Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В fashion-холдинг TOPTOP открыта вакансия Руководитель розничных продаж.    TOPTOP - международный Fashion Tech холдинг, который меняет представление о моде, объединяя стиль, технологии и доступность.   Чем предстоит заниматься:

• Привести магазины в ТРЦ Афимолл Сити и Авиапарк к выполнению и перевыполнению планов продаж
• Анализировать показатели, выявлять точки роста и внедрять эффективные решения
• Управлять командой: подбирать, обучать и мотивировать продавцов, создавать атмосферу профессионализма и драйва
• Оптимизировать графики работы, чтобы повысить эффективность и снизить издержки
• Следить за качеством сервиса и уровнем клиентского опыта

  Что ценят в кандидате:

• Чувство вкуса, насмотренность, понимание трендов и отличные коммуникативные скиллы
• Умение работать с цифрами и видеть потенциал для роста
• Навыки лидерства и мотивации команды
• Стратегическое мышление и способность принимать взвешенные решения
• Опыт управления розничными продажами в fashion-сегменте от 3-х лет

  Что предлагают:

• Полная занятость с гибким графиком 5/2
• Карьерный рост и обучение в нашем центре компетенций
• Скидки 40% на всю продукцию наших брендов
• Работа в международной компании с производствами в России, Белоруссии, Португалии, Турции и Китае

В компанию-производитель продуктов питания НоваПродукт АГ требуется Руководитель отдела продаж.   НоваПродукт АГ — российская компания, занимающаяся производством диетических, диабетических и обогащенных продуктов питания и поставками сырья в пищевую промышленность России для производства подобных продуктов.   Обязанности:

• Работа с клиентами различного уровня
• Планирование продаж и закупок. Бюджетирование
• Аналитика и отчетность
• Ценообразование
• Подготовка коммерческих предложений
• Разработка стратегии развития направления (продажи ингредиентов В2В для пищевой промышленности) 
• Изучение и анализ рынка, выявление потребностей
• Поиск новых возможностей и поставщиков, расширение портфолио
• Заключение договоров
• Контроль дебиторской задолженности
• Работа на выставках и конференциях, в том числе международных

  Требования:

• Образование — высшее технологическое пищевое или опыт работы с пищевыми ингредиентами от 5 лет
• Знание основ технологии производства различных видов пищевой продукции
• Знание ассортимента, основных свойств различных категорий пищевых ингредиентов
• Развитые коммуникативные способности, грамотная письменная и устная речь
• Увлеченность пищевыми технологиями, кулинарным мастерством и здоровым питанием
• Убедительность в общении, клиентоориентированность, организованность, уверенность в себе, проактивность
• Знание английского языка не ниже Upper Intermediate (В2)
• Опыт работы на пищевом производстве обязателен

  Условия:

• Высокая заработная плата, обсуждается на собеседовании
• Удобный и просторный офис
• Оформление в соответствии с ТК, полностью белая компания
• Предоставление автомобиля для поездок к клиентам

  В сопроводительном письме напишите, какие именно вы продавали пищевые ингредиенты, сколько лет в продажах ингредиентов.

Вакансия на удаленке.   В Data Office Ленты Онлайн ищут амбициозного и опытного Руководитель аналитики операционной эффективности, который любит сложные задачи и ориентирован на результат.   Вы возглавите домен повышение эффективности операций, состоящий из команды аналитиков и команды DS, которые делают операционную модель эффективнее и обеспечивают рост бизнеса через data-driven решения. Направление состоит из двух команд и 8 сотрудников.   Ключевые задачи:

• Повышение эффективности операционной модели (доставка, сборка, мини-дарксторы).
• Развитие систем прогнозирования и планирования расписаний пикеров и курьеров.
• Генерация и реализация новых идей для повышения эффективности бизнеса.

  Что ожидают:

• Уверенное владение Python и SQL.
• Реальный опыт применения ML-решений.
• Глубокое понимание и опыт проведения A/B и гео-тестов.
• Навыки управления командой (от 5 человек) и умение аргументированно отстаивать решения.
• Опыт управления тим лидами и individual contributor
• Желание достигать значимых результатов и влиять на бизнес.

  Стек:

• Postgres, ClickHouse, Airflow, PBI, SS, Python (скоро Spark, Trino).

  Что интересного будет:

• Опыт участия в онлайн проектах одной из лидирующих розничных сетей.
• Суперские условия для всестороннего развития и воплощения идей.
• Интересные и амбициозные задачи.
• Старт-ап культура продуктовой команды.

