Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В транспортно-логистическую компанию КР ГРУПП требуется Заместитель руководителя дивизиона.   Компания КР ГРУПП успешно работает на рынке грузоперевозок с 2009 года и успешно осуществляет грузоперевозки по территории Российской Федерации как собственным подвижным составом, так и привлеченным парком автомобилей наших партнеров.   Ищут опытного и целеустремленного руководителя, способного повысить эффективность работы дивизиона и развивать отношения с ключевыми клиентами. Если Вы готовы взять на себя ответственность за управление командой и улучшение бизнес-процессов в области автомобильных перевозок, то ждут Ваше резюме!   В ваши задачи будет входить:

• Организация эффективной работы дивизиона
• Организация автомобильных внутрироссийских перевозок собственным и привлеченным транспортом
• Мониторинг и анализ рынка перевозок, определение направлений развития дивизиона с учетом целей компании
• Развитие и поддержание базы перевозчиков
• Оптимизация маршрутов движения, минимизация простоев
• Повышение эффективности эксплуатации собственного автопарка
• Контроль за исполнением договорных обязательств и качеством предоставляемых услуг
• Разработка и контроль бюджета дивизиона, анализ финансовых результатов и корректировка бизнес-планов

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Опыт в сфере транспортно-экспедиционных услуг в автоперевозках от 3-х лет
• Успешный опыт масштабирования бизнеса при высокой конкуренции
• Высокий уровень стратегического мышления, управления изменениями в компании
• Умение оценивать риски и предлагать надежные логистические пути и решения
• Уверенный пользователь ПК (1С, MS Office)
• Высокий уровень энергии, готовность к амбициозным задачам, связанных с интенсивным ростом бизнеса

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство
• Место работы: г. Москва БЦ "Барклай Плаза", можно добраться от станций метро: Парк победы, Багратионовская, Фили
• График работы: 5/2 с 09:00 - 18:00 (в офисе)
• Мы предлагаем интересную работу в стабильной, динамично развивающейся компании, а также возможность профессионального и карьерного роста
• Комфортный и стильный офис
• Корпоративная мобильная связь
• Современное техническое и программное обеспечение
• Участие в профильных выставках
• Корпоративные мероприятия

В частную инвестиционную группу требуется Юрист M&A.   Что делать:

• Структурировать и сопровождать сделки M&A и корпоративные реструктуризации
• Разрабатывать юридические документы по праву РФ: ДКП долей, конвертируемые займы, опционы, обеспечительные договоры
• Проводить legal due diligence
• Готовить меморандумы, MoU, правовые позиции
• Санкционный анализ и консультирование по регуляторным вопросам
• Сопровождать регистрационные действия

  Кого ищут:

• Опыт 3-5 лет в корпоративной/M&A практике топовых юрфирм или инвестфондов
• Юридическое образование: МГУ, ВШЭ, МГЮА, МГИМО, СПбГУ
• Английский Upper-Intermediate+ (работа с документами, переговоры)

  Условия работы:

• Оклад 450 000 - 500 000 ₽ в мес. + годовой бонус
• Годовой бонус на уровне инвест. инхауса
• ДМС
• Преимущественно офисный формат
• ТК РФ, испытательный срок 3 месяца
• Офис в центре

  Откликнуться с резюме, в теме письма указать название вакансии.

Вакансия на удаленке.   В онлайн-проекте ниши Health & Fitness Physical Transformation открыта вакансия CTO.   Physical Transformation — экосистема на стыке фитнеса, дисциплины и технологий. Создают продукты, которые помогают людям достигать целей в теле, здоровье и мышлении.   Что предстоит делать:

• Определять технологическое направление развития продуктов и платформ.
• Разрабатывать архитектурные решения и принимать ключевые технические решения.
• Внедрять современные технологии и подходы для повышения стабильности, производительности и масштабируемости систем.
• Участвовать в проектировании инфраструктуры, DevOps-процессов и CI/CD.
• Работать в тесной связке с командами разработки, аналитики, продукта и ИБ.
• Формировать технологическую дорожную карту и развивать инженерную культуру внутри компании.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в роли CTO/Tech Lead.
• Глубокое понимание архитектуры, инфраструктуры и принципов информационной безопасности.
• Опыт построения и развития технологических решений в продуктовых компаниях.
• Практический опыт внедрения современных технологий, стеков и инструментов.
• Способность принимать системные решения и объяснять их команде простыми словами.
• Опыт управления удаленной командой.
• Готовность брать ответственность за техническое качество и устойчивость продуктов.

  Что предлагают:

• Участие в развитии масштабируемых продуктов в сфере здоровья и фитнеса.
• Возможность влиять на технологическую стратегию компании.
• Работа в сильной инженерной команде с высокой степенью автономии.
• Полностью удалённый формат.
• Среду, где ценится инициатива, технологичность и внимание к качеству.

В фармкомпанию MIOPHARM требуется Руководитель отдела закупок.   MIOPHARM — инновационная российская компания, успешно применяющая последние научные достижения в области производства витаминов, лекарственных средств и биологически активных добавок к пище.   Почему выбирают компанию:

• Стабильность. Компания осуществляет свою деятельность с 2015 года, что говорит о надежности и устойчивости компании
• Официальное трудоустройство. Гарантии для сотрудников, полный соцпакет
• Дружный коллектив. Профессиональная команда из более чем 190 человек, возможность профессионального и карьерного роста
• Современный завод по производству БАД и пищевой продукции. Собственная производственная площадка 6500 тысяч метров, новое оборудование и современные технологии
• Клиенты: фарм.дистрибьюторы, аптечные сети, сетевые ритейлеры
• Рост. Активно развивающаяся компания — ежегодный прирост оборота 30% - 50%

  Чем предстоит заниматься:

• Координация отдела закупок (4 менеджера по закупкам)
• Оптимизация цены, условий поставок и сроков (по РФ)
• Мотивация, контроль, набор и развитие сотрудников отдела
• Выполнение KPI

  Требования:

• Опыт работы руководителем отдела закупок не менее 2-х лет
• Понимание процессов эффективных закупок, уверенные навыки оптимизации закупочной деятельности в сфере производства
• Опыт управление отделом от трех человек
• Отличное знание Excel

  Что предлагают:

• Работа в комфортном офисе по адресу: г. Москва, станция метро Академическая, ул. Вавилова 57А
• График работы пн.-пт. с 09:00 до 18:00
• Компенсация мобильной связи
• Работу в дружной команде и адекватное руководство, которое слышит своих сотрудников

Вакансия на удаленке.   В онлайн-проект ниши Health & Fitness Physical Transformation требуется Lead Marketing manager, который сможет обеспечивать стабильный рост продукта.   Physical Transformation — экосистема на стыке фитнеса, дисциплины и технологий. Создают продукты, которые помогают людям достигать целей в теле, здоровье и мышлении.    Ключевые задачи:

• Формировать и развивать команду маркетинга (редактор, SMM-лид, дизайнер, подрядчики, проджект).
• Простраивать систему маркетинга: воронки, аналитика, коммуникации, процессы, отчётность.
• Исследовать рынок, конкурентов и аудиторию, находить инсайты и превращать их в стратегию.
• Упаковывать продукт и выстраивать систему привлечения и удержания клиентов.
• Генерировать и тестировать гипотезы (HADI-циклы), анализировать результаты и масштабировать успешные решения.
• Работать со смыслами продукта, позиционированием и коммуникацией.
• Взаимодействовать с командами экспертизы, IT, продакшна и директором по маркетингу.

Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в онлайн-образовании/digital-продуктах от 3 лет.
• Опыт управления командой.
• Опыт запуска и развития проектов или направлений.
• Умение выстраивать процессы, планировать, анализировать и управлять подрядчиками.
• Практический опыт работы с маркетинговыми исследованиями, упаковкой продукта, рекламными кампаниями и аналитикой.
• Навык постановки задач, приоритизации и управления в условиях неопределённости.
• Умение самостоятельно формулировать решения, защищать их и доводить до результата.

  Компания предлагает:

• Участие в развитии одного из ключевых направлений компании.
• Поддержку и ресурсы сильной команды маркетинга Физикл.
• Удаленная работа.
• Прозрачная система мотивации (оклад + KPI).
• Среда профессионалов, где ценят инициативу, ответственность и результат.
• Бесплатный доступ к продуктам компании.

Дистрибьютор продуктов питания GFC в поиске Руководителя команды продаж филиала.   GFC – это foodtech компания, которая занимается дистрибьюцией продуктов питания в сегмент HoReCa, а также разрабатывает IT решения для взаимодействия с этим сегментом. Компания существует с 2004 года, представлена в настоящее время в 25 регионах РФ, входит в топ-5 фудсервисных компаний на российском рынке.   Обязанности:

• Управление командой отдела продаж филиала - 4 человека.
• Развитие продаж на территории г. Краснодар и части Краснодарского края.
• Выполнение ключевых показателей: объем продаж, маржинальность, прирост по АКБ, отсутствие ПДЗ.
• Обучение команды: работа в полях, телефонные звонки, преодоление возражений, работа по скриптам.
• Постановка задач, контроль их выполнения.
• Личные продажи.

  Требования:

• Опыт руководителем отдела продаж/супервайзером/региональным менеджером.
• Опыт работы в сегменте HoReCa, продуктах питания или b2b продажах будет преимуществом.
• Высокая ориентация на результат.
• Лидерские качества, проактивность.
• Отличные переговорные навыки.
• Готовность к разъездной работе.

  Компания предлагает:

• Работу в стабильной российской компании, лидере рынка фудсервисных компаний.
• Полный рабочий день, пятидневную рабочую неделю. Формат работы: офис + поля.
• Обучение на внутренней платформе компании.
• Возможность участия в мероприятиях компании (конкурсы, корпоративы, активности вне офиса).
• Скидки на продукцию компании.
• Оплату сотовой связи.

В бренд спортивной формы Luckygrass ищут Руководителя швейного цеха.   Обязанности:

• Технологический контроль участков — швейного, ОТК, ВТО и упаковки;
• Составление схем разделения труда (индивидуальный\пооперационный пошив, спецоборудование и тд);
• Расчет затрат рабочего времени на производство ед/партии, расчет расценок на основе трудозатрат, расчет норм производительности персонала;
• Инструктаж производственного персонала по освоению запускаемых изделий, снабжение необходимой сопроводительной документацией;
• Контроль качества выпускаемой продукции на разных этапах пошива, предупреждение брака и повышению качества продукции;
• Тестирование, обучение, адаптация швей.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы руководителем швейного производства от 3х лет;
• Опыт работы технологом на потоке от 10 швей. Индивидуальный пошив;
• Знание и умение работать с промышленным оборудованием и технической документацией;
• Уверенный пользователь ПК;
• Личные качества: внимательность, умение работать в команде, планировать свое рабочее время в стрессовых ситуациях, ответственность.

  Что предлагают:

• Работа 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования;
• Территориально находятся на метро ВДНХ (удобная остановка и быстрый автобус до офиса);
• Адекватное, лояльное руководство, комфортная и дружелюбная рабочая атмосфера.

