Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В brandformance-маркетинговое агентство White Pattern требуется Менеджер проектов.   Условия:

• Прозрачная система мотивации (оклад+бонусы+ %)
• Дополнительные премии и квартальные бонусы за высокие показатели обеспечены
• График работы 5/2 c 10:00 до 19:00, гибридный формат с 1 днем удаленно
• Комфортабельный, современный офис в Москва-Сити, башня "Федерация"
• Команда экспертов
• Карьерный и профессиональный рост
• Приятные дополнительные подарки в качестве немонетарной мотивации лучшим сотрудникам
• Обучение от наставников и развитие навыков и знаний
• Лояльное руководство
• Корпоративная культура

  Задачи:

• Ведение проектов по направлению Digital-маркетинг (Сайты, трафик, стратегии, SEO, контекстная реклама и т.п.)
• Управление проектами, постановка задач участникам проектной группы
• Контроль исполнения обязанностей всех участников проекта, контроль качества проводимых работ и дедлайнов
• Работа в СRM АСПРО
• Формирование команд на проект
• Ежемесячное планирование работ по проектам в соответствии со стратегией
• Проведение брифингов с клиентами и проектными специалистами
• Предоставление метрик и отчетов клиентам компании
• Развитие и выстраивание долгосрочных отношений с партнерами
• Проведение встреч, переговоров и защит КП
• Проведение комплексных мероприятий по улучшению качества предоставляемых услуг, работа с возражениями
• Взаимодействие со структурными подразделениями компании
• Ведение, формирование и своевременная сдача отчетности внутри компании

  Требования:

• Имеете опыт работы менеджером проектов от 2х лет в Digital-маркетинговом агентстве
• Умеете работать с инструментами (Яндекс.Метрика, Яндекс.Вебмастер, Яндекс.Директ)
• Знание инструментов для технического аудита сайта по SEO
• Имеете опыт в формировании стратегий для разных бизнес-сегментов (анализ продукта, анализ конкурентов, анализ ниши)
• Обладаете стойкой организованностью, умеете расставлять приоритеты и добиваться поставленных задач
• Умеете работать с документацией
• Знание принципов построения CJM, UX/UI
• Знание СMS Bitrix и WP
• Знаете, что такое ROI, ROMI, ДРР и т.д.
• Обладаете управленческими качествами и лидерскими способностями
• Готовы профессионально расти и развиваться

Телеканал ТНТ (Газпром-Медиа Холдинг) в поиске PR-менеджера.   Обязанности:

• Создание PR-стратегий и продвижение проектов (шоу и сериалы)
• Разработка и реализация креативных идей к старту проекта в эфире
• Коммуникация с журналистами/тг-каналами/лицами канала и блогерами
• Коммуникация с продакшнами по запускам проектов
• Участие в организации пресс-показов, организация пресс-туров на съемки проектов
• Подготовка пресс-релизов и интервью с лицами проектов/планирование материалов в СМИ

  Требования:

• Опыт работы в PR от 3-х лет
• Наличие лояльных контактов в федеральных СМИ
• Опыт организации мероприятий, пресс-туров
• Навык написания текстов, грамотная устная и письменная речь
• Владение классическими PR-инструментами
• Опыт работы на ТВ будет преимуществом

  Условия:

• Обсуждаются индивидуально с успешным кандидатом

В провайдер по организации спортивного досуга КутиКатай открыта вакансия Бренд-менеджер.   Обязанности:

• Проведение анализа рынка, потребительских предпочтений, трендов, сегментация аудитории (архетипы и т.д). Формирование CJM и его анализ
• Поиск инсайтов целевой аудитории и новых точек роста для бренда, работа с jobs to be done
• Разработка и реализация стратегии развития бренда и маркетинговых активностей, включая партнерские проекты и спецпроекты
• Участие в развитии бренда, влияние на восприятие бренда и продажи, вместе с командой маркетинга и операционного отдела
• Разработка креативов и реализация идей
• Управление бренд-коммуникациями, включая создание контент-планов и рекламных кампаний (соц.сети, веб-сайты, рекламные кампании и др)
• Участие в разработке и запуске промо-календаря для каналов продаж, контроль проведения промо и мотивационных программ
• Участие в разработке имиджевых активностей, направленных на построение узнаваемости бренда
• Работа над униформой персонала, развитие линейки мерча
• Управление бюджетом (сколько бренд тратит и на что в соответствии со стратегией)
• Проведение мероприятий с парками и спортсменами
• Контроль метрик, анализ, поиск новых источников лидов и инструментов продвижения
• Взаимодействие с внутренними и внешними заказчиками компании, постановка ТЗ на формирование лендингов, полиграфии, страниц в соц.сетях, рекламных рассылок и т.д
• Отслеживание эффективности с точки зрения бренд-метрик
• Подготовка отчетов о результатах- активностей

