Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию-производитель сельхозтехники KOBLiK GROUP открыта вакансия Директора по управлению цепями поставок.   В круг Ваших обязанностей будет входить, но не ограничиваться:

• Стратегическое и операционное управление основными бизнес-процессами компании, составляющими цепь поставок: закупочная деятельность, складская и транспортная логистика. Обеспечение выполнения плановых значений показателей эффективности и результативности деятельности
• Диагностика, определение, моделирование и описание (с помощью ресурсов смежных подразделений), оптимизация/реинжиниринг и аудит системы бизнес-процессов в границах цепи поставок, включая бизнес-процессы «по управлению», в т.ч. стратегического уровня, их непрерывное совершенствование с целью повышения эффективности и результативности значений показателей бизнеса. Внедрение прозрачных KPI процессов в работу функций. Автоматизация бизнес-процессов
• Разработка и реализация мероприятий по повышению эффективности складских, транспортных, закупочных процессов; сокращение расходов на выполнение складских, транспортных операций, оптимизация товарных запасов, повышение SLA/OTIF
• Проведение переговоров с поставщиками с целью получения для компании выгодных условий по контрактам, выстраивание долгосрочных отношений с поставщиками
• Управление проектами по развитию и повышению эффективности блока снабжения в области планирования закупок и поставок
• Управления товарными запасами, отсутствие формирования и оптимизация overstock, out-of-stock, остатков низкооборачиваемого и неликвидного товара на всех складах в зоне ответственности
• Диагностика проблем действующих бизнес-процессов блока снабжения, выявление корневых причин и организация процесса разработки предложений по их оптимизации

  Ожидания от успешного кандидата:

• Опыт работы в крупных машиностроительных компаниях (как преимущество)
• Знание алгоритма работы цепи поставок (S&OP)
• Опыт работы не менее 3 лет в должности "Директора по управлению цепью поставок" в крупных компаниях с динамичной и ориентированной на результат корпоративной культурой
• Подтвержденный опыт реализации бизнес-процессов
• Лидерские компетенции
• Готовность к командировкам

  Компания предлагает:

• Работу в крупном холдинге производственных машиностроительных предприятий
• Локация в г. Воронеж по адресу: п. Масловка, Солдатское Поле 285/5
• Оформление согласно ТК РФ
• Оплата мобильной связи, командировок
• Уровень монетарной мотивации определяется по итогам собеседования

В логистическую компанию Beluga TEC открыта вакансия Директор по маркетингу.   Компания BELUGA TEC работает на рынке инжиниринга и проектной логистики более 15 лет. Специалисты BELUGA TEC разработали и реализовали более 140 проектов по транспортировке и монтажу нефтегазового, энергетического, металлургического оборудования с применением собственного грузоподъемных механизмов и специализированной техники компании. Ищут талантливого и стратегически мыслящего профессионала, который готов возглавить маркетинг и вывести компанию на новый уровень. Если вы стремитесь создавать эффективные маркетинговые стратегии, владеете современными инструментами продвижения и хотите работать в амбициозной команде, эта вакансия для вас   Что нужно будет делать: Стратегия и аналитика:

• Анализ рынка и конкурентов, формирование четкого позиционирования компании
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии, вывод компании в ключевые ниши
• Построение сквозной аналитики, увеличение эффективности маркетинга и продаж

Управление проектами и командой:

• Координация маркетинговых мероприятий, управление отделом маркетинга
• Взаимодействие с кросс-функциональными командами

Продвижение и продажи:

• Создание эффективной системы лидогенерации, расширение воронки продаж
• Мониторинг показателей, разработка решений для их улучшения
• Участие в разработке стратегии продаж и бизнес-развития

Инструменты и технологии:

• Использование современных инструментов (CRM, сквозная аналитика, контекстная и таргетированная реклама)
• Работа с аналитикой (Google Analytics, Яндекс.Метрика), оптимизация SEO

  Требования:

• Высшее образование (маркетинг, экономика, менеджмент) + дополнительные квалификации — ваше преимущество
• Опыт управления маркетингом от 3-х лет, включая B2B
• Навыки ведения переговоров с топ-менеджментом
• Умение работать с аналитическими инструментами и эффективно выстраивать воронку продаж
• Знание трендов SMM, SEO и контент-маркетинга
• Английский язык на уровне не ниже Intermediate (желательно)
• Лидерские качества, проактивность, стремление достигать целей

  Что компания предлагает:

• Официальное трудоустройство
• Конкурентоспособную зарплату: оклад + 34% надбавка
• Программу ДМС (включая стоматологию) после испытательного срока
• Пятидневную рабочую неделю с выходными
• Современный офис в центре Москвы
• Участие в конференциях и профессиональное развитие
• Дополнительный соцпакет и обучение
• EVP кандидату вышлют по запросу

