Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию Future Search требуется Руководитель SEO-отдела.   Future Search - международная IT-компания, создает и продвигает собственные информационные проекты в сфере беттинга и криптовалют. Дает исчерпывающую информацию об интересующих пользователя темах. 
Компания привлекает огромное количество поискового трафика на проекты и хочет, чтобы они ранжировались на первых строчках. Для этого ищут SEO-тимлида, который сможет грамотно выстроить работу отдела и усилить команду.   Основные задачи:

• Управление командой SEO-специалистов: отчетность, постановка и контроль реализации задач, плановые звонки с командой
• Комплексная работа над продвижением сайтов в поисковой выдаче Google и Yandex
• Внутренняя и внешняя оптимизация сайтов. Улучшение поведенческих факторов
• SEO-аудит сайтов
• Анализ результатов, формирование и корректировка стратегии работ
• Составление, актуализация и кластеризация семантического ядра
• Составление ТЗ для копирайтеров, дизайнеров и разработчиков
• Участие в написании технических документов

  Обязательные требования:

• Опыт работы на руководящей позиции от 2 лет и глубокие знания инструментов и SEO-сервисов
• Опыт работы в контентных проектах, на информационных ресурсах и понимание современных методов продвижения (поведенческие факторы, юзабилити сайта, работа с контентом, ссылочное продвижение)
• Системный подход к работе и нацеленность на автоматизацию процессов
• Умение работать с Google Analytics, Яндекс.Метрика
• Опыт составления семантического ядра, написания анкоров, построения pbn и получения ссылок через аутрич
• Без фриланса и совмещения, с полным фокусом на проектах компании

Будет преимуществом:

• Понимание, как продвигать проекты в сфере гемблинга, беттинга, криптовалют
• Опыт найма, обучения и управления сотрудниками

  Предлагают Вам:

• Зарплату 2 раза в месяц удобным для вас способом
• Квартальные бонусы по результатам работы
• Возможность оплаты налогов компанией по необходимости
• Компенсацию в 50% расходов на оборудование и обучение через полгода работы
• 28 дней отпуска в году, оплачиваемые больничные
• Удаленный формат работы
• График 5/2, 8-часовой рабочий день по московскому времени
• Индивидуальный план развития в компании на 3-5 лет
• Помощь при необходимости релокейта
• Бонусы за инновации и рекомендации специалистов в команду
• Возможность обучения английскому языку со штатными преподавателями
• Индивидуальные KPI в зависимости от поставленных задач

  Дополнительная информация (дальнейшие шаги на пути в компанию):

• Встреча с HR (20 минут)
• Проверка кейсов руководителем. Обратная связь в течение 1-2 дней
• Финальное собеседование с руководителем (60 минут)

В связи с быстрым ростом и развитием, компания C.N.R.G. объявляет конкурс на замещение вакансии Главного специалиста ПЭО с функцией ОТИЗ (в единственном лице). На текущем этапе экономическая функция в компании выстраивается совместно с CFO с нуля.   Компания C.N.R.G. с 1998 года разрабатывает и производит смазочные материалы и технические жидкости на собственном заводе в Москве. C.N.R.G. прошла путь от производства масел ГОСТ до запуска собственного бренда премиальных смазочных материалов по мировым стандартам.   Ваши основные задачи: В рамках выполнения функции ОТИЗ:

• Участие в реализации проектов по нормированию труда (изменение системы оплаты труда и премирования)
• Учет показателей по труду и заработной плате, план-факторный анализ за начислением ФОТа
• Формирование бюджета расходов по заработной плате, анализ его расхода
• Расчет ежемесячного премирования, подготовка приказов о премировании

В рамках функции ПЭО:

• Технико-экономическое обоснование сделок и контактов
• Расчет себестоимости и план-фактный анализ себестоимости выпускаемой продукции
• Свод данных с экономическими показателями (выручка, себестоимость, затраты, платежи, расчетные статьи баланса и т.п.) с внутренней аналитикой по отдельному контракту, группе контрактов, каналам продаж, по подразделениям и в целом по организации))
• Участие в проектах по разработке положений по ценообразованию и пр.
• Подготовка аналитических отчетов для Руководства
• Взаимодействие с различными структурными подразделениями (закупки, производство, бухгалтерия, коммерческий отдел и т.д.)
• Выполнение служебных поручений Финансового Директора

  Требования к кандидату:

• Высшее или средне-специальное образование (финансовое, экономическое)
• Знание и понимание экономики производственных предприятий
• Релевантный опыт работы (опыт в производственных компаниях будет являться вашим преимуществом)
• Умение работать с большим объемом информации
• Умение пользоваться информацией бухгалтерского учета
• Есть опыт разработки положений об оплате труда и премированию
• Аналитический склад ума, методичность, внимание к деталям
• Уверенный пользователь ПК, отличное знание офисных программ MS, 1С
• Желание творчески подходить к выполнению должностных обязанностей и поручениям Руководителя
• Коммуникабельность, доброжелательность в общении с сотрудниками других подразделений

  Компания предлагает:

• Работа в стабильной производственной Компании которая включена в реестр ОПК
• Официальное трудоустройство с первого дня согласно ТК РФ
• Лояльное руководство, дружный коллектив
• Оплата дополнительного образования (курсы повышения квалификации/семинары)
• Возможность самореализации
• Подчинение Финансовому директору
• Нормированный рабочий день график работы 5/2 (ПН-ЧТ с 9 до 18, ПТ до 17)
• Уровень заработной платы обсуждается с финальным кандидатом исходя из опыта работы и ключевых навыков
• г. Москва, метро Щелковская

Вакансия на удаленке.   В студию компьютерной графики VERTEX CGI требуется Head of Sales.   Vertex CGI - студия производства самого просматриваемого видео-контента для социальных сетей. За 2 года выросли до 40 человек. 
Роль предполагает микс из управленческих задач (50% загрузки), работы в полях – ведение сделок со стратегическими клиентами (20%), а также проектного менеджмента – запуск и контроль реализации проектных инициатив отдела (30%).   Что предстоит делать: Управление:

• Управлять командой продаж до 5 человек в прямом подчинении (sales и project менеджеры отдела)
• Ставить цели команде, создавать индивидуальные планы развития сотрудников. Контролировать выполнение планов, давать грамотную обратную связь, выявлять необходимость в обучении
• Нанимать новых сотрудников согласно планам роста бизнеса

Стратегия:

• Отвечать за реализацию юнит-экономики бизнеса: формировать и обновлять план продаж (год/квартал/месяц) с учетом результатов предыдущего контрольного периода, декомпозировать цели по продажам на группу менеджеров, составлять проектные сметы и финансовые прогнозы расходов по проектам

Daily/ рутинные/ стандартные:

• Развивать бизнес: привлекать новых клиентов с чеком от $100к, представлять интересы студии в сделках со стратегическими клиентами, защищать предложения перед клиентами, заключать сделки с клиентами, развивать партнерские отношения и клиентскую базу
• Управлять воронкой продаж в CRM: анализировать основные показатели продаж, контролировать показатели эффективности на каждом этапе воронки и отдельно по менеджерам, разрабатывать и обновлять скрипты продаж по необходимости
• Координировать и улучшать процессы работы отдела, описывать/документировать процессы отдела, создавать рабочие инструкции
• Взаимодействовать с руководителями других отделов (CTO, Creative Directors, General Producer), собирать и давать обратную связь на кросс-командную работу и проектные результаты
• Анализировать рынок и конкурентов, следить за трендами и ценовой политикой индустрии, внедрять лучшие практики в работу

  Ключевые метрики:

• Годовая выручка 2023 = $10М
• Маржинальность проектов = 70%
• Средний чек 1 ролика = $20К
• Средний чек контракта на сериал = $100К

