Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В маркетплейс СберМегаМаркет открыта вакансия Руководитель подразделения финансового учета и отчетности.    Задачи для вас:

• Организация работы подразделения
• Обеспечение ведения учета хозяйственных операций по принципам МСФО
• Прохождение регулярного аудита управленческой и МСФО отчетности
• Методология расчета показателей: актуализация, контроль реализации изменений в учетных и аналитических системах
• Контроль корректности аналитик в учетных системах
• Финансовый контроль
• Формирование регулярной финансовой и управленческой отчетностей, отвечающей требованиям достоверности, своевременности
• Факторный анализ результатов финансовой деятельности, пояснительная записка по отклонениям
• Подготовка отчетов для бизнес-подразделений и по запросу руководства
• Подготовка данных для целей планирования и бюджетирования
• Организация процесса быстрого закрытия
• Разработка новых/улучшение действующих форм отчетности
• Участие в проработке новых проектов/инициатив

  Важно для компании:

• Высшее образование
• Аналогичный опыт работы на руководящей позиции от трех лет в сфере ритейла/логистики
• Обязательно знание МСФО, РСБУ
• Знание 1С (БитФинанс, Документооборот, ЗУП)
• Уверенный пользователь Excel, MS Office, OLAP-кубы
• Умение работать с большим количеством данных и аналитик
• Внимательность, аналитические способности, высокая степень ответственности и самостоятельности

  Бонусы:

• Проекты, которые развивают: всегда есть возможность прокачать свои навыки в работе и профессионально расти
• Среда для обмена знаниями – высокая экспертиза внутри команды
• Расширенная медицинская страховка после испытательного срока и оплачиваемый больничный
• Возможен удаленный формат работы из любого региона России, но по московскому времени с 10.00 до 19.00

В компанию-поставщик аудио и видео решений для ритейла Cubic Media требуется Финансист.   Cubic Media - интегратор digital signage решений, разработчик облачного сервиса для подбора, трансляции и управления контентом (собственное ПО). Являются поставщиком аудио и видео решений для ритейла.
Цель работы компании - решение маркетинговых и коммуникационных задач бренда с применением звуковых и визуальных технологий. Уже 20 лет помогают бизнесу в коммуникации с клиентом.   Основные задачи:

• Расчет и анализ финансовых показателей деятельности компании
• Контроль прибыльности, рентабельности бизнеса, ликвидности продукта, финансовой устойчивости
• Формирование бюджетов и участие в процессе финансового планирования, составление отчетов по исполнению всех уровней, анализ отклонений
• Участие в разработке структуры и содержания бюджетных форм, учетной политики для управленческого учета, форм управленческой отчетности
• Разработка бизнес-планов развития компании и отдельных проектов для привлечения финансирования – кредитные организации, инвесторы
• Управление денежными потоками и анализ платежеспособности компании
• Анализ и разработка мер по повышению эффективности затрат
• Регулярная подготовка управленческой отчетности для руководителя по всем отделам компании, консолидированной (ОДДС, ОПУ, Баланс)
• Оптимизация и планирование налоговой нагрузки
• Контроль получения запланированных доходов, дебиторской и кредиторской задолженности
• Составление и ведение платежного календаря, реестра платежей
• Взаимодействие с банками по всем вопросам
• Активное участие в автоматизации процессов: запуск УТ (структура процессов, распределение ответственности и иное), участие в интеграции внутренней программы BPM, взаимодействие подразделений с финансовым отделом (совместные задачи, типовые задачи, ведение клиентов и пр.)

  Компания ожидает:

• Высшее образование в сфере финансов / экономики / бухгалтерского учета
• Углубленные знания налогового законодательства, бухгалтерского и управленческого учета
• Навыки работы с нормативной базой, правовыми актами
• Опыт настройки управленческой отчетности
• Опыт привлечения инвестиций, прямого взаимодействия с банками
• Опыт работы с несколькими юридическими лицами
• Профессиональное владение Excel, 1С и другими программами для учета и планирования

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство, белую заработную плату
• Выстроенную систему наставничества и адаптации, корпоративные тренинги и обучение
• Проактивную команду и открытую среду, возможность реализоваться, влиять на результат и процессы
• Комфортный современный офис рядом со ст. м. Минская
• График работы: 5/2

