Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В traveltech-компанию Ostrovok.ru требуется Project Manager (Supply) в Commercial Department для работы над проектами, которые связаны с поставщиками.    Ostrovok.ru — travel-tech компания, создающая платформы онлайн-бронирования отелей, авиабилетов и других услуг как для индивидуальных путешественников, так и для корпоративных клиентов и тревел-агентств.
Бренды компании: Ostrovok.ru, B2B.Ostrovok.ru, Ostrovok.ru Командировки. Компания развивает проекты как в России, так и за рубежом.   Основные задачи:

• Сбор требований по проектам с бизнес заказчиков, составление и приоритизация списка проектов и задач;
• Постановка задач на команды внутри компании (Product, Analytics, Operations, CRM, etc.), с учетом бизнес-требований;
• Составление проектной документации;
• Сопровождение реализации задачи по всем возникающим вопросам, контроль сроков выполнения;
• Мониторинг работоспособности новых опций после релиза;
• Мониторинг технических трудностей бизнес-заказчиков и репортинг командам;
• Обучение бизнес-команды новому функционалу.

  Для этого вам понадобится:

• Опыт работы на позиции Project Manager или Technical Project Manager от 1 года;
• Понимание устройства web приложений;
• Понимание жизненного цикла IT-проекта;
• Знание SQL;
• Data-driven подход в принятии решений;
• Знание английского языка на уровне B2+ (устный и письменный).

  Будет плюсом:

• Пройденные курсы по project/product management;
• Опыт в travel индустрии.

  Взамен компания предлагает:

• Удаленная работа и/или комфортный офис в центре Москвы с зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
• Гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
• Гибкий график — не требуют в 9:00 быть в сети или в офисе. Можно начинать работать в комфортное для вас время;
• Интересные амбициозные задачи, которые выведут вас на новый профессиональный уровень;
• Обучение: семинары, тренинги, конференции. Если вы сами хотите выступать на конференциях — помогут всё организовать;
• ДМС;
• Корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
• Корпоративные скидки на отели и другие услуги;
• Молодая активная команда классных специалистов.

В Самарский государственный медицинский университет МЗ РФ требуется Руководитель отдела аналитики.   Институт инновационного развития – структурное подразделение Самарского государственного медицинского университета. Создает продукты с применением виртуальной реальности, нейронных сетей, телемедицины, хирургической навигации как результат тесного сотрудничества врачей, разработчиков и инженеров. Работает по принципу «от идеи и реализации до практического внедрения». Разработки применяются на рынках B2B и B2G.
Компания ищет руководителя отдела аналитики, который возглавит команду аналитики и технической документации (14 человек). Работают по гибким методологиям, используют нотации IDEF0, CROSS-FUNCTIONAL FLOWCHAR, BPMN 2.0, EPC, UML (в зависимости от проекта и задач), документацию пишут по ГОСТ (19.701-90, 2.105—2019, 34.201—2020).   Основные задачи:

• Построить доверительные отношения с командой, сплотить и стать единым центром принятия решений совместно с руководителями проектов
• Заботиться о команде: следить за настроением, поддерживать, помогать в постановке целей и их достижении, разрешать спорные ситуации
• Участвовать в процессах подбора, адаптации, менторства, улучшать процессы взаимодействия со смежными подразделениями
• Выстраивать и улучшать процессы работы подразделения, например, создать единый подход к аналитике и ведению документации, разработать систему грейдов совместно с HR-командой, внедрить правила и стандарты работы подразделения
• Распределять участников команды по проектам, следить за нагрузкой и результатами, поддерживать при решении сложных задач
• Быть “играющим тренером” и подключаться к ведению ключевых проектов компании

  Ожидают от кандидата:

• Опыт управления командой аналитиков от 1 года (развитие, менторство, подбор, построение/улучшение процессов в команде, распределение и контроль нагрузки)
• Опыт участия в масштабных и сложных проектах в роли ведущего аналитика
• Опыт участия в проектах по разработке или внедрению не менее 3-х информационных систем в больших организациях
• Способности достигать результата, умения расставлять приоритеты, четко транслировать команде цели и задачи
• Уверенных знаний и умения использовать BPMN 2.0 и UML
• Понимания жизненного цикла разработки ПО и способности говорить разработчиками на одном языке
• Развитой эмпатии: способности как давать обратную связь, так и ее принимать и применять, слушать и слышать других
• Способности мыслить и генерировать решения в формате win-win

