Вакансии для хороших наёмных менеджеров
Рукводитель группы интерет-продвижения в СОГАЗ
6 октября 2020
Москва
Компания-лидер корпоративного страхования СОГАЗ приглашает Рукводителя группы интерет-продвижения.
Вас ожидают следующие задачи
Разработка стратегии и тактики продвижения продуктов страховой компании в цифровых каналах;
Запуск рекламных кампаний в цифровых каналах;
Ежедневная аналитика эффективности источников траффика;
Постоянный контроль основных метрик, автоматизация отчетности;
Подготовка регулярной отчетности по рекламным кампаниям с выводами и предложениями;
Настройка и запуск рекламных кампаний Yandex Direct, Google Adwords, RTB, SMM, скрытый маркетинг, ремаркетинг;
Анализ конкурентов, запускаемых ими проектов;
Участие и запуск тендерных процедур по выбору подрядчиков;
Организация и контроль исполнения деятельности отдела по документообороту и бухгалтерской отчетности.
Критерии успеха
Высшее образование;
Опыт работы в страховой сфере;
Навыки создания и управления рекламными кампаниями: Яндекс Директ, Google Ads, Facebook, Вконтакте, MyTarget как самостоятельно, так и через агентства, c CPA — сетями;
Ведение проектов в сферах digital-маркетинга;
Знание и владение инструментами веб-аналитики (Google Analytics, Яндекс Метрика), желательно наличие соответствующих сертификатов;
IT – подкованность, знание и опыт работы с cms;
Понимание принципов оптимизации SEO, ASO;
Понимание особенностей Mobile среды и систем аналитики Firebase, AppМетрика;
Знание современных платформ/фреймворков разработки мобильных приложений и систем управления сайта;
Знание архитектурных стандартов разработки МП под IOS и Android;
Понимание как работает web сайт, МП и из чего состоит;
Обязателен опыт участия в проектах по построению сквозной аналитики;
Обязателен опыт управления командой от 3 человек;
Умение работать самостоятельно и принимать решения.
Работая в компании СОГАЗ Вы получите
Опыт в компании №1 в России на рынке корпоративного страхования, в высокопрофессиональной команде с уникальной для рынка историей, знаниями и технологиями;
Реальные возможности профессионального и карьерного роста;
Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и дополнительный день к нему и, конечно, оплачиваемый больничный;
Стабильный доход в стабильной компании, а также систему премирования;
Социальный пакет, включающий возможность оформления добровольного медицинского страхования в лучших клиниках города, специальные предложения по страхованию (КАСКО, имущество, жизнь), льготное кредитование, скидки на фитнес и другие программы от партнеров;
Страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней; Заботу компании о детях сотрудника: скидки в детские лагеря и подарки на Новый год;
Удобное расположение офиса в центре города (м.Чистые пруды/м.Тургеневская/м.Сретенский бульвар).
Реальные возможности профессионального и карьерного роста;
Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и дополнительный день к нему и, конечно, оплачиваемый больничный;
Стабильный доход в стабильной компании, а также систему премирования;
Социальный пакет, включающий возможность оформления добровольного медицинского страхования в лучших клиниках города, специальные предложения по страхованию (КАСКО, имущество, жизнь), льготное кредитование, скидки на фитнес и другие программы от партнеров;
Страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней; Заботу компании о детях сотрудника: скидки в детские лагеря и подарки на Новый год;
Удобное расположение офиса в центре города (м.Чистые пруды/м.Тургеневская/м.Сретенский бульвар).
...
Начальник отдела системного анализа фронт-офисных решений в СОГАЗ
6 октября 2020
Москва
СОГАЗ приглашает кандидатов на позицию Начальник отдела системного анализа фронт-офисных решений.
Вас ожидают следующие задачи:
Планирование и контроль выполнения работ подчиненных сотрудников, в подчинении 7 сотрудников;
Участие в решении важных и срочных задач отдела в качестве системного аналитика. Критерии успеха: Высшее образование;
Опыт работы в качестве руководителя подразделения численностью до 10 человек;
Опыт внедрения информационных систем;
Знание предметной области – страхование (кроме страхования жизни);
Знание процесса продаж договоров страховани;
Аналитический склад ума;
Уравновешенность в общении, умение находить компромиссы. Работая в компании «СОГАЗ» Вы получите: Опыт в компании №1 в России на рынке корпоративного страхования, в высокопрофессиональной команде с уникальной для рынка историей, знаниями и технологиями;
Реальные возможности профессионального и карьерного роста;
Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и дополнительный день к нему и, конечно, оплачиваемый больничный;
Стабильный доход в стабильной компании, а также систему премирования;
Социальный пакет, включающий добровольное медицинское страхование в лучших клиниках города, специальные предложения по страхованию (КАСКО, имущество, жизнь), льготное кредитование, скидки на фитнес и другие программы от партнеров;
Страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней;
Заботу компании о детях сотрудника: скидки в детские лагеря и подарки на Новый год;
Удобное расположение офиса в центре города.