Яндекс.Маркет ищет Руководителя роста и коммерции, который будет самостоятельно (end-to-end) формировать и реализовывать стратегию развития Маркет Same Day и Express, а также управлять командой сейлзов для роста необходимого ассортимента.    Маркет Same Day и Express — подсервис Яндекс Маркета по доставке «сегодня» и «за один-два часа». Прямо сейчас компания занимает double digit долю GMV Маркета в целевой географии.    Что нужно делать:

• Выстраивать стратегию развития Маркет Same Day и Express
• Формировать (исходя из стратегии) конкретные планы, таймлайны, а главное — добиваться результатов
• Контролировать выполнение стратегических целей (возможно, вы захотите нанять себе проджектов)
• Искать зоны роста в текущих процессах
• Формировать целеполагание для команды коммерции
• Обеспечить покрытие целевым ассортиментом в таргет-географии

  Компания ждет, что вы:

• Имеете высшее образование
• Работали в аналогичной роли в сфере электронной коммерции, в крупном онлайн- или офлайн-ритейлере больше двух лет, работали в стратегическом консалтинге больше трёх лет
• Имеете опыт управления большими кросс-функциональными командами
• Умеете брать на себя ответственность, работать на результат
• Не только не боитесь переговоров на C-level уровне, но имеете успешный опыт в этой сфере
• Если есть острая необходимость, не боитесь «засучить рукава» и влезть в операционку
• Умеете структурировать информацию и стабильно применяете это в работе
• Умеете работать в условиях многозадачности, неопределённости и расставлять приоритеты

  Будет плюсом, если вы:

• Имеете опыт управления коммерческой командой

  Условия:

• Современный офис в центре Москвы со всем необходимым для комфортной работы и отдыха, есть парковка
• Компенсация оплаты питания на территории кампуса и в окрестностях
• Гибкий график
• Расширенная программа ДМС: стоматология, обследования, вызов врача на дом и многое другое. Оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей
• Высокий совокупный доход и премии каждые полгода для всех, кто успешно прошел ревью
• Возможность участвовать в мероприятиях Яндекса (образовательные программы, лекции, митапы и прочее)
• Профессиональная команда, у которой можно многому научиться и перенять полезный опыт
• Культура открытости и взаимопомощи
• Высокая скорость работы и возможность быстро увидеть свой вклад и результаты работы
• Работа в технологической компании, где есть возможность делать полезные сервисы, которыми пользуются миллионы людей

В компанию-производитель продуктов питания Abi (бренды Вязанка, Горячая штучка, Стародворье) требуется Директор службы контроля качества готовой продукции.   Аби - ведущий в России производитель простых и удобных в приготовлении продуктов питания. В портфеле компании известные бренды: Вязанка, Горячая штучка, Баварушка, Стародворье, Ядрена Копоть и Foodgital. В команде Аби работают больше 10 000 человек. Производственные мощности включают 3 современных завода, 8 производственных площадок во Владимирской области. Центральные офисы компании расположены во Владимирской области.   Задачи:

• Организация выборочного контроля качества готовой продукции
• Организация экспертных дегустаций для руководства компании
• Сбор, анализ, отработка обратной связи по качеству готовой продукции (горячая линия, отзывы, обращения от клиентов)
• Ведение отчетности по показателям качества, проведение расследований по проблемам качества готовой продукции
• Управление персоналом службы
• Контроль расходования денежных средств, продукции для дегустаций

  Ждут от кандидатов:

• Высшее образование, желательно технологическое
• Приветствуются хорошие органолептические навыки, опыт организации дегустаций, знание продукта мясоперерабатывающей отрасли
• Опыт: руководящие должности по направлению качества, опыт работы в мясопереработке обязателен
• Опыт управления персоналом
• Владение MS Office (Word, Excel, РowerPoint)
• Хорошие организаторские и аналитические способности
• Умение доводить дело до результата, настойчивость
• Хорошие коммуникационные навыки

  Условия:

• Зарплата состоит из окладной и премиальной частей, совокупный доход обсудите на собеседовании
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ и все полагающиеся социальные гарантии
• Корпоративная мобильная связь
• Обучение в корпоративном университете (доступны больше 130 курсов, мастер- классов, программ)
• Возможность вырасти в должности и функционально
• Место работы - г. Владимир, иногородним/иностранным гражданам ежемесячно компенсируют аренду жилья

