Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В инвестиционную сеть Дил хаус требуется Инвестиционный директор.   Дил хаус — инвестиционная сеть из 30 управляющих Family Office, PE, фондов и 30 B2B2C топ-посредников.   Задачи:

• Разработать и вести критерии отбора объектов под задачи сети (цена, титул, ликвидность, реалистичность закрытия и пр.)
• Проводить первичный скрининг входящего потока предложений
• Формировать «паспорт объекта»: оценка, история титула, обременения, суды, банкротство, риски
• Готовить pre-sale пакет по каждому мандату: оценка, юридический аудит, тизер, DD-комната
• Собирать и вести ежемесячный KONGL 5,7,10 — короткий список объектов к показу

  Требования:

• 5+ лет в инвестициях на руководящих позициях: PE / M&A / family office / инвестиционный фонд / инвестиционная компания
• Самостоятельный отбор и анализ инвестиционных возможностей от 300 млн ₽ (DD - юридическикий, финансовый, коммерческий)
• Опыт подготовки инвестиционных меморандумов и защиты перед инвест комитетом
• Опыт оценки крупного бизнеса и / или сложных инвестиционных активов
• Практический опыт сопровождения сделок от первичного анализа до переговоров и закрытия

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В Авито требуется Руководитель коммерческой эффективности SMB.   Авито Работа помогает работодателям находить сотрудников, а людям — подходящую работу. SMB — один из ключевых сегментов Авито Работы. Команда развивает коммерческие процессы: делает цели понятными, воронки и ресурсы — прозрачными, а эффект изменений — измеримым.   Какие задачи вас ждут:

• Выстроить модель управления выручкой SMB, связав коммерческие планы с управляемыми показателями продаж;
• Совместно с командами продаж и аналитики разработать единую методологию воронок: определить этапы, правила расчёта конверсий, SLA и порядок передачи клиентов;
• Определить роли, зоны ответственности и регулярные процессы управления продажами.
• Сформировать требования к DWH, BI-системам и управленческим дашбордам.
• Разработать модель расчёта загрузки, необходимой численности команды, производительности и стоимости продаж.
• Управлять портфелем изменений: расставлять приоритеты по ожидаемому бизнес-эффекту, координировать внедрение со смежными командами и оценивать дополнительный результат и окупаемость инициатив.

  Требования:

• Имеете опыт в повышении эффективности продаж, управлении коммерческими процессами, стратегии и операционной деятельности или бизнес-консалтинге;
• С нуля разрабатывали и внедряли модели продаж, системы показателей или процессы управления;
• Умеете оценивать, как изменения в работе влияют на выручку, затраты и прибыль;
• Понимаете, как устроены хранилища данных (DWH) и BI-системы, умеете ставить задачи на подготовку данных и отчётности;
• Внедряли изменения с участием нескольких команд и можете показать достигнутые результаты;
• Умеете выстраивать общую модель работы и разбираться в деталях отдельных процессов.

  Будет здорово, если вы:

• Имеете опыт в цифровых B2B-сервисах, маркетплейсах, сервисах объявлений, SaaS, финтехе или телекоме.

  Работа в Авито — это:

• Возможность влиять на продукт и процессы с пользой для клиента, инициировать и лидировать бизнес-проекты;
• Интересные задачи и сложные вызовы (у нас амбициозные и вдохновляющие цели);
• Внешнее и внутреннее обучение за счет компании (курсы, тренинги, лекции, менторинг и др.);
• Возможность гибкого формата работы;
• Забота о сотрудниках и их здоровье: с первого дня работы вы получите страховку со стоматологией, компенсацию питания; в офисе принимают терапевт и массажист, проводятся занятия йогой;
• Красивый и комфортный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы, спортивный зал, рояль и зоны отдыха.