Участие в решении важных и срочных задач отдела в качестве системного аналитика. Критерии успеха: Высшее образование;
Опыт работы в качестве руководителя подразделения численностью до 10 человек;
Опыт внедрения информационных систем;
Знание предметной области – страхование (кроме страхования жизни);
Знание процесса продаж договоров страховани;
Аналитический склад ума;
Уравновешенность в общении, умение находить компромиссы. Работая в компании «СОГАЗ» Вы получите: Опыт в компании №1 в России на рынке корпоративного страхования, в высокопрофессиональной команде с уникальной для рынка историей, знаниями и технологиями;
Реальные возможности профессионального и карьерного роста;
Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и дополнительный день к нему и, конечно, оплачиваемый больничный;
Стабильный доход в стабильной компании, а также систему премирования;
Социальный пакет, включающий добровольное медицинское страхование в лучших клиниках города, специальные предложения по страхованию (КАСКО, имущество, жизнь), льготное кредитование, скидки на фитнес и другие программы от партнеров;
Страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней;
Заботу компании о детях сотрудника: скидки в детские лагеря и подарки на Новый год;
Удобное расположение офиса в центре города.
...
Director of Group Risk в берлинсий офис необанка N26
6 октября 2020
Берлин, Германия
Внимание! Вакансии нет на российских job ресурсах.
N26 Digital Bank is looking for an experienced Director of Group Risk to establish group risk function at a cutting-edge technology-driven bank, coordinating risk-related activities in various European and non-European jurisdictions, and taking ownership for aligning worldwide risk requirements in close cooperation with other stakeholders across our global markets.
In this role, you will:
Design and continuously develop the risk management function at N26 group
Develop and optimize the risk strategy, ensuring adequate risk-bearing capacity on the basis of regulatory requirements
Participate in the development of risk management tools using mathematical-statistical methods, such as the development of new or backtesting of existing scoring methods and credit risk models
Ensure the ongoing implementation of the operational risk management framework in close coordination with the various process and risk owners
Be responsible for risk reporting to N26 management and the advisory board
Align with internal and external auditors
Implement and run the group Internal Control System (ICS) and Loss Database
Establish and maintain the group process map and risk inventory
Coordinate the implementation of new legal and regulatory requirements for the risk management system in all relevant markets and segments
Support the new products and markets processes through proper risk assessments; work as a business enabler for our product development
Review and control the groups loan servicing processes and loan management Background: 10+ years of professional experience in financial services and banking risk management with broad knowledge across multiple risk categories, ideally in a European retail lending business Skills: Strong people leadership skills and experience in managing diverse teams
Ability to communicate convincingly and create buy-in for complex risk topics from various stakeholders
Strong business acumen and the ability to understand risk from a broader business ownership perspective
Extensive experience and familiarity with banking law and regulations
A track record in project management and delivery
Strong analytical skills
An entrepreneurial vision, an autonomous attitude, and a ‘get things done’ approach
Hands-on approach and eagerness to tackle new topics while demonstrating a quick grasp in conceptual project work and strategic thinking
Fluent English, German is Traits: Actively help yourself (and others) be successful
Continuously learn and challenge the status quo
Think globally, act locally
Strong bias for action
Give and receive open, direct and timely feedback What’s in it for you:
Accelerate your career growth by joining Germany’s #1 Top Startup Employer, named by LinkedIn two years running
Personal development budget, discounted public transit pass, German language classes, fitness memberships, childcare services, N26 premium bank card, employee loans, and your choice of a Mac or Windows laptop
26 vacation days per year, with an additional day for each year of service — up to 30 days
A high degree of collaboration and autonomy while working with a group of international peers, getting things done attitude, and access to cutting edge technologies
Dogs in the office — bring your canine companion twice per week
Rotating selection of hot and cold drinks and snacks in the office, Friday Celebrations once per month with pizza, wine, and beer, plus a monthly company-wide lunch and learn
A relocation package with visa support for those who need it.