  Идеальный кандидат:

• Опыт работы в b2b продажах от 3 лет
• Опыт взаимодействия с крупными клиентами от $200к контракт на годовое сопровождение
• Английский С1
• Опыт работы с международным рынком от 1 года

Уверенное знание:

• CG
• Digital
• IT, а также основных игроков рынка РФ, ОАЭ и США

Ключевые навыки:

• Сильные аналитические навыки: умение увидеть проблемную точку/бутылочное горлышко в процессах и найти решение; плотная дружба с цифрами - понимание, какие процессы влияют на какие показатели и какими действиями их можно улучшить
• Высокий уровень лидерских качеств: умение вести за собой команду, экологично управлять людьми и грамотно заниматься их развитием, вовремя и качественно давать ОС
• Высокий уровень осознанности, эмоционального интеллекта, саморегуляции и устойчивости
• Лояльность к изменениям и гибкость - будете тестировать различные гипотезы, важно уметь быстро перестраиваться
• Хороший переговорщик и эффективно решает конфликтные ситуации

  Зачем работать в компании:

• Способствуют развитию команды по их талантам и желаниям: проводят внутренние обучения, подключают тренеров извне, ведут собственную базу знаний
• Мощная экспертиза: реализовали 225 проектов для 62 клиентов из 25 стран
• Общаются с горячими интересными клиентами со всех уголков мира
• Полностью отсутствует бюрократия, ценят творческую среду

  Условия:

• Предлагают полную удалёнку с гибким графиком. Команда работает из разных часовых поясов, в основном это +/- 2 к Мск
• Вознаграждение в рынке и обсуждается с успешным кандидатом
• Работа в команде, которая реально болеет за общие результаты и результаты каждого в отдельности

В медицинскую сервисную компанию СоюзМедСервис требуется Руководитель направления партнерских продаж.   СоюзМедСервис занимается организацией лечения и разработкой медицинских продуктов для страховых компаний, банков и корпоративных клиентов.   Про продукт: Сейчас компании требуется сотрудник для развития продукта, созданного для родственников пожилых людей. “Синяя кнопка” – это сервис удаленной заботы о здоровье пожилых людей, команда забирает на себя задачи по медицинской и психологической поддержке пожилого родственника, мониторингу его здоровья и организации лечения:

• Личный врач с гериатрической специализацией регулярно звонит пожилому человеку, контролирует его здоровье и закрывает социальную потребность в общении
• Медицинский менеджер организует медицинские услуги при возникновении потребности и держит родственников в курсе событий
• Медицинский пульт на связи 24/7 для организации помощи в выходные и праздники

  Кого ищут: Ищут менеджера по партнерским продажам и развитию продукта, который возьмет на себя следующие задачи: создание, упаковку и развитие продуктов, выведение их в продажу через партнерские каналы (банки, страховые компании, корпоративные клиенты) и развитие канала прямых продаж.   Чем предстоит заниматься:

• Самая главная цель: разработать стратегию развития продукта, выполнить план продаж по году и обеспечивать рост год к году. Продавать предстоит сначала лично, потом можно будет нанимать себе сотрудников
• Упаковать B2B-продукт: регулярно мониторить рынок, погрузиться в наши компетенции и описать продукты, сформировать УТП, подготовить презентации для партнеров
• Развивать продажи через партнерский канал: банки, страховые, корпоративные клиенты. Искать контакты, выходить на встречи и презентовать продукты
• Понимать экономику продукта и совместно с финансовым отделом готовить коммерческие предложения для заказчиков
• Вести заказчиков после заключения договора, собирать обратную связь, участвовать в непрерывном улучшении продуктов
• Быть проактивным в создании новых продуктов: предлагать идеи, проверять их совместно с медицинским отделом, тестировать гипотезы, находить медицинских партнеров для исполнения
• Участвовать в профильных мероприятиях и представлять нас на рынке

  Требования:

• Иметь опыт в продажах и искренне их любить (будет большим плюсом, если есть опыт продажи продукта в страховые компании в личном или медицинском страховании)
• Уметь самостоятельно искать контакты, выходить на нужных людей, проводить переговоры и презентации
• Иметь опыт работы с упаковкой и развитием B2C и B2B продуктов (будет большим плюсом, если у вас есть опыт разработки именно медицинских продуктов для корпоративных заказчиков)
• Не бояться свободы действий, уметь брать на себя ответственность и обладать самоходностью

  Условия:

• Оформление по ТК РФ с первого дня работы
• Предстоит работать в гибридном формате: большая часть времени в офисе (г. Москва, м. Белорусская) и дни на удаленке по договоренности
• Заработная плата “белая”, выплачивается 2 раза в месяц, уровень от 200 000 рублей + премия при выполнении плана продаж (более детально обсуждается с кандидатом)
• Можно обучаться английскому по корпоративной программе
• Можно проходить важные для развития в профессии обучения за счет компании

В агентство недвижимости Этажи требуется Senior brand manager.   This role is responsible to build a brand with a purpose that is relevant to key target consumer needs, driving and delivering key strategic initiatives to be one of the most relevant & successful real estate agencies in the market.   Responsibilities:

• Develop a comprehensive brand strategy that aligns with the company's overall vision and business goals
• Develop and maintain the company’s brand identity across various marketing materials, ensuring consistency in design and adherence to brand guidelines
• Lead the day-to-day of brand campaign development, ensuring a link between the brand strategy, the creative idea and the final executions
• Monitor brand health, consumer sentiment, and market trends to assess the effectiveness of brand initiatives
• Provide creative direction and inspiration to the in-house design and creative teams to develop captivating visual assets, merchandise, and brand materials
• Collaborate with cross-functional teams to ensure brand consistency and synergy across all touchpoints
• Foster strong relationships with influencers, regional media, partners, and industry experts to enhance brand reputation
• Oversee the company’s attendance at events such as exhibitions, conferences and industry events
• Manage and monitor brand marketing expense investment in line with annual/quarterly marketing budget
• Manage agencies and third-party resources that support brand marketing team

  Qualifications:

• Master’s degree in Marketing, Business, Economics, or a related field. Advanced degree is a plus
• 7+ years in Brand Management, Marketing, Communications, or similar leadership roles
• Demonstrated success in developing and executing brand strategies that have resulted in increased brand awareness and market share
• Strong understanding of omnichannel marketing strategies and experience implementing them effectively
• Exceptional creative and strategic thinking abilities, with an eye for design and attention to detail
• Excellent communication, leadership, and interpersonal skills to collaborate with cross-functional teams
• Data-driven mindset with the ability to analyze market data and consumer insights to drive decision-making
• Must speak fluent English, additional languages would be an advantage

  What company can offer:

• Help in relocation to Dubai - company will discuss individually
• A true startup experience – flat hierarchy, no bureaucracy, and the opportunity to have a meaningful impact on a growing business
• A people-focused organization dedicated to making sure you’re maxing out on learning, growth, and impact, and getting recognized for the great work you do along the way
• Possibility of growth up to the head of department

В сервисную компанию Медиа Бизнес Солюшенс (Национальная Медиа Группа) открыта вакансия Руководителя казначейства.   Обязанности:

• Организация платежного процесса, планирование, распределение и контроль движения денежных средств сопровождаемых Активов
• Повышение эффективности и выстраивание прозрачных процессов за счет повышения уровня автоматизации контролей, минимизация ручных операций
• Управление и контроль за своевременным исполнением платежей; непосредственное участие в процессе подготовки реестров платежей и их согласования с УК
• Организация системы внутреннего контроля казначейских операций. Контроль за соблюдением платежной дисциплины и требований валютного законодательства
• Подготовка и предоставление отчётности в УК
• Операционное взаимодействие с банками
• Регламентация платежного процесса, четкое понимание всех сквозных бизнес-процессов, связанных с платежами