Вакансия на удаленке.   В EdTech-компанию Uchi.ru открыта вакансия Ведущий SMM-менеджер.    Uchi.ru  — одна из крупнейших российских EdTech-компаний с аудиторией более 11,5 млн пользователей - это ученики, их родители и учителя. Компания создает онлайн-курсы для школьников из стран БРИКС, США, Индонезии и Вьетнама. Помимо этого, на платформе можно готовиться к экзаменам — ОГЭ и ЕГЭ, решать олимпиадные задачи и учиться программировать.   Задачи:

• Формировать и реализовывать стратегию присутствия в социальных сетях
• Разрабатывать креативные рамки вещания, Tone of Voice, дизайн-гайды и редакционные политики для каналов
• Формировать контент-план и придумывать оригинальные способы рассказать о продукте
• Руководить созданием контента: ставить задачи дизайнерам и редакторам
• Разрабатывать тактики дистрибуции контента и тестировать новые инструменты продвижения
• Планировать и реализовывать спецпроекты с блогерами и лидерами мнений
• Строить новые и оптимизировать действующие внутренние процессы, планировать бюджет, вести отчётность и следить за статистикой
• Официальное оформление, "белая" заработная плата и компенсация больничных до текущего дохода

  Требования:

• Наличие портфолио с кейсами запуска, перезапуска или успешного развития сообществ в социальных сетях под вашим руководством
• Понимание трендов и инструментария площадок
• Умение нестандартно мыслить и находить ситуативные решения
• Владение системами аналитики и мониторинга социальных сетей
• Понимание, что такое атрибуты бренда и как влиять на их рост с помощью SMM

  Условия:

• Возможность сделать школьное образование современным и комфортным, изменить повседневную жизнь учеников и учителей к лучшему
• Официальное оформление, "белая" заработная плата и компенсация больничных до текущего дохода
• ДМС после испытательного срока
• Пятидневная рабочая неделя, удобное время на выбор, возможность 100% удаленки
• Материальная помощь в случае важных событий

В компанию-производитель средств защиты растений Syngenta требуется Руководитель территориального подразделения.   Описание компании:

• Являясь мировым лидером на рынке средств защиты растений, компания помогает фермерам противостоять угрозам и обеспечивать достаточное количество безопасных, питательных и доступных продуктов питания для всех – при минимальном использовании земельных и других сельскохозяйственных ресурсов
• Syngenta Crop Protection обеспечивает безопасность растений от посадки до сбора урожая. С момента посева семян и до сбора урожая посевы необходимо защищать от сорняков, насекомых и болезней, а также от засух и наводнений, жары и холода
• Штаб-квартира Syngenta Crop Protection находится в Швейцарии

  Задачи:

• Подготовка и защита ежегодного бизнес-плана по территории
• Предложение и внедрение стратегических инициатив на территории ответственности
• Подготовка прогноза продаж в разрезе по продуктам
• Определение списка целевых клиентов (хозяйств). Обеспечение процесса и контроль подготовки планов развития и продаж по ним менеджерами по продажам, региональными менеджерами по работе с ключевыми клиентами и руководителем выделенной торговой команды
• Обеспечение своевременного сбора дебиторской задолженности на территории
• Поддержка и развитие замкнутого цикла продаж (ЗЦП). Обеспечение эффективной коммуникации между менеджерами по продажам, региональными менеджерами по работе с ключевыми клиентами, руководителем выделенной торговой команды и региональным менеджером по развитию дистрибуции
• Участие в планировании и обеспечение выполнения маркетинговых кампаний на территории совместно с региональными командами технического и клиентского маркетинга. Управление техническими инструментами продаж, организация и внедрение полевых и цифровых сервисов
• Обеспечение необходимого эффективного и полного использования кросс-функционального ресурса для обеспечения роста бизнеса территории
• Проведение совместных визитов с менеджерами по продажам, региональными менеджерами по работе с ключевыми клиентами и руководителем выделенной торговой команды с целью наставничества по организации процесса продаж, оценки эффективности и качества работы, оказания поддержки, включающие в себя полевое обучение технологиям Сингенты
• Проведение регулярных индивидуальных встреч и предоставление обратной связи непосредственным подчиненным по вопросам эффективности и качества их работы
• Проведение регулярных совещаний с сотрудниками по обсуждению кратко-, средне срочных целей и планов
• Обеспечение процесса введения в должность для новых сотрудников – предоставление информации по правилам и технологиям работы
• Формирование команды, включая найм новых сотрудников и поддержку эффективной командной работы
• Ответственность за развитие сотрудников территории, совместное с сотрудниками определение потребностей в развитии. Активное участие в процессе ежегодной оценки деятельности для своих подчиненных
• Обеспечение выполнения задач менеджерами по продажам, региональными менеджерами по работе с ключевыми клиентами и руководителем выделенной торговой команды в рамках стратегии и бизнес-плана территории
• Ответственность за внедрение новых процессов и процедур. Обеспечение работы каждого сотрудника в соответствии с внутренними процессами и процедурами
• Постановка и согласование плана продаж для каждого менеджера по продажам, региональных менеджеров по работе с ключевыми клиентами и руководителя выделенной торговой команды
• Постановка и отслеживание планов сотрудников территориального подразделения в SFDC, контроль ведения менеджерами по продажам, региональными менеджерами по работе с ключевыми клиентами и руководителем выделенной торговой команды ежемесячной отчетности в SFDC
• Обеспечение функционирования офиса территориального подразделения
• Отвечает за соблюдение бюджета расходов территории, в соответствии с процедурой, установленной в компании

