Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Бренд бытовой техники Wollmer приглашает в команду Финансового директора, который умеет не только выстраивать, но и аккуратно интегрироваться в существующие уже крепкие процессы.   Что нужно делать:

• Контролировать платежный календарь, собирать его, учить руководителей отделов более качественному бюджетированию;
• Регулярная сдавать важные отчеты типа PNL, ДДС с комментариями по управленческим решениям для собственников;
• Фондировать деньги;
• Делать супер точной юнит-экономику, там есть куда расти;
• Если где-то зависла дебиторка или близится большая дебиторка – заранее оповещать собственников и давать план действий;
• Быть в курсе всего (ну или почти всего), что происходит в бухгалтерии и работать совместно с главным бухгалтером;
• Стремиться максимально автоматизировать отчеты, заказчик и приемщик автоматизации – вы.

  Что предлагают:

• Интересные задачи;
• Премии по результатам работы (строят планы целей, прозрачные условия – достигли целей – получили премию);
• Отзывчивый коллектив без лишних формальностей в общении, но и без панибратства;
• Корпоративы (кстати, скоро юбилейный, 10-й день рождения компании);
• Прозрачность и честность;
• Достаточно 4-5 часов интенсивной работы в день при выстроенной системе.

  Требования:

• Опыт от 3-ех лет в аналогичной роли;
• Энергичность;
• Глубокое понимание управленческого и бухгалтерского учета;
• Понимание основных причин, почему отчеты могут не работать так, как должны;
• Понимание основ ВЭД, мы работаем с Китаем.

  С кем хотят работать:

• Вы про результат, а не про процессы;
• У вас есть подтвержденный опыт работы, идеально, если есть рекомендации;
• Вы умеете объяснять сложные вещи простыми словами. Собственники и топ-менеджмент не ориентируются в финансовой терминологии на уровне "профи", нужно будет объяснять проще
• Вы сами инициируете задачи для достижения целей, не ждете их от СЕО;
• Вы понимаете свою роль гораздо лучше СЕО.

Откликнуться с сопроводительным письмом:

• Расскажите, что заинтересовало в вакансии. 

Российское Автомобильное Товарищество в поиске Руководителя региональных представителей    Обязанности:

• Управление командой региональных представителей: постановка задач, мотивация, контроль выполнения
• Распределение рабочих нагрузок и оптимизация маршрутов работы сотрудников
• Обеспечение качественного обслуживания клиентов в регионах
• Анализ показателей эффективности и подготовка отчетов для руководства
• Решение оперативных вопросов и поддержка сотрудников в полевых условиях
• Взаимодействие с другими отделами для организации слаженной работы

  Требования:

• Опыт управления территориальной командой
• Успешный опыт достижения плановых показателей продаж или обслуживания
• Навыки распределения задач и нагрузки между сотрудниками
• Аналитический склад ума и умение работать с отчетностью
• Отличные коммуникативные и лидерские качества

  Условия:

• Официальное оформление и социальные гарантии
• Конкурентоспособная заработная плата + бонусы по результатам работы
• Корпоративное обучение и карьерный рост
• Комфортные условия работы и поддержка команды

В финтех-стартап Mozen ищут Менеджера проектов, который возьмёт на себя управление интеграционными проектами: от каналов коммуникации с партнёрами до интеграций с банковскими системами и Альфа CRM.    Mozen создает решения для моментальных выплат для разных сфер бизнеса.   Чем нужно будет заниматься:

• Формировать корпоративную MCP по проектам
• Управлять портфелем интеграционных проектов: планирование, сроки, риски, статусы для стейкхолдеров
• Развивать и поддерживать >80 каналов коммуникации с партнёрами и клиентами
• Вести интеграции с банками-партнёрами и с Альфа CRM: согласование требований, координация команд с обеих сторон, контроль этапов
• Совместно с командой прорабатывать функциональные и нефункциональные требования: пользовательские сценарии, клиент-серверное взаимодействие, участие в проектировании архитектуры решения
• Участвовать в формировании и управлении бэклогом, предлагать гипотезы по развитию продукта
• Проводить ревью задач на соответствие функциональным и бизнес-требованиям
• Координировать документирование API-контрактов
• Сопровождать юридическую обвязку интеграций совместно с юристами
• Управлять развитием официального сайта: наполнение, приоритизация доработок
• Учитывать регуляторные требования при работе с финансовыми транзакциями: 152-ФЗ, PCI DSS, требования ЦБ РФ

