Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Сбер требуется Управляющий директор (Глобальная корреспондентская сеть).   Обязанности:

• Установление корреспондентских\партнерских отношений с зарубежными банками и платежными системами
• Развитие бизнеса в направлении глобальной корреспондентской сети
• Анализ рынка и основной проблематики в части продуктов для финансовых институтов

  Требования:

• Высшее образование (финансы, техническое)
• Знание межбанковских расчетов в валюте рф и иностранных валютах, включая расчеты по прямым корреспондентским отношениям
• Опыт установления корреспондентских отношений с зарубежными банками
• Широкая экспертиза в зарубежных платежных системах
• Знание текущих бизнес трендов и тенденций в области глобальных корреспондентских отношений
• Свободный английский язык

  Условия:

• Комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• Ежегодный пересмотр зарплаты, годовую премию
• Корпоративный спортзал и зоны отдыха
• Уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
• Расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• Корпоративная пенсионная программа

В Сбер требуется Руководитель направления в Дивизион "Транзакционный бизнес".   Обязанности:

• Лидирование команды разработки AI-агентов, обеспечение полного цикла реализации (в т.ч. подготовка разметки для дообучения, взаимодействие со всеми контрагентами и смежниками, организация мониторинга качества работы сервиса, генерация идей по улучшению сервиса и др.)
• Ответственность за достижение целевых показателей и успешное внедрение агентов
• Планирование и контроль сроков реализации и распределение ресурсов
• Редизайн процессов/продуктов с точки зрения перехода к автономности с применением GenAI
• Развитие и улучшение внутренних процессов и инструментов для ускорения разработки и повышения качества решений

  Требования:

• Опыт управления проектами и/или продуктами в области искусственного интеллекта, аналитики данных,сложных IT-решений
• Практическое знание и опыт работы с LLM, GenAI, ML и смежными направлениями
• Опыт успешного внедрения AI-решений
• Ориентация на создание значимой ценности для бизнеса
• Опыт работы с agile-командами и понимание принципов управления архитектурой сложных продуктов
• Гибкость и готовность адаптироваться к быстро меняющимся условиям и задачам

  Будет плюсом:

• ИТ-образование
• Опыт работы с ML-моделями: OpenAI, Anthropic, Mistral, Llama.
• Опыт работы с NLP задачами(Классификация, кластеризация, чат-боты, извлечение знаний)

  Условия:

• Стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
• Официальное оформление
• Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• Корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
• Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• Корпоративная пенсионная программа
• Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

В Сбер требуется Бизнес-партнер по развитию команд.   Обязанности:

• Ведение полного цикла HR-поддержки для выделенного блока бизнеса
• Выстраивание партнёрских отношений с руководителями: участие в стратегических сессиях, поддержка решений по орг.структуре, изменениям и управлению эффективностью
• Участие в реализации HR-стратегии банка
• Работа с рисками: снижение текучести, управление мотивацией и внутренней репутацией
• Поддержка изменений: трансформации, проекты оптимизации, внедрение новых подходов к управлению персоналом
• Работа с HR-аналитикой: предлагать решения на основе данных
• Обеспечение соблюдения трудового законодательства и внутренних регламентов компании

  Требования:

• Опыт в роли HR BP от 2 лет в крупных или быстрорастущих компаниях
• Отличное понимание HR-процессов: оценка, развитие, мотивация и вознаграждение, кадровое администрирование, управление талантами
  умение анализировать HR-метрики и трансформировать их в решения
  навыки влияния и консультирования, опыт взаимодействия с линейными и топ-руководителями
• Готовность работать в темпе изменений и нестандартных задач
• Опыт в фин.секторе или технологичной среде — в плюс

  Условия:

• Современный офис с зонами отдыха и спортзалом рядом с м. Кутузовская
• Ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
• Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• Уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
• Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• Корпоративная пенсионная программа
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

В Сбер требуется Руководитель направления по маркетингу (Исламское финансирование).   Обязанности:

• Лидирование процесса разработки маркетинговой стратегии для продвижения продуктов исламского финансирования
• Анализ конкурентов, исследование рынка, улучшение существующих маркетинговых воронок, реализация системы непрерывного тестирования гипотез, новых каналов привлечения
• Разработка и применение решений для улучшения качества клиентского сервиса, CJM, UX, % конверсии, роста притока новых клиентов и выручки
  организация рекламных кампаний по продвижению продуктов департамента в собственных каналах Банка или от лица Банка
• Разработка и актуализация брендбука
• Оценка эффективности маркетинговых стратегий
• Разработка консолидированных коммуникационных материалов по внедряемым бизнес-моделям, инструментам и подходам для различных коллегиальных органов Банка.

