Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В сеть магазинов одежды ДжамильКо требуется Head of trade-marketing.   В ваши обязанности будет входить:

• Разработка планов по продвижению марок в части трейд-маркетинг активностей, специальных мероприятий и промо-кампаний
• Подготовка и проведение промо и event активностей для всех брендов компании
• Организация поиска и привлечение партнеров для кросс-маркетинговых активностей и участия в партнерских мероприятиях
• Лидирование рекламных и продуктовых фотосъемок
• Организация проведения ивентов и мероприятий
• Анализ и расчет эффективность всех проведенных проектов и промо-активностей

  Требования:

• Опыт работы руководителем блока трейд маркетинга/трейд-маркетинг менеджером в крупных розничных компаниях или Аккаунт-директором в BTL агентствах
• Опыт управления командой
• Многозадачность и способность управлять несколькими проектами одновременно
• Отличные знания и практический опыт применения всех инструментов трейд-маркетинга в омниканальном ритейле
• Опыт проведения ивентов и съемок для товаров в fashion/beauty/детских сегментах
• Владение английским языком (уровень В2 и выше, регулярно требуется в работе)

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство, «белая» заработная плата
• График 5/2, 9.30-18.30, формат офис
• Льготная система ДМС, скидки на бренды компании
• Возможность развития
• Офис в центре Москвы (ст.м. Трубная/Цветной бульвар)

  В сопроводительном письме к отклику укажите ваши финансовые ожидания.

В финансовую группу Содействие открыта вакансия Директор по персоналу.    Группа компаний "Содействие" - ведущая финансовая группа, поддерживающая бизнес и экономический рост регионов России.    Ваша зона ответственности:

• Управление HR-процессами и HR-стратегией Компании.

  Вам предстоит:

• Управление процессом подбора и адаптации;
• Выполнение KPI: укомплектованность штата, текучесть, продуктивность персонала, обученность, eNPS;
• Развитие системы наставничества и обучения, оценка эффективности обучения;
• Обеспечение профессионального развития сотрудников Компании;
• Развитие и поддержание корпоративной культуры, основанной на ценностях Компании;
• Постоянное увеличение ЧП Компании через повышение осознанности и эффективности персонала;
• Подготовка офферов для новых сотрудников.

  Требования:

• Опыт работы в роли руководителя отдела/HR BP/HRD/;
• Понимание всех HR-процессов, знание основных трендов в области управления персоналом;
• Экспертиза в HR-областях: подбор, адаптация, обучение, мотивация, развитие;
• Ориентация на результат, инициативность, коммуникабельность, готовность к многозадачности;
• Лидера, способного выстроить партнерские отношения с бизнесом и командой.

  Компания предлагает:

• Возможность проявить все свои навыки и стать значимым партнером в команде;
• Официальное трудоустройство и "белая" ЗП (фиксированная часть и мотивация);
• Соц. пакет, включая ДМС;
• График работы 5/2 (время работы готовы обсуждать);
• Интересные задачи, дающие возможность профессионального роста;
• Успешная компания и сильная команда;
• Уютный офис с ароматным чаем/кофе и плюшками.

В Ренессанс Банк требуется Руководитель территории.    Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство и стабильный доход: оклад + бонус;
• График работы 5/2;
• ДМС со стоматологией с 1-го месяца работы;
• Оплату ГСМ и мобильной связи;
• Улучшенные условия на карты, вклады, кредиты и другие продукты Банка;
• Легкую адаптацию с поддержкой опытных коллег и чат-бота;
• Корпоративное обучение: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;
• Денежный бонус за приведенных друзей в команду;
• Скидки на изучение английского от Skyeng, фитнес, услуги здоровья и красоты;
• Насыщенную корпоративную жизнь: награждение лучших сотрудников, сообщества по интересам, новогодние подарки детям;
• Развитую программу заботы о благополучии и ментальном здоровье.

  Вам предстоит:

• Привлекать к сотрудничеству новых партнеров для Банка;
• Формировать коммерческие предложения и вести переговоры о сотрудничестве;
• Обучать сотрудников магазинов-партнеров выдаче кредитов;
• Обеспечивать выполнение плана на закрепленной территории и реализовывать мероприятия по увеличению продаж;
• Поддерживать деловые отношения с партнерами.