Design and continuously develop the risk management function at N26 group
Develop and optimize the risk strategy, ensuring adequate risk-bearing capacity on the basis of regulatory requirements
Participate in the development of risk management tools using mathematical-statistical methods, such as the development of new or backtesting of existing scoring methods and credit risk models
Ensure the ongoing implementation of the operational risk management framework in close coordination with the various process and risk owners
Be responsible for risk reporting to N26 management and the advisory board
Align with internal and external auditors
Implement and run the group Internal Control System (ICS) and Loss Database
Establish and maintain the group process map and risk inventory
Coordinate the implementation of new legal and regulatory requirements for the risk management system in all relevant markets and segments
Support the new products and markets processes through proper risk assessments; work as a business enabler for our product development
Review and control the groups loan servicing processes and loan management Background: 10+ years of professional experience in financial services and banking risk management with broad knowledge across multiple risk categories, ideally in a European retail lending business Skills: Strong people leadership skills and experience in managing diverse teams
Ability to communicate convincingly and create buy-in for complex risk topics from various stakeholders
Strong business acumen and the ability to understand risk from a broader business ownership perspective
Extensive experience and familiarity with banking law and regulations
A track record in project management and delivery
Strong analytical skills
An entrepreneurial vision, an autonomous attitude, and a ‘get things done’ approach
Hands-on approach and eagerness to tackle new topics while demonstrating a quick grasp in conceptual project work and strategic thinking
Fluent English, German is Traits: Actively help yourself (and others) be successful
Continuously learn and challenge the status quo
Think globally, act locally
Strong bias for action
Give and receive open, direct and timely feedback What’s in it for you:
Accelerate your career growth by joining Germany’s #1 Top Startup Employer, named by LinkedIn two years running
Personal development budget, discounted public transit pass, German language classes, fitness memberships, childcare services, N26 premium bank card, employee loans, and your choice of a Mac or Windows laptop
26 vacation days per year, with an additional day for each year of service — up to 30 days
A high degree of collaboration and autonomy while working with a group of international peers, getting things done attitude, and access to cutting edge technologies
Dogs in the office — bring your canine companion twice per week
Rotating selection of hot and cold drinks and snacks in the office, Friday Celebrations once per month with pizza, wine, and beer, plus a monthly company-wide lunch and learn
A relocation package with visa support for those who need it.
...
Associate Creative Director Copy в берлинсий офис необанка N26
6 октября 2020
Берлин, Германия
Внимание! Вакансии нет на российских job ресурсах.
N26 Digital Bank is seeking an experienced, Associate Creative Director Copy to join Creative Studio in Berlin.
To be successful, you will:
Act as a mentor, coach and leader to the copy team and creative team as a whole.
Articulate the creative vision and TOV for the brand across all markets and consumer/customer touchpoints.
Collaborate with internal and external stakeholders to ensure project success.
Create work that has the power to move people to action (commercial creativity).
Strive for creative excellence and empower others to do the same.
Have a roll-up-the-sleeves attitude. Background: 4 year University Degree
7+ years of creative copywriting experience (agency/client side) in native English.
Previous creative/copy team management experience is a must.
Strategic thinking and problem solving skills Skills: Strong creative concepting skills (big picture thinking required).
Ability and proven track record across all media platforms (TVC, OOH, Social, Content, Performance).
Experience working with global brands and international creative teams on integrated campaigns.
Portfolio that includes relevant writing/copy examples.
English writing skills at a native level (extra language skills are a nice to have).
Previous Advertising Agency experience is preferred.
Ability to manage multiple copywriters and projects at a time.
Function both independently and as a strong collaborator.
Understanding of data and creative testing frameworks.
The ability to to move at speed. Traits: Actively help yourself (and others) be successful
You act like an owner
Continuously learn and challenge the status quo
Think globally, act locally
Strong bias for action
Give and receive open, direct and timely feedback with empathy What’s in it for you:
Accelerate your career growth by joining Germany’s #1 Top Startup Employer, named by LinkedIn two years running
Personal development budget, discounted public transit pass, German language classes, fitness memberships, childcare services, N26 premium bank card, employee loans, and your choice of a Mac or Windows laptop
26 vacation days per year, with an additional day for each year of service — up to 30 days
A high degree of collaboration and autonomy while working with a group of diverse peers, getting things done attitude, and access to cutting edge technologies
Rotating selection of hot and cold drinks and snacks in the office, Friday Celebrations once per month with pizza, wine, and beer, plus a monthly company-wide lunch and learn
A relocation package with visa support for those who need it.
Articulate the creative vision and TOV for the brand across all markets and consumer/customer touchpoints.
Collaborate with internal and external stakeholders to ensure project success.
Create work that has the power to move people to action (commercial creativity).
Strive for creative excellence and empower others to do the same.
Have a roll-up-the-sleeves attitude. Background: 4 year University Degree
7+ years of creative copywriting experience (agency/client side) in native English.
Previous creative/copy team management experience is a must.
Strategic thinking and problem solving skills Skills: Strong creative concepting skills (big picture thinking required).
Ability and proven track record across all media platforms (TVC, OOH, Social, Content, Performance).
Experience working with global brands and international creative teams on integrated campaigns.
Portfolio that includes relevant writing/copy examples.
English writing skills at a native level (extra language skills are a nice to have).
Previous Advertising Agency experience is preferred.
Ability to manage multiple copywriters and projects at a time.
Function both independently and as a strong collaborator.
Understanding of data and creative testing frameworks.