Вакансия на удалёнке.   В IT-компанию Metascan требуется HR-Generalist.   Metascan — вендор в области информационной безопасности. Команда защищает компании сегмента Enterprise от финансовых и репутационных потерь в результате взлома.   В команду ищут опытного HR с опытом в IT-подборе, готового к активному найму. Компания планирует увеличить штат в 2 раза к концу 2025 года. ~60% задач будет приходиться на подбор. Основной фокус - IT позиции: разработчики, пентестеры, сисадмины. Но есть и смежные направления, например: топ-менеджмент, маркетинг, продажи. Необходимо выстраивать отношения с образовательными площадками (Практикум, CyberED, Codeby) в части трудоустройства выпускников, изучать новые инструменты по поиску людей, развивать HR-бренд компании.   Задачи:

• Подбор: проведение брифов по вакансиям, написание текстов вакансий, работа с базой кандидатов, проведение собеседований, аналитика результатов
• Онбординг: сопровождения выхода нового сотрудника на работу
• Проведение 1:1 с сотрудниками
• Поддержание Wiki в актуальном состоянии
• Работа с материальной мотивацией и программой бенефитов
• Развитие HR-бренда: отзывы на job-бордах, участие во внешних мероприятиях, работа с партёрами
• Помощь в кадровом сопровождении главному бухгалтеру

  Формат работы: с 10 до 19 часов по Москве, удалёнка, основной инструмент коммуникации - Discord. Из инструментов используется: Telegram, Яндекс пространство для работы, Ktalk и Huntflow.    В сопроводительном письме расскажите о вашем опыте в оптимизации текущих процессов и создании новых с 0.

В бутиковое агентство интернет-маркетинга DigitalBar требуется Head of SEO.   DigitalBar - бутиковое агентство интернет маркетинга полного цикла. Команда создает и поддерживает крутые интернет-проекты в разных сферах бизнеса. Занимаются SEO продвижением, разработкой сайтов и контекстной рекламой с 2013 года.   Чем предстоит заниматься:

• Выстраивать системную, грамотную и результативную работу SEO-отдела
• Развивать SEO-отдел: ставить и контролировать задачи, выстраивать стратегию продвижения сайтов, обучать сотрудников и обучаться самому
• Формировать команду: нанимать и вводить в должность необходимых сотрудников, искать подрядчиков на отдельные работы
• Систематизировать продвижение сайтов: писать и поддерживать в актуальном состоянии инструкции и регламенты по SEO
• Разрабатывать стратегии продвижения и формировать план работ. Анализировать результаты, искать решения проблем и масштабировать результативные гипотезы
• Осваивать и ставить на поток новые методы, форматы, оптимизировать работу внутри команды и повышать эффективность взаимодействия с другими отделами компании
• Давать результат в виде растущих позиций, трафика и лидов с SEO

  Требования:

• Высокую SEO-экспертизу подтвержденную кейсами и историями успеха
• Желание развивать SEO команду до уровня dream-team и автоматизировать рутину
• Опыт работы SEO-специалистом на руководящей должности от 2-х лет
• Умение нести ответственность за результат работы всей команды
• Опыт работы с сервисами: Pixel Tools, ARSENKIN, Ahrefs, Serpstat, Just-Magic, Букмаклеты, SimilarWeb, Megaindex
• Знание SEO-инструментов: Key Collector, Яндекс.Метрика, Gоogle Analytics, Google Docs/Sheets/Excel, Screaming Frog/Netpeak Spider, Яндекс Вебмастер, Google Search Console, Яндекс Wordstat, Google Key Planner, Google Trends
• Способность работать в многозадачном режиме и соблюдение дедлайнов

  Компания предлагает:

• Свободу принятия решений в своей зоне ответственности
• Реальная возможность расти и развиваться. Обучение за счет компании
• Комфортные условия работы: адекватное руководство, корпоративные мероприятия
• Профессиональную эрудицию
• Достойная заработная плата. Окончательный размер з/п по результатам собеседования
• Понятная система грейдирования: формируем индивидуальный план развития для понимания профессионального пути и зон развития
• Карьерное совершенствование: выступление на конференциях и возможность публиковать свои кейсы
• Минимум бюрократии: 80% времени тратится на работу по проекту, а не на отчетность и переписку по нему
• Гибридный формат работы

