Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Бренд обуви Age of Innocence ищет Дизайнера коммуникаций, который знает, как поддержать и развить айдентику компании, чтобы образ бренда считывался через все каналы коммуникации, начиная с упаковки и заканчивая креативами для соцсетей.    Age of Innocence — западный премиальный обувной бренд для детей, это digital-first, D2C проект в области fashion, с офисом и складской инфраструктурой в Великобритании, России и Португалии. Компания занимается дизайном, производством и продажей обуви и аксессуаров на глобальном рынке.   Ключевые задачи:

• Поддержка и разработка дизайна коммуникаций для всех каналов в digital (SMM, приложение, сайт, таргет и контекст) и print (брендинг/упаковка, POSM материалы в магазинах и на ивентах)
• Постоянное развитие айдентики бренда
• Разработка key visual для спецпроектов
• Внедрение системного подхода к дизайну коммуникаций: гайды, регламенты, шаблоны
• Развитие дизайн-культуры в команде
• Сбор и планирование входящих задач от заказчиков
• Работа с аутсорсом при необходимости: поиск, онбординг, артдирекшн
• Контроль дизайна на всех этапах — от разработки до продакшена

  Компания ожидает, что вы:

• С опытом работы от 3 лет
• Уверенно владеете пакетом Adobe и Figma
• Умеете работать с мокапами
• Знаете особенности разработки дизайна для онлайн и офлайн носителей
• Владеете базовыми навыками motion-дизайна
• Отлично планируете работу и умеете себя менеджерить
• Пишете точные ТЗ аутсорсерам, контролируете исполнение задач
• Работали с подрядчиками: типографиями, производствами, агентствами, студиями

  Большим преимуществом будет:

• Опыт работы с текстовым контентом и сторителлингом
• Опыт работы с email-рассылками
• Навык использования фото, его подбор и кадрирование
• Насмотренность в fashion индустрии

  Компания предлагает:

• Работу в амбициозном и молодом коллективе
• Причастность к быстрорастущему на глобальном рынке fashion-бренду с миллионной аудиторией
• Фуллтайм 5/2 в классном офисе на Патриках (с возможностью частично удаленной работы после прохождения испытательного срока)
• Официальное оформление по ТК РФ
• Скидки на продукцию

В ВТБ требуется Начальник отдела бизнес планирования и финансового моделирования.   Обязанности:

• Формирование, согласование, защита бизнес-плана розничного бизнеса банка
• Финансовое моделирование и построение прогнозов
• Анализ рентабельности продуктов и эффективности новых проектов
• План-факт анализ, разбор отклонений, постановка задач участникам команды
• Аналитическая поддержка руководства банка в принятии решений
• Расчет и согласование плана по мотивационным КПЭ
• Создание презентационных материалов и отчетности для руководства банка

  Требования:

• Образование высшее (экономика, финансы, математика, технические специальности)
• Опыт работы в банковском секторе от 5 лет, аналитические подразделения как преимущество
• Практический опыт параллельного ведения нескольких проектов со структурированием задач сотрудникам, контролем сроков и результатов
• Знание методов финансового и экономического анализа
• Знание методов бюджетирования и финансового планирования
• Детальные знания формирования и наполнения статей баланса и отчета о прибылях и убытках банка, знание взаимосвязи трех форм отчетности
• Практические навыки построения/проверки финансовых моделей банковских продуктов и проектов
• Знание методов математической статистики

  Условия:

• Трудоустройство согласно законодательству
• Конкурентная заработная плата
• Профессиональное обучение и развитие
• Добровольное медицинское страхование, льготные условия кредитования
• Корпоративная пенсионная программа, материальная помощь
• Спортивная жизнь и корпоративные мероприятия
• Возможность построить карьеру в ведущем банке России

Крупный банк в поиске Руководителя центра аналитики.   Задачи:

• Выстраивание аналитической функции в Финансах
• Нетиповая ad-hoc аналитика и deep dives по запросу руководства (неструктурированные запросы)
• Финансовая аналитика, факторный анализ, анализ чувствительности, стресс-тесты, план-факт анализ отклонений и т.д.
• Разработка/change нетиповой аналитической отчетности руководству
• Участие в вопросах методологического характера по запросу руководства
• Участие в разработке стратегии со стороны Финансов
• Формирование независимой финансовой экспертизы эффективности бизнеса. Анализ зон риски и зон роста, причин отклонений, рекомендации по повышению фин.эффективности
• Оценка эффективности бизнес-инициатив (запуск новых продуктов/услуг, акции для клиентов, программы лояльности, ИТ-проекты и т.д.)