The ability to to move at speed. Traits: Actively help yourself (and others) be successful
You act like an owner
Continuously learn and challenge the status quo
Think globally, act locally
Strong bias for action
Give and receive open, direct and timely feedback with empathy What’s in it for you:
Accelerate your career growth by joining Germany’s #1 Top Startup Employer, named by LinkedIn two years running
Personal development budget, discounted public transit pass, German language classes, fitness memberships, childcare services, N26 premium bank card, employee loans, and your choice of a Mac or Windows laptop
26 vacation days per year, with an additional day for each year of service — up to 30 days
A high degree of collaboration and autonomy while working with a group of diverse peers, getting things done attitude, and access to cutting edge technologies
Rotating selection of hot and cold drinks and snacks in the office, Friday Celebrations once per month with pizza, wine, and beer, plus a monthly company-wide lunch and learn
A relocation package with visa support for those who need it.
...
Growth Marketing Manager в крупнейший итальянский app-разработчик Bending Spoons (с релокацией в Милан)
6 октября 2020
Милан, Италия
Внимание! Вакансии нет на российских job ресурсах.
Крупнейший итальянский app-разработчик Bending Spoons приглашает к сотрудничеству Growth Marketing Manager.
Location
Corso Como 15, Milan, Italy. It’s fine if you prefer to work remotely sometimes. We offer substantial support for relocation, including finding an apartment in Milan and paying the rent for 12 weeks. Compensation & Benefits
Breakfast, lunch, and snacks are on us when you work from the office.
Health care coverage, free weekly yoga classes, and a welfare plan for your well-being.
The latest Mac, iPhone, and wireless noise-canceling headphones.
Our total compensation is top of the market and can grow rapidly and include stock options, depending on your performance. A few examples of your responsibilities: Develop product marketing strategies (pricing, advertising, launching products) with the goal of helping our products grow.
Monitor all marketing activities already underway (including performance marketing, contests, re-engagement, and more) to keep our campaigns resonant, successful, and capable of enhancing each product’s brand.
Actively participate in product development, proposing ways to make each customer funnel flourish.
Analyze the market and competition with laser focus. What We Offer
Huge impact. You’ll run some of our product marketing strategies with full responsibility. Your work can seriously impact Bending Spoons, millions of users, and even the mobile app industry at large in the next few years.
Autonomy. You’ll be responsible for the marketing strategy, and no one will micromanage you. Together with your team, you’ll be free to choose a direction, test, fail, and test the next idea.
Top-notch team. You’ll be surrounded by experts, leaders, and innovators. Your team will be made up of the brightest and nicest folks you’ve ever worked with.
International reach. Our language is English. We’re a global company, and your work will have worldwide exposure.
Unique career opportunity. By joining a fast-growing company that’s playing in the big leagues within the vast, booming mobile market, you get a special chance to turbocharge your learning and career.
Continuous education. We pay for your Italian/English language lessons, but that’s not where it ends. If you make a good case for some extra learning, we’re delighted to foot the tab.
Remote working, flexible schedule, and unlimited vacations. This isn’t a “clock in, clock out” company. We care about your productivity, not tracking every minute you’re on site. It’s up to you to always be responsible with your work, no matter where you are or what schedule you’re keeping.
Top-notch HQ. Natural light, silent rooms, state-of-the-art hardware, fun-filled common spaces … the list never ends! You’ll certainly be in the right environment to do your best work. And, when it’s time to switch off, you can do that in style and comfort.
Relocation package. To ease your move to Milan, the first three months of rent are on us. Visa support is provided for those who need it. What We Look For
Drive and tenacity. You’re ambitious with your work, hard-working, and you persevere through adversity until the job is done—and done well. You’re results-oriented and always aim for excellence in what you do.
Passion about growth. You’re obsessed with contributing to the growth of the products in your hands.
Very good logical-analytical abilities. You’re a quick learner who can investigate and effectively pick up new concepts on your own. You can solve unforeseen challenges with creativity and structure, and can do so independently.
At peace with uncertainty. Marketing and certainty never overlap, and ambiguous results are the norm. You’re comfortable having a close relationship with uncertainty.
Common sense. Rather than being heavy on the academic and light on the pragmatic, your thinking is practical and rooted in reality.
Communication. Your communication, both written and oral, is structured and crystal clear.
Humility. You’re down to earth, eager to listen to people’s constructive criticism, and ready to get your hands dirty with whatever the team needs to succeed.
Proficiency in English. You read, write, and speak proficiently in English.
Corso Como 15, Milan, Italy. It’s fine if you prefer to work remotely sometimes. We offer substantial support for relocation, including finding an apartment in Milan and paying the rent for 12 weeks. Compensation & Benefits
Breakfast, lunch, and snacks are on us when you work from the office.
Health care coverage, free weekly yoga classes, and a welfare plan for your well-being.
The latest Mac, iPhone, and wireless noise-canceling headphones.
