Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию грузовых перевозок Globaltruck открыта вакансия Chief Product Officer.    Globaltruck – один из крупнейших автомобильных грузовых FTL-перевозчиков в России.   Реализуемые вами задачи:

• Определять стратегию и дорожную карту продукта;
• Отвечать и вести команду к достижению продуктовых KPI;
• Управлять ожиданиями стейкхолдеров и счастьем пользователей;
• Строить новые и улучшать существующие процессы;
• Развивать культуру экспериментов и принятия решений на основе данных;
• Быть лидером продуктовой команды мечты;
• Управлять и формировать правильный бэк-лог;
• Анализ эффективности системы.

  Вакансия вам подходит, если:

• Вы всегда мечтали создать полезный продукт для клиентов;
• Вам интересно участвовать в проектах федерального масштаба;
• Вам нравится делиться новыми знаниями и навыками с командой, развивать их и вместе добиваться результата.

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Полностью "белое" вознаграждение (оклад + квартальный бонус);
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании;
• Офис в 5 минутах ходьбы от станции метро Проспект Мира, БЦ "Мещанский парк";
• Формат работы: офис, гибрид;
• Индивидуальный подход к профессиональному росту и развитию внутри компании;
• Приятная рабочая атмосфера, дружный коллектив.

  Ваши сильные стороны:

• Успешный опыт реализации проектов по созданию информационных сервисов/систем;
• Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет;
• Понимание гибких методологий управления проектами (Agile, Scrum);
• Навык формулирования целей, задач, метрики и бюджета продукта;
• Личностные качества: умение предлагать решения с необходимыми обоснованиями, адаптивность к изменениям, ориентированность на результат, умение мотивировать других.

Вакансия на удаленке.   В аутсорсинговую компанию СберРешения открыта вакансия Руководитель команды продуктового дизайна.   СберРешения – основатель практики аутсорсинга бизнес-процессов в России и СНГ. Созданы на базе ГК «Интеркомп», основанной в 1994 году. Компания стала первым российским провайдером, предложившим услуги финансового и кадрового аутсорсинга для поддержки иностранных предприятий на территории РФ.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка макетов интерфейсов программных продуктов
• Поддержка дизайн-системы компонентов интерфейсов программных продуктов

  Ожидания компании:

• Опыт руководства командой продуктовых дизайнеров
• Разработка и развитие продуктов компании с учётом потребностей пользователей и задач бизнеса
• Выстраивание эффективного взаимодействия с разработчиками, аналитиками, продактами и заказчиками
• Формирование и проверка гипотез совместно с продуктовой командой
• Проектирование пользовательских сценариев, составление CJM, JTBD, Use Cases
• Проведение глубинных интервью, usability-тестов, сессий дизайн-мышления, опросов, кабинетных исследований
• Контроль реализации и проведение дизайн-ревью

  Компания предлагает:

• Удаленная работа в городе присутствия офиса
• Работа в крупной российской стабильной компании, входящей в экосистему Сбера
• Официальное трудоустройство
• Возможность гибридного формата работы, после испытательного срока
• Профессиональное развитие и карьерный рост
• Возможность внешнего обучения и на базе собственного Корпоративного университета
• Доступы к электронным библиотекам и базам знаний
• ДМС, действующие программы лояльности, скидки и специальные предложения для сотрудников группы Сбера
• Скидки от компаний-партнеров экосистемы Сбера
• Специальные предложения в фитнес клубы города
• Возможность участия в льготной ипотечной программе
• Регулярные корпоративные мероприятия
• Комфортный офис

Компания-дистрибьютор Рекламно-Торговый Конгломерат ищет Директора по складской логистике, который будет управлять людьми и процессами складского направления Компании. Человека, который способен выявить проблему и найти решение на профессиональном уровне. Может принимать рациональные решения на основе полученной информации, а когда нужно - на основе здравого смысла и экспертного опыта, а не только данных.    Рекламно-Торговый Конгломерат  – крупнейшие дистрибьюторы товаров из-за рубежа, объединенные в группу компаний.   Обязанности:

• Управление операциями складского комплекса класса B+
• Организация ответственного хранения
• Фулфилмент с организацией курьерской доставки
• Организация и контроль работы структурных подразделений складского комплекса (приемка, отгрузка, комплектование, учет и т.д.)
• Анализ и оптимизация складских и логистических процессов
• Бюджетирование статей хранения, отчетность

  Требования:

• Практический опыт управления складским комплексом от 5 лет
• Опыт внедрения (написание ТЗ, контроль) и использования WMS
• Опыт работы с товарами (не продукты питания, не сырье)

  Условия:

• Работа в современной и технологичной компании
• Современный склад класса B+
• Стабильная и конкурентная заработная плата
• Социальная защищенность: трудоустройство по ТК РФ, оплата праздничных дней
• Комфортное рабочее место и приятная атмосфера в коллективе
• Интересный перспективный проект и дружная команда, которая делает все (и чуть больше) для его развития!
• Удобный график (начало рабочего дня оговаривается отдельно)

В сеть лабораторий Гемотест открыта вакансия Директор филиала.    Задачи:

• Управление бизнес-единицей розничной сети на территории Москвы и МО;
• Выполнение и контроль финансовых показателей подразделения (планы продаж);
• Организация и координация всех бизнес-процессов на вверенной территории;
• Соблюдение и контроль стандартов обслуживания пациентов;
• Развитие розничной сети, оценка рентабельности лабораторных отделений;
• Организация и контроль деятельности персонала, его обучение и развитие;
• Бюджетирование, контроль расходов.

  Что требуется:

• Высшее образование;
• Успешный опыт управления бизнес-единицей в сетевом розничном бизнесе;
• Понимание экономики розничного бизнеса и способов влияния на его доходность;
• Навыки активных продаж и ведения переговоров;
• Высокие управленческие компетенции.

  Что компания предлагает:

• Стабильность: компания международного уровня, стратегический партнер для бизнеса, населения и государства;
• Социально ориентированный бизнес: компания помогает миллионам людей следить за их здоровьем;
• Соблюдение ТК РФ: официальное трудоустройство;
• Бонусы: корпоративные скидки на услуги компании, фитнес, иностранные языки;
• График: 5/2 с понедельника по пятницу, 09:00-18:00, формат работы обсуждается;
• Профессиональное развитие;
• Команда: сплоченный коллектив профессионалов;
• Место работы: БЦ Высота (от м. Тёплый Стан ходит корпоративный транспорт/ м. Коммунарка/ м. Ольховая).

В финтех-компанию Мокка требуется Head of IT run.   Задачи, которые вам предстоит решать:

• Построить и улучшить процессы и управления ИТ компании, в том числе:
• Процессы приоритизации ИТ проектов: оценка ресурсов / эффекта и расстановка приоритетности проектов
• Планировать/бюджетировать проекты и разработки, обеспечить гибкое управление ресурсами в соответствии с задачами и согласованными сроками
• Управлять проектами, в том числе организовать и контролировать работу внутренних и внешних разработчиков с целью повышения эффективности разработки
• Внедрить стандарты тестирования решений и их выпуска
• Усилить команду ИТ, рекрутинг сильных специалистов, развитие и мотивация команды
• Строить выгодные партнерства с ключевыми поставщиками услуг и решений и ведение переговоров с ними
• Отслеживать новые технологические тенденции для применения новых технологий в деятельности компании

  Результатом вашей работы будет:

• Выполнение продуктовых задач в срок
• Качество разработки проектов, позволяющее выполнять SLA по продуктам и сервисам
• Контролируемые уровень ошибок и затраты на их исправление

  Пожелания к экспертизе:

• 3+ лет опыта работы в роли CTO / Head of development в финтех-компаниях/банках, а также e-commerce
• Опыт управления продуктовыми командами разработки от 50 человек
• Опыт управления динамичной командой и создания компетенций в области ИТ
• Английский язык не ниже B2 (предстоит коммуникация с Европейским офисом)

  Компания предлагает:

• Привлекательную заработную плату в соответствии с твоими навыками и опытом, полное соблюдение ТК РФ
• Работу в международной, продуктовой компании
• Статус аккредитованной ИТ компании
• Быстрое влияние на бизнес-результат – нет бюрократии как в больших компаниях
• Прокачка английского языка при работе с европейским офисом
• Возможность самостоятельно выбирать “железо” для работы
• Agile-спринты с фиксированным числом задач на спринт
• Работа в офисе м. Тульская, Даниловская мануфактура в формате 4 в офисе / 1 дистанционно
• ДМС, обучение и т.п.

В платформу Витрина ТВ открыта вакансия Руководитель направления по работе с партнерами.   Обязанности:

• Взаимодействие, укрепление отношений с существующими контрагентами (крупнейшие ТВ-холдинги, телеканалы, телеком-операторы, онлайн-кинотеатры)
• Организация и проведение переговоров с текущими и потенциальными контрагентами
• Ведение деловой переписки с контрагентами
• Согласование Договоров и Заказов с контрагентами и внутренними подразделениями компании
• Контроль дебиторской задолженности
• Подготовка отчётов о взаимодействии с контрагентами на регулярной основе и по запросу
• Формирование модели ценообразования, формирование коммерческих предложений
• Анализ российского рынка, поиск новых партнеров для сотрудничества (онлайн- кинотеатры, региональные и тематические телеканалы)