  Требования:

• Опыт запуска и развития нового продукта
• Опыт разработки и внедрения маркетинговой стратегии компании от 3-х лет
• Опыт оценки эффективности маркетинговых стратегий (CLTV, NPS, CSI) и качества клиентского сервиса (CJM, UX, % конверсии)
• Опыт исследования клиентского опыта (количественные и качественные исследования, дизайн-мышление, UX тестирования)
• Опыт продвижения продуктов исламского финансирования: разработка и проведение рекламных кампаний как преимущество
  знание основ исламского финансирования и Федерального закона №417-ФЗ
  умение использовать нейросети в повседневной работе.

  Условия:

• Официальное оформление
• Офисный режим работы на период исп. срока, после возможен гибрид (м. Кутузовская)
• Стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
• Работа в лучшем офисе страны по версии Best Office Awards 2022
• Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• Регулярное корпоративное и внешнее обучение
• Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• Спортзал прямо в офисе
• Корпоративная пенсионная программа
• Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

В Сбер требуется Менеджер направления (Отдел карьерного развития и обучения).   Обязанности:

• Разрабатывает план повышения эффективности обучения и контролирует его выполнение;
• Отвечает за развитие менеджеров по обучению;
• Внедряет систему мотивации сотрудников в соответствии с их потребностями, работает с вовлеченностью менеджеров по обучению;
• Предоставляет обратную связь менеджерам по обучению на предмет результативности деятельности и развития;
• Консультирует руководителей и сотрудников ТБ по вопросам обучения;
• Внедряет лучшие практики в области обучения персонала;
• Организует работу по внедрению новых централизованных форматов и форм обучения;
• Составляет программы обучения, стратегические сессии.

  Требования:

• Системное мышление и решение проблем;
• Управление результатом и ответственность;
• Развитие команд и сотрудничество;
• Клиентоцентричность;
• Готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).

  Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График работы 5/2 с 9 до 18:00, офис;
• Адрес: ул. Евдокимова 37;
• Отсутствие строгого дресс-кода;
• Корпоративная программа ДМС для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких (включает стоматологию, обследования, лечение заболеваний и т.д.), страхование жизни, посещение санатория в Крыму одному или с семьей и корпоративный спортзал;
• Корпоративное обучение за счет компании;
• Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров;
• Корпоративные мероприятия: Новый год, командные выезды, участие в интеллектуальных играх;
• Подарки детям на Новый Год;
• Корпоративная пенсионная программа;
• Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

В Сбер требуется Начальник отдела сопровождения управленческой отчетности.   Обязанности:

• Обеспечивает предоставление операционной экспертизы и развитие операционного производства
• Формирует и обеспечивает функционирование компетентной и вовлеченной команды
• Обеспечивает исполнение функциональных обязанностей в рамках сопровождения отчетности ОЦ

  Требования:

• Высшее образование
• Цифровые навыки: продвинутый Excel, SQL
• Бизнес-процессы Банка и технологий их реализации в АС
• Деловые коммуникации
• Знание информационных систем
• Знание процессов и стандартов
• Знание российского законодательства, международных правил и мировых практик в области подразделения
• Опыт работы с ИИ-инструментами
• Управление качеством
• Целеполагание и фокусировка команды
• Менторинг
• Риск-менеджмент
• Управление персоналом

  Условия:

• График работы: 5/2. 09:00-18:00
• Оформление согласно ТК РФ
• Социальный пакет: ДМС, возможность обучения за счет компании

В  дивизион развития Индийского филиала Сбера требуется Руководитель проекта (страновой менеджер).   Основные продукты:

• Расчеты.
• Бизнес девелопмент.
• Депозиты/кредиты в рупиях.

  Обязанности:

• Привлечение новых корпоративных клиентов для работы с Индийской стороной.
• Развитие отношений с существующими клиентами.
• Продажа продуктов Индийского направления.
• Консультирование клиентов/ГОСБ/точки продаж по возникающим вопросам.
• Подготовка аналитической отчетности.
• Осуществлять наставничество по закрепленным ГОСБ/точкам продаж.
• Выезжать в ГОСБ в рамках наставничества и устранения отклонений.
• Осуществлять регулярный менеджмент по закрепленным ГОСБ/точкам продаж.
• Участвовать в регулярных активностях сегмента ММБ.
• Разрабатывать планы мероприятий по работе с отклонениями.
• Контролировать выполнения доведенных планов мероприятий.

  Требования:

• Опыт работы в Сбере в направлении привлечения корпоративных клиентов.
• Опыт ведения переговоров на уровне первых лиц крупных компаний.
• Опыт публичных выступлений.
• Знание специфики внешнеэкономической деятельности (как преимущество).
• Владение английским языком от В1.
• Опыт продажи продуктов индийского направления (как преимущество).
• Готовность помогать клиентам.
• Высшее образование.
• Навыки применения ИИ в профессиональной деятельности (например, Гигачат, Кандинский).

  Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Структура дохода состоит из оклада, квартальной и годовой премии.
• Возможности профессионального и карьерного развития, работа в перспективном международном направлении в команде профессионалов.
• ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний.
• Материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа, профсоюзные льготы.
• Бесплатная подписка СберПрайм+
• Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
• График работы: 5/2 с 9:00-18:00.
• Место работы – Екатеринбург, ул. Куйбышева, 67 (м. Геологическая).

В Сбер требуется Главный инспектор центра внутренней безопасности.   Обязанности:

• Противодействие внутреннему мошенничеству
• Подготовка материалов ревизий, служебных и иных проверок
• Взаимодействие со всеми подразделениями Банка
• Взаимодействие с подразделениями безопасности
• Взаимодействие с представителями правоохранительных органов

  Требования:

• Желателен опыт работы в оперативных подразделениях МВД (ОУР, ОБЭП), следствии МВД, Cледственном комитете
• Знание законодательства РФ (УК РФ, УПК РФ, ФЗ об ОРД, и др.)
• Владение программами Microsoft Office
• Уверенный пользователь ПК
• Умение анализировать информацию
• Нести персональную ответственность за результат
• Знание финансового анализа предприятий
• Опыт работы с ИИ-инструментами

  Компания предлагает:

• Уровень заработной платы, который состоит из оклада, квартальной и годовой премии, бонусной системы
• Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
  льготные условия кредитования
• ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
  бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Сбер Еаптека и других
  корпоративную пенсионную программу

В фармкомпанию ЭНДОФАРМ требуется Начальник отдела уполномоченного лица по фармаконадзору.   Обязанности:

• Организация работы отдела;
• Разработка и внедрение стандартных операционных процедур для обеспечения функционирование фармаконадзора;
• Организация мониторинга безопасности лекарственных препаратов компании;
• Организация информирования медицинских работников и пациентов об изменении профиля безопасности лекарственных препаратов;
• Организация сбора и документирование данных о выявленных нежелательных реакциях/ явлениях при проведении клинических исследований и/или разрешенных к обращению на территории РФ, государств-членов таможенного союза и стран СНГ;
• Разработка и подача периодических отчетов по безопасности;
• Разработка плана управления рисками;
• Контроль документооборота;
• Контроль соответствия информации по лекарственным средствам (инструкции по медицинскому применению) современному уровню научных знаний;
• Поиск и анализ законодательной, научной и научно-медицинской информации для решения профессиональных задач по фармаконадзору.

  Требования:

• Высшее фармацевтическое/ медицинское образование;
• Опыт работы старшим специалистом по фармаконадзору от 3 лет/ менеджером по фармаконадзору от 2 лет/ уполномоченным лицом по ФН от 1 года;
• Наличие дополнительной подготовки в области фармаконадзора;
• Английским язык - Intermediate (чтение и перевод спец. литературы);
• Знание законодательной базы в области фармаконадзора и обращении лекарственных средств.

  Условия:

• Конкурентная оплата труда;
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• График работы с 08:00 до 16:45, пятница до 15:30;
• Корпоративная столовая, буфет - бюджетное питание;
• Санаторно-курортное лечение;
• Предприятие находится в пешей доступности от станции БКЛ "Авиамоторная" (5 - 7 минут пешком).

В Московскую Биржу требуется Руководитель направления управления неэкономическими рисками.   Чем предстоит заниматься:

• Лидировать направление по расследованию ИТ инцидентов
• Курировать Комитеты и Рабочие группы по рискам и инцидентам, вести протоколы
• Форсировать разработку планов по снижению рисков
• Внедрять ИИ элементы и надстройки в АСУОР
• Формировать управленческую и регуляторную отчетность по рискам на уровне Группы Московская Биржа
• Презентовать результаты работы по рискам топ-менеджменту
• Медийная работа- публиковать новостные рассылки сотрудникам компании, готовить тренинги и обучать персонал
• Вести расчет коэффициентов доступности систем, прогнозировать риск-события
• Разрабатывать ML риск-модели и обучать их

  Дополнительно есть возможность развиваться в направлениях:

• Операционной надежности, при желании можно войти в состав Проектной команды по внедрению ГОСТов по управлению рисками и операционной надежности
• Участвовать в международной рабочей группе по рискам и непрерывности бизнеса по обмену лучшими практиками
• Change management
• Информационная безопасность, искусственный интеллект
• Оценка рисков в проектах Биржи

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в рисках или в ИТ от трех лет
• Знание требований регулятора в отношении методологии по управлению операционным риском
• Опыт внедрения АСУОР
• Умение формировать отчеты и презентации