Our total compensation is top of the market and can grow rapidly and include stock options, depending on your performance. A few examples of your responsibilities: Develop product marketing strategies (pricing, advertising, launching products) with the goal of helping our products grow.
Monitor all marketing activities already underway (including performance marketing, contests, re-engagement, and more) to keep our campaigns resonant, successful, and capable of enhancing each product’s brand.
Actively participate in product development, proposing ways to make each customer funnel flourish.
Analyze the market and competition with laser focus. What We Offer
Huge impact. You’ll run some of our product marketing strategies with full responsibility. Your work can seriously impact Bending Spoons, millions of users, and even the mobile app industry at large in the next few years.
Autonomy. You’ll be responsible for the marketing strategy, and no one will micromanage you. Together with your team, you’ll be free to choose a direction, test, fail, and test the next idea.
Top-notch team. You’ll be surrounded by experts, leaders, and innovators. Your team will be made up of the brightest and nicest folks you’ve ever worked with.
International reach. Our language is English. We’re a global company, and your work will have worldwide exposure.
Unique career opportunity. By joining a fast-growing company that’s playing in the big leagues within the vast, booming mobile market, you get a special chance to turbocharge your learning and career.
Continuous education. We pay for your Italian/English language lessons, but that’s not where it ends. If you make a good case for some extra learning, we’re delighted to foot the tab.
Remote working, flexible schedule, and unlimited vacations. This isn’t a “clock in, clock out” company. We care about your productivity, not tracking every minute you’re on site. It’s up to you to always be responsible with your work, no matter where you are or what schedule you’re keeping.
Top-notch HQ. Natural light, silent rooms, state-of-the-art hardware, fun-filled common spaces … the list never ends! You’ll certainly be in the right environment to do your best work. And, when it’s time to switch off, you can do that in style and comfort.
Relocation package. To ease your move to Milan, the first three months of rent are on us. Visa support is provided for those who need it. What We Look For
Drive and tenacity. You’re ambitious with your work, hard-working, and you persevere through adversity until the job is done—and done well. You’re results-oriented and always aim for excellence in what you do.
Passion about growth. You’re obsessed with contributing to the growth of the products in your hands.
Very good logical-analytical abilities. You’re a quick learner who can investigate and effectively pick up new concepts on your own. You can solve unforeseen challenges with creativity and structure, and can do so independently.
At peace with uncertainty. Marketing and certainty never overlap, and ambiguous results are the norm. You’re comfortable having a close relationship with uncertainty.
Common sense. Rather than being heavy on the academic and light on the pragmatic, your thinking is practical and rooted in reality.
Communication. Your communication, both written and oral, is structured and crystal clear.
Humility. You’re down to earth, eager to listen to people’s constructive criticism, and ready to get your hands dirty with whatever the team needs to succeed.
Proficiency in English. You read, write, and speak proficiently in English.
...
Русскоговорящий аналитик в Twitter
6 октября 2020
Дублин, Ирландия
Внимание! Вакансии нет на российских job ресурсах.
Twitter’s Site Integrity team is looking for a Russian-speaking Site Integrity Analyst.
What You’ll Do
As a Site Integrity Analyst, you will be responsible for efficiently handling a high volume of requests, applying policies, providing policy explanations, and ensuring our partners are up to speed on the work we’re doing. We seek a candidate who can organize data and work under time pressure to provide insights, propose solutions, and help implement them. There will be growth opportunities into areas including investigations, proactive mitigation, and policy development.
Drive operational tasks, such as handling high volume intake queues.
Handle incoming queries about Site Integrity policy areas with clear, effective, and complete responses.
Research, evaluate, propose, and execute on improvements for Site Integrity processes, workflows, and policies.
Support investigation and response efforts across a wide range of critical issues, including platform manipulation, election interference, spam, and API abuse. Who You Are Candidates will be quick learners, and handle tasks and projects efficiently You have perseverance, flexibility, and are a great teammate
You have outstanding business judgement
You can make decisions without having all the information
You have superb communication and writing skills and work well under pressure
You observe strict confidentiality regarding sensitive matters
You are familiar with and have respect for the norms of different cultures Requirements Relevant Bachelor’s Degree, or equivalent experience
Experience handling high-profile issues
Experience at a tech company, or familiarity with tech policy issues
Note: Schedule could include weekend coverage Qualifications Experience with pattern detection, analysis, and investigations
Experience with SQL and relational databases
Experience using third-party ticketing systems (e.g., Zendesk, Service Cloud, Jira, etc.)
Fluency in any of the following: Arabic, Farsi, Russian, Turkish.
Handle incoming queries about Site Integrity policy areas with clear, effective, and complete responses.
Research, evaluate, propose, and execute on improvements for Site Integrity processes, workflows, and policies.