  Что предлагают:

• Работу над социально-значимыми проектами и продуктами на стыке медицины и ИТ
• Большую свободу действий и возможность влиять на будущее медицины
• Оформление по ТК РФ, белую заработную плату
• Уровень дохода обсуждают индивидуально, в зависимости от экспертизы соискателя
• Гибкое начало рабочего дня, начинают работу в промежутке с 8 до 10 утра
• Работу в комфортном новом офисе в центре города (15 мин до ж/д вокзала и площади Куйбышева)
• Компенсируют 50% обучения английскому языку
• Тренажерный зал, занятия йогой, бассейн
• Дают бесплатный доступ к библиотеке Alpina и оплачивают профильное внешнее обучение

Вакансия на удаленке.   В сервис видеоконсультаций с психологами Ясно требуется HR бренд-менеджер, который будет развивать стратегическое позиционирование бренда и заниматься организацией внутренних и внешних ивентов.   Чем будете заниматься:

• Разработкой и реализацией стратегии по развитию бренда работодателя
• Организацией и подготовкой внутренних спикеров для выступлений на внешних митапах и конференциях
• Ведением внешних каналов коммуникации для аудитории (карьерная страница на сайте, LinkedIn, тематические сайты)
• Организацией и проведением внутренних ивентов
• Поиском и подготовкой спикеров к внутренним выступлениям
• Созданием и реализацией контент-плана для внутренних каналов коммуникации

  Необходимые навыки:

• Опыт работы с HR-брендом компании от 3-х лет
• Умение создавать, редактировать и правильно подавать тексты для аудитории
• Опыт организации оффлайн/онлайн мероприятий численностью 100+ человек

  Работа в Ясно — это:

• Причастность к значимому делу со смыслом, где помощь людям — и миссия, и ежедневная задача
• Минимум бюрократии и максимум самостоятельности, когда в команде каждый заряжен на результат и честно делится своим мнением
• Выбор места работы: удаленка или прекрасный офис на Патриках (обязательное нахождение в пределах Москвы/Московской области)
• Развивающая атмосфера в окружении профессионалов, возможность компенсации внешнего обучения для роста экспертности и внутренние тренинги, которые прокачивают не только рабочие навыки
• Зарплата в рынке, которую обсуждают индивидуально с каждым кандидатом
• Забота о здоровье — 100% компенсация терапии

Вакансия на удаленке.   В traveltech-компанию Ostrovok.ru открыта вакансия Product Marketing Manager.    Ostrovok.ru is a travel-tech company that creates platforms for online booking of hotels, air tickets and other services for both individual travelers and corporate clients and travel agencies. Our brands: Ostrovok.ru, B2B.Ostrovok.ru, Ostrovok.ru Komandirovki. We develop projects both in Russia and abroad. ETG is looking for a Product Marketing Manager to play a pivotal role in driving the success of our products through strategic marketing initiatives. This is a brand-new role, offering a unique opportunity to shape and drive our product marketing strategies from the ground up. We are looking for a high-energy, multitasking individual who is not just seeking a job but is ready to embark on a journey of innovation and excellence.   Your working area is: Go-to-Market (GTM) Strategy:

• Collaborate with cross-functional teams to develop comprehensive product marketing strategies aligned with overall business objectives.
• Conduct market research to identify trends, competitive landscape, and customer needs including UX interviews, qualitative and quantitative researches.
• Collaborate with sales, product management, and other stakeholders in creation of long-term roadmap

Product Positioning and Promo campaigns:

• Define compelling value propositions for our products. Develop clear and consistent messaging that resonates with target audiences.
• Designing and executing marketing campaigns and educational content to promote main features and new product launches.
• Establish key performance indicators (KPIs) and regularly analyze marketing campaign effectiveness. Develop key product usage metrics.

Content Development:

• Create and oversee the production of high-quality marketing collateral, including sales presentations, product guides, and case studies.
• Develop and maintain quarterly/monthly content calendar to support ongoing marketing initiatives.

