Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Пятёрочку открыта вакансия Директор распределительного центра.   Обязанности:

• Управление процессами складской логистики для своевременного и качественного обеспечения товаром торговых точек Компании
• Организация планирования, учета, эффективного и рационального использования складских площадей, оборудования и автоматизированных систем РЦ
• Организация управления эксплуатацией объектов недвижимости (зданий, сооружений) РЦ
• Организация работы с собственным персоналом – планирование персонала, обеспечение требуемого количества и качества, адаптация, рост компетенций, обеспечение комфортными условиями труда, построение системы вовлеченности и лояльности
• Обеспечение обоснованности привлечения и эффективности использования временного персонала
• Эффективное управление операционной деятельностью РЦ
• Обеспечение выполнения операционных показателей РЦ
• Контроль исполнения бюджета РЦ

  Требования:

• Наличие высшего образования по специальности логистика, управление, финансы, организация предприятий
• Опыт руководства коллективом от 5 лет, наличие успешных примеров развития подчиненных, успешный опыт формирования команды, управления коллективом более 400, успешный опыт запуска «с нуля», желателен опыт проектного управления
• Опыт управления крупными производственными или логистическими объектами с многофункциональным профилем деятельности и номенклатурой от 3 тыс. от 3 лет
• Понимание ключевых показателей РЦ, логистики и способность их анализировать, понимание основных бизнес-процессов
• Навыки внедрения изменений, управления проектами
• Системный подход, способность видеть ситуацию комплексно
• Развитые коммуникативные навыки и навыки убеждения (понятная речь, аргументация)
• Навыки развития других, наставничество, предоставления конструктивной обратной связи по результатам работы
• Развитые навыки управления другими (постановка целей, мотивация и контроль)
• Стрессоустойчивость, позитивное влияние, способность сохранять конструктивный настрой в режиме многозадачности
• Умение расставлять приоритеты в своей работе и работе подчинённых

  Условия:

• Работу в компании-лидере
• Стать частью сильной команды профессионалов
• Прозрачную и объективную систему премирования по показателям
• Развитие посредством корпоративной системы обучения, стажировок в других регионах, участия в федеральных внутренних и внешних конференциях
• Компенсацию мобильной связи
• Страхование жизни, ДМС
• Быстрое продвижение по карьерной лестнице для самых успешных

Фабрика дверей Porta prima приглашает в команду Руководителя отдела маркетинга и рекламы.   Обязанности:

• Анализ существующей Рекламной Кампании с точки зрения:
• Проведения более эффективных Рекламных Кампаний — распределения бюджетов по различным кампаниям, и с точки зрения их эффективности
• Подачи рекламных сообщений
• Ожиданий нашей целевой аудитории
• Внесение корректив в РК, выработка комплекса мероприятий, направленных на достижение планового целевого трафика в интернет-магазине, соц. сетях и в фирменной торговой сети Компании (16 салонов): ежемесячно должно посещать не менее 1600 ЦК
• На основании ранее аудита сайта www.portaprima.ru, завершение реализации доработок на сайте, позволяющих улучшить конверсионность. Добиться повышения конверсионности посетителей сайта в дальнейшие активности ЦК
• На базе проведённого анализа конкурентного окружения доработка ККП, подготовка для отдела продаж параметров отстройки от основных конкурентов, совместно с ТМ и Бизнесс-тренера доведение их до торгового персонала, простых и понятных шаблонов и скриптов отстройки
• Доработка стратегии работы в соц. сетях. Достижение целей, описанных в стратегии развития оф. Аккаунта - 100 лидов/месяц. Подготовка качественного контента для размещения
• Внедрение сквозной аналитики, определение корреляции между РК и оф-лайн трафиком. На этом основании корректировка Рекламных Кампаний
• Проведение анализа структуры отдела, режимов его работы, компетенции сотрудников ОРиМ, аутсёрсеров и подрядчиков. Выявление «узких мест», выработка мероприятий для их расшивки. Формирование команды
• Реализовать с высоким качеством все открытые и открывающиеся вновь перед ОРиМ задачи на Корпоративном Портале
• Реализация СПР 22 в вопросе работы ОРиМ. Обеспечение роста узнаваемости ТМ Porta Prima