  Требования:

• Релевантный опыт работы не менее 3 лет в ОЦО/компаниях с Холдинговой структурой
• Опыт в составлении нормативно-регламентирующих документов и описании бизнес-процессов
• Опыт в реализации проектов по автоматизации казначейской функции
• Отличные навыки работы с MS Excel, 1С
• Глубокое знание законодательства, регулирующего операции с денежными средствами, включая валютное законодательство РФ
• Выраженные менеджерские качества, умение организовывать и контролировать работу команды в режиме многозадачности, стрессоустойчивость
• Проактивность в постановке / решении задач функционального направления, внимательность к деталям

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы 5/2 (гибридный формат работы)
• Оклад + Годовой бонус
• Финансовые условия обсуждаются на собеседовании
• ДМС после испытательного срока (3 мес.)
• Работа в команде профессионалов, увлеченных своим делом и интересные задачи
• Современный и удобный офис с кухнями и зонами релакса, м. Тульская
• Насыщенная корпоративная жизнь: настольные игры, беговой клуб, оригинальные экскурсии
• Корпоративная библиотека

В IT-компанию Sportmaster Lab (Спортмастер) требуется Product Lead (FitLife).   Продукт FitLife - растуший набор цифровых сервисов, отслеживающих и стимулирующих физическую активность и соблюдение принципов ЗОЖ пользователями мобильного приложения Спортмастер.
FitLife помогает клиентам вести учет регулярных активностей в разрезе ежедневных, еженедельных и ежемесячных заданий, предлагает спортивные тренировки по выбранным пользователем направлениям как в соло-режиме, так и под руководством удаленного тренера (с возможностью бронирования занятий по регулярному графику), учет рациона потребляемой пищи.   Чем предстоит заниматься:

• Формировать дорожную карту развития продукта
• Управлять бэклогом продукта (бизнес, технические задачи, сопровождение, тех. долг)
• Описывать состав работ для команды
• Принимать результаты от команды
• Собирать обратную связь от заинтересованных сторон
• Использовать современные практики, методы, средства управления
• Определять и описывать функциональную архитектуру: модули, интерфейсы, объекты, связи со смежными ИС
• Участвовать в проработке и защите архитектурных решений (понимать интеграции и ограничения для своего продукта)

  Product Lead ответственен за:

• Развитие продукта в соответствии с дорожной картой
• Актуальность бэклога
• Баланс задач, решаемых командой
• Качество продукта
• Наличие, корректность и актуальность метрик продуктовой команды

  Ждут от будущих коллег:

• Опыт управления IT продуктом
• Опыт проектирования архитектурных решений (важна способность PL играть роль архитектора продукта)
• Высшее техническое образование
• Будет плюсом: опыт работы в IT (программист, аналитик)

В Перекрёсток требуется Финансовый бизнес-партнер Цепи поставок.   Ожидания от кандидата:

• Составление финансовых моделей и прогнозов, анализ инициатив и валидация эффектов
• Содействие достижению поставленных перед коммерческими службами целей
• Бенчмарк и другие виды аналитики
• Оценка релевантности предпосылок в коммерческих инициативах, выявление факторов, влияющих на результаты, выработка рекомендаций по предпосылкам и факторам для улучшения экономики инициатив
• Выявление и оценка факторов риска инициатив, выработка рекомендаций по минимизации или хеджированию выявленных рисков
• Консультирование сотрудников по вопросам экономики процессов и инициатив
• Презентация материалов по проведенному анализу и выработанным рекомендациям и их эффективная коммуникация в бизнес подразделения
• Знание принципов работы складской и транспортной логистики

  Предложения компании:

• Самостоятельность в работе и принятии решений
• Карьерное и профессиональное развитие
• Стабильная заработная плата: оклад + бонус
• Комфортный офис с бесплатной парковкой для сотрудников
• Корпоративный транспорт от м. Волгоградский проспект
• Скидки на товары и услуги более чем 900 компаний-партнёров
• Корпоративные скидки для сотрудников X5 Group
• Страхование жизни и здоровья
• Расширенный полис ДМС со стоматологией
• Корпоративная жизнь с праздниками, подарками и мероприятиями