  Требования к квалификации:

• Высшее агрономическое или экономическое образование
• Опыт работы в сельскохозяйственном бизнесе от 2 лет
• Опыт в сфере продаж и/или управления продажами от 5 лет
• Действующее водительское удостоверение категории “B”
• Опыт работы с программами Microsoft Office
• Знание структуры сельского хозяйства для расстановки приоритетов по времени и ресурсам, затраченных на каждую с/х культуру. Понимание факторов, которые могут изменить рынок, в целях непрерывной оценки приоритетов
• Знание экономики и принципов развития сети дистрибуции
• Знание продуктов и стратегии конкурентов, для повышения конкурентоспособности продуктов компании Сингента в результате лучшего определения целевого сегмента и целевых конкурентов
• Знание характеристик, преимуществ и особенностей препаратов и гибридов компании

  Условия:

• Фиксированный оклад + годовой бонус
• Предоставляется корпоративный автомобиль, компенсация питания
• ДМС, страхование жизни, возможность участия в пенсионном плане компании (после прохождения испытательного срока)
• Расширенный оплачиваемый отпуск (35 дней в году), программа поддержки сотрудников

В EdTech-компанию Uchi.ru открыта вакансия PR-менеджер.    Uchi.ru  — одна из крупнейших российских EdTech-компаний с аудиторией более 11,5 млн пользователей - это ученики, их родители и учителя. Компания создает онлайн-курсы для школьников из стран БРИКС, США, Индонезии и Вьетнама. Помимо этого, на платформе можно готовиться к экзаменам — ОГЭ и ЕГЭ, решать олимпиадные задачи и учиться программировать.   Чем предстоит заниматься:

• Написание PR-текстов разных жанров: пресс-релизы, комментарии
• Мониторинг и подготовка базовой аналитики СМИ и социальных сетей с использованием систем “Медиалогия”, “Brand Analytics”
• Ведение разделов Новости и СМИ  на сайте uchi.ru
• Подготовка отчетных презентаций о реализованных проектах
• Подача заявок на участие в премиях и конкурсах

  Что компания ожидает от кандидата:

• Владение основными жанрами PR-текстов
• Структурное мышление
• Желателен опыт работы в сфере образовательных и культурных проектов

  Что компания предлагает:

• Возможность сделать школьное образование современным и комфортным и изменить повседневную жизнь учеников и учителей к лучшему
• Официальное оформление и "белая" заработная плата и компенсацией больничных до текущего дохода
• Пятидневная рабочая неделя с возможностью выбрать удобное начало рабочего дня
• Материальную помощь в случае важных событий в жизни сотрудников
• Возможность работать в гибридном формате

В рекламную группу АДВ требуется Арт-директор (ATL) со съемочным опытом.   Обязанности:

• Разработка визуальной части рекламных кампаний ATL, digital, 360, social media контента (idea&execution). Работа в паре с копирайтером
• Подготовка материалов для презентации клиентам. Презентация идей клиентам
• Подготовка production-брифов
• Курирование дизайнеров творческого отдела и дизайн-студии в рамках проекта
• Работа в проектах по новому бизнесу

  Требования:

• Опыт работы в сетевых агентствах на аналогичной должности
• Дополнительное образование в art-direction - Wordshop, MADS, IKRA etc.
• Съемочный опыт и опыт разработки интегрированных компаний обязателен
• Опыт работы с фарм-категорией желателен
• Креативность, чувство стиля, насмотренность. Любовь к профессии
• Отличные презентационные навыки
• Портфолио (в резюме / сопроводительном письме)