  Требования: Профессиональные:

• Высшее образование (желательно профильное или экономическое)
• Наличие дополнительного обучения (тренинги, семинары), соответствующего указанному функционалу, приветствуется.
• Аналогичный опыт работы от 3-х лет в дверной отрасли (в крайнем случае - в смежных отраслях)
• Знание рынка отделочных материалов, принципов работы и взаимодействия сети фирменных салонов и интернет площадки (И-М плюс соцсети)

Личностные качества:

• Ответственность
• Самоорганизованность, умение организовать работу других
• Авторитетная лидерская позиция, генератор
• Умение построить эффективное взаимодействие с коллективом
• Стратегический образ мышления
• Умение отделить главное от второстепенного, расставить приоритеты
• Стрессоустойчивость, способность работать в режиме повышенной нагрузки
• Честность, порядочность
• Нацеленность на системный результат
• Готов погружаться и отдаваться работе на 100%
• Наличие собственного мнения, принципиальность

  Условия:

• ЗП (оклад + бонусы, зависят от достижения KPI). Рабочий диапазон 180000-220000тр
• График работы 5/2, с 9.00-18.00
• Основной офис: г. Фрязино (2-3 дня), московский офис: м. Бибирево
• Корпоративная мобильная связь, компенсация ГСМ, налогов для самозанятого
• Перспективы профессионального развития

 

Газпром нефть ищет Head of Data Science.   Обязанности:

• Управлять компетенциями и человеческими ресурсами (31 FTE) подразделения Data Science (тимлиды, специалисты DS, back/front разработчики, ops специалисты, тестировщики, разметчики): one-to-one встречи, постановка целей, мотивация, коучинг, развитие, обратная связь, найм
• Управлять развитием ландшафта инструментов и технологий (>15 серверов, >300 внутренних пользователей) для задач исследования и анализа данных с применением методов продвинутой аналитики. Технологический стек: python, golang, MS SQL, Hive, Docker, GitLab, Jira/Confluence, JupyterHub, DVC, MLflow, QlikView/Qlik Sense/Power BI, Jenkins, Artifactory, OpenShift Container Platform
• Выстраивать процессы работы продуктовых и adhoc Data Science команд, а поддерживать и развивать партнерские отношения с внутренними бизнес-заказчиками, взаимодействовать со смежными подразделениями (системными и бизнес-аналитиками, архитекторами BI/DWH/DataLake, DevOps инженерами, специалистами ИБ)
• Определять стратегию и ключевые направления развития Data Science в дирекции продаж компании

  Требования: Обязательно:

• Хорошая математическая база с точки зрения глубокого понимания работы ML алгоритмов, их настройки и умения объяснить простыми словами
• Опыт с python (возможно опыт с R, golang, C++, Java), классические библиотеки для анализа данных
• Опыт с каким-либо диалектом SQL
• Опыт с bash/powershell
• Опыт работы с методологиями проектного управления (agile, waterfall)
• Опыт выведения DS решений в прод (тестирование, логгирование, мониторинг, поддержка)
• Понимание "чистого кода", git workflow, принципов CI/CD, docker
• Такс-трекеры (Jira), вики-системы (Confluence), MS Office
• Английский язык (понимание профильных статей, документации, докладов)

Желательно (будет плюсом что-то из):

• Доменный опыт в продажах, маркетинге, рознице или логистике
• Опыт проведения A/B тестов на практике
• Опыт работы с hadoop, hive, spark и другими инструментами MPP
• Опыт работы с инструментами BI (QlikView, Qlik Sense, Power BI)
• Опыт работы с DevOps стеком (Jenkins, Artifactory, SonarQube)
• Понимание принципа создания микросервисных решений, работы с брокерами сообщений

Личностные качества:

• Хорошие коммуникативные и лидерские навыки, быстрая обучаемость и способность вникать в новое
• Настойчивость и стремление добиваться результата

  Условия:

• Работа в команде профессионалов высокого уровня, с масштабными проектами
• Достойный уровень заработной платы, годовое премирование
• ДМС, страхование жизни, страхование ВЗР
• Комфортный офис в центре города, коворкинги для встреч с командами, капсула сна, лекторий, собственный спортзал (ст. м. Площадь Восстания)
• Корпоративная библиотека, активности, направленные на развитие базы знаний, внутрикорпоративные мероприятия

