Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В сеть пиццерий Zotman Pizza требуется Заместитель директора по складской логистике.   Zotman Pizza — это самая вкусная пицца в Москве. У компании собственное производство, которое производит пиццу для сети пиццерий и для сетевых магазинов.    Предлагают:

• Работу в распределительном центре по адресу Кавказский бульвар, 57с4 (ближайшая станция метро Кантемировская)
• График работы 5/2 с 10:00 до 19:00
• Заработная плата обсуждается по итогам собеседования
• Оформление по ТК РФ
• Возможности роста и прокачки вместе с развивающейся компанией
• Скидка 50% в ресторанах Zotman Pizza

  Обязанности:

• Планирование и контроль работы склада: приём, выдача и инвентаризация товаров
• Организация и контроль грузоперевозок и логистических операций
• Разработка и внедрение новых процессов и методов работы на складе
• Обеспечение безопасности склада и соблюдение всех правил и нормативов в отношении хранения готовой продукции
• Разработка и контроль бюджета складской деятельности
• Обучение персонала, разработка систем мотивации
• Взаимодействие с другими отделами компании, такими как производство, закупки, продажи

  Требования:

• Обязателен опыт работы в логистике и управлении складом
• Знание специфики работы на складе и принципов организации грузопотока
• Умение работать с программным обеспечением, используемым в логистике, опыт внедрения автоматизации
• Лидерские качества и навыки управления персоналом
• Аналитические способности

  Откликнуться с резюме.

В сеть парков развлечений Погружение требуется Операционный директор.    Погружение — сеть парков развлечений, специализирующихся на квестах, экшн-играх и театрализованных перформансах, а также местах проведения незабываемых праздников и дней рождения.  Открыты в 3-х городах России: Москва, Екатеринбург и Санкт-Петербург.    Задачи:

• Разрабатывать и реализовывать операционную стратегию развития сети
• Оптимизировать бизнес-процессы, снижать затраты и повышать эффективность
• Контролировать бюджет и финансовые показатели
• Обеспечивать высокий уровень качества услуг и безопасность гостей
• Внедрять инновации и технологии

  Требования:

• Опыт в роли операционного директора / COO / руководителя бизнеса от 3 лет (ритейл, HoReCa, развлечения, сервисные сети)
• Навыки стратегического планирования и управления большими командами
• Понимание финансовых показателей и умение работать с бюджетом
• Опыт внедрения стандартов качества и автоматизации процессов

Ведущая сеть центров лазерной эстетической медицины и косметологии Лазерный доктор в поиске Финансового директора.   Лазерный доктор — ведущая сеть центров лазерной эстетической медицины и косметологии. Лазерный доктор сегодня — это динамично развивающаяся сеть клиник в Москве (2 клиники) и Санкт-Петербурге (15 клиник) с командой свыше 350 человек и амбициозными планами развития.   Чем предстоит заниматься:

• Управление финансовой политикой Компании;
• Руководство подразделениями бухгалтерского и экономического блока;
• Разработка мероприятий по обеспечению финансовой устойчивости Компании;
• Анализ и оценка финансовых рисков, построение «карты рисков» Компании;
• Организация и контроль системы бюджетирования, консолидированного управленческого и бухгалтерского учета;
• Управление налоговой нагрузкой, построение моделей налогового планирования (ОСНО, УСН, ИП);
• Опыт проведения зарубежных транзакций, опыт работы с инвестициями (недвижимость) будет большим преимуществом.

  Ожидания от кандидата:

• Высшее финансово-экономическое образование, регулярное повышение квалификации приветствуется;
• Опыт работы Финансовым директором от 5 лет, наличие опыта ведения бух. учета и/или работы в связке с Главным бухгалтером обязательно;
• Опыт работы в медицинском холдинге будет Вашим преимуществом;
• Опыт работы в крупной компании (со значительным финансовым оборотом);
• Успешный опыт руководства персоналом (бухгалтерией);
• Опыт построения эффективной прозрачной системы учета и бюджетирования, анализа и прогнозирования, управления денежными потоками, анализа и оптимизации затрат;
• Знание договорного права;
• Опыт общения с контролирующими инстанциями, опыт прохождения проверок;
• Отличная ориентация во всех экономических рычагах управления ( мотивация персонала, бюджет, БДДС и т.д.);
• Деловые и личностные качества: высокая требовательность к себе и подчиненным, лидерские качества, развитые управленческие навыки, проактивность, живость ума, системность, желание вникнуть в специфику бизнеса;
• Знание английского языка не ниже уровня B2.

  Компания предлагает:

• Интересную и многопроектную работу, в т.ч. с зарубежными активами;
• Услуги компании на льготных условиях;
• Работу в комфортабельном, современном офисе в центре Санкт-Петербурга (7 мин. от м Сенная/Садовая/Спасская); возможно предоставление парковки;
• График работы 5/2 (с 10.00 - 19.00, 1 час обеда);
• Оформление по ТК РФ с первого дня.

