Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В сеть многопрофильных клиник Клиника Фомина требуется Менеджер проекта.   Клиника Фомина – это более 20 медицинских центров с собственной IT инфраструктурой в 12 городах России. Сеть специализируется на многих направлениях, уделяя пристальное внимание именно качеству медицинских услуг.   Задачи: Взаимодействие с заказчиком (бизнесом):

• Сбор и анализ требований клиента: цели, бюджет, сроки.
• Проведение брифингов, уточнение деталей проекта.
• Формирование ТЗ для бренд-команды на основе потребностей бизнеса.
• Согласование креативных концепций, медиапланов, отчетности.

Управление работой:

• Контроль сроков и качества исполнения кампаний.
• Организация встреч между заказчиком и командой.
• Решение конфликтов, корректировка стратегии при необходимости.

Финансовый и договорной контроль:

• Согласование бюджетов и счетов.
• Контроль оплат и сроков исполнения

Внутренняя координация:

• Взаимодействие с отделами маркетинга, продаж, продукта и сервиса.
• Документирование процессов, создание шаблонов ТЗ и отчетов.

  Требования:

• Навыки переговоров и управления проектами.
• Клиентоориентированность, стрессоустойчивость.
• Знание процессов рекламного производства – понимание полного цикла создания рекламных материалов, от брифа до реализации.
• Свободное владение терминологией в области маркетинга и рекламы.
• Понимание принципов и методологий продукт-менеджмента, включая Agile, Scrum, Kanban и Waterfall.
• Навыки постановки и декомпозиции задач для командной работы.
• Образование: высшее в сфере маркетинга или рекламы (обязательное требование).

  Компания предлагает:

• Интересные проекты и дружная команда.
• Скидки и бонусы на приемы у ТОП врачей РФ.
• Корпоративные скидки на клубные карты в фитнес-клубы World Class.
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
• Работа в сильной и стабильной компании.
• Комфортные условия труда.
• Корпоративный английский.

  Откликнуться с резюме.

В сеть многопрофильных клиник Клиника Фомина требуется Head of Digital.   Клиника Фомина – это более 20 медицинских центров с собственной IT инфраструктурой в 12 городах России. Сеть специализируется на многих направлениях, уделяя пристальное внимание именно качеству медицинских услуг.   Задачи, с которыми предстоит работать:

• Аудит, систематизация, развитие и контроль цифровой инфраструктуры коммерческого департамента;
• Управление digital-инструментарием;
• Контроль и анализ эффективности digital-каналов продвижения и привлечения пациентов;
• Управление digital performance активностями;
• Внедрение актуальных инструментов digital-продвижения и автоматизации процессов.

  Требования:

• Опыт работы и уверенное владение: Яндекс.Директ, Яндекс.Метрика, Yandex.Lens, Google Analytics, Mytarget, Calltouch и подобные сервисы;
• Опыт работы с 1C и CRM системами;
• Системные знания в области разработки сайтов, UX/UI;
• Проактивная позиция в рабочих вопросах (готовность брать на себя инициативу, выходить с предложениями и предлагать решения);
• Стратегическое мышление и системный подход в работе.

  Компания предлагает:

• Интересные проекты и дружная команда;
• Скидки и бонусы на приемы у ТОП врачей РФ;
• Корпоративные скидки на клубные карты в фитнес-клубы World Class;
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Работа в сильной и стабильной компании;
• Комфортные условия труда;
• Корпоративный английский.

  Откликнуться с резюме.

Вакансия на удалёнке.   В Yandex Crowd требуется Руководитель HR-отдела.   Какие задачи вас ждут:

• Заниматься административным и операционным контролем команды (70–100 человек)
• Следить за выполнением планов, анализировать результаты работы каждой команды и группы, готовить отчёты
• Составлять инструкции, организовывать и проводить обучения для команды
• Проводить встречи с командой, а также 1 на 1 с руководителями групп

  Требования:

• Управляли командами подбора персонала в крупных компаниях или агентствах более полутора лет
• Закрывали от 200 вакансий в месяц, умеете вести коммуникацию с заказчиком напрямую
• Знакомы с бенчмарками воронок в найме, конверсией и способами влиять на неё на разных этапах воронки

  Для работы потребуются:

• Компьютер с операционной системой Windows 10 или macOS версии 10.12 и выше
• Смартфон или планшет с операционной системой Android 6.0 или iOS 15.0 и выше
• Стабильное интернет-соединение со скоростью не менее 20 Мбит/с

  Что предлагают:

• Официальное трудоустройство, полную занятость
• Удалённую работу и график 5/2 с гибким началом дня — начинать можно с 9/10/11 часов по Москве
• Стабильный доход, который состоит из фиксированной части — 73  950 рублей (на руки), включая возможные районные коэффициенты и прочие надбавки, если это применимо в регионе, а также мотивационных выплат — до 34 800 рублей (на руки) при выполнении KPI
• Возможности роста и развития
• Оплачиваемое онлайн-обучение перед стартом
• Оплату больничных и отпусков
• Онлайн-консультации врачей и страхование от несчастных случаев (доступны через 3 и 6 месяцев соответственно)
• Компенсацию затрат на электричество и интернет
• Скидки от партнёров и на продукты Яндекса
• Дружную и активную команду, которая всегда поможет и подбодрит мемами в чате

В компанию-производитель светотехнической продукции IN HOME открыта вакансия Продакт-менеджер (декоративное освещение).   Должностные обязанности: Управление вверенной товарной категорией:

• Анализ конкурентного окружения и рынка производителей по своей категории продукции;
• Разработка и вывод новых продуктов на рынок; конструктивные доработки текущих продуктов;
• Работа с поставщиками (ЮВА, КНР), поиск новых поставщиков; ведение переговоров по улучшению коммерческих условий поставки, цены продукта;
• Анализ качества поставляемого продукта, проработка с поставщиком размещаемых модификаций;
• Посещение ключевых выставок и заводов производителей;
• Ценообразование;
• Формирование заказов по своей категории;
• Участие в разработке листовок, презентаций, листингов, каталогов, упаковки.

  Требования:

• Высшее образование;
• Релевантный опыт работы (от 3 лет);
• Опыт работы с собственными торговыми марками (СТМ);
• Английский язык – уровень В2 и выше (проведение переговоров); китайский язык как преимущество;
• Ответственность, нацеленность на результат, инициативность, аналитический склад ума;
• Насмотренность, готовность работать с часто меняющимися коллекциями;
• Навыки проведения презентаций.

  Что предлагают взамен:

• Оформление в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня;
• График работы: с 8:30 до 17:30, 5/2 (СБ/ВС - выходные);
• Высокий уровень дохода (оклад + квартальный KPI) и своевременная оплата;
• Оплачиваемый отпуск и больничный;
• Командировки в Китай для участия в выставках и посещения производства;
• Работа в крупной стабильной компании - лидере рынка светотехники;
• Профессиональное развитие и карьерный рост;
• Корпоративные мероприятия и праздники;
• Испытательный срок до 3-х месяцев;
• Офис в шаговой доступности от метро Калужская/Воронцовская. Работа в офисе.

Вакансия на удаленке.   Природный комплекс Ветрено, уютный глэмпинг и база отдыха у воды, ищет Автора — текстового волшебника, который сможет передать атмосферу этого  места так, чтобы читатель почувствовал:

• Тепло заката на щеке
• Шёпот волн и простор воды
• Уют современного глэмпинга — без жертв городским комфортом

Задача — не продавать номера, а пробуждать желание оказаться в красивом месте силы, созданном природой.   Что важно:

• Живые, честные тексты — без шаблонов, клише, ИИ-бездушности и «самых-пресамых» эпитетов
• Только ручная работа — команда против генерации текстов нейросетями, важно человеческое слово
• Умение говорить коротко, но метко — для разных аудиторий
• Чувство баланса между поэзией природы и практичными аргументами

  Возможно, вы:

• Копирайтер с душой поэта
• Журналист, который умеет продавать
• Маркетолог с любовью к слову

Главное — ваши тексты дышат, а не собраны из алгоритмических шаблонов.   Компания предлагает:

• Оплату (или бартер на отдых — если захотите)
• Удалённую работу, но с погружением в контекст (изучите соцсети компании)

  Если чувствуете, что это про вас — присылайте примеры работ и резюме на почту с темой «Волшебник пера». После резюме — тестовое задание  (небольшое) + созвон для уточнений.   P.S. Сроки сжатые, но компания за качество, а не за скорость. Давайте создавать тексты, от которых захочется собрать чемодан и уехать к воде.   P.P.S. Тексты, написанные ИИ, даже не присылайте — их сразу распознают и грустно вздохнут.