  Ожидания от кандидата:

• Опыт управления техническими/интеграционными проектами от 3 лет (Mobile/Web)
• Понимание полного цикла интеграции — от требований до приёмки
• Опыт ведения проектной и технической документации в Confluence
• Умение самостоятельно вести документацию по проекту
• Активная работа со стейкхолдерами при проработке нового функционала
• Опыт взаимодействия с QA и разработкой при подготовке и постановке задач
• Понимание специфики финтеха: финансовые транзакции, требования безопасности, регуляторика (152-ФЗ, PCI DSS, ЦБ РФ)
• Умение работать с ИИ инструментами (Claude)

Технические навыки (будут плюсом):

• Проектирование интеграций и верхнеуровневое проектирование систем
• Владение нотациями описания процессов (UML/BPMN)
• Понимание принципов работы SOAP/REST/gRPC, брокеров сообщений
• Работа с форматом JSON, базовое знание SQL
• Опыт работы с REST API (Swagger/OpenAPI), тестирование через Postman

  Что предлагают:

• Адаптацию под крылом опытных коллег
• Оформление по ТК РФ, отсутствие задержек зарплаты
• Достойную мотивацию и возможность карьерного роста
• Дружный отзывчивый коллектив
• Офис в новом бизнес-центре в удобной локации рядом с метро Новочеркасская

В бренд спортивной одежды NEVERLATE ищут Продакт-менеджера    Чем предстоит заниматься:

• Разработка новых ассортиментных групп (концепция, аудит по конкурентам, предложения)
• Формирование и управление ассортиментной матрицей по категориям товаров
• Управлять всеми процессами создания продукта: от анализа и разработки продукта до логистики, подсортировки постоянной матрицы
• Управлять процессом разработки и производства продукта (постановка задач, контроль своевременности выполнения, размещение заказов на производствах)
• Управлять процессом ценообразования
• Поиск фабрик для запуска нового ассортимента
• Проведение переговоров с поставщиками
• Сертификация по новым категориям товара
• Контроль качества и соответствия готовой продукции, контроль за соблюдением сроков поставок, работа с рекламациями
• Эффективное управление отделом логистики
• Работа в команде с дизайнерами и креативным директором
• Формирование команды
• Выстраивание бизнес- процессов внутри отдела
• Работа с обратной связью по выпущенному продукту

Ожидания от кандидата:

• Опыт работы от 3-х лет в аналогичной должности
• Грамотное ведение документации
• Образование высшее, предпочтительно из смежных индустрий
• Опыт взаимодействия с внутренним производством, с фабриками Китая, Турции
• Умение работать с большим массивом данных, аналитика
• Командировки. Самостоятельность в работе, ориентация на результат
• Знание английского языка B1 (Intermediate)

  Что предлагают:

• Официальное трудоустройство
• График работы 5/2, 2 дня в неделю удаленный формат работы
• Программа лояльности на приобретение продукции
• Работа в амбициозной, динамично развивающейся команде

В российскую fashion компанию PlayToday требуется Продакт-менеджер (аксессуары).    Чем предстоит заниматься:

• Размещение заказов на фабриках;
• Взаимодействие с поставщиками на всех этапах производства;
• Участие в проведение отбора моделей у поставщиков для формирования предложения сезонной коллекции;
• Разработка предложений по новым моделям совместно с дизайнером, размещение образцов на производство;
• Выбор оптимальных производителей (в т.ч. поиск новых);
• Участие в худсоветах и ассортиментных комитетах для формирования предварительного заказа;
• Проведение торгов по ценам;
• Заключение и контроль соблюдения условий контрактов и доп. соглашений к ним;
• Контроль качества выпускаемой продукции. Взаимодействие с технологом при запуске моделей в производство и при проверке качества готовой продукции;
• Формирование необходимого документооборота (инструкции, таблицы) для повышения качества выпускаемой продукции;
• Предоставление поставщикам комментариев по образцам и всей необходимой информации (инструкции по упаковке и маркировке, QR-кода, инструкции по отправке образцов эталонов, производственных образцов) на всех этапах производства коллекции;
• Контроль за своевременной отгрузкой производственных образцов.

