Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Центр Исследования Безопасности Информационных Технологий в поиске Ведущего маркетолога.    Группа компаний ЦИБИТ более 13 лет осуществляет комплексную подготовку организаций к получению лицензий, занимается аттестацией объектов информатизации, обучением персонала организаций и подбором высококвалифицированных специалистов.   Обязанности:

• Аналитика рынка по всем направлениям деятельности компании, конкурентный анализ, анализ результативности
• Формирование стратегий продвижения бренда компании (разработка программ повышения узнаваемости бренда), формирование фирменного стиля компании
• Планирование, составление и реализация годового/месячного маркетингового плана
• Постоянный анализ конкурентов, их продуктов и рынка в целом, в том числе выявление best practices
• Организация системного сбора и анализа уровня удовлетворенности клиентов продуктами/решениями компании, выработка предложений по его повышению
• Оценка востребованности текущих продуктов в клиентских сегментах, подготовка информации для принятия управленческих решений
• Выстраивание процессов внутри направления (структуризация, постановка и контроль сроков задач, своевременная обратная связь и др.)

  Требования:

• Профильное высшее образование
• Опыт работы с аналогичным функционалом от 2-х лет
• Опыт продвижения продукта/услуги на рынке
• Наличие портфолио обязательно
• Отличные навыки переговоров
• Ориентированность на результат, развитые коммуникативные навыки, инициативность, активность

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• Офис рядом с метро Тушинская
• График работы 5/2; с 9 до 18 (возможно обсуждение гибридного формата работы)
• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с каждым кандидатом

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

VK в поиске Руководителя поддержки направления образования (Сферум).   Ищут руководителя в команду поддержки Пользователей. Нужен тот, кто разделит любовь компании к образованию на платформе Вконтакте, Сферум и других сервисах VK и взгляды на то, какой должна быть классная Поддержка для учителей, родителей и партнеров, — и будет строить её вместе с командой. Цель команды — знать всё про ВК и помогать пользователям быстро решать любые вопросы.        Задачи:

• Управлять сервисом для пользователей (L1, L2, L3)
• Определять и реализовывать стратегию развития сервиса поддержки пользователей в долгосрочной и среднесрочной перспективах
• Разрабатывать, внедрять и развивать модель и стандарты сервисного обслуживания пользователей
• Запускать поддержку новых продуктов, микросервисов, фичей и пользователей
• Управлять и повышать эффективность операционной деятельности
• Выстраивать, администрировать и совершенствовать процессы и инструменты поддержки пользователей, в том числе процессы качества сервиса
• Управлять развитием ключевых компетенций сотрудников - Выстраивать и развивать систему непрерывных улучшений поддержки пользователей
• Управлять территориально распределенной командой 100+ человек
• Ответственность за группы показателей: доступность, качество, удовлетворенность, производительность, результативность и эффективность

  Требования:

• Опыт работы в клиентском сервисе не менее 5 лет, руководителем службы поддержки пользователей не менее 3-х лет в IT-компаниях, банках, телеком, ритейле
• Умение формулировать и аргументировать цели, задачи, метрики сервиса поддержки пользователей
• Понимание устройства процессов службы поддержки до мелочей
• Знание и опыт применения стандартов клиентского сервиса: ISO 18295, COPS 2000
• Опыт управления территориально распределенной командой
• Системный подход к управлению и развитию сервиса
• Сильные коммуникативные навыки, опыт ведения переговоров и умение отстаивать интересы
• Опыт взаимодействия со стейкхолдерами, заказчиками и командами разработки

  Компания предлагает:

• Гибкий график работы
• Бонусы и скидки от партнеров
• Офис в центре города
• ДМС
• Профессиональная команда

В консалтинговую группу компаний SRG требуется Product Owner.   О компании и роли:

• SRG представляет собой многопрофильную группу компаний, работающую в различных отраслях экономики, и является одной из ведущих консалтинговых групп России (10 место по версии RAEX)
• IT направление входит в топ 5 крупнейших и динамично растущих финтех-компаний России
• «Легкая ипотека» - платформенный продукт группы компаний SRG, который помогает крупнейшим банкам предоставлять полезные сервисы для ипотечных заемщиков: оценка недвижимости, страхование ипотеки, электронная регистрация
• Предлагают вам погрузиться в работу онлайн-модуля «Электронная регистрация»
• Электронная регистрация помогает участникам ускорить сделку. Подписание документов стороны могут производить из любой точки страны в любое удобное время. Это самый современный и удобный способ зарегистрировать права на квартиру
• Мир финансовых технологий стремительно меняется, и SRG находится в эпицентре цифровизации процессов, связанных с ипотекой и недвижимостью. Строят масштабную платформу, удобную для заемщиков, эффективную для банков и их партнеров. «Ипотечная сделка в телефоне» - это будущее, в которое стремится компания