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы не менее двух лет на аналогичной позиции
• Опыт взаимодействия с контрагентом и руководством компаний
• Опыт организации и проведения переговоров между руководителями компаний
• Опыт выстраивания долгосрочных взаимоотношений с контрагентами
• Ориентированность на результат, самостоятельность, креативность, инициативность
• Опыт договорной работы
• Владение навыками работы с 1С Документооборот
• Высокая работоспособность и умение приоритезировать задачи, коммуникабельность стрессоустойчивость

  Условия:

• Ответственные задачи, профессиональный рост
• Оформление в штат компании
• Гибридный формат работы (возможность 1-2 дня работать удаленно из дома)
• Достойный уровень заработной платы, обсуждается индивидуально на собеседовании
• ДМС после прохождения испытательного срока
• Современный и удобный офис в пешей доступности от м. Тульская

Вакансия на удаленке.   Онлайн-школа Brainhub в поиске Product marketing lead.   Brainhub — прогрессивная онлайн-школа креатива и программирования для детей 7-17 лет. Проект основан полгода назад ex. командой Кодабры, пионером на рынке детского ИТ-обучения.   Что нужно делать:

• Отвечать за ключевые показатели проекта: выручка по каналам, маржинальность, юнит-экономика.
  Управление метриками на основе сквозной отчетности, прогнозирование и моделирование маркетинг-показателей, управление акционными механиками, операционное управление маркетингом. Обратите внимание, операционного управления много — это важная часть работы
• Протестировать запуск нового продукта.
  Упаковать новый продукт — выбрать УТП, собрать лендинги, подготовить медиаплан и запустить вместе с командами продукта и отделом продаж
• Проактивно искать новые возможности для роста проекта через маркетинг.
  У команды есть список гипотез — и она с радостью дополнит его вместе с Вами. Нужна готовность оценивать эксперименты, находить возможность для быстрого запуска и проверки гипотез, а также доводить проекты до конца
• Управлять операционной работой команды, растить команду и заряжать её своим виденьем
  Ищут лидера, который поможет команде развиваться и достигать поставленные задачи, быть ментором и экспертом

  Ожидания от кандидата:

• Опыт в маркетинге от 3 лет. Вы уже успешно управляли маркетинговым бюджетом от 1 млн руб. +. Идеально, если вы руками работали с рекламными кабинетами не больше 4 лет назад, а сейчас владеете/понимаете партнерки, соц. сети и инфлюенс-маркетинг
• Опыт управления командой 3-5 человек (в т.ч. фриланс или кросс-функционально). Организаторские и коммуникационные навыки: вы умеете найти общий язык с командой, знаете, как заряжать её своими идеями и как построить доверительные отношения
• Готовность отвечать за финансовый результат. В идеале, вы уже брали на себя ответственность целиком за ежемесячный KPI, значимый для конечного финансового результата компании
• Навык принимать решения на основе данных. У вас уверенные навыки аналитики, вы знаете, на каких метриках стоит фокусироваться. Умеете работать со сквозной отчетностью. Понимаете юнит-экономику и можете собрать модель оценки эффективности нового маркетингового эксперимента
• Навык успешно вести проекты от планирования до выхода на целевые показатели. Не только своими руками, а благодаря команде и правильно поставленным целям. Ключевые ваши качества — упорство и энергичность
• Системное мышление. Вы умеете работать с большим объёмом неструктурированной информации и превращать её в знания и решения
• Навык работы на высоких скоростях и в неопределенной ситуации. Если какие-то вводные не известны или что-то идёт не по плану, вы принимаете решение, а не ждете, пока "само рассосётся". Вы справляетесь с изменениями, риском и неопределённостью. Если нужно, быстро переключаетесь с задачи на задачу

  Будет отдельным плюсом:

• Умеете нанимать, направлять, обучать, вдохновлять, выстраивать процессы, контролировать, увольнять
• Есть опыт командной работы с отделом продаж, знаешь, как находить общий язык и работать слаженно на результат

  Компания предлагает:

• Оклад + премия (обсуждается на этапе интервью)
• Участие в компании на стадии смены бизнес-модели и формирования нового рынка
• Менторы в разных сферах для личного и профессионального роста
• Участие в ценностном продукте, который меняет жизни детей и их родителей
• Full-remote, можно работать на кровати, зато никаких офисных печенек
• Обучение Brainhub для вашего ребенка или любого другого, кому хотите помочь, бесплатно

  Напишите в отклике, почему это подходит вам и в чем ваш личный челлендж в этой позиции. Без сопроводительного письма отклики не рассматриваются.

