Оформление и учет операций по импорту/экспорту;
• Отражение операций с поставщиками и покупателями, ценообразование;
• Проведение взаимозачетов, сверка расчетов с контрагентами;
• Контроль обработки отчетов из операционных систем (1С:УПП) в 1С:Бухгалтерия.

Управление и документооборот:

• Организация работы бухгалтерской службы (руководство двумя подчиненными);
• Контроль документооборота, систематизация первичных документов;
• Работа с электронными системами документооборота (СБИС, Диадок);
• Контроль расчетов с персоналом (ФОТ, налоги), сверка с данными 1С:ЗУП.

  Требования:

• Опыт работы главным бухгалтером или заместителем в производственной компании сферы B2B от 7 лет;
• Глубокое знание бухгалтерского, налогового (прибыль, НДС, имущество, транспортный) и кадрового законодательства;
• Опыт ведения ВЭД (импорт, экспорт, агентские услуги);
• Уверенное знание и опыт применения ПБУ 18/02, ФСБУ 25/2018;
• Опыт работы в сфере ГОЗ по 275ФЗ (ведение раздельного учета,составление РКМ, ежемесячная отчетность по ГОЗ) - будет преимуществом;
• Понимание складских и производственных процессов, знание первичных документов.
• Опыт работы в 1С:Бухгалтерия 8.3, 1С:УПП, 1С:ЗУП;
• Знание СБИС, Диадок.

  Условия:

• Достойный уровень заработной платы;
• График работы у нас стандартный: 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Комфортный офис в историческом центре Петербурга;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ и белая заработная плата без задержек;
• Лояльное руководство;
• Дружный коллектив;
• Интересные корпоративные мероприятия.

  Откликнуться с резюме.

ЖЕЛДОРСТРОЙ — крупная Российская компания в связи с реализацией глобального Национального проекта по строительству высокоскоростной магистрали "Москва-Санкт-Петербург" приглашает на работу Директора департамента информационных технологий.   Обязанности:

• Организация технической поддержки и развитие информационных технологий
• Обеспечение безопасности информационных систем и данных, исполнение норм регулирующих органов
• Поддержание бесперебойной работы информационных систем и оборудования (серверного и клиентского)
• Анализ текущих потребностей и формирование стратегии развития IT-инфраструктуры
• Аудит существующей ИТ-инфраструктуры и бизнес-процессов
• Реализация ИТ-стратегии и плана мероприятий
• Автоматизация и оптимизация бизнес-процессов предприятия
• Управление бюджетом отдела информационных технологий
• Руководство персоналом, распределение и контроль задач

  Требования:

• Опыт решения задач информационной безопасности (организационные меры защиты, инфраструктурная безопасность, составление документов)
• Опыт проектирования и управления IT-инфраструктурой крупных компаний
• Опыт работы с ПО: Windows Server, VMware, vCenter, Proxmox, Veeam, Asterisk, FreePBX, Ubuntu, CentOS, Zabbix
• Работа с корпоративными информационными системами (1С, Битрикс24, Microsoft Exchange, MS SQL Server)
• Использование серверного и телекоммуникационного оборудования (Dell, HP, SuperMicro, Synology, Mikrotik, Ubiquiti, Zyxel, D-Link)
• Компетенции в построении корпоративных сетей (NAT, Firewall, VPN, DNS, DHCP)
• Участие в проектах по разработке элементов инфраструктуры (СКУД, видеонаблюдение, телефония, сети связи)
• Минимальный общий опыт на аналогичных должностях — 3 года

  Условия:

• Оклад: 300 000 рублей на руки
• Стандартный рабочий график: пять рабочих дней, два выходных (5/2)
• Оформление согласно ТК РФ
• Возможно предоставление премий сверх оклада
• Месторасположение офиса: Москва

Компании COLORTEK, крупному российскому производству по изготовлению и дистрибуции расходных материалов для печати и офисной техники, требуется Директор по складской и транспортной логистике.   Обязанности:

• Управление транспортной и складской логистикой внутри холдинга (в подчинении 50 человек, склады-транспорт СПб и Лен.область);
• Организация корректного ведения учета складских операций, установленной отчетности, учета ТМЦ, соблюдение всех технологических процессов в приемке, отгрузке, хранении, комплектации и контроля комплектации;
• Контроль и координация работы складских комплексов;
• Разработка стратегии хранения материалов, внутренняя логистика предприятия;
• Оптимизация процессов и складских площадей;
• Контроль технического состояния складов и складского оборудования;
• Контроль процессов аудитов, направленных на точность стока (годовая и ежедневные инвентаризации);
• Разработка плана и координация работ по улучшению показателей на основе анализа складской деятельности;
• Учет и оптимизация расходов на транспортную логистику, разработка новых схем и маршрутов доставки;
• Работа с логистическими компаниями, организация и контроль прохождения таможенного оформления грузов, взаимодействие с таможенными органами по возникающим вопросам;
• Обеспечение безопасных условий труда, исправного состояния оборудования;
• Формирование бюджета отдела, учет расходов по логистике, контроль и отчётность.