  Зоны ответственности:

• Рост дохода по продукту
• Развитие продукта на основе цифр, фактов, product vision и подтвержденного product-market fit
• Управление взаимоотношениями с крупными банками и застройщиками
• Формирование облика команды, которая может эффективно сопровождать это направление бизнеса
• Управление взаимоотношениями с поставщиками внешних сервисов

  Задачи:

• Сформировать глубокое понимание процессов на стороне Росреестра и практик при оформлении сделок с недвижимостью
• Проведение глубинных интервью для проработки основных сценариев использования продукта
• Построение и защита тактики и стратегии продукта
• Оценка потенциала источников доходов в деньгах, расчет unit-экономики
• Формирование продуктовых гипотез, их защита и проверка
• Поиск и развитие новых каналов для применения продукта
• Сбор и анализ метрик продукта, построение выводов и регулярная отчетность по ним
• Выявление, проработка и приоритизация требований
• Наполнение бэклога продукта идеями, формулировка бизнес-требований
• Оценка потенциала источников доходов в деньгах
• Развитие внутренней и внешней продуктовой аналитики
• Взаимодействие с командой разработки и поддержки
• Анализ рынка и конкурентов
• Донесение информации о планах по продукту до сотрудников компании
• Поиск путей оптимизации процессов поддержки и сопровождения продукта в течение жизненного цикла

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в роли Product Manager / Product Owner от 2-х лет
• Опыт или понимание специфики работы в B2B сегменте: банки, застройщики, их партнеры или другие участники рынка ипотеки
• Опыт взаимодействия с техническими специалистами: разработка, поддержка
• Высокий уровень самостоятельности, внимания к деталям
• Умение слушать и слышать собеседника, вести переговоры и проводить интервью
• Развитые коммуникативные и презентационные навыки
• Высшее техническое/экономическое образование
• Владение английским на уровне не ниже intermediate

Преимуществом будет:

• Опыт работы в сфере недвижимости, понимание структуры ипотечных сделок
• Опыт построения продуктовой аналитики (Power BI)
• Опыт работы с инструментами постановки задач (Youtrack, Airtable)
• Технический бэкграунд (понимание принципов работы web-приложений)

  Условия:

• Высокая заработная плата: оклад + бонусы
• Гибридный график работы
• Комфортный офис (БЦ "Пальмира") м. Бауманская/ Электрозаводская
• Возможность работать в атмосфере открытости и доверия среди единомышленников
• Обучение и корпоративные мероприятия
• Возможность влиять на развитие компании и формирование отрасли в целом

VK в поиске Директора проектов.   Задачи:

• Обеспечивать организационные условия слаженной совместной работы по исполнению проектов и достижению целей Заказчика
• Осуществлять мониторинг бюджета затрат и договорных обязательств по срокам и качеству всех проектов ключевого Заказчика
• Выявление отклонений проектов от плановых показателей, оказывать помощь в решении сложных проблем, методическую поддержку проектов
• Осуществлять аудит исполняемых компанией проектов (по заданию руководителя)
• Обеспечивать качество исполнения работ и результатов проекта
• Планировать работы проекта, программы проектов
• Формировать команду исполнителей проекта
• Оценивать результаты работы исполнителей проекта и корректировать их деятельность
• Управлять отношениями участников проектов
• Управлять рисками проектов
• Соблюдать и контролировать сроки выполнения обязательств по проектам

  Требования:

• Знать гибкие и классические методологии проектного управления
• Знать все этапы разработки и внедрения информационных систем
• Иметь высокий уровень ответственности и самостоятельности, быть сфокусированным на результате и соблюдении сроков, уметь работать в режиме многозадачности
• Управлять проектами по разработке и внедрению программного обеспечения, информационных систем, автоматизации бизнес-процессов
• Уметь выстраивать долгосрочные, эффективные взаимоотношения с Заказчиками и Партнерами
• Владеть MS Office, MS Project, JIRA, Confluence
• Уметь подготавливать и проводить презентации

  Компания предлагает:

• Гибкий график работы
• Бонусы и скидки от партнеров
• Офис в центре города
• ДМС
• Профессиональная команда

Вакансия на удаленке.   В сервис поиска специалистов Profi.ru требуется Продуктовый директор (кластер «Специалисты»).   О компании и роли:

• Сервис помогает профессионалам находить работу, а клиентам - специалистов для разных задач
• Сейчас у компании уже 3 млн. специалистов, которые оказывают более 900 видов услуг. Это очень разная аудитория: репетиторы, юристы, бухгалтеры, мастера красоты, домашний персонал, фрилансеры, строители. Кто-то пользуется Профи как основным источником заказов, а кто-то берёт заказы лишь изредка
• Уже успели проделать большую работу над опытом специалистов – за последние два года расшили воронку активации, переработали инструменты поиска заказов и запустили новую бизнес-модель. Но ещё многое предстоит
• Ищут опытного продакт-менеджера, который будет развивать продукт для специалистов. Ожидают, что вы не только станете адвокатом интересов специалистов, но и возглавите продуктовый кластер, в который входят 4 укомплектованные продуктовые команды. Создадите стратегию развития продукта, будете принимать участие в кросс-командных проектах и отвечать за развитие продактов
• Вам предстоит плотно работать с продуктовыми командами кластера специалистов и продуктовыми директорами других кластеров

  Зачем вам в компанию:

• Продуктовый вызов. Пока никто не знает, как построить идеальный маркетплейс услуг. Нужно много исследовать и пробовать новое, иногда быстро перестраиваться, менять тактику и придумывать неочевидные решения
• Скорость изменений. Заканчивают перевод всего Профи на единую бизнес-модель и единый технологический стек - доставляйте продукт с той скоростью, которую можете выдержать
• Фокус на продукте. У компании выделенные продуктовые команды, построенные системы аналитики, платформа A/B-тестирования и прочие радости продуктовой жизни
• Творчество с единомышленниками. Важно не только ЧТО делать, но и КАК. Практикуют лидерство без власти, изобретают и переизобретают продуктовые принципы, качают эмоциональный интеллект и осознанность

  Чем предстоит заниматься: В первые три месяца:

• Погрузиться в продукт для специалистов, выделить основные проблемы и составить план их решения

В первые шесть месяцев:

• Сформулировать и защитить стратегию развития продукта для специалистов
• Залидировать проработку нового приложения для специалистов

В течение года:

• Сделать продукт для специалистов радикально понятнее - уменьшить количество запросов в поддержку на 20% и увеличить ретеншн 12 мес на 1 п.п.
• Увеличить глубину монетизации специалистов - за счёт работы с отдельными сегментами вырастить средний чек на специалистов на 10%
• Запустить новое приложение для специалистов

  Что нужно, чтобы присоединиться к команде:

• Не менее пяти лет продуктового опыта. Круто, если есть опыт управления высоконагруженными продуктами с DAU > 300 тыс.
• Прокачанные софт-скиллы. Вы эффективный лидер – знаете, как развивать людей, как вести кросс-командные проекты и объединять людей вокруг общих целей. Умеете не только нанимать экспертов сильнее себя, но и увольнять тех, кто не выдерживает планку
• Богатый продуктовый инструментарий. Можете и A/B-тест задизайнить, и провести серию «глубинок» с пользователями. Понимаете, когда нужно MVP, а когда надо сразу «строить на века»
• Продуктовая насмотренность. Глядя на продукт, вы непроизвольно отмечаете его продуктовые недостатки или преимущества над конкурентами. Сходу можете назвать 10 отличий Нетфликса от Кинопоиска или Яндекс.Еды от Деливери
• Исследовательский подход. Вам нравится разбирать продукты по кирпичикам, понимать, как они устроены и генерить гипотезы, как и что можно улучшить

  Что компания за это предлагает:

• Высокую зарплату, которую пересматривают раз в полгода
• Опционы компании тем, кто круто себя проявит. Будете брать большие проекты, развиваться и вдохновлять команду - они ваши
• Оплата 100% ДМС с первого дня. Стоматология, экстренная помощь на всей территории РФ, полис выезжающего за рубеж и телемедицина
• Комфортный офис на Ходынском поле (10 минут от метро «ЦСКА» и 5 минут транспортом от метро «Аэропорт»). Каши, омлеты, запеканки на завтрак, овощи и фрукты в обед
• Работу в IT-компании, аккредитованной в Министерстве цифрового развития
• Оплату профильных курсов, участия в конференциях. Ещё помогают написать статью или подготовить выступление, если вам интересно делиться опытом
• Пятничные посиделки в лофте. После работы любят собираться в лофте недалеко от офиса, чтобы поболтать или поиграть в настолки
• Корпоративные выезды, тимбилдинги, хакатоны, митапы, тренинги
• Работать где и когда вам удобно, можно полностью удалённо. Главное - не подводить команду и ходить на общие встречи
• Доступ к электронной библиотеке МИФа и к книжной полке в офисе. Если не найдёте нужную для работы книгу - её приобретут
• Скидки на услуги специалистов Профи. Компенсируют до 50% стоимости заказа

