Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Производитель продуктов питания для HoReCa в поиске Генерального директора.    Задачи:

• Главная цель – расширение бизнеса.

  Требования:

• Опыт работы в аналогичных пищевых производственных компаниях.
• Без опыта ГД в пищевке не рассматривают.

  Условия:

• Готовы предложить открытую систему финансового вознаграждения без ограничений по верхнему пределу.
• Ясно сформулированную стратегию развития и необходимые ресурсы.
• Интересные и амбициозные задачи.

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться"). 

В инвестиционную группу АБСОЛЮТ требуется Заместитель руководителя отдела корпоративной работы.   Обязанности:

• Корпоративное сопровождение юридических лиц группы
• Осуществление нотариального сопровождения корпоративных мероприятий в ООО: продажа долей, увеличение уставного капитала, выход из состава участников, смена единоличного исполнительного органа, внесение изменений в устав и др.
• Корпоративное сопровождение деятельности финансовых организаций, включая подготовку, согласование, сдачу необходимой отчетности, согласно требованиям Банка России
• Подготовка и проведение собраний акционеров
• Сопровождение проведения сделок в реестре акционеров, включая в депозитариях
• Подготовка справок, заключений по вопросам корпоративного управления
• Раскрытие информации по акционерным обществам
• Взаимодействие с Банками, нотариусами, ИФНС и т.п.
• Внесение изменений в ЕГРЮЛ
• Сопровождение поддержания адресов, заявленных в ЕГРЮЛ, в актуальном состоянии: заключение/продление договоров аренды

  Требования:

• Высшее юридическое образование
• Стаж работы не менее 2-х лет в сфере корпоративного управления
• Умение анализировать информацию, качественно составлять юридические документы
• Знание нормативных актов, регулирующих деятельность ООО, ПАО, ЦБ и т.д.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• Кафетерий льгот для сотрудников, где каждый может выбрать важные для него опции или воспользоваться всем сразу: расширенный пакет ДМС с поликлиниками на выбор, фитнес, обучение и мерч
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц
• Возможности для развития и профессионального роста
• График работы: 5/2 с 9:30 до 18:00
• Расположение офиса: м. Воробьевы Горы / Спортивная / Ленинский Проспект

В благотворительный фонд Абсолют-Помощь требуется Руководитель благотворительных программ (направление культура).   Благотворительный фонд Абсолют-Помощь более 20 лет работает в сфере уязвимого детства, объединяя усилия профильных организаций и общества. Фонд финансирует социальные проекты на конкурсной основе, поддерживает некоммерческие организации, развивает корпоративное волонтерство и КСО‑программы.   Обязанности: Взаимодействие с грантополучателями (ведение проекта с нуля до принятия финальных отчетов):

• Консультирование по доработке заявок на финансирование
• Подготовка договоров
• Мониторинг проектов/поддержанной уставной деятельности
• Консультирование по отчётности и проверка мониторинговых форм, содержательных и финансовых отчетов по договорам благотворительного пожертвования
• Ведение документооборота в ЕСЭД и ЕИС, на конкурсной площадке
• Подготовка презентаций

 

• Формирование еженедельных, ежемесячных, ежеквартальных, годовых отчетов в рамках программной деятельности, подготовка предложений, информирование о проблемах
• Организация конкурсов, мероприятий по программной деятельности, в т.ч. по обмену опытом, обучающих
• Участие в разработке и реализации стратегии фонда, сборе данных и подготовке аналитики
• Участие в создании информационных и аналитических материалов по проектам, направлениям поддержки фонда

  Требования:

• Ответственность, оперативность, внимательность, нацеленность на результат, доброжелательность, коммуникабельность, проактивность, многозадачность
• Понимание культурной среды
• Опыт работы в благотворительных проектах

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц
• Кафетерий льгот для сотрудников, где каждый может выбрать важные для него опции или воспользоваться всем сразу: расширенный пакет ДМС с поликлиниками на выбор, фитнес, обучение и мерч
• График работы: 5/2 c 9:30 до 18:00
• Расположение офиса: м. Ленинский проспект / м. Парк культуры

В тщательно продуманный сырный стартап с большими ресурсами и крутой командой Топ-менеджмента ищут Директора по работе с партнерами.   Задачи:

• Ключевая цель искать площадки, далее делать производственный аудит, проверять документацию, соответствие ГОСТ Р ИСО 22000-2019, актуальность пройденных аудитов у сетей
• Поддерживать и развивать партнерские отношения с существующими партнерами-производителями, а также выстроить системную работу по привлечению новых партнеров
• Проводить прямой, ежедневный диалог с производственными площадками, для обеспечения качества и количества выпускаемой продукции
• Вести переговоры с производителями по контрактному производству, о спецификации товаров, ценах, объемах, сроках поставки, скидках
• Определять потенциальных поставщиков для стратегического партнерства
• Планировать задания на производство (контрактное и собственное) на основе заказов отдела продаж по количеству и ассортименту
• Управлять и развивать стратегию закупок, делать расчет и управлять закупочными ценами
• Работать в тесной связке с коммерческим отделом, отделом маркетинга, отделом логистики

  Требования:

• Вы чувствуете себя как рыба в воде в закупках, имеете значительный опыт в работе в "пищевке", понимаете технологию производства
• У вас есть опыт работы с крупными федеральными сетями
• Вы понимаете особенности работы с крупными поставщиками-монополистами
• Вы многократно вели переговоры на уровне лиц принимающих решения - коммерческий отдел, директор по производству и др.
• У вас есть опыт разработки экономических моделей работы поставщиков с различными форматами, те вы выстраивали бесперебойную технологию работы с каждой из сетей
• Вы понимаете, что нужно отслеживать возможные риски и предпринимать действия для их нивелирования
• Для вас важен каждый член вашей команды, вы умеете выстраивать отношения на взаимном уважении
• Работа для вас это не просто работа, а естественная и важная часть жизни

  Условия:

• Возможность быть причастным к очень крутому большому проекту
• Уровень дохода выше рынка! Итоговая мотивация по результатам собеседования
• Трудоустройство по ТК РФ
• Не спрашивают за процесс, только за результат
• 5ка, со свободным началом рабочего дня
• Открыты к экспериментам
• Делятся эффективным подходом в работе с клиентами
• Прокачка скиллов через прямое общение с ТОПами
• Не работают по шаблонам, решение нестандартных задач гарантировано
• Кайф от работы каждый день, а не работа, потому что "надо"
• Нет лишней бюрократии и бесполезным действиям - затянутые совещания, долгие согласования, мелочность
• Даем много гибкости, много свободы в принятии решений
• Офис класса А в центре Москвы

В инвестиционную группу АБСОЛЮТ требуется Главный бухгалтер.   Обязанности:

• Ведение и контроль бухгалтерского и налогового учета нескольких юридических лиц (ОСНО; УСН) в сфере коммерческой недвижимости
• Составление и сдача бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности
• Контроль над проведением финансово-хозяйственных операций
• Контроль над полнотой и правильностью отражения операций в бухгалтерском и налоговом учете
• Контроль кредиторской/дебиторской задолженности
• Отслеживание изменений законодательства
• Обеспечение своевременности и правильного оформления документов
• Бухгалтерская и налоговая экспертиза договоров аренды
• Взаимодействие с ИФНС, ПФР, ФСС и пр. контролирующими органами (сверки, требования)
• Оптимизация налогообложения в рамках законодательства
• Взаимодействие с банками, ведение операций по расчетному счету
• Контроль и подготовка документов по встречным/камеральным/выездным проверкам
• Участие в управлении денежными потоками компании
• Консультирование по финансовым вопросам
• Анализ затрат и их оптимизация
• Автоматизация бухгалтерского и управленческого учета

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы от 5 лет в аналогичной должности (желательно сферы: недвижимость, девелопмент, торговые центры)
• Знание всех участков бухгалтерского и налогового учета в сфере коммерческой недвижимости
• Опыт прохождения аудиторских и камеральных проверок
• Отличное владение ПК (1С, Банк-Клиент, Контур-Экстерн (Эльба), СБИС, Excel, Word)
• Ответственность, внимательность

  Условия:

• Работа в стабильной компании
• Оформление по ТК РФ
• Расположение офиса: м. Автозаводская
• График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00
• Оплата отпуска и больничного листа
• Корпоративная мобильная связь

Крупнейшая платформа, объединяющая различные сервисы цифровой медицины в поиске Chief Data Officer.   Задачи:

• Управление командой, состоящей из Data engineers (platform), data analysts, data scientists, product analysts;
• Сформировывать стратегию, roadmap и бюджет направления Data;
• Запуск направления Bi platform;
• Развитие Data Platform в фокусе на Data Driven;
• Проведение анализа данных: выявление трендов, проведение исследования и предоставление информационной поддержки для принятия стратегических и тактических решений внутри компании;
• Взаимодействие с внутренним заказчиками для построения и реализации аналитических потребностей;
• Организация кроссюнитового взаимодействия;
• Обеспечение подходов Data Governance;
• Развитие направления DS в рамках стратегии компании;
• Взаимодействие и внедрение технологий AI лабораторий группы компании;
• Повышение зрелости Data в рамках внутренней методологии.