  Ожидания от кандидата:

• Аналогичный опыт от 3 лет;
• Знание основ конструирования и технологии производства сумок, рюкзаков, ремней, текстильных аксессуаров (шарфы, шапки, перчатки), чни и других аксессуарных групп;
• Знание всех этапов производства и материаловедения;
• Знание причин возникновения дефектов и способы их устранения;
• Умение работать с технической документацией;
• Владение английским языком не ниже В1 (уровень ведения очных переговоров);
• Уверенное владение MS OFFICE, 1С;
• Работа в российских кожгалантерейных/обувных/швейных компаниях, знание производства в Китае, наработанные контакты с фабриками;
• Высшее профильное образование (легкая промышленность);
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Системность, развитые аналитические собственности, ответственность.

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ, график 5/2 (с 9:30 до 18:00);
• Конкурентоспособную заработную плату и скидки до 50% на продукцию бренда;
• Корпоративный английский (очные занятия в офисе с преподавателем);
• Поддержка корпоративного психолога;
• Подарки на дни рождения и для детей сотрудников на Новый год;
• Программу лояльности от сети фитнес-клубов X-fit и сети кинотеатров КАРО Фильм;
• Участие в создании востребованного продукта и развитие направления;
• Современный офис в бизнес-центре «А» (в пешей доступности от м. Парк Победы/Фили/Багратионовская);
• Оборудованные зоны отдыха, фуд-зона с кофе, чаем и свежими фруктами;
• Профессиональное развитие, участие в международных выставках;
• Работа в креативной команде бренда и возможности для роста.

В российскую fashion компанию PlayToday ищут Управляющего розничной сетью.    Чем предстоит заниматься:

• Открытие, переформатирование бренд-зон и магазинов собственной розницы (20 бренд-зон Гиперглобус, 5 магазинов собственной розницы);
• Обеспечение бесперебойной работы;
• Ежедневный анализ продаж;
• Проверка правильности постановки планов сотрудникам на день и показателей KPI;
• Проверка магазинов, заполнение чек-листов;
• Участие в подборе персонала (администраторы, директора магазинов; финальное утверждение — коммерческим директором);
• Обучение и адаптация новых администраторов, директоров;
• Проведение тренингов по технике продаж, по стандартам обслуживания;
• Взаимодействие с администрацией Гиперглобусов и торговых центров СР по рабочим вопросам (участие в акциях, размещение навигации, рекламных материалов и т.д.);
• Контроль товарных запасов, необходимый для выполнения плана;
• Контроль выполнения стандартов обслуживания;
• Контроль выполнения стандартов мерчендайзанга и корректировки выкладки согласно трейд-маркетинговым активностям и погодным условиям.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в аналогичной должности от 2 лет;
• Практический опыт управления магазинами собственной розницы;
• Владение техниками продаж и инструментами повышения конверсии;
• Опыт управления по KPI и достижения целевых показателей;
• Знание основ управления товарными запасами;
• Навыки управления персоналом (подбор, постановка задач, контроль, мотивация, обучение);
• Понимание операционных процессов (кассовая дисциплина, мерчендайзинг, стандарты обслуживания);
• Развитые управленческие компетенции;
• Сильные аналитические навыки (умение работать с отчетностью, выявлять причины отклонений и находить решения);
• Умение принимать решения на основе данных;
• Навыки планирования, расстановки приоритетов и эффективной организации работы.