  Требования:

• Умеете эффективно вести деловые переговоры;
• Имеете опыт работы в продажах и обладаете навыками руководителя;
• У вас есть высшее или среднее специальное образование;
• Берете ответственность за команду и результат;
• Помогаете другим и делитесь своим опытом с командой;
• Любите ставить цели и достигать их.

В сеть магазинов ТВОЕ открыта позиция Head of Product management (Mеnswear).   Responsibilities:

• Management and coordination of the Department’s activities aimed at development of commercially sound, rationally structured, cohesive and balanced collections
• Input into the development of the overall concept and working closely with the Design Director: collection structure for season, development of the themes, colour palettes and capsule collections; translating this into the Assortment Plan together with the Commercial Director
• Responsible for achieving critical path of Product Development Calendars
• Coordination of production and collection testing (Own Production) Organization and coordination of orders to External Production
• Sourcing of suppliers and order placement to suppliers globally
• Control and monitoring of order execution and deliveries of the product to the warehouse
• Information support of the logistics process
• Responsible for delivering the commercial parameters set for the Department – sales, intake margin, final margin
• Analysis of TVOE collection performance, amendments of collection with regard to performance indicators
• Responsible for knowing the TVOE customer and the Russian value fashion marketplace. Continuous benchmarking of key competitors to ensure that TVOE offers the best value in the market
• Participation in development of TVOE pricing policy
• Weekly responsibility, together with Merchandise Planning, for sales analysis and markdown proposal
• Coordination of interactions with own production units
• Development of Department’s budgets and budgets for seasonal procurement split by categories control over implementation of the budget by the Product Team
• Interactions with all suppliers/production units. Timely delivering to suppliers/production units information about new processes, future seasonal collection, as well as timely setting of the tasks and subsequent control over their implementation
• Processing of analytical data. Regular monitoring of analytical data on overall commercial success of the collection for subsequent improvements of collections’ structure
• Together with HR, responsible for the recruitment and development of the Department team and for dealing with problem situations
• Responsible for allocation of tasks to Department team and balancing workload in order to deliver all tasks in line with PD calendars

  Requirements:

• Higher education in economics, design, production technology, management, marketing
• High level of product knowledge: design, production, pricing
• Developed negotiation skills
• Experience in fashion companies in a similar position/management experience from 5 years
• Experience working with women's clothing
• Experience in establishing business relationships with suppliers, manufacturers, factories
• A good level of English is required
• Skills of an experienced manager, capable of completing tasks in a timely manner and multitasking
• Advanced PC user, high level of Excel knowledge (functions/formulas/pivot tables)
• Advanced computing and analytical skills
• Ability to work in a team and communicate your views on trends and commercial expectations

  Company offers:

• Salary will be discussed at the interview
• Registration according to the Labor Code of the Russian Federation
• Official salary
• Schedule: 5/2, 09:00-18:00 or from 10:00 - 19:00
• Discounts on company products
• Place of work: metro Skhodnenskaya, BC "Kaleidoscope" (walking distance from the metro)

АльфаСтрахование - крупнейшая частная страховая компания России – приглашает в команду Директора по инвестициям, ключевой задачей которого станет эффективное управление инвестиционным портфелем в размере более 400 млрд. руб.   Что предстоит делать:

• Управлять инвестиционным портфелем (облигации, акции, срочные инструменты) страховой группы (несколько юр. лиц). Выполнять планы по инвестиционным доходам.
• Выстроить системную работу трейдингового подразделения.
• Проводить лично операции по купле/продаже активов на биржевом и внебиржевом рынках.
• Обеспечивать взаимодействие со страховыми подразделениями.
• Обеспечить процесс разработки финансовых продуктов для клиентов совместно с продуктовыми подразделениями страховой компании.
• Взаимодействовать с банками, управляющими компаниями и другими участниками финансового рынка с целью повышения эффективности управления портфелем.
• Анализировать инвестиционные портфели конкурентов.
• Анализировать параметры, сегменты финансового рынка.
• Работать со специалистами IT по внедрению (доработке) информационных систем (написание ТЗ, общение с разработчиками, тестирование ПО).