  Условия:

• Достойная зарплата, премии и бонусы.
• Отличные офисы в Санкт-Петербурге и Москве или возможность работать удаленно из любой точки планеты.
• Гибкое начало рабочего дня.
• ДМС со стоматологией: для сотрудников программа Люкс.

В компанию-производитель продуктов питания НоваПродукт АГ требуется Директор по закупкам.   НоваПродукт АГ — российская компания, занимающаяся производством диетических, диабетических и обогащенных продуктов питания и поставками сырья в пищевую промышленность России для производства подобных продуктов.   Функциональные обязанности:

• Руководство работой отдела закупок, контроль работы специалистов по закупкам (соответствие цен закупок рыночной ситуации)
• Бюджетировать операционные и стратегические расходы в направлении закупок
• Контроль исполнения бюджета на закупки, выявление и устранение излишних расходов
• Организация и контроль графика платежей поставщикам
• Поиск выгодных условий закупок у альтернативных и новых поставщиков/ производителей для расширения ассортимента и оптимизации затрат
• Проведение анализа затрат, представление руководству отчетов и предложений по улучшению закупочной политики
• Разработка и внедрение стратегии оптимизации затрат на закупку товаров
• Развитие долгосрочных партнёрских отношений с ключевыми поставщиками
• Определение потребностей компании в товарах и формирование плана закупок
• Контроль запасов сырья и упаковки для обеспечения своевременной поставки на склад и бесперебойной работы производства
• Контроль соблюдения сроков поставок и качества поставляемой продукции
• Подготовка заключения договоров с поставщиками
• Мониторинг рынка закупаемых компанией товаров
• Ведение статистики по товарным группам и отдельным товарам
• Контроль отчетности отдела, сохранение конфиденциальности

  Требования к соискателю:

• Высшей образование
• Опыт работы в аналогичной должности от 10 лет (предпочтения — пищевое или фармацевтическое производство)
• Высокая организованность, инициативность. Ориентация на результат
• Умение работать в ограниченных сроках, стрессоустойчивость
• Опыт формирования и развития команды
• Знание современных IT-технологий, ПО, различных конфигураций 1С

  Условия:

• Работа в стабильной и успешной компании, существующей с 2000 года
• Место работы: Московская область, г. Подольск, ул. Кутузовская, д.5
• График работы: 5/2 полная занятость
• Оформление по ТК в штат компании, оплата отпуска, больничных листов
• Честный, открытый и профессиональный подход к работе
• ДМС после прохождения испытательного срока
• Комфортный офис, собственная парковка на территории предприятия
• Уровень дохода обсуждается с кандидатом. Предусмотрены премии/бонусы по результатам выполнения поставленных KPI
• Широкий круг интересных и разноплановых задач и проектов
• Скидки на продукцию компании

В нефтяную компанию Рус-ОйлЭкс требуется Директор по продажам.   Рус-ОйлЭкс — динамично развивающаяся группа компаний в сфере оптовых импортных, экспортных и внутрироссийских поставок нефтепродуктов и нефтехимии, специализирующаяся на организации доставки с учетом составления всей цепочки поставки собственными силами вне зависимости от трудоемкости и энергозатрат. В управлении более 2500 цистерн для перевозки нефтепродуктов, дочерние общества открыты в Казахстане, Киргизии, Дубае и Гонконге.   Обязанности:

• Покупка и продажа нефтепродуктов, нефтехимии и СУГ — внутренний рынок, экспорт, импорт (прямые договора с производителями, трейдеры, торговые дома, трубные базисы, биржевой рынок)
• Оперативное управление работой трейдингового подразделения: организация, координация и контроль выполнения плана закупок / продаж
• Управление действующими договорами, контроль выполнения обязательств (отгрузки, оплата, оформление документов и пр.)
• Переговоры с действующими и потенциальными поставщиками и клиентами компании. Выстраивание стратегических партнерств с ключевыми конечными игроками
• Привлечение новых клиентов (в т. ч. через холодные звонки), увеличение доли и объемов продаж по действующим клиентам
• Расчет ценовых условий в рамках спотовых и термовых контрактов на поставку нефтепродуктов по данным информационных агентств Platts / Argus
• Прогнозирование и минимизация торговых рисков
• Поиск новых направлений для развития, освоения новых рынков
• Контроль дебиторской задолженности, работа с просроченной задолженностью
• Аналитика рынка – отслеживание рыночных тенденций, мониторинг конкурирующих компаний, инструментов и технологий; оперативное реагирование на изменения
• Анализ потребностей рынка и конкурентной среды
• Отслеживание динамики цен, баланса спроса и предложения на нефтегазовом рынке
• Увеличение эффективности работы сотрудников, оптимизация бизнес-процессов
• Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников, постановка и контроль KPI, анализ эффективности сделок
• Участие в профильных конференциях, выставках и встречах с потенциальными клиентами и партнёрами для представления компании и расширения клиентской базы