  Откликнуться с резюме.

Дистрибьютор косметических брендов Градиент в поиске PR-менеджер брендов косметики.   В 2021 году компания Градиент выпустила собственные бренды: INFLUENCE BEAUTY, PROFESSOR SKINGOOD, URBAN FORMULA. В 2022 на рынок вышел бренд кормов для животных LEO&LUCY. Эксклюзивно для сетей Магнит и Магнит Косметик компания создала бренды декоративной косметики STELLARY и BEAUTY BOMB, товары для ухода за кожей STELLARY SKIN STUDIO, товары для мужчин ZOLLIDER и линейку экологичной бытовой химии GARDENICA.   Команда ищет талантливого PR-менеджера, готового принести свежие идеи и креативный подход в продвижение брендов. Если вы умеете нестандартно мыслить, обладаете опытом в сфере Beauty/Fashion/FMCG и готовы взять на себя ответственность за создание и реализацию эффективных PR-стратегий, ждут именно вас.   Чем вам предстоит заниматься:

• Инфлюенс-маркетинг (планирование интеграций с блогерами, бюджетирование, проработка формата, ТЗ на разработку контента, оценка эффективности, отбор контента от блогеров для SMM)
• PR-поддержка запусков (медиа, телеграм-каналы): инициирование монопостов, интеграция в обзоры, размещение комментариев, мониторинг публикаций, пресс-клиппинг
• Кросс-промо с партнерами для привлечения новой аудитории и роста brand awareness (разработка механик, оценка эффективности)
• Разработка творческих идей для продвижения фокусных продуктов (от общей идеи продвижения до креативной рассылки)

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование в области рекламы, PR, журналистики или филологии
• Опыт работы в сфере Beauty/Fashion/FMCG не менее 3 лет
• Знание и опыт работы со СМИ, блогерами и инфлюенсерами
• Умение разрабатывать и реализовывать PR-стратегии и кампании
• Креативность, проактивность и способность управлять несколькими проектами одновременно
• Английский на уровне не ниже Intermediate
• Готовность выполнить тестовое задание

  Компания предлагает:

• Работу в современном офисе в БЦ «Алкон», всего в нескольких минутах от метро Сокол
• Полноценный рабочий день с 09.00 до 18.00 с возможностью гибкого графика работы
• Конкурентоспособную заработную плату, обсуждаемую индивидуально
• Оформление согласно ТК РФ, включая ДМС, оплачиваемый отпуск и больничные, а также скидки на продукцию компании

В сеть клиник лазерной и эстетической медицины Лазерный доктор требуется Генеральный директор   Лазерный Доктор — сеть центров лазерной эстетической медицины и косметологии. В свою команду ждут активного профессионала с ярко выраженным лидерскими качествами.   Основной функционал:

• Эффективное стратегическое и частично операционное управление группой Компаний "Лазерный Доктор", включающих медицинское направление;
• Развитие бизнеса: разработка эффективной стратегии развития/ расширения сети клиник в рамках предложенной и утвержденной концепции с осуществлением постоянного мониторинга и анализа тенденций на рынке медицинских услуг;
• Контроль деятельности подразделений Компании по ключевым критериям;
• Выстраивание и контроль бизнес-процессов, структуры Компании, организация эффективной работы и взаимодействия структурных подразделений;
• Проработка и утверждение внутренних регламентов Компании, положении и стандартов в соответствии с политикой защиты интересов собственника;
• Развитие продуктового портфеля и его позиционирование;
• Разработка ценовой политики компании;
• Разработка стратегии развития и расширения сети клиник;
• Развитие бренда, разработка мер по защите репутации;
• Утверждение финансово-налоговой политики, проработка стратегии экономического развития компании;
• Обеспечение защиты интересов собственника по каждому направлению операционной деятельности.

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование в сфере управления предприятием;
• Релевантный опыт работы Директором Компании от 6 лет;
• Опыт руководства Компанией с филиальной структурой (опыт в медицинской сфере будет Вашим преимуществом);
• Успешный опыт руководства персоналом от 200 человек;
• Опыт построения эффективной прозрачной системы учета и бюджетирования, анализа и прогнозирования, управления денежными потоками, анализа и оптимизации затрат;
• Знание договорного права;
• Опыт общения с контролирующими органами.

  Вам потребуются следующие компетенции:

• Высокие лидерские качества, организаторские и коммуникативные навыки;
• Инициативность, коммуникабельность, постоянная генерация новых идей, двигающих Компанию вперед.