Вакансия на удалёнке.   В игровую компанию Krista Games требуется Head of client support.   Krista Games объединяет ведущих участников сферы разработки и издательства компьютерных, консольных и мобильных игр. Команда состоит из опытных профессионалов игровой индустрии, с опытом в известных игровых компаниях и крупных международных проектах.   Основные задачи:

• Управление службой поддержки пользователей по решению вопросов приема платежей
• Подключение и настройка платежных методов
• Поддержка учета и сверок (выгрузки данных для сверок с контрагентами, поиск расхождений, заведение проектов в сервисе статистики)
• Взаимодействие со службами поддержки платежных провайдеров
• Поддержка работоспособности сервиса (реакция на инциденты и сигналы мониторинга, ликвидация проблем совместно со службой эксплуатации)

  Что нужно для этой роли:​​​​

• Опыт работы в службе поддержки платежных сервисов от 3 лет
• Умение работать с большими объемами данных
• Клиентоориентированность
• Высшее техническое образование

  Что предлагают:

• Комфортный график работы и возможность подстраивать рабочее время под себя, работать удаленно из любого города. В городах, где есть офисы, готовы предложить место в офисе (если это необходимо) - на всю рабочую неделю или на несколько дней
• Сильное комьюнити внутри
• Среда для развития: работа плечом к плечу с лучшими профессионалами
• Достойная зарплата по итогам собеседования, возможности для карьерного роста

Вакансия на удаленке.   В gamedev-студию Кефир открыта вакансия Комьюнити-менеджер.    Требования:

• Опыт в игровом комьюнити-менеджменте от 3 лет.
• Умение управлять коммуникацией в разных каналах и быть лицом компании в публичном поле.
• Отличный письменный и устный русский язык, уверенный английский B2 уровень.
• Понимание игровой индустрии: жанры, тренды, форматы взаимодействия с игроками.
• Стрессоустойчивость, эмпатия, дипломатия и чувство юмора.
• Готовность быстро переключаться между задачами и работать в динамичном темпе.

  Задачи:

• Строить и развивать игровые сообщества в Discord, Telegram, VK, Twitter и прочих соцсетях.
• Взаимодействовать с игроками: отвечать на вопросы, модерировать обсуждения, поддерживать дружелюбную и вовлекающую атмосферу.
• Собирать и структурировать фидбек, баг-репорты, пожелания — и передавать их продюсерам и команде разработки.
• Работать с контент-планом: готовить посты, анонсы, вовлекающие активности, мемы, опросы, конкурсы.
• Следить за метриками вовлечённости, ростом аудитории и качеством комьюнити.
• Работать в связке с маркетингом, PR и продюсерами.

  Помимо работы:

• Лекции от топовых спикеров профиля.
• Воркшопы с лучшими специалистами индустрии.
• Крутые внутренние ивенты.
• Среда - день, посвящённый играм и саморазвитию.
• Геймифицированная бонусная система.
• Собственная медицинская диагностическая клиника.

  Само собой:

• Мощное железо.
• Удаленное сотрудничество.
• Оформление по ТК РФ.

Вакансия на удаленке.   В компанию-разработчик мобильных игр AYA GAMES открыта вакансия Influencer Marketing Manager.   Чем предстоит заниматься:

• Формирование стратегии работы с блогерами (платные размещения);
• Формирование стратегии работы с комьюнити-блогерами;
• Организация внутриигровых ивентов;
• Скаутинг и переговоры с блогерами для увеличения количества комьюнити-блогеров;
• Участие в разработке программы revenue share для блогеров;
• Оптимизация performance‑воронки: CPM → CPI → ROAS (D3, D7, D14…) → LTV, включая promo‑коды, DeepLink, App Store/GP referrer‑трекинг;
• Разработка дашбородов совместно с дата-аналитиками;
• Тестирование гипотез, масштабирование успешных подходов, управление бюджетом;
• Выстраивание системы метрик и отчетности по влиянию инфлюенсеров на бизнес-результаты в связке с аналитиками.

  Что важно:

• 2+ года в Influence Marketing в mobile и/или gamedev;
• $300К+ квартальный бюджет;
• Экспертиза в ROI‑driven закупках: blended ROAS, attribution (AppsFlyer, Adjust, Branch);
• Наличие связей с локальными блогерскими агентствами в ЛАТАМ/МЕНА/ЮВА;
• Развитые коммуникативные навыки, опыт ведения сложных переговоров;
• Понимание маркетинговых и продуктовых метрик в мобильных играх;
• Знание рынка инфлюенс-маркетинга, понимание, чем PewDiePie отличается от Mr.Beast и умение аргументировать, почему промо-кампания с Dr.Dizrespect может быть опасной;
• Английский не ниже С1.