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ, график 5/2 (с 9:30 до 18:00);
• Конкурентоспособную заработную плату и скидки до 50% на продукцию бренда;
• Корпоративный английский (очные занятия в офисе с преподавателем);
• Поддержка корпоративного психолога;
• Подарки на дни рождения и для детей сотрудников на Новый год;
• Программу лояльности от сети фитнес-клубов X-fit и сети кинотеатров КАРО Фильм;
• Современный офис в бизнес-центре «А» (в пешей доступности от м. Парк Победы/Фили/Багратионовская);
• Оборудованные зоны отдыха, фуд-зона с кофе, чаем и свежими фруктами;
• Работа в профессиональной команде бренда и возможности для роста.

Российская fashion компания PlayToday в поиске Директора по аналитике.    Чем предстоит заниматься: Управление ассортиментной аналитикой и эффективностью SKU:

• Анализ продаж, маржинальности и оборачиваемости на уровне SKU;
• Выявление драйверов роста и убыточных зон;
• Формирование рекомендаций по структуре ассортимента;
• Участие в формировании ассортиментной матрицы.

Ценообразование и управление маржой:

• Разработка и внедрение ценовой архитектуры;
• Анализ ценовой позиции относительно рынка;
• Участие в repricing-стратегии;
• Контроль влияния цены на продажи и маржу.

Поддержка категорийного управления:

• Работа с категориями как с бизнес-юнитами (выручка, маржа, оборачиваемость);
• Участие в принятии решений по запуску/масштабированию/выводу SKU;
• Анализ эффективности коллекций и моделей.

BI и аналитическая инфраструктура:

• Развитие BI-системы компании;
• Формирование архитектуры данных;
• Внедрение единых стандартов отчетности;
• Построение системы регулярной аналитики (ежедневной/еженедельной);
• Разработка дашбордов для управления продажами, ассортиментом и запасами;
• Обеспечение доступности и качества данных для всех ключевых функций.

  Пожелания к кандидату:

• Опыт работы от 5–7 лет в аналитике/коммерческой аналитике/e-commerce;
• Опыт в fashion/retail/FMCG/e-commerce — будет преимуществом;
• Сильные навыки работы с данными и их интерпретации;
• Понимание unit-экономики, маржинальности, ценообразования;
• Опыт построения BI или работы с BI-системами;
• Системное мышление.

  Компания предлагает:

• Участие в трансформации компании и возможность влиять на ключевые бизнес-решения;
• Возможность построить систему аналитики и управления «с нуля»;
• Конкурентную компенсацию: фикс + бонус, привязанный к показателям;
• Оформление по ТК РФ, график 5/2 (с 9:30 до 18:00);
• Корпоративный английский (очные занятия в офисе с преподавателем);
• Поддержка корпоративного психолога;
• Подарки на дни рождения и для детей сотрудников на Новый год;
• Программу лояльности от сети фитнес-клубов X-fit и сети кинотеатров КАРО Фильм;
• Современный офис в бизнес-центре «А» (в пешей доступности от м. Парк Победы/Фили/Багратионовская);
• Оборудованные зоны отдыха, фуд-зона с кофе, чаем и свежими фруктами.

В группу компаний в сфере управленческого и кадрового консалтинга SQN ищут Руководителя отраслевой практики (Banking & financial services).    Задачи:

• Установление, развитие и поддержание долгосрочных отношений на уровне первых лиц, членов советов директоров и глав функций в компаниях-лидерах отрасли.
• Консультирование генеральных директоров, акционеров и советов директоров по назначениям.
• Консультирование глав функций в вопросах планирования карьерного развития.
• Передача экспертных знаний и опыта с целью развития команды.
• Создание экспертных материалов для публикаций и мероприятий в области возглавляемой практики.

  Ожидания от кандидата:

• Отраслевая экспертиза.
• Опыт в B2B продажах профессиональных услуг.
• Опыт развития отношений с топ-менеджментом топ-100 российских компаний.
• Высокий уровень энергии, желание и готовность развивать практику.
• Амбиция создать доминирующее на рынке направление с сетью контактов на самом высоком уровне.

  Условия:

• Внутренняя программа обучения, которая формирует навыки для работы на уровне инвесторов, акционеров и генеральных директоров.
• Медийная поддержка в развитии личной репутации консультанта и практики.
• Помощь в организации круглых столов, дискуссий, стратегических сессий и других форматов.
• Содействие в развитии деловых контактов.

