Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В рекламное агентство Magnetto.pro открыта позиция Chief Revenue Officer.   Magnetto.pro — технологичное digital-агентство, лидер в сфере Telegram Ads и performance-маркетинга. Команда создает эффективные рекламные решения для бизнеса в Telegram и за его пределами, включая performance-маркетинг.  Сейчас команда в поиске Chief Revenue Officer (CRO) — лидера, который выстроит и масштабирует систему роста выручки компании, увеличит долю новых продуктов, выведет агентство на новый уровень в работе с enterprise-клиентами.   Вашим большим преимуществом будут:

• Обширный нетворкинг в digital-рекламе: активные связи с ключевыми игроками рынка (рекламодатели, агентства, платформы, технологические партнеры)
• Понимание экосистемы digital-маркетинга и способность использовать отраслевые контакты для роста бизнеса

  Основные задачи: Рост выручки и коммерческой эффективности:

• Разработка и реализация стратегии увеличения оборота
• Развитие новых продуктов и настройка их коммерческой системы
• Автоматизация и оцифровка процессов продаж

Клиентская стратегия и продажи:

• Выстраивание и управление стратегией привлечения enterprise-клиентов
• Оптимизация всех каналов продаж (inbound, outbound, партнерские программы, тендеры)
• Повышение LTV клиентов, снижение churn rate, развитие cross-sell и up-sell
• Развитие стратегического партнерства с клиентами и партнерами

Аналитика и контроль коммерческих метрик:

• Оцифровка всех коммерческих процессов и внедрение data-driven подхода
• Контроль P&L по ключевым направлениям бизнеса
• Регулярный аудит эффективности маркетинговых, продуктовых и рекламных стратегий

Ключевые KPI:

• Рост общего оборота и доли новых продуктов
• Привлечение крупных enterprise-клиентов и рост их доли в revenue
• Рост LTV и NPS клиентов, сокращение оттока (churn rate)
• Оцифровка и автоматизация продаж, внедрение прозрачной системы отчетности

  Требования:

• Опыт работы на руководящих позициях (CRO, Sales Director, Commercial Director) в digital-агентствах или IT-компаниях от 5 лет
• Глубокое понимание рынка digital-рекламы и рекламных платформ
• Экспертиза в B2B-продажах (работа с enterprise-клиентами, участие в тендерах, стратегические переговоры)
• Навыки выстраивания и масштабирования системы продаж (lead generation, customer success, построение unit-экономики)
• Опыт управления командами продаж, маркетинга (от 50 человек в подчинении)
• Аналитический склад ума, навыки работы с финансовыми моделями, unit-экономикой

  Компания предлагает:

• Уникальные продукты и проекты: Работа с инновационными digital-решениями и расширение вашего опыта на перспективных рынках
• Гибкость и комфорт: Возможность работать в гибридном формате с комфортным офисом на м. Белорусская (Москва)
• Конкурентоспособный доход: Индивидуальные условия оплаты, которые соответствуют вашему опыту и квалификации
• Карьерный рост: Возможности для профессионального и карьерного развития внутри компании
• Обучение и развитие: Компенсация изучения английского языка, внутренние и внешние тренинги
• Корпоративная культура: Корпоративные праздники, мероприятия, тимбилдинги и йога рядом с офисом
• ДМС: Официальное трудоустройство, ДМС с покрытием стоматологических услуг

В группу компаний (агентства интернет-маркетинга) Kokoc Group требуется Руководитель проектов в группу управления внутренними проектами, которому предстоит работать в направлении разработки и развития внутренних систем, например, отвечать за автоматизацию HR-процессов, развитие внутренней ERP-системы, разработку HRM и тд.   Обязанности:

• Участие в проектах по разработке и внедрению HR процессов в Bitrix и внутренней ERP
• Самостоятельная разработка новой HRM системы
• Управление проектами, связанными с внутренними платформами и сервисами
• Обеспечение качества выполнения задач и соблюдение сроков
• Планирование, координация и контроль всех этапов проекта
• Постановка задач и контроль сроков их выполнения
• Ведение Jira-досок для отслеживания прогресса
• Активное взаимодействие со смежными подразделениями и заказчиками для достижения общих целей