  Требования:

• Опыт от 5 лет
• Опыт управления командой от 5 человек
• Понимание продуктов инвестиционного рынка

В агентство Media Instinct Group открыта вакансия Digital Group Head.    Чем предстоит заниматься:

• Лидирование процессов по стратегическому и тактическому планированию Промо кампаний
• Подготовка и защита презентаций для Маркетинг отдела клиента
• Проактивная позиция в поиске и выборе эффективных и инновационных решений (подходов, инструментов) рекламных кампаний
• Контроль исполнения утвержденной стратегии на тактическом и стратегическом уровнях
• Анализ эффективности рекламной кампании, ее результативности с точки зрения достижения бизнес задач клиента
• Информирование клиента о последних тенденциях и новостях рынка digital
• Управление командой: формирование команды, распределение задач, контроль качества исполнения, обучение и развитие сотрудников
• Координация работы между группами агентства для обеспечения своевременного и качественного исполнения задач
• Участие в разработке и внедрении инструментов, повышающих производительность работы группы
• Финансовое сопровождение клиентов: бюджетирование, отслеживание выполнения коммитментов

  Что для компании важно:

• Любовь к своей сфере, желание расти и развиваться вместе с клиентом
• Тайм менеджмент и project skills должны быть на наивысшем уровне
• Опыт работы на руководящей должности, от 2 лет
• Опыт работы с крупными клиентами, или большим объемом проектов
• Знания рынка рекламы – инструменты, тренды, объемы и т.д.
• Высокий уровень экспертизы в стратегическом планировании Digital кампаний

  Что компания предлагает:

• Экспертная поддержка со стороны коллег и партнерские отношения с клиентом
• Социальный пакет (профессиональное обучение, ДМС, включая стоматологическое обслуживание, чай/кофе в офисе ежедневно)
• Корпоративная скидка 30% на фитнес в сети World Class
• Оформление согласно ТК РФ
• Уровень дохода обсуждается в индивидуальном порядке с каждым кандидатом

Вакансия на удаленке.   Arenadata – российский разработчик многофункциональной платформы данных на базе технологий с открытым исходным кодом, приглашает в команду Менеджера по маркетингу  (международное направление).   Идеальный кандидат:

• имеет опыт работы в B2B-маркетинге от трёх лет
• успешно продвигал ИТ или технические решения
• неоднократно под ключ организовывал различные мероприятия
• обладает опытом планирования, организации ко-маркетинга с партнёрами

  Основные задачи:

• Презентации (pptx, pdf)
• Ивенты под ключ
• Ко-маркетинг с партнёрами
• Запуск и развитие сайтов, мерч
• Совместная работа с командой над общими задачами (PR, аналитик)
• Контроль подрядчиков
• Руководство проектами

  Условия:

• Свобода действий
• Удалёнка
• Корпоративный английский
• ДМС со стоматологией

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В компанию-производитель вафель Акульчев открыта вакансия Коммерческий директор.    Акульчев — первый в России производитель мягких вафель. Это стабильное, динамично развивающееся предприятие, нацеленное на будущее. Сегодня компания работает на рынках России, Беларуси, Казахстана и других стран СНГ.   Вы собирали и управляли командой продавцов более 50 человек и оборотом 3+ млрд. руб. в сфере FMCG. Вы умеете поднимать маржинальность продаж. Для этого Вы активно используете такие продукты, как: мерчандайзинг, трейд-маркетинг, а также развитие альтернативных каналов продаж. Вас интересует неограниченное увеличение персонального дохода в зависимости от результатов компании.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии продаж компании
• Оптимизация структуры и бизнес-процессов коммерческого департамента
• Ценообразование, ассортиментная политика и управление коммерческой прибыльностью, контроль трейд-маркетинговых активностей
• Формирование и контроль всех каналов сбыта (федеральные сети, дистрибуция, ВЭД, нетрадиционная торговля)
• Создание и поддержание системы материальной мотивации сотрудников подразделения
• Ведение переговоров на высшем уровне, взаимодействие с ключевыми партнерами
• Создание высокопрофессиональных команд по всем направлениям

  Требования:

• Опыт работы на соответствующей должности в компании с аналогичным оборотом не менее 5 лет
• Глубокое понимание рынка FMCG-сферы
• Опыт развития продаж и вывода новых продуктов на федеральном уровне

  Условия:

• Уровень заработной платы обсуждается с кандидатами, успешно прошедшими все этапы
• Ежеквартальный бонус по результатам
• Интересные, амбициозные проекты
• Комфортный офис
• Возможность профессионального развития
• Готовность к командировкам