Вакансия на удаленке.   В команду интернет-гида Restoclub.ru открыта вакансия Директор по маркетингу.    Restoclub.ru – самый популярный сервис по ресторанам в восьми городах России (Москва, Петербург, Екатеринбург, Нижний Новгород и др.). Каждый месяц услугами сервиса пользуются ~1.8 миллиона человек, в базе более 15 000 заведений.    Требования к кандидату:

• Уже имеет от 5 лет успешного опыта работы в роли CMO или аналогичной, желательно в HoReCa
• Владеет экспертизой в маркетинге в целом, и в методах и инструментах интернет-маркетинга в частности
• Делал планирование и применял на практике различные инструменты интернет-маркетинга для улучшения конверсии оффлайн-продаж
• Знает рынок рекламных и информационных каналов для лидогенерации (перфоманс-каналы, PR каналы, мероприятия и пр.)
• Умеет составлять медиапланы, CJM, сегментацию ЦА, ТЗ и пр.
• Глубоко понимает процессы управления клиентскими отношениями как в В2B, так в B2C сегментах
• Компетентен в прямых и косвенных точках (цепочках) касаний для улучшения продуктивности воронки интернет-продаж
• Работал с программами лояльности ЦА и стимулирования оффлайн-продаж, CRM-маркетингом, e-mail-маркетингом
• Умеет запускать и оптимизировать инструменты для обработки лидов (чат-боты и пр.)
• Владеет инструментами маркетингового анализа (Яндекс.Метрика и пр.), а также Google-таблицами
• Желательно с базовыми знаниями основных тенденций в UX/UI, а также SMM, SEO
• Имеет насмотренность, проактивность и инициативность

  Что вам предстоит:

• Заняться разработкой и реализацией маркетинговой стратегии в соответствии с целями Компании, конкурентной средой и потребностями ЦА
• Делать медиапланирование, организовывать и проводить маркетинговые/рекламные кампании и аналитику по ним
• Вести поиск, проводить оценку эффективности и оптимизацию каналов лидогенерации и привлечения клиентов
• Принимать участие в регулярном анализе показателей продаж и разработке предложений по их улучшению и повышению конверсии
• Грамотно управлять бюджетом отдела
• Курировать работу сотрудников (3-5 человек)
• Предоставлять понятную отчётность по своей работе, для обеспечения прозрачности процессов и соответствия целям
• Стремиться следить за современными трендами, посвященными digital-маркетингу и оффлайн-продажам

  Что компания предлагает:

• Работу в стабильной Компании. Restoclub существует с 2006 года, и постоянно растет и развивается, несмотря на внешние кризисы и перипетии
• Интересные задачи и проекты с возможностью значительно влиять на ключевые результаты Компании
• Отлаженные процессы и при этом минимум бюрократии и формализма. Никаких длительных, изматывающих собраний, наоборот - много живого общения
• Актуальные технологии, инструменты и фреймворки для работы. Внимательно следят за тем, что нового и интересного появляется на рынке, но внедряют все очень аккуратно, заботясь в первую очередь о бизнес-результатах и команде
• Отличный коллектив
• Конкурентная заработная плата: Fix + % (обсуждается на встрече)
• Полная занятость, 40-часовая рабочая неделя, график 5/2
• Возможность работать удаленно или по гибридному режиму (3 дня офис/2 дня удаленно)
• Офис на Васильевском острове (~10 мин от метро Василеостровская)

В бренд женской одежды 2MOOD открыта вакансия Бизнес-ассистента генерального директора.   2MOOD — это бренд женской одежды новой формации. Компания предлагает высокий сервис и внедряет формат минимальной дистанции с потребителем. Ассортимент бренда отвечает всем главным критериям времени. Помимо функционального базового гардероба представлены и оригинальные дизайнерские модели.   Вы получите:

• Возможность создавать уникальный продукт и развиваться внутри компании
• Стильный и уютный офис. Позитивную рабочую атмосферу в команде
• График работы 5/2, с возможностью гибкого начала рабочего дня
• Официальное трудоустройство, оформление согласно ТК РФ
• ДМС после испытательного срока
• Приятные бонусы: корпоративная скидка на продукцию бренда, яркие корпоративные мероприятия, подарки на день рождения

  В ваши обязанности будет входить:

• Планирование рабочего дня руководителя, ведение календаря встреч и мероприятий; организация и координация деловых встреч, совещаний (бронирование переговорных, определение приоритетности встречи, в каждой встрече наличие повестки и материалов)
• Протоколирование совещаний
• Ведение статуса задач и сроков, контроль исполнения задач (конечный итог-презентация/ статус)
• Travel – поддержка руководителя: организация и поддержка деловых поездок руководителя: планирование и выстраивание маршрутов, заказ авиа/жд-билетов, трансферов, гостиниц и пр.
• Информационно – аналитическая поддержка руководителя: оперативный поиск и обработка необходимой информации, ее систематизация, подготовка аналитическо-информационных справок по запросу руководителя и презентационных материалов
• Подготовка справок и аналитических отчётов
• Ведение документооборота (согласование договоров в ЭДО, подписание закрывающих документов)