В многопрофильный холдинг LR Group требуется Руководитель маркетплейсов (корма для животных бренд Buddy&Sol).    Обязанности:

• Стратегия и управление каналом: разработка и реализация стратегии повышения узнаваемости бренда на маркетплейсах;
• Определение роли маркетплейсов в общей системе продаж;
• Управление ассортиментом: формирование матрицы SKU; разработка специализированных комплектов (например, пробники, наборы для разных пород);
• Управление выводом новинок и жизненным циклом ассортимента; мониторинг конкурентов и отслеживание трендов;
• Формирование ценовой архитектуры для маркетплейсов, определение ценовых коридоров, разработка акций, скидок и правил промо, контроль соблюдения розничных цен;
• Разработка стандартов карточек товара: управление созданием контента (описания, фото, видео, инфографика, рекомендации по кормлению);
• Обеспечение визуального мерчендайзинга и качества представленности бренда; тестирование карточек;
• Планирование и контроль маркетинговых активностей (таргет на владельцев животных, сезонные акции);
• Анализ эффективности (конверсия, ROMI, доля рынка);
• Повышение узнаваемости бренда среди целевой аудитории (владельцы кошек и собак).

  Требования:

• Успешный опыт: управления в маркетинге, e-commerce (желательно в сегменте FMCG/зоотовары);
• Понимание принципов работы маркетплейсов (Ozon, Wildberries, Яндекс Маркет и др.);
• Базовое понимание IT-инструментов (аналитика, парсинг, автоматизация процессов);
• Готовность выстраивать процессы «с нуля» и масштабировать направление;
• Стратегическое, аналитическое мышление, системность и структурирование, ориентация на результат.

  Условия:

• Работа в стабильной, развивающейся компании с возможностью профессионального и карьерного роста;
• Конкурентоспособная зарплата (обсуждается индивидуально);
• Участие в масштабных и значимых проектах;
• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня (отпуска, больничные);
• Корпоративный транспорт от м. ВДНХ;
• Льготная парковка для сотрудников;
• Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией;
• Бесплатное питание в корпоративной столовой.
• Корпоративный спорт (йога, футбол, забеги), психолог;
• Скидки на товары и услуги Москвариума и партнеров;
• Место работы: м. ВДНХ, ВВЦ, Москвариум.

Многопрофильный холдинг LR Group в поиске Бренд-менеджера (fashion), который будет управлять брендом как полноценной бизнес-единицей: от формирования ассортимента до анализа коммерческих показателей и влияния на результат.   Задачи:

• Управление брендом через ключевые бизнес-метрики и участие в выполнении P&L;
• Развитие товарной матрицы: участие в формировании ассортимента, категорий и сезонных коллекций;
• Анализ продаж, маржинальности и оборачиваемости, подготовка выводов и предложений;
• Синхронизация продукта, маркетинга и продаж для достижения коммерческих целей;
• Контроль консистентности бренда во всех каналах: retail, e-commerce, партнёры;
• Участие в ценообразовании, промо-активностях и планировании коллекций;
• Взаимодействие с международными партнёрами и внутренними командами (закупки, retail, маркетинг).

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы бренд-менеджером в fashion/lifestyle сегменте;
• Понимание принципов управления ассортиментом и товарной матрицей;
• Опыт работы с P&L и коммерческими показателями;
• Сильные аналитические навыки и умение работать с данными;
• Насмотренность в моде, понимание трендов и рынка;
• Опыт кросс-функционального взаимодействия;
• Английский язык будет преимуществом.

  Компания предлагает:

• Официальное оформление, полное соблюдение ТК РФ;
• Работу в стабильной, динамично развивающейся компании, возможности для профессионального и карьерного роста;
• График работы 5/2 с 10:00 до 19:00;
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом;
• Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией;
• Бесплатное питание;
• Корпоративный спорт (йога, футбол, забеги);
• Корпоративный психолог;
• Скидки на продукцию компании.