  Требования:

• Успешный опыт управления проектами в области внедрения и оптимизации внутренних систем от 2-х лет
• Навыки управления сквозными процессами в рамках взаимодействия с несколькими системами (Bitrix24, корпоративные порталы)
• Опыт внедрения и сопровождения бизнес-процессов: согласование, утверждение документов, обработка запросов
• Умение работать с методологиями управления проектами (Scrum, Kanban)
• Уверенное использование Jira и Confluence для управления задачами и ведения документации
• Способность формализовать и документировать бизнес-требования, ставить задачи для разработчиков и тестировщиков
• Навыки проведения демонстраций функционала, обучения пользователей и сбора обратной связи
• Высокая организованность и умение работать с несколькими проектами одновременно
• Английский язык на уровне B2 и выше для ведения деловой переписки и обсуждения проектов
• Понимание основ интеграции данных между системами, включая использование API и построение сложных бизнес-логик
• Опыт автоматизации HR процессов
• Навыки проведения аналитики бизнес-процессов, включая декомпозицию задач и написание технической документации

  Условия:

• Гибкий формат работы: есть возможность выбора удаленки, гибрида или офиса в центре Москвы и времени начала рабочего дня, нет контроля за графиком, главное - результат
• Дружная команда
• Сильная команда: будущие коллеги готовы делиться опытом, будет возможность научиться у них новому
• Обучение и развитие: лекции, воркшопы, обмен опытом внутри команды, оплата профессионального обучения, возможность роста
• Здоровые взаимоотношения: в команде важны честность и открытость, каждому из сотрудников предоставляется всесторонняя поддержка, возможность получения карьерных консультаций и индивидуальный план развития внутри компании
• Дополнительные бонусы: программа лояльности, корпоративный университет, скидки от партнеров, доступ к сервису по отслеживанию здоровья, программа материальной помощи и другие различные мероприятия для сотрудников

В Морской банк требуется Начальник операционного отдела.   В команде Вы будете заниматься:

• Организацией работы операционного отдела
• Контролем и улучшением качества обслуживания клиентов ФЛ и ЮЛ
• Обслуживанием и сопровождением операций клиентов ФЛ и ЮЛ в рублях и иностранной валюте
• Открытием, ведением и закрытием счетов ФЛ и ЮЛ, депозиты ЮЛ и ФЛ
• Оформлением приходных и расходных кассовых ордеров
• Проведением кассовых операций по приему и выдаче наличных денежных средств в рублях и иностранной валюте
• Подготовкой справок по запросам клиентов, ответов в налоговые органы, судебным приставам
• Ведением картотеки ЮЛ и ФЛ
• Участием в подборе и обучении сотрудников операции отдела

  Ожидания от кандидатов:

• Высшее образование
• Успешный опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет
• Знание Инструкций ЦБ РФ (115-ФЗ, 762-П и др.)
• Умение работать с большими объемами информации

  Компания предлагает:

• Полное соблюдение Трудового Кодекса: оформление в Штат Банка с 1-го дня
• Комфортное рабочее место
• Баланс работы и личной жизни: пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00, в пятницу сокращенный рабочий день до 16:45
• Забота о здоровье сотрудников: оплачиваемый отпуск, доплата до среднего заработка на время болезни (21 день в году), ДМС со стоматологией (после испытательного срока), скидки на ДМС для родственников
• Уверенность в завтрашнем дне: работа в Российском банке, с более чем 35-летней историей
• Благоприятная атмосфера: приветствуем автоматизацию, самоорганизацию, новые решения и идеи, желание менять команду к лучшему. Обеспечиваем поддержку в обмене знаниями и опытом

 