  Требования:

• Глубокое понимание рынка нефтепродуктов — процессы переработки сырья, основные производители нефтепродуктов в СНГ, знание ключевых игроков рынка, основы транспортной логистики нефтепродуктов, таможенное оформление грузов
• Опыт работы 5+ лет в сфере продаж нефтепродуктов, нефтехимии, СУГ. Навыки ведения международных переговоров и заключения контрактов приветствуются
• Знание и опыт работы на биржевых площадках
• Умение выстраивать процессы в условиях высокой неопределенности
• Развитые коммуникативные навыки, умение продавать, управленческие компетенции, стратегическое мышление, стрессоустойчивость, многозадачность, финансовая грамотность
• Наличие собственной клиентской базы приветствуется

В digital-экосистему рекламных решений и продуктов UNICOM открыта вакансия Финансовый директор.    UNICOM — digital-экосистема рекламных решений по модели CPA. Разрабатывают и внедряют решения, которые помогают банкам, страховым компаниям, ритейлерам, телеком-компаниям масштабироваться и увеличивать эффективность ведения бизнеса.   Основные задачи: Финансовое планирование:

• Подготовка финансовых планов, стратегий и утверждение их с головной компанией.
• Разработка и контроль исполнения бюджета, прогнозов доходов/расходов.
• Разработка операционного плана для бизнес-подразделений компании.
• Управление ликвидностью компании.

Аналитика и управление расчётами:

• Контроль точности и своевременности взаиморасчётов с партнёрами и рекламодателями.
• Развитие и написание регламентов внутренних финансовых процессов и инструментов анализа.
• Мониторинг ключевых метрик (подготовка срезов для нужд бизнес-подразделений, автоматизация и актуализация финансовых форм и срезов).

Финансовая отчётность:

• Подготовка регулярной МСФО отчётности (P&L, Cash Flow, Balance Sheet) для руководства и инвесторов, загрузка в систему консолидация головной компании.
• Организация и контроль бухгалтерского и налогового учёта.
• Участие в подготовке годовых отчетов, ежемесячной управленческой отчётности.

Риск-менеджмент:

• Контроль дебиторской/кредиторской задолженности, выявление рисков невозврата средств.
• Работа с аудиторами, налоговые консультации и оптимизация налогообложения.
• Поддержка бизнес-подразделений и менеджмента в принятии правильных финансовых решений.

Операционная деятельность:

• Коммуникация с ответственными лицами со стороны головной компании в части финансовых вопросов.
• Руководство командой (бухгалтерия, аналитики, 9 человек), развитие финансового направления внутри компании.
• Контроль исполнения договорных обязательств (в том числе согласование и подписание договоров), соблюдения финансовой дисциплины, результатов ФХД, выполнения налоговых обязательств.

Стратегическое развитие:

• Участие в запуске новых продуктов и офферов, оценка их финансовой эффективности.
• Взаимодействие с отделами маркетинга и IT для автоматизации финансовых процессов.

  Компания ожидает:

• Высшее образование в области финансов, экономики, бухгалтерского учета или смежных дисциплин.

Опыт работы от 3 лет на руководящих финансовых позициях (Финансовый директор, CFO, Head of Finance), включая:

• Финансовое планирование, бюджетирование, управление ликвидностью.
• Подготовку отчётности по МСФО и управленческой отчётности.
• Контроль дебиторской и кредиторской задолженности, риск-менеджмент.
• Навыки аналитики и автоматизации процессов.
• Знание налогового и корпоративного законодательства, опыт взаимодействия с аудиторами и налоговыми органами.
• Стратегическое мышление – умение оценивать финансовую эффективность новых продуктов, участвовать в разработке бизнес-стратегии.

Организационные и коммуникационные навыки:

• Умение взаимодействовать с акционерами и внутренними подразделениями.
• Проактивная позиция и готовность к постоянной коммуникации со всей командой.

  Компания предлагает:

• Полностью белый доход (всегда своевременная выплата).
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
• График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00. Во время испытательного срока работа в офисе, после прохождения возможен гибридный график.
• Современный офис класса А с панорамными окнами, расположенный в пешей доступности от метро ЦСКА, Динамо и Аэропорт.
• Драйвовая команда экспертов, построенная на профессионализме, человекоцентричности и взаимной поддержке.
• ДМС после испытательного срока.
• Комфортная кухня-столовая с чаем, кофе, соком и фруктами.