  You have:

• Bachelor’s/Master's degree in Marketing, Business, or a related field.
• Minimum of 4 years of experience in product marketing or growth marketing is a must.
• Proven track record of successfully contributing to product launches and marketing campaigns.
• Strong analytical skills with the ability to collaborate and communicate effectively.
• Ability to manage projects of moderate complexity by himself.
• Experience in collaborating on product marketing strategies and contributing to strategic discussions.
• Customer-focused and committed to delivering marketing solutions that enhance customer experiences.
• Experience working in a global, Enterprise SaaS, B2B tech or consumer technology company is advantageous.
• Fluent in English with excellent written and verbal communication skills is a must

  Offer:

• Remote work format.
• Flexible working hours — we don’t require you to be online or in the office at 09:00 sharp.
• Interesting and ambitious tasks that will take you to the next professional level.
• Learning: seminars, trainings and conferences.
• Corporate English.
• Corporate discounts on hotels and other services.
• Young and active team of super professionals.

В сеть магазинов Стокманн открыта вакансия Менеджер проектов E-commerce.    Сеть мультибрендовых универмагов СТОКМАНН уже более 30 лет является популярным направлением для семейного шопинга.   Задачи:

• Ведение проектов по доработке и поддержке интернет-магазина и мобильного приложения stockmann
• Анализ бизнес-требований Заказчика, оценка сроков, подготовка и контроль план-графиков, постановка задач разработчикам, проверка и контроль исполнения
• Проработка и декомпозиция задач, управление бэклогом
• Взаимодействие с разработчиками, дизайнерами, аналитиками
• Работа с обратной связью в AppStore / Google Play, обработка требований
• Ведение документации, поддержание инструкций в актуальном состоянии

  Что компания ждет от кандадата:

• Опыт управления, внедрения и развития IT проектов в торгово-розничной сети либо организации-поставщике товаров
• Умение писать техническую документацию
• Разработка нового продукта, A/B тесты, понимание специфики мобильных платформ iOS и Android и их отличий от Web
• Программы: 1С, Atlassian Confluence, Miro, Яндекс.Метрика, Google Analytics, MS Excel, SQL

  Компания предлагает:

• Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года)
• Официальное трудоустройство, белую заработную плату
• Гибридный график работы 5/2 с 09:30 до 18:30
• Скидка на продукцию компании до 40%
• ДМС после испытательного срока
• Карьерный рост зависит от Вас, а профессиональный - компания гарантирует
• Компетентный и справедливый руководитель (это реальность, а не лозунг)
• Работа в комфортном бизнес-центре класса А с развитой инфраструктурой

В сеть аутлетов OFFPRICE открыта вакансия Руководитель ИТ продукта.    Вы будете играть важную роль в команде: 

• Сбор бизнес требований - проведение интервью, мастер-классов, brainstorm с заказчиками
• Формализация и доработка требований для передачи их в разработку
• Управление бэклогом разработки и процессом приоритезации задач в бэклоге
• Декомпозиция бизнес-требований до задач на доработку в ИС
• ​Описание и анализ бизнес-процессов (AS IS и AS TO BE)
• Постановка задач командам разработки, поддержки и тестирования
• Аналитический и проектный контроль продуктовых команд
• Работа в проектах, над развитием ИТ продуктов, в тесной коммуникации с бизнес-заказчиками и командами разработки
• Совмещение роли менеджера проекта на нескольких ИТ проектах
• Консультации пользователей и бизнес-аналитиков по процессам работы в ИС

  В этой роли важно:

• Понимание жизненного цикла разработки ПО от стадии формирования требований
• Понимание современных подходов и методологий разработки (SCRUM, KANBAN)
• Опыт работы на проектах по внедрению и развитию информационных систем в ритейле
• Лидерские качества, самостоятельность в принятии решений и умение отстаивать свою точку зрения будут являться хорошими конкурентными преимуществами
• Определение приоритетов по задачам для команд разработки
• Опыт сопровождения и контроля процесса разработки ПО
• Опыт работы с 1С и/или Oracle СУБД будет ключевым преимуществом
• Владение языком запросов SQL будет являться плюсом

  Компания предлагает: 

• Оформление в соответствии с действующим законодательством
• Полностью белую заработную плату
• Возможность карьерного и профессионального развития
• Офис в минуте от метро Технопарк
• Возможность выстраивать гибкий рабочий график (начало и окончание рабочего дня и т.д.)
• Заботу о вашем физическом и ментальном здоровье (в офисе можно найти поддержку психолога, воспользоваться услугами массажиста, а также получать необходимую помощь в рамках программы ДМС)