  От успешных кандидатов ожидают:

• Коммуникативность, готовность работать в режиме "изменения", работоспособность; умение работать в команде
• Опыт ассистентом руководителя, бизнес-ассистентом от 2-х лет
• ПК — уверенный пользователь (1С, Word, Excel, Яндекс 360, Power Point)
• Грамотный русский язык (устный и письменный)
• Свободное владение английским языком
• Опыт организации международных поездок
• Умение организовывать и контролировать работу сотрудников
• Сильные презентационные навыки, желание и умение обучать
• Многозадачность и высокая скорость работы, внимательность к деталям

  В сопроводительном письме укажите желаемый уровень заработной платы.

В FinTech-компанию Evercode Lab открыта вакансия Head of Legal.   Evercode Lab развивает финансовый сервис мирового уровня, которым ежедневно пользуются сотни тысяч людей по всему миру и на всех континентах.   Зоны ответственности: Управление юридическим отделом, куда входит 3 направления — международное право, РФ+СНГ и лицензии:

• Выполнение задач, поступающих в Legal-отдел: менеджмент команды, постановка задач, контроль и проверка исполнения
• Работа с интересами бенефициаров (ежедневное общение с собственниками)
• Взаимодействие с другими отделами компании по решению вопросов, поступающих в Legal-отдел

Обеспечение эффективной правовой поддержки группы компаний:

• Формирование и внедрение юридических стандартов, регулирующих порядок юридического сопровождения бизнес-процессов
• Разработка и реализация мер по минимизации юридических рисков
• Предоставление юридической экспертизы и консультаций бенефициарам и руководителям подразделений
• Разработка правовых позиций по вопросам деятельности компании
• Подготовка и реализация мероприятий, направленных на обеспечение защиты прав и интересов компании
• Согласование проектов международных договоров и соглашений, разработка новых (на английском языке)

  Требования:

• Высшее юридическое образование
• Опыт работы на руководящей должности в legal-отделе не менее 3 лет, приветствуется опыт в IT или финтех компаниях
• Английский язык на уровне C1-C2
• Знание международного законодательства + знания в части правил платежных систем, актуальных трендов в области AML (FATF), проведения платежей и налогообложения
• Опыт работы с корпоративным правом в международных юрисдикциях (Европа, США, Азия, арабские страны)
• Опыт в лицензировании проектов и регистрации IP прав
• Умение планировать, стратегически мыслить, делегировать и распределять задачи

  Будет плюсом:

• Опыт работы в IT-компаниях
• Опыт работы в стартапах
• Опыт построения / перестройки юридического отдела

  Условия:

• Атмосфера, где вы будете развиваться и получать удовольствие от рабочих процессов
• Быстрый и качественный профессиональный рост в окружении профи
• Достойный уровень заработной платы
• Огромный офис с видом на исторический центр Санкт-Петербурга

В бренд женской одежды 2MOOD открыта вакансия Бренд/маркетинг директор.    2MOOD — это бренд женской одежды новой формации. Компания предлагает высокий сервис и внедряет формат минимальной дистанции с потребителем. Ассортимент бренда отвечает всем главным критериям времени. Помимо функционального базового гардероба представлены и оригинальные дизайнерские модели.   Требования:

• Опыт работы арт или креативным директором Бренд/маркетинг директором в Fashion не менее 3 лет
• Развернутые контакты в профессиональной среде и с лидерами мнений
• Умения организовывать, контролировать и мотивировать команду
• Развитые аналитические и управленческие навыки
• Знание трендов
• Знание законов об авторском праве
• Стратегическое мышление, многозадачность

  Обязанности:

• Быть драйвером роста продаж компании, строить бренд, быть лучшим экспертом своей аудитории
• Управлять репутацией бренда. Поиск оригинальных ходов в формировании общественного мнения, стимулирование спроса на продукт
• Изучать, знать и управлять аудиторией
• Эффективно управлять маркетинговым календарём
• Разработка и развитие фирменного стиля
• Разработка дизайна сайтов, соц страниц, приложений, имеджей мероприятий, полиграфии и презентаций
• Создание креативных брифов. Разъяснение команде идей, постановка задач и контроль их исполнения
• Контент менеджмент (визуальный и текстовый)
• Создание рекламы
• Сотрудничество со СМИ, типографиями, рекламными агенствами и тд
• Достижение целостного восприятия покупателями всех креативных проектов компании
• Распределение ответственности и задач внутри творческих групп. Организация совещаний и мозговых штурмов
• Составление и согласование бюджета

