Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В девелоперскую компанию Развитие требуется Заместитель коммерческого директора.   Обязанности:

• Построение и реализация стратегического и операционного управления;
• Планирование и обеспечение выполнения плановых значений показателей (прибыль, доля рынка, объём и рентабельность отделов продаж, отдела коммерческой недвижимости, воронка продаж), подготовка и расчет всех инструментов для достижения поставленных планов;
• Обеспечение разработки, реализации стратегии развития и продвижения бренда на рынке, развитие портфельной и ценовой стратегии;
• Сбор и анализ и структурирование информации по различным направлениям деятельности компании;
• Запуск новых проектов / инициатив по продвижению бренда;
• Поиск и ведение переговоров с подрядчиками и поставщиками для различных нужд компании, контроль качества предоставляемых услуг;
• Ведение управленческой отчетности;
• Выполнение прочих поручений коммерческого директора.

  Требования:

• Умение эффективно структурировать задачи, управлять процессами и оперативно решать вопросы;
• Навык решения нестандартных задач, гибкость, смекалка, широкий кругозор;
• Продвинутый пользователь ПК, MS office, Google Docs;
• Навыки активных продаж;
• Обучаемость, коммуникабельность, ответственность, организованность;
• Умение работать в условиях многозадачности и высокой интенсивности;
• Стрессоустойчивость
• Грамотная речь, презентабельный внешний вид;
• Огромное желание развиваться.

  Условия:

• Амбициозные цели, возможность прокачать и повысить свои "soft и hard skills", интересную работу в дружном коллективе, комфортабельный офис;
• Возможность напрямую влиять на процессы компании — ваши идеи будут услышаны, оценены и воплощены в работу;
• Поддержка на всех этапах работы (юридическая, информационная и рекламная) минимум бюрократии;
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом.

  Откликнуться с резюме.

В девелоперскую компанию Развитие требуется Заместитель директора по развитию и GR.   Развитие – крупнейший девелопер Воронежской области. Занимает 1 место среди застройщиков Воронежской области по объему текущего строительства. Миссия – не просто строить дома, а создавать архитектуру города, обновлять его облик и задавать стандарты новой жилой застройки. В команду в связи с расширением штата и географии строительных объектов ищут Заместителя директора по развитию/руководителя направления по работе с гос. органами.   Что необходимо выполнять:

• Работа с крупными региональными проектами (г. Самара, респ. Крым, МО и пр.);
• Участие в анализе территории в регионах с целью вовлечения в оборот земельных активов;
• Налаживание успешных и плодотворных связей компании с органами государственной власти и органами местного самоуправления по вопросам регистрации земельных участков;
• Представление интересов компании в органах государственной власти, настроенные на благополучные многолетние отношения;
• Подготовка и ведение единого реестра "земельного банка".

  Требования:

• Образование: высшее юридическое/землеустроительное;
• Опыт успешной работы на аналогичной должности в органах власти, организациях, профессиональная деятельность которых связана с оценкой и приобретением недвижимого имущества (земельных участков под дальнейшую застройку);
• Хорошо развитые организаторские способности, умение принимать решения; высокий уровень ответственности и самоорганизации.
• Навык правильной расстановки приоритетов в условиях многозадачности;
• Умение самостоятельно работать с большими объемами информации в режиме многозадачности, ответственность за результат;
• Высокий уровень коммуникаций, умение грамотно и доступно излагать свои мысли;
• Гибкость и динамичность мышления, умение быстро анализировать ситуацию и информацию.

  Условия:

• Работа в творческом коллективе профессионалов, уютный офис;
• Много работы — возможность быстрого профессионального и карьерного роста при условии высокой самоотдачи;
• Уровень заработной платы определяется с финальным кандидатом, возможны премии по итогам закрытия сделок;
• Всё необходимое для качественного выполнения поставленных задач обсуждают и внедряют с каждым сотрудником;
• Официальное трудоустройство, соц.пакет, корпоративные мероприятия, питание и пр. мероприятия за счет работодателя;
• График 5/2, с 9-00 до 18-00, пятница с 09.00 до 17.00.