В Тинькофф требуется Бизнес-лидер (новое направление Tinkoff Software).   Tinkoff Software - новое направление бизнеса Тинькофф, в центре которого продукты и сервисы с AI и инфраструктурные решения: голосовые технологии для бизнеса, речевая аналитика, платформа для автоматического анализа бизнес-данных и прогнозирования, технологии идентификации лиц по фото и видео и многое другое. Цель - стать одним из крупнейших вендоров софта на рынке РФ и не только.
Ищут амбициозного лидера, который сможет вырастить и масштабировать бизнес Tinkoff Software, а также будет развивать новые направления монетизации.   Обязанности:

• Развивать бизнес по продаже софта Tinkoff Software
• Взаимодействовать с топ-менеджерами: презентовать и защищать стратегию и планы по развитию направления и отчитываться о результатах
• Управлять созданием Go-to market Strategy для всей линейки продуктов Tinkoff Software
• Анализировать потенциал внутренних разработок и выводить их на рынок
• Управлять командами прямых и партнерских продаж, маркетингом; синхронизироваться с продуктовыми командами

  Требования:

• Вы работали в ИТ от 5 лет: разработка, маркетинг, продажи
• Понимаете особенности ведения бизнеса и умеете управлять командами
• Занимали руководящую должность: CEO, CBDO/BDM, CPO, IT Sales Director
• Понимаете специфику продаж, работы с партнерами, разработки, маркетинга
• Умеете коммуницировать на разных уровнях (в том числе на самом высоком: навыки GR)

  Компания предлагает:

• Работу в офисе у метро «Водный стадион». График работы - гибридный
• Платформу обучения и развития Тинькофф Апгрейд. Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Заботу о здоровье. Оформят полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложат льготное страхование вашим близким
• Бесплатный фитнес-зал Tinkoff Sport. Тренируйтесь, посещайте групповые программы, грейтесь в сауне и участвуйте в спортивных турнирах
• Бесплатные обеды в Tinkoff Cafe. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Достойную зарплату - обсудите ее на собеседовании

В инжиниринговую компанию ПроТех Инжиниринг (дочерняя структура ЕвроХим) открыта вакансия Руководитель по обучению и развитию.    ПроТех Инжиниринг – это современная организация, выполняющая комплекс работ по инжинирингу промышленных объектов в области: добыча, переработка и обогащение полезных ископаемых, производство минеральных удобрений.
ПроТех Инжиниринг объединяет команду из 1 000 профессионалов в сфере инжиниринга и науки в 12 городах. Офисы компании есть в Москве, Санкт-Петербурге, Великом Новгороде, Туле, Перми, Березниках, Красноярске и городах Кузбасса.   Обязанности:

• Формирование и реализация системной программы развития, обеспечивающей наличие необходимого уровня компетенций и своевременную подготовку кадрового резерва.
• Актуализация модели компетенций.
• Формирование профилей ключевых должностей.
• Развитие системы оценки персонал.
• Формирование и реализация программ обучения для начинающих специалистов, ТОП-менеджмента, функции управления проектом, инженерного персонала.
• Формирование процесса и организация работы института наставничества.

  Эта вакансия для Вас, если Вы имеете:

• Высшее образование: Управление персоналом/Экономика труда/Экономика предприятия.
• Являетесь играющим тренером и опыт работы от 5 лет в обучении и развитии/управлении талантами в компаниях с численностью 800+ человек.
• Развитые управленческие компетенции, опыт в режиме многозадачности и изменений.
• Успешный опыт управления процессами: от разработки до внедрения и обеспечения приживаемости.
• Опыт разработки, внедрения и реализации комплексных программ обучения для ИТР.
• Опыт работы с ВУЗами.
• Опыт «продажи» идей менеджменту, работа с сопротивлениями.
• Знание рынка провайдеров, предоставляющих услуги по обучению и развитию.
• Понимание инструментов оценки персонала.
• Уровень английского языка– желательно не ниже Intermediate.

  Условия:

• Оформление согласно ТК РФ с соблюдением всех социальных норм.
• Базово локация в г. Москва, офис м. Павелецкая, 1-2 командировки в месяц в Санкт-Петербург.
• Постоянная занятость в современной, стабильной, международной компании.
• Возможность получения уникального профессионального опыта.
• Уровень заработной платы обсуждается по результатам интервью (предусмотрена система премирования).
• Доступ к корпоративной платформе обучения.

