Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В ювелирную сеть 585 Золотой открыта вакансия Территориальный директор.    Вы сможете:

• Быть частью стабильной компании с 25-летней историей
• Погрузиться в динамичную работу и интересные задачи
• Прокачивать свои знания и навыки в команде профессионалов
• Работать по графику 5/2 с 09:00 до 18:00 (иногда возможны выезды на объекты)
• Учиться в крутом Корпоративном университете
• Получать подарки детям и награждение за стаж
• Получать скидки на ювелирные украшения и специальные предложения от партнеров

  Чем вам предстоит заниматься:

• Управлять территориальной дирекцией и координировать деятельность всех подразделений в зоне ответственности
• Развивать сеть в регионе, оценивать потенциальные объекты
• Формировать бюджет и планировать деятельность территориальной дирекции
• Управлять ключевыми показателями эффективности работы магазинов
• Контролировать и обеспечивать выполнение единых стандартов работы магазинов
• Взаимодействовать с центральным офисом Управляющей компании

  Требования:

• Успешный опыт управления в сетевой розничной торговле (не менее 100 объектов)
• Амбициозность, проактивность и нацеленность на результат
• Знание и применение на практике технологий работы розничной сети
• Успешный опыт открытий и развития новых объектов
• Навык управления удаленными командами
• Навык эффективного использования ресурсов компании
• Образование в сфере управления будет преимуществом

В ювелирную сеть 585 Золотой требуется Заместитель директора юридического департамента.   Что предстоит делать:

• Руководство подразделением в составе департамента по правовым вопросам (в подчинении 4 человека)
• Сопровождение организации по корпоративным вопросам (Регистрация, реорганизация и ликвидация юридических лиц холдинга
• Оформление решений общих собраний. Сопровождение сделок с долями ООО. Подготовка ответов на запросы налоговых органов по деятельности компании. Разработка регламентов по корпоративным процедурам, анализ сделок и иных действий на предмет необходимости получения согласия органов управления и т.д.)
• Работа с доверенностями (оформление доверенностей, ведение реестра доверенностей, отмена доверенностей), взаимодействие с нотариусом
• Сопровождение организации по вопросам оборота драгоценных камней и драгоценных металлов, продукции и ювелирных изделий (41-ФЗ, Приказ Минфина 231н, Указания ЦБ, Постановления правительства №№444, 270, 731, 231н). Составление внутренних документов, локальных актов, сопровождение проверок правоохранительными органами, прокуратуры, ФПП. Согласование договоров на поставку/изготовления ювелирных изделий
• Сопровождение организации по вопросам специального учета в органах пробирного надзора (постановка, снятие с учета, внесение изменений)
• Сопровождение организации по вопросам ломбардной и скупочной деятельности (353-ФЗ, 196-ФЗ, Постановление 444 и 616, 41-ФЗ)
• Разработка форм документов, взаимодействие с Банком России и Федеральной пробирной палатой (запросы, предписания, проверки)
• Консультирование по вопросам отражения принятых ценностей в ГИИС ДМДК, последующей маркировки и реализации скупленного
• Сопровождение организации по вопросам лицензирования на скупку ювелирных и других изделий и переработку лома
• Организация обязательного страхования залогов в ломбарде. Взаимодействие со страховыми компаниями при наступлении страховых случаев

  Ожидания от кандидата:

• Высшее юридическое образование
• Опыт работы от 3-х лет на аналогичной должности
• Знание корпоративного законодательства
• Знание законодательства о ломбардах и драгоценных металлах будет преимуществом

  Компания предлагает:

• Динамичная работа, нешаблонные интересные задачи
• Оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня работы, социальные гарантии
• График 5/2 с 08.30 до 17.00 либо с 09.30 до 18.00
• Местонахождение офиса: м. Полянка, улица Малая Полянка, 2
• Работа в федеральной стабильной компании, более 24-х лет на рынке

А также:

• Корпоративная мобильная связь
• Скидки на ювелирную продукцию, специальные предложения от партнеров компании
• Развитая система обучения сотрудников в собственном корпоративном университете
• Насыщенная корпоративная жизнь

Оператор связи Комфортел приглашает в команду Руководителя отдела маркетинга.   Компания в поисках того, кто возглавит отдел маркетинга в компании. Если вы умеете не просто тратить бюджет, а зарабатывать, если вам надоело быть «одним в поле» и вы хотите выстроить отдел и систему, которая будет приносить результат, — ждут именно вас!   Что предстоит делать:

• Взять под контроль весь маркетинг компании — от digital до офлайна
• Не просто ставить задачи, а разбираться в деталях и понимать, как работают инструменты
• Считать деньги: ваша работа должна приносить прибыль, а не просто «охваты» и «лиды»
• Собрать и вырастить сильную команду
• Масштабировать то, что работает, и безжалостно убивать то, что не приносит денег

  Компания предлагает:

• Оклад 120 000 ₽ + % от прироста маржи — чем больше зарабатывает компания, тем больше ваш доход
• Реальную власть и ответственность — вы будете принимать решения, а не имитировать бурную деятельность
• Свободу + результат — команда не дергает по мелочам, но ждет конкретных цифр
• Официальное трудоустройство и отсрочка в случае мобилизации
• Гибкий график 5/2 (9:00–18:00) — можно начинать и заканчивать раньше/позже, главное — результат
• Бесплатная мобильная связь — чтобы не думать о лимитах и тарифах
• Комфортный офис у метро Комендантский проспект
• Корпоративная библиотека — техническая, бизнес- и художественная литература (если вдруг захочется перечитать «1984» в перерыве)
• Зона отдыха — кикер и тренажеры, чтобы разгрузить голову
• Безлимитный кофе — 6 сортов из кофемашины
• Дружная команда без официоза — общаются на «ты», без пафоса и пустых совещаний

  Кому подойдет эта роль:

• Опытным маркетологам, которые устали работать в одиночку и чувствуют силы попробовать себя в роли руководителя отдела
• Уже состоявшимся руководителям в сфере маркетинга, кто ищет новые возможности для своей реализации
• Тем, кто не боится закатать рукава сам, потому что знает: чтобы что-то масштабировать, сначала нужно в этом разобраться
• Тем, кто не ждет «готовых процессов» и «отлаженной системы», а создаст их сам
• Тем, кто не просто красиво говорит, а умеет превращать стратегии в деньги
• Если вы готовы строить вместе с командой маркетинг, который будет зарабатывать, — присылайте резюме

  При отклике вас попросят выполнить небольшое тестовое задание.

Группа медицинских компаний Фэнтези (детские стоматологические клиники «Дентал Фэнтези», взрослая премиальная стоматология Belgravia Dental Studio, клиники доказательной педиатрии «Фэнтези») открывает конкурс на вакансию Директора по маркетингу.   Роль CМО — ключевая, это позиция C-level уровня, прямое подчинение CEO.   Ищут человека, который хорошо владеет всеми современными инструментами продвижения брендов и продуктов, умеет упаковывать смыслы и передавать их клиентам по каналам, релевантным целевой аудитории премиального сегмента. Управленца со стратегическим видением, креативном мышлением и интересом к медицинской отрасли.   Основные задачи:

• Реализация маркетинговой стратегии по каждому бренду медгруппы
• Операционное управление командой маркетинга
• Оценка эффективности каналов продвижения
• Управление маркетинговым бюджетом
• Выстраивание эффективного взаимодействия в команде совета директоров

  Требования:

• Высшее образование, дополнительное образование в сфере маркетинга будет преимуществом
• Опыт работы в роли CMO от 5 лет
• Наличие опыта успешно реализованных проектов
• Отличное понимание и использование метрик эффективности работы
• Понимание премиального сегмента
• Креативность, насмотренность, проактивность
• Управленческая мудрость и развитые soft-skills

  Компания предлагает:

• Высокий уровень дохода (уровень обсуждается по итогам собеседования и тестового дня)
• Полный социальный пакет+ дополнительные льготы
• Взаимодействие напрямую с CEO, высокая скорость решения задач
• Гибридный формат работы: клиники в центре Москвы+ дистант
• Работа в команде лидеров рынка частной медицины, возможность влиять на всю отрасль, создавая уникальные продукты для пациентов и маркетинговые тренды
• Отличные условия для лечения в клиниках компании, классные командные мероприятия, уникальная культура компании

Агентство премиальных тревел-ивентов NEVEREND приглашает в команду Travel дизайнера.   Основные задачи:

• Разработка Travel-ивентов (создание развлекательной части путешествия, создание маршрута путешествия, выбор отелей /транспорта / активностей / ресторанов)
• Разработка групповых путешествий (создание маршрута путешествия, выбор отелей / транспорта / активностей / ресторанов)
• Участие в организации реализации программы тревел-ивентов согласно утвержденной концепции и программы
• Участие в организации проведения Custdev и других исследований
• Участие в маркетинговой упаковке продукта (включая идею, тексты, смыслы и другие составляющие)
• Создание необходимых внутренних документов (смета путешествий, файлы для создания презентации путешествия, FAQ, маршрутный лист и т.д.)
• Создание подробного тайминга путешествия
• Бронирование всех услуг для клиентов (отели, трансферы, активности)
• Поиск новых продуктов для компании и новых подрядчиков
• Формирование договоров, взаимодействие с подрядчиками
• Участие в создании и дальнейший сбор экипировки для участников и организаторов
• Сопровождение путешествия по всем организационным моментам
• Сведение сметы с финансовым отделом