В консалтинговую группу компаний SRG открыта вакансия Product Owner.    Зоны ответственности:

• Рост дохода по продукту;
• Развитие продукта на основе цифр, фактов, product vision и подтвержденного product-market fit;
• Управление взаимоотношениями с крупными Банками и Застройщиками;
• Формирование облика команды, которая может эффективно сопровождать это направление бизнеса;
• Управление взаимоотношениями с поставщиками внешних сервисов.

  Задачи:

• Сформировать глубокое понимание процессов на стороне Росреестра и практик при оформлении сделок с недвижимостью;
• Проведение глубинных интервью для проработки основных сценариев использования продукта;
• Построение и защита тактики и стратегии продукта;
• Оценка потенциала источников доходов в деньгах, расчет unit-экономики;
• Формирование продуктовых гипотез, их защита и проверка;
• Поиск и развитие новых каналов для применения продукта;
• Сбор и анализ метрик продукта, построение выводов и регулярная отчетность по ним;
• Выявление, проработка и приоритизация требований;
• Наполнение бэклога продукта идеями, формулировка бизнес-требований;
• Оценка потенциала источников доходов в деньгах;
• Развитие внутренней и внешней продуктовой аналитики;
• Взаимодействие с командой разработки и поддержки;
• Анализ рынка и конкурентов;
• Донесение информации о планах по продукту до сотрудников компании;
• Поиск путей оптимизации процессов поддержки и сопровождения продукта в течение жизненного цикла.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в роли Product Manager / Product Owner от 2-х лет;
• Опыт или понимание специфики работы в B2B сегменте: Банки, Застройщики, их партнеры или другие участники рынка ипотеки;
• Опыт взаимодействия с техническими специалистами: разработка, поддержка;
• Высокий уровень самостоятельности, внимания к детялям;
• Умение слушать и слышать собеседника, вести переговоры и проводить интервью;
• Развитые коммуникативные и презентационные навыки;
• Высшее техническое/экономическое образование;
• Владение английским на уровне не ниже intermediate.

  Преимуществом будет:

• Опыт работы в сфере недвижимости, понимание структуры ипотечных сделок;
• Опыт построения продуктовой аналитики (Power BI);
• Опыт работы с инструментами постановки задач (Youtrack, Airtable);
• Технический бэкграунд (понимание принципов работы web-приложений).

  Условия:

• Высокая заработная плата: оклад + бонусы;
• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00;
• Комфортный офис (БЦ "Пальмира") м. Бауманская/ Электрозаводская;
• Возможность работать в атмосфере открытости и доверия среди единомышленников;
• Обучение и корпоративные мероприятия;
• Возможность влиять на развитие Компании и формирование отрасли в целом.

В бренд профессиональной косметики Davines требуется Бренд-менеджер категории окрашивания.   Обязанности:

• Разработка стратегии выхода красителя Davines на новый более узнаваемый уровень и реализация данного плана
• Выполнение поставленных задач KPIs: рост доли рынка, вертикальная / горизонтальная дистрибуция, прибыль по брендам, товарооборот по брендам
• Создание охватных проектов по запускам продуктов
• Разработка моделей запуска новых продуктов, ежеквартальных анимаций
• Ответственность за планирование закупок и управление товарами категории АВС
• Тесное взаимодействие с командной коммерции по созданию уникальных коммерческих условий для клиентов
• Тесное взаимодействие с командой обучения для создания уникальных предложений для рынка

  Требования:

• Опыт ведения бренда, управления бюджетом и его планированием
• Опыт стратегического планирования / видения
• Опыт запуска продуктовых линеек 360°
• Уверенное знание английского языка
• Наличие успешно реализованных проектов (портфолио, кейсы)
• Проактивная позиция во всем
• Готовность брать на себя ответственность
• Желание и страсть к развитию
• Энтузиазм и позитивный взгляд на мир

