Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию-производитель детского питания Прогресс (ФрутоНяня, Липецкий бювет) требуется Региональный менеджер в странах пост-советского пространства.   Обязанности:

• Выполнять установленные показатели плана по продажам на территории ответственности (СНГ) и развитие текущей активной базы клиентов (дистрибьюторы и ключевые клиенты)
• Обеспечивать и контролировать работу команды; развивать и обучать сотрудников
• Увеличивать вторичные продажи дистрибуторов на территории ответственности
• Проводить маркетинговые мероприятия, целью которых является увеличение объёма продаж и продвижение продукции
• Обеспечивать использование бюджетов в соответствии с приоритетами и стандартам компании
• Обеспечивать выполнение плановых показателей по АКБ, MML, размещению торгового оборудования, дистрибуции новинок, стоимости за кг, соблюдение уровня нормативных остатков на складах дистрибьюторов

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы на руководящей должности в области продаж FMCG от 5 лет
• Опыт работы со странами пост-советского пространства (СНГ)
• Опыт планирования и стратегического управления системой дистрибуции (планирование, переговоры, анализ и развитие системы дистрибуции), формирования клуба дистрибьюторов
• Опыт работы с локальными ключевыми клиентами
• Стратегическое и аналитическое мышление
• Высокие навыки переговоров
• Отличные навыки управления; лидерство; динамичность; ориентация на результат

  Условия:

• Стабильная работа в российской компании – лидере отечественного рынка детского питания
• Оформление по ТК РФ, белая зарплата, график 5/2 с 9 до 18, в пятницу до 16:45 возможен 1 день удаленки в неделю
• Уютный и современный офис в центре Москвы: м. Таганская (шаговая доступность)
• Оплачиваемая мобильная связь, ДМС после испытательного срока (развитая сеть клиник по Москве и ближайшем Подмосковье + стоматология)
• Предоставляется служебный автомобиль и топливная карта
• Доступ к корпоративной электронной библиотеке, к порталу психологической помощи ЯСНО, корпоративный спорт (беговой клуб, турниры по настольному теннису)
• Корпоративные мероприятия для сотрудников, поддержка молодых родителей — наборы продукции «ФрутоНяня»; клубы по интересам, конкурсы и пр.

В компанию-производитель детского питания Прогресс (ФрутоНяня, Липецкий бювет) требуется Директор представительства в Казахстане.   Обязанности:

• Формирование бизнес-плана: развитие дистрибуции и продаж
• Анализ системы дистрибуции
• Формирование политики дистрибуции и стратегии развития продаж
• Разработка и внедрение системы продаж
• Обеспечение достижения целей дистрибуции, целей по первичным и вторичным продажам, доля рынка, прибыльности
• Управление командой

  Требования:

• Высшее образование, дополнительное бизнес-образование
• Общий опыт работы в FMCG-продажах от 6-7 лет обязателен
• Опыт управления продажами в крупной FMCG-компании от 4 лет
• Экспертное знание рынка Казахстана
• Опыт планирования и стратегического управления системой дистрибуции (планирование, переговоры, анализ и развитие системы дистрибуции), формирования клуба дистрибьюторов
• Навыки выстраивания бизнес-процессов по повышению эффективности системы продаж и увеличению показателей прибыльности
• Стратегическое мышление
• Высокие навыки переговоров и развития бизнеса; аналитические качества
• Отличные навыки управления; лидерство; динамичность; ориентация на результат

  Условия:

• Стабильная работа в российской компании – лидере отечественного рынка детского питания
• Оформление по ТК РФ, белая зарплата, график 5/2 с 9 до 18, в пятницу до 16:45
• Оплачиваемая мобильная связь, ДМС после испытательного срока
• Доступ к корпоративной электронной библиотеке, к порталу психологической помощи ЯСНО
• Корпоративные мероприятия для сотрудников, поддержка молодых родителей — наборы продукции «ФрутоНяня»; клубы по интересам, конкурсы и пр.