В инвестиционно-промышленный холдинг GS Group требуется Руководитель группы интернет-рекламы.   GS Group – российский частный бизнес с 30-летней историей. Основанный в 1991 году как компания по продаже и сервисной поддержке систем спутникового вещания, сегодня GS Group - инвестиционно-промышленный холдинг, ведущий российский разработчик и производитель передовых устройств, и программных решений, с уникальными компетенциями и мощной производственной базой, который инвестирует в развитие и локализацию технологий на территории России.   Задачи:

• Управление группой digital-рекламы: постановка задач и контроль их выполнения; текущее администрирование, согласование и контроль KPI, формирование команды, управление коллективом
• Стратегическое планирование развития группы, учет функций и задач, формирование новых направлений - развитие текущих, поиск новых идей и направлений развития, мониторинг трендов в рекламном рынке, бенчмарки, анализ зарубежных трендов и тенденций, формирование предложений по развитию направления, анализ человеческого/кадрового потенциала, использование и развитие сильных сторон сотрудников
• Разработка концепций, реализация преемственности РК, стратегическое развитие коммуникации бренда с аудиторией, поиск сильных УТП, расчет и понимание LTV продукта, аудиторий, поиск трендов и тенденций и реализация их в концепции рекламных коммуникаций
• Поиск крупных клиентов, проведение презентаций, переговоров, ответственность за актуализацию и усиление портфолио подразделения, участие в переговорах и принятии решений с ключевым(и) клиентом(ами), полноценный ВИП- клиентский сервис 24/7
• Ведение направления SERM, ORM (работа без подрядчиков), ведение переговоров, участие в PR и GR коммуникации от лица брендов
• Постоянная погруженность в продуктовые направления и линейки заказчика, знание статусов развития продуктов, сильных и слабых сторон продуктов, коммуникации с руководителями продуктовых подразделений, выявление потребностей, болей, формирование маркетинговой карты продуктов и рамочных концепций коммуникаций с ЦА по ним. Умение подготовить формулировки для брифования, написаний ТЗ для РК
• Комплексное видение потребностей заказчика и ресурсов в подразделении для их удовлетворения. Формирование комплекса рекламных активностей в рамках РК. Обоснование и расчет эффективности предлагаемых сплитов. Постановка KPI и оценка прогнозной результативности
• Администрирование креативного направления, постановка задач, синхронизация работ по проектам с прочими подразделениями. Организация коммуникации с остальными группами и службами от заказчика
• Ведение бюджета группы, ведение учета и отчетности по мат. средствам. Проверка и отчетность по бюджетам РК, планирование бюджетов как РК так и подразделения, формирование планов и отчетов по работе с фрилансерами, внешними площадками, блогерами, подрядчиками. Контроль договоров с заказчиками, проверка зеркальных условий с подрядчиками/ ведение отдельного бюджета подрядчиков и собственных затрат, контроль ФОТ, мотивации персонала
• Планирование и прогнозирование доходной части подразделения в разрезе РК, инвентаря, выявление наиболее маржинальных функций и направлений и их развитие, оптимизация работы с подрядчиками, расчеты и реализация стратегий по комиссиям

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы на должности руководителя в digital агентстве
• Опыт работы не менее 5-х лет в сфере интернет-рекламы
• Умение организовывать комплексные digital РК на стороне агентства, вести их, отчитываться по процессу и по результату
• Отличные знания и опыт в интернет-маркетинге
• Знание программ: Церебро таргет, Pepper ninja и пр. (умение читать аналитику по РК)
• Аналитический склад ума, внимание к деталям, инициативность, ответственность, умение работать в режиме многозадачности и соблюдать сроки задач

  Компания предлагает:

• Комфортабельный офис в пешей доступности от ст. м. Чкаловская
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• Стабильную заработную плату: оклад + премии (широкая премиальная часть)
• График работы: стандартная пятидневная рабочая неделя с плавающим началом рабочего дня с 9:00 или с 10:00 (окончание в 18:00 или 19:00)
• Финансовую поддержку в значимые жизненные события сотрудника
• Возможность решать амбициозные и интересные задачи, широкие возможности для самореализации
• Работу в команде профессионалов и единомышленников