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы от 3-х лет в одной или нескольких отраслях: HoReCa (гостинично-ресторанный бизнес), путешествия, ивент-индустрия
• Уровень владения английским языком — не ниже B2
• Понимание продуктов премиум-сегмента, успешные кейсы в создании и реализации путешествий
• Насмотренность и креативность, находчивость
• Структурированность и умение упорядочивать большой объём информации в режиме многозадачности

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ
• График 5/2 с 10:00 до 19:00
• Офис в пешей доступности от станций метро Краснопресненская/Баррикадная/Улица 1905 года
• Работа в здании исторического наследия (трехгорная мануфактура), современный dog-friendly офис с лаунж-зонами, бесплатным барбершопом и оборудованным рабочим местом
• Конкурентный уровень заработной платы обсуждается индивидуально на собеседовании с руководителем
• Корпоративная техника (каждому сотруднику предоставляем MacBook)
• Возможность реализовать ваш потенциал

Вакансия на удаленке.   В образовательную платформу Skillbox требуется Руководитель группы B2C продаж.   Что будет входить в задачи:

• Формирование эффективной команды отдела продаж
• Разработка и запуск инициатив для улучшения результатов команды
• Развитие, адаптация сотрудников и помощь в достижении высоких показателей
• Контроль за выполнением личных и командных планов продаж
• Работа с отчетностью

  Ожидания от кандидата:​​​​​​​

• Опыт успешной работы руководителем отдела/группы продаж от 1 года (направление детского образования будет преимуществом)
• Подтвержденные результаты работы в В2С продажах
• Опыт разработки системы мотивации
• Выраженные лидерские качества, системное мышление
• Навык работы с amoCRM, Google-документами

  Компания предлагает:​​​​​​​​​​​​​​

• Карьерное развитие: большая команда профессионалов, возможности быстрого роста
• Удаленный формат работы
• Честная зарплата: официально и стабильно, 100% “в белую”
• Оклад + бонусы: доход растёт вместе с результатами работы
• Обучение: бесплатный доступ ко всем курсам Skillbox
• Бонусы от партнёров: корпоративные скидки от партнеров на спорт, путешествия, одежду и изучение английского языка

В золотодобывающую компанию Highland Gold требуется Руководитель централизованной бухгалтерии.   Обязанности

• Обеспечивать качественное ведение бухгалтерского и налогового учета, своевременную подготовку и сдачу бухгалтерской и налоговой отчетности по обслуживаемым компаниям Холдинга
• Обеспечивать оказание услуг в соответствии с сервисными стандартами обслуживания, развивать и поддерживать сервисную культуру сотрудников БиНУ
• Обеспечивать выполнение бизнес-процессов и контролей
• Анализировать процессы на предмет возможностей повышения уровня автоматизации, формировать запросы на изменение в ИТ
• Разрабатывать и внедрять мероприятия, направленные на оптимизацию/повышение эффективности и качества процессов, отслеживать их выполнение и контролировать результаты
• Решать вопросы взаимодействия со смежными бизнес-подразделениями, согласовывать изменения процессов бизнес-подразделений, смежных блоков учета
• Осуществлять взаимодействие с государственными контролирующими органами
• Обеспечивать прием на обслуживание новых компаний Холдинга, соблюдать установленный график миграции

  Требования

• Высшее экономическое (экономист/бухгалтер)
• Опыт работы в аналогичной должности не менее 5 лет
• Знание ПК: 1С Бухгалтерия 8.3, MS Office; Консультант Плюс, Системы электронного документооборота
• Знание законодательных, нормативно-правовые актов, постановлений, положений, приказов, методических нормативных документов в области бухгалтерского и налогового учета, положения и принципы налогового законодательства, основы экономики добывающей отрасли, организации производства и управления в добывающей отрасли

  Условия:

• ТОП-10 Золотодобывающих компаний России в стадии роста и трансформации
• Команда лидеров отрасли, владеющих лучшими производственными и управленческими практиками
• Инновационный подход и использование самых продвинутых технологий
• Возможность реализовать свой потенциал и построить карьеру
• Профессиональное обучение и развитие
• Официальное трудоустройство, график 5/2
• ДМС
• Место работы: г. Хабаровск, ул. Гоголя, д. 27

  Откликнуться с резюме.