Национальный центр развития искусственного интеллекта при Правительстве РФ в поиске Стажёра (руководителя ИИ-проектов).    Национальный центр по развитию искусственного интеллекта при Правительстве Российской Федерации – это правительственный экспертный и координационный центр, площадка для отбора эффективных решений в области искусственного интеллекта, созданная в целях содействия реализации федерального проекта «Искусственный интеллект», разработанного в соответствии с Национальной стратегией развития искусственного интеллекта на период до 2030 года. Он обеспечивает экспертно-аналитическое сопровождение и мониторинг внедрения и развития ИИ в отраслях экономики и госсекторе, осуществляет координацию работы органов власти, научных и исследовательских организаций, бизнес-сообщества.   Описание стажировки: В ваши задачи будет входить (на выбор): В рамках расчета показателей и индикаторов федерального проекта «Искусственный интеллект» и Национальной стратегии развития искусственного интеллекта на период до 2030 года:

• Сбор, обработка и анализ данных для расчета значения показателя федерального проекта «Искусственный интеллект» «Публикации российских специалистов на конференциях в области искусственного интеллекта уровня А*»;
• Сбор, обработка и анализ данных для расчета индикаторов федерального проекта «Искусственный интеллект»:

«Доля статей российских авторов в научных журналах 1 и 2 квартиля в области искусственного интеллекта»;
«Доля зарегистрированных результатов интеллектуальной деятельности (РИД) в области искусственного интеллекта от общего числа зарегистрированных РИД по цифровым технологиям»;
«Доля патентов в области искусственного интеллекта от общего числа патентов в области цифровых технологий»;
«Доля организаций, использующих технологии искусственного интеллекта по перспективным отраслям экономики и в социальной сфере».   Требования к стажёру:

• Общие знания по технологиям искусственного интеллекта (компьютерное зрение, обработка естественного языка, распознавание и синтез речи и др.);
• Базовые знания в области статистики;
• Базовое знание английского языка (желательно).

В инвестиционную сеть Дил хаус требуется CBDO.   Дил хаус — инвестиционная сеть из 30 управляющих Family Office, PE, фондов и 30 B2B2C топ-посредников.   Задачи:

• Собрать и вести сеть партнёров: брокеры, private bankers, M&A-юристы, налоговые советники и другие профессиональные посредники
• Обеспечивать входящий поток не менее 100 инвестиционных возможностей в первый год с дальнейшим ростом
• Привлекать собственников эксклюзивных trophy / off-market объектов через личные рекомендации и партнёрскую сеть
• Формировать buy-side: UHNWI, Family Office, MFO, включая первых 10 founding buyers на бесплатных условиях и последующий запуск платных Capital Seats
• Проводить онбординг участников: рекомендация → интервью → KYC/KYB → допуск в сеть

  Требования:

• 5+ лет на руководящих позициях в business development / private banking / wealth management / M&A / инвестиционном бизнесе
• Опыт построения и ведения партнёрской сети из брокеров, private bankers, M&A-консультантов, юристов, налоговых советников и других профессиональных посредников
• Опыт работы с off-market сделками, эксклюзивными мандатами и закрытыми клиентскими базами
• Подтверждённый опыт привлечения собственников бизнеса, HNWI/UHNWI, Family Office, MFO или управляющих капиталом через личные связи и партнёрскую сеть
• Опыт заключения и ведения партнёрских соглашений: комиссия, referral, first-look, эксклюзивность, правила прямого контакта

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В компанию по продаже автохимии и автокосметики LIQUI MOLY (Ликви Моли Руссланд) требуется Директор по управлению продуктом.   Руководство:

• Отделом закупок, направлением ВЭД, отделом по работе с контрактными производствами, отделом предпродажной подготовки, направлением продакт-менеджмента, складом и транспортной службой

  Компания предлагает:

• Роль ключевого игрока в компании-лидере на динамичном рынке. Системный подход к управлению, где руководитель отвечает не просто за работу отделов, а за постоянную оптимизацию всех процессов для достижения максимальной эффективности, скорости и качества при минимальных затратах
• Уникальную масштабную задачу по управлению многобрендовым портфелем и построению сквозных процессов на всей территории России
• Прямое влияние на операционные и финансовые результаты компании
• Работу в компании с высокой культурой качества