В e-commerce компанию VSEMAYKI требуется Product Director.   VSEMAYKI – крупнейший сервис по производству и доставке товаров по требованию.
Гибкий подход и динамичная команда ежедневно работают на получение результата и масштабирования бизнеса.
Ищут Директора по продукту, который будет отвечать за развитие сайта и определит развитие остальных продуктов совместно с командой продукт менеджеров.   Чем предстоит заниматься:

• Формирование и обоснование продуктовой стратегии сайта Vsemayki
• Обеспечить успешное развитие существующих продуктов, построить продуктовую экосистему
• Исследование рынка, генерация идей
• Управление полным циклом создания новых it-продуктов, фич для существующих продуктов
• Собрать результативные команды и вдохновлять их на эффективную работу

  От успешного кандидата ожидают:

• Опыт работы в должности Senior Product Manager/Директор по продукту/CPO
• Успешный опыт создания новых it-продуктов, онлайн-сервисов для В2С сегмента от идей до вывода на рынок
• Понимание как работают технологии (можете говорить с разработчиками на их языке)
• Опыт управления командами по методологии Agile (Scrum, Kanban)
• Умение работать с идеями, превращая их в реальные возможности и успешные продукты

  Условия:

• Ключевая роль в компании с прямым влиянием на продукты и бизнес показатели
• Дружная молодая команда профессионалов, демократичный стиль управления
• Высокий уровень ЗП с привязкой к результату (маржинальная прибыль, конверсия сайта), соблюдение ТК РФ

  В сопроводительном письме просят указать свои зарплатные ожидания.

В инвестиционно-промышленный холдинг GS Group требуется Руководитель группы закупок (ВЭД).   GS Group – российский частный бизнес с 30-летней историей. Основанный в 1991 году как компания по продаже и сервисной поддержке систем спутникового вещания, сегодня GS Group - инвестиционно-промышленный холдинг, ведущий российский разработчик и производитель передовых устройств, и программных решений, с уникальными компетенциями и мощной производственной базой, который инвестирует в развитие и локализацию технологий на территории России.   Обязанности:

• Организация, планирование, контроль закупки ВЭД и поставки комплектации на производство
• Планирование закупок, расчет потребности производства в комплектации, анализ и учет остатков
• Поиск, выбор и ввод новых поставщиков
• Ведение переговоров, достижение договоренностей по ценам и коммерческим условиям, личное активное участие в работе с ключевыми поставщиками
• Разработка и заключение контрактов
• Сокращение сроков поставки комплектации, управление скользящими прогнозами
• Планирование оплат и взаиморасчетов с поставщиками
• Анализ, мониторинг и прогнозирование ситуации на рынке электронных компонентов
• Разработка и оптимизация алгоритмов поставок
• Оценка компонентной себестоимости продукции и сроков поставки комплектации
• Оценка, аудит и развитие поставщиков, повышение качества поставляемой комплектации, рекламационная работа
• Эффективное управление подразделением, постановка целей и задач, достижение запланированных результатов
• Формирование и контроль выполнения квартальных и годовых бюджетов, отчетов по результатам и финансовым показателям деятельности подразделения
• Автоматизация БП закупки в 1С
• Разработка и внедрение регламентов и инструкций

  Требования:

• Опыт работы от 5 лет на руководящей позиции в закупках электронных компонентов или электроники
• Высшее образование (техническое, экономическое)
• Знание рынка электронных компонентов
• Знание INCOTERMS, таможенного законодательства РФ, принципов ведения ВЭД
• Понимание принципов производственного планирования
• Навыки сложных переговоров с поставщиками по коммерческим условиям
• Обязательно хорошее владение английским языком (разговорный, переписка)
• Системное мышление, аналитические способности, ориентация на результат, умение строить внутренние и внешние коммуникации, стрессоустойчивость

  Условия:

• Работа в крупном инвестиционно-промышленном холдинге
• Офис в пешей доступности от ст.м. Чкаловская
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• Стабильная заработная плата: оклад + премии
• График работы: стандартная пятидневная рабочая неделя с плавающим началом рабочего дня
• Компенсация мобильной связи
• Финансовая поддержка в значимые жизненные события сотрудника
• Возможность решать амбициозные и интересные задачи, широкие возможности для самореализации
• Работа в команде профессионалов и единомышленников

В Министерство экономического развития Российской Федерации требуется Начальник отдела управления изменениями, обладающего аналитическим складом ума и коммуникабельностью, способного разбирать сложные проблемы и готового принимать решения.   Обязанности:

• Координация работы отдела
• Участие в межведомственных рабочих группах по автоматизации направлений работы отдела
• Разработка методических рекомендаций по формированию и реализации государственных программ в субъектах РФ
• Подготовка отчетов о ходе реализации национальных проектов в субъектах РФ, анализ проблем и участие в выработке системы решений
• Взаимодействие с представителями субъектов РФ
• Осуществление мониторинга реализации и анализа изменений государственных программ РФ:
• "Информационное общество"
• "Строительство"
• "Социально-экономическое развитие Дальневосточного федерального округа"
• "Социально-экономическое развитие Арктической зоны РФ"
• Осуществление мониторинга объектов капитального строительства

  Требования:

• Высшее образование: "Экономист", "Информационные технологии"
• Опыт работы не менее 5 лет
• Успешный управленческий опыт
• Опыт работы на государственной службе
• Знание процессов бюджетного планирования
• Навык поиска и подготовки аналитических материалов

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Стабильная белая заработная плата
• График работы 5/2
• Интересные и глобальные задачи, перспективная тематика работы
• Сильная команда и развития корпоративная культура
• Полный соц. пакет, отпуск 30+ дней, медицинское обслуживание, санаторно-курортное обеспечение
• Возможность проходить обучение за счет организации, получить второе высшее образование, повысить квалификацию, изучить иностранные языки
• Современный офис в Москва-Сити в шаговой доступности от метро и МЦК, комфортабельный опен-спейс
• Конкурс на данную вакансию не проводится, т.к. при назначении на должность предусмотрена процедура оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну и соответствующие проверочные мероприятия

В Финансовый университет при Правительстве РФ открыта вакансия Руководитель реализации стратегических инициатив.    ФГОБУ Финансовый университет при Правительстве РФ, один из старейших ВУЗов РФ, занимает 13 место среди лучших ВУЗов России (RAEX), входит в топ-25 Национального рейтинга университетов по версии «Интерфакс», а также в число ведущих ВУЗов согласно мировым рейтингам и рэнкингам QS, THE, IAAR, ARES.   Обязанности:

• Осуществление анализа основных видов деятельности университета и подготовка предложений по стратегическим направлениям устойчивого развития;
• Осуществление описания основных бизнес-процессов функционирования Финансового университета и подготовка предложений по их реинжинирингу;
• Идентификация и оценка рисков, влияющих на реализацию программы развития, стратегических проектов и инициатив;
• Подготовка предложений по хеджированию рисков;
• Подготовка проектов нормативных правовых актов Правительства Российской федерации, Министерства образования и науки Российской Федерации и Финансового университета, регламентирующих вопросы стратегического развития университета;
• Формирование и актуализация системы целевых индикаторов и ключевых показателей деятельности Финансового университета;
• Разработка проектов модернизации по отдельным видам и направлениям деятельности, проектам, процессам;
• Организация формирования внешней внутренней отчетности по программному управлению, за исключением финансовой и бухгалтерской отчетности;
• Обеспечение сбора, обработки статистических данных для ведения текущего мониторинга, формирование сводной отчетности в рамках программного управления, за исключением финансовой и бухгалтерской отчетности;
• Использование программного обеспечения для работы с информацией (текстовые, графические, табличные и аналитические приложения, приложения для визуального представления данных) на уровне опытного пользователя.