  Требования:

• Опыт от 2-х лет
• Наличие портфолио с креативными виральными и охватными проектами
• Развитые аналитические способности, опыт составления стратегии бренда, знание jobs to be done, CJM
• Знание P&L бренда, а также основных KPI (brand awareness, brand equity, penetration, frequency, market share, share of voice) и опыт работы с ними
• Опыт решения задач бизнеса, обеспечение значимого роста в метриках
• Знание основных исследовательских инструментов и опыт их успешного использования
• Опыт работы с целевыми аудиториями, сегментацией, примеры роста бренда за счет нахождения нового инсайта/новой аудитории
• Опыт запуска новых продуктов/коллабораций: разработка видения, айдентики, управление проектом с кросс-функциями
• Умение работать с несколькими крупными проектами одновременно
• Проактивность, инициативность, запал идей и готовность их реализовывать

  Условия:

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• Официальная ЗП 2 раза в месяц (без задержек)
• Комфортный офис: Проспект Мира 119с129 (м. ВДНХ)
• График работы 5/2 (гибкое начало дня с 9-10 по 8 часов)
• Адаптацию и наставничество для всех новых сотрудников
• Предоставляем корпоративную сотовую связь и ноутбук
• Интересные проекты, которые дополнят ваше портфолио
• Печеньки и кофе в офисе

В главное внутреннее медиа про технологии и инновации Яндекса ищут опытного Шеф-редактора, который будет управлять редакцией, обучать редакторов и помогать развивать Журнал.    Какие задачи вас ждут:

• Работа с контентом. Вы будете отвечать за весь контент, который выходит в Журнале. Редактировать материалы на уровне смыслов, логики и структуры, придумывать новые форматы контента и улучшать текущие, использовать визуальное повествование по максимуму
• Работа с командой. Важная часть работы шеф-редактора — развитие редакции. Нужно будет обучать редакторов: проводить мастер-классы по редактуре, визуальному повествованию и т. д., чтобы контент в Журнале становился качественнее, а редакторы профессионально росли
• Развитие процессов. В журнале внедряются новые процессы, которые предстоит поддерживать и улучшать. Шеф-редактор будет плотно работать с внутрикомами разных продуктов и сервисов, пиарщиками и сотрудниками, которые помогают готовить контент

  Компания ждёт, что вы:

• Работали выпускающим, шеф-редактором или главредом и управляли редакцией
• Создавали и редактировали контент ИТ-тематики в медиа/блогах
• Редактируете в первую очередь на уровне смыслов, логики и структуры, понимаете, почему это важнее, чем отдельные формулировки
• Владеете инфостилем: без сожаления вычищаете из текста формализмы, штампы, канцеляризмы и воду, при этом используете приёмы сильного текста — знаете, как сделать интригующий заголовок, где добавить интересных деталей
• Уверенно владеете визуальным повествованием
• Умеете поддерживать выстроенный процесс и предлагаете улучшения, если видите, что где-то сломалось или чего-то не хватает
• Настойчивы, но корректны: можете вежливо получить от кого-то ответ или информацию в конкретные сроки, не боитесь отказывать, аргументируя причины отказа
• Неравнодушны к работе, которую выполняете

  Условия:

• Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев
• А также: психотерапия в офисе или онлайн-сервисах; лазерная коррекция зрения через год работы; ведение беременности и роды — через два года
• Страховка для родственников по системе 80/20. Компенсируют 80% стоимости ДМС для супругов и детей
• В Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей
• А также: оплата участия в профильных конференциях; скидка 50% на изучение иностранных языков
• Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• Во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей
• Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером
• А также: бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST; скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах
• Спортивный клуб Яндекса. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. У них есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё они регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнования. Вы сможете присоединиться к существующим командам или собрать свою
• Гибкий график. Гибридный формат. Всё для детей. Страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности. Жилищные займы

Вакансия на удаленке.   В журнал HELLO! открыта вакансия Менеджер проектов.   Обязанности:

• Координация спецпроектов внутри команды; менеджмент размещений на всех ресурсах медиапроекта с момента получения ТЗ до финального отчета по всем каналам эко-системы
• Коммуникация с клиентами, подрядчиками и партнерами
• Подготовка дорожной карты каждого проекта, контроль выполнения дедлайнов каждым из задействованных производственных отделов и сотрудников
• Ведение еженедельной и месячной отчетности
• Подготовка отчетных презентаций по проектам (реклама, PR, маркетинг)
• Контроль базы маркетингового распространения издания; — взаимодействие с отделом дистрибуции
• Контроль за сдачей рекламных макетов согласно графику выхода издания
• Контроль за сдачей баннерной рекламы согласно графику выполнения работ по проекту
• Работа по оформлению рекламных спецпроектов

  Требования:

• Опыт работы менеджером проектов в рекламном агентстве и/или СМИ от 3-х лет
• Понимание специфики креативного и производственного процессов
• Высокая личная организованность и ответственность
• Системное мышление, коммуникабельность
• Четкое соблюдение дедлайнов
• Умение работать на результат
• Готовность быть в Москве на съемках, маркетинговых и PR-мероприятиях, проводимых медиапроектом HELLO!
• Готовность к командировкам

  Условия:

• Удаленный формат работы с присутствием на оффлайн-мероприятиях
• Все остальные условия обсуждаются индивидуально с успешным кандидатом

В компанию-поставщик фурнитуры и комплектующих для мебели КДМ открыта вакансия Коммерческий директор.   КДМ - ведущий поставщик фурнитуры и комплектующих для мебели на территории Центральной России: на данный момент у нас 30 филиалов в 24 городах РФ.    Задачи:

• Сформировать сильную команду продаж, обеспечить ее инструментами для работы и внедрить лучшие практики управления;
• Внедрить бизнес-процессы, позволяющие достигать целевых показателей эффективности в каждом канале продаж (индустриальные клиенты, дилеры );
• Обеспечить внедрение современных online инструментов, позволяющих предоставлять наилучший клиентский сервис;
• Разработать и внедрить прозрачную систему ценообразования, направленную на достижение ключевых показателей эффективности в каждом канале продаж (ВВ, ВП, ШТ, кол-во клиентов);
• Обеспечить стабильный рост клиентской базы (не менее 20% в год, в количестве клиентов);

  Компания ценит:

• Высшее образование;
• Успешный опыт управления отделами продаж, коммерческими службами, в том числе в канале b2b от 3 лет;
• Выраженные лидерские качества, умение создавать, вдохновлять и мотивировать команду;
• Системность, самоорганизованность, финансовая грамотность;
• Ориентация на результат;
• Умение принимать решения и брать на себя ответственность;
• Владение 1С 8.3, CRM на уровне уверенного пользователя;
• Инициативность, честность и добросовестность.

  Компания предлагает:

• Возможность реализовать свои лидерские компетенции в крупной федеральной компании;
• Мотивация обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.

Государственный музей изобразительных искусств имени А. С. Пушкина ищет PR-менеджера.   Обязанности:

• Регулярное развитие и поддержание отношений со СМИ, обработка входящих запросов
• Мониторинги и пресс-отчеты
• Подготовка пресс-релизов и новостей
• Инициирование инфо-поводов, специальных материалов, интервью со спикерами
• Организация пресс-мероприятий (подготовка пресс-материалов, площадок, координация комментариев спикеров)
• PR-сопровождение мероприятий и проектов музея

  Условия:

• Заработная плата от 80 000 до 100 000 рублей в месяц до вычета налогов
• Ежеквартальные, годовая премии
• Оформление по ТК РФ
• Полная занятость, 5/2
• Возможность бесплатно посещать выставки и образовательные проекты музея
• 50% скидка на питание в кафе музея

  Требования:

• Релевантный опыт работы от 3-х лет
• Наличие в портфолио проектов в области культуры
• Понимание специфики работы в сфере культуры
• Умение работать с информационными поводами
• Умение работать с дорожными картами и планами многоканальной коммуникации
• Опыт создания PR-проектов и ведение их
• Умение писать (пресс-релизы, тексты, анонсы) и готовить комментарии
• Опыт создания спецпроектов и коллабораций
• Наработанная база контактов
• Знание PR-метрик и умение работать с медиалогией и другими подобными платформами
• Внимательность, пунктуальность, коммуникабельность и ответственность

  Откликнуться с резюме.

В сервис единого фитнес-абонемента Фитмост открыта вакансия Lead SMM.   Фитмост — это IT-компания в сфере фитнес wellness и lifestyle, которая объединяет более 3000 фитнес-студий, спортивных клубов, массажных и SPA салонов в одном абонементе в 65 городах.   Что вам предстоит делать:

• Отвечать за составление и реализацию контент-плана
• Организовывать ugc-съемки на телефон: с фитмостерами, тренерами, экспертами или командой
• Шутить! И не бояться это делать
• Следить за повесткой дня, быстро реагировать на ситуативку и быть в этом первым
• Создавать собственные тренды (и, конечно, следить за тем, что делают другие)
• Быть готовым к рутинным задачам: монтаж, постинг, ответы на комментарии и др.
• Работать с командой: 3 smm-менеджера и иллюстратор на аутсорсе

  Ожидания от кандидата:

• У вас все хорошо с насмотренностью и вы знаете, как реализовать любую идею
• Знаете, какие форматы видео и постов нужно делать, чтобы правильно рассказывать о продукте и не теряться в соцсетях
• Умеете работать в команде и ставить ТЗ иллюстраторам и дизайнерам
• Не боитесь рутинных задач: монтаж, постинг и др.