Бренд-команда ПРОГРЕССа в поиске Менеджера по маркетингу, в зоне ответственности которого будет одно из 4‑х направлений портфеля ФрутоНяня:

• Полная ответственность за категорию: анализ портфеля, долгосрочная стратегия развития, NPD-процесс, маркетинг микс 360
• Бюджетирование
• Управление командой (в подчинении SBM, BM) - до 4 человек

  Требования:

• Обязателен опыт работы в аналогичной должности с топовыми брендами в крупной FMCG-компании от 3 лет
• Высшее образование (в приоритете — маркетинг)
• Развитые аналитические навыки, стратегическое мышление
• Опыт управления командой — подбор, обучение и развитие, мотивация

  Условия:

• Стабильная работа в российской компании – лидере отечественного рынка детского питания
• Оформление по ТК РФ, белая зарплата, график 5/2 с 9 до 18, в пятницу до 16:45, возможен 1 день удаленки в неделю
• Уютный и современный офис в центре Москвы: м. Таганская (шаговая доступность)
• Оплачиваемая мобильная связь, ДМС после испытательного срока (развитая сеть клиник по Москве и ближайшем Подмосковье + стоматология), корп. автомобиль с парковкой
• Доступ к корпоративной электронной библиотеке, к порталу психологической помощи ЯСНО, корпоративный спорт (беговой клуб, турниры по настольному теннису)
• Корпоративные мероприятия для сотрудников, поддержка молодых родителей — наборы продукции «ФрутоНяня»; клубы по интересам, конкурсы и пр.

В федеральную сеть обувных магазинов #LAPOTOK требуется Директор по маркетингу, рекламе и PR.   Условия:

• График 5/2; 08:00-17:00 (с перерывом на обед)
• Трудоустройство в крупной и стабильной федеральной компании
• Удобное рабочее место и комфортная транспортная доступность
• Возможность обучения за корпоративный счёт (в т.ч. fashion consulting group и иные курсы по направлению маркетинга и рекламы)
• В офисе организовано питание за счет компании
• Скидки в магазинах розничной сети (50%)
• Оплачиваемая сотовая связь
• Комфортная транспортная доступность и свободная автомобильная парковка для сотрудников

  Обязанности:

• Разработка и поддержание в актуальном состоянии маркетинговой стратегии группы компаний
• Увеличение трафика и конверсии в магазинах розничной сети
• Планирование, разработка и проведение рекламных кампаний (offline и online)
• Анализ и оценка эффективности рекламных кампаний event & promo
• Управление KPI розничной сети (Gross Sales, Traffic, Conversion, ATV, UPT)
• Формирование и выполнение бюджета маркетинга, а также разработка и утверждение маркетинговых бюджетов различных уровней
• Планирование и проведение маркетинговых исследований (как по группе компаний в целом, так и по отдельным магазинам)
• Разработка и корректировка брендбука и фирменного стиля (в т.ч. поддержание его в актуальном состоянии), контроль исполнения требований по группе компаний
• Формирование отдела маркетинга и рекламы под запросы и нужды розничной сети
• Разработка и корректировка трейд-маркетинговой стратегии (планограммы, оформление, корректировка выкладки и т.д.)
• Прогнозирование роста/снижения клиентской активности в магазинах сети, в т.ч. с учетом сезонных особенностей

  Требования:

• Опыт работы в управлении отделом маркетинга от 3 лет
• Уверенные компетенции и портфолио проектов в В2С
• Опыт успешного управления коллективом отдела маркетинга
• Высокий уровень профессионализма, креативность и нацеленность на результат

В сеть магазинов одежды Gloria Jeans открыта вакансия Креативного продюсера.   Ищут самостоятельного, инициативного продюсера, который хочет развиваться и развивать бренд. В резюме обязательно нужно указать ссылку на портфолио.   Обязанности:

• Организация съёмок для онлайн-каталога и маркетинговых материалов (баннеры, лендинги, лукбуки, имейл-рассылки), непосредственное участие в съёмках
• Отбор финальных кадров после съёмки; Организация бизнес-процессов фотостудии
• Букинг моделей, визажистов, декораторов, локаций для съёмок, закупка реквизита, организация логистики съёмок, сбор одежды, согласно требованиям
• Ведение документооборота (электронный и физический), взаимодействие с бухгалтерией, финансовым и юридическими отделами при необходимости
• Бюджетирование, подготовка смет; Сбор и ведение базы моделей; Регулярное проведение кастингов, скаутинга, беспрерывный поиск новых лиц; Составление контент-плана; Составление съёмочного графика, в соответствии с контент-планом
• Подготовка концепции съёмки, мудборда и тайминга; Сбор референсов, мониторинг конкурентов и лучших практик
• Создание концепции съемок, презентации с идеями для съёмок, защита идей у руководства и внутренних заказчиков
• Координация работы штатной команды фотостудии (фотографы, стилисты), вовлечение команды в задачи по сбору референсов и мониторингу
• Брифинг съёмочной команды; Ведение расписания фотостудии, ведение графика отпусков сотрудников студии
• Ведение текущих гайдов фотостудии и создание новых; Ведение ежедневной отчетности о проделанной работе креативной команды, отслеживание KPI сотрудников студии
• Проведение регулярных встреч креативной команды с дизайнерами одежды; Плотное взаимодействие со всеми подразделениями команды контента: фотостудия, веб-дизайнеры, ретушеры, контент-менеджеры, реже копирайтеры
• Постановка и контроль выполнения задач команды пост-продакшена; Выстраивание партнерских отношений с агентствами

  Требования:​​​​​​​

• Наличие опыта работы креативным стилистом – преимущество
• Многозадачность, гибкость, стрессоустойчивость
• Знание английского языка
• Наличие портфолио — обязательно
• Наработанная база подрядчиков (желательно)
• Наличие диплома о прохождении курсов по специальности будет преимуществом
• Понимание того, что ценный конечный продукт деятельности продюсера – готовое фото с высокой конверсией в покупку на сайте
• Креативность, чувство вкуса и стиля
• Умение работать в сжатых сроках и режиме многозадачности, организаторские способности, инициативность и коммуникативные навыки, структурность и творческий подход к решению задач разной сложности

  Условия:​​​​​​​

• Официальное оформление, «белая» оплата труда два раза в месяц, отпуск и больничные
• Возможности профессионального роста и карьерного роста в рамках крупной компании
• Творческая атмосфера, позитивный коллектив настоящих профессионалов
• Корпоративная скидка на продукцию компании
• Стильный и уютный офис в стиле лофт в шаговой доступности от метро Курская (БЦ Арма)

В сеть магазинов одежды Gloria Jeans открыта вакансия Директора по планированию и распределению продукции.   Обязанности:

• Анализ показателей продаж, прибыльности и трендов продаж прошлых и текущих периодов с целью прогнозирования продаж в будущем периоде, выявление ситуаций дефицита и переизбытка продукции, моделей лидеров
• Создание товарного плана продаж на основе проанализированных показателей и обратной связи от мерчендайзера, который включает в себя планирование полного балансового набора (продажи, списания, остатки, приходы) на уровне товарной категории в рамках стратегического плана по времени квартал – неделя
• Совместная работа с мерчендайзерами и сорсингом по определению объемов производства для собственного производства и для импорта
• Подготовка Процентовок, расчёт размера заказов на основе истории (ROS)
• Подписание моделей в производство – проверка, что показатели ниже соответствуют ассортиментному плану:
• Дата начала продаж
• Атрибуты модели
• Розничная цена, себестоимость, IMU
• Объем заказа, в том числе по размерам
• Рассмотрение и предложение уценки, контроль жизненного цикла продукции и целевой продаваемости
• Участие в первоначальном распределении продукции с целью повышения оборачиваемости и выполнения планов продаж
• Управлять и оптимизировать процесс Open-to-Buy для достижения максимальной эффективности товарного запаса в сезоне
• Контроль своевременно отданных заказов на собственное производство и импорт
• Контроль совместно с командой мерчендайзеров за исполнением сроков поступления продукта, его маржинальности
• Поиск новых возможностей для увеличения продаж и прибыльности
• Руководить командой по планированию путем осуществления кураторства, обучения и развития сотрудников. Предоставлять интересные возможности для оптимизации сильных сторон и улучшения навыков