Рекламно-производственная компания REKOM ищет в свою команду активного, позитивного, внимательного и целеустремленного человека на позицию Project менеджера (Развитие направления интерьерной печати).   REKOM - крупнейшее производство в Санкт-Петербурге и Ленинградской области, полный цикл широкоформатной и интерьерной печати, ламинации, плоттерной резки и иной необходимой постпечатной обработки.   Основные задачи:

• Анализ «продукта» по направлению, поиск источников привлечения клиентов, формирование УТП
• Подготовка предложений по необходимым корректирующим мероприятиям для увеличения объемов продаж печати
• Рыночная аналитика (конкурентный, ценовой, позиционирования, рекламных компаний и активностей и пр.)
• Ценообразование, разработка акционных предложений, оценка эффективности
• Интернет-маркетинг: контекстная реклама, лидогенераторы, сео, смм, таргет и пр., постановка задач, корректировка рекламных компаний. Оценка конверсии и стоимости лида
• Бюджетирование, планирование операционное и концептуальное по всем рекламных каналам
• Поиск и использование новых каналов продаж (тендеры, партнеры, корпоративные клиенты, соисполнители)

  Требования к кандидату:

• Высшее образование (маркетинг, менеджмент, аналитика, реклама)
• Опыт работы от 3-х лет на позиции продакт или бренд-менеджера, менеджера по маркетингу и рекламе в сфере услуг, желательно в полиграфии
• Высокий уровень самостоятельности, ответственности за показатели выручки и эффективность затрат
• Умение работать в динамичном графике, в режиме многозадачности
• Активность, отличные коммуникативные навыки, амбициозность, стрессоустойчивость
• Опыт ведения переговоров, отличные организационные и презентационные навыки
• Наличие успешных реализованных проектов
• Аналитическое мышление, умение аргументировать решения
• Навыки эффективного кросс-функционального взаимодействия

  Компания предлагает:

• График работы 5/2, с 10.00 до 19.00
• Формат работы — в офисе, не удаленно
• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом, состоит из оклада и переменной части, привязанной к выручке и качественным показателям
• Официальное оформление
• Заработная плата без задержек
• Комфортный, современный офис по адресу: м. Петроградская, ул. Чапыгина, д. 6, лит. П.
• Работа в молодой и дружной команде с адекватным руководством
• Корпоративные мероприятия
• Испытательный срок — 2 месяца

  Свое сопроводительное письмо начните с фразы: «Я хочу работать в REKOM потому…». Также просьба указать ссылки на ваши социальные сети.

Вакансия на удаленке.   В инклюзивный социальный предпринимательский проект Everland требуется HR-тимлид.   Everland - инклюзивный социальный предпринимательский проект. Работает с 2016 года. Деятельность Everland направлена на интеграцию людей с разными видами инвалидности в профессию и активную социальную жизнь.
В компании происходит очень много всего - от инклюзивных спецпроектов до мотивационных и образовательных активностей. Вовлекают работодателей, проводят исследования по оценки инклюзии в крупных компаниях, помогают людям с онкологией.   Ищут:

• Человека с образованием в области психологии, образования, HR
• Опытного рекрутера, умеющего проводить интервью по компетенциям и оценивать кандидатов
• Самостоятельного сотрудника, с опытом управления проектами от начальной стадии до финализации
• Человека, которому интересно социальное предпринимательство и инклюзия. Опыт взаимодействия с людьми с инвалидностью будет плюсом

  Для компании важно:

• Наличие опыта ведения и закрытия проектов совместно с крупными бизнес-партнёрами или опыт работы в крупной компании
• Общее понимание бизнес процессов в части HR, личный опыт поиска сотрудников (в проектные команды)
• Навыки выстраивания структуры рабочих процессов и планирования
• Эмпатия, умение понимать людей, подбирать тех, кто подходит под задачи, гибкость

  Компания предлагает:

• Испытательный срок - оплата как самозанятому
• Преимущественно удаленная работа, но нужно присутствие в Москве - будут встречи и проекты
• Оплата сдельно: 40 000 фиксированная часть + сдельная часть по проектам. Рассчитывают, что ваш доход будет в среднем составлять порядка 100 000 рублей

  Для отклика:

• Если вас заинтересовала эта вакансия, напишите на электронную почту Ульяне
• В сопроводительном письме пришлите свое резюме или опишите свой опыт
• Нужно будет также предоставить рекомендации или контакты для получения рекомендаций от коллег или руководителей на прошлых местах работы
• Предусмотрено небольшое тестовое задание