  Какие этапы предстоит пройти::

• С вами свяжутся, чтобы выбрать удобное время для интервью
• На интервью с HR поговорите о ваших целях и опыте
• На интервью с нанимающим менеджером обсудите задачи и приоритеты, расскажут, как устроен рабочий процесс
• Подготовят и презентуют оффер

Многопрофильная международная инвестиционная группа Finstar Financial Group ищет Руководителя по развитию маркетплейсов (E-Commerce) для динамично развивающейся Fintech компании, предоставляющей сервис по оплате покупок в online и offline магазинах в рассрочку. С 2012 года стали одним из лидеров в сегменте POS-кредитования и имеют более 3,000 партнеров, включая Юmoney, Hoff, Tele2, Aeroflot, Nordwind, и другие. Компания является частью крупного международного холдинга.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии развития маркетплейсов в сферах shop и travel.
• Изучение конкурентов для выявления преимуществ и недостатков с целью создания наилучшего продукта.
• Достижение плана продаж и уровня доходности маркетплейсов.
• Анализ рыночных тенденций и определение новых перспективных направлений.
• Регулярная проверка гипотез и тестирование новых форматов продвижения.
• Внесение улучшений в продукт на основе полученной информации и координация процесса внесения изменений.
• Взаимодействие с отделом дизайна и разработки.

  Требования:

• Подтвержденный опыт работы с e-commerce проектами.
• Умение эффективно взаимодействовать с командой и партнерами по бизнесу, выстраивать доверительные отношения.
• Глубокое понимание специфики развития бизнеса в сфере e-commerce и способность анализировать рыночные тренды.
• Нацеленность на результат, аналитические способности, опыт долгосрочного планирования.
• Знание воронки продаж e-commerce, основных инструментов для продвижения.
• Опыт работы с мобильными приложениями и их развитие.

  Компания предлагает:

• Работу в амбициозной и растущей компании.
• Стабильную компенсацию, размер которой устанавливается индивидуально по итогам
• собеседования с успешным кандидатом.
• Реальную возможность карьерного, профессионального и финансового роста.
• Оформление по ТК.
• Хороший офис с отличной транспортной доступностью: г. Химки. Ближайшие станции метро Речной вокзал, Планерная, Беломорская, Ховрино; ж/д ст. Химки.

В издательский холдинг настольных игр Hobby World открыта вакансия Руководитель отдела франчайзинга.   Hobby World — крупнейшее российское издательство, дистрибьютор и производитель настольных игр. Сегодня франшиза насчитывает более 150 магазинов Hobby Games и Мосигра в РФ и СНГ.   Обязанности:

• Развитие сети партнёров розничных магазинов Hobby Games, OraOra и Мосигра.
• Оперативное управление деятельностью партнеров по франшизе.
• Организация полного сопровождения партнёров на всех этапах.
• Обучение партнёров и обеспечение всем необходимым для соблюдения условий сотрудничества (стандарты по оформлению магазинов, технические требования web и 1С, стандарты обслуживания покупателей и т.д).
• Контроль выполнения всех требований и стандартов брендов.
• Участие в разработке и обеспечении достижения целевых показателей эффективности.
• Анализ и оценка эффективности работы магазинов, формирование и предоставление отчетности.
• Выстраивание и фактический контроль бизнес-процессов, необходимых для беспрепятственного обеспечения работы и достижения целевых показателей.
• Формирование и контроль единых стандартов, соответствующих требованиям центрального офиса.
• Оптимизация затрат, повышение рентабельности проектов.
• Разработка KPI для сотрудников подразделений и контроль выполнения.
• Участие в разработке и/или создание бизнес – планов по планируемым проектам, оценка потенциала и рентабельности.
• Разработка глобальных стратегий.
• Курирование и помощь в реализации компетенций смежных подразделений (маркетинговые активности, работа интернет-магазина, 1С, HR-проекты и т.д).