В Яндекс Учебник требуется Старший бренд-менеджер, который вместе с командой продукта и контента будет создавать и развивать образовательные продукты.   Яндекс Учебник — образовательная платформа, которая делает IT-образование доступным каждому ребёнку. Команда разрабатывает материалы по информатике для 5–11-х классов, а ещё помогают выпускникам готовиться к ЕГЭ по информатике с помощью специально обученной нейросети. Учебником пользуется половина учителей информатики в России и несколько миллионов школьников в год.    Какие задачи вас ждут:

• Поддержка запусков: Вам предстоит поддерживать запуски Учебника в разных каналах, которые помогут подсвечивать ключевые сообщения и атрибуты продуктов школьной части Яндекс Образования
• Продюсирование инфоповодов: Вы будете рассказывать о проектах Яндекс Образования в школьной сфере, подсвечивать их пользу для разных аудиторий и популяризировать IT-образование, придумывать и реализовывать креативные кампании и спецпроекты. В каких форматах работать, какие инструменты применять — решаете вы. Например: Авторские экспертные статьи в образовательных СМИ от учителей и методистов о преподавании или о развитии детей, Запуск амбассадоров-микроблогеров в телеграме, Спецпроект с крупнейшими техкомпаниями по профориентации и т. д.
• Управление каналами: Вы создадите с нуля стратегию направления и построите процессы. Мы очень поддерживаем разные идеи, эксперименты с инструментами и форматами, у нас есть на это бюджет. В вашем ведении будет PR, SMM и спецпроекты

  Требования:

• Имеете разнообразный опыт в сфере коммуникаций
• Не меньше пяти лет работали в маркетинге, PR или бренд-коммуникациях
• Самостоятельны, можете принимать решения и отвечать за них
• Ориентированы на результат, который можно измерить
• Готовы оцифровывать свои результаты, работать с аналитикой
• Системно мыслите даже в максимальном креативе

  Будет плюсом, если вы:

• Можете показать успешные кейсы в достижении брендовых целей
• Запускали спецпроекты и можете показать их результаты

  Компания предлагает:

• Здоровье: расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев. А также психотерапия в офисе или онлайн-сервисах, лазерная коррекция зрения через год работы, ведение беременности и роды — через два года работы, страховка для родственников по системе 80/20 (компания оплачивает 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%)
• Рост и развитие: в Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей. А также оплата участия в профильных конференциях, скидка 50% на изучение иностранных языков. Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• Спорт: во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей. Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером. А также бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST, скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. Есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях
• Гибкий график: нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде
• Жилищные займы: льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса
• Всё для детей: страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности

В бренд женской одежды EVDOKIA требуется Креативный директор.   EVDOKIA — молодой российский бренд одежды, созданный с душой, трепетом и благодарностью бабушке, которую звали Евдокия. Это уютный шоурум в центре Москвы, развивающийся интернет-магазин, постоянные клиенты по всей стране, а также коллектив, работающий вместе годами.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация контент-стратегии в маркетинговом календаре в разрезе каждого канала (smm, retail, e-com, pr, e-mail)
• Набор и эффективное управление командной контент отдела (SMM, дизайнер, менеджер сайта, Crm-маркетолог, продюсер сьемок, PR, influence-менджер, склад)
• Управление коммуникациями бренда: Формирование и реализация визуальной и текстовой политики бренда во всех каналах коммуникации (smm, retail, e-com, pr, e-mail)
• Формирование, развитие и мотивация команды, направленные на повышение профессиональных компетенций и удержание сотрудников
• Планирование и согласование бюджета

  Идеальный кандидат:

• Опыт работы на позиции креативный директор / руководитель контент отдела от 3-лет (одежда, обувь, аксессуары)
• Ваши soft skills: управление, креативность, продюсирование
• Умеете работать с аналитикой (smm, retail, e-com, pr, e-mail)
• Огромная желание внести свой вклад в развитие бренда

  Компания предлагает:

• Конкурентную заработную плату (оклад+бонусы)
• Офис в центре Москвы
• Отпуск
• Скидки от бренда
• Возможность карьерного роста
• Коммуникации с основателем бренда