В девелоперскую компанию Развитие требуется PR директор.   Группа компаний РАЗВИТИЕ — одна из крупнейших девелоперских компаний Воронежа и области, в портфеле которой порядка 1 млн. м2 недвижимости. Это жилые площади от эконом - до бизнес-класса, а также коммерческая недвижимость. Команда в поиске PR директора - сильного специалиста-профессионала, который будет заниматься разработкой и реализацией маркетинговых стратегий, развивать отношения между компанией и средствами массовой информации. Нужен стратегически мыслящий, креативный, уверенный сотрудник, который поможет создать и поддержать благоприятные отношения с целевой аудиторией.   Обязанности:

• Разработать PR-стратегию, отвечающую бизнес-задачам компании, и организовать работу в рамках этой стратегии
• Развивать и укреплять отношения с журналистами и медийными ресурсами
• Управлять репутацией компании, отслеживая отзывы, комментарии и обсуждения в соцсетях и в целом в интернет-пространстве и реагируя на них должным образом
• Тщательно анализировать эффективность реализованных PR-кампаний и применять сделанные выводы при планировании новых мероприятий
• Находить новые каналы и форматы для увеличения охвата и узнаваемости бренда
• Контролировать процесс сбора отзывов клиентов для размещения на веб-сайте и на сторонних платформах
• Принимать участие престижных отраслевых конкурсах, выставках, форумах: проводить исследования критериев, выбирать подходящие спонсорские пакеты, подавать заявки, соответствующие требованиям награды, а также устанавливать и развивать отношения с учредителям премий и организаторами мероприятий
• Планировать и проводить собственные мероприятия - от идеи до реализации, привлечение партнеров, коллаборации

  Требования:

• Опыт работы на аналогичной позиции в девелоперской компании, в сфере коммерческой недвижимости, агентствах недвижимости или консалтинговой компании работающей в сфере недвижимости
• Опыт реализации PR-кампаний на всех этапах, включая согласования целей и сообщений с руководством компании, сотрудничество с соответствующими медиа и анализ результатов
• Умение быстро и легко писать различные по стилистике тексты
• Умение самостоятельно находить и реализовывать инфоповоды, хорошие аналитические способности
• Вы должны быть сильным переговорщиком, уметь договариваться об условиях, которые выгодны компании

  Условия:

• Работа в федеральной сильной команде, с которой можно расти
• Амбициозные задачи и простор для творчества
• Возможность влиять на процесс и результат проектов
• Гибридный формат работы: возможна частично удаленная работа с командировками в города присутствия офисов
• Современный офис, оснащенный всем необходимым для комфортной работы
• Официальное трудоустройство и социальные гарантии

  Откликнуться с резюме.

В digital-агентство полного цикла DOBRO требуется Арт-директор.   Digital-агентство полного цикла DOBRO 12 лет создает креативные проекты и реализует их в рамках маркетинговых и бизнес-задач клиентов. В портфолио компании собраны успешные кейсы из различных отраслей — медицина, образование, ритейл, FMCG, банкинг и другие. Офисы DOBRO расположены в Самаре, Москве, Алмате и Дубае (представительство).   Требования:

• Широкий кругозор в диджитал: от UX/UI сайтов/приложений до дизайна контент- и промо-проектов;
• Знание и понимание трендов, ключевых дизайн систем и принципов разработки;
• Сильная графическая база: хорошие навыки работы со шрифтами/сетками, иллюстрациями и фото-контентом;
• Внимание к деталям, аккуратность;
• Умение работать в команде и в режиме многозадачности;
• Сильное портфолио;
• Опыт работы от 3-х лет на позиции ведущего дизайнера или арт-директора.

  Условия:

• График работы — 5/2, один раз в неделю из офиса;
• Офис находится в пешей доступности от м. Маяковская, Пушкинская, Чеховская(10-15 минут);
• Выдается вся необходимая техника для работы;
• Система оплаты: ежемесячный фиксированный оклад + ежемесячный KPI + ежеквартальный бонус;
• 30 дней в году удаленной работы из любой точки мира;
• Welcome - поездка всех новых сотрудников в город зарождения агентства — Самара.

Вакансия на удалёнке.   В аптечную сеть ВИТА требуется Менеджер проектов.   Обязанности:

• Работа с интеграциями и доработками в приложении, на сайте и кассами аптеки Вита
• Сбор информации со смежных отделов для доработки наших продуктов
• Подготовка технических заданий по доработкам, постановка задач и контроль сроков их исполнения
• Взаимодействие с группой web-разработки, техническими специалистами

  Требования:

• Высшее образование, опыт аналогичной работы
• Опыт работы с Jira
• Будет преимуществом опыт работы в Mindbox

  Условия:

• Место работы: ул. Куйбышева, 110
• Бесплатное питание — горячий обед в корпоративной столовой
• Оформление в соответствии с ТК РФ и "белую" заработную плату
• Комфортные условия труда: современный светлый офис, мягкие зоны отдыха на каждом этаже
• Возможности для профессионального и карьерного роста
• Большая команда профессионалов, у которой есть чему научиться и есть кого учить