  Условия:

• Стабильную ежемесячную оплату труда (2 раза в месяц на карту)
• Официальное оформление в полном соответствии с требованиями Трудового Кодекса
• Позитивную рабочую атмосферу в дружном коллективе
• График работы 5/2 с 9 до 18 или с 10 до 19
• Карьерный и профессиональный рост
• Корпоративную скидку сотрудника на продукцию Бренда

В ЮНИСТРИМ БАНК открыта вакансия Директор по расчетам.   Обязанности:

• Руководство службой расчетов.
• Создание и написание различных схем расчетов с партнерами РФ, СНГ, ДЗ.
• Создание сложных схем расчетов между несколькими участниками.
• Проработка платежных возможностей при открытии нового направления бизнеса, полная подготовка нового продукта к расчетам.
• Участие во внедрении новых продуктов.
• Взаимодействие с Казначейством, Финансовым блоком, Операционным блоком, Проектным офисом, Бизнес подразделениями.
• Взаимодействие с партнёрами на этапе заключения договорных отношений и после
• Постановка задач ИТ в целях оптимизации рабочих процессов.
• Контроль поступающих сообщений по системе СВИФТ, СПФС, "Банк-Клиент", контроль всех зачислений/списаний.

  Требования:

• Высшее экономическое образование.
• Опыт работы в аналогичной должности с аналогичными обязанностями от 6 лет.
• Опыт управления коллективом от 8 человек.
• Стрессоустойчивость, коммуникабельность, внимательность.
• Грамотная устная и письменная речь.

  Условия:

• Интересные задачи и проекты.
• Оформление по ТК РФ.
• Официальная заработная плата (уровень оплаты труда, обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании).
• График работы 5/2 пн-чт с 09.30 до 18.15 пятница 09.30-17.00.
• Месторасположение- м. Динамо (10 мин. пешком).

В креативное digital-агентство MOSAIC требуется Account Group Head.   MOSAIC разрабатывает топовые проекты для крупнейших брендов на рынке, среди которых МТС, Сбербанк, ВТБ, Яндекс и НСПК (Мир, Система Быстрых Платежей). Агентство начало свою работу в 2009 году как одно из первых SMM-агентств на российском рынке. Сегодня это крупнейшее независимое агентство в России, №1 digital-агентство по версии АКАР и Агентство года 2024 по версии Silver Mercury.   Основные задачи:

• Контроль работы аккаунт-менеджеров по продаже и запуску 360° кампаний (ТВ, OLV, digital, OOH и т.д.): распределение задач среди менеджеров, контроль нагрузки и качества работы, супервайзинг и поддержка команды на всех этапах работы
• Постановка задач специалистам из смежных отделов (креатив, дизайн, видеопродакшн, пр.) и контроль их выполнения
• Ведение бюджета проектов: составление смет, контроль расходов и маржинальности проектов
• Выстраивание долгосрочных партнерских отношений с клиентом и развитие клиента (поиск новых возможностей и решений, подготовка презентаций, коммерческих предложений, участие в тендерах)
• Контроль сроков, качества и уровня счастья клиента

  Требования:

• Опыт работы с крупными клиентами и участие в ФРК
• Опыт съёмок ТВ и OLV-роликов и самостоятельного ведения digital-проектов от 3-х лет
• Опыт управления командой
• Обязателен опыт работы на высокобюджетных видео-проектах и чёткое понимание всех этапов производства видео (препродакшн, съёмки, постпродакшн)
• Наличие чувства прекрасного и умение оценить идею, дизайн, презентацию и четко формулировать комментарии
• Умение находить подход к клиенту, устанавливать и поддерживать долгосрочные партнерские отношения
• Грамотность и высокие коммуникативные навыки
• Самостоятельность в работе, умение решать проблемные ситуации и предлагать нестандартные решения
• Портфолио реализованных проектов

  Компания предлагает:

• Работа с крупным клиентом, входящим в ТОП-10 рекламодателей России
• Участие в уникальных крупных спецпроектах с возможностью выигрыша индустриальных премий (MIXX Awards, Silver Mercury, Effie)
• Высокая и стабильная зарплата по результатам собеседования
• Оформление по ТК РФ
• Уютный офис в центре Москвы (м. Чистые пруды, м. Китай-город, м. Курская)
• График 5/2 с 10:00 до 19:00 или с 11:00 до 20:00
• Работа в молодой, дружной и позитивной команде