Производитель кондитерских и хлебобулочных изделий Альтернатива (бренд BONTIER) приглашает в команду Директора по производству.   Основные задачи:

• Организация, руководство, контроль и ответственность за бесперебойное выполнение. производственных заказов в установленный срок, в необходимых объемах, требуемом ассортименте и надлежащего качества.
• Запуск новых линий и направлений, интеграция технологических инноваций, открытие для Компании новых ниш.
• Проведение анализа результатов работы и производственных процессов, причин, вызывающих снижение качества продукции, принятие мер для их устранения.
• Обеспечение технически правильной эксплуатации оборудования.
• Снижение затрат и повышение эффективности: развитие производства, систематизация и оптимизация производственных процессов, контроль за расходами.
• Работа с персоналом: оптимизация оргструктуры, подбор/расстановка кадров/увольнение, организация и контроль труда работников и их обучение/мотивация; работа с АУП (административно-управленческий персонал) производства: развитие, мотивация.
• Обеспечение бесперебойного цикла: от поступления сырья до выхода готовой продукции — всегда вовремя, в нужных объёмах и с гарантированным качеством.
• Оперативное решение нестандартных ситуаций.
• Постановка и ведение точного учета выработки, сроков годности, складских остатков и движения производственных складов.

  Ожидания от кандидата:

• Положительный опыт руководства производственным коллективом от 200 человек от 6-и лет на пищевом производстве в должности директора/руководителя производства (преимущественно ХБИ/кондитерском);
• Знания и опыт рациональной организации производственного процесса и построения технологической линейки на производстве, состоящем из нескольких цехов и участков.
• Знания и опыт в технологиях производства на пищевом производстве.
• Понимание значения документооборота, учета и отчетности.
• Умение взаимодействовать с другими службами и подразделениями предприятия, а так же подрядными организациями.
• Навык работы с большими объёмами информации и умение принимать решения в условиях высокой ответственности.
• Нацеленность на результат.
• Опыт работы в аналогичной должности.
• Сильные управленческие компетенции, лидерские качества.
• Умение работать в режиме многозадачности и с большими объемами информации.
• Высокая скорость мышления, системность и быстрое принятие решений.
• Стратегическое мышление, но при необходимости готовность погружаться в детали.
• У вас высшее профессиональное образование.
• У вас высокий уровень ответственности за общий результат
• Стремление к развитию в стабильной динамично развивающейся производственной компании для вас является приоритетом.

  Условия сотрудничества:

• Конкурентоспособная заработная плата. Доход обсуждается с каждым кандидатом индивидуально.
• Официальное оформление по ТК. Зарплата 100% белая, 2 раза в месяц без задержек.
• График работы с 09.00 до 18.00, 5/2.
• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании.
• Перспективы материального и карьерного роста.
• Место работы по месту нахождения производства в г. Павловский Посад.
• Комфортные условия для иногородних: предоставляют бесплатное жильё/автомобиль (при необходимости).
• Расширенный ДМС (со стоматологией) спустя 4 месяца работы.
• Нахождение на производстве в г. Павловский Посад обязательно.

Производитель кондитерских и хлебобулочных изделий Альтернатива (бренд BONTIER) в поиске Бренд-менеджера.   Обязанности:

• Ведение бренда согласно разработанной стратегии развития бренда;
• Работа над созданием уникального имиджа бренда и увеличение его узнаваемости;
• Разработка новых продуктов совместно с технологами и брендинговым агентством;
• Разработка ценовой политики для новых продуктов, отслеживание и контроль ценовой политики существующим продуктам бренда;
• Реализация проектов по выводу новых продуктов на рынок;
• Составление плана по вводу новинок на рынок и контроль его реализации;
• Развитие дистрибьюции и представленности бренда на рынке в сотрудничестве с отделом продаж;
• Работа над созданием рекламных кампаний и продвижения бренда на рынке. Сотрудничество с медиа и рекламными агентством;
• Взаимодействие с подрядчиками, в т.ч. по изготовлению креативов, промо-материалов: постановка технических заданий, подготовка брифов, оформление заказов, контроль сроков;
• Анализ рынка, конкурентов, изучение потребительских предпочтений и потребностей целевой аудитории;
• Проведение прайс мониторинга, составление рекомендаций и контроль ценовой политики бренда;
• Составление и контроль маркетингового бюджета, показателей ROMI;
• Сотрудничество с SMM агентством бренда. Контролировать соответствие качества материалов и tone of voice в диджитал каналах;
• Ведение, подготовка информации по бренду и размещение на сайте;
• Подготовка презентационных материалов, POSM, сувенирной продукции и фото/видео материалов;
• Подготовка информации по бренду для отдела продаж, клиентов и партнеров;
• Участие в проектах по проведению дегустаций, обучений, презентаций, выставок и других PR мероприятий;
• Работа с отзывами потребителей в е-ком.