  Требования:

• Более 5 лет соответствующего опыта управления ритейлом в сфере планирования
• Успешный опыт принятия ответственности и достижения эффективности бизнеса в фэшн-индустрии
• Сильные навыки работы с цифрами и навыки аналитики
• Отличные навыки письменного и устного общения
• Сильные навыки межличностного общения, мотивирования и коммуникаций
• Отличные технические навыки работы Microsoft Excel
• Знание английского языка на уровне Upper-Intermediate

  Условия:

• Работа в постоянно растущей и развивающейся компании
• Самостоятельность в принятии решений и реализации идей
• Участие в проектах федерального масштаба, участие в международных запусках
• Конкурентную заработную плату по результатам интервью и KPI по итогам выполнения планов
• Возможности обучения по самым разным направлениям
• Комфортабельный офис в Бизнес-центре "Арма", метро Курская

В алмазодобывающую компанию АЛРОСА требуется Начальник отдела сопровождения продаж.   АЛРОСА — крупнейшая алмазодобывающая компания в мире, каждый третий алмаз в мире добыт в АЛРОСА. Общая численность компании и ее дочерних обществ — более 30 000 сотрудников.   Чем вы будете заниматься:

• Управление персоналом отдела, включая обучение и развитие, обратную связь, мотивацию, подбор и ротацию сотрудников, распределение функций
• Постановка целей и задач сотрудникам, координация, планирование и контроль деятельности в рамках задач Отдела
• Организация работы по документальному сопровождению продаж (жизненный цикл контракта)
• Организация процесса реализации представительных партий (ПП), в т.ч. получение актов Государственного контроля на ПП, взаимодействие с контрагентом в процессе реализации ПП
• Подготовка справочно-аналитических материалов для руководства
• Подготовка и организация проведения конкурсных торгов на продукцию

Организация процесса по заключению и исполнению договоров:

• С дочерними и зависимыми обществами
• С контрагентами на реализацию продукции
• С Гохраном при закупке продукции в Гохране (в т.ч. на аукционах) и реализации продукции в Гохран
• С контрагентами на приобретение/продажу/хранение драгоценных металлов
• Других договоров

• Совершенствование и оптимизация процессов, проектная работа по направлению деятельности

  Эта работа для вас, если вы:

• Имеете высшее экономическое/юридическое/техническое образование
• Имеете опыт руководства коллективом от 15 человек более 5 лет
• Имеете опыт управления бизнес процессами
• Имеете опыт управления проектами
• Уровень владения английским языком не ниже Upper Intermediate
• Готовы к ненормированному рабочему графику
• Знание SQL и Python как преимущество

В одну из крупнейших металлургических компаний ЕВРАЗ требуется Менеджер по диджитал проектам.   Обязанности:

• Разработка стратегии развития, айдентики, нового функционала и форматов контента цифровых каналов корп. коммуникаций
• Развитие разделов и возможностей каналов в соответствии с требованиями бизнеса (корп. функций и дивизионов)
• Администрирование корпоративного портала, корпоративного мобильного приложения, ТВ и медиабанка, взаимодействие с командой разработки от ИТ
• Изучение лучшего опыта (конкуренты, peers), регулярный анализ UX, внедрение передовых практик и совершенствование существующих каналов корп. коммуникаций
• Создание рекламных материалов и промо-контента (баннеры, пуш-уведомления, спец. разделы, оформление каналов к праздникам и спец. событиям)

  Требования:

• Образование высшее
• Опыт от 5 лет
• Глубокие знания и опыт в работе корпоративными каналами коммуникации, понимание процесса веб-разработки, опыт запуска новых продуктов, опыт разработки сайтов и приложений, а также опыт развития UI/UX
• Умение презентовать и защищать идеи, а также самостоятельно определять цели и управлять метриками продуктов
• Личные качества: системное мышление, широкий кругозор, насмотренность, желание развиваться, развитое чувство эмпатии к пользователям
• Опыт работы с внешними и внутренними подрядчиками

