Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Косметический бренд Aravia в поиске Руководителя отдела маркетинговых коммуникаций.   Задачи:

• Координация проектов по направлениям: PR, SMM, копирайтинг;
• Разработка и запуск крупных рекламных кампаний, медиапланирование, согласование концепций и бюджета, аналитика
• Внешняя и внутренняя аналитика, маркетинговая стратегия и тактика, планирование, бюджетирование, реализация, оценка эффективности;
• Управление и контроль за работой подрядчиков, фрилансеров. Проведение тендеров;
• Анализ эффективности маркетинговых и рекламных активностей.

  Что важно:

• Опыт руководства отделом маркетинга в FMCG-компаниях;
• Успешный опыт разработки и реализации маркетинговой и рекламной стратегии;
• Владение инструментами digital-продвижения.

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня
• График работы: офис 5/2, пн - пт, гибкое начало рабочего дня, пятница сокращенный рабочий день
• Офис расположен на ст. м. Авиамоторная в 2х минутах ходьбы
• 50% скидки и бонусы на продукцию брендов компании
• Расширенный пакет ДМС со стоматологией

В компанию по доставке цветов Flor2u требуется Директор по маркетингу.   Flor2U — один из лидеров онлайн-доставки цветов в России. На рынке больше 14 лет, работают в 150+ городах и каждый день обслуживают тысячи клиентов.    Чем предстоит заниматься:

• Формировать и реализовывать маркетинговую стратегию для e-commerce (сайт + приложение)
• Управлять всеми каналами привлечения: контекст, таргет, соцсети, CRM, медийка
• Отвечать за эффективность: бюджетирование, ROI, аналитика
• Развивать бренд — от медийных кампаний до роста узнаваемости и лояльности
• Работать с LTV и повторными покупками, искать новые точки роста
• Собирать и усиливать команду, внедрять лучшие практики digital-маркетинга

  Пожелания к кандидатам:

• Опыт в e-commerce, доставке или крупных B2C-сервисах
• Уверенное владение инструментами performance-маркетинга и запуском медийных digital-кампаний
• Умение совмещать стратегию бренда и performance-задачи
• Опыт работы с крупными бюджетами и аналитикой, умение строить прогнозы и принимать решения на данных
• Английский будет плюсом, но главное — цифровая экспертиза и лидерские качества

  Компания предлагает:

• Работу в московском офисе (full-time)
• Влияние на развитие и рост бизнеса
• Возможность быстро внедрять идеи и видеть результат
• Минимум бюрократии и прямое взаимодействие с топ-менеджментом
• Конкурентную компенсацию, обсуждаемую индивидуально

В Ассоциацию Добро.pф требуется Специалист по информационной безопасности.   Ассоциация Добро.рф — это не просто организация, это национальный бренд, который стал символом социальной ответственности. Платформа Добро.рф объединила 7,8 миллиона пользователей и свыше 100 тысяч организаций, среди которых более 20 тысяч НКО и общественных объединений.   Обязанности:

• Проведение регулярного аудита и мониторинга сетевых и серверных компонентов ИТ-инфраструктуры и цифровой платформы Доброю.ф на предмет уязвимости.
• Настройка и эксплуатация систем обнаружения вторжений (IDS), межсетевого экранирования (Firewall), антивирусных решений и систем защиты конечных точек (EDR).
• Реализация политик и процедур кибербезопасности, соответствующих нормативным актам и внутренним регламентам Ассоциации.
• Консультация сотрудников и руководства по вопросам информационной безопасности и разъяснение лучших практик безопасного обращения с конфиденциальной информацией.
• Развитие и реализация программы повышения осведомленности сотрудников о вопросах информационной безопасности.
• Анализ инцидентов информационной безопасности, расследование происшествий и предотвращение повторных нарушений.
• Внедрение систем резервного копирования и восстановления данных.
• Соблюдение политики и законодательства РФ в области персональных данных и иных видов защищаемых сведений.

  Требования:

• Знание основных концепций и принципов информационной безопасности.
• Практический опыт работы с системами защиты информации (IDS/IPS, Firewall, EDR, DLP).
• Понимание технологий шифрования, аутентификации и авторизации.
• Владение основными средствами кибератаки и способами противодействия (например, Nmap, Metasploit, Wireshark).
• Опыт настройки и эксплуатации сетевого оборудования Cisco, MikroTik или аналогичного.
• Базовые навыки программирования (Python, Bash, PowerShell) для автоматизации задач безопасности.
• Сертификация CISSP, CEH, CompTIA Security+ или аналогичные сертификаты приветствуются.