Support investigation and response efforts across a wide range of critical issues, including platform manipulation, election interference, spam, and API abuse. Who You Are Candidates will be quick learners, and handle tasks and projects efficiently You have perseverance, flexibility, and are a great teammate
You have outstanding business judgement
You can make decisions without having all the information
You have superb communication and writing skills and work well under pressure
You observe strict confidentiality regarding sensitive matters
You are familiar with and have respect for the norms of different cultures Requirements Relevant Bachelor’s Degree, or equivalent experience
Experience handling high-profile issues
Experience at a tech company, or familiarity with tech policy issues
Note: Schedule could include weekend coverage Qualifications Experience with pattern detection, analysis, and investigations
Experience with SQL and relational databases
Experience using third-party ticketing systems (e.g., Zendesk, Service Cloud, Jira, etc.)
Fluency in any of the following: Arabic, Farsi, Russian, Turkish.
...
Менеджер новых проектов в основу русской блогосферы - Живой Журнал
6 октября 2020
Москва
В команду Живого Журнала (livejournal.com) ищут Менеджера проектов на развитие существующих и запуск новых продуктов (Web&Apps).
PM ПРЕДСТОИТ
Управление потоком задач в крупном сервисе;
Организация работы технической команды из 16 человек (постановка задач и и контроль их реализации);
Проведение регулярных командных встреч;
Подготовка технических и функциональных требований к проектам: Apps & Web;
Ведение документации по проектам;
Сопровождение релизного процесса;
Менеджмент инцидентов. НАВЫКИ
Опыт управления проектами по разработке web и/или mobile продуктов от 2 лет;
Понимание современных подходов к управлению проектами
Умение находить общий язык с разработчиками
Умение быстро погружаться в проект и понимать продукт
Опыт работы с распределенными командами
Опыт написания проектной документации для реализации проекта;
Навыки деловой переписки на английском языке для коммуникации с партнерами. УСЛОВИЯ
Отличные условия работы: график работы 5/2 с гибким началом рабочего дня, официальное оформление, расширенный ДМС (включая стоматологию), достойную и полностью белую заработную плату.
Уютный офис недалеко от центра Москвы, в котором помимо комфортных рабочих мест есть: кикер, столы для пинг-понга, чай, кофе, завтраки.
Новый спорт зал для сотрудников рядом с офисом.
Современное оборудование и весь необходимый софт.
Бесплатную подписку на онлайн-кинотеатр okko.tv + разнообразные скидки по партнерским программам (фитнес, обучение, изучение иностранных языков и другое).
Внешнее и внутреннее обучение по hard и soft skills.
На своей базе тематические митапы, где выступают ведущие отраслевые эксперты по различным направлениям разработки.
Команду профессионалов, где ценят и поддерживают инициативность.
Неограниченные возможности для профессионального развития и самореализации.
Интересные и разнообразные корпоративные мероприятия.
Помощь в релокации для людей из других регионов.
Управление потоком задач в крупном сервисе;
Организация работы технической команды из 16 человек (постановка задач и и контроль их реализации);
Проведение регулярных командных встреч;
Подготовка технических и функциональных требований к проектам: Apps & Web;
Ведение документации по проектам;
Сопровождение релизного процесса;
Менеджмент инцидентов. НАВЫКИ
Опыт управления проектами по разработке web и/или mobile продуктов от 2 лет;
Понимание современных подходов к управлению проектами
Умение находить общий язык с разработчиками
Умение быстро погружаться в проект и понимать продукт
Опыт работы с распределенными командами
Опыт написания проектной документации для реализации проекта;
Навыки деловой переписки на английском языке для коммуникации с партнерами. УСЛОВИЯ
Отличные условия работы: график работы 5/2 с гибким началом рабочего дня, официальное оформление, расширенный ДМС (включая стоматологию), достойную и полностью белую заработную плату.
Уютный офис недалеко от центра Москвы, в котором помимо комфортных рабочих мест есть: кикер, столы для пинг-понга, чай, кофе, завтраки.
Новый спорт зал для сотрудников рядом с офисом.
Современное оборудование и весь необходимый софт.
Бесплатную подписку на онлайн-кинотеатр okko.tv + разнообразные скидки по партнерским программам (фитнес, обучение, изучение иностранных языков и другое).
Внешнее и внутреннее обучение по hard и soft skills.
На своей базе тематические митапы, где выступают ведущие отраслевые эксперты по различным направлениям разработки.
Команду профессионалов, где ценят и поддерживают инициативность.
Неограниченные возможности для профессионального развития и самореализации.
Интересные и разнообразные корпоративные мероприятия.
Помощь в релокации для людей из других регионов.
...
Руководитель отдела продвижения digital-продутов в МТС
6 октября 2020
Москва
МТС ищет нового героя — нужен Руководитель отдела продвижения digital-продутов в МТС.
