Лейбл Black Star ищет Менеджера артиста.
Задачи:
Продвижение закрепленного за менеджером артиста музыкального лейбла Black Star;
Обеспечение монетизации артиста лейбла (по всем направлениям: концертная деятельность, лицензирование, различные интеграции и др.);
Работа над позиционированием артиста (стиль, образ, фото- и видео-продакшн и др.);
Обеспечение популяризации артиста через различные каналы (ТВ, радио, СМИ, YouTube, соц.сети, паблики, реклама и др.);
Работа над развитием профессиональных качеств артиста (вокал, хореография, ораторское искусство и др.);
Организация и контроль работы бизнес-юнита артиста;
Совместно с бизнес-юнитом формирование годового плана действий с детализацией в рамках стратегии развития артистов;
Контроль и выполнение поставленных KPI по достижениям артиста;
Выстраивание эффективного взаимодействия с отделами маркетинга, PR, аналитики, создания контента и др.;
Любая другая деятельность, связанная с продвижением артиста лейбла.
Требования:
Опыт комплексного управления проектами в рекламной, медиа-сфере, маркетинге, кино или индустрии развлечений;
Владение инструментами проектного менеджмента: бюджетирование проектов, организация процесса коммуникации на всех этапах, ведение отчетности;
Ориентация на результат;
Креативность (генерировать идеи самому и быть способным верно определить качество чужих идей);
Лидерство (брать на себя полную ответственность за результат и вести за собой команду);
Организованность (правильно спланировать работу и ранжировать задачи по приоритету);
Дипломатичность (выстроить конструктивные и эффективные рабочие отношения, как внутри команды, так и с внешними партнерами);
Готовность принимать решения и брать на себя ответственность за них.
Условия:
Бессрочный трудовой договор;
Зарплатное предложение, достойное высококлассного профессионала;
Прямое подчинение собственникам бизнеса, возможность реализации собственных инициатив в Команде с лидерами индустрии;
Работа в молодом коллективе профессионалов, творческих людей. Легкость коммуникации и внутренних взаимодействий, отсутствие строгого дресс-кода;
Возможность получения опыта в креативной индустрии и причастности к развитию и масштабированию одного из самых узнаваемых и успешных брендов в различных направлениях бизнеса.