В благотворительный фонд Добрый ребенок в поиске Исполнительного директора, который станет ключевой фигурой в управлении и развитии фонда.   Благотворительный фонд Добрый ребёнок — это пространство, где каждый ребёнок получает шанс раскрыть свой потенциал. Команда реализует воспитательные и образовательные проекты, поддерживает детей с ОВЗ, развивает экологические инициативы, помогает родителям выстраивать гармоничные отношения с детьми и обучает подрастающее поколение навыкам, которые пригодятся им в жизни.   Обязанности:

• Стратегическое планирование и реализация миссии фонда
• Операционное управление текущей деятельностью
• Контроль и координация реализации проектов и программ фонда
• Управление командой: постановка задач, контроль выполнения, поддержка сотрудников
• Финансовое планирование, контроль бюджета, взаимодействие с бухгалтерией
• Подготовка отчётности для грантодателей и партнёров
• Взаимодействие с государственными структурами, НКО, бизнесом и медиа
• Поиск новых источников финансирования: участие в грантовых конкурсах, развитие партнёрских программ
• Представление фонда на внешних мероприятиях и в публичном поле
• Развитие внутренней инфраструктуры фонда (регламенты, процессы, базы данных и т.д.)

  Требования:

• Опыт управленческой работы от 3 лет (желательно в некоммерческом секторе, образовании или социальных проектах)
• Навыки стратегического и операционного управления
• Умение планировать, организовывать процессы и принимать решения
• Опыт бюджетирования и работы с отчётностью
• Отличные коммуникативные навыки: умение вести переговоры, выстраивать партнёрства, работать в команде
• Высшее образование (предпочтительно в сфере менеджмента, социального управления, педагогики или экономики)
• Умение работать в условиях многозадачности и высокой социальной ответственности
• Разделение ценностей фонда, готовность вкладываться в социально значимые инициативы

  Условия:

• Очный формат работы (пн-пт с 9:00 до 17:00)
• Конкурентная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования); от 80 до 120 тыс.
• Возможности для профессионального и личностного роста
• Работа в команде, объединённой общей целью — создавать среду, в которой дети получают поддержку, знания и уверенность в будущем

  Если вы хотите не просто управлять, а менять жизни к лучшему — присылайте своё резюме и сопроводительное письмо с темой «Исполнительный директор».

В Магнит открыта вакансия Руководитель по региональным маркетинговым активациям.    Чем предстоит заниматься:

• Планирование, разработка принципов работы и обеспечение выполнения задач по привлечению дополнительного трафика и повышению лояльности к бренду через партнерские программы и ивент-мероприятия на уровне округов;

Всесторонняя поддержка магазинов сети в округах через менеджеров по локальному маркетингу на местах:

• Проработка активностей по кросс-промо с локальными поставщиками и партнерами в округах, проработка и согласование механик, тестирование и раскатка по сети лучших практик;
• Оптимизация и стандартизация программы открытия магазинов;
• Отслеживание развитие покупательского трафика новых магазинов с выходом на потенциал торгового объекта по графику открытия и редизайнов магазинов;
• Проработка программы и реализация знаковых праздничных открытий магазинов, включение цифровых сервисов в план реализации;
• Ведение активностей по программам с крупными предприятиями и организациями по партнерским пакетам;
• Поиск партнеров для совместных активностей, проработка бизнес-кейсов для округов;
• Интеграция в рекламные материалы партнеров и контроль соблюдения бренд бука;
• Организация благотворительных, экологических и других инициатив федерально, с целью улучшение имиджа бренда;
• Контроль исполнения на местах проводимых мероприятий;
• Поиск подрядных организаций через проведение тендера (если требуется);
• Анализ проведенных активностей, отработка гипотез и составление выводов для последующего масштабирования акций;
• Создание бизнес-процессов по вверенному направлению;
• Подготовка презентационного материала по своему направлению.

  Для компании важно:

• Образование по направлению «Маркетинг и реклама»;
• Опыт работы не менее 5 лет в Маркетинге;
• Будет являться большим преимуществом опыт работы в области трейд-маркетинга в ритейле. Также рассматриваем кандидатов из FMCG сферы, или с опытом работы с ритейлом со стороны рекламного BTL агентства;
• Уверенный пользователь ПК: Excel, PowerPoint. Работа на облачных платформах;
• Умение выстраивать кросс-функциональные взаимоотношения, работать в сжатые сроки, структурность, внимательность к деталям, аналитический подход к решению задач.