  Условия:

• Годовой бонус, в зависимости от достижения целевых показателей Ассоциации;
• Частичное или полное финансирование обучения (при условии обоснования значимости программы для деятельности Ассоциации);
• Дополнительный социальный пакет: оплата программы ДМС, корпоративный психолог, софинансирование спортивных активностей;
• Корпоративные мероприятия: возможность для социально-общественной, творческой и командной самореализации;
• Комфортный, современный офис в центре инноваций: БЦ «Москва-Сити», башня «Федерация».
• Офис оснащен всем необходимым для комфортной работы и отдыха.

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В Ассоциацию Добро.pф требуется Специалист по клиентскому опыту.   Ассоциация Добро.рф — это не просто организация, это национальный бренд, который стал символом социальной ответственности. Платформа Добро.рф объединила 7,8 миллиона пользователей и свыше 100 тысяч организаций, среди которых более 20 тысяч НКО и общественных объединений.   Обязанности: Глубокий анализ клиентских путей (CJM):

• Исследовать полный цикл взаимодействия разных аудиторий (волонтеры, доноры, СО НКО, гос. учреждения) с сервисами Добро.рф (сайт, мобильное приложение, точки присутствия, мероприятия) – от первого касания до повторного вовлечения;
• Выявлять критические точки оттока (например: сложная регистрация для НКО, отсутствие обратной связи после волонтерства);
• Сегментировать проблемы по типам пользователей и каналам (онлайн/офлайн).

Поиск и приоритизация решений:

• Анализировать бизнес-процессы, влияющие на CX (например: верификация партнёров, обработка заявок);
• Предлагать гипотезы для улучшений (упрощение шагов, автоматизация, доработка коммуникаций);
• Тестировать решения через A/B-тесты, пилоты и измерять их влияние на ключевые метрики (удержание, конверсия, NPS);
  ​​​​​​​

Коллаборация с командами для внедрения изменений:

• Работать на стыке с продуктом, маркетингом, службой поддержки и внутренними департаментами, чтобы устранять разрывы в клиентском опыте;
• Готовить доказательную базу (данные, кейсы, ROI) для обоснования изменений перед руководством;
• Помогать формировать сквозные метрики, отражающие влияние CX на цели ассоциации (например: рост возвращения организацией, увеличение активности волонтёров).

  Требования:

• Опыт в UX/CX-исследованиях, анализе поведения пользователей (1+ год);
• Навыки работы с инструментами (Google Analytics, Excel, Figma, Miro, опросные платформы);
• Умение визуализировать данные (графики, CJM, диаграммы);
• Понимание бизнес-процессов и умение связывать клиентский опыт с организационными KPI;
• Понимание социальной сферы и НКО – будет плюсом.

  Условия:

• Годовой бонус, в зависимости от достижения целевых показателей Ассоциации;
• Частичное или полное финансирование обучения (при условии обоснования значимости программы для деятельности Ассоциации);
• Дополнительный социальный пакет: оплата программы ДМС, корпоративный психолог, софинансирование спортивных активностей;
• Корпоративные мероприятия: возможность для социально-общественной, творческой и командной самореализации;
• Комфортный, современный офис в центре инноваций: БЦ «Москва-Сити», башня «Федерация»;
• Офис оснащен всем необходимым для комфортной работы и отдыха.

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Ассоциация Добро.pф в поиске UX-исследователя.   Ассоциация Добро.рф — это не просто организация, это национальный бренд, который стал символом социальной ответственности. Платформа Добро.рф объединила 7,8 миллиона пользователей и свыше 100 тысяч организаций, среди которых более 20 тысяч НКО и общественных объединений.   Обязанности:

• Изучать предметную область исследуемых сервисов через открытые источники данных, экспертные интервью и личный опыт
• Изучать пользователей, их привычки, ожидания и боли через глубинные интервью, дневниковые исследования и анализ публичных отзывов
• Оценивать удобство цифровых сервисов и выявлять UX-проблемы в сервисах, проводя UX-тесты и кабинетное UX-аудирование
• Строить CJM
• Быть наставником, делиться опытом с исследователями, оценивать их работу и давать конструктивную обратную связь
• Сравнивать конкурирующие сервисы, используя собственные системы оценок
• Находить и описывать лучшие практики решения отдельных пользовательских задач в цифровых сервисах
• Формировать отчёты с рекомендациями по улучшению пользовательского опыта

  Требования:

• Опыт работы с web и mobile продуктами
• Знание методов: как качественных (интервью, UX-тесты, JTBD, фокус-группы), так и количественных (опросы, A/B-тесты, статистические инструменты)
• Уверенный опыт тестирования цифровых продуктов: умение быстро проверять несколько гипотез на разных стадиях жизненного цикла
• Практика в аналитике: умение собирать и интерпретировать данные из web и mobile аналитики (Mytracker или аналогичные системы)
• Инструменты: умение работать в Figma, Jira, Confluence, Miro (или похожих). Готовность презентовать результаты исследований в понятном формате (презентации, отчёты, инфографика)
• Опыт использования инструментов ИИ для анализа данных и автоматизации процессов (например, ChatGPT, Python, R, Tableau, Power BI и др.)
• Наличие портфолио с проведенными исследованиями и их результатами
• Коммуникабельность
• Креативность и насмотренность
• Стрессоустойчивость
• Многозадачность
• Командная работа
• Умение работать с большим объемом входящей информации