В торгово-производственную компанию Орматек открыта вакансия Директор по Франчайзингу.   ГК ОРМАТЕК — в списке Forbes рейтинга лучших работодателей. Внутренняя политика компании направлена на заботу о своих сотрудниках. Компания является ведущим производителем товаров для сна, корпусной мебели и мебели для спален уже больше 20 лет.   Какие будут стоять задачи:

• Управления текущей франчайзинговой сетью
• Развитие франчайзинговой сети
• Проведение переговоров с ключевыми клиентами, заключение договоров. Поддержание и развитие эффективных отношений с партнерами компании
• Анализ активности конкурентов
• Бюджетирование. Контроль расходов и обеспечение эффективного использования ресурсов
• Управление персоналом: подбор, обучение и развитие, регулярная оценка работы сотрудников
• Разработка и реализация мотивационных программ для сотрудников

  Вы справитесь с поставленными задачами, если Вы:

• Знаете основные принципы работы В2В и В2С рынков, управления продажами через канал франчайзи, управления розничными продажами
• Умеете вести переговоры с людьми принимающими решения в бизнесе
• Умеете управлять командой людей находящихся на расстоянии
• Умеете эффективно коммуницировать внутри компании для достижения результата
• Умеете оценивать риски при принятии решений

  Что компания готова предложить:

• Достойный уровень заработной платы, совокупный доход: фиксированный оклад + KPI по результатам работы
• Частые командировки по территории России и СНГ. Посещение российских и зарубежных выставок, отделов продаж, посещение торговых точек клиентов
• Обучение профессиональному управлению продажами, тренинги по продукту, обучение по уникальной программе развития управленческих навыков
• Реальные возможности профессионального и карьерного роста в компании
• Ежемесячная компенсация мобильной связи, оплата ГСМ

В Яндекс.Еду ищут Руководителя группы развития партнёров.   В ваши руки попадут топовые заказчики Яндекс Еды. Вы будете развивать их бизнес: контролировать сотрудничество, искать новые возможности для роста и разрабатывать стратегию для каждого партнёра.   Какие задачи вас ждут:

• Стратегическое управление и развитие: Вам предстоит разрабатывать и реализовывать стратегию работы с ключевыми клиентами компании. Вы будете анализировать потребности клиентов и предлагать оптимальные решения. Также вам нужно будет участвовать в разработке коммерческих предложений и контрактов
• Выстраивание сотрудничества с партнёрами: Вам предстоит устанавливать и поддерживать долгосрочные отношения с ключевыми клиентами. Нужно будет проводить регулярные встречи с клиентами для оценки их удовлетворённости. По результатам работы с ключевыми клиентами необходимо готовить отчётность
• Организационное управление и координация: Вам предстоит управлять командой менеджеров по работе с ключевыми клиентами. Вы будете координировать работу команды для достижения поставленных целей и KPI. Обеспечивать эффективное взаимодействие всех подразделений в работе с ключевыми клиентами

  Требования:

• Окончили вуз (предпочтительно в области экономики, менеджмента или маркетинга)
• Работали на аналогичной позиции более трёх лет, управляли командой более года
• Знаете принципы управления клиентскими отношениями (CRM)
• Отлично умеете общаться и вести переговоры
• Способны работать в команде и управлять людьми
• Мыслите аналитически и ориентированы на результат
• Уверенно владеете ПК и специализированными программами
• Глубоко понимаете JBP
• Стратегически мыслите

  Компания предлагает:

• Здоровье: расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев. А также психотерапия в офисе или онлайн-сервисах, лазерная коррекция зрения через год работы, ведение беременности и роды — через два года работы, страховка для родственников по системе 80/20 (компания оплачивает 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%)
• Рост и развитие: в Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей. А также оплата участия в профильных конференциях, скидка 50% на изучение иностранных языков. Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• Спорт: во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей. Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером. А также бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST, скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. Есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях
• Гибкий график: нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде
• Жилищные займы: льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса
• Всё для детей: страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности

В консалтинговую компанию Бетерра (ex Baker Tilly) требуется Директор департамента юридических услуг.   Основные обязанности:

• Развитие Юридических услуг в составе нашей многосервисной фирмы (25 лет в международных сетях Грант Торнтон и Бейкер Тилли), а также активное развитие перекрестных продаж с другими сервисными линиями
• Поиск персонала и развитие его ключевых навыков для карьерного роста в фирме
• Развитие профессиональных юридических услуг, включая корпоративное право, налоговое право, антимонопольное законодательства, защита интеллектуальной собственности, судебное и досудебное урегулирование коммерческих споров, валютное законодательство и т.д.
• Поиск новых и развитие отношений с текущими клиентами: проведение переговоров, подготовка коммерческих предложений, согласование условий, заключение контрактов
• Управление бюджетированием проектов, рентабельностью проектов, повышением эффективности проектов
• Управление проектными командами и операционной деятельностью на проектах
• Управление качеством предоставляемых услуг, улучшение уровня сервиса, удовлетворенности клиентов
• Целевой клиентский портфель 40-50 млн. рублей

  Профессиональные требования:

• Опыт работы по специальности не менее 7 лет, включая (желательно, но необязательно) ведение собственного бизнеса с оборотом не менее 20 млн. рублей
• Опыт делового развития юридических услуг и наличие сети активных контактов
• Опыт управления командой специалистов не менее 5 человек, включая составление и мониторинг бюджетов, ведение учета времени и загруженности сотрудников
• Уверенные знания законодательства РФ
• Знание английского языка (включая профессиональную и бизнес лексики) на уровне не ниже Upper-Intermediate для ведения переговоров и взаимодействия с международными клиентами

  Условия работы:

• Оформление в соответствии с ТК РФ, социальные гарантии, внутрикорпоративную поддержку сотрудников
• Высокий уровень дохода
• Расширенный ДМС в первую рабочую неделю
• Работа в офисе в пяти минутах от ст. метро Беговая

В маркетинговое агентство Setevie Agency требуется PR-менеджер на проекты недвижимости, который умеет хорошо писать, чувствует потребности клиента и его целевой аудитории, готов работать не только со СМИ, но и с Telegram-каналами, блогерами и другими New Media.   Что предлагают:

• Работу с крупными застройщиками и не только (клиенты строят крутые дома, гостиницы и школы)
• Конкурентную оплату труда (и премии)
• Руководство, которое ценит сотрудников и даёт обратную связь
• Поддержку стремлений в обучении и карьерном росте
• Коллектив, с которым можно тусить по пятницам
• Уютный дизайнерский офис с зоной для релакса, кофемашиной, печеньками, фруктами и всякими вкусностями
• График с 10:00 до 18:00. После 3 месяцев работы – гибридный график (офис/удаленка), но по решению непосредственного руководителя гибридный график возможно после успешного прохождения испытательного срока, но не менее чем через 2 месяца работы

  Функционал:

• Участие в разработке и реализация PR-стратегий для клиентов агентства (генерация инфоповодов, идеи и инструменты для продвижения: спецпроекты со СМИ, интересные коллаборации и т.п.)
• Разработка ежемесячного плана информационной кампании (предложение тем для пресс-релизов/экспертных колонок/интервью)
• Подготовка пресс-релизов и комментариев для СМИ и ТГ-каналов
• Написание постов для ТГ-каналов по ТЗ от руководителя отдела для клиентов агентства
• Разработка контент-плана для Дзена и написание статей
• Подготовка текстов для буклетов и других информационных материалов (например, подготовка контента презентации, сценария мероприятия, обращения к клиентам, поздравление партнерам, с праздником и т.п.)
• Поиск релевантных для клиентов профильных мероприятий (бизнес-завтраков, конференций, круглых столов и т.п.), организация участия спикеров компании (при подтверждении от клиента), подготовка спикеров к выступлению (при запросе со стороны клиента)
• Взаимодействие со СМИ в рамках сопровождения клиентов: переговоры по сотрудничеству (инициация выходов на бесплатной основе интервью/экспертных колонок), ответы на вопросы после рассылки пресс-релизов или предоставления комментариев по запросу СМИ
• Взаимодействие с клиентами в рамках договора на PR-сопровождение
• Подготовка ежемесячного аналитического отчета по утвержденной форме