  Почему вам понравится в компании:

• Каждый месяц у вас будет эксклюзивный бесплатный абонемент на 150 баллов, по которому вы будете ходить на спорт, массаж, бьюти-услуги. Вы точно узнаете много нового о спорте и даже о себе
• Вы точно быстро вырастете — компания всегда даёт почву для развития, регулярно проводит обучалки и делится опытом друг с другом
• У вас будет крутая команда, которая не только замотивирует и вдохновит, но и всегда поможет вместе разобраться и найти лучшее решение, если что-то идёт не так
• Уютный офис на Пятницкой и + 1 день удаленки в неделю

В сервис единого фитнес-абонемента Фитмост открыта вакансия PR-лид.   Фитмост — это IT-компания в сфере фитнес wellness и lifestyle, которая объединяет более 3000 фитнес-студий, спортивных клубов, массажных и SPA салонов в одном абонементе в 65 городах.   Что нужно будет делать:

• Взаимодействовать с представителями медиа и лидерами мнений, продвигать материалы о нашем сервисе
• Писать пресс-релизы, колонки, экспертные колонки и все письменные материалы на тему спорта, отдыха, выбора активностей в городе, трендов в индустрии и оценки рынков, на которых мы работаем
• Организовывать и сопровождать публичные активности первого лица компании: писать экспертные колонки про тренды в сфере fitness & wellness, делать презентации для выступлений на конференциях, вести календарь выступлений, договариваться с подкастами и др.
• Помогать генеральному директору в ведении социальных сетей — телеграм-канала "Долина Джона Голта" и запрещённой соцсети (в том числе помощь с рилсами, визуалами и т. д.)
• Организовывать участие спикеров из команды в тематических конференциях, подкастах и других новых медиа, вместе готовить выступления и презентации
• Вместе с командой маркетинга развивать все внешние коммуникации и вести совместные партнерские проекты

  Ожидания от кандидата:

• Релевантный опыт (не менее 3-х лет)
• Успешные кейсы плюс понимание происходящего в fitness / lifestyle сегменте и искренний интерес к здоровому образу жизни и городским сервисам.
• Также вам понадобится знание английского языка (не ниже B2) для работы с зарубежными отраслевыми источниками

  Компания предлагает:

• Крутой продукт, которым классно пользоваться самому и советовать друзьям
• Интересные задачи, много инфоповодов и идей для их создания. Команда много умеет делать и ищет того, кто сможет рассказать об этом широкой аудитории
• Растущая компания (выросли больше чем в два раза за год по всем параметрам)
• Команда, по которой вы будете скучать в выходные (или проводить их вместе!)
• Бесплатный абонемент, чтобы начать или закончить день тренировкой, массажем или другой активностью
• Оформление по ТК, аккредитованная IT-компания
• В компании не курят

В ВТБ Специализированный депозитарий открыта вакансия Директор по информационным технологиям.    Обязанности:

• Разработка и согласование с менеджментом компании стратегии в части развития информационных технологий, контроль исполнения стратегии. Организация работы ИТ подразделений компании в рамках утвержденной стратегии
• Планирование, формирование и контроль расхода бюджета ИТ подразделения
• Управление проектами и проектными командами (оптимизация систем, внедрение новых систем) – согласование и контроль планов, бюджетов, ресурсов, оценка и контроль сроков и ресурсов по задачам
• Организация и обеспечение выполнения работ по импортозамещению в установленные сроки
• Внедрение безопасной разработки
• Работа с вендорами
• Формализация, внедрение новых, оптимизация и контроль исполнения внутренних процессов ИТ подразделения (процедуры, политики и т.д.), включая процессы разработки и CI/CD, процессы сопровождения и управления инфраструктурой
• Взаимодействие со смежными подразделениями: информационная безопасность проектный офис
• Определение и постановка KPI для подразделений, контроль их исполнения, отчетность перед заказчиками

  Требования:

• Высшее ИТ или техническое образование
• Опыт работы минимум 5 лет руководителем ИТ-команды от 20 человек
• Уверенные знания принципов управления проектами, командами (классические методологии, Agile)
• Понимание принципов построения ИТ сервисов, понимания ITIL/ITSM подходов
• Умение работать в условиях меняющихся приоритетов, эффективно перераспределять ресурсы
• Готовность внедрять новые подходы в деятельность подразделений, повышать свою эффективность и эффективность подчиненных
• Умение находить нестандартные решения в нестандартных условиях работы
• Знание инфраструктуры фондового рынка

  Условия:​​​​​​​

• 5/2, график 9.00-18.00, пт. 9.00-16-45
• Полное соблюдение ТК РФ
• Добровольное медицинское страхование (по окончании испытательного срока)
• Годовой бонус по итогам работы