  Требования:

• Высшее образование (магистратура или специалитет) по специальности "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент" (высшее образование (магистратура или специалитет) и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент») и стаж работы в подразделении стратегического развития учреждения (организации) не менее 3 лет, при наличии ученой степени (шифр специальности 08.00.05 и диссертационное исследование в области стратегического менеджмента) – стаж работы в подразделении стратегического развития учреждения (организации) или подразделении внутреннего аудита учреждения (организации) не менее одного года.
• Знания элементов и методов стратегического управления (SMART- принцип, SWOT-анализ, PEST-анализ, VRIO- анализ и др); стандартов управления проектами; современных информационных технологий, применяемых в стратегическом управлении, управлении проектами и управлении рисками; механизмов разработки и контроля ключевых показателей эффективности деятельности (KPI) организации; современных принципов, методов и технологии описания (SADT, ARIS, UML) и реинжиниринга бизнес-процессов организации, современных теорий и концепций взаимодействия работников в организации, включая вопросы корпоративной этики, мотивации, групповой динамики, командообразования, коммуникаций, лидерства, управления конфликтами, внедрения инноваций.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• Стабильная, своевременная заработная плата;
• Пн-чт с 9-00 до 18-00, пт 9-00 до 16-45;
• Работа в современном офисе в шаговой доступности от метро;
• Корпоративные столовые, кафе и буфеты на территории университета.

В команду HR-бренда Яндекса ищут разностороннего Арт-директора, разбирающегося и в UX, и в рекламной коммуникации.   Вам предстоит работать над проектами, расширяющими присутствие и укрепляющими позиции HR-бренда Яндекса.   Что нужно делать:

• Разрабатывать идеи и концепции, вести проекты самостоятельно и в креативной паре
• Уметь договариваться - иногда уступать, но чаще не сдаваться
• Предлагать гипотезы, проверять их и тестировать
• Работать в тесной связке со смежными специалистами: продюсерами, маркетологами, стратегами, дизайнерами и редакторами
• Наполнять смыслом и визуализировать все материалы в процессе ведения и запуска проектов (лендинги, презентации, продакшен-брифы, прототипы и т. п.)
• Контролировать работу внешних специалистов и подрядчиков: иллюстраторов, креативных агентств, фото- и видеопроизводств

  Компания ждёт, что вы:

• Имеете опыт работы в рекламных агентствах более трёх лет
• Понимаете задачи разных бизнесов, продуктов, отделов маркетинга, PR и других подразделений, которые отвечают за коммуникации
• Отлично разбираетесь в UX и UI
• Имеете сильное портфолио
• Инициативны и самостоятельны
• Умеете аргументированно защищать идеи
• Имеете смежную специализацию (или интерес) в области стратегии, видеопроизводства, иллюстрации, музыки

В сервисный центр Транстелематика требуется Начальник отдела информационной безопасности.   Сервисный центр Транстелематика занимается разработкой, внедрением и сопровождением инновационных комплексных решений в области автоматизации метро и наземного общественного транспорта.   Обязанности:

• Разработка и практическое внедрение локальных нормативных актов в части исполнения законодательства в области ИБ (152-ФЗ, 187-ФЗ и т.д.)
• Сопровождение контроля лицензионной деятельности по действующим лицензиям ФСТЭК и ФСБ
• Подготовка документов, взаимодействие с государственными органами
• Принятие технических мер по защите информационных систем. Совместная работа с отделом системного администрирования, обеспечение устойчивости ИТ инфраструктуры к атакам, а также её соответствие требованиям законодательства РФ по ПНд и КИИ
• Информационное обследование (аудит) информационных систем и объектов информатизации
• Анализ и оценка рисков информационной безопасности

  Требования:

• Знание законодательства РФ и руководящих документов регуляторов в области обеспечения информационной безопасности
• Опыт разработки организационно-распорядительных документов в области ИБ и защиты ПДн
• Высшее профессиональное образование по направлению подготовки (специальности) в области информационной безопасности или иное высшее профессиональное образование и документ, подтверждающее прохождение обучения по программе повышения квалификации по направлению "Информационная безопасность"
• Навыки разработки проектов нормативных актов и организационно-распорядительной документации

  Условия:

• Оформление согласно ТК РФ
• Достойная заработная плата по результатам собеседования. Регулярные премии по результатам работы
• ДМС
• Профессиональный и карьерный рост
• Возможность гибкого графика
• Корпоративный волейбол
• Возможность внешнего обучения за счет компании
• Работа на крупных проектах российских Заказчиков, а также над собственными проектами компании