  Что компания предлагает:

• Работу в самом развивающемся ритейле;
• Шикарный офис;
• Гибридный формат работы (2 дня офис, 3 дня дома);
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
• Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
• Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
• Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании;
• Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям;
• Скидки для сотрудников от PrimeZone:более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям;
• Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию;
• Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату;
• Удобную бесплатную общую автостоянку, парковку для велосипедов и самокатов;
• Оборудованные кухни, кофе-поинты, мягкие зоны для коллабораций и командной работы, душ, планируется строительство бесплатного тренажерного зала.

Благотворительный фонд помощи детям и взрослым с нарушениями иммунитета ПОДСОЛНУХ в поиске Директора по фандрайзингу.   Обязанности:

• Разработка и реализация фандрайзинговой стратегии Фонда
• Выполнение годового плана по поступлениям – личного и командного
• Руководство отделом фандрайзинга: управление, мотивация и развитие команды
• Регулярная аналитика и отчетность руководству
• Участие в кросс-функциональных активностях Фонда

  Требования:

• Опыт работы в релевантной должности 3-6 лет
• Успешный опыт управления командой не менее 2-3 человек
• Умение быстро принимать решения и работать в режиме многозадачности
• Умение мотивировать свою команду, быть авторитетом для подчиненных
• Высокий уровень самоорганизации, ответственность, инициативность
• Системное мышление, аналитические способности, развитые коммуникативные навыки
• Опыт работы в CRM
• Понимание особенностей фандрайзинга в благотворительной сфере приветствуется
• Готовность к активному ведению нескольких проектов одновременно
• Лидерские качества, умение организовывать работу людей разных специальностей, умение доносить до команды общие цели работы

  Условия:

• Работа в благотворительном Фонде с профессиональной командой
• Уровень з/п обсуждается с кандидатом индивидуально
• Частично удаленный формат работы обсуждается; 5/2 (Сб, Вс - выходные)
• Место работы: Бизнес-центр Нео Гео в шаговой доступности от м. Калужская
• Оформление в соответствии с законодательством РФ
• Возможность корпоративного обучения
• В Фонде действует программа ДМС

В компанию-производитель сантехники SKL Group ищут Руководитель интернет-канала, способного обеспечить стабильный рост онлайн-продаж, управлять командой и процессами, усиливать эффективность и внедрять изменения в рамках развития канала. Канал стабильно растет, при этом требует систематизации процессов, усиления управления и оперативной реализации задач. Вакансия открыта в связи с переходом действующего руководителя на следующий уровень, тем самым будет обеспечен комфортный вход в компанию и процессы, адаптация и передача дел.   SKL Group — производитель и поставщик сантехники и товаров для ванных комнат, владелец брендов IDDIS и Milardo.   Зоны ответственности:

• Обеспечение выполнения плана продаж, маржи и ключевых показателей эффективности по онлайн-каналу.
• Управление командой (до 20 чел.) в том числе в удалённом формате: менеджеры маркетплейсов, трейд-маркетолог, контент, аналитика, ассистенты.
• Взаимодействие с ключевыми внутренними подразделениями: маркетинг, логистика, склад, финансы.
• Оптимизация процессов, регламентов и метрик внутри интернет-канала — с фокусом на эффективность и предсказуемость.
• Организация запуска новинок, проведения онлайн-акций, планирования рекламных активностей.
• Поддержка внедрения новых решений в работе с ассортиментом, BI-отчётностью, логистикой, контентом.

  Требования к опыту и знаниям:

• Опыт управления онлайн-продажами на стороне бренда или дистрибутора (в том числе с маркетплейсами и интернет-магазинами).
• Умение выстраивать стабильную систему: от целей до процессов, от задач до отчетности.
• Знания, как организовать кросс-функциональное взаимодействие и удерживать контроль над ключевыми метриками канала.
• Уверенный опыт работы с BI-инструментами, Excel, рекламными дашбордами, контент-аналитикой.
• Опыт развития и мотивации команды, усиление экспертизы и культуры исполнения.

  Что компания предлагает:

• Cильные бренды, узнаваемый продукт и устойчивые позиции в категории.
• Роль лидера интернет-канала в компании с амбициозными, но реалистичными задачами роста.
• Поддержку экспертов и команд в смежных подразделениях.
• Высокий уровень дохода, возможности обсуждаются.
• Формат работы гибридный, место работы в г. Санкт-Петербург.