Что нужно делать
Стратегическое планирование позиционирования и продвижения новых продуктов МТС
Координация коммуникаций по инновационным направлениям МТС во всех каналах: СМИ, соцсетях, на офлайн-площадках и т.д.
Организация комплексных PR-кампаний по продвижению digital-продуктов МТС
Создание проактивных коммуникаций (спецпроекты, интервью, пресс-релизы, тезисы и презентационные материалы для выступления на конференциях и др.) по темам, связанным со стратегией развития МТС на новых рынках
Организация мероприятий, направленных на продвижение цифровых продуктов МТС
Антикризисные коммуникации
Координация проведения внутренних исследований или подготовки аналитических отчетов по соответствующим темам Кого ищут
Опыт работы на руководящих позициях в сфере PR / журналистики – не менее 3 лет
Отличное знание рынка и аудитории IT
Высокие коммуникативные нывыки и лидерские качеств
Английский язык на уровне Upper-Intermediate Что предлагают
Локация офиса работы — ст.м. Таганская
Оклад и премии по достижению KPI
Доступность обучения: вы можете проходить тренинги очно, дистанционно, в Корпоративном университете, у провайдеров, у наставников.
ДМС со стоматологией, страхование жизни, страхование при поездках за рубеж.
Спорт — различные спорт-программы или компенсация вашего фитнес-абонемента.
Увеличенный отпуск 28 календарных дней + 3 календарных дня дополнительно ежегодно.
Стратегическое планирование позиционирования и продвижения новых продуктов МТС
Координация коммуникаций по инновационным направлениям МТС во всех каналах: СМИ, соцсетях, на офлайн-площадках и т.д.
Организация комплексных PR-кампаний по продвижению digital-продуктов МТС
Создание проактивных коммуникаций (спецпроекты, интервью, пресс-релизы, тезисы и презентационные материалы для выступления на конференциях и др.) по темам, связанным со стратегией развития МТС на новых рынках
Организация мероприятий, направленных на продвижение цифровых продуктов МТС
Антикризисные коммуникации
Координация проведения внутренних исследований или подготовки аналитических отчетов по соответствующим темам Кого ищут
Опыт работы на руководящих позициях в сфере PR / журналистики – не менее 3 лет
Отличное знание рынка и аудитории IT
Высокие коммуникативные нывыки и лидерские качеств
Английский язык на уровне Upper-Intermediate Что предлагают
Локация офиса работы — ст.м. Таганская
Оклад и премии по достижению KPI
Доступность обучения: вы можете проходить тренинги очно, дистанционно, в Корпоративном университете, у провайдеров, у наставников.
ДМС со стоматологией, страхование жизни, страхование при поездках за рубеж.
Спорт — различные спорт-программы или компенсация вашего фитнес-абонемента.
Увеличенный отпуск 28 календарных дней + 3 календарных дня дополнительно ежегодно.
...
Ведущий менеджер продукта в ivi
6 октября 2020
Москва
Онлайн-кинотеатр IVI разыскивает Ведущего менеджера продукта.
Чем предстоит заниматься:
Формирование роудмапа стратегического развития направления;
Оценка, приоритизация инициатив;
Обеспечение и контроль исполнения продуктовых инициатив;
Обеспечение роста продуктовых показателей;
Взаимодействие с ключевыми подразделениями;
Исследование рынка и трендов;
Работа с потребностями пользователей. Вы должны иметь:
Опыт работы менеджером продукта от 2 лет;
Техническое или инженерное образование;
Опыт успешного запуска или успешных кейсов развития существующего продукта;
Знание принципов формирования пользовательского опыта и последних трендов в этой области;
Наличие опыта проведения A/B-тестов разной сложности;
Опыт развития мобильных приложений;
Опыт развития кроссплатформенных продуктов будет плюсом;
Понимание продуктовой аналитики и базовые знания SQL будут преимуществом.
Формирование роудмапа стратегического развития направления;
Оценка, приоритизация инициатив;
Обеспечение и контроль исполнения продуктовых инициатив;
Обеспечение роста продуктовых показателей;
Взаимодействие с ключевыми подразделениями;
Исследование рынка и трендов;
Работа с потребностями пользователей. Вы должны иметь:
Опыт работы менеджером продукта от 2 лет;
Техническое или инженерное образование;
Опыт успешного запуска или успешных кейсов развития существующего продукта;
Знание принципов формирования пользовательского опыта и последних трендов в этой области;
Наличие опыта проведения A/B-тестов разной сложности;
Опыт развития мобильных приложений;
Опыт развития кроссплатформенных продуктов будет плюсом;
Понимание продуктовой аналитики и базовые знания SQL будут преимуществом.
...
Творческая голова и руки на новые форматы в Тинькофф.Журнал
6 октября 2020
Москва
Покажите вашим детям.
Самый большой журнал в России про деньги — Тинькофф.Журнал, разыскивает Редактора, который займется новыми форматами.