  Условия:

• Конкурентная заработная плата и условия труда
• Расширенный социальный пакет (ДМС, система корпоративных привилегий)
• Месторасположение офиса БЦ "Западные Ворота", г. Москва. Корпоративный транспорт от метро м. Славянский бульвар

Вакансия на удаленке.   CDEK в поиске Руководителя проектов Бюджетирование, МСФО.   CDEK стремительно растет в России и на международных рынках, поэтому команда сейчас активно развивает финансовые сервисы, в частности связанные с МСФО.   Продукты Бюджетирования и МСФО построены на базе 1С Бит Финанс. В команде сейчас 3 человека (аналитики и разработчики), и команда продолжает формироваться.   Задачи:

• Взаимодействие с заказчиком и формирование роадмапа по развитию сервисов Бюджетирования, Управленческой отчетности и МСФО
• Приоритизация задач, формирование бэклога
• Планирование разработки, контроль сроков и качества разработки
• Управление командой: найм, мотивация, распределение задач и пр.
• Возможен удаленный формат

  Ожидания от кандидата:

• Успешный опыт управления проектами разработки на Бит Финанс или 1С: УХ в роли руководителя проектов или функционального архитектора
• Отличные знания предметной области, опыт автоматизации учета по МСФО — обязателен
• Навыки оценки трудоемкости задачи и их декомпозиции
• Хорошие коммуникативные навыки, способность аргументировать свою позицию и вести переговоры
• Готовность к графику с 7-8 утра по мск, так как большая часть команды 1С в Новосибирске

  Компания предлагает:

• Возможность удаленной работы (или в офисе по желанию), гибкий график, минимум бюрократии
• Высокую самостоятельность в принятии решений, отсутствие микроменеджмента
• Возможности для развития: посещение профильных конференций и курсов за счет компании, внутренние тренинги корпоративного университета, большое сообщество PM и PO разных направлений (1С, мобильная разработка, веб, java)
• ДМС, скидки на услуги компании, скидки у партнеров, занятия англ языком и пр.

Союзмультфильм приглашает на Программу летних стажировок.   Аниматор 2D:

• Стажировка для выпускников и студентов последних курсов профильных ВУЗов и курсов по специальности 2D-анимация
• Когда, где, сколько: с 03 июля по 25 августа 2023, 4 недели; очный формат на студии в Москве; неоплачиваемая стажировка
• Для кого: для выпускников по специальности Художник компьютерной анимации со знаниями продуктов Adobe Animate или Toon Boom Harmony и навыками диджитал-перекладки
• Что будете делать: анимировать рабочие сцены на 2D проектах СМФ. Практика будет строиться от простого к сложному. Стажеры узнают, что такое - студийная работа с опытными супервайзерами и изучат сериальный пайплайн
• Как попасть: подать заявку на участие до 7 июля и выполнить тестовое задание. Наличие портфолио обязательно. Количество мест ограничено, отбор конкурсный
• Кураторы: руководитель отдела 2D анимации и супервайзеры проектов

  Аниматор 3D:

• Стажировка для выпускников и студентов последних курсов профильных ВУЗов и курсов по специальности 3D-анимация
• Когда, где, сколько: с 01 по 25 августа 2023, 4 недели; очный формат на студии в Москве или удаленно; неоплачиваемая стажировка
• Для кого: для выпускников по специальности Художник компьютерной анимации (3D) с опытом работы в Autodesk Maya
• Что будете делать: анимировать рабочие сцены на 3D проектах СМФ - "Енотки" и "Ну, погоди! Каникулы". Практика будет строиться от простого к сложному. Поработаете с мокапом. Сделаете простые и экшн сцены
• Как попасть: подать заявку на участие до 7 июля  и выполнить тестовое задание. Наличие портфолио обязательно. Количество мест ограничено
• Кураторы: руководитель отдела 3D анимации и супервайзеры проектов

  Художник 2D:

• Стажировка для выпускников и студентов последних курсов профильных ВУЗов и курсов по специальности Художник анимации, Художник-постановщик анимационных фильмов
• Когда, где, сколько: с 03 июля по 25 августа 2023, 4 недели; очный формат на студии в Москве; неоплачиваемая стажировка
• Для кого: для выпускников по специальности Художник компьютерной анимации, Художник-поставновщик анимационных фильмов, а так же для опытных диджитал-художников и иллюстраторов, желающих перейти в анимацию
• Что будете делать: рисовать фоны, пропсы и персонажей на сериальных проектах СМФ. Стажеры будут работать под началом выпускающих художников и художников-постановщиков, познают все радости от правок и дедлайнов
• Как попасть: подать заявку на участие до 7 июля и выполнить тестовое задание. Наличие портфолио обязательно. Количество мест ограничено
• Кураторы: руководитель отдела 3D анимации и супервайзеры проектов

  Продюсер:

• Стажировка для выпускников и студентов последних курсов профильных ВУЗов и курсов по специальности "Продюсер"
• Когда, где, сколько: с 01 июля по 25 августа 2023, 4 недели; очный формат на студии в Москве; неоплачиваемая стажировка
• Для кого: для выпускников по специальности Продюсер или Менеджер в сфере культуры и искусства с большим желанием работать в индустрии компьютерной графики и анимации
• Что будете делать: погрузитесь в профессию на примере реальных задач проектов. Будет много рутины, но и не без огонька
• Как попасть: подать заявку на участие до 7 июля и выполнить тестовое задание. Наличие портфолио обязательно. Количество мест ограничено
• Кураторы: исполнительные продюсеры сериальных проектов СМФ

  Риггер 3D:

• Стажировка для выпускников и студентов последних курсов профильных ВУЗов и курсов по специальности 3D риггинг, 3D анимация
• Когда, где, сколько: с 01 июля по 25 августа 2023, 4 недели; очный формат на студии в Москве; неоплачиваемая стажировка
• Для кого: для выпускников по специальности Художник компьютерной анимации (3D) с опытом работы в Autodesk Maya, желающих развиваться именно в риггинге
• Что будете делать: создавать и модифицировать риг простых ассетов под чутким руководством куратора
• Как попасть: подать заявку на участие до 7 июля и выполнить тестовое задание. Количество мест в кэмпе ограничено
• Кураторы: руководитель отдела 3D Риггинга

  Режиссерский Bootcamp:

• Первый в России интенсив от ведущей анимационной студии по прокачке навыков режиссеров аниматиков и сторбиодистов
• Что это: 1 месяц стажировки-интенсива для режиссеров аниматиков и сторибордистов
• Когда, где, сколько: с 03 августа по 25 августа 2023, 4 недели; очный формат на студии в Москве; бесплатно
• Для кого: для выпускников по специальности режиссер анимации и для тех, кто сделал уже много тестовых заданий, но так и не получил предложения о работе
• Что будете делать: участники будут распределены на разные проекты студии и в составе команд будут делать аниматики для будущих серий. Раз в неделю разбор работ с кураторами + поддержка в чате кэмпа. В финале лучшим участникам предложат сотрудничество
• Как попасть: подать заявку на участие до 7 июля и выполнить тестовое задание. Количество мест в кэмпе ограничено
• Кураторы: креативные продюсеры и выпускающие режиссеры проектов Простоквашино, Умка, Оранжевая корова, Ну, Погоди! Каникулы

  Профит для стажеров:

• Студийный опыт: стажерам предстоит работать над реальными проектами СМФ в составе действующих команд
• Закрыть практику: можно пройти производственную и преддипломную практику - оформят подтверждающие документы
• Кейс в портфолио: по итогам стажировки практиканты смогут добавить получившиеся работы в свое портфолио
• Прокачка навыков: стажеры смогут повысить качество своих работ и расширить компетенции, в т.ч. в профильном ПО
• Комьюнити: стажировка - прекрасный способ влиться в профессиональное сообщество и завести знакомства
• Работа: лучшим практикантам с удовольствием предложат сотрудничество со студией