В аптечную сеть ВИТА требуется Директор по транспорту.   Чем Вам предстоит заниматься:

• Управление логистическими процессами: организация оптимальной загрузки транспорта с целью сокращения расходов на привлечение наемного транспорта; сокращение издержек по доставке товара;
• Управление собственным автопарком более 100 ед;
• Управление КТГ и КИП автопарка;
• Управление ремонтами и простоями ТС;
• Аналитическая деятельность: повышение эффективности логистических маршрутов;
• Разработка и внедрение эффективных логистических решений, оптимизация диспетчерской службы;
• Разработка и внедрение норм и стандартов качества работы департамента: анализ эффективности работы сотрудников, выполнение личных и общих KPI, мотивация и обучение персонала, контроль за документооборотом отдела;
• Ведение переговоров с поставщиками на различных уровнях, продвижение интересов Компании, контроль выполнения договорных обязательств Компании​​​​​.

  Эта вакансия для вас, если вы:

• Имеете высшее образование, дополнительное образование в области логистики приветствуется;
• Обладаете высокими аналитическими способностями;
• Имеете опыт работы в крупной FMCG компании в России, понимаете специфику ведения бизнеса.

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство, "белая" заработная плата;
• График работы 5/2;
• Нестандартные задачи, которые требуют креатива и новых подходов;
• Корпоративные льготы: доставка транспортом предприятия, бесплатное питание.

  Откликнуться с резюме.

В аптечную сеть ВИТА требуется Руководитель направления развития HR бренда и внутренних коммуникаций.   ВИТА – 30 лет на фарм. рынке. Признана лучшей аптечной сетью года (победитель премии «Зеленый крест» в 2023 г.).   Обязанности:

• Разрабатывать и внедрять стратегию развития HR бренда;
• Выстраивать систему внутренних и внешних коммуникаций, основанную на этой стратегии;
• Управлять бюджетом, контролировать и анализировать расходы;
• Создавать и запускать проекты и оценивать их эффективность;
• Управлять процессами и командой HR бренда и внутренних коммуникаций.

  Требования:

• Высшее образование и релевантный опыт от трех лет;
• Опыт развития HR-бренда с подтвержденными результатами;
• Умение работать с разными целевыми аудиториями через различные каналы коммуникации;
• Умение вести эффективную и экологичную коммуникацию, хорошо понимать контексты.

  Условия:

• Современные инструменты работы;
• Офис в исторической части города;
• Возможности для профессионального и карьерного роста;
• Работу в стабильной федеральной компании, лидере фармрынка РФ;
• Оформление в соответствии с ТК РФ и "белую" заработную плату;
• Комфортные условия труда: современный офис, мягкие зоны отдыха, уютная столовая и бесплатные обеды;
• Конкурентоспособный уровень дохода (отталкиваемся от ожиданий и квалификации).

В компанию-производитель экологичной косметики Уральская мануфактура требуется Бренд-директор.   Компания производит экологичную косметику под брендом Pretty Garden и эффективные экосредства для дома под маркой BioMama. В команду ищут бренд-директора, который выведет оба бренда на новый уровень узнаваемости и лояльности, поможет стать сильным игроком не только на маркетплейсах, но и в рознице, медиа и в сердцах аудитории.   Что вы будете делать:

• Разрабатывать и внедрять бренд-стратегии для Pretty Garden и BioMama: позиционирование, tone of voice, коммуникационные платформы
• Переупаковывать текущий ассортимент, включая медиаподходы, УТП, визуал
• Курировать разработку новинок от идеи до запуска, вместе с технологами, маркетологами, дизайнером и проект-менеджером
• Выстраивать многоканальную стратегию продвижения: маркетплейсы, соцсети, офлайн, коллаборации, PR и инфлюенсеры
• Анализировать рынок, ЦА, конкурентов, выявлять тренды и точки роста
• Управлять бюджетами, метриками эффективности, корректировать стратегии в процессе
• Руководить командой бренда: бренд-менеджеры, smm, дизайнеры, агентства и подрядчики
• Участвовать в разработке визуальных и словесных концепций продуктов
• Выстраивать узнаваемый, эмоционально заряженный бренд, вызывающий доверие, любовь и желание быть частью сообщества

  Требования:

• Рассматривают кандидатов только с успешным опытом работы от 3 лет в бьюти/экотоварах в ролях бренд-директора, стратегического маркетолога, старшего бренд-менеджера
• Кейс вывода бренда или линейки «с нуля» или масштабирования
• Умение превращать аналитику и инсайты в стратегические и креативные решения
• Навыки постановки задач креативной и маркетинговой команде, опыт презентации и защиты концепций
• Насмотренность в бьюти и экосфере, любовь к натуральному и полезному
• Самостоятельность, инициативность, системность и эмоциональный интеллект

  Условия:

• Работа в команде, которая верит в экологичные продукты и сильные бренды
• Красивый офис, кухня, холодильник, чай-кофе и нормальный микроклимат
• График: с 8:15 до 17:00, пн–пт
• Официальное трудоустройство, стабильная зарплата и прозрачные цели
• Возможность влиять на облик брендов, которые видят сотни тысяч покупателей

  Откликнуться с резюме.

