Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Mars открыта позиция Brand Manager (Whiskas).   Вы будете:

• Отвечать за знание бренда потребителями, а также за бизнес результаты бренда
• Осуществлять мониторинг, анализ и оценку тенденций внутреннего рынка, поведения потребителей и клиентов, активность конкурентов для определения рыночных возможностей для продуктов
• Создавать и лидировать разработку коммуникации бренда
• Разрабатывать стратегии на бренде, такие как продуктовую стратегию, ценовую стратегию, планы коммуникации и продвижения
• Отвечать за разработку и запуск новых продуктов и их продвижение на рынке
• Готовить прогнозы продаж, отслеживать объем продаж, P&L бренда и адаптировать планы для улучшения показателей продаж продуктов
• Управлять маркетинговым бюджетом бренда

  требования:

• Высшее образование, желательно в области бизнеса / маркетинга / управления брендом
• Большой опыт работы в бренд-маркетинге в международных компаниях, специализирующихся на продаже товаров повседневного спроса (минимум 2 года)
• Опыт работы в должности бренд-менеджера не менее чем 2 года
• Хорошие аналитические, коммуникативные навыки и навыки презентации
• Умение вести несколько разных сложных проектов одновременно
• Свободное владение английским языком

  Компания предлагает:

• Конкурентную заработную плату, квартальные/годовые премии
• ДМС со стоматологией для сотрудников и членов семьи с первого дня работы
• Гибридный график работы
• Страхование жизни с первого рабочего дня
• 100% оплату больничного листа
• Корпоративную программу софинансирования долгосрочных накоплений
• Компенсацию питания, оплату мобильной связи и интернета
• Возможности карьерного и профессионального развития, а также обучение за счет компании
• Корпоративную программу по поддержке здоровья и благополучия сотрудников (консультации с финансовыми специалистами, юристами, психологами и экспертами по здоровому образу жизни, марафоны здоровья и др.)
• Работу в современном дружелюбном к домашним питомцам офисе
• Возможность приобретать продукцию компании с корпоративной скидкой
• Уютную кухню с перекусами, кофе и чаем
• Систему бонусов и скидок от компании и партнеров

Вакансия на удалёнке.   В девелоперскую группу компаний Самолет требуется Старший бренд-менеджер.   В команду ищут старшего бренд-менеджера, который мечтает менять облик целых регионов. Вы будете выводить на рынок и продвигать проект по всей России, участвовать в создании стратегии и реализовывать ее через множество каналов, изучать особенности аудитории, анализировать результаты продвижения и координировать все процессы важные для развития.   Чем предстоит заниматься:

• Формировать стратегии и тактики продвижения девелоперских проектов (Приволжье или Приморский край)
• Запускать проекты с нуля и поддержавать текущие проекты
• Анализировать, понимать основные триггеры, которые влияют на эффективность и исполнение KPI проектов
• Изучать конкурентов: продукт, позиционирование, маркетинговая активность
• Бюджетировать и контролировать исполнение бюджетов, анализировать эффективность продвижения
• Формировать ключевые преимущества проекта
• Координировать брендирование точек продаж и строительных площадок, контролировать соблюдения стандартов
• Выстраивать коммуникации с внутренними заказчиками и исполнителями

  Что для этого понадобится:

• Понимание и знание как работают рекламные каналы, что такое эффективность
• Опыт работы в маркетинге от 3х лет (опыт работы в девелоперских компаниях будет преимуществом)
• Многозадачность и умение работать с большим объемом данных, выдвигать на их основе гипотезы, делать выводы
• Структурность мышления, умение четко и кратко формулировать мысли в любом виде
• Знание основных инструментов маркетинга и как их оценивать. Умение отличать эффективное от красивого.
• Понимание, что такое воронка продаж и как ее оценивать
• Навыки медиапланирования
• Хорошие менеджерские навыки. Контроль сроков и качества выполнения задач
• Умение вести переговоры и отстаивать свою точку зрения, работать в кросс-функциональной команде

  Что предлагают:

• Настройка удобного графика. На старте вы сможете согласовать место работы, чтобы поддерживать work-life balance. На выбор: удаленка, офис или гибрид. Рабочий день с 10:00 до 19:00
• Трудоустройство и гарантии. Официальное оформление всех рабочих отношений и соблюдение ТК РФ
• Развитие и обучение
• Команда на одной волне
• Забота о здоровье. С первого месяца работы у вас будет расширенный ДМС, в который можно включить и близких родственников
• Поддержка, психотерапия и корпоративные скидки

В корпорацию СИНЕРГИЯ требуется Художественный руководитель.   Школа музыки Синергия – это сеть альтернативных музыкальных школ для детей и взрослых. Ученики школы собирают группы, пишут свои песни, выступают на концертах и фестивалях. Преподаватели школы – это музыкальные наставники, с опытом преподавания и концертной деятельности. Наставник проводит репетиции, обучает игре на инструментах.    Обязанности:

• Разработка методики обучения – корректировка и составление учебных планов, подготовка материалов для преподавателей и учеников
• Работа с музыкальными наставниками – проведение встреч, отслеживание работы по методике, мотивация на результат
• Разработка концепций мероприятий – концерты и квартирники, городской и выездной лагерь, конкурсы
• Организация выступлений и участия в фестивалях – работа с площадками и партнерами
• Продвижение музыкальных групп учеников – организации записи треков, фотосъемок, съемок клипов

  Требования:

• Опыт работы в школах музыки или с музыкальными коллективами и группами
• Опыт работы с образовательными проектами
• Музыкальное образование, знание теоретической и методической базы
• Высокие организаторские способности
• Нацеленность на результат
• Внимательность к деталям и любовь к порядку
• Умение мыслить нестандартно и быстро находить решения
• Позитивное мышление, стремление к саморазвитию
• Дружелюбный настрой, открытость к общению и позитивное отношение к детям (70% учеников дети от 6 до 14 лет)

  Условия:

• График работы 10.00-19.00, 5/2
• Официальное трудоустройство, социальный пакет в соответствии с ТК РФ; либо договор ГПХ
• Возможность получить образование в «Синергии» по любому направлению с корпоративной скидкой (до 100%)
• Возможность в свободное время играть и учиться музыке, собрать свою группу и выступать с ней

В корпорацию СИНЕРГИЯ требуется PR-директор.   Обязанности:

• Разработка и реализация коммуникационных и PR-стратегий Школы Бизнеса «Синергия», повышение узнаваемости и укрепление положительного имиджа бренда у целевых аудиторий
• Формирование имиджа Школы Бизнеса «Синергия»
• Разработка инфоповодов под задачи бизнеса
• Взаимодействие с кросс-командами и спикерами компании для формирования фактуры для материалов и подготовки контента для разных каналов коммуникации: СМИ, мессенджеры, социальные сети и интеграции в мероприятия у лидеров общественного мнения
• Разработка планов действий в кризисных ситуациях, управление репутационными рисками
• Реализация специальных проектов и коллабораций с другими брендами и персонами
• Выполнение задач руководства, связанных с PR-деятельностью

  Требования:

• Опыт в PR от 3 лет (Senior или уверенный Middle)
• Опыт работы с разными направлениями PR: классическим и digital PR, спецпроектами, ивентами
• Знание особенностей работы со СМИ (важен опыт взаимодействия с бизнес-СМИ), понимание ключевых трендов, понимание специфики организации мероприятий для клиента (крупные форумы, конкурсы, пресс-конференции)
• Умение координировать работу с SMM-департаментом
• Опыт в создании PR-стратегии бренда

  Какие навыки и компетенции будут вашим преимуществом:

• Social Media Marketing
• Продвижение бренда
• Работа со СМИ (акцент на бизнес-СМИ)
• Написание пресс-релизов
• Разработка концепции PR

  Условия:

• Высокий уровень заработной платы (обсуждается при личном общении с кандидатом)
• Офис в 2 мин. от метро Семеновская
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• График работы: пн–пт с 9:00 до 18:00
• Компания предоставляет дополнительный day off за каждые 3 месяца работы
• Возможность бесплатного участия в онлайн-форумах и обучающих программах Школы бизнеса от ведущих спикеров совершенно бесплатно
• Скидки от партнеров компании
• Корпоративные скидки на любые образовательные программы Корпорации Синергия до 100%
• Доступ к образовательной онлайн-платформе Synergy.online