  Обязанности:

• Организация работы по вводу новинок в ассортимент, поддержание ассортимента в актуальном состоянии, вывод из ассортимента устаревшей продукции (с учетом внутренних нюансов)
• Формирование рекомендаций по изменению ассортимента (ввод новых продуктов, вывод устаревших)
• Организация поступления информации о потребностях в новых продуктах, либо улучшению имеющихся (по цене, качеству и пр.)
• Мониторинг конкурентов (по цене, качеству и пр.)
• Взаимодействие и работа совместно с продажами и маркетингом для понимания запросов клиентов
• Обеспечение соответствия конкурентоспособности товара по цене, свойствам, характеристикам, упаковке и прочим характеристикам
• Построение продуктовых линеек (исключение их пересечения)
• Организация системного мониторинга, сбора и анализа информации о качестве продукции, типовых проблемах клиентов, потребностях в доработках и новых функциях
• Сбор информации об изменении рыночных трендов относительно товаров, тары, упаковки
• Внесение на рассмотрение руководства предложений о необходимости каких-либо изменений
• Обеспечение наличия оптимального количества товара на складе полностью готового к реализации
• Обеспечение быстрой и правильной приемки товара, его размещения, хранения и сохранности
• Обеспечения наличия всей необходимой документации для реализации товара, соответствующей законодательству
• Обеспечение грамотной сборки на складе, аккуратной загрузки, разгрузки у клиента, наличие всех необходимых сопроводительных документов
• Контролирование всех дополнительных расходов на товар: доставку, таможню, упаковку
• Внедрение стандартизированных, повторяемых и контролируемых процессов на всех участках
• Создание культуры, в которой команда постоянно ищет, что и как можно сделать лучше, быстрее и дешевле, без потери качества
• Формирование команды подчиненных
• Распределение между подчиненными блоков работы, координация и контроль их деятельности, получение обратной информации по блокам
• Объединение всех блоков в единое целое и подготовка общей итоговой информацию для руководства
• Определение точек контроля верхнего уровня. Доведение информации до руководства, предоставление рекомендаций и вариантов решения задач/проблем
• Внесение предложений об изменениях
• Прогнозирование возможных рисков

  Требования:

• Образование высшее Логистика, управление цепочками поставок/Техническое/инженерное образование/Маркетинг/Управление продуктом
• Желательно MBA и сертификаты в области управления проектами, логистики являются преимуществом
• Опыт руководящей работы в аналогичной должности от 5 лет оптовой компании
• Желательно знание профильного рынка (моторные масла, автохимия, автокосметика)
• Опыт руководства несколькими разно-функциональными подразделениями (от 10 человек)
• Опыт операционного управления складской логистикой (S&OP, управление запасами, точность остатков, организация процессов)
• Глубокий опыт в продуктовом менеджменте: формирование и оптимизация ассортимента, анализ рентабельности товарных категорий (ABC/XYZ), вывод новинок
• Навык работы с данными: аналитика продаж, остатков, финансовых показателей товара. Свободное владение 1С (или аналогичными системами учета)
• Опыт анализа рынка, конкурентов и клиентских потребностей. Умение транслировать выводы в ассортиментную и ценовую стратегию
• Понимание полной себестоимости товара (логистика, таможня, упаковка) и умение управлять ей для обеспечения конкурентоспособности
• Опыт построения и развития команды, делегирования, постановки KPI и контроля результатов
• Глубокие навыки управления продуктовым портфелем, P&L-анализа и работы с данными
• Свободное владение 1С и продвинутое знание Excel, ИИ
• Опыт управления сложными проектами. Системное мышление, организаторские способности
• Опыт ведения переговоров на разных уровнях
• Желательно знание иностранного языка

  Условия:

• График работы: пн.- пт. 9.00-18.00
• Оформление по ТК РФ.
• Своевременная заработная плата
• Возможность влиять на размер заработной платы /бонуса
• Дополнительная компенсация листа временной нетрудоспособности
• Компенсация 50% от стоимости ДМС
• Корпоративная мобильная вязь
• Место работы: ул. Рябиновая (1км от МКАД). Удобное транспортное сообщение на общественном транспорте

Вакансия на удаленке.   В EdTech-компанию Studyworld требуется CMO.   Studyworld уже 13 лет создает образовательные продукты.   Ищут лидера, который превратит отдельные каналы в системный рост: будет самостоятельно формулировать задачи, находить точки роста, масштабировать успешные гипотезы и работать не только стратегически, но и руками.   Задачи:

• Формировать и реализовывать маркетинговую стратегию
• Запускать и масштабировать growth-инициативы в performance/PPC, SEO, SMM, influencer, affiliate и brand-каналах
• Развивать SMM, инфлюенс- и контент-маркетинг
• Запускать маркетинг новых продуктов и направлений
• Работать с воронкой и метриками CAC, LTV, RPPU и конверсиями
• Быстро тестировать гипотезы и оценивать их эффективность
• Взаимодействовать с продуктовой командой и другими подразделениями

  Требования:

• От 5 лет в маркетинге с ответственностью за рост продукта
• Опыт работы с B2C-продуктами, желательно по подписной модели
• Глубокая экспертиза хотя бы в одном направлении: performance/PPC, SEO, affiliate или brand marketing
• Опыт масштабирования каналов и реализации маркетинговых стратегий
• Data-driven подход и уверенная работа с продуктовыми и маркетинговыми метриками
• Умение самостоятельно формулировать, тестировать и доводить гипотезы до результата
• Готовность работать в формате «играющего тренера» и погружаться в детали
• Умение использовать AI-инструменты для аналитики, исследований и автоматизации
• Опыт в SMM, influencer- и контент-маркетинге будет плюсом

  Условия:

• Один из проектов — Кэмп, AI-экосистема для студентов
• В команде проекта 20 человек, сервисом уже пользовались 5 млн студентов
• Конкурентную ЗП: фикс + KPI
• Возможность напрямую влиять на стратегию и рост продукта
• Минимум бюрократии и быстрое принятие решений
• Команда, ориентированная на результат
• Удаленная работа и встречи в офисе Санкт-Петербурга раз в квартал

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Дистрибьютор средств по уходу за полостью рта Реноме в поиске Руководителя направления по развитию бизнеса   Обязанности:

• Управление продажами на вверенной территории во всех каналах продаж
• Выполнение планов закупки дистрибьюторов (Sell In) и планов вторичных продаж на территориях дистрибьюторов (Sell Out)
• Продвижение фокусного ассортимента и новинок продукции в рамках маркетингового календаря компании
• Построение эффективного взаимодействия с партнёрами\дистрибьюторами на вверенной территории
• Анализ рынка на предмет активностей других производителей в сегменте, разработка и проведение ответных мероприятий направленных на повышение узнаваемости бренда
• Личное участие в переговорах и управлении продажами по ключевым клиентам на территории
• Формирование и ведение отчетности согласно стандартам компании
• Разработка стратегий и тактических решений в рамках территории ответственности, направленных на увеличение продаж продукции компании
• Обучение прямых подчиненных и сотрудников полевых команд

  Требования:

• Опыт работы в FMCG, PHARMA, RETAIL
• Опыт прямых продаж
• Опыт работы с дистрибьютерами, опыт оценки и подключения новых дистрибьюторов
• Опыт управления полевыми командами (торговыми представителями/медицинскими представителями)
• Опыт работы КАМ, опыт работы с P&L

  Условия:

• Работа в компании, входящей в топ-5 производителей средств по уходу за полостью рта
• График работы в офисе дистрибьютора 5/2 с 09:00 до 18:00
• Совместная работа с полевыми командами
• Регулярные командировки
• Возможна удаленная работа - формат и периодичность по согласованию с руководителем
• ДМС со стоматологией (после испытательного срока) – выбор программы на месте локации
• Корпоративные скидки по программе BestBenefits (РФ)
• Возможность карьерного роста и развития
• Интересные амбициозные задачи
• Выездные оплачиваемые корпоративные мероприятия в г. Москва
• Подарки детям на Новый год