Компания GeoTech Innovation (Холдинг Highland Gold), специализирующаяся на строительстве промышленных объектов, объявляет конкурс в кадровый резерв на позицию Руководителя проектного офиса, готового к новым вызовам и желающего внести значимый вклад в реализацию уникальных инвестиционно-строительных проектов.   Что предлагают:

• Участие в уникальных проектах: Возможность работать над высокотехнологичными и масштабными проектами, которые меняют облик промышленности
• Конкурентоспособная зарплата: В компании ценят ваш опыт и готовы предложить достойное вознаграждение
• Динамичная команда: Присоединяйтесь к команде профессионалов, готовых поддержать вас на всех этапах работы
• Социальные гарантии: Социальный пакет, включая медицинскую страховку и корпоративные льготы

  Обязанности:

• Управление проектами на всех стадиях: от планирования до передачи объектов в эксплуатацию
• Координация работы всех заинтересованных сторон проекта
• Оценка рисков и управление бюджетом проекта
• Взаимодействие с государственными институтами на всех этапах реализации проектов
• Подготовка отчетности и презентаций для руководства

  Требования:

• Высшее образование в области строительства, технологии, управления проектами или смежных специальностей
• Опыт работы на аналогичной позиции не менее 5 лет
• Знание методологий управления проектами (PMI PMBOK, Prince2 и др.)
• Отличные аналитические и организаторские навыки
• Умение эффективно работать в команде и управлять в условиях ограничений в режиме многозадачности

  Откликнуться с резюме.

В сервис для поиска недвижимости Циан открыта вакансия IT HR BP.   Задачи, которые могут стать вашими: Работа с руководителями в части сопровождения ключевых HR процессов IT-команд:

• Сопровождение процессов найма и помощь в подборе в команду лучших людей
• Управление ходом адаптации, применение лучших практик
• Понимание потребности в обучении, помощь руководителю подобрать самые лучшие подходы к развитию нужной компетенции
• Забота о качественном планировании затрат на персонал (ФОТ, обучение, командные мероприятия)
• Развитие системы карьеры для талантов в компании
• Сопровождение оценки в команде, помощь в оценке компетенций, правильная интерпретация итоговых результатов, разработка плана с решениями
• Консультация по вопросам трудового законодательства
• Забота о сотрудниках на всех этапах цикла работы в компании

  На этой позиции видят человека, который:

• Имеет опыт работы в роли HR BP от 2‑х лет в крупной компании
• Обладает опытом: работы с бюджетом, ведения HR проектов, участия в проектах по развитию компетенций, курирования найма
• Обладает высоким уровнем коммуникации: гибкость, устойчивость
• Бизнес-ориентирован
• Внимателен к людям и их потребностям

  Компания предлагает:

• Полностью удаленную работу (РФ) или смешанный формат дом/офис в современном БЦ с фитнес-центром (Москва или Санкт-Петербург)
• Оформление по ТК, белую зарплату
• 5 day off в год, помимо основного отпуска
• Кафетерий льгот
• Профессиональный рост (ЛПР, корпоративная библиотека)
• ДМС с первого рабочего дня (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы нашей страны)
• Классную команду, заряженную на результат 

В логистический провайдер ProFresh требуется HR Generalist.   Профреш — логистическая компания с огромным опытом складской обработки и доставки продуктов питания в торговые сети.   Обязанности:

• Активный поиск и подбор персонала по различным источникам (точечный подбор: офисные, технические, складской линейный и топ-персонал)
• Проведение первичных собеседований
• Оценка профессиональных и личностных компетенций + проверка рекомендаций
• Ведение адаптации новичков и аттестации по итогам прохождения испытательного срока
• Ведение КДП
• ВУС
• Участие в разработке ЛНА и ДИ
• Разработка и проведение мероприятий по оценке персонала
• Поддержание и развитие корпоративной культуры
• Участие в других интересных проектах в области HR

  Требования:

• Законченное высшее образование
• Успешный опыт закрытия вакансий различного уровня (использование различных инструментов поиска кандидатов)
• Отличное знание ТК РФ, опыт от 3-х лет на участке КДП (с воинским учетом)
• Навыки делового письма, грамотная устная и письменная речь
• Опыт работы с анкетированием, тестированием по компетенциям, оценка кандидатов
• Уверенный пользователь ПК (Свободно Excel, сводные таблицы, ВПР, 1C ЗУП)
• Активная жизненная позиция и нацеленность на результат

  Условия:

• Место работы: Московский, Солнечная улица, 2с25 (ближайшее метро: Саларьево)
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00
• Белая ЗП оклад 138 000 руб. gross + 34 500 руб. KPI gross
• Оформление по ТК РФ
• Оплачиваемый отпуск и больничные листы

  Откликнуться с резюме.