  Условия:

• Интересные проекты на крупных клиентах
• ДМС после срока испытания
• Уютный офис м. Павелецкая

Вакансия на удаленке.   В EdTech-компанию Uchi.ru открыта вакансия Scrum-Master.   Uchi.ru — группа компаний и одноименная образовательная онлайн-платформа. На учи.ру более 12 млн учеников 1-11 классов изучают школьные и внешкольные предметы в интерактивной̆ форме по индивидуальной траектории, готовятся к ВПР, ОГЭ, ЕГЭ, участвуют в олимпиадах. Учи.ру входит в топ-30 самых дорогих компаний Рунета по версии Forbes и обладает самой большой аудиторией в школьном сегменте российского EdTech-рынка. В стенах Учи.ру собрана сильнейшая команда выпускников ведущих вузов России.    Задачи:

• Работа в роли Scrum Master-а в двух-трех командах
• Помощь командам в понимании ценностей и правил Scrum для повышения вовлеченности и зрелости команд
• Организация процесса работы и фасилитация Scrum-событий
• Создание среды для непрерывного развития и улучшения процессов, инженерных практик, качества продукта
• Коучинг и менторинг Scrum команд
• Поиск метрик для улучшения процессов и помощь выстраивании работы с ними в командах и направление
• Разрешение системных проблем также на уровне всего направления, состоящего из 6 команд
• Проведение кросскомандных обучений про Scrum, инженерным практикам, способам работы с беклогом и тд.

  Требования: 

• Глубокое понимание Agile и фреймворка Scrum
• Опыт работы в роли Scrum-master от 3х лет
• Фасилитация событий (25+ участников) и коучинг
• Умение разрешать конфликты в Scrum команде и за ее пределами
• Обладает системным мышлением и умением построения CLD-диаграмм
• Обладает пониманием как устроена продуктовая разработка
• Опыт работы с масштабируемыми фреймворками LeSS, Nexus

  Условия:

• Возможность сделать школьное образование современным и комфортным и изменить повседневную жизнь учеников и учителей к лучшему
• Официальное оформление и "белая" заработная плата и компенсация больничных до текущего дохода
• Пятидневная рабочая неделя с возможностью выбрать удобное начало рабочего дня
• Материальную помощь в случае важных событий в жизни сотрудников
• Возможность работать удаленно

Вакансия на удаленке.   В группу компаний (агентства интернет-маркетинга) Kokoc Group требуется Chief Marketing Officer (Worldwide).   KIT Global is an international digital group. Develops products for audience engagement and conversions, leads and purchases, revenue, and profit. Clients challenge company with the most difficult KPIs and achieve ambitious business goals.   What you will do:

• Develop, implement, and execute a marketing and PR strategies and plan (online & offline channel mix) for customer acquisition and service promotion
• Develop, implement, and execute a communication strategy, covering all marketing channels
• Design, conduct and interpret analytical data (Google Analytics) and marketing intelligence reports to position sophisticated digital performance marketing services in South East Asia, Middle East, European Union and Latin America
• Manage content marketing: generate ideas for compelling marketing content for online and offline promotional campaigns, develop briefs for copywriters and designers, distribute tasks and control their execution
• Validate customer acquisition and activation channels; develop and design customer relationship management
• Influencer marketing to promote the service and increase active user base
• Manage budgets and campaigns across all digital channels
• Design and lunch an attractive Channel Partner program

  Ideal candidate:

• Has a proven track record in successful launch of a startup / new business with exponential customer base growth in a global environment
• Is experienced in development and execution of marketing and PR strategies, product roadmap creation
• Is proactive and self-organized - you can set tasks for yourself and execute them, find lacking resources and are ready to set tasks for company
• Has experience with both offline and online advertising channels, hands-on knowledge of social media marketing via Google, LinkedIn ad platforms, etc.
• Speaks well English

  What company offers:

• Work in a stable company that has been on the market for more than 18 years, grows annually in terms of numbers and multiples of revenue, and confidently overcomes crises
• High level of freedom - company needs the result, you decide how to achieve it
• Possibility to use both current company resources and to build your own team to get multiple tasks done
• Compensation based on the candidate’s skills and experience
• Corporate development with reimbursement of external training costs
• Financial assistance program - for different life situations
• Access to an online medical service that can be used in any region