  Требования:

• Опыт работы не менее 2-х лет
• Наличие опыта в сфере недвижимости будет преимуществом
• Грамотная устная и письменная речь
• Отличные навыки написания текстов разных стилей и форматов
• Умение работать с большим объемом разноплановой информации
• Готовность к внеурочной работе, если этого требует проект (без злоупотребления: обычно все уходят из офиса в 18:00

  Личные качества, которые ценят в команде:

• Вовлеченность
• Профессионализм
• Стремление к развитию
• Честность и партнерство
• Осознанность

В маркетинговое агентство Setevie Agency требуется Аккаунт-директор, который будет реализовывать стратегические цели по развитию бизнеса, развивать продажи и выстраивать отношения с клиентами.   Компания предлагает:

• Работу с крупнейшими компаниями страны в сфере недвижимости
• Руководство, которое оценивает результаты и дает обратную связь
• Коллектив, с которым можно тусить по пятницам
• Кофемашину, печеньки, фрукты и всякие вкусности
• Крутой дизайнерский офис с зоной для релакса

  Обязанности:

• Увеличение прибыли компании: поиск новых каналов коммуникации с клиентами, участие в создании продуктов-лид магнитов, посещение клиентских мероприятий, дополнительные продажи текущим клиентам
• Оптимизация и стандартизация процессов: выстраивание внутренних процессов по работе с клиентами
• Разработка регламентов и стандартов, внедрение в работу, контроль соблюдения стандартов качества
• Управление отделом клиентского сервиса (включая найм команды, контроль задач в Битрикс24)
• Формирование проектных команд
• Мотивация, обучение, обеспечение роста и развития сотрудников
• Развитие и поддержание отношений с клиентами, решение конфликтных ситуаций, переконтрактовка, дополнительные продажи текущим клиентам, пролонгация договорных отношений
• Коммуникация с клиентами, контроль полного цикла работы
• Автоматизация процессов
• Поддержание и улучшение уровня клиентского сервиса
• Сбор отзывов от клиентов, измерение NPS
• Проведение установочных встреч с клиентами, анализ запроса клиента, переговоры
• Составление смет, подготовка коммерческих предложений и презентаций, включая работу с тендерами
• Внутренняя проектная документация и отчетность (контроль фиксации договоренностей по KPI и услугам в договорах, контроль создания дополнительных соглашений при переконтрактовке с клиентом)
• Выступления на конференциях, подготовка презентаций по кейсам компании, защита коммерческих предложений

  Требования:

• Опыт работы на позиции аккаунт-директора в сфере маркетинга, рекламы или смежных областях от 3 лет
• Знание принципов и методов автоматизации бизнес-процессов, наличие опыта работы с финансовыми моделями
• Успешный опыт управления проектами с высокой рентабельностью
• Навыки стратегического планирования, анализа рынка и управления продажами
• Отличные коммуникативные и лидерские навыки, умение работать с командой на результат, позитивный взгляд на мир
• Опыт внедрения автоматизированных решений, взаимодействия с командой разработки 1С и Битрикс24, а также других CRM систем
• Понимание специфики маркетингового бизнеса и готовность принимать важные управленческие решения
• Проактивное мышление, стремление к новому, умение видеть возможности, умение принимать решения и обосновывать их с точки зрения бизнес-целей

  Условия:

• Современный просторный офис рядом со ст.м. Новочеркасская, с 10:00 до 18:00, пн-пт
• Оформление по трудовому законодательству
• Бонусы по результатам работы
• Испытательный срок – 6 мес
• Возможность перехода на гибридный график после 3 месяцев работы
• Заработная плата по результатам собеседования
• Присоединяйтесь к команде, где вас ждут интересные проекты, возможности для профессионального роста и приятная рабочая атмосфера