Дистрибьютор средств по уходу за полостью рта Реноме в поиске Бренд-менеджера   Задачи:

• Сопровождение и развитие существующего и нового продукта
• Анализ рынка конкурентов и тенденций в категории Oral Care
• Управление процессами по модернизации и разработке новых продуктов (NPD)
• Разработка стратегии развития бренда в краткосрочном и долгосрочном периоде
• Планирование и реализация маркетинговых активностей (ATL и BTL) в разрезе месяц/квартал/год
• Управление развитием бренда в разных каналах продаж, работа с трейд-маркетингом
• Ценообразование и управление P&L
• Управление бюджетом
• Ведение и глубокое погружение в продукт, его свойства, специфику производства
• Подготовка и проведение регулярных презентаций и обучений по бренду
• Координация производства POSM и иных материалов, необходимых для реализации бренд кампаний
• Взаимодействие со смежными департаментами в рамках реализации проектов – SMM, DIGITAL, Design
• Анализ бренда по ключевым и финансовым показателям.

  Пожелания к кандидату:

• Опыт успешного вывода новых продуктов на рынок (как преимущество)
• Портфолио реализованных проектов (как преимущество)
• Знание основных экономических показателей (продажи, с/с, доли рынка, дистрибуция и пр.)
• Знание основ трейд-маркетинга
• Опыт проведения презентаций и обучений на большие аудитории
• Владение английским языком на уровне: Intermediate
• Уверенное владение MS Office

  Условия:

• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом
• Работа в компании, входящей в топ-5 производителей средств по уходу за полостью рта
• График работы в офисе 5/2 с 09:00 до 18:00
• Офис находится в шаговой доступности от м. Шоссе Энтузиастов
• ДМС со стоматологией (после испытательного срока)
• Корпоративные скидки по программе BestBenefits (на услуги туристических агентств, обучение, продукты питания, в ресторанах и барах, в магазинах и салонах красоты и т.д.)
• Компенсация обедов в столовой
• Дарим сертификат на покупки в Ozon на ваш День рождения
• Приятные скидки на продукцию компании
• Комфортный, современный офис
• Реферальные программы для сотрудников
• Система наставничества
• Возможность карьерного роста и развития
• Интересные амбициозные задачи
• Насыщенная корпоративная жизнь: вместе празднуют 8 марта и 23 февраля, отмечают достижения компании, а так же организуют выездные оплачиваемые корпоративные мероприятия в г. Москва
• Дарят подарки детям сотрудников на Новый год, 1 сентября

LEBO Coffee в поиске Бренд-менеджера    LEBO Coffee – одни из лидеров среди российский производителей кофе. Уже более 25 лет обеспечивают покупателей натуральным и качественным кофе   Обязанности:

• Разработка и реализация маркетинговых стратегий для продвижения кофейной продукции
• Анализ рынка и конкурентной среды
• Координация рекламных кампаний и взаимодействие с подрядчиками
• Управление бюджетом бренда
• Мониторинг эффективности маркетинговых активностей

  Требования:

• Опыт работы Бренд-маркетологом/Продакт-маркетологом в FMCG или производственной компании от 3 лет
• Разработки и реализации бренд-стратегии
• Успешный опыт вывода новых продуктов на рынок
• Понимание полного цикла запуска продукта: от идеи до полки
• Опыт анализа рынка, конкурентов, потребителя и каналов продаж
  умение формировать УТП, позиционирование и коммуникационную платформу продукта
• Работа с упаковкой, дизайном, POSM и презентационными материалами
  понимание принципов ценообразования, ассортиментной матрицы и маржинальности
• Опыт взаимодействия с производством, R&D, продажами, закупками и подрядчиками
• Умение работать с аналитикой продаж, долей рынка и эффективностью маркетинговых активностей
• Опыт планирования и контроля маркетингового бюджета
• Сильные презентационные и коммуникационные навыки

  Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ 
• Стабильная заработная плата
• Работу в стабильной компании в команде профессионалов и единомышленников
• Возможность реализовать свои профессиональные амбиции и расти вместе с компанией
• Возможность быстро развивать свои компетенции – как практические (ваша зона ответственности будет находиться на самом острие современного ритейла)
• Уютный и современный офис в городе Люберцы рядом с метро Котельники и ж/д станцией Люберцы
• График работы пн-пт с 9.00 до 18.00
• Конечно самый вкусный и свежий кофе

В сеть магазинов Спортмастер ищут Старшего бренд-менеджера (Обувь)   Обязанности:

• Формирование и защита продуктовой и ассортиментной стратегии категории
• Анализ рынка, потребительских трендов, конкурентной среды и результатов продаж
• Формирование ассортиментной структуры и продуктовой пирамиды с учетом целевого потребителя и каналов продаж
• Управление разработкой сезонной коллекции от концепции до коммерческого запуска
• Принятие ключевых решений по ассортименту, стоимости, качеству и коммерческому потенциалу продукта
• Управление целевыми показателями по продажам, маржинальности и эффективности ассортимента
• Кросс-функциональное взаимодействие и презентация коллекции ключевым стейкхолдерам

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт от 3 лет в разработке, закупке или управлении продуктом в категории одежды, обуви или аксессуаров
• Глубокое понимание рынка, потребителя, конкурентной среды и ключевых продуктовых трендов
• Опыт формирования ассортиментной и продуктовой стратегии
• Понимание полного жизненного цикла продукта: от концепции и разработки до запуска и анализа продаж
• Знание принципов ценообразования, себестоимости, маржинальности и product costing
• Понимание материалов, комплектующих и основных производственных процессов
• Сильные аналитические навыки и умение принимать решения на основе коммерческих показателей
• Развитые коммуникационные, презентационные и лидерские навыки, способность эффективно работать с кросс-функциональными командами
• Уровень английского языка B2
• Владение программами: Excel (знание сводных таблиц, форматирования, формул, построение несложных диаграмм и презентаций, ВПР функции) , PowerPoint, 1С

  Условия:

• Работа в крупной стабильной российской компании-лидере на рынке розничной торговли товарами для спорта и активного отдыха
• Гибридный формат работы: 2 дня офис, 3 дня работы удаленно
• Гибкое начало дня: старт в 08:00 или 09:00 утра — выбирайте, что подходит именно вам
• Кафетерий льгот: выбирайте нужные именно вам льготы из широкого спектра опций (ДМС со стоматологией, спорт, обучение, впечатление (спа-отдых за городом и культурные мероприятия), Чек-ап ,
• Корпоративный мерч и карты (Спортмастер, O’STIN, FUNDAY)
• Комплексная система обучения: внутренние и внешние программы развития
• Образовательные партнерства: эксклюзивные скидки на обучение в Skyeng, Skillbox, Яндекс Практикум, Language Link, Novakid
• Скидка на питание в офисе компании
• Корпоративная скидка на товары компании
• Спортивная жизнь компании: корпоративные спортивные секции и тренировки; оплачиваемые слоты на забеги и спортивные мероприятия, ежегодная спартакиада
• BestBenefits: персонализированная программа скидок и привилегий
• Расширенная программа лояльности: премиальные фитнес-центры: World Class, X-fit, Fitmost; медицинские услуги: специальные условия в BIONIQ и ЖивиПросто.ру; банковские продукты: выгодные предложения от банков-партнеров; связь и отдых: специальные тарифы Мегафон и Билайн, бронирование в отелях Отелло
• Подарки к новому году для сотрудников и их детей
• Паркинг (через бронирование)
• Адрес: Москва, Кочновский пр-д, д.4, корп.3, БЦ "Авиатор" (м. Аэропорт, МЦД Гражданская )