  Будет плюсом:

• Запуски в жанрах action/shooter/open‑world;
• Собственный пул прямых контактов топ‑инфлюенсеров в Латинской Америке, Юго-Восточной Азии и Ближнем Востоке;
• Знание и понимание специфики RP-проектов, опыт игры на GTA RP-серверах.

  Что компания предлагает:

• Полностью удалённая работа, гибкий график (но с ежедневным присутствием и скоростью реакции);
• Полный рабочий день;
• Работа в молодой команде над растущим проектом, быстрые итерации и возможность влияния на продукт;
• Частичная компенсация затрат на медицину и профильное обучение;
• 2 дополнительных оплачиваемых day-off в год.

Вакансия на удаленке.   В gamedev-компанию Manalot Games открыта вакансия Операционный продюсер.    Маналот Геймз – компания разработчик социальных и мобильных игр. Основная деятельность компании - это создание качественных и интересных игр.   Обязанности:

• Операционный контроль за процессами и продакшеном в проекте в жанре Ферма + Экспедиция;
• Организация бизнес-процессов проекта;
• Формирование команды и поддержание эффективности;
• Поддержание высокого качества проекта;

  Требования:

• Опыт в управлении проектами более 2 лет;
• Высокий уровень насмотренности в жанре;
• Опыт в организации команды и бизнес-процессов;

  Условия:

• Удаленная работа, либо в офисе;
• График работы: 5/2 9:30-18:30;

Mars приглашает молодых специалистов на стажировку по Функциональной лидерской программе Curiosity.   Curiosity – двухлетняя программа развития в компании Mars, где вы полноценно погрузитесь в масштабный бизнес и выбранное вами направление, поработаете над стратегическими проектами, прокачаете свой лидерский потенциал и научитесь выстраивать взаимодействие с разными подразделениями компании.    Вы можете выбрать одно из 6 направлений: 

• Маркетинг
• Продажи
• Закупки
• Менеджмент данных и цифровых продуктов
• Исследования и разработки
• Производство

  На программе вас ждет: 

• Уникальная программа онбординга и бизнес акселератор: целый месяц полноценного погружения в культуру компании, бизнес-процессы и функцию совместно с комьюнити и старшими лидерами
• 2 года интенсивного наращивания экспертизы: 2-3 ротации внутри основной функции (home function), направленные на функциональные знания и развитие лидерских навыков
• Масштабные проекты по развитию всемирно известных брендов, свобода в принятии решений и выстраивании процессов
• Постоянное взаимодействие с топ-менеджерами компании, а также личный ментор, который направляет, вдохновляет и поддерживает на протяжении всей программы
• Поддержка в интенсивном развитии: сильный руководитель, индивидуальные тренинги;
• Комьюнити единомышленников: неформальное общение, обучающие ивенты, совместные активности

  Ваши бенефиты на программе: 

• Высокий уровень заработной платы: от 150 000 рублей до вычета налогов на старте и регулярное повышение зарплаты в течение программы, ежегодный бонус, постоянный трудовой договор
• Забота о вас: компенсация питания, мобильной связи и интернета, широкая программа ДМС, включая стоматологию, для вас и членов семьи, бесплатные консультации с психологом и другими профильными специалистами, 100%-ая оплата больничного листа
• Финансовая поддержка при переезде из другого города
• Корпоративная программа лояльности и система скидок от компании и партнеров
• Гибридный формат в зависимости от направления: возможность варьировать время начала рабочего дня и работать из дома
• Вы получите все необходимые инструменты и технику для комфортной и плодотворной работы. Цель компании — облегчить работу, сделав акцент на более важных вещах
• Корпоративный магазин: вам будут доступны продукты и сервисы компании с большой скидкой

  Кого ждут на программу: 

• Молодых специалистов с амбицией строить лидерскую карьеру
• Выпускников 2021 - 2025 года или студентов магистратуры
• Готовых работать 40 часов в неделю
• Владеющих английским на уровне Intermediate и выше
• Готовых к переезду по России при поддержке компании
• С четкой мотивацией на развитие внутри выбранной функции
• Плюсом будет уже имеющийся релевантный опыт

  Особенно ищут Младшего менеджера по работе с ключевыми клиентами (Sales) и Младшего менеджера отдела закупок, которые будут:

• Погружаться в функцию и изучать ключевые инструменты
• 2 года наращивать экспертизу внутри функции
• Управлять отношениями со стейкхолдерами
• Участвовать в масштабных проектах отдела по поддержанию всемирно известных брендов
• Взаимодействовать с топ-менеджерами компании