В сеть медицинских лабораторий INVITRO требуется Руководитель отдела продаж по работе с корпоративными клиентами (B2B).   ИНВИТРО является крупнейшей медицинской группой компаний в России и Восточной Европе. В ее распоряжении – 7 лабораторных комплексов и более 1930 медицинских офисов в 5 странах.   Чем предстоит заниматься:

• Построение и реализация стратегии B2B продаж
• Ведение прямых продаж
• Запуск и курирование продаж через дистрибьютеров
• Инициация и ведение проектов в области продаж ветеринарной лабораторной диагностике (новые рынки, продукты, каналы)
• Реализация мероприятий по обеспечению выполнения плана продаж
• Адаптация, развитие, обучение и мотивация отдела продаж
• Контроль дебиторской задолженности
• Ведение переговоров, развитие клиентской базы
• Опыт успешного построения/масштабирования отделов продаж

  Вам потребуется:

• Опыт руководства отделом продаж от 2-х лет
• Результативный опыт продаж в В2В-сегменте
• Навык анализа воронок, поиска "узких мест", готовность менять продукт/подход на основе этих данных
• Сильные лидерские и коммуникативные навыки

  Что предлагают:

• Профессиональное развитие в крупной стабильной компании
• Официальное оформление по ТК РФ с 1 дня работы, достойную "белую" заработную плату
• График работы: 2/2 с 9.00 до 21.00
• Скидку 30% на услуги медицинских офисов Инвитро для всей семьи
• Скидку до 20% на услуги Vet Union
• Дополнительные оплачиваемые выходные – 3 дня в год
• Корпоративные скидки и специальные предложения от многочисленных партнеров сервиса BestBenefits
• Скидку на покупку зоотоваров и ветеринарных препаратов от поставщиков

В digital-агентство Риалвеб требуется Руководитель отдела SMM.   Риалвеб - digital агентство полного цикла, которое помогает воплощать в жизнь любые бизнес-идеи благодаря синергии современных аналитических подходов, креативных методологий и опыта. Обладатели гран-при по версии RUWARD 2023 в номинации «Весь digital-рынок / агентский hr-бренд года». Входит в состав QIWI Group.   Чем предстоит заниматься:

• Правильно управлять работой команды и оптимизировать бизнес-процессы
• Контролировать и обеспечивать достижение KPI клиентов
• Контролировать полный цикл работы с ключевыми клиентами отдела SMM
• Помогать сотрудникам в развитии SMM-проектов
• Участвовать в подготовке тендерных предложений
• Поддерживать и улучшать уровень клиентского сервиса в отделе
• Развивать и поддерживать отношения с клиентами, регулярные встречи
• Мотивировать, обучать, обеспечивать рост и развитие сотрудников отдела
• Контролировать внутреннюю проектную документацию и отчетность, помогать в сборе данных от отдела

  Что ждут и ценят:

• Опыт управления командами от 5 человек по направлениям: SMM, таргет дизайн, копирайт, influence, production, репутация
• Опыт в разработке и защите стратегий для бренда в социальных сетях, наличие кейсов в SMM
• Опыт обучения и развития специалистов
• Отличные навыки коммуникации
• 100% грамотность
• Знание новинок и трендов SMM

  Условия:

• Работа в команде профессионалов с возможностью вертикального и горизонтального карьерного роста
• Непрерывное обучение hard и soft skills
• Корпоративная культура мечты: словами не передать, это надо видеть! Заходите в социальные сети компании или прямо в гости в офис
• Самореализация как эксперта и возможность развития личного бренда: помогают создавать контент и выступать от лица компании
• Официальное трудоустройство, гибридный график, частичная компенсация ДМС и психолога