  Компания предлагает:

• Интересную и многопроектную работу;
• Стабильную и конкурентоспособную заработную плату по результатам собеседования;
• Возможность пользоваться услугами компании на льготных условиях;
• Работа в комфортабельном, современном офисе в центре Санкт-Петербурга (своя парковка);
• График работы 5/2;
• Оформление по ТК РФ с первого дня.

  Откликнуться с резюме и сопроводительным письмом: указать желаемый уровень  дохода и описать ваши достижения на предыдущих местах работы.

В автолизинговую компанию Carcade Leasing открыта вакансия Директора представительства.    CARCADE — автолизинг федерального масштаба. 1996 год – первая автолизинговая компания в РФ, с апреля 2020 года CARCADE входит в ГК Газпромбанк Лизинг.   Компания предлагает:

• Высокий доход с прозрачной системой мотивации (оклад+ ежемесячная премия без ограничений+квартальная премия)
• ДМС (со стоматологией) после 3 месяцев, страховка при выезде за рубеж,
• Бесплатный доступ к сервису привилегий (best benefits),
• Корпоративное обучение для сотрудников, система материальной помощи при важных жизненных событиях, дополнительно оплачиваемый больничный
• Корпоративная связь и предоставление рабочего компьютера
• Выгодные условия для приобретения автомобиля для сотрудников
• Оформление согласно ТК РФ, график 5/2 (09:00- 18:00), гибкое начало рабочего дня

  Ожидания от кандидата:

• Успешный опыт продаж в лизинговой сфере от 3-х лет
• Личный опыт формирования, управления и развития эффективной команды
• Знание региона – успешно выстроенные связи с поставщиками, дилерами и крупными клиентами
• Опыт участия в отраслевых мероприятиях
• Ориентация на результат, стратегическое мышление

  Вашими задачами будет:

• Подбор, обучение и развитие менеджеров
• Управление мотивацией и поддержание высокого уровня продаж команды
• Выстраиванию качественных, долгосрочных отношений с поставщиками автомобилей и спецтехники
• Участие в профильных конференциях и мероприятиях региона
• Обеспечение выполнения плановых показателей представительства

В связи с расширением бизнеса и выходом на новые рынки (Ближний Восток в 2025 году, Центральная Европа, Северная Америка и Япония в 2026–2027 годах) шинная компания Ikon Tyres в поиске опытного и энергичного HR Business Partner для поддержки руководителей и сотрудников направления экспортных продаж, работающих и проживающих в разных странах мира.   Обязанности:

• Полная и своевременная поддержка руководителей направлений и команд по всем HR-практикам
• Участием в формировании команды: планированием подбора, оценка кандидатов, закрытие экспертных ролей и руководителей
• Развитием персонала: Onboarding, Performance review, развитием карьеры, управлением талантами
• Мотивацией: материальной (планированием изменений заработной платы) и нематериальной
• Оценкой эффективности команды: контролем вовлечённости и лояльности, управлением знаниями, управлением производительностью
• Аналитикой рынка труда и персонала
• Завершением сотрудничества: выходным интервью, сопровождением, снижением негатива

  Требования к успешному кандидату:

• Высшее образование (управление персоналом, экономика, юриспруденция)
• Опыт работы в роли HR BP от 3 лет
• Опыт работы в крупных международных компаниях
• Опыт консультирования руководителей по процессам и инструментам управления персоналом, хороший опыт подбора персонала, адаптации, проведения обучения, оценки и развития талантов
• Отличные коммуникативные навыки, навыки кросс-функционального взаимодействия
• Свободный английский язык (письменный и устный)
• Пользователь ПК (MS Office: Word, Excel, Power Point, Outlook, Teams, SharePoint, OneNote, OneDrive)

  Условия:

• Место работы: г. Всеволожск, гибридный формат работы
• Развозка на комфортабельных автобусах из разных районов Санкт-Петербурга и Лен. области
• Добровольное медицинское страхование и страхование жизни от несчастных случаев
• Льготное питание
• Профессиональное развитие и обучение
• Возможность занятия спортом
• Уровень заработной платы обсуждается с финальными кандидатами

  Откликнуться с резюме.

Бренд-команда компании-производителя детского питания Прогресс (ФрутоНяня, Липецкий бювет) в поиске Бренд-менеджера.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация стратегии продвижения бренда
• Анализ рынка, конкурентов и потребительских трендов
• Управление ассортиментом и позиционированием продуктов
• Разработка новых продуктов (НПД)
• Организация рекламных кампаний
• Кросс-функциональное взаимодействие

  Ожидания от кандидата:

• Успешный опыт работы в аналогичной роли в крупных российских и/или международных компаниях с собственным производством продуктов питания — не менее 1,5 лет
• Высшее образование (маркетинг, менеджмент или смежное)
• Опыт в бренд-менеджменте (FMCG, детское питание – преимущество)
• Лидирование НПД-процесса
• Навыки маркетингового анализа и работы с Nielsen
• Опыт проведения активаций в поддержку бренда (Digital, BTL, пр.)
• Креативность, аналитическое мышление, результат-ориентированность
• Сильные навыки управления проектами и ответственность
• Хорошие коммуникативные и презентационные навыки
• Хорошее владение английским языком (как письменным, так и устным)

  Компания предлагает:

• Уверенность в завтрашнем дне: мы российская компания, где нет ограничений на продвижение и запуск инноваций
• Честность и соблюдение закона: оформляют по ТК РФ с первого дня, 100% белая зарплата
• Оплачиваемая мобильная связь, ДМС после испытательного срока (развитая сеть клиник по Москве и ближайшем Подмосковье + стоматология и плановая госпитализация)
• Возможность сохранять work-life balance: нормированный график 5/2 + сокращенный рабочий день в пятницу, 1 день удаленки в неделю
• Уютный и современный офис в центре Москвы в шаговой доступности от м. Таганская: комфортные зоны отдыха, кофемашины, автоматы с готовой едой
• Доступ к корпоративной электронной библиотеке МИФ, к порталу психологической помощи ЯСНО, корпоративный спорт (беговой клуб, турниры по настольному теннису), сервис корпоративных скидок – BestBenefits
• Корпоративные мероприятия для сотрудников, поддержка молодых родителей — наборы продукции «ФрутоНяня»; клубы по интересам (киноклуб, игротека, книжный, спортивный), конкурсы и пр.

В инвестиционную компанию БКС Мир Инвестиций требуется Директор по продукту.   Обязанности:

• Создание лучшего продуктового предложения на рынке для клиентов;
• Создание, реализация и поддержание в актуальном состоянии стратегии развития продукта;
• Управление и развитие продаж продукта во всех каналах (онлайн и офлайн);
• Выполнение планов продаж по продукту;
• Мониторинг передовых практик у конкурентов и мировых лидирующих инвестиционных компаний;
• Определение целевой аудитории и подсегментов;
• Формирование и тестирование продуктовых гипотез с целью улучшения продуктовых метрик;
• Монетизация продукта (повышение LTV);
• Определение потребностей и болей целевой аудитории;
• Построение клиентских путей;
• Постановка задач командам для реализации.

  Требования:

• Высшее образование;
• Опыт в роли CPО или РO в инвестиционной\брокерской компании;
• Понимание работы биржи и фондового рынка;
• Хорошие знания продуктовой и бизнес аналитики;
• Владение инструментами работы с текущими пользователями продукта;
• Уверенные навыки управления персоналом;
• Навыки продаж, создания уникальных торговых предложений, digital-маркетинга.

  Компания предлагает:

• Работу среди профессионалов финансового рынка;
• Насыщенную корпоративную жизнь;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• Стабильный конкурентный доход;
• Оформление согласно ТК РФ;
• Комфортный офис в центре (м. Проспект Мира);
• График работы 5/2 с 9:30 до 18:00 (обсуждаемо);
• Гибридный формат работы;
• ДМС, корпоративные скидки и предложения для сотрудников.

В сервис недвижимости ДомКлик требуется Руководитель по развитию и оценке персонала.   Если вы не только внедряли методологии, но и приземляли их на бизнес, работали с аналитикой результатов, составляли экшн планы и доводили их до логического финала, то с высокой вероятностью вам по пути с компанией. И при всем вышесказанном, вам откликается жить в экосистеме большой корпорации: взаимодействовать с центром, обмениваться практиками, сохранять целостность процессов — это бинго.   Чем предстоит заниматься:

• Лидирование проектов и программ развития сотрудников
• Оценка персонала (поддержка существующих процессов, поиск и выбор инструментов)
• Участие в разработке планов и методологий развития по итогам оценки
• Разработка модели и компаса компетенций
• Участие в разработке и реализация проектов по оценке, управлению и удержанию талантов компании
• Усиление системы наставничества и buddy в компании

  Требования:

• Профессиональный опыт в сфере управления талантами в IT командах
• Знание инструментов оценки персонала
• Инициативность, гибкость
• Умение работать с возражениями
• Хорошо развит навык управления ожиданиями
• Высокие коммуникативные навыки и ориентацию на результат

  Компания предлагает:

• Работу в аккредитованной IT компании
• Конкурентную заработную плату
• Премию по итогам календарного года
• Полис ДМС с первого месяца работы
• Современную технику для работы
• Корпоративный университет, онлайн-курсы для повышения квалификации, конференции, митапы
• Фитнес-зал в здании офиса
• Льготную программу ипотеки для сотрудников
• Комфортный офис класса А в 5 минутах от станции метро и МЦК Кутузовская
• Гибкое начало рабочего дня и возможность работать в гибридном формате