В МИЦ Известия открыта вакансия Продюсер отдела планирования.    Обязанности:

• Формирование графика съемок информационной службы
• Планирование съемок на день/неделю
• Формирование запроса на интервью/аккредитацию съемочных групп
• Подготовка новостных сюжетов к эфиру

  Требования:

• Высшее образование (желательно журналистика/филология)
• Опыт работы в новостных СМИ на аналогичной должности от 1 года (желательно в отделе планирования и/или координации съёмок)
• Умение быстро ориентироваться в новостном потоке и быть в курсе текущих экономических и политических событий в стране и мире
• Грамотный письменный и устный русский и английский языки (желателен уровень знания не ниже upper-intermediate)
• Знание технологии организации прямых включений
• Наличие собственной базы контактов пресс-служб ведомств будет являться преимуществом

  Условия:

• График работы и уровень дохода обсуждается с кандидатом по итогам собеседования
• ДМС
• Офис ст. м. "Серпуховская"/"Павелецкая"

В IT-компанию 3Logic Group требуется Head of Digital.   3Logic Group - российская многопрофильная IT компания c девятнадцатилетней историей. Ее первый бизнес - дистрибуция комплектующих и вычислительной техники. В каждом втором компьютере страны установлены компоненты, привезённые компанией. Помимо дистрибуции в составе действует свой научно-технический центр, где команда проектирует и производит вычислительную технику собственной разработки.   Обязанности:

• Аудит верстки, наполнения и запуска в эксплуатацию обновлений интернет-ресурсов компании, контроль соблюдения требований внутреннего заказчика, реализация заданного функционала
• Аудит и актуализация состава семантического ядра интернет-ресурсов компании, подготовка и согласование правил и политик по подготовке и размещению SEO контента и разработке новых семантических ядер, реализация полного цикла SEO оптимизации запускаемых интернет-ресурсов
• Аудит, определение и развитие ссылочной массы интернет-ресурсов компании, разработка, согласование и запуск в эксплуатацию правил использования перекрестных ссылок на существующих и будущих интернет-ресурсов компании
• Подготовка, согласование и запуск в реализацию единой программы по продвижению интернет-ресурсов компании и повышению их выдачи в поисковых машинах средствами органического поиска и рекламных компаний
• Подготовка и согласование единой политики присутствия компании в WEB пространстве – использование доменов, правил использования лендингов, под-доменов

  Требования:

• Экспертное знание механизмов работ поисковых машин Яндекс и Гугл
• Практические навыки работы с инструментами изменения метрик, качественных и количественных показателей посещения сайтов и интернет-представительств
• Практические навыки в UX/UI аналитике
• Практические навыки SEO оптимизаций контента интернет-ресурсов
• Практические навыки подготовки и составления ТЗ для сторонних подрядчиков, контроля их работы и приемки результатов
• Практические навыки по настройке рекламных компаний, формированию таргетированных и широкополосных информационных сообщений
• Практические навыки по ведению и повышению эффективности (привлечение внимания, повышению активности и конверсии в посещение целевых ресурсов) представительств в социальных сетях

  Условия:

• Официальное оформление, белая заработная плата (оклад + премии по системе KPI)
• ДМС после испытательного срока
• Бесплатное обучение, конференции
• Спортивные команды (футбол, волейбол)
• Профессиональный и доброжелательный коллектив, перспективы карьерного и профессионального роста

В независимый финансовый сервис Banki.ru открыта вакансия Руководителя отдела продаж.   Banki.ru — самый большой финансовый супермаркет в России, высокотехнологичная компания, которая успешно конкурирует на рынке труда как работодатель в сфере IT и цифрового маркетинга.   Обязанности:

• Управление, организация работы менеджерского состава
• Масштабирование и развитие направления
• Выстраивание и корректировка бизнес-процессов
• Выполнение KPI и поставленных задач
• Оценка, анализ результатов работы отдела (Data driven подход)

  Требования:

• Знание продуктов и навыки продаж направления Ипотека, на уровне эксперта
• Умение принимать решения на основании аналитики, выстраивать коммуникации, инициативность и самостоятельность в работе
• Лидерские качества - умение мотивировать команду, управлять персоналом
• Навык успешного руководства коллективом от 10 человек
• Умение работать в режиме многозадачности, определять приоритеты, находить ресурсы для выполнения поставленных задач в установленный срок
• Опыт работы в отделе продаж Ипотеки
• Опыт работы с контактным центром является преимуществом

  Условия:

• Достойная оплата труда (Бонусы выплачиваются за выполненные плана по сделкам)
• Дополнительная мотивация за выполнение сверх задач
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• Участие в конференциях, митапах, обучающих курсах
• Возможность карьерного роста внутри команды