  Требования:

• Опыт работы руководителем производственно-складского комплекса не менее 5 лет;
• Опыт работы внутри складской логистики и также транспортной логистики, опыт взаимодействия с отделом продаж и другими подразделениями компании;
• Знание работы складских систем, штрихкодирование, знание правил ведения складского хозяйства;
• Знание стандартов и технических условий на хранение ТМЦ;
• Знание правил учета движения материальных ценностей на складе и оформления сопроводительных документов;
• Опытный пользователь 1С, Excel;
• Опыт руководства коллективом (от 30 человек), в том числе навыки постановки задач, расстановки приоритетов, построения системы мотивации. Уверенность в себе и способность к принятию решений с полной ответственностью за них.

  Условия:

• Оформление согласно ТК РФ, белая заработная плата;
• Условия оплаты труда обсуждаются индивидуально с успешным кандидатом;
• Пятидневная рабочая неделя, выходные и праздники согласно ТК РФ;
• Работа в г. Никольское Тосненского р-на с выездами на склад в СПб (ул.Химиков) и офис в СПб (Новочеркасский пр.).

  Откликнуться с резюме. В сопроводительном письме укажите желаемый уровень заработной платы, максимальную складскую площадь (с которой работали), максимальное кол-во сотрудников в подчинении и макс.кол-во товарных единиц.

Интернет-магазин и розничная сеть Dr.Head в поиске E-commerce Director.   Ключевые задачи и зоны ответственности: Стратегия и финансы:

• Разработка и исполнение стратегии развития онлайн-каналов (собственный ИМ, маркетплейсы, омниканальность), нацеленной на рост GMV, GP и NP
• Полная ответственность за P&L направления
• Бюджетирование, планирование и экономическое обоснование деятельности

Развитие продукта и клиентского опыта (CX/UX):

• Постоянное улучшение клиентского пути (CJM): генерация гипотез, запуск новых фич и цифровых продуктов
• Повышение ключевых метрик (CR, AOV, LTV) через внедрение продающих процедур, кросс-селл, апселл
• Внедрение и развитие data-driven подхода (сквозная аналитика, ROPO, CRM)

Маркетинг и продажи:

• Планирование и контроль эффективности performance-каналов (SEO, SEM, PPC, SMM) для выполнения планов продаж
• Разработка и запуск программ лояльности, сегментация базы, выстраивание клиентского сервиса премиум-уровня

Операции и управление:

• Выстраивание и оптимизация end-to-end бизнес-процессов: от контента и фулфилмента (логистика, колл-центр) до аналитики
• Полный цикл управления проектами: от идеи до релиза интеграций и доработок
• Разработка регламентов, систем отчетности и мотивации (KPI, OKR) для команды и смежных отделов
• Ведение переговоров с партнерами и поставщиками услуг для улучшения коммерческих условий и SLA

  Ищут кандидата, который обладает: Экспертизой в:

• Web-аналитике и данных: глубокое понимание сквозной аналитики, юнит-экономики, умение считать и планировать продажи
• Digital-маркетинге: опыт управления комплексом performance-инструментов (SEO, PPC, SMM) и оценки их эффективности
• Retail CRM: понимание, как использовать CRM как для маркетинга, так и для операционного менеджмента
• CX/UX: насмотренность и знание методологий оценки клиентского опыта
• Fulfillment-процессах: понимание полного цикла от заказа до доставки и сервиса

Опытом и умениями:

• Успешный опыт управления P&L и командой в e-commerce
• Доказанные кейсы по автоматизации процессов, повлиявшим на ключевые метрики (CR, LTV, AOV)
• Навык построения и успешного внедрения бизнес-процессов "с нуля"
• Системное и стратегическое мышление, ориентированность на результат

  Компания предлагает:

• Реальную возможность влиять на бизнес: от стратегии до ее реализации
• Известный бренд и ресурсы стабильной компании с 15-летней историей
• Поддержку и профессионализм коллег, с которыми можно расти и достигать амбициозных целей
• Достойное вознаграждение, соответствующее вашему опыту и компетенциям (обсуждается индивидуально)
• Офис в центре Москвы на Новом Арбате

В строительную компанию Либерти Лайнс требуется Финансовый директор.   Либерти Лайнс — динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на строительстве и комплексном проектировании объектов промышленного и гражданского назначения.   Обязанности:

• Управление денежными потоками, оптимизация оборотного капитала и контроль расчетов в рамках строительных проектов
• Оптимизация налогообложения и контроль бухгалтерского учета
• Проведение глубокого финансового анализа для поддержки стратегических решений
• Разработка и внедрение финансовых стратегий и планов
• Разработка и ведение БДДС, БДР
• Анализ управленческой и бухгалтерской отчетности
• Подготовка и представление регулярных финансовых отчетов и прогнозов
• Анализ ключевых показателей эффективности (KPI) и выявление отклонений от бюджета
• Участие в составлении бизнес-планов и инвестиционных проектов
• Оценка финансовых рисков и разработка рекомендаций по их минимизации
• Сбор и обработка данных для создания аналитических отчетов
• Взаимодействие с другими отделами для обеспечения точности финансовой информации
• Поддержка руководства в принятии обоснованных финансовых решений
• Анализ текущих финансовых процессов и предложение улучшений
• Взаимодействие с аудиторами, налоговыми органами и другими контролирующими структурами
• Участие в разработке инвестиционных проектов и оценка их финансовой целесообразности

  Требования:

• Высшее финансовое/экономическое образование
• Опыт работы Финансовым директором/Заместителем финансового директора в строительной сфере от 5 лет
• Глубокие знания управленческого, бухгалтерского и налогового учета
• Опыт финансового моделирования и бюджетирования строительных проектов
• Уверенное владение 1С и MS Excel (продвинутый уровень)
• Уверенное владение методами финансового анализа и моделирования
• Сильные аналитические, лидерские и организаторские качества

  Условия:

• Официальное оформление согласно ТК РФ
• График работы 5/2 с 9:00-18:00
• Конкурентная заработная плата по результатам собеседования
• Профессиональная команда, поддержка и обмен опытом
• ДМС со стоматологией после года работы
• Работа в комфортном БЦ категории А (G-10)

В крупную retail-компанию ищут Директора по IT.   Обязанности:

• Формирование и реализация IT-стратегии под бизнес-цели компании;
• Проведение аудита и трансформация существующего ИТ-ландшафта (правильный баланс между корпоративным центром и дочерними обществами, где есть собственные ИТ команды);
• Обеспечение бесперебойной ИТ-поддержки бизнеса в период реструктуризации и масштабирования;
• Управление крупной IT командой: разработка, аналитика, инфраструктура, поддержка, безопасность, управление данными, цифровые продукты и прочее;
• Оптимизация и развитие разнообразного ландшафта внутренних систем;
• Лидерство цифровой трансформации: внедрение инновационных решений для розничных магазинов, складов, head-office и прямых продаж;
•  Управление бюджетом IT-направления (CAPEX/OPEX), контроль ROI от IT-инициатив;
• Построение эффективных IT процессов, управления проектами и продуктами;
• Формирование IT-культуры: развитие команд, найм ключевых специалистов, кросс-функциональное взаимодействие с бизнес-подразделениями.

  Требования:

• Опыт работы на позиции IT-директора / CIO / Head of IT в крупной компании;
• Успешный опыт участия в корпоративных трансформациях: реструктуризация, создание холдингов, разделение или консолидация ИТ-систем;
• Успешный опыт управления сложной ИТ-архитектурой с высокой нагрузкой и многокомпонентной экосистемой;
• Стратегическое мышление в сочетании с глубоким техническим бэкграундом;
• Опыт управления крупным IT-бюджетом и командой от 100+ человек;
• Отличные лидерские и коммуникационные навыки, умение выстраивать диалог с топ-менеджментом и владельцами бизнеса, влиять на принятие решений;
• Опыт работы в компаниях retail/e-commerce.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!”

В строительную компанию Либерти Лайнс требуется Исполнительный директор.   Либерти Лайнс — динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на строительстве и комплексном проектировании объектов промышленного и гражданского назначения.   Обязанности:

• Стратегическое и операционное управление деятельностью компании
• Эффективное управление денежными потоками и оптимизация оборотного капитала
• Контроль расчетов и финансовых обязательств в рамках строительных проектов
• Участие в разработке бизнес-планов, инвестиционных проектов и финансовых моделей
• Внедрение и совершенствование бизнес-процессов, повышение эффективности работы
• Взаимодействие с ключевыми партнерами, заказчиками и подрядчиками
• Обеспечение высокого качества исполнения проектов, соблюдение сроков и стандартов
• Формирование и развитие сильной управленческой команды

  Требования:

• Опыт работы на руководящих позициях в строительстве полного цикла от 6 лет
• Глубокое понимание финансового управления, бюджетирования и оптимизации затрат
• Практический опыт управления денежными потоками и оборотным капиталом
• Навыки стратегического планирования и реализации инвестиционных проектов
• Умение выстраивать эффективные бизнес-процессы и управлять изменениями
• Лидерские качества, развитые коммуникативные и переговорные навыки
• Высшее образование (экономика, финансы, строительство — как преимущество)

  Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство, стабильная заработная плата
• График работы 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00
• Работа в офисе компании (на месте работодателя)
• Конкурентная заработная плата по результатам собеседования
• Возможность влиять на развитие компании и реализовывать амбициозные проекты
• Профессиональная команда, поддержка и обмен опытом
• ДМС со стоматологией после года работы
• Работа в комфортном БЦ категории А (G-10)