  Компания ожидает:

• Успешный опыт на аналогичной должности 5+ лет с сопоставимым объемом портфеля в страховых компаниях, банках, управляющих и инвестиционных компаниях. Готовы рассматривать кандидатов, в том числе с опытом работы в корпоративных финансах.
• Личностную зрелость и психологическую устойчивость при руководстве большим инвестиционным портфелем с учетом волатильности рынка и внешних факторов.
• Баланс аппетита к риску и стратегический взгляд на развитие рынка инвестиций.

  Присоединяясь к команде «АльфаСтрахование», Вы приобретаете:

• Работу в крупнейшей стабильной федеральной Компании – лидере рынка, где Вы сможете воплотить в жизнь амбициозные и масштабные проекты.
• Открытую и дружелюбную корпоративную культуру, поддержку со стороны Руководства.
• Компанию, где нет жестких регламентов, а есть разумная свобода в принятии решений и баланса ответственности, возможность творчески подойти к решению задач.
• Современный и эргономичный офис в пешей доступности от м. Автозаводская (МЦК «ЗИЛ»), широкий пакет льгот и сервисов заботы о персонале.

Вакансия на удалёнке.   В IT-компанию Sharp developers требуется Head of Sales.   SHARP DEVELOPERS — международная команда специалистов из Казахстана, Армении, Грузии, Узбекистана и России. Работают полностью удаленно с часовым поясом GMT+4 и разрабатывают кастомное ПО для зарубежных клиентов. Ищут Sales Leader для управления продажами на платформе Upwork, с целью успешного заключения сделок и управления продажами в области IT-услуг. Ищут страстного лидера продаж, который полон идей и готов заключать отличные сделки.
Ваша основная задача — контролировать SLA и управлять воронкой продаж на Upwork, включая участие в тендерах, подготовку технических спецификаций и активную работу по закрытию сделок.   Основные обязанности:

• Управление продажами: контроль SLA, управление процессом продаж на платформе Upwork
• Тендеры: участие в тендерах, подача заявок на проекты
• Коммуникация: ответы на запросы клиентов, предоставление технических спецификаций и оценок (техническая поддержка предоставляется)
• Активные продажи: активное воздействие на клиентов с целью заключения сделок
• Обратная связь: запрос отзывов от клиентов для улучшения работы
• Возвращение клиентов: работа с бывшими клиентами, pitching новых предложений

  Квалификации:

• Опыт: опыт активных продаж IT-услуг на платформе Upwork 
• Лидерские качества: умение руководить командой из 5 специалистов и успешно управлять продажами
• Креативность и проактивность: способность придумывать новые подходы и активно «давить» на клиентов для завершения сделок
• Техническая грамотность: знание IT-услуг и способность понимать технические аспекты предложений
• Навыки лидерства: знакомство с ситуационным подходом к лидерству, способность адаптировать стиль управления под команду и ситуацию
• Владение языком: Уровень английского С1 и выше

  Что предлагают:

• Гибкий график: работа выстраивается под ваш комфорт
• Практика английского языка
• Оплачиваемое обучение и профессиональное развитие
• Западные стандарты корпоративной культуры и международные практики
• Работа в распределенной команде: вы можете работать из любой точки мира

Вакансия на удаленке.   В финтех-компанию Myfin Group ищут Product Manager-а, который будет отвечать за развитие и оптимизацию мобильного приложения.    IT-платформа компании Bankiros помогает пользователям легко и комфортно подобрать и оформить любые банковские продукты онлайн, а банкам – продемонстрировать свои преимущества и найти потенциальных клиентов.   Ключевые задачи:

• Формировать видение, УТП и стратегию развития приложения;
• Формировать, ставить и контролировать  задачи на увеличение транзакционной активности пользователей - создавать инструменты, которые помогут пользователям получить больше пользы от продукта;
• Развивать  IOS и Android-приложения;
• Выявлять потребности существующих и потенциальных клиентов;
• Вести аналитику и составлять дорожную карту развития приложения;
• Контролировать и анализировать метрики, выявлять и устранять проблемы с целью улучшения продукта;
• Приоритизировать задачи, контролировать их исполнение и сроки;
• Анализировать рынок и конкурентов, мониторить тенденции рынка;
• Формировать, приоритизировать и тестировать гипотезы.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы над развитием мобильных приложений в финансовом маркетплейсе, МФО или банке от 2-х лет;
• Понимание принципов приоритизации задач (ICE, RICE, WSJF);
• Опыт работы по Agile(Scrum/Kanban);
• Уверенное знание инструментов аналитики и мониторинга (Firebase Analytics, Appsflyer);
• Владение Excel, Google Analytics, Яндекс.Метрика, BI, и др. сервисами аналитики и инструментами проведения тестов и экспериментов;
• Data driven-подход;
• Знание всех процессов и этапов разработки для организации и оптимизации деятельности команды;
• Опыт управления продуктами с высокой степенью персонализации и пользовательского взаимодействия;
• Плюсом будет понимание принципов ASO, UX/UI дизайна;
• Системный подход, самостоятельность и ответственность.

  Что компания может предложить:

• Роль в крупном fintech-проекте с миллионной аудиторией;
• Официальное оформление с первого дня работы;
• Работу в команде, которая готова делиться опытом и развиваться вместе;
• Возможность реализовать смелые и нестандартные идеи, быстро реализовывать инициативы;
• Комфортный офис либо удаленный формат работы;
• Программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города;
• Участие в совместных активностях: катаются на сноубордах и лыжах, сплавляются на байдарках, проводят тематические корпоративы, играют в настольные игры.

Вакансия на удаленке.   B2B2C SaaS платформа Скаунт приглашает в команду Руководителя проектного офиса.   Платформа разработана для того, чтобы помогать компаниям запускать и проводить кампании, нацеленные на вовлечение сотрудников в здоровый образ жизни (ЗОЖ).
Платформа способствует формированию у пользователей привычек к регулярным занятиям спортом, что в конечном итоге повышает общую продуктивность и моральный дух сотрудников.   Задачи:

• Организация и координация проектных процессов на всех этапах жизненного цикла
• Управление командой проектного офиса: распределение задач, контроль выполнения и мотивация сотрудников
• Еженедельный сбор и анализ KPI’s проектов, подготовка и представление статуса проектов на оперативных совещаниях
• Мониторинг и анализ состояния реализуемых проектов, выявление рисков и проблем, предложение решений
• Внедрение и оптимизация методологий управления проектами (например, Agile, Waterfall)
• Активное взаимодействие с другими подразделениями и заинтересованными сторонами для достижения целей компании

  Требования:

• Высшее образование в области управления, информационных технологий или смежных наук
• Опыт работы в управлении проектами от 3 лет, желательно в ИТ-сфере
• Знание методик управления проектами и инструментов для их реализации (JIRA, MS Project и т.д.)
• Способность к аналитическому мышлению и принятию решений в условиях неопределенности
• Отличные коммуникативные и лидерские качества, способность работать в команде

  Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата до 150 000 руб., оформление по ТК РФ
• Возможности для профессионального роста и развития
• Удаленная работа
• Дружная атмосфера и поддержка слаженной команды
• Возможность реализовать самые амбициозные идеи

В Федерацию триатлона России требуется PR-менеджер.   Задачи:

• Работа на мероприятиях: аккредитация прессы, брифинг операторов/фотографов, организация пресс-подходов
• Продвижение Федерации триатлона России через все доступные каналы и площадки
• Разработка pr-стратегии
• Разработка креативных концепций, генерация идей и предложений
• Взаимодействие со всеми структурами и подразделениями общественной организации
• Деловое общение, соблюдение ToV
• Работа с метриками: Медиалогия, SimilarWeb и тд
• Мониторинг медиа-пространства, составление отчетности
• Формирование пула лояльных журналистов
• Написание/редактирование пресс и пост-релизов, новостей, статей
• Взаимодействие с контрагентами и постановка ТЗ дизайнерам, операторам, монтажерам, фотографам
• Работа в плотной связке с SMM-менеджером, контроль работы, постановка ТЗ
• Инициирование и курирование проектов под ключ: поиск подрядчиков, заключение договоров, согласования смет, контроль сроков и хода работ
• Инициирование инфопартнерства со СМИ, коллаборации с брендами
• Видеопродакшн: разработка идей для коротких видео, поиск интересных героев и локаций, присутствие на съемке и контроль хода проекта