Что надо делать
В журнале выходит все больше статей, и многие из них нужно красиво подать в соцсетях — в виде набора цифр, инструкций, мнений читателей и всего такого. Вот пара примеров: Плакат: как не переплачивать за отопление
Портрет студента
Вороны и госзакупки
Максимально просто об инструментах инвестора
Квартира, двойник и долги
Задача этих материалов — поделиться фактами из статьи и привлечь внимание читателя к ней. Если после поста хочется прочитать статью и разобраться в теме, это хорошо. Если хочется высказаться в комментариях — хорошо вдвойне. Если постом хочется поделиться — идеально. Задача редактора — готовить ресайзы материалов для разных соцсетей: вытаскивать главное и искать способы это интересно подать. Эта работа — не составлять слова в предложение, а создавать инфопродукты: собирать ресайзы в гуглдоках по устоявшимся форматам и предлагать новые, взаимодействовать с дизайнерами и другими редакторами. Кого ищут
Круто, если вы понимаете боль людей, которые не любят лонгриды, умеете выцеплять из статей самое важное и не любите, когда кто-то искажает факты. В журнале пишут о многом — от налогов и инвестиций до путешествий, одежды и домашних животных. Поэтому способность быстро вникать в незнакомые темы — тоже плюс. Вы Понимаете специфику потребления контента в соцсетях;
Готовы брать на себя ответственность;
Детально вникаете в задачи и не боитесь задавать вопросы;
Не срываете сроки и соблюдаете договоренности. Что предлагают
Удаленка Занятость частичная, поначалу 2—3 ресайза в день. В планах — выпускать больше, добавить новые форматы и развивать другие соцсети. Оплата белая и сдельная, по договору-оферте, на карту российского банка. Договор заключают удаленно. Как откликнуться
1. Вкратце расскажите о себе: кто вы, где работали, о чем писали. Приложите пару примеров работ. Если вели или ведете соцсети для компаний, расскажите об этом опыте. 2. Выберите любую статью и соберите из нее пост из 1—5 карточек для двух соцсетей на выбор: «Твиттер»;
«Инстаграм»;
«Вконтакте»;
«Телеграм»;
«Фейсбук».
3. Добавьте к ним текст, который будет вести на статью. 4. Ссылку на гугл-документ с тестовым заданием и резюме присылайте на почту.
В журнале выходит все больше статей, и многие из них нужно красиво подать в соцсетях — в виде набора цифр, инструкций, мнений читателей и всего такого. Вот пара примеров: Плакат: как не переплачивать за отопление
Портрет студента
Вороны и госзакупки
Максимально просто об инструментах инвестора
Квартира, двойник и долги
Задача этих материалов — поделиться фактами из статьи и привлечь внимание читателя к ней. Если после поста хочется прочитать статью и разобраться в теме, это хорошо. Если хочется высказаться в комментариях — хорошо вдвойне. Если постом хочется поделиться — идеально. Задача редактора — готовить ресайзы материалов для разных соцсетей: вытаскивать главное и искать способы это интересно подать. Эта работа — не составлять слова в предложение, а создавать инфопродукты: собирать ресайзы в гуглдоках по устоявшимся форматам и предлагать новые, взаимодействовать с дизайнерами и другими редакторами. Кого ищут
Круто, если вы понимаете боль людей, которые не любят лонгриды, умеете выцеплять из статей самое важное и не любите, когда кто-то искажает факты. В журнале пишут о многом — от налогов и инвестиций до путешествий, одежды и домашних животных. Поэтому способность быстро вникать в незнакомые темы — тоже плюс. Вы Понимаете специфику потребления контента в соцсетях;
Готовы брать на себя ответственность;
Детально вникаете в задачи и не боитесь задавать вопросы;
Не срываете сроки и соблюдаете договоренности. Что предлагают
Удаленка Занятость частичная, поначалу 2—3 ресайза в день. В планах — выпускать больше, добавить новые форматы и развивать другие соцсети. Оплата белая и сдельная, по договору-оферте, на карту российского банка. Договор заключают удаленно. Как откликнуться
1. Вкратце расскажите о себе: кто вы, где работали, о чем писали. Приложите пару примеров работ. Если вели или ведете соцсети для компаний, расскажите об этом опыте. 2. Выберите любую статью и соберите из нее пост из 1—5 карточек для двух соцсетей на выбор: «Твиттер»;
«Инстаграм»;
«Вконтакте»;
«Телеграм»;
«Фейсбук».
3. Добавьте к ним текст, который будет вести на статью. 4. Ссылку на гугл-документ с тестовым заданием и резюме присылайте на почту.
...
Подписка на вакансии
"Хороший наёмный менеджер начинает искать новую работу в первый день новой работы"
...из Кодекса хорошего наёмного менеджера
Подписаться...из Кодекса хорошего наёмного менеджера