  Условия:

• Годовой бонус, в зависимости от достижения целевых показателей Ассоциации
• Частичное или полное финансирование обучения (при условии обоснования значимости программы для деятельности Ассоциации)
• Дополнительный социальный пакет: оплата программы ДМС, корпоративный психолог, софинансирование спортивных активностей
• Корпоративные мероприятия: возможность для социально-общественной, творческой и командной самореализации
• Комфортный, современный офис в центре инноваций: БЦ «Москва-Сити», башня «Федерация»
• Офис оснащен всем необходимым для комфортной работы и отдыха

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В рекламный холдинг iConText Group требуется Руководитель проектов.    Основные задачи:

• Регулярная коммуникация с клиентом агентства
• Управление проектами и слаженное взаимодействие с техническими командами
• Анализ результатов рекламных кампаний, создание и внедрение рекомендаций по улучшению
• Генерация идей по улучшению рекламных стратегий

  Пожелания к кандидату:

• Опыт работы на аналогичной позиции – от 1 года в сфере digital-рекламы
• Понимание принципов работы контекстной рекламы, таргетированной и медийной – как преимущество
• Опыт работы с Яндекс.Метрикой
• Формат работы: гибридный (офис + удаленно)

  О преимуществах компании:

• Возможность работать с крупными топовым клиентами в разнообразных нишах
• Комфортный офис в 1 мин от м. Менделеевская: уютная лаундж-зона, удобные рабочие места и веранда для встречи с коллегами
• Комфортная адаптация и погружение в новые проекты закрепленным наставником, прозрачная карта роста и применение индивидуальных подходов
• Корпоративный университет: разнообразные -soft и -hard обучения от экспертов, доступ к обучающим курсам и обмен опытом
• Возможность развивать личный бренд: публиковаться в отраслевых СМИ и выступать на масштабных digital-мероприятиях
• Получение внутренней валюты в корпоративном магазине за активное участие в жизни компании: покупка различных сертификатов и мерча
• Соблюдают и уважают ТК РФ: знают и помнят, что такое отпуск и для чего он необходим

В digital-агентство Registratura.ru (рекламный холдинг iConText Group) требуется Руководитель нового бизнеса.   О преимуществах компании:

• Возможность работать с крупными и интересными клиентами
• Возможность карьерного роста и профессионального обучения
• Поддержка сильной команды и наличие экспертов рядом
• Быстрый карьерный рост: верят в развитие своих сотрудников и предоставляют реальные возможности для быстрого карьерного роста
• Развитие экспертности: регулярные тренинги и семинары, развитая система внутреннего обучения. Инвестируют в ваше развитие, чтобы вы стали лучшим в своем деле
• Поощряют инициативность и дают возможность участвовать в принятии стратегических решений
• Развитие внутри крупного digital-холдинга

  Блоки задач:

• Подготовка ко встречам с клиентами, включая сбор информации о потребностях, целях и ожиданиях клиента
• Проведение первичных встреч, постановка задач, исходя из потребностей клиента
• Презентация КП перед клиентом, акцентирование внимания на ключевых преимуществах и выгодах для клиента
• Управление проектными командами по созданию КП

  Пожелания к кандидату:

• Опыт работы с клиентами лидерами в своих отраслях
• Опыт проведения тендеров
• Отличное понимание рынка digital-маркетинга и конкурентной среды
• Будет преимуществом опыт ведения крупных проектов и бюджетов в Яндекс.Директ
• Коммуникация и построение отношений с клиентами
• Грамотное и быстрое решение проблем клиентов
• Эффективное взаимодействие с командой (дизайнеры, аналитики, медиапланеры)

В компанию-поставщик промышленного оборудования Самур требуется Коммерческий директор.   Обязанности:

• Анализ поставщиков, клиентов промышленного оборудования, выявления новых возможностей по развитию партнёрства;
• Разработка и реализация стратегии развития бизнеса;
• Развитие новых каналов продаж, партнёрских отношений с поставщиками и покупателями промышленного оборудования;
• Эффективное управление и развитие коммерческой структуры: тендерный отдел, отдел закупок и снабжения, отдел закупок ВЭД, отдел логистики;
• Управление процессами и повышение эффективности рабочих процессов. Создание регламентов, положений, инструкций по внутреннему и внешнему взаимодействию;
• Постановка целей, анализ результатов команды. Разработка KPI для повышения эффективности.