  Условия:

• Белая заработная плата
• ДМС
• Офис рядом со ст. м. Белорусская
• Дружный коллектив, интересные задачи и возможности развиваться

VK в поиске Комьюнити-менеджера.   Вы будете работать с платформой для молодых ребят, где пользователи получают бонусы за то, что становятся лучше сами и помогают улучшить жизнь других людей. С помощью платформы вы можете получить разнообразный, а где-то и уникальный опыт: познакомиться с тем, что делают программисты, помочь питомнику рядом, попробовать стать волонтером или отправиться в большое путешествие по России.   Задачи:

• Обеспечивать стабильный рост сообщества согласно KPI (в том числе в офлайне)
• Выстраивать стратегию коммуникации с пользователями в плотной связке с маркетинговым и партнерским отделом
• Придумывать и организовывать нестандартные резонансные проекты, направленные на повышение активности аудитории и привлечение новой
• Вместе с командой собирать и анализировать обратную связь от аудитории, модерировать дискуссии и формировать обсуждения

  Идеальный кандидат:

• Имеет опыт в комьюнити-менеджменте
• Следит за инфополем — знает, какие темы, форматы сейчас в тренде
• Умеет адаптировать контент для разных площадок и аудиторий
• Умеет создавать дружелюбные офлайн-интеграции
• Знает инструменты ВКонтакте для работы сообществ или готов быстро в них разобраться
• Готов к командировкам

  Компания предлагает:

• Гибкий график работы
• Бонусы и скидки от партнеров
• Офис в центре города
• ДМС
• Профессиональная команда

В благотворительный фонд Друзья требуется Руководитель по работе с партнёрами.   Фонд Друзья - благотворительный фонд, развивающий системную благотворительность в России. Дружная весёлая команда с широкой экспертизой и большими связями в разных индустриях станет развивающей и комфортной средой для нового коллеги.   В задачи входит:

• Формирование диверсифицированных партнёрских пакетов по программам и мероприятиям фонда
• Инициирование специальных проектов фонда и бизнеса
• Составление и регулярное обновление базы потенциальных партнёров по программам и мероприятиям на основе наработанных фондом и личных бизнес-контактов
• Разработка стратегии фандрайзинга
• Разработка кастомизированных предложений для партнёров фонда, коммуникация с целью привлечения финансовых средств или бартерных услуг/продуктов
• Координация заключения контрактов с партнёрами и донорами
• Follow-up по существующим контактам партнёров фонда, контроль качества интеграции партнёров
• Ведение документации и отчётности по собранным средствам
• Оформление и подача заявок на российские и зарубежные гранты
• Оформление документов на гранты и заявок на получение бюджетов корпоративно-социальной ответственности

  Требования к кандидату:

• Высокий уровень коммуникативных способностей
• Умение поддерживать системные и долгосрочные контакты
• Опыт нахождения и ведения клиентов
• Опыт работы в агентствах будет рассматриваться как плюс

  Условия:

• З/п по итогам собеседования
• График: фул-тайм, очно, возможна по согласованию удалённая работа 1-2 раза в неделю

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться") с сопроводительным письмом и резюме (директор фонда Мария Баландина).

VK в поиске  Исполнительного продюсера.   Задачи:

• Ведение проектов направления «шоу» в качестве исполнительного продюсера
• Составление смет собственных проектов
• Проверка смет подрядчиков
• Оптимизация бюджетов проектов
• Поиск и формирование базы подрядчиков для производства контента
• Контроль сроков производства контента
• Контроль качества реализации проектов

  Требования:

• Опыт работы исполнительным продюсером — не менее 3 лет
• Опыт работы с Digital-платформами, знание особенностей Digital-контента
• Умение организовывать съемочный процесс
• Работа с договорами и документами, составление таблиц, смет
• Наличие профессиональных контактов, собственная база проверенных подрядчиков (режиссеров, операторов, сценаристов, монтажеров и т.д.)
• Знание технологий производства видео
• Знание рынка видеопродакшена: ценообразование, подрядчики
• Аналитический склад ума, умение системно мыслить
• Внимательность и скрупулезность, стремление делать идеальный продукт
• Финансовая грамотность, грамотная речь и письмо
• Умение вести несколько проектов в параллель
  
  

Компания предлагает:

• Гибкий график работы
• Бонусы и скидки от партнеров
• Офис в центре города
• ДМС
• Профессиональная команда