  Требования:

• Опыт руководства отделом франчайзинга от 5 лет.
• Опыт работы в сфере Игры, Книги, Товары для отдыха, хобби, спорта /Ритейл/FMCG/Детские товары.
• Способность брать ответственность за выполнением планов подразделения.
• Умение структурировать работу подразделения и находить максимально эффективные алгоритмы взаимодействия.
• Проактивность, высокий уровень самоорганизации.
• Юридическая и финансовая грамотность.
• Опыт работы в рознице, понимание проектов e-commerce (в частности особенности работы интернет-магазина).
• Готовность изучать и совершенствовать знания по товару в процессе работы.
• Опыт управления финансово-хозяйственной деятельностью организации.
• Умение работать с большими объемами информации, аналитические способности, переговорные навыки.
• Умение разрабатывать планы развития (бизнес-планирование и бюджетирование).
• Уверенный пользователь ПК, знание 1С, Excel.

  Условия:

• График работы 5/2 с 10:00 -18:30.
• Доход (Оклад + KPI).
• Наличие командировок.

В издательский холдинг настольных игр Hobby World открыта вакансия Бренд-менеджер.    Hobby World — крупнейшее российское издательство, дистрибьютор и производитель настольных игр.   Обязанности:

• Участие в создании и реализации бренд-стратегии издательства Hobby World в связке с брендами розничных сетей;
• Лидирование продвижения продуктов издательства, организация кросс-функциональной работы для реализации проектов;
• Контроль за внедрением айдентики бренда и позиционированием бренда издательства во всех точках контакта с потребителем, включая каналы продаж;
• Обеспечение процесса разработки и согласования коммуникационных материалов;
• Проведение анализа рынка и предпочтений потребителей;
• Поиск новых форматов привлечения покупателей;
• Построение кросс-функциональной коммуникации между смежными подразделениями.

  Требования:

• Высшее образование;
• Релевантный опыт работы бренд-менеджером в международных компаниях приветствуется;
• Понимание комплексности маркетинга: продвижение, реализация маркетинговой стратегии, контент-маркетинг и брендинг;
• Опыт проектной кросс-функциональной работы;
• Владение английским языком на уровне B1 (Intermediate) желателен;
• Умение выстраивать работу опираясь на данные;
• Высокие коммуникативные навыки.

  Условия:

• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня;
• Официальная заработная плата;
• Скидки на продукцию Компании;
• Уютный офис, дружный коллектив;
• График работы 5/2, возможен гибрид.

В издательский холдинг настольных игр Hobby World открыта вакансия Руководитель отдела консолидированной отчетности.    Группа Компаний Hobby World и Мосигра — крупнейшее российское издательство, дистрибьюторы и производители настольных игр.   Обязанности: МСФО:

• Организация учета и отчетности по МСФО Российских и СНГ компаний Группы (Производство, торговля, услуги);
• Прохождение регулярного аудита управленческой и МСФО отчетности;
• Автоматизация МСФО учета и управленческого учета;
• Контроль единых правил и сроков закрытия Бухгалтерского учета и МСФО;
• Формирование локальных нормативных актов и методология учетных бизнес-процессов, участие во внедрении fast closing.

Планирование:

• Совершенствование системы бюджетирования;
• Планирование и формирование годовых бюджетов с разбивкой по месяцам, внесение корректировок;
• Организация формирования управленческой отчетности в установленные сроки. Форм PL, CF, Balance, полной управленческой отчетности и расшифровок к ней;
• Контроль выполнения плановых показателей;
• Распределение расходов по направлениям и проектам;
• Корректировки по результату закрытия;
• Анализ отклонений - факторный и план-факт;
• Учет ВГО;
• Участие в автоматизации учета и отчетности;
• Методология, унификация форм отчетности и аналитик.

  Требования:

• Высшее экономическое (финансы/экономика/бухгалтерский учет);
• Отличное знание стандартов МСФО, практика их применения;
• Опыт работы в аналогичной позиции от 3-х лет;
• Опыт работы в Big4, компаниях с регулярным раскрытием МСФО отчетности;
• Наличие профессиональных сертификатов приветствуется (DipIFR, ACCA и т.д.);
• Английский язык – upper intermediate и выше;
• Умение самостоятельно выстраивать системы учета и отчетности;
• Умение выполнения работ в сжатые сроки;
• Опытный пользователь MS Excel.

  Условия:

• Работа в компании крупного холдинга;
• г. Москва, м. Бауманская, 10 мин пешком;
• Оформление в соответствии с ТК РФ, белая заработная плата;
• График 5/2, с 10:00 до 18:30.