  Требования:

• Опыт работы коммерческим директором, директором по развитию бизнеса от 5 лет;
• Опыт по развитию и продвижению промышленного оборудования - обязательно;
• Знание рынка промышленного оборудования;
• Опыт ведения переговоров, презентаций и построения долгосрочных отношений с клиентами - потребителями и с поставщиками - производителями промышленного оборудования;
• Знание и опыт управления подразделениями: тендерные продажи, закупки РФ, закупки ВЭД
• Основные качества/компетенции Коммерческого директора:
• Стратегическое мышление, планирование, умение выстраивать долгосрочное развитие бизнеса и партнёрства.
• Лидерские качества: умение мотивировать команду, обучать и помогать совместно достигать цели.
• Инициативность и инновационность: умение найти новые возможности, новые проекты, лидировать заходить в новое и реализовать.

  Условия:

• Готовы предложить долгосрочное сотрудничество в ГК.
• Интересные и перспективные проекты, честные и порядочные сотрудничество, инициатива приветствуется и поддерживается. Есть возможность реализовать новые идеи.
• Оформление по ТК РФ, своевременная з/п.
• Уровень дохода обсуждается с собственником компании.
• Рабочее место: г. Самара, р-он Барбошиной Поляны.
• График работы 5/2 с 8:30 до 17:30, пятница до 17:00.

В технологическую компанию ЭнергоСила открыта вакансия Директор по развитию.    Группа Энергосила — эффективно развивающаяся национальная технологическая компания, объединяющая научные, производственные и сбытовые предприятия.   Обязанности:

• Запуск нового направления в компании.
• Разработка и реализация стратегий управления проектами в соответствии с корпоративными целями;
• Формирование портфеля проектов, анализ приоритетности проектов и ресурсов для их реализации;
• Обеспечение успешной реализации проектов в рамках установленных сроков;
• Координация работы межфункциональных команд, включая технических специалистов, инженеров, подрядчиков и других заинтересованных сторон;
• Выявление рисков и разработка мер по их минимизации;
• Подготовка регулярных отчетов для руководства о состоянии проектов;
• Ведение переговоров с партнерами, заказчиками и подрядчиками;
• Согласование требований и условий контрактов;
• Формирование и развитие высокопрофессиональной команды менеджеров проектов.

  Требования:

• Лидерские качества и способность мотивировать команду;
• Аналитический склад ума и внимание к деталям;
• Успешный опыт личных продаж промышленного оборудования;
• Грамотная письменная и устная речь, умение общаться с клиентами, навыки ведения переговоров.
• Опыт управления командой
• Опыт вывода на рынок нового продукта, отсутствующего в продаже
• Навыки работы с технической документацией.
• Коммуникабельность и способность эффективно взаимодействовать с различными уровнями управления;
• Высшее образование.

В технологическую компанию ЭнергоСила открыта вакансия Руководителя группы проектных продаж.   ЭнергоСила – компания, которая создает промышленное оборудование для крупных промышленных предприятий РФ. Уже более 20 лет занимают лидирующие позиции в продажах нефтегазового оборудования. Ключевые заказчики крупные компании нефтегазового сектора - Лукойл, Росатом, Роснефть, Газпром, Сибур и другие.   Компания предлагает:

• Высокий уровень заработной платы (вилка по окладной части до 250.000 р + % от продаж);
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• График работы: с 8:30 до 17:30, в пятницу до 16:30;
• Современный офис в центре г. Ростов-на-Дону (Чехова,50);
• Полноценное оплачиваемое обучение проектным продажам и номенклатурному ряду;
• Компенсация спорта, бесплатные секции по единоборствам;
• Выездные корпоративы на море и в горы;
• Дружный коллектив целеустремленных единомышленников;
• Яркая и насыщенная корпоративная жизнь.

  Должностные обязанности:

• Разработка и реализация стратегий управления проектами в соответствии с корпоративными целями;
• Формирование портфеля проектов, анализ приоритетности проектов и ресурсов для их реализации;
• Обеспечение успешной реализации проектов в рамках установленных сроков;
• Координация работы команд (включая технических специалистов, инженеров, подрядчиков и других заинтересованных сторон);
• Выявление рисков и разработка мер по их минимизации;
• Подготовка регулярных отчетов для руководства о состоянии проектов;
• Ведение переговоров с партнерами, заказчиками и подрядчиками;
• Согласование требований и условий контрактов;
• Формирование и развитие высокопрофессиональной команды менеджеров проектов.

  Требования:

• Руководящий опыт работы, умение работать с командой:
• Лидерские качества и способность мотивировать команду;
• Аналитический склад ума и внимание к деталям;
• Высшее образование (обязательно);
• Активная жизненная позиция, нацеленность на результат, коммуникабельность, стрессоустойчивость.
• Грамотная устная и письменная речь, навыки проведения презентаций и деловых переговоров;
• Готовность к командировкам по РФ.