  Требования:

• Работа в области управления данными от 5 лет, включая 3 года на руководящей должности;
• Работа со всеми доменами данных: аналитика (bi и продуктовая), машинное обучение и дата инжиниринг;
• Разработка и внедрение процессов Управления Данными (Data Governance);
• Участие в проектах по внедрению аналитических систем, DWH, Data lake, BI;
• DBT, Airbyte, Airflow;
• Python.
• Java / Scala

  Условия:

• З/п: обсуждается на интервью;
• Предлагают: Гибрид, Москва. (уютный офис в БЦ Симонов Плаза с видом на Москва-реку);
• Компания рассматривает кандидатов только из Москвы (МО) и готовых к переезду;
• Свободный дресс-код и общение на «ты»;
• ДМС после прохождения испытательного срока, и т д.

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться"). 

В благотворительный фонд Абсолют-Помощь требуется PR менеджер.   Благотворительный фонд Абсолют-Помощь более 20 лет работает в сфере уязвимого детства, объединяя усилия профильных организаций и общества. Фонд финансирует социальные проекты на конкурсной основе, поддерживает некоммерческие организации, развивает корпоративное волонтерство и КСО‑программы.   Обязанности:

• Создание и актуализация баз данных СМИ под разные задачи фондов и проектов
• Взаимодействие с журналистами, инициация инфоповодов и подбор фактуры под них
• Написание и рассылка пресс-релизов
• Составление дайджестов и обзоров с кейсами грантополучателей
• Подготовка публичных содержательных годовых отчетов фонда (-ов): сбор фактуры, координация работы райтеров, дизайнеров, корректоров
• Подбор подрядчиков
• Подготовка мероприятий — коммуникация с площадкой, договоренности с медиапартнерами (если планируется), подготовка раздаточных материалов, написание пост-релизов
• Планирование кампаний по отработке больших инфоповодов
• Аналитика и составление отчетности по публикациям в СМИ
• Мониторинг информационной среды по тематике фонда

  Требования:

• Образование — журналистика/ PR / медиаменеджмент
• Желание работать в сфере НКО
• Опыт работы в PR от 2-х лет

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц
• Кафетерий льгот для сотрудников, где каждый может выбрать важные для него опции или воспользоваться всем сразу: расширенный пакет ДМС с поликлиниками на выбор, фитнес, обучение и мерч
• График работы: 5/2 c 9:30 до 18:00
• Расположение офиса: м. Ленинский проспект / м. Парк культуры

Ведущий ИТ интегратор в своей нише, активно развивающийся и нацеленный на инновации в поиске HRD.   Ищут высококвалифицированного эксперта, который будет способствовать созданию оптимального оргдизайна, эффективной команды, развивать кадровый резерв и внедрять лучшие практики для привлечения и удержания талантливых сотрудников.    Задачи:

• Строить тесную партнерскую работу с генеральным директором, акционерами и топ-менеджерами
• Руководить энергичной командой (более 10 сотрудников)
• Формировать и реализовывать HR стратегию на основе стратегии компании
• Заниматься оргдизайном, проектированием должностей, подразделений и целевой оргструктуры компании и группы
• Управлять целевой численностью, целевым ФОТ и другими задачами блока C&B
• Планировать потребности в персонале с необходимыми компетенциями, анализировать и оценивать трудовые ресурсы
• Бюджетировать и исполнять бюджет расходов на персонал
• Формировать и продвигать бренд работодателя
• Координировать подбор, адаптацию и удержание персонала, их соответствие бенчмаркам
• Разрабатывать и внедрять системы мотивации персонала, включая сквозную мотивацию, совместная проработка её с руководителями подразделений

Работать с командой и кадровым резервом:

• Развитие и поддержание кадрового резерва для ключевых позиций компании
• Формирование и реализация программ для Hi-Po сотрудников
• Формирование индивидуальных планов развития
• Разработка карьерных треков
• Построение системного подхода к планированию преемственности
• Руководство процессом оценки и формирования команды
• Коучинг директоров и руководителей
• Налаживать кросс функциональное взаимодействие сотрудников
• Курировать внутренние коммуникации: организация внутренних и внешних мероприятий, развитие сообществ, определение необходимых в компании и умелое построение вместе с лидерами данных сообществ
• Управлять кадровыми рисками, курировать и контролировать функции кадрового администрирования

  Требования:

• Опыт работы в роли Директора по персоналу
• Глубокие знания трудового законодательства РФ
• Опыт формирования эффективных команд
• Высшее образование в области управления персоналом, психологии, менеджмента или смежных областей
• Знание английского языка на уровне не ниже B1
• Высокая степень увлеченности своей профессией и стремление к профессиональному росту
• Сертификат бизнес коуча является преимуществом
• Умение работать в условиях многозадачности и строгое соблюдение сроков
• Развитое структурное/критическое/системное мышление

  Условия:

• Гибкое начало рабочего дня, гибрид
• Современный офис; pet-friendly офис; Москва
• Регулярные корпоративные мероприятия
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• Условия обсуждаются индивидуально

Крупный агропромышленный холдинг ищет опытного Исполнительного директора для управления одним из ключевых активов. Это уникальная возможность занять лидерскую позицию в компании, которая находится на передовой современной агропромышленной отрасли и специализируется на растениеводстве, животноводстве и развитии инфраструктуры.   Задачи:

• Управление земельным фондом: 2.9 тыс. га, включая системы дренажа и орошения.
• Планирование производства: Реализация планов по ключевым культурам (картофель – 550 га, капуста и свекла – 150 га, морковь – 100 га).

Управление инфраструктурой:

• Овощехранилище объёмом 20 тыс. тонн.
• Молочная ферма с 750 головами (из них 300 дойные).

Развитие предприятия:

• Разработка и реализация инвестиционных проектов (модернизация хранилищ и фермы).
• Формирование и управление командой ключевых специалистов.
• Внедрение передовых регламентов производства и автоматизация учёта (1С ERP).

Взаимодействие:

• Координация операций с другими активами холдинга и Торговым домом.

  Требования:

• Опыт работы: 5+ лет на руководящих должностях в агропромышленной сфере.
• Образование: Высшее (агрономия, экономика, управление; MBA – преимущество).
• Лидерские навыки: Успешный опыт управления коллективами от 500 человек.

Экспертиза:

• Глубокое знание законодательства и нормативных актов в АПК.
• Опыт взаимодействия с государственными и контролирующими органами.
• Навыки стратегического планирования и реализации проектов.
• Личностные качества: Стратегическое мышление, ориентация на результат, лидерство.

  Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально).
• Полный социальный пакет, предоставление жилья (при необходимости), служебный автомобиль.
• Возможность участия в масштабных инвестиционных проектах и влияния на стратегическое развитие компании.

В федеральную продуктовую розничную сеть (более 3 000 ТТ / ИТ-Департамент 100 чел.) ищут ИТ Директора.

Задачи:

• Зоны ответственности: разработка и внедрение ПО; техническая поддержка магазинов, классическая, digital e-com; закупка ПО, оборудования, услуг, сервисов, технологий, лицензий
• Проведение IT-аудита
• Разработка и внедрение IT стратегии, новых IT решений
• Операционное управление IT –Департаментом (разработка, тестирование, системный бизнес-анализ, техподдержка)
• Обеспечение бесперебойной работы IT-сервисов
• Политика ИБ
• Управление и контроль бюджета OPEX IT

  Требования:

• В/о в сфере IT
• Опыт лидирования ИТ процессов в рамках бизнес-партнерской структуры
• Желателен опыт работы в розничном направлении бизнеса (федеральные торговые сети; сети банковских офисов; сети кафе, сети медицинских центров и.т.п.)
• Опыт построения и поддержки территориально-распределенной IT-инфраструктуры
• Опыт внедрения информационных систем (SAP ERP/CRM)
• Опыт проведения IT-аудитов, составления дорожных карт
• Опыт по управлению подрядными организациями, проведению/участию в тендерах
• Знание современных технологий и стандартов в области IT
• Бизнес-подход в решении задач, стратегическое мышление, управление командой, управление бюджетом, отличные коммуникативные навыки, экспертность

  Условия:

• З/п обсуждается
• 5/2, офис, центр Москвы
• ДМС +стоматология

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").