  Требования:

• Опыт работы от 3х лет в аналогичной должности на пищевом производстве;
• Опыт работы в разработке и запуске новых продуктов на рынок;
• Опыт работы с Брендинг и Медиа агентствами;
• Опыт в проведении встреч и ведение сотрудничества с партнерами;
• Опыт разработки и проведения презентаций и общественных выступлений;
• Опыт разработки стратегических планов по развитию бренда, составления брифов и технических заданий для исполнителя;
• Высшее образование, желательно профильное (маркетинг, реклама и связи с общественностью, экономика, коммерция);
• Портфолио проектов (желательно).

Знание программ:

• Уверенный пользователь ПК (PowerPoint, Word, Excel);
• Графические программы Figma для взаимодействия с дизайнерами;
• Знание инструментов социальных сетей для развития бренда;
• Как преимущество знание Tilda и WordPress.

  Условия:

• График работы 5/2, с 9.00 до 18.00, комфортабельный офис в Бизнес-Центре А класса;
• Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ;
• Заработная плата белая, от 160 000 руб. на руки, выплачивается 2 раза в месяц;
• Место работы находится рядом со станцией метро Технопарк (не выходя из метро, на улицу);
• ДМС расширенный со стоматологией после 4х месяцев со дня приема на работу;
• Испытательный срок 3 месяца;
• Дружный коллектив.

Дистрибьютор сантехники Aquaart Group в поиске Заместителя финансового директора, способного выстроить эффективные финансовые процессы и поддерживать стратегическое развитие компании на международном уровне.   Aquaart Group — ведущий игрок на мировом рынке сантехники, создающий уникальные продукты для ванных комнат под брендами AM.PM и damixa.   Задачи:

• Координация оперативной работы финансово-экономического управления (ФЭУ);
• Оптимизация и методологизация учёта и отчётности;
• Повышение эффективности бизнес-процессов взаимодействия с функциональными подразделениями;
• Разработка и внедрение регламентов по ключевым процессам;
• Обеспечение бесперебойной работы системы внутренних контролей;
• Формирование сводной отчётности (P&L, CF, BS);
• Подготовка сводных прогнозов и бюджетов (P&L, CF, BS);
• Проведение аналитики по ключевым финансовым метрикам (ROA, ROE, EV);
• Подготовка презентационных и аналитических материалов для руководства;
• Участие в проектах автоматизации финансовых процессов;
• Вовлечение в проекты по сближению бухгалтерского и управленческого учёта.

  Вы идеально подходите, если:

• Имеете опыт работы от 6 лет на аналогичной позиции;
• Обладаете навыками эффективного управления проектами оптимизации и развития;
• Имеете опыт взаимодействия с банковской системой ОАЭ;
• Свободно владеете английским языком (Upper-Intermediate и выше);
• Отличаетесь системным мышлением, вниманием к деталям и лидерскими качествами.

  Компания гарантирует:

• Официальное трудоустройство и прозрачные условия работы;
• Пятидневную рабочую неделю;
• Приятные скидки на продукцию компании;
• Социальные программы и поддержку сотрудников;
• Возможности профессионального роста и участия в стратегических проектах;
• Обучение за счёт компании и развитие в международной среде;
• Вдохновляющие корпоративные мероприятия.