  Требования:

• Энергичность и инициативность: мы очень ждем в команду заряженного человека и генератора идей
• Любовь к триатлону или большое желание погрузиться в этот мир
• Высокая грамотность и внимание к деталям
• Высокие коммуникативные навыки и готовность взаимодействовать с большим кол-вом человек
• Прокачанный тайм-менеджмент, умение расставлять приоритеты и переключаться с задачи на задачу
• Стрессоустойчивость

  Условия:

• График работы: 5/2, с 10 до 19 часов
• Работа только в офисе
• Лояльное руководство
• Офис в самом центре Москвы
• Рядом с офисом находится спортивный комплекс Лужники
• Зарплата по результатам собеседования

Вакансия на удаленке.   В финтех-компанию Myfin Group требуется Директор по CRM-маркетингу для реализации смелых идей и нестандартных инициатив.   IT-платформа компании Bankiros помогает пользователям легко и комфортно подобрать и оформить любые банковские продукты онлайн, а банкам – продемонстрировать свои преимущества и найти потенциальных клиентов.   Ключевые задачи:

• Разработка, интеграция и контроль реализации стратегии CRM-маркетинга;
• Планирование, организация и контроль выполнения работ по CRM-маркетингу;
• Построение процессов CRM-маркетинга, определение и отслеживание ключевых показателей;
• Участие в запуске новых сервисов, продуктов и спецпроектов, в т.ч., формирование финансовых моделей по всей воронке продукта;
• Разработка, масштабирование, анализ эффективности и оптимизация рекламных кампаний, направленных на кросс-продажи;
• Анализ целевой аудитории, подготовка и поддержание карт пути и жизни клиента в актуальном состоянии;
• Развитие и увеличение клиентской базы в разрезе бизнес-показателей ДРР, ROMI;
• Создание и запуск стратегии коммуникации с клиентами (онбординг, вовлечение, удержание);
• Сегментация базы клиентов и персонализация коммуникаций;
• Настройка триггерных, сервисных, маркетинговых коммуникаций в соответствии с сегментами клиентской базы;
• Курирование проекта «LTV пользователя»;
• Обеспечение роста LTV клиентской базы, стимулирование пользователей к повторной покупке и кросс-продаже;
• Запуск и анализ retention маркетинга: NPS, триггерные коммуникации, системы лояльности, промо-механики;
• Взаимодействие с коммерческим отделом по вопросам прогнозирования, ценообразования и улучшения уровня клиентского сервиса;
• Автоматизация маркетинга в платформе Mindbox;
• Поиск новых форматов и сервисов работы с пользователями.

  Что ожидают от кандидата:

• Опыт работы в роли руководителя по digital-маркетингу или CRM-маркетингу от 3 лет;
• Экспертиза в области контекстной и таргетированной рекламы, ретаргетинга, программатик-рекламы;
• Успешные кейсы по созданию и реализации стратегии CRM-маркетинга;
• Уверенные навыки работы в системах аналитики и смежных продуктах: Google Analytics, Yandex.Metrica, BI, Data Studio, Optimize и др.;
• Понимание основ аналитики данных и знание метрик эффективности: ROI, LTV, CTR, CPA, CPM, EPL, EPC, ДРР;
• Умение проанализировать трафик и поведение пользователей и подготовить отчетность в разных разрезах;
• Аналитический склад ума, стратегическое мышление, постоянное стремление к повышению профессионального уровня;
• Готовность работать в режиме многозадачности и высокой неопределенности;
• Системный подход, самоорганизованность, тайм-менеджмент.

  Условия работы:

• Управленческая роль в крупном fintech-проекте;
• Подчинение напрямую фаундеру компании;
• Возможность предлагать и реализовать смелые идеи и нестандартные инициативы;
• Офис в бизнес-центре с удобной инфраструктурой либо удаленный формат работы;
• Программу ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города;
• Участие в совместных активностях: катаются на сноубордах и лыжах, сплавляются на байдарках, проводят тематические корпоративы, играют в настольные игры.