В Яндекс Еду требуется Руководитель группы дизайна, который возглавит команду дизайнеров в странах СНГ и будет отвечать за целостность дизайн-системы бренда и консистентность визуальных материалов.   Какие задачи вас ждут:

• Разработка визуальной составляющей бренда и материалов для рекламных кампаний. Вы будете разрабатывать визуальную стратегию Еды в Яндекс Go и вертикали Ultima в странах СНГ. Также вам предстоит вести арт-дирекшн всех выпускаемых коммуникаций, развивать дизайн-систему, создавать гайдлайны и шаблоны для коллег и подрядчиков
• Управление отделом дизайна. Вас ждёт внутренняя команда, которой вам предстоит управлять: распределять нагрузку, улучшать процессы внутри и снаружи. Также вам нужно будет ставить цели перед отделом, командой и отдельными сотрудниками. Будьте готовы развивать, поддерживать и мотивировать команду

  Требования:

• Руководили отделом или командой дизайнеров (от пяти человек) в качестве арт-директора не меньше трёх лет
• Работали с брендингом, строили дизайн-системы и понимаете различные типы архитектур
• Взаимодействовали с командами, состоящими из специалистов разных сервисов и профилей
• Уверенно владеете Figma и основными продуктами Adobe
• Интересуетесь трендами в дизайне и применяете их в работе
• Можете проверять гипотезы и супервизировать работу других команд
• Понимаете, что дизайн должен решать задачи бизнеса
• Умеете защищать и обосновывать свои решения
• Готовы прислушиваться к пожеланиям коллег и давать обратную связь
• Способны работать качественно в любых обстоятельствах и всегда внимательны к деталям

  Компания предлагает:

• Здоровье: расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев. А также психотерапия в офисе или онлайн-сервисах, лазерная коррекция зрения через год работы, ведение беременности и роды — через два года работы, страховка для родственников по системе 80/20 (компания оплачивает 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%)
• Рост и развитие: в Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей. А также оплата участия в профильных конференциях, скидка 50% на изучение иностранных языков. Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• Спорт: во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей. Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером. А также бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST, скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. Есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях
• Гибкий график: нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде
• Жилищные займы: льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса
• Всё для детей: страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности

В бренд женской одежды Chaika требуется Директор розничного направления.   Chaika — это бренд одежды для жизни, предлагающий базовые модели, тематические дропы и яркие коллаборации. Команда создает уникальную вселенную бренда с собственными героями, локациями, атмосферой и комьюнити. Сегодня Chaika — это команда талантливых людей, 10 магазинов в Москве и по России, интернет-магазин, собственное производство и экспериментальный цех.   Вы будете:

• Участвовать в открытии новых торговых точек;
• Управлять торговыми процессами в розничных магазинах бренда (2 локации);
• Подбирать, адаптировать, обучать персонал;
• Разрабатывать и проводить обучение персонала стандартам бренда;
• Взаимодействовать с подрядными организациями, администрацией, охраной торговых точек;
• Работать с 1С, CRM-системой, Excel и Google таблицами;
• Собирать данные и анализировать отчеты (UTP, рейтинг и т.п.);
• Выполнять плановые показатели и вести аналитику продаж.

  Эта вакансия для вас, если вы:

• Обладаете лидерскими качествами и организаторскими способностями;
• Знаете специфику и рынок Fashion;
• У Вас есть опыт управления несколькими магазинами middle+ сегмента свыше 2 лет;
• Готовы делиться своими знаниями с командой;
• Знаете принцип работы магазина: открытие и закрытие магазина, организация работы склада и товародвижения, обеспечение сохранности товара, проведение инвентаризации, взаимодействие с проверяющими органами и т.п.;
• Умеете анализировать, планировать, структурировать работу подразделения.

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 с гибким началом рабочего дня;
• Стабильную заработную плату (сумма оклада обсуждается с успешным кандидатом в зависимости от его квалификации и опыта);
• Работу в дружелюбной и целеустремлённой команде;
• Скидки на продукцию бренда;
• Место работы: м. Цветной бульвар, м. ЦСКА.