В корпорацию СИНЕРГИЯ требуется Коммерческий директор кадрового агентства.   В процессе работы необходимо:

• Участие в разработке стратегии развития Кадрового Агентства
• Участие в разработке продуктовой линейки и определение ценовой политики
• Написание и согласование методики продаж Клиентам различного уровня
• Управление продажами и обеспечение выполнения планов продаж, планирование, контроль исполнения KPI и бюджетов
• Ответственность за финансовый результат курируемых проектов Агентства и отчетность по прибыли
• Разработка и реализация коммерческой политики, долгосрочных и краткосрочных целей развития и увеличения выручки и рентабельности бизнеса
• Участие в разработке маркетинговых планов, корректировка их в соответствии с изменением среды
• Активное ведение переговоров с корпоративными клиентами, выстраивание взаимоотношений с якорными партнерами и клиентами
• Определение основных рисков и их минимизация

  Требования:

• Высшее образование
• Результативный опыт управления от 5 лет, в том числе на одном месте не менее 3 лет
• Результативный опыт работы в Кадровых Агентствах, работающих на высоко конкурентном рынке
• Сильные управленческие компетенции (делегирование, контроль, результативность, ответственность за принятые решения)
• Опыт создания эффективной команды и ее мотивация
• Опыт ведения переговоров на высшем уровне, развитые коммуникативные навыки
• Опыт построения/регламентации бизнес-процессов

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство: отпуск, больничные
• Комфортные и уютные кафе и столовые, где можно с коллегой, другом выпить кофе, пообщаться над совместным проектом и обсудить последние корпоративные новости
• Уникальную атмосферу в команде, разность поколений, культур
• Инвестиции в Ваше будущее за счет повышения компетенций и лучших мировых практик
• Возможность посещать бизнес-мероприятия
• Для сотрудников Корпорации на площадке есть корпоративные фитнес залы, залы для занятий йогой, SPA центры и массажные кабинеты

В новостной портал 116.RU (Shkulev Media Holding) требуется Главный редактор.   Городские порталы Shkulev Media Holding - крупнейшая в России сеть новостных сайтов (47 порталов, таких как Фонтанка.ру, NGS.RU, E1.RU, 74.RU и другие) с редакциями в 39 регионах.   Какими задачами предстоит заниматься:

• Разрабатывать стратегию издания — нужны новые идеи и новые подходы к работе
• Координация работы редакции
• Непосредственно редакторская работа — фильтрация инфоповодов, вычитка материалов, долгосрочное и краткосрочное планирование работы корреспондентов, создание и внедрение новых форматов
• Анализ контента и структуры трафика
• Работа на постоянный рост аудитории

  Компания предлагает:

• Большую ресурсную базу — обширный штат разработки, дизайнеров и специалистов по работе с видео и фото
• Белую заработную плату и все условия для продуктивной работы
• Работу в аккредитованной IT-компании (льготная ипотека)
• Релокационный пакет (если проживаете в другом регионе)
• Независимость и свободу творчества
• Доступ к огромному профессиональному опыту — руководители 39 ресурсов работают в одной связке, делятся лайфхаками профессии, опытом организации работы команд и трафиконосными идеями
• Официальное трудоустройство, ДМС, включая стоматологию и безлимитного онлайн-психолога

  Что нужно:

• Опыт работы в онлайн-медиа, желательно руководящий
• Понимание принципов возникновения читательского интереса, умение анализировать трафик и определять его точки роста

В компанию-производитель декоративного света Maytoni требуется Product manager (декоративное освещение).   Maytoni – современный и смелый немецкий бренд света. Ежедневно светильники компании сияют более чем в 50 странах мира. Команда создает интерьерные и уличные светильники для качественной повседневной жизни и реализует самые яркие дизайн-идеи, чтобы освещать ценность каждого момента в настоящем.   Обязанности:

• Разработка и вывод на рынок нового продуктового направления
• Исследование, прогнозирование изменений, отслеживание трендов, мониторинг, анализ рынка и его сегментов
• Разработка ассортиментной матрицы
• Конкурентный анализ, разработка УТП
• Расчет стоимости, маржинальности, ценообразование
• Управление жизненным циклом продукта
• Планирование объема продаж по каналам и продуктам: разработка рекомендательных мероприятий для выполнения планов в случае отклонения от графика продаж, реализация мероприятий по достижению плана продаж
• Совместная работа с маркетингом по поддержки и продвижению товара на рынке
• Проведение тренингов и обучения по продукту

  Дополнительные знания и умения:

• Опыт введения новых продуктов
• Опыт работы с Китаем
• Успешный опыт развития и продвижения электротехнических продуктов, в приоритете работа с интерьерными продуктами
• Глубокое понимание рынка и знание трендов
• Аналитический склад ума
• Cтратегическое мышление, ориентация на результат. Коммуникабельность. Умение и желание работать в команде. Умение договариваться. Способность аргументировать свои предложения. Умение работать с большими объемами информации
• Опыт работы с ассортиментом от 1000 SKU
• Сильные организаторские навыки, творческий подход в решение задач, высокий уровень самоорганизации и ответственности, умение работать в системе многозадачности
• Обладание высокой скоростью мышления, быстрый переход от плана к действию

  Преимущества работы в компании:

• Работа в стабильной и развивающейся компании
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, полностью "белая" зарплата
• Оплачиваемые отпуска и больничные
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00). Возможен гибридный формат работы
• Стильный и комфортный офис рядом с м. Калужская (БЦ Кругозор)
• Развитая корпоративная культура
• Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера
• Возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы / тренинги)

В компанию-производитель декоративного света Maytoni требуется Brand manager (функциональный свет).   Maytoni – современный и смелый немецкий бренд света. Ежедневно светильники компании сияют более чем в 50 странах мира. Команда создает интерьерные и уличные светильники для качественной повседневной жизни и реализует самые яркие дизайн-идеи, чтобы освещать ценность каждого момента в настоящем.   Обязанности:

• Разработка стратегии продвижения бренда
• Создание содержательных технических заданий на различные бренд-носители (Каталоги, выставки, торговое оборудование)
• Подготовка и проведение презентаций по продукту
• Составление ежемесячных планов мероприятий
• Постановка задач на маркетологов и SMM (каталоги, торговое оборудование, презентации, мероприятия и выставки), контроль за исполнением
• Исследование, прогнозирование изменений, отслеживание трендов, мониторинг, анализ рынка и его сегментов
• Совместная работа с маркетингом по поддержке и продвижению товара на рынке

  Требования:

• Опыт работы в должности бренд-менеджера
• Опыт работы с технически сложным продуктом
• Сильные организаторские навыки, творческий подход в решении задач, высокий уровень самоорганизации и ответственности, умение работать в системе многозадачности
• Обладание высокой скоростью мышления, быстрый переход от плана к действию
• Глубокое понимание рынка и знание трендов

  Преимущества работы в компании:

• Работа в стабильной и развивающейся компании
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, полностью "белая" зарплата
• Оплачиваемые отпуска и больничные
• Заработная плата будет обсуждаться с финальным кандидатом и прописываться в оффере
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00). Возможен гибридный формат работы
• Развитая корпоративная культура
• Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера
• Реальная возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы / тренинги)

В Wildberries требуется Руководитель проекта развития международной логистики (B2C, B2B).   WILDBERRIES — это крупнейшая в странах ЕАЭС международная онлайн-платформа, на которой представлено около 500 млн товаров от 450 000 предпринимателей.   Обязанности:

• Ведение и развитие проектов запуска новых стран
• Анализ особенностей законодательств ВЭД стран выхода компании
• Построение логистических схем и маршрутов
• Поиск новых контрагентов в странах развития компании
• Отстаивание интересов и прав компании при возникновении спорных ситуаций с таможней и прочими ведомствами по деятельности подразделения, при содействии собственной службы GR
• Участие в бюджетировании подразделения и его выполнения
• Проведение регулярных тендеров между контрагентами. Достижения максимально низких цен на услуги, без потери качества.
• Заключение договоров с перевозчиками, экспедиторами, терминалами, иностранными агентами, складами (проверка и согласование с юридической службой)
• Улучшение сроков доставки и контроль соблюдения SLA
• Участие в переговорах с GR компании на правительственном уровне
• Отслеживать изменения в законодательстве в рамках действия подразделения, подготовка решений с учетом изменений и внедрение таковых
• Написание ТЗ для автоматизации различных уровней, внутренних и внешних интеграций
• Усиление и развитие команды логистов, в том числе находящихся в регионах присутствия

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт управления проектами не менее 3 лет
• Опыт работы в E-commerce B2C crossborder
• Опыт работы с СНГ, Азией, Ближним Востоком и другими странами
• Опыт работы руководителем логистического/ВЭД подразделения не менее 5 лет
• Понимание специфики работы в разных странах и основы особенностей документооборота других стран
• Наличие портфеля контрагентов (перевозчиков, брокеров, агентов) как преимущество
• Высокоразвитые организаторские навыки, коммуникативные навыки, умение работать в команде, высокая доля самостоятельных решений и способность брать на себя ответственность
• Способность и умение работать на результат
• Английский язык (разговорный), владение китайским приветствуется
• Готовность к командировкам, в том числе вне плановым
• Продвинутых пользователь Excel, PowerBI и их облачных аналогов

  Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00
• Место работы: г. Москва (м. Чертаново)
• Компенсация командировок
• Собственная кухня в офисе (бесплатное питание)
• Возможность карьерного и профессионального роста
• Корпоративные скидки на связь и различные курсы
• Подземный, охраняемый парковка в офисном здании
• Помощь и поддержка сотрудников в важные моменты жизни со стороны компании и команды
• Собственная команда разработки
• Поддержка команды Юристов и GR компании

В онлайн-гипермаркет мебели НОНТОН.РФ открыта позиция Head of digital marketing.   Что предстоит делать:

• Обеспечить рост трафика из платных и бесплатных каналов
• Построить регулярный процесс генерации и проверки гипотез на повышение конверсии в продажу в интернет-магазине
• Управлять командой платного привлечения по источникам: Я.Директ, Вконтакте, рекламные сети и т.д.
• Управлять связкой «медийные РК — performance». Отслеживать влияние медийной рекламы на перформанс-каналы. Корректировать тактику медийного размещения
• Построить процесс по Growth-Hacking внутри компании. Обеспечить бесперебойную проверку гипотез на поиск новых каналов и механик привлечения, на повышение конверсии в продажу
• Проводить анализ рынка, следить за изменениями в индустрии
• Проводить оценку экономической эффективности изменений в связке «привлечение — продукт»
• Анализ и оптимизация процессов для увеличения эффективности маркетинговых кампаний
• Формировать ТЗ на разработчиков
• Участвовать в формировании, найме, онбординге сотрудников digital подразделения. Обеспечить развитие и обучение сотрудников команды
• Интерпретировать результаты исследований (качественных и количественных), на их основании строить гипотезы и принимать решения
• Формировать и защищать медиаплан на месяц/год
• Построить оптимальную систему BI отчетности и нотификаций для операционного управления

  Что важно:

• Полное представление о digital источниках и каналах привлечения, активации, возвращаемости
• Знание и понимание принципов работы Рекламных систем (Яндекс, ВК, CPA сети, programmatic платформы)
• Опыт выстраивания цепочки взаимодействия с клиентов в разных каналах
• Понимание принципов медиапланирования
• Знание инструментов веб- и бизнес-аналитики (Яндекс Метрика, GA4, Google Tag Manager, Excel, BI-системы, Power Query, Power Pivot, Matomo, Amplitude
• Опыт проведения А/Б тестов, умение интерпретировать данные и результаты
• Опыт работы с источниками привлечения по моделям CPM, CPC, CPV, CPL, CPA, CPS
• Понимание и умение работать с моделями атрибуции
• Опыт управление командой привлечения от 5 человек
• Наличие подтвержденных кейсов и результатов в предыдущих проектах
• Опыт работы в e-com с MAU > 2 000 000
• Обладание стратегическим и аналитическим мышлением

  Что предлагают:

• Работу в стабильной, активной и развивающейся компании
• Высокий уровень дохода — оклад обсуждается индивидуально с кандидатом
• Гибридный формат работы либо работа в современном офисе в Санкт-Петербурге (10 минут пешком от ст. м. "Электросила", БЦ "Собрание")
• Возможности для профессионального и карьерного развития
• Оформление согласно ТК РФ
• Молодой и дружный коллектив, лояльное